О делегировании

На данный момент я балансирую самозанятость с наймом и хочу поделиться ощущениями о первом формате работы, потому что он меня вдохновляет.

Многим комфортнее работать в найме. Стабильный доход, уверенность в завтрашнем дне. Я же выбираю путь, который приносит мне удовольствие совсем другого рода. Быть самой себе боссом означает, что результат зависит от меня, от моего количества усилий. Результат становится осязаем и видим. И моя мотивация растёт, потому что появляются те самые небольшие milestones🚀, которые с каждым разом дают больше сил двигаться дальше.

Но главное в этом пути — ответственность за людей, которых ты собираешь вокруг себя.

Я пыталась начать делегировать три-четыре раза за полтора года (с сентября 2024). И только в последний раз это хорошо получается. Столько раз не получалось:
❗️ фрустрация,
❗️ разрушенные ожидания,
❗️ разочарования.
Но вот наконец-то из этого что-то рождается.

Долго я была убеждена, что если ты хочешь приносить пользу для общества, иметь дело масштабируемое, при этом вести полноценную жизнь и иметь системность, то надо уметь признаться себе, что ты неидеален. Ты не лучший во всём. Надо собирать рядом с собой лучших, чтобы строить что-то ценное. Но каждый раз, когда я пыталась делегировать, всё шло не так…

Каждая девушка, с которой я работала, была прекрасна. Я видела их потенциал, их специализацию. Но я делала ⚠️большую ошибку⚠️. Как человек, который делегирует, я не понимала спектр навыков, компетенции и желаний, которые есть у каждого. Личность была замечательной, но как человек, подходящий под мой запрос, они были для другого вектора.

💡Когда я в третий раз наступила на свои грабли, мне стало ясно. Надо сесть и расписать спектр функций, который мне нужно закрыть. И когда я это сделала, всё изменилось. Уже заканчивается четвёртый месяц плодотворной работы, от которой я получаю удовольствие.

Когда я говорю об ответственности, это не столько о деньгах, сколько об умении найти и реализовать талант человека, который работает со мной. Изучая менеджмент 7 лет, я уже понимала: проактивное отношение к сотруднику создаёт почву для классной долгосрочной работы. Моя основная ценность в том, чтобы сделать жизнь человека рядом со мной лучше. 🧠 Помочь ему раскрыть сильные стороны, расширить кругозор, создать опору для его развития.

Эта ответственность делает меня собраннее. Большинство задач по англу я делегирую, вектор становится четче, мотивация только растёт, как и реализация.

Я не хочу строить из себя идеального человека во всём. Я хочу оставаться человечной. Я хочу собрать классных людей рядом, которые приведут нас вместе к чему-то ценному. Этот пост — манифест. И теперь буду делиться чаще тем, с чем я сталкиваюсь.

А что думаете вы?

Как я смогла расширить возможности одного человека и целого дела

Никогда не делилась своими кейсами, но думаю пора вас с ними знакомить.

☕️ Александр Яровой — основатель крупнейшего бренда спешелти кофе на юге России. Наверное самый показательный пример из того, с кем я работала.

🤩 Нашу работу мы начинали буквально с нуля. Когда я впервые получила сообщение о его заинтересованности, я была полна скепсиса. Надо было начинать с самых азов. Am/is/are. И тем более учитывая, что я работаю в основном только с девушками.

Но уже за год наши занятия вылились в обсуждение кофейного дела, как правильно общаться, взаимодействовать с коллегами по цеху на английском.
🤩 Сочетание стабильных занятий и огромной самостоятельной работы дали такие результаты, от которых у людей голова идёт кругом.🤩

Сегодня получила очередное видео, где Александр обсуждает зёрна с поставщиками из Китая. Я ощущаю гордость не просто за одного человека, а за целое дело, которое расширяет свои возможности. Теперь студент легко взаимодействует с поставщиками, посещает конференции, общается с мастодонтами бизнеса спешелти кофе по всему миру.

Язык перестал быть барьером, он стал инструментом для роста

Качество кофе в его кофейнях просто великолепное (я и вся моя семья, а они настоящие заядлые кофеманы, обожаем Яровой кофе). А атмосфера это что-то волшебное. Дизайн кофейни поражает своей уникальностью.

Надеюсь однажды мы дойдём до выступления на международной выставке спешелти кофе. Fingers crossed 🤞🏼

Мотивируют ли вас такие истории? Кстати, я готовлю занятия для корпоративных клиентов в том числе (под запрос для любой сферы, ✍🏼 @evitakwork )