Центр трудовых ресурсов продолжает цикл маркетинговых визитов к ведущим работодателям Санкт-Петербурга 💼

Сегодня, 10 февраля, состоялась встреча Дмитрия Рыжкова, руководителя отдела трудовой миграции граждан РФ, с Екатериной Смирновой, финансовым директором ООО «Ткани РТИ» — одного из ведущих ткацких производств в России.

Стороны обсудили перспективы сотрудничества в сфере подбора кадров, а также актуальное состояние рынка труда в отрасли легкой промышленности.

Для специалистов Центра трудовых ресурсов была проведена экскурсия по производственным цехам, что позволило подробнее ознакомиться с условиями труда и спецификой работы на предприятии👷‍♂️

📞Если вы хотите обсудить возможное сотрудничество, задать вопросы или договориться о встрече, обращайтесь:
✔️профориентационная работа с молодёжью — +7-981-840-72-39
✔️внутренняя трудовая миграция — +7-981-840-72-10, +7-911-015-44-99
✔️трудовая миграция иностранных граждан — +7-981-998-05-15

Сотрудники Центра трудовых ресурсов приняли участие в круглом столе «Опережающая подготовка: как СПО и индустрии реагировать на технологические тренды» ⚙️

Мероприятие прошло на базе Санкт-Петербургского колледжа телекоммуникаций им. Э.Т. Кренкеля.
В рамках деловой программы представители Центра трудовых ресурсов выступили с докладами по ключевым направлениям работы.

Заместитель директора Елена Попова поделилась опытом проведения конкурсов профессионального мастерства и рассказала об их роли в профориентации молодёжи.

Начальник отдела трудовой миграции граждан РФ Дмитрий Рыжков осветил тему привлечения специалистов из других регионов страны для работы в Санкт-Петербурге и поделился эффективными механизмами взаимодействия с работодателями.

🤝Участие в подобных мероприятиях способствует выработке решений, которые помогают системе образования, представителям бизнеса и власти своевременно реагировать на технологические изменения и потребности рынка труда.

👏Государственная административно-техническая инспекция (ГАТИ) делится итогами работы по противодействию актам вандализма в отношении объектов и элементов благоустройства на территории Санкт-Петербурга за 2025 год.

🧐 Откуда чаще всего приезжают для трудоустройства в Санкт-Петербург: Центр трудовых ресурсов определил ТОП-10 регионов

📊 Ежегодно по заказу Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга и Центра трудовых ресурсов НИУ ВШЭ СПб проводит исследование «Рынок труда Санкт-Петербурга: текущее состояние и перспективы», в рамках которого установлено, что в 2025 году в Северной столице насчитывалось порядка 1,1 миллиона трудовых мигрантов, из которых 341 467 человек (32%) переехали в Санкт-Петербург, 433 174 человека (41%) не проживают в городе на постоянной основе, а 292 741 человек (27%) - иностранцы.

🏙 На основе полученных данных специалистами Центра были определены 10 регионов-доноров трудовых ресурсов. Так, наибольшее число трудовых мигрантов было зафиксировано из Ленинградской области (159 134 человека), в 7 раз реже карьеру в Санкт-Петербурге выбирали жители Московской области (21 598). Тройку лидеров замыкает Краснодарский край - 7 761 человек.

В карточках представлены остальные 7 регионов, входящих в ТОП-10 👉

🔥От digital‑инструментов до корпоративных сувениров: наш день на «Рекламном Хабе Северной столицы»

17 февраля специалисты отдела развития нашего Центра приняли участие в масштабном профессиональном мероприятии — «Рекламный Хаб Северной столицы», которое прошло в КВЦ «Экспофорум».

Это ключевое B2B‑событие для рекламной и цифровой индустрии, маркетинга и корпоративных закупок, объединившее на одной площадке заказчиков и поставщиков рекламных и маркетинговых услуг, digital‑агентства, операторов наружной и диджитал-рекламы, event‑агентства и производителей корпоративной продукции и сувениров.

✔ Наши специалисты погрузились в актуальную повестку отрасли, посетив конференцию «Digital 2026 – актуальные тренды и эффективные инструменты», организованную Северо-Западным представительством Ассоциации коммуникационных агентств России (АКАР СЗ) и коммуникационным агентством «Grand Media Service». В фокусе обсуждения - новейшие digital‑инструменты, кейсы эффективного взаимодействия с аудиторией, прогнозы развития рынка на ближайшие годы.

✔ Также в рамках форума впервые была организована выставочная площадка от «Клуба подарков», на которой участники могли познакомиться с поставщиками-изготовителями корпоративной продукции и найти подрядчиков для своего бизнеса.

Участие в «Рекламном Хабе» позволило нашим специалистам отследить актуальные тренды рынка рекламных и маркетинговых услуг, изучить новые технологические решения для внедрения в рабочие процессы и обогатить базу кейсов для разработки собственных предложений.