Job for Ruby & Elixir
1.41K subscribers
117 photos
7 videos
945 links
Вакансии для Ruby, Elixir разработчиков.

Собираем для вас вакансии, которых нет на работных сайтах.

Бесплатно разместить свою вакансию: https://geekjob.ru/s3K5

Условия рекламы: https://new.hr/7be5
Download Telegram
Senior Backend Engineer (Elixir)
Remote is the all-in-one HR and payroll platform to find, hire, manage, and pay your entire team everywhere.
Remote work and flexible schedule.
Company’s post on LinkedIn.
Middle / Senior Backend Software Engineer
Urban Connect is a multi-modal mobility platform for businesses that offers an ecosystem of low-emission shared vehicles.
€6К. Remote work. Relocation to Valencia, Spain within approximately one year (support provided).
Job description on GeekJob.ru
Миддл Backend-разработчик
в Arcsinus — технологическая компания, специализирующаяся на заказной разработке цифровых решений, мобильных приложений и веб-сервисов.
Ключевой навык: владение любым из популярных backend-стэков (java, php, GO, node.js, python и др).
180К — 250К. Удалённая работа. Проектная занятость. Возможен part-time.
Описание вакансии на GeekJob.ru
Senior Erlang Developer
EXANTE is a pioneering wealth tech company that delivers cutting-edge centralized trading solutions and robust B2B financial infrastructure.
Georgia. Remote, hybrid, or office-based.
Job description.
More details in Vitalii Popov’s post on LinkedIn.
😁1
Глаголы тоже могут быть сильными, как твоё резюме 💪

В английском языке есть такая штука, как слабые и сильные глаголы. Когда ты используешь их в речи, например, в рассказе о себе, они очень влияют на впечатление собеседника о тебе.

Слабые глаголы — was responsible for…, helped with — это абстракция в духе «просто рядом постоял(а), и непонятно, что именно сделал(а)». Их сильные альтернативы ищи в карточках 👆

🎬 А если хочешь не просто знать сильные глаголы, но и уметь их применять — приходи на вебинар Киры Кузьменко и Славы Гайдукова «Tell Me About Yourself: как готовить самопрезентацию на английском».

Дата: 16 апреля (уже сегодня!) в 18:00 по мск

🔗 Вебинар пройдет в Zoom. Чтобы получить ссылку — зарегистрируйся.

🔗 Альтернативная ссылка — если ты в РФ и у тебя не открывается страница регистрации
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1👍1🦄1💊1
Senior Ruby on Rails Engineer
Zipline is a retail operations software platform that unifies frontline communications, task management, AI-powered insights, and analytics to help store teams execute flawlessly across locations.
Remote work.
Job description on LinkedIn.
More details in Philippe Creux’s post on LinkedIn.
👎1
📣 Встречаемся через 30 минут с Омаром Ганиевым, чтобы поговорить про то, как AI влияет на профессию пентестера

👋 Омар — Этичный хакер с 15+ лет опыта. Основатель DeteAct (пентест и анализ защищённости) и сооснователь Decurity (безопасность DeFi и смарт-контрактов).

Обсудим:

👉 Как ИИ меняет профессию пентестера — от разведки и поиска уязвимостей до Red Teaming (взлом компании всеми способами, от кода до физического проникновения)

👉 Правда ли, что джуниор-пентестер в 2026 году — уже вымирающий вид

👉 Какие навыки и направления в кибербезопасности останутся за людьми, а какие заберут AI-агенты

︎ Зарегистрироваться

︎ Если ты в РФ и у тебя не открывается страница регистрации — альтернативная ссылка

О том, что происходит на рынке труда и что сейчас важно знать, если выходишь на рынок, — мы регулярно пишем в канале Hello New Job!

🔗 Подписаться на Hello New Job!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👎51👍1🦄1
Senior Erlang Developer
Exante is a pioneering wealth tech company that delivers cutting-edge centralized trading solutions and robust B2B financial infrastructure.
Remote work. Location: Georgia.
Job description.
More details in Vitalii Popov’s post on LinkedIn.
Senior Software Engineer (Ruby/RoR, Platform)
Workato is a leading agentic orchestration platform that enables enterprises to connect and unify their data, processes, applications, and experiences.
Company’s post on LinkedIn.
👎13
📺 Встречаемся через 30 минут! В эфире «Просто искать работу сложно» c Григорием Бакуновым

Обсудим:

• Как ИИ трансформирует роль CTO — от технической стратегии до управления командами, которые пишут код вместе с AI

• Какими теперь будут команды разработки по размеру, функционалу?

• Новые роли в разработке: от Chief AI Officer до Product engineer

• Как вообще успевать за AI?

Спикеры:

👋 Григорий Бакунов (bobuk) — Group CTO с 20+ годами в tech-лидерстве. Ex-директор по распространению технологий Яндекса — запустил SpeechKit и голосовые технологии компании. Сооснователь подкаста «Радио-Т»

👋 Кира Кузьменко — рекрутер с 20-летним опытом в IT, фаундер международного рекрутингового агентства NEWHR, ведущая подкаста «Собес», автор курса про поиск работы Hello New Job!

📆 Пятница, 24 апреля • 10:00 МСК

︎ Зарегистрироваться
︎ Если ты в РФ и у тебя не открывается страница регистрации — альтернативная ссылка

О том, что происходит на рынке труда и что сейчас важно знать, если выходишь на рынок, — мы регулярно пишем в канале Hello New Job!

🔗 Подписаться на Hello New Job!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2
Tech Lead Manager
Cleo is an AI-powered fintech app that helps users manage personal finances, track spending, budget, and access instant cash advances through conversational banking.
Tech stack: Ruby on Rails, React Native, TypeScript, AWS, Kubernetes.
London, UK. Hybrid or remote work.
Job description.
More details in Sofia Thomaidou Vishnyakova’s post on LinkedIn.

Больше вакансий для технических менеджеров: @jobfortm
Senior Ruby on Rails developer
в Фоксфорд — онлайн-школа для школьников 1-11 классов с курсами по школьной программе, подготовки к ЕГЭ, ОГЭ и олимпиадам.
Удалённая работа (из РФ) или офис (Москва).
Описание вакансии
👎14
📣 Вебинар Киры Кузьменко: «Как не бояться собеседований: расколдовываем логику работодателей»

Вот скажи: сколько раз ты репетировал(а) ответ на «Расскажите о себе» перед зеркалом, а на собеседовании всё равно растекался(лась) мыслью по древу?

Многие в итоге говорят: «ну, я просто не умею говорить на публику». Но проблема не в этом — а в том, что ты не всегда понимаешь, ЧТО ИМЕННО хочет услышать интервьюер.

За 20 лет в рекрутинге Кира Кузьменко, фаундер международного рекрутингового агентства NEWHR и автор курса Hello New Job!, точно выяснила, что:

💎 Собеседование — это не экзамен, где есть правильные и неправильные ответы. Это переговоры, где обе стороны пытаются понять, подходят ли они друг другу.

💎 Но! Есть логика оценки кандидатов, которую используют нанимающие менеджеры при найме, и про которую не всегда догадываются кандидаты.

Например:

• Когда тебя спрашивают «Почему вы хотите работать в нашей компании?», — работодатель проверяет не твою любовь к компании, а совсем другое

• Вопрос про «самый сложный проект» — это не про то, чтобы похвастаться, а про конкретный навык, который хочет увидеть нанимающий

• «Кем вы видите себя через 5 лет?» — это вообще не про твои мечты

27 мая в 19:00 по Москве Кира проведет вебинар «Как не бояться собеседований: расколдовываем логику работодателей» 🧙‍♀️

Что будет на вебинаре:

🎯 Декодируем стандартные вопросы: что на самом деле хочет проверить работодатель

🎯 Разберём логику типичных вопросов:
— «Расскажите о себе»
— «Кем вы видите себя через 5 лет»
и др.

🎯 Научимся использовать фреймворк STAR — это как чит-код для собеседований

🎯 Обсудим красные флаги, которые мгновенно отпугивают работодателей

🎯 Вместе разберём и оценим примеры ответов (на вебинаре будет небольшая практическая часть)

Важно: отдельно Кира расскажет про разницу между российским и международным подходом к собеседованиям. Если ты целишься на глобальный рынок — это критически важно знать.

📆 Дата: 27 мая, среда, 19:00 мск

👉 Регистрация: в нашем Telegram-боте

Приходи разбираться с логикой работодателей и приглашай друга/коллегу, которому сейчас актуален вопрос поиска работы!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👎9
🤨 «А что вы знаете о нашей компании?»

Один из самых неловких вопросов на интервью (особенно, если это твой третий собес на неделе, а откликам ты и вовсе потерял(а) счёт).

В какой-то момент хочется честно сказать: «Знаю, что вы меняете деньги на работу. Мне этого достаточно…»

Но в этом случае собеседование можно считать проваленным.

А если ты всё-таки хочешь пройти дальше — листай карточки. В них мы вместе с Екатериной Весёлкиной, лидом IT-рекрутинга в международном рекрутинговом агентстве NEWHR, разобрали, что рекрутер хочет услышать, когда задаёт этот вопрос и как ты можешь подготовиться к ответу.

Cохраняй и применяй при подготовке к собесам 💙

А чтобы узнать, какая логика скрыта за другими вопросами работодателя, которые задают на 99% собеседований — приходи на вебинар Киры Кузьменко «Как не бояться собеседований: расколдовываем логику работодателей».

🦄 На вебинаре Кира разберёт логику типичных вопросов работодателей и расскажет, что на самом деле проверяет работодатель, когда задаёт их.

Что ещё будет:

• Научимся использовать фреймворк STAR — чит-код для собеседований

• Обсудим красные флаги, которые мгновенно отпугивают работодателей

• Вместе разберём и оценим примеры ответов (на вебинаре будет небольшая практическая часть)

📆 Дата: 27 мая, среда, 19:00 мск

👉 Регистрация: в нашем Telegram-боте
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👎11💊1