https://vk.com/wall-119117020_92001

#руководитель@na__zakaze
#pr@na__zakaze

Руководитель направления внешних коммуникаций (PR) в службу маркетинга и коммуникаций РГС Банка. Москва.

О НАС:
РГС Банк (https://www.rgsbank.ru/) — российский банк в рамках группы банка «Открытие» с фокусом на привлечении и комплексном обслуживании клиентов – автолюбителей и компаний из сферы автобизнеса.

ЗАДАЧИ:
• Формирование позитивного имиджа банка в средствах массовой информации федерального и регионального уровня: поддержание в актуальном состоянии баз СМИ, взаимодействие с пулом журналистов из банковской и автомобильной сфер, инициирование и отработка поступающих запросов.
• Реализация PR-кампаний, анализов эффективности по итогам проведения.
• Написание текстов разных жанров и разной тематики: пресс-релизы, комментарии, интервью, контент для сайта, социальных сетей и пр.
• Ведение групп банка в соцсетях (контент-план, комьюнити-менеджмент и пр.)
• Разработка концепций, подготовка и проведение PR- и event-мероприятий.
• Подготовка презентационных материалов банка по запросу руководства и подразделений Банка.
• Организация участия спикеров банка в деловых конференциях, круглых столах и т.п.
• Документооборот, работа с подрядчиками.

ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее образование.
• Налаженные контакты со СМИ профильной тематики (финансы, авто).
• Навыки написания текстов различной стилистики.
• Идеальная грамотность, отличные устные навыки.
• Успешные реализованные PR-кампании, SMM- проекты.
• Опыт работы в режиме цейтнота и многозадачности.
• Системный подход к решению задач.
• Четкое понимание целей и KPI в PR и SMM.
• Желательны - навыки производства качественного фото- и видеоконтента, работы в графических редакторах и программах для созданий SMM-контента.
• Дополнительным плюсом будет опыт работы в крупном PR/коммуникационном агентстве с клиентами из финансовой и автомобильной сферы, в банке с профильным автомобильным направлением, в компании из автомобильной сферы.
• Проактивность, целеустремлённость, ответственность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, самостоятельность, коммуникабельность, здоровая амбициозность.

УСЛОВИЯ:
• ЗП: по итогам собеседования.
• ДМС по истечении испытательного срока.
• Офис: БЦ у м. «Киевская», Москва.

КОНТАКТЫ:
e.ulyuk@rgsbank.ru с пометкой «Вакансия»

https://vk.com/wall-40527789_167420

#руководитель@distantsiya
#дизайнер@distantsiya

Арт-директор в PRESIUM

Удаленно • фуллтайм

Врываемся в 2021 год и ищем руководителя и ментора команды дизайна-отдела. За предыдущий год мы успели поработать с Pfizer, Интер РАО, Главкосмос, Avito, Fix Price и еще 30+ крупными брендами из России и СНГ. Сейчас мы в поисках арт-директора с хорошим вкусом, практическими навыками в дизайне и опытом управления творческой командой. С тебя – желание развиваться и эффективно решать задачи клиентов. С нас – команда из 10 дизайнеров и все условия для этого.

Что нужно будет делать:
— Руководить процессами дизайн-отдела из 10 человек
— Объединять, обучать и вдохновлять дизайнеров
— Защищать решения перед клиентом
— Контролировать визуальное качество проектов

Мы найдем общий язык, если ты:
— Владеешь таким портфолио, которое хочется разглядывать часами
— Имеешь опыт руководства командой в студии или digital продукте от 3 лет
— Знаешь программы Photoshop, Illustrator и FIGMA так, что можешь научить других (опыт в After Effects, Cinema 4D – это плюс)
— Любишь делать качественные и комплексные визуальные проекты
— Возьмешь проект, уточнишь детали, найдешь недостающие ресурсы и будешь проявлять инициативу, если что-то в проекте пойдет не туда
— На практике знаешь, как объединять творческую команду и создавать общий инфопоток
— Внимателен к деталям и не допустишь, чтобы проект попал к заказчику в сыром виде
— Не боишься проводить брифинги, защищать решения перед клиентом и давать честную обратную связь дизайнерам
— Мог бы быть хорошим психологом, но решил стать отличным арт-директором!

Что мы предлагаем:
— Создавать проекты с самыми крупными компаниями РФ и СНГ: ты не устанешь от одних и тех же фирменных цветов клиента ;)
— Работать бок о бок с управляющими партнерами PRESIUM: у нас нет бюрократии, решения принимаются быстро, а команда растет динамично
— Построить твой личный курс развития как управленца
— При желании, осуществим возможность транслировать свой опыт на публику и зарабатывать себе репутацию
— Творческую свободу во внутренних проектах на стыке дизайн и консалтинга

Априори:
— Заработная плата от 150 000 руб. / мес. Ежегодные бонусы, при выполнении целей. Уровень зп готовы обсуждать, исходя из твоего опыта и навыков
— Гибкий график, удаленка
— Сильный компьютер, который мы привезем к тебе домой
— Растущая, дружная и профессиональная команда из 35 человек

Присылай резюме, портфолио и сопроводительное письмо с небольшим рассказом о себе!

Контакты для отклика: job@presium.pro
Тема письма: Арт-директор в Presium

https://vk.com/wall-40527789_169764

#руководитель@distantsiya

Руководитель отдела продаж в онлайн школу
от 70 000 до 120 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, удаленная работа

О компании:
Онлайн Школа работает более 10 лет. За последние 2 года мы помогли более 6500 женщин перейти на правильное питание, стать стройнее, энергичнее и здоровее. Наш эксперт выступает в передачах на федеральных каналах ТВ и радио (Первый телеканал, Россия 1, ТНТ, РЕН ТВ, ТВЦ, РБК, радио Маяк, АвтоРадио)

Задачи:

1. Выполнять план продаж ОП от 600 тыс руб в неделю или 2,4 млн руб в мес

2. Управлять работой отдела из 5 менеджеров
• Контролировать выполнение стандартов, отчетности и скрипта
• Ежедневные планерки с постановкой целей и задач
• Мониторинг работы менеджеров в течение дня

3. Обучать, развивать и поддерживать менеджеров
• дорабатывать и внедрять скрипты продаж
• усилять навыки выявления потребности, презентации, работы с возражениями
• обучаться и развиваться самому, внедрять новые техники и инструменты

4. Взаимодействовать со смежными отделами
• Участвовать в постановке планов, подготавливать информацию для этого
• Собирать информацию для задач маркетинга (обратная связь, возражения итд)
• Вносить идеи по развитию, доработке продуктов, исходя из обратной связи от клиентов

5. Первостепенная задача – поднять выручку отдела с 2 до 3 млн руб в месяц за счет роста показателей отдела, набора и ввода в работу новых менеджеров. Лиды, заявки от маркетинга для работы отдела продаж есть с запасом

Требования:

Опыт работы РОПом от 2 лет и опыт работы РОПом в онлайн-школах от 1 года (выручка ОП от 2 млн руб в мес и от 4 менеджеров в ОП);
Подтвержденные результаты в предыдущих проектах (рост выручки, конверсий, другие);
Опыт подбора, адаптации и обучения удаленных менеджеров;
Продвинутый пользователь CRM (в приоритете - GetCourse);
Условия:

Полностью удаленная работа
График 5/2, 8-часовой, гибкий
Заработная плата:
1. Твердый оклад 40 тысяч рублей

2. Мягкий 30 тысяч рублей

3. + % с продаж отдела

От 70 до 120 тысяч рублей заработная плата.

Выплаты производятся 2 раза в месяц.
Стабильный коллектив, помощь руководителя, в штате контролер-помощник (прослушка звонков, контроль заполнения срм и тд).

Вы сможете бесплатно пройти курсы детокса и правильного питания, чтобы на себе получить результаты, чувствовать себя шикарно и обладать классной фигурой.

Писать в ЛС [id119902158|Таисия Чернушевич]

https://vk.com/wall-40527789_171997

#руководитель@distantsiya

В DiGITAL-агентство Kayv в связи с расширением штата требуется удаленный руководитель отдела копирайтеров. Мы ищем ответственного, активного и инициативного сотрудника.

Почему нужно работать у нас?)
- Мы работаем в партнерстве с ТОП-1 компания по управлению репутацией в РФ
- Занимаемся международными проектами
- Мы всегда платим зарплату вовремя

Обязанности:
- Погрузиться в бизнес компаний, и в проекты клиентов. Понять боли клиентов, которые решает наш сервис
- Набрать свою команду опытных креативных копирайтеров: должна быть команда от 10 человек.
- Самостоятельно делать крутой вовлекающий контент для СМИ площадок
- Проверять работу подчинённых: редактура текстов, поиск смыслов, составления ТЗ для текстов.
- Постоянно работать над ростом качества контента для сми
- Вовремя определять риски, грамотно распределять ТЗ, управлять командой, вести документацию по отделу и отчеты.

Требования:
Подтвержденный успешный опыт в копирайтинге (личные статьи в крупных сми, блогах). Наличие портфолио
Умение организовывать работу людей вокруг себя, вовремя проводить набор и отбор кандидатов в команду.
Опыт продающего копирайтинга: умение написать понятный, цепляющий текст
Опыт написания нативного контента: умение креативно мыслить, создавать нестандартные заголовки, креативные тексты.
Опыт работы в качестве редактора: 100% грамотность, пунктуальность, стрессоустойчивость, готовность работать на результат и вместе с командой.
Самостоятельность: самому находить решение
Чувство стиля и вкуса в текстах и в работе
Умение предоставлять результаты работы в лаконичном, законченном виде, вовремя в срок
Проактивный подход и неуемная энергия, желание зарабатывать и работать

Условия:
Заработная плата 120 руб. за 1000 збп подготовленных группой копирайтеров
Работа удаленная из дома в любом уголке России
График работы: 5/2, 10:00 - 19:00
Молодой коллектив, с которым всегда можно поделиться своими идеями и мыслями

Отклики просьба оставлять здесь: https://forms.gle/uccaUu6wDovGUEQb6

https://vk.com/wall-119117020_97555

#руководитель@na__zakaze

Руководитель отдела маркетинга в издательство Самокат. Москва.

О НАС:
Издательство «Самокат» – первое независимое детское книжное издательство в России. С 2003 года «Самокат» находит и издает для российских читателей детские и подростковые книги лучших авторов мира и открывает имена новых отечественных писателей и художников. Сейчас команде «Самоката» очень не хватает опытного маркетолога – творческого, яркого, организованного и по-хорошему амбициозного.
Если вам нравится перспектива создавать, поддерживать, моделировать культурную и интеллектуальную среду, объединять детей и родителей, помогать красоте и гармонии войти в жизнь каждой семьи – нам по пути!

ЗАДАЧИ:
• Участие в разработке и реализация годового стратегического маркетингового плана: детализация до плана мероприятий, постановка и контроль выполнения задач и ключевых показателей эффективности.
• Планирование и управление бюджетом подразделения, оценка эффективности использования бюджета постатейно.
• Продвижение: бренда компании, интернет и офлайн магазинов, книг, авторов, мероприятий; управление репутацией.
• Разработка и реализация плана маркетинговых и рекламных мероприятий с использованием всех каналов коммуникации: онлайн-каналы (онлайн-площадки, соцсети, корпоративный сайт (он же интернет-магазин), поисковые системы), традиционные СМИ, PR, отраслевые мероприятия (выставки, ярмарки, собственные). Оценка эффективности.
• Создание понятной и прозрачной системы отчетности по каждому из направлений маркетинговой деятельности компании: PR, SMM, трейд-маркетинг, email-маркетинг. Бизнес-процессы.
• Анализ текущего ассортимента (динамика продаж, оборачиваемость, расчет рентабельности, АВС) и разработка мероприятий по улучшению показателей отдельного товара, группы, направления, ассортимента в целом.
• Конкурентный анализ, мониторинг рыночной ситуации - регулярные отчеты.

ТРЕБОВАНИЯ:
• Обладание широкими знаниями и опытом в области маркетинга, интернет-маркетинга, рекламы и PR, разнообразный и успешный опыт продвижения брендов и продуктов.
• Понимание особенностей работы с детско-родительской аудиторией (будет плюсом опыт работы на рынке детских товаров, образовательных услуг). Опыт работы с разными партнерскими площадками - от НКО до бюджетных организаций, понимание их особенностей.
• Опыт вывода и поддержания брендов на рынке (с указанием конкретных брендов).
• Понимание и практические навыки в использовании инструментов интернет-маркетинга, сквозной аналитики (в т.ч. SEO, SMM, Email-маркетинга, CRM, Target, партнерских программ, контекстной рекламы).
• Понимание и применение на практике показателей ROI / ROMI / LTW / NPS / CPM / CPC / CPL / CPA / CPO и т.д.
• Опыт анализа эффективности рекламных кампаний, каналов, контента. Знание Google Analytics, Яндекс Директ, MS Excel, Roistat, CRM т.п.
• Интерес к литературе, детству, вопросам взаимодействия поколений, критическое мышление, желание быть полезным обществу.
• Знание английского языка на уровне Intermediatе.

УСЛОВИЯ:
• Работа в издательстве, признанном международным книжным сообществом идеологическим лидером на рынке детской литературы России.
• Возможность реализовать амбицию объединить бизнес и арт-составляющие профессии.
• Возможность чувствовать себя важным и ценным сотрудником - у нас других не бывает.
• Официальное оформление в штат по ТК РФ.
• Уютный офис в деревянном отдельном домике начала XIX века в шаговой доступности от м. «Третьяковская»/«Полянка»/«Новокузнецкая» (Москва), удаленный доступ ко всем необходимым ресурсам.

КОНТАКТЫ:
nastia.sokolova@samokatbook.ru

https://vk.com/wall-119117020_101609

#руководитель@na__zakaze

Руководитель отдела интернет-маркетинга / Head of digital marketing в NICE ONE. Москва.

О НАС:
NICEONE – российская марка женской одежды. У нас полный цикл производства одежды от идеи до продажи в розничном и интернет-магазине.
Сейчас наша компания находится в стадии стремительного роста, и поэтому мы ищем в команду сильного руководителя отдела интернет-маркетинга и рекламы!

ЗАДАЧИ:
• Разработка маркетинговой стратегии для увеличения онлайн-продаж.
• Подключение дополнительных digital-каналов трафика.
• Планирование, разработка и контроль РК (Fb, Inst, Google ads, Яндекс Директ).
• Участие в формировании бюджета и контроль за расходами на трафик.
• Мониторинг рынка конкурентов, анализ лучших практик и внедрение инструментов для улучшения customer journey.
• Анализ сайта с точки зрения юзабилити, конверсий, проведение A/B-тестов.
• Внедрение сквозной аналитики.
• Формирование команды digital-отдела совместно с HR, поиск и коммуникация с подрядчиками.
• Постоянная работа над улучшением показателей по СPA, ROI, LTV.
• Участие в разработке системы лояльности и мобильного приложения.
• Работа в команде с таргетологом, программистом, SMM-менеджером, продюсером съемок, копирайтером, дизайнером.
• Работа с системами аналитики Яндекс метрика и Google analytics.

ТРЕБОВАНИЯ:
• Успешный опыт работы в e-commerce (Fashion & Beauty индустрия) на позиции руководителя отдела интернет-маркетинга от 1 года. Наличие кейсов.
• Опыт работы с рекламным бюджетом от 1 млн руб.
• Опыт в email-маркетинге.
• Опыт работы с лидерами мнений.
• Сертификаты о прохождении профильных курсов по интернет-маркетингу.
• Знание эффективных решений SERM и умение их внедрять.
• Опыт работы с CPA-сетями.

УСЛОВИЯ:
• Отличный продукт.
• График 5/2 с 9:30 до 18:30 (гибкое начало дня).
• Возможность собрать команду специалистов «под себя».
• Комфортный офис рядом с м. «Тульская» в деловом пространстве «Рябовская мануфактура», Москва.
• Работа в молодой активной команде (средний возраст 30 лет).
• ЗП: Оклад + KPI (выплаты 2 раза в месяц).
• Трудоустройство по ТК РФ.
• Корпоративные скидки на продукцию марки.

КОНТАКТЫ:
work@nice-one.ru
В сопроводительном письме укажите, пожалуйста, ваши зарплатные ожидание и почему именно вы идеальный кандидат на эту должность.

https://vk.com/wall-119117020_102176

#руководитель@na__zakaze

Руководитель отдела дистрибуции в «Лайфхакер»

«Лайфхакер» — издание обо всём, что делает жизнь лучше.

З/П: Обсуждается с кандидатом.

Обязанности:
— оценить эффективность текущих каналов дистрибуции издания;
— продумать SMM-стратегию и наметить план её реализации;
— настроить процессы в команде дистрибуции и контролировать результат;
— придумывать новые форматы анонсирования материалов в соцсетях и отслеживать их эффективность;
— мониторить актуальную повестку и находить способы её отработать в рамках редполитики издания;
— составлять грамотные ТЗ дизайнеру, таргетологу.

Требования:
— знание специфики разных площадок и умение с ними работать;
— умение переупаковывать контент под разные соцсети;
— сильная аналитика;
— креативность;
— готовность искать точки роста для аккаунтов издания в соцсетях;
— опыт управления командой.

Условия:
— официальное оформление с первого рабочего дня;
— возможность работать удалённо или в офисе (Москва, Ульяновск);
— фултайм;
— классная команда дистрибуции;
— ДМС.

Тестовое задание: https://clck.ru/V4jGg

Отклик: Как только мы ознакомимся с вашей работой, сотрудник нашего HR-отдела напишет вам с почты hr@lifehacker.ru или podgornova@lifehacker.ru.

https://vk.com/wall-119117020_102314

#руководитель@na__zakaze

Руководитель отдела заботы (клиентский сервис)

Привет!

Мы – команда создателей курсов от студии дизайна Geometrium.

Наша школа Geometrium School входит в ТОП-3 онлайн-школ по дизайну интерьера. За три года мы выпустили уже более двух тысяч учеников и не собираемся сбавлять обороты.

Сейчас мы плотно работаем над новыми образовательными программами и масштабированием бизнеса. Одна из важных задач – развитие клиентского сервиса и заботы о клиентах.

Если ты точно знаешь как сделать клиента счастливым и результативным, тогда тебе к нам!

Совместно, мы будем работать над следующими задачами:
- Построение инфраструктуры клиентского сервиса (самая глобальная задача);
- Формирование и реализация внутренних программ: лидерская система, трудоустройство выпускников, внутренние программы для кураторов и наставников;
- Управление командой 60+ человек (это самый большой отдел в нашем проекте): администраторы, техническая поддержка, кураторы проектов, специалист по трудоустройству;
- Формирование стандартов работы;
- Администрирование процессов и инструментов клиентской службы;
- Постоянное совершенствование процессов отделов и качества сервиса поддержки и заботы.

Навыки идеального соискателя:
- Выстраивал службу клиентского сервиса и поддержки с успешными результатами;
- Имеет опыт работы в EdTech и образовательных проектах;
- Знает показатели, отражающие качество поддержки;
- Умеет управлять командой 30 сотрудников и более.

Мы предлагаем:
- Работа с творческой командой, которая вдохновляет;
- Классный образовательный продукт, с которым приятно работать;
- Удаленный формат работы с графиком 5/2 с 10.00 - 19.00;
- Work life balance (да! Для нас важно, чтобы все сотрудники отдыхали);
- Ценности и задачи, которые вдохновляют;
- Команда, которая заряжает!
- Уровень вознаграждения обсуждается с итоговым кандидатом.

Просьба присылать резюме HR директору Наталии Лашкевич в телеграм : [id66955214|@nlashkevich] или по email : hr_school@geometrium.com

https://vk.com/wall-119117020_102758

#руководитель@na__zakaze

Руководитель отдела контента, дизайна и брендинга

Ищем в команду руководителя отдела контента, дизайна и брендинга в онлайн-школу удалённых профессий GreenFreelance.

Обязанности:
— руководить командой дизайнеров и монтёров для оформления и наполнения всех ресурсов школы (платформа GetCourse, сайты, рассылки, уроки, презентации, лид-магниты, методические материалы, чат-боты и т.д.);
— руководить и координировать работу команды копирайтеров (продающие статьи, письма, рассылки, публикации в группе, UGC и др.);
— контролировать регулярные посты и развивать соц. сети школы (Инстаграм-отзывы, ВК, YouTube, ЯндексДзен, портал об удалённой работе, экспертный Телеграм, возможно другие площадки в будущем);
— организовывать продакшн-команду для съёмок, фотосессий;
— развитие новых направлений;
— отвечать за полную упаковку продукта, соблюдение фирменных стилей курсов;
— координация работы с отзывами учеников, генерация контента для закрытия возражений;
— работа со смыслами, умение упаковать видео-, аудиоконтент в легко потребляемый материал;
— работа с веб-сайтами школы, отслеживание конверсии сайтов на еженедельной основе и постоянное её улучшение, тест гипотез.

Требования:
— опыт руководителя, умение делегировать и отвечать за конечный результат;
— насмотренность в визуале, умение чётко давать ТЗ и получать результат;
— владение графическими программами (Figma,Tilda, Google office);
— наличие кейсов в сфере онлайн-образования будет преимуществом.

Условия:
— интересная работа в отличной команде;
— рост дохода;
— возможность развиваться на удалёнке, вместе с нами.

Оплата:
З/п по итогам собеседования

Отклики на вакансию вы можете оставить здесь https://forms.gle/JWvAnZNyh9eNpsqy7

https://vk.com/wall-119117020_102944

#руководитель@na__zakaze

В продюсерский центр Милы Литвинской ищем руководителя проекта. Ниша - духовность, психология.

Наш совокупный оборот за этот год - 70 млн+
Фиксированный выходной, оплачиваемые отпуска, обучения, корпоративные выезды и просто приятная молодая амбициозная команда)) Ищем человека-бриллианта, которые готов привнести в нашу команду свой ценный опыт и дальше развиваться вместе с нами.

Основные задачи:
- Участие в разработке стратегии запусков
- Контроль подготовки прогрева по всем площадкам - Инстаграм/телеграм (сценарист и копирайтер в команде есть, нужно направлять в соответствии со стратегией и контролировать)
- Участие в подготовке продающего вебинара
- Координация команды
- Постановка ТЗ команде (копирайтеру, дизайнеру, техспецу и пр.) и контроль качества выполнения задач
- Построение Road map проекта и контроль тайминга
- Поиск и найм новых сотрудников/подрядчиков
- Контроль основных показателей запуска (стоимость лида, конверсии и т.д.)

- Только человек, готовый ПОЛНОСТЬЮ включаться в проект (наш проект должен быть единственным или приоритетным)
- Только с опытом управления
- Только с опытом запусков
- Опыт холодных запусков будет преимуществом

Условия: фикс+KPI (обговариваются индивидуально)

Для отклика заполните, пожалуйста, анкету: https://forms.gle/UJT4LpVw967ux9hT8

ДЕДЛАЙН ЗАПОЛНЕНИЯ: 2.09 21:00 по мск

https://vk.com/wall-119117020_104137

#руководитель@na__zakaze

Ищем руководителя маркетингово отдела в команду Евгении Павловской - Академия системных решений (inst. https://www.instagram.com/pavlovskaia_evgeniya/)
Темы наших курсов: деньги, отношения, здоровье, бизнес. Мы стремительно растем, поэтому ищем человека, который возьмет на себя функции Руководителя проектов.

Обязанности:
- организация работы команды: таргетолог, дизайнер, копирайтер и тд (постановка задач, контроль исполнения, поиск доп. подрядчиков)
- операционное управление по запускам (контроль сроков реализации проектов, выстраивание бизнес-процессов)
- помощь с запусками новых продуктов
- увеличение продаж за счёт маркетинговых стратегий

Что для нас важно:
- опыт управления маркетинговым отделом, командой
- опыт работы с онлайн-школами
- хорошие знания в области маркетинга
- понимание процессов запуска онлайн-продуктов на всех стадиях
- ответственность, самостоятельность, лидерские качества, нацеленность на результат, оперативность
- навыки делегирования, коммуникации с людьми, тайм-менеджмента
- структурное и стратегическое мышление

Что мы предлагаем:
- удаленная работа, гибкий график
- полная занятость
- ЗП ~ 100.000руб. оклад+KPI (обсуждается индивидуально), возможность влиять на свой доход
- работа над крупными и интересными проектами в компании
- профессиональный рост
Ждем тебя в нашей команде.

Телеграмм для связи тг @diana_guk73 (напишите название вакансии, Ф.И.О., и прикрепите ваше резюме)