Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Панорамная съемка, яркие напряженные моменты, комментарии профессионалов… о международных соревнованиях бригад электромонтеров из тюркоязычных стран рассказывает видеосюжет Тимура Бикмурзина, вышедший в программе «7 Дней» (телекомпания «Новый Век»). Автор погружает зрителя в атмосферу состязаний, состоявшихся в городе Тетюши, описывает компетенции участников, а также возможности энергополигона, где персонал с родственным менталитетом доказывает свое лидерство…
👍26🔥5⚡2❤2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
В Тукаевском районе РТ энергетики проводят работы по выносу опор воздушной линии в рамках возведения крупнейшего логистического комплекса им. Дэн Сяопина. Участок строительства ВЛ 220 кВ Щёлоков – Бегишево небольшой, однако сложный из-за множественных пересечений (с железной дорогой и сторонними электроустановками). А центр станет крупнейшим – после завершения строительства он будет еженедельно принимать и отправлять минимум по одному поезду в Китай.
На протяжении ВЛ будет смонтировано 5 металлических опор (весом более 60 т) и 20 сборных железобетонных фундаментов (более 100 т). Сократить потери для промышленных потребителей и уложиться в нормативные сроки помогут применяемые при строительстве технология производства работ под напряжением и «байпас» – сервисная перемычка на ВЛ 6-10 кВ.
Введенная в работу в 2016 году ВЛ 220 кВ Щёлоков – Бегишево находится в эксплуатационной ответственности Нижнекамских электрических сетей и обеспечивает переток мощностей в развивающийся Нижнекамский энергорайон.
На протяжении ВЛ будет смонтировано 5 металлических опор (весом более 60 т) и 20 сборных железобетонных фундаментов (более 100 т). Сократить потери для промышленных потребителей и уложиться в нормативные сроки помогут применяемые при строительстве технология производства работ под напряжением и «байпас» – сервисная перемычка на ВЛ 6-10 кВ.
Введенная в работу в 2016 году ВЛ 220 кВ Щёлоков – Бегишево находится в эксплуатационной ответственности Нижнекамских электрических сетей и обеспечивает переток мощностей в развивающийся Нижнекамский энергорайон.
👍23🔥4👏3⚡2💯1
Представитель Альметьевского филиала представил доклад в ходе конкурса «Лучшие товары и услуги Республики Татарстан», который проводится в рамках Всероссийского конкурса Программы «100 лучших товаров России». Заместитель главного инженера АЭС Ильмир Латипов рассказал о специализированной траверсе для работ под напряжением на ВЛ 10 кВ. Во время доклада в номинации «Продукция производственно-технического назначения» эксперты ознакомились с конструкцией траверсы с изменяемой высотой места крепления провода. Ее новизна и актуальность заключаются в старте уникальной методики, заключающейся в возможности выполнения работ под напряжением 10кВ без применения специальной техники. Проект вызвал заинтересованность, что еще раз подтверждает точность выбора в расстановке приоритетов технических специалистов филиала.
👍21🔥2❤1⚡1
«Я выбрал дуальное обучение. И мне понравилась такая система обучения. Планирую остаться и работать в "Сетевой компании"», - поделился выпускник Лениногорского политехнического колледжа Дамир Цыган. «Я электромонтер-стажер службы подстанций. Работал на подстанции «Письмянка» и одновременно учился по системе дуального обучения. После службы в армии планирую вернуться в БЭС», - рассказал о своих планах Михаил Ермолаев.
Состоялась защита выпускных работ по специальности «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования» в ЛПК и 14 студентов, ставшие одними из первых, кто занимался по системе дуального обучения подтвердили эффективность этой системы. Они в течение учебного года совмещали лекции и семинары с производственной практикой в БЭС. Ребята получили навыки по своей специальности, достойную заработную плату, трудовой стаж, а наставники помогли им в подготовке дипломных проектов. Сегодня дуальное обучение охватывает лишь одну четвертую часть всех студентов ЛПК, в планах- дать большему количеству студентов такую возможность. Об этом говорили руководство БЭС и ЛПК на встрече, здесь же обсудили все плюсы, и выявили ряд вопросов, которые необходимо проработать на будущее. Руководство филиала АО «Сетевая компания» вручило студентам памятные подарки.
Состоялась защита выпускных работ по специальности «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования» в ЛПК и 14 студентов, ставшие одними из первых, кто занимался по системе дуального обучения подтвердили эффективность этой системы. Они в течение учебного года совмещали лекции и семинары с производственной практикой в БЭС. Ребята получили навыки по своей специальности, достойную заработную плату, трудовой стаж, а наставники помогли им в подготовке дипломных проектов. Сегодня дуальное обучение охватывает лишь одну четвертую часть всех студентов ЛПК, в планах- дать большему количеству студентов такую возможность. Об этом говорили руководство БЭС и ЛПК на встрече, здесь же обсудили все плюсы, и выявили ряд вопросов, которые необходимо проработать на будущее. Руководство филиала АО «Сетевая компания» вручило студентам памятные подарки.
👍25❤2🔥2⚡1👏1
🤝«Если к тебе относятся как к неопытному, но коллеге, окружают заботой, поясняют суть, дают самостоятельно действовать, а не «эй, молодой, подай-принеси», значит, ты в «Сетевой компании»,- говорит 14-летний Камал Сабиров, работающий под наставничеством руководителя ЦОП "Победа" Лилии Камалютдиновой. Во всех филиалах компании в летнее время ведется прием на работу несовершеннолетних. Что подтверждает и начальник отдела управления персоналом филиалов ДОП и ДСО Наталья Шабалина: «С начала июня в Дирекцию по обслуживанию потребителей приняты 5 школьников, в Дирекцию строящихся объектов - один школьник. За все лето планируется трудоустройство еще 25 учащихся. В 2024 году наблюдаем большую заинтересованность в работе в «Сетевой компании» школьников, начиная с 14-летнего возраста. Также в работе у нас круглогодичный профориентационный проект с воспитанниками детского дома из Приволжского района Казани. К примеру, трудоустроены на лето две девушки, из которых одна 18 лет -в бухгалтерию ДОП, где набирается опыта в экономическом направлении, планируя поступать в Высшую школу экономики. Другая - 15 лет - работает в ДСО с заполнением документов по выносам энергообъектов потребителей."
⚡️За лето-2024 около 200 заинтересованных ребят по всему Татарстану, пусть и на непродолжительное время, станут коллегами сотрудникам семитысячного коллектива «Сетевой компании».
⚡️За лето-2024 около 200 заинтересованных ребят по всему Татарстану, пусть и на непродолжительное время, станут коллегами сотрудникам семитысячного коллектива «Сетевой компании».
🔥38👍28❤11⚡4👏3
Добрый день, уважаемые наши активные подписчики и те, кто читает наши посты от случая к случаю! Мы рады каждому! Давайте посмотрим, кто мы-подписчики этого аккаунта. Голосуйте!
Anonymous Poll
84%
Сотрудник АО "Сетевая компания"
2%
Семья сотрудника компании
9%
Сотрудник смежной или подрядной организации Татарстана
0%
Студент энергоколледжа, энерговуза
1%
Энергетик из другого региона России
1%
Энергетик из стран зарубежья
1%
"Однажды зайдя по ссылке на пост, остался с вами.."
1%
"Не связан с энергетикой, читаю про родные места и знакомых людей.."
🏆Сегодня филиал Нижнекамские электрические сети занял первое место во Всероссийском конкурсе лучших практик подготовки рабочих кадров и специалистов среднего звена, состоявшийся в Москве.
⚡️Этот конкурс проводится ежегодно при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. На конкурс в этом году были поданы 141 заявка от организаций из 41 субъекта страны. Из 13 полуфиналистов в финал попали 7 организаций.
⚡️Практику подготовки кадров «Профессиональная траектория от школы до рабочего места» представляла начальник ОУП Нижнекамских электрических сетей Эльвира Хайрутдинова, которая выступила с докладом и ответила на многочисленные вопросы и комментарии членов жюри.
Члены жюри отметили проект НкЭС как системную, продуманную практику подготовки кадров с социальным и экономическим эффектом.
Торжественное вручение дипломов запланировано на осень и будет приурочено к праздничным мероприятиям.
⚡️Этот конкурс проводится ежегодно при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. На конкурс в этом году были поданы 141 заявка от организаций из 41 субъекта страны. Из 13 полуфиналистов в финал попали 7 организаций.
⚡️Практику подготовки кадров «Профессиональная траектория от школы до рабочего места» представляла начальник ОУП Нижнекамских электрических сетей Эльвира Хайрутдинова, которая выступила с докладом и ответила на многочисленные вопросы и комментарии членов жюри.
Члены жюри отметили проект НкЭС как системную, продуманную практику подготовки кадров с социальным и экономическим эффектом.
Торжественное вручение дипломов запланировано на осень и будет приурочено к праздничным мероприятиям.
👍40🔥14❤5👏3💯3
В успешное проведение в Казани Игр БРИКС внесли свой вклад и сотрудники «Сетевой компании» - 400 человек отстояли «энергетическую» вахту на 16 спортивных объектах. К участию в мероприятиях были привлечены энергоменеджеры со своими командами из разных филиалов компании: из АЭС (Центр волейбола и УСК «Тулпар»), БЭС (Центр гимнастики, МКСК «Казань»), КЭС (Дворец водных видов спорта, Академия тенниса, Дворец единоборств «Ак барс», Центр бадминтона, Центр бокса и настольного тенниса), НЧЭС (ИТ-парк), ПЭС (МВЦ Казань Экспо, Центральный стадион, Баскет-холл), ЧЭС (Центр по гребным видам спорта, «Татнефть Арена»), а также ЕЭС (площадка проведения Сабантуя в с.Мингер Сабинского района РТ).
Также во время турнира было организовано дежурство электромонтеров из КЭС и ПЭС, обеспечивавших внешнее электроснабжение объектов Игр БРИКС. Деятельность всего персонала координировалась региональным штабом, был создан оптимальный режим работы электрической сети, введен режим «технологической тишины».
Также во время турнира было организовано дежурство электромонтеров из КЭС и ПЭС, обеспечивавших внешнее электроснабжение объектов Игр БРИКС. Деятельность всего персонала координировалась региональным штабом, был создан оптимальный режим работы электрической сети, введен режим «технологической тишины».
👍31❤7⚡5👏2🆒2