Forwarded from GEW-Tarifcamp
Am Wochenende steht die dritte Verhandlungsrunde an! Deshalb gilt in dieser Woche ganz besonders: WARNSTREIK 🎉🎉🎉
Bitte beachte die geltenden Hygieneregeln und bleib gesund 😷
Alle Infos zu den Streiks am 23./24.11. wie immer hier 👇👇
https://www.gew.de/dasgewinnenwir/warnstreiks/
#DASGEWINNENWIR
Bitte beachte die geltenden Hygieneregeln und bleib gesund 😷
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#DASGEWINNENWIR
📣WARNSTREIK-SB📣
Am Wochenende steht die dritte Verhandlungsrunde an. Bisher wurde noch kein Angebot vorgelegt. Deshalb heißt es heute WARNSTREIK! Rund 500 Teilnehmende haben sich in Saarbrücken zusammengefunden, um ein deutliches Zeichen an die Arbeitgeber zu senden. Viele weitere streikten an anderen Orten, da die Teilnehmerzahl pandemiebedingt begrenzt war. Die GEW Saarland war mit Aktiven und Streikenden vor Ort!
Die Streikliste ist heute online unter
👇👇👇
http://www.streikliste.de
#DASGEWINNENWIR
#GEWSaarland
Am Wochenende steht die dritte Verhandlungsrunde an. Bisher wurde noch kein Angebot vorgelegt. Deshalb heißt es heute WARNSTREIK! Rund 500 Teilnehmende haben sich in Saarbrücken zusammengefunden, um ein deutliches Zeichen an die Arbeitgeber zu senden. Viele weitere streikten an anderen Orten, da die Teilnehmerzahl pandemiebedingt begrenzt war. Die GEW Saarland war mit Aktiven und Streikenden vor Ort!
Die Streikliste ist heute online unter
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http://www.streikliste.de
#DASGEWINNENWIR
#GEWSaarland
Forwarded from GEW-Tarifcamp
Jetzt geht’s los: In Potsdam startet die dritte Länder-Tarifrunde 💪💪
Wir machen Druck und Stimmung 🤩🤩 #DASGEWINNENWIR
Wir machen Druck und Stimmung 🤩🤩 #DASGEWINNENWIR
Forwarded from GEW-Tarifcamp
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Guten Morgen aus Potsdam!
Heute geht es mit den Verhandlungen weiter. GEW-Verhandlungsführer Daniel Merbitz gibt euch einen Zwischenstand: Arbeitgeber müssen jetzt Verantwortung übernehmen statt die Verhandlungen zu blockieren 🤜🤛
Heute geht es mit den Verhandlungen weiter. GEW-Verhandlungsführer Daniel Merbitz gibt euch einen Zwischenstand: Arbeitgeber müssen jetzt Verantwortung übernehmen statt die Verhandlungen zu blockieren 🤜🤛
Pressemitteilung des DGB Rheinland-Pfalz/Saarland, DGB-Region Saar-Trier, vom 01. Dezember 2021
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Tarifergebnis Öffentlicher Dienst: Brief an Saar-MP Tobias Hans.
DGB und ÖD-Gewerkschaften fordern zeit- und inhaltsgleiche Übertragung auf Beamt*innen.
Mit Blick auf das im dritten Anlauf durch die Gewerkschaften im Öffentlichen Dienst und die Tarifgemeinschaft der Länder (TdL) erreichte Verhandlungsergebnis
haben der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) im Saarland sowie die für den Öffentlichen Dienst zuständigen Fachgewerkschaften ver.di, Gewerkschaft der Polizei (GdP) und GEW (Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft)
einen Brief an den saarländischen Ministerpräsidenten Tobias Hans geschickt.
Bettina Altesleben, stellvertretende Bezirksvorsitzende DGB Rheinland-Pfalz / Saarland, erklärt: „Es handelt sich dabei um die Erinnerung an die bereits zum Tarifabschluss vor zwei Jahren getroffene Vereinbarung,
das erzielte Tarifergebnis auf die Beamtinnen und Beamten zu übertragen – und zwar zeitgleich und inhaltsgleich. Wir gehen im Übrigen davon aus, dass auch der Ministerrat dazu beraten und der zeit- wie inhaltsgleichen
Übertragung des Tarifergebnisses zustimmen wird.“ Mit Blick auf die Einkommensschere im Saarland im Vergleich mit anderen Bundesländern regen die Gewerkschaften für die Zukunft an, im Saarland einen Aufschlag zu zahlen.
Bisher belege das Saarland bundesweit den letzten Platz im Besoldungsranking.
Das Tarifergebnis zusammengefasst: Die Beschäftigten der Länder erhalten eine lineare Erhöhung ihres Entgeltes um 2,8 Prozent sowie eine steuer- und sozialversicherungsfreie Corona-Prämie in Höhe von 1.300 Euro.
Darüber hinaus werden einige Zulagen im Gesundheitswesen erhöht; Auszubildende sowie dual Studierende bekommen ebenfalls eine Corona-Prämie in Höhe von 650 Euro.
Weiter setze sich der DGB mit den Gewerkschaften des Öffentlichen Dienstes für „eine Dynamisierung der Zulagen“ ein, so Altesleben, beispielsweise im Bereich von Polizei und Feuerwehr.
Altesleben wörtlich: „Nur durch einen handlungsfähigen Staat mit engagierten Beschäftigten wird es uns gelingen können, die vierte Welle der Pandemie zu brechen.“
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Tarifergebnis Öffentlicher Dienst: Brief an Saar-MP Tobias Hans.
DGB und ÖD-Gewerkschaften fordern zeit- und inhaltsgleiche Übertragung auf Beamt*innen.
Mit Blick auf das im dritten Anlauf durch die Gewerkschaften im Öffentlichen Dienst und die Tarifgemeinschaft der Länder (TdL) erreichte Verhandlungsergebnis
haben der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) im Saarland sowie die für den Öffentlichen Dienst zuständigen Fachgewerkschaften ver.di, Gewerkschaft der Polizei (GdP) und GEW (Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft)
einen Brief an den saarländischen Ministerpräsidenten Tobias Hans geschickt.
Bettina Altesleben, stellvertretende Bezirksvorsitzende DGB Rheinland-Pfalz / Saarland, erklärt: „Es handelt sich dabei um die Erinnerung an die bereits zum Tarifabschluss vor zwei Jahren getroffene Vereinbarung,
das erzielte Tarifergebnis auf die Beamtinnen und Beamten zu übertragen – und zwar zeitgleich und inhaltsgleich. Wir gehen im Übrigen davon aus, dass auch der Ministerrat dazu beraten und der zeit- wie inhaltsgleichen
Übertragung des Tarifergebnisses zustimmen wird.“ Mit Blick auf die Einkommensschere im Saarland im Vergleich mit anderen Bundesländern regen die Gewerkschaften für die Zukunft an, im Saarland einen Aufschlag zu zahlen.
Bisher belege das Saarland bundesweit den letzten Platz im Besoldungsranking.
Das Tarifergebnis zusammengefasst: Die Beschäftigten der Länder erhalten eine lineare Erhöhung ihres Entgeltes um 2,8 Prozent sowie eine steuer- und sozialversicherungsfreie Corona-Prämie in Höhe von 1.300 Euro.
Darüber hinaus werden einige Zulagen im Gesundheitswesen erhöht; Auszubildende sowie dual Studierende bekommen ebenfalls eine Corona-Prämie in Höhe von 650 Euro.
Weiter setze sich der DGB mit den Gewerkschaften des Öffentlichen Dienstes für „eine Dynamisierung der Zulagen“ ein, so Altesleben, beispielsweise im Bereich von Polizei und Feuerwehr.
Altesleben wörtlich: „Nur durch einen handlungsfähigen Staat mit engagierten Beschäftigten wird es uns gelingen können, die vierte Welle der Pandemie zu brechen.“
Die GEW Saarland stellt diesen Kanal zum 16.01.2022 ein. Wir werden zeitnah unser Angebot auf einen neuen Messenger-Dienst umstellen und u.a. auf unserer Homepage veröffentlichen.
Wir bedanken uns bei allen Abonnenten für das Interesse.
www.gew.saarland
Wir bedanken uns bei allen Abonnenten für das Interesse.
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