Год счастья: маршруты для души и вдохновения
2025 я объявляю годом счастья. Да, официально! И в этом году я хочу совмещать приятное с полезным: планировать маленькие приключения, которые наполняют ресурсом, вдохновляют и просто делают жизнь интереснее.
Есть одна идея, которая давно сидит у меня в голове — кислородные дни. Это такие дни, когда ты устраиваешь себе супербуст приятных впечатлений, будто за один-два дня проживаешь маленький отпуск. Такие дни вытаскивают из оцепенения, наполняют энергией и делают нас намного счастливее. Я хочу воплотить эту идею в своей жизни и сделать её настоящей практикой.
Чтобы реализовать это, я написала промпт для нейросети. Да-да, промпт, который помогает мне создавать маршруты и идеи для таких вот кислородных дней. Недавно я протестировала его с простым запросом: «январь, клубника, семья». И вот что получилось:
• Сначала — поездка на ферму, где мы сами собираем клубнику, сладкую и свежую.
• Затем — парк с черепахами, где они живут в естественной среде.
• После этого — Кесария: прогулка по набережной, галерея, фотосессия на пляже с древним акведуком.
• И в завершение — ужин с видом на море в порту Кесарии, где подают морепродукты.
И знаете, этот маршрут звучит как идеальный день. Наполненный впечатлениями, теплом и атмосферой маленького путешествия.
Я хочу делать такие маршруты для себя, чтобы вытащить себя из какого-то состояния рутины и апатии. Мне нужно что-то, что наполняет, вдохновляет, даёт свежий воздух жизни. Такие кислородные сценарии могут быть самыми разными: от простых утренних прогулок с кофе в парке до масштабных выездов на фермы, в галереи, на пляжи или хайкинг.
Я планирую делать это для себя, но и делиться с вами. Хочу создать рубрику в блоге: «Маршруты счастья». Каждый маршрут — это сценарий на день или выходные, который включает лучшие места и занятия, доступные здесь, в Израиле. Например, утро в парке Яркон с пикником, прогулка по кактусовой оранжерее, лодка на озере. Или что-то более насыщенное, вроде хайкинга, поездки в живописные места или гастрономического тура.
2025 для меня — это год, в котором счастье станет приоритетом. Я хочу наполнять свои дни тем, что делает меня счастливее, а также показывать вам, как я это делаю. Клубника, черепахи, морской бриз, парки, галереи и немного магии — это те мелочи, которые в итоге складываются в большое, настоящее счастье. 😊
Кислородные дни — это не просто идея, это способ сделать свою жизнь ярче. И я начинаю этот путь. Кто со мной?
2025 я объявляю годом счастья. Да, официально! И в этом году я хочу совмещать приятное с полезным: планировать маленькие приключения, которые наполняют ресурсом, вдохновляют и просто делают жизнь интереснее.
Есть одна идея, которая давно сидит у меня в голове — кислородные дни. Это такие дни, когда ты устраиваешь себе супербуст приятных впечатлений, будто за один-два дня проживаешь маленький отпуск. Такие дни вытаскивают из оцепенения, наполняют энергией и делают нас намного счастливее. Я хочу воплотить эту идею в своей жизни и сделать её настоящей практикой.
Чтобы реализовать это, я написала промпт для нейросети. Да-да, промпт, который помогает мне создавать маршруты и идеи для таких вот кислородных дней. Недавно я протестировала его с простым запросом: «январь, клубника, семья». И вот что получилось:
• Сначала — поездка на ферму, где мы сами собираем клубнику, сладкую и свежую.
• Затем — парк с черепахами, где они живут в естественной среде.
• После этого — Кесария: прогулка по набережной, галерея, фотосессия на пляже с древним акведуком.
• И в завершение — ужин с видом на море в порту Кесарии, где подают морепродукты.
И знаете, этот маршрут звучит как идеальный день. Наполненный впечатлениями, теплом и атмосферой маленького путешествия.
Я хочу делать такие маршруты для себя, чтобы вытащить себя из какого-то состояния рутины и апатии. Мне нужно что-то, что наполняет, вдохновляет, даёт свежий воздух жизни. Такие кислородные сценарии могут быть самыми разными: от простых утренних прогулок с кофе в парке до масштабных выездов на фермы, в галереи, на пляжи или хайкинг.
Я планирую делать это для себя, но и делиться с вами. Хочу создать рубрику в блоге: «Маршруты счастья». Каждый маршрут — это сценарий на день или выходные, который включает лучшие места и занятия, доступные здесь, в Израиле. Например, утро в парке Яркон с пикником, прогулка по кактусовой оранжерее, лодка на озере. Или что-то более насыщенное, вроде хайкинга, поездки в живописные места или гастрономического тура.
2025 для меня — это год, в котором счастье станет приоритетом. Я хочу наполнять свои дни тем, что делает меня счастливее, а также показывать вам, как я это делаю. Клубника, черепахи, морской бриз, парки, галереи и немного магии — это те мелочи, которые в итоге складываются в большое, настоящее счастье. 😊
Кислородные дни — это не просто идея, это способ сделать свою жизнь ярче. И я начинаю этот путь. Кто со мной?
Открытые отношения, как еще один способ что-то понять про себя.
Честно, я не фанат форматов, где люди обсуждают отношения. Обычно история отношений кажется мне чем-то, что никак не относится ко мне лично. Но этот выпуск Оли Маркес и Димы Мацкевича захватил меня, и навел на много рассуждений.
Что я поняла из подкаста?
🌀 Семейная терапия снова не помогла.И это меня зацепило. Поправьте, если у вас был другой опыт, но я не первый раз слышу, что терапия оказывается бесполезной. Она позволяет проговаривать проблемы, но не всегда меняет корневую структуру отношений. Это заставило меня задуматься: может быть, мы просто не умеем использовать эти инструменты или не до конца понимаем свои потребности?
🌀 Полиамория как ментальный вызов.Открытые отношения, кажется, требуют невероятной честности, смелости и ментального ресурса. Это не "легко и просто". Напротив, это глубокая работа, потому что такие отношения возможны только между людьми, которые умеют не только видеть свои потребности, но и озвучивать их, договариваться о границах и уважать чужие.
И вот тут мне стало интересно. Ведь большинство людей выбирают привычные модели, часто избегая честности ради комфорта. Моногамия — это не плохо, но часто она сопровождается ложью. Люди ходят налево и делают вид, что всё в порядке. Почему? Потому что ложь отнимает меньше ресурса, чем честный разговор и разбор. Открытые отношения — это совсем другой уровень взаимодействия, который требует колоссальной ментальной силы и готовности к работе над собой. И не у всех она есть.
О чём это для меня?
Я осознала, что всё это — про поиск счастья. Неважно, в каких отношениях мы состоим — моногамных или полиаморных, — в итоге мы стремимся к одному и тому же. К ощущению гармонии и баланса. Для меня лично счастье возможно только тогда, когда я могу быть "взрослой" для самой себя. И (внезапно!) модель отношений тут вообще не при чем. Когда могу сама закрывать свои потребности, не перекладывая это на партнёра или окружение. И так же спокойно воспринимать то, что где-то я не справляюсь без другого человека. Это не значит, что мне никто не нужен. Это значит, что я готова вступать в отношения, не чтобы "дополнить" себя, а чтобы обмениваться.
В общем, для меня открытый отношения или закрытый, полиаморные или моногамные — это просто разные пути, по которым люди идут к себе. И все. И больше никак и ничего.
Это про то, чтобы интуитивно идти туда, где ты чувствуешь себя настоящим. И самое сложное в этом пути — понять, как быть честным с собой и не бояться ранить других. Но пока ты учишься быть взрослым для себя, этот путь становится чуть менее болезненным.
Что думаете? Смотрели подкаст? Какое впечатление на вас произвела эта история?
Честно, я не фанат форматов, где люди обсуждают отношения. Обычно история отношений кажется мне чем-то, что никак не относится ко мне лично. Но этот выпуск Оли Маркес и Димы Мацкевича захватил меня, и навел на много рассуждений.
Что я поняла из подкаста?
🌀 Семейная терапия снова не помогла.И это меня зацепило. Поправьте, если у вас был другой опыт, но я не первый раз слышу, что терапия оказывается бесполезной. Она позволяет проговаривать проблемы, но не всегда меняет корневую структуру отношений. Это заставило меня задуматься: может быть, мы просто не умеем использовать эти инструменты или не до конца понимаем свои потребности?
🌀 Полиамория как ментальный вызов.Открытые отношения, кажется, требуют невероятной честности, смелости и ментального ресурса. Это не "легко и просто". Напротив, это глубокая работа, потому что такие отношения возможны только между людьми, которые умеют не только видеть свои потребности, но и озвучивать их, договариваться о границах и уважать чужие.
И вот тут мне стало интересно. Ведь большинство людей выбирают привычные модели, часто избегая честности ради комфорта. Моногамия — это не плохо, но часто она сопровождается ложью. Люди ходят налево и делают вид, что всё в порядке. Почему? Потому что ложь отнимает меньше ресурса, чем честный разговор и разбор. Открытые отношения — это совсем другой уровень взаимодействия, который требует колоссальной ментальной силы и готовности к работе над собой. И не у всех она есть.
О чём это для меня?
Я осознала, что всё это — про поиск счастья. Неважно, в каких отношениях мы состоим — моногамных или полиаморных, — в итоге мы стремимся к одному и тому же. К ощущению гармонии и баланса. Для меня лично счастье возможно только тогда, когда я могу быть "взрослой" для самой себя. И (внезапно!) модель отношений тут вообще не при чем. Когда могу сама закрывать свои потребности, не перекладывая это на партнёра или окружение. И так же спокойно воспринимать то, что где-то я не справляюсь без другого человека. Это не значит, что мне никто не нужен. Это значит, что я готова вступать в отношения, не чтобы "дополнить" себя, а чтобы обмениваться.
В общем, для меня открытый отношения или закрытый, полиаморные или моногамные — это просто разные пути, по которым люди идут к себе. И все. И больше никак и ничего.
Это про то, чтобы интуитивно идти туда, где ты чувствуешь себя настоящим. И самое сложное в этом пути — понять, как быть честным с собой и не бояться ранить других. Но пока ты учишься быть взрослым для себя, этот путь становится чуть менее болезненным.
Что думаете? Смотрели подкаст? Какое впечатление на вас произвела эта история?
В предисловии книги Sapiens, Юваль Ной Харари говорит, что в районе Филлипинских островов был обнаружен еще один, карликовый вид человека. Этот вид до наших дней не дожил. Но я подумала, а что если бы на нашей планете действительно были бы страны с очень маленькими людьми?
Представим, что маленькие люди размером нам по пупок.
Вот вы как себе представляете нас у них в гостях? Приезжаем к ним, как туристы.
Из уже родившихся фантазий: допустим, их много. И тогда Apple выпускает отдельную модель телефона и ноутбука.
А в смарте помещается не два, а 4 человека.
Специальные гостинницы для великанов. Но порция еды в этой стране: как 4 обычных)))
Короче, давайте пофантазируем вместе?
Представим, что маленькие люди размером нам по пупок.
Вот вы как себе представляете нас у них в гостях? Приезжаем к ним, как туристы.
Из уже родившихся фантазий: допустим, их много. И тогда Apple выпускает отдельную модель телефона и ноутбука.
А в смарте помещается не два, а 4 человека.
Специальные гостинницы для великанов. Но порция еды в этой стране: как 4 обычных)))
Короче, давайте пофантазируем вместе?
Недавно мы с командой обсуждали, что нужно активно подключать нейросети, чтобы прокачать наши продажи. Если с контентом мне всё давно понятно, то продажи для — новая история. И здесь я сталкиваюсь с теми же задачами, что и мои клиенты.
Например, лид-магниты. Можно делать ресурсами нейросети прямо из наших готовых материалов — за минуты, самые разные форматы и варианты.
Или к примеру, варианты вовлечения в продукт. Раньше мы строили гипотезы и разрабатывали разные форматы. Сейчас я пишу команду, которая сразу выдаст мне эти гипотезы списком. И команду, которая создает квизы и тесты для вовлечения в мои соцсети и продукты.
Или воронки продаж. Наболевшая тема. Я скармливаю ей лучший варианты из нашего агентского опыта, получаю формат и схемы и пишу команда, которая сможет мне генерить воронки сразу с текстами.
Или варианты использования продукта — мы скармливаем нейросети список триггеров нашей аудитории и я обучаю ее создавать истории, которые будут максимально трогать людей со схожими проблемами. И это только часть того, что сейчас я создаю с помощью нейросетей для продаж.
Сейчас я сосредоточилась на создании отдельного инструмента — продолжения Фабрики контента. Это будет Фабрика Продаж. Его задача — решать ключевые вопросы бизнеса: триггерные темы, контент для продаж, воронки, скрипты. Всё для того, чтобы ваши продукты и услуги продавались лучше, а время и ресурсы тратились эффективнее.
Запуск Фабрики Продаж запланирован на февраль. Первые команды уже готовы, мы их тестируем. А сегодня я открыла первые 30 мест в предпродаже по самой низкой цене — они доступны владельцам Фабрики контента.
Через 3 дня мы откроем предпродажу для всех. Будет еще несколько доступных мест.
Это важный шаг для меня. Я давно собирала разрозненные команды и сейчас понимаю, что систематизировать их — жизненно необходимо для бизнеса. Этот инструмент уже начал работать у нас, и я хочу передать его предпринимателям и бизнесам, чтобы они могли применять его в своих процессах.
Что вас больше всего тревожит в процессе продаж? Возможно, ваши идеи вдохновят меня на новые команды и решения.
Спасибо, что поддерживаете меня на этом пути. 🚀
Например, лид-магниты. Можно делать ресурсами нейросети прямо из наших готовых материалов — за минуты, самые разные форматы и варианты.
Или к примеру, варианты вовлечения в продукт. Раньше мы строили гипотезы и разрабатывали разные форматы. Сейчас я пишу команду, которая сразу выдаст мне эти гипотезы списком. И команду, которая создает квизы и тесты для вовлечения в мои соцсети и продукты.
Или воронки продаж. Наболевшая тема. Я скармливаю ей лучший варианты из нашего агентского опыта, получаю формат и схемы и пишу команда, которая сможет мне генерить воронки сразу с текстами.
Или варианты использования продукта — мы скармливаем нейросети список триггеров нашей аудитории и я обучаю ее создавать истории, которые будут максимально трогать людей со схожими проблемами. И это только часть того, что сейчас я создаю с помощью нейросетей для продаж.
Сейчас я сосредоточилась на создании отдельного инструмента — продолжения Фабрики контента. Это будет Фабрика Продаж. Его задача — решать ключевые вопросы бизнеса: триггерные темы, контент для продаж, воронки, скрипты. Всё для того, чтобы ваши продукты и услуги продавались лучше, а время и ресурсы тратились эффективнее.
Запуск Фабрики Продаж запланирован на февраль. Первые команды уже готовы, мы их тестируем. А сегодня я открыла первые 30 мест в предпродаже по самой низкой цене — они доступны владельцам Фабрики контента.
Через 3 дня мы откроем предпродажу для всех. Будет еще несколько доступных мест.
Это важный шаг для меня. Я давно собирала разрозненные команды и сейчас понимаю, что систематизировать их — жизненно необходимо для бизнеса. Этот инструмент уже начал работать у нас, и я хочу передать его предпринимателям и бизнесам, чтобы они могли применять его в своих процессах.
Что вас больше всего тревожит в процессе продаж? Возможно, ваши идеи вдохновят меня на новые команды и решения.
Спасибо, что поддерживаете меня на этом пути. 🚀
Первые места на Фабрику Продаж распроданы. Полный Sold out — 30 первых мест по самой низкой цене, для покупателей моих прошлых продуктов.
Я поздравляю всех, кто успел. Это очень выгодная для вас (но не для меня) цена. И сразу благодарю всех, кто мне доверяет и вкладывается в продукт еще на этапе его развития.
Я по традиции, открываю еще 15 мест, но уже по более высокой цене и выкладываю ссылку в открытый доступ.
Дальше Фабрика Продаж будет продаваться только дороже.
Это хорошая покупка, она вам принесет в десятки больше денег, чем вы за нее отдали. Первые команды появятся уже во второй половине этого месяца :)
Ссылка на дополнительные 15 мест и подробности, что это за чудо Фабрика такая будет))) https://dgtl.am/TG_Eva_fabrika_prodag
Я поздравляю всех, кто успел. Это очень выгодная для вас (но не для меня) цена. И сразу благодарю всех, кто мне доверяет и вкладывается в продукт еще на этапе его развития.
Я по традиции, открываю еще 15 мест, но уже по более высокой цене и выкладываю ссылку в открытый доступ.
Дальше Фабрика Продаж будет продаваться только дороже.
Это хорошая покупка, она вам принесет в десятки больше денег, чем вы за нее отдали. Первые команды появятся уже во второй половине этого месяца :)
Ссылка на дополнительные 15 мест и подробности, что это за чудо Фабрика такая будет))) https://dgtl.am/TG_Eva_fabrika_prodag
Digital Bandito
Фабрика продаж
Для специалистов и бизнесов: продавать экологично и без напряжения, с помощью нейросетей.
Вжух: и я уже не интроверт!
Я долго думала, что я интроверт. Была в этом уверена. Мне тяжело было общаться с людьми. Я часто отменяла встречи, избегала больших компаний и сокращала круг общения до минимума. Мне казалось, это единственный способ чувствовать себя нормально. Ведь если ты интроверт, значит, тебе это не нужно, правда?
Но всё изменилось, когда я начала работать с личными границами в терапии. Я впервые задала себе вопросы: А с кем мне приятно общаться? А с кем нет? Когда я чувствую себя комфортно, а когда — нет?
Оказалось, что моя "интровертность" была не столько чертой характера, сколько способом защититься от слабых границ. Например, я вспоминаю, как часто соглашалась на встречи, которые мне не хотелось, а потом сливалась с них и испытывала чудовищное чувство вины. Выходит, это было проще, чем научиться вовремя отказывать?
Было проще поверить в конструкцию "я интроверт", чем учиться отказывать, выбирать, признавать свои желания. Легче убедить себя и других, что мне не нужно общение, чем раз за разом объяснять, почему я не хочу видеть тех или иных людей.
Но когда я начала разбирать эту конструкцию, всё встало на свои места. Я обнаружила, что мне внезапно нравится общаться с людьми. Только если это мой выбор. Не встречи "за компанию", не общение, которое мне навязывают, а мои собственные инициативы: предложить встретиться, выбрать место, общаться с теми, с кем мне действительно хорошо.
Когда я научилась спокойно отказывать, говорить "нет" без чувства вины, признавать свои желания и при этом уважать себя, я вдруг поняла: мне абсолютно нормально общаться. Я получаю удовольствие от людей, но только в тех случаях, когда это общение — моё собственное решение.
Этот инсайт помог мне увидеть, как часто мы придумываем конструкции о себе, чтобы защититься от внутренних багов. Но иногда они не про нас. Они — про нерешённые проблемы, с которыми мы боимся столкнуться.
Стоило столько лет страдать из-за убеждения в своей интровертности, когда дело оказалось в другом — в не проработанных личных границах. Это открытие изменило всё: я перестала прятаться за привычными оправданиями и начала осознавать, что многие сложности можно было решить иначе, просто научившись слушать себя и выбирать общение осознанно.
Сейчас я не вешаю на себя ярлыков. Никакой "интроверт" или "экстраверт". Я просто человек, который с кем-то хочет общаться, а с кем-то — нет. И это абсолютно нормально.
Я встречаюсь с людьми, которые мне интересны, строю свою коммуникацию из спокойного, здорового состояния и чувствую себя абсолютно в порядке.
Мне показалось, это интересная тема, чтобы ей поделиться. Мало, ли, вдруг она приглянется другим таким же "интровертам" 😊
Я долго думала, что я интроверт. Была в этом уверена. Мне тяжело было общаться с людьми. Я часто отменяла встречи, избегала больших компаний и сокращала круг общения до минимума. Мне казалось, это единственный способ чувствовать себя нормально. Ведь если ты интроверт, значит, тебе это не нужно, правда?
Но всё изменилось, когда я начала работать с личными границами в терапии. Я впервые задала себе вопросы: А с кем мне приятно общаться? А с кем нет? Когда я чувствую себя комфортно, а когда — нет?
Оказалось, что моя "интровертность" была не столько чертой характера, сколько способом защититься от слабых границ. Например, я вспоминаю, как часто соглашалась на встречи, которые мне не хотелось, а потом сливалась с них и испытывала чудовищное чувство вины. Выходит, это было проще, чем научиться вовремя отказывать?
Было проще поверить в конструкцию "я интроверт", чем учиться отказывать, выбирать, признавать свои желания. Легче убедить себя и других, что мне не нужно общение, чем раз за разом объяснять, почему я не хочу видеть тех или иных людей.
Но когда я начала разбирать эту конструкцию, всё встало на свои места. Я обнаружила, что мне внезапно нравится общаться с людьми. Только если это мой выбор. Не встречи "за компанию", не общение, которое мне навязывают, а мои собственные инициативы: предложить встретиться, выбрать место, общаться с теми, с кем мне действительно хорошо.
Когда я научилась спокойно отказывать, говорить "нет" без чувства вины, признавать свои желания и при этом уважать себя, я вдруг поняла: мне абсолютно нормально общаться. Я получаю удовольствие от людей, но только в тех случаях, когда это общение — моё собственное решение.
Этот инсайт помог мне увидеть, как часто мы придумываем конструкции о себе, чтобы защититься от внутренних багов. Но иногда они не про нас. Они — про нерешённые проблемы, с которыми мы боимся столкнуться.
Стоило столько лет страдать из-за убеждения в своей интровертности, когда дело оказалось в другом — в не проработанных личных границах. Это открытие изменило всё: я перестала прятаться за привычными оправданиями и начала осознавать, что многие сложности можно было решить иначе, просто научившись слушать себя и выбирать общение осознанно.
Сейчас я не вешаю на себя ярлыков. Никакой "интроверт" или "экстраверт". Я просто человек, который с кем-то хочет общаться, а с кем-то — нет. И это абсолютно нормально.
Я встречаюсь с людьми, которые мне интересны, строю свою коммуникацию из спокойного, здорового состояния и чувствую себя абсолютно в порядке.
Мне показалось, это интересная тема, чтобы ей поделиться. Мало, ли, вдруг она приглянется другим таким же "интровертам" 😊
Признаюсь честно, я долго была в клубе “нести людям пользу”, “делать что-то важное”, а материальное — это не самое главное”. А потом, когда случилось 2 войны, а папа серьезно заболел — мне стало ясно, что успокаивают меня только деньги.
Я тогда разделила бизнес-сети и свой личный блог, и иногда их пересекаю, как сейчас, в этом посте.
На деньги я могу нанять папе сиделку и оплатить ребенку занятия по программированию. На деньги я завтра поеду в пустыню и буду там смотреть на звезды прямо из горячего джакузи.
Стало ясно, что деньги закрывают базу. А вот чтобы чувствовать себя счастливо, надо еще и делать то, что любишь. Я люблю созидать и создавать решения. И мне нравится, как мои решения с нейросетями работают у людей.
Вот несколько разных историй, которые показывают мое отношение к деньгам и заработку.
1. KPI - деньги, а не усталость. Эта мысль изменила мой подход к работе.
Теперь я просто сортирую задачи по доходности и берусь только за те, что приносят реальный результат. Никаких иллюзий и "когда-нибудь сработает".
2. Я для Фабрики контента придумала команду, которая сама пишет вопросы и ответы для рубрики с вопросами в сторис.
Это не честно! Скажет кто-то. Но мы с этой командой раскрутили блог сексолога, которому люди стеснялись задавать вопросы. Он просто стал сам размещать наболевшие вопросы и отвечать. За 2 месяца охваты сильно подросли, а спец впервые за всю практику закрыл продажи курса за 4 дня.
Эта история о том, что если у вас сейчас чего-то нет, это не значит, что этого не будет. Ну не задают вам вопросы сами — начните и покажите, как это делать. Если нет импульса из вне — иногда его надо просто создать. Это не отменяет вашего профессионализма и опыта.
3. “Вы пока лечитесь, а мы за вас поработаем”. Коуч с синдромом самозванца не мог вести блог. Боялась, что говорит посредственную хрень и вообще не интересна. У нас случился такой диалог:
— Аня, блог — это просто твое метро. Ты планируешь что-то делать со своим самозванцем?
— Да, я хочу в терапию, потому что это мешает мне зарабатывать.
— Мы настраиваем тебе Фабрику контента и ты почти не участвуешь в его ведении, ок? У тебя 2 месяца, чтобы поработать с самозванцем. А у нас будет челленддж — твой ассистент делает контент вместе с Фабрикой. И ты туда вообще не суешься, ок?
Как думаете, чем закончилась эта история?
4. Если у тебя есть машина в гараже, ты пойдешь учиться водить? А если ее нет? Это был мой супер-босс когнитивных искажений.
Мне казалось, что всегда должно быть какое-то время для чего-то. И только потом, пока я худела и качала зад, внезапно поняла, что время прихода любых событий в жизни, определяю только я сама.
Чем быстрее я получу права, тем быстрее будет эта чертова машина.
Чем быстрее я признаю, что у меня два варианта — либо развивать бизнес и жить классно и комфортно, либо признать все как есть и не делать ничего. Принять то, что моя жизнь будет вот такой, среднячковой с переменами и нестабильностью.
Нет никаких машин в гараже, пока я сама не решу что мне это надо. Также точно работает в контенте, бизнесе, здоровье и даже отношениях.
Я тогда разделила бизнес-сети и свой личный блог, и иногда их пересекаю, как сейчас, в этом посте.
На деньги я могу нанять папе сиделку и оплатить ребенку занятия по программированию. На деньги я завтра поеду в пустыню и буду там смотреть на звезды прямо из горячего джакузи.
Стало ясно, что деньги закрывают базу. А вот чтобы чувствовать себя счастливо, надо еще и делать то, что любишь. Я люблю созидать и создавать решения. И мне нравится, как мои решения с нейросетями работают у людей.
Вот несколько разных историй, которые показывают мое отношение к деньгам и заработку.
1. KPI - деньги, а не усталость. Эта мысль изменила мой подход к работе.
Теперь я просто сортирую задачи по доходности и берусь только за те, что приносят реальный результат. Никаких иллюзий и "когда-нибудь сработает".
2. Я для Фабрики контента придумала команду, которая сама пишет вопросы и ответы для рубрики с вопросами в сторис.
Это не честно! Скажет кто-то. Но мы с этой командой раскрутили блог сексолога, которому люди стеснялись задавать вопросы. Он просто стал сам размещать наболевшие вопросы и отвечать. За 2 месяца охваты сильно подросли, а спец впервые за всю практику закрыл продажи курса за 4 дня.
Эта история о том, что если у вас сейчас чего-то нет, это не значит, что этого не будет. Ну не задают вам вопросы сами — начните и покажите, как это делать. Если нет импульса из вне — иногда его надо просто создать. Это не отменяет вашего профессионализма и опыта.
3. “Вы пока лечитесь, а мы за вас поработаем”. Коуч с синдромом самозванца не мог вести блог. Боялась, что говорит посредственную хрень и вообще не интересна. У нас случился такой диалог:
— Аня, блог — это просто твое метро. Ты планируешь что-то делать со своим самозванцем?
— Да, я хочу в терапию, потому что это мешает мне зарабатывать.
— Мы настраиваем тебе Фабрику контента и ты почти не участвуешь в его ведении, ок? У тебя 2 месяца, чтобы поработать с самозванцем. А у нас будет челленддж — твой ассистент делает контент вместе с Фабрикой. И ты туда вообще не суешься, ок?
Как думаете, чем закончилась эта история?
4. Если у тебя есть машина в гараже, ты пойдешь учиться водить? А если ее нет? Это был мой супер-босс когнитивных искажений.
Мне казалось, что всегда должно быть какое-то время для чего-то. И только потом, пока я худела и качала зад, внезапно поняла, что время прихода любых событий в жизни, определяю только я сама.
Чем быстрее я получу права, тем быстрее будет эта чертова машина.
Чем быстрее я признаю, что у меня два варианта — либо развивать бизнес и жить классно и комфортно, либо признать все как есть и не делать ничего. Принять то, что моя жизнь будет вот такой, среднячковой с переменами и нестабильностью.
Нет никаких машин в гараже, пока я сама не решу что мне это надо. Также точно работает в контенте, бизнесе, здоровье и даже отношениях.
5. Есть личное, а есть рабочее.
Если я хожу в офис, я не надеюсь, что каждый человек там станет моим лучшим другом.
Но там могут быть хорошие знакомые, крутые отношения и интересные проекты.
А может и не быть. (В этом случае точно пора менять работу.)
Работа — это не личная трибуна.
Мои инструменты и контент — это о том, как в большом потоке информации стать заметным и зарабатывать.
За-ра-ба-ты-вать.
И те, кто относится к этому именно так, зарабатывают хорошо:
Подключают нейросети,
Автоматизируют,
Увольняют медленных и непредсказуемых,
Добавляют в команду шустрых и классных.
И растут. И расширяются.
Смысл — это то, что реально работает на тебя.
Для меня это оказались деньги и смысл, который я несу своей работой.
Когда смысл стал деньгами для других, мозаика полностью сошлась.
Иногда стоит попробовать иначе.
Забить на сомнения и расширить бизнес с помощью нейросетей.
Забить болт на то, что твои темы пересекаются с другими.
И просто делать, делать, делать.
Перестать ждать чего-то особенного:
⏳ времени,
✨ продукта,
⚡️ вдохновения.
И признаться себе, что тебя мотивирует.
И сфокусироваться на этом.
И пусть это не про спасение мира.
Всем плевать.
Когда в жизни случится очередная жопа,
и ты ментально падая в ад скажешь кому-то:
“Мне капец как одиноко с этим всем”,
а в ответ услышишь:
“Мне тоже одиноко”,
ты поймешь:
👉 настоящая опора — только в понятной валюте:
💰 деньги,
👥 отношения,
❤️ любовь к себе.
Такие дела.
Если я хожу в офис, я не надеюсь, что каждый человек там станет моим лучшим другом.
Но там могут быть хорошие знакомые, крутые отношения и интересные проекты.
А может и не быть. (В этом случае точно пора менять работу.)
Работа — это не личная трибуна.
Мои инструменты и контент — это о том, как в большом потоке информации стать заметным и зарабатывать.
За-ра-ба-ты-вать.
И те, кто относится к этому именно так, зарабатывают хорошо:
Подключают нейросети,
Автоматизируют,
Увольняют медленных и непредсказуемых,
Добавляют в команду шустрых и классных.
И растут. И расширяются.
Смысл — это то, что реально работает на тебя.
Для меня это оказались деньги и смысл, который я несу своей работой.
Когда смысл стал деньгами для других, мозаика полностью сошлась.
Иногда стоит попробовать иначе.
Забить на сомнения и расширить бизнес с помощью нейросетей.
Забить болт на то, что твои темы пересекаются с другими.
И просто делать, делать, делать.
Перестать ждать чего-то особенного:
⏳ времени,
✨ продукта,
⚡️ вдохновения.
И признаться себе, что тебя мотивирует.
И сфокусироваться на этом.
И пусть это не про спасение мира.
Всем плевать.
Когда в жизни случится очередная жопа,
и ты ментально падая в ад скажешь кому-то:
“Мне капец как одиноко с этим всем”,
а в ответ услышишь:
“Мне тоже одиноко”,
ты поймешь:
👉 настоящая опора — только в понятной валюте:
💰 деньги,
👥 отношения,
❤️ любовь к себе.
Такие дела.
🎯 Первая команда, которую я открываю в Фабрике Продаж — генерит темы для продажи продукта по 5 разным направлениям. В отличие от стандартных подходов, она не просто генерирует случайные идеи, а работает структурированно и целенаправленно.
🎨 Так мы работаем с разными задачами и уровнями аудитории и показываем продукт со всех сторон.
🔄 Команда сначала выявляет конкретную проблему вашей целевой аудитории, затем формирует на её основе актуальную тему, предлагает цепляющий заголовок и даёт детальный план раскрытия темы. Это позволяет создавать контент, который не только привлекает внимание, но и реально конвертирует читателей в клиентов.
💡 Совет по применению: используйте эту команду регулярно для генерации свежих идей контента. Создавайте темы на месяц вперед, группируя их по направлениям продаж. Это позволит вам выстроить системный подход к продвижению и получить максимальную отдачу от каждого поста. Комбинируйте разные форматы контента для одной темы, чтобы усилить эффект и охватить разные сегменты вашей аудитории.
📱 На основе темы составляем (все с помощью Фабрики контента):
- ✍️ текст
- 🎬 риллс
- 📸 сторис
- 🎠 карусель
⏰ Команда появится в личных кабинетах Фабрики Продаж уже на этой неделе.
🔜 На следующей я открою к ней команду, которая генерит реальнын жизненные ситуацуии по таким темам. Чтобы сценарии контента максимально попадали в задачи настоящих живых клиентов.
🎁 Если вы планировали докупить эту Фабрику по цене предпродажи, у нас осталось около 5 мест. Дальше цена снова будет расти. Ссылка на Фабрику Продаж: https://dgtl.am/TG_Eva_fabrika_prodag_27_01_2025
🎨 Так мы работаем с разными задачами и уровнями аудитории и показываем продукт со всех сторон.
🔄 Команда сначала выявляет конкретную проблему вашей целевой аудитории, затем формирует на её основе актуальную тему, предлагает цепляющий заголовок и даёт детальный план раскрытия темы. Это позволяет создавать контент, который не только привлекает внимание, но и реально конвертирует читателей в клиентов.
💡 Совет по применению: используйте эту команду регулярно для генерации свежих идей контента. Создавайте темы на месяц вперед, группируя их по направлениям продаж. Это позволит вам выстроить системный подход к продвижению и получить максимальную отдачу от каждого поста. Комбинируйте разные форматы контента для одной темы, чтобы усилить эффект и охватить разные сегменты вашей аудитории.
📱 На основе темы составляем (все с помощью Фабрики контента):
- ✍️ текст
- 🎬 риллс
- 📸 сторис
- 🎠 карусель
⏰ Команда появится в личных кабинетах Фабрики Продаж уже на этой неделе.
🔜 На следующей я открою к ней команду, которая генерит реальнын жизненные ситуацуии по таким темам. Чтобы сценарии контента максимально попадали в задачи настоящих живых клиентов.
🎁 Если вы планировали докупить эту Фабрику по цене предпродажи, у нас осталось около 5 мест. Дальше цена снова будет расти. Ссылка на Фабрику Продаж: https://dgtl.am/TG_Eva_fabrika_prodag_27_01_2025
Чем я полезна бизнесу?
Я решаю задачи с контентом системно:
начиная с этапа креатива и заканчивая адаптацией под разные соцсети, с учётом всех нюансов.
Язык роли большой не играет. Систему можно выстроить под любой или несколько.
> Моя идея: заменить медиа-отдел нейронками и парой человек.
Контент выстраиваю так, чтобы он был основан на материалах проекта и человеческом опыте.
---
### Что у меня уже есть:
- Готовые команды, которые:
- генерят тексты по идеям,
- пишут авторские посты от имени команды и СЕО (на основе рабочих планёрок и встреч),
- создают кейсы,
- разрабатывают тексты для LinkedIn и других платформ и много много всего другого.
- Системный подход:
- Полностью интегрирую контент-процессы в бизнес.
- Работаю под конкретные задачи.
---
Важно: я не работаю с российскими площадками и не знаю нюансов их работы, но в остальном — всё возможно.
---
### Кто я:
- Журналист по образованию, с контентом работаю всю жизнь.
- Последние 10 лет — в диджитал.
- Нанимала людей, выстраивала контент-системы и отделы.
_Понимаю, как и что должно быть, чтобы контент-маркетинг работал._
---
Моя сильная сторона:
- Понимание контента.
- Одержимость нейронками.
Я знаю и вижу, как должны работать тексты под задачи бизнеса,
и умею строить команды, которые это решают.
✨ Нежно люблю своё дело.
> Если нужно помочь с контентом — обращайся! 🙂
Я решаю задачи с контентом системно:
начиная с этапа креатива и заканчивая адаптацией под разные соцсети, с учётом всех нюансов.
Язык роли большой не играет. Систему можно выстроить под любой или несколько.
> Моя идея: заменить медиа-отдел нейронками и парой человек.
Контент выстраиваю так, чтобы он был основан на материалах проекта и человеческом опыте.
---
### Что у меня уже есть:
- Готовые команды, которые:
- генерят тексты по идеям,
- пишут авторские посты от имени команды и СЕО (на основе рабочих планёрок и встреч),
- создают кейсы,
- разрабатывают тексты для LinkedIn и других платформ и много много всего другого.
- Системный подход:
- Полностью интегрирую контент-процессы в бизнес.
- Работаю под конкретные задачи.
---
Важно: я не работаю с российскими площадками и не знаю нюансов их работы, но в остальном — всё возможно.
---
### Кто я:
- Журналист по образованию, с контентом работаю всю жизнь.
- Последние 10 лет — в диджитал.
- Нанимала людей, выстраивала контент-системы и отделы.
_Понимаю, как и что должно быть, чтобы контент-маркетинг работал._
---
Моя сильная сторона:
- Понимание контента.
- Одержимость нейронками.
Я знаю и вижу, как должны работать тексты под задачи бизнеса,
и умею строить команды, которые это решают.
✨ Нежно люблю своё дело.
> Если нужно помочь с контентом — обращайся! 🙂
Читаю сейчас Sapiens Харари, и один момент зацепил так, что я не смогла остановиться – история про кастовую систему в Индии. Оказывается, то, что мы сегодня знаем как жёсткую, непробиваемую систему каст, в которой люди буквально не могут пересекаться, во многом – результат британской колониальной политики. Они не просто зафиксировали социальное неравенство, а превратили его в инструмент контроля, сделав касты ещё более закрытыми и непреодолимыми, чем они были раньше.
Я решила копнуть глубже и вот что выяснила. До британцев в Индии была система варн – четыре социальные группы, которые существовали веками, но не были такими жёсткими, как принято думать. Были брахманы (жрецы и учёные), кшатрии (воины и правители), вайшьи (торговцы, ремесленники, земледельцы) и шудры (слуги, рабочие). Да, социальное расслоение существовало, но границы были более гибкими. Люди могли менять занятия, пересекаться между варнами, и это не считалось чем-то невероятным.
Но пришли британцы, и всё изменилось. Они провели перепись населения, в которой буквально законодательно закрепили кастовую принадлежность каждого человека. Теперь ты был не просто, скажем, торговцем, а вайшьей, и это определяло весь твой жизненный путь. Ты не мог выйти за рамки своей касты, сменить профессию, жениться или дружить с представителем другой касты. Социальные лифты, которые раньше хоть как-то работали, закрылись окончательно.
Британцы сделали это не просто так. Они понимали, что управлять разделённым обществом гораздо проще. Когда люди видят в друг друге врагов, а не соратников, они не объединяются против власти. Была создана чёткая система, в которой каждая каста знала своё место, а любые попытки выйти за её границы воспринимались как нарушение естественного порядка вещей.
Вдобавок касты начали использоваться в экономических целях. Одни касты получили доступ к престижным и прибыльным профессиям, другие были буквально закреплены за тяжёлым трудом и низкооплачиваемыми работами. Власть усилила это ещё и религиозными аргументами – дескать, твоё положение предначертано судьбой, не рыпайся.
Пока писала это, видела перед собой касту росгрвардейцев в той стране или касту репатриантов в Израиле. Много разных каст.
Индусы в какой-то момент приняли кастовую систему, как неотъемлемую часть своей культуры. И по словам Харарри, проблема этого разделения существует до сих пор.
В общем, эта история меня заставила сильно задуматься — а к каким кастам я причисляю сама и что из этого было также навязано мне из вне настолько ловко, что я считаю это все своим личным мнением, выбором или судьбой (у каждого свое).
А еще интересно, как проверенные методы прошлого идеально работают в нашем настоящем.
Я решила копнуть глубже и вот что выяснила. До британцев в Индии была система варн – четыре социальные группы, которые существовали веками, но не были такими жёсткими, как принято думать. Были брахманы (жрецы и учёные), кшатрии (воины и правители), вайшьи (торговцы, ремесленники, земледельцы) и шудры (слуги, рабочие). Да, социальное расслоение существовало, но границы были более гибкими. Люди могли менять занятия, пересекаться между варнами, и это не считалось чем-то невероятным.
Но пришли британцы, и всё изменилось. Они провели перепись населения, в которой буквально законодательно закрепили кастовую принадлежность каждого человека. Теперь ты был не просто, скажем, торговцем, а вайшьей, и это определяло весь твой жизненный путь. Ты не мог выйти за рамки своей касты, сменить профессию, жениться или дружить с представителем другой касты. Социальные лифты, которые раньше хоть как-то работали, закрылись окончательно.
Британцы сделали это не просто так. Они понимали, что управлять разделённым обществом гораздо проще. Когда люди видят в друг друге врагов, а не соратников, они не объединяются против власти. Была создана чёткая система, в которой каждая каста знала своё место, а любые попытки выйти за её границы воспринимались как нарушение естественного порядка вещей.
Вдобавок касты начали использоваться в экономических целях. Одни касты получили доступ к престижным и прибыльным профессиям, другие были буквально закреплены за тяжёлым трудом и низкооплачиваемыми работами. Власть усилила это ещё и религиозными аргументами – дескать, твоё положение предначертано судьбой, не рыпайся.
Пока писала это, видела перед собой касту росгрвардейцев в той стране или касту репатриантов в Израиле. Много разных каст.
Индусы в какой-то момент приняли кастовую систему, как неотъемлемую часть своей культуры. И по словам Харарри, проблема этого разделения существует до сих пор.
В общем, эта история меня заставила сильно задуматься — а к каким кастам я причисляю сама и что из этого было также навязано мне из вне настолько ловко, что я считаю это все своим личным мнением, выбором или судьбой (у каждого свое).
А еще интересно, как проверенные методы прошлого идеально работают в нашем настоящем.
👩🏼💻 Это Ева и я к вам с хорошими новостям: Мы запустили закрытый клуб для помогающих специалистов!
Теперь вы можете просто подключиться к нашему закрытому телеграм-каналу и получать готовые решения для развития блога и контента + работающие команды для нейросетей.
Что вас ждет в клубе:
- 🐋 Еженедельные челленджи с простыми заданиями и готовыми командами для нейросети — просто переходите по ссылке, выполняете задание и за несколько минут получаете готовый контент. Мы всё продумали за вас.
- 🐋 Практические приемы и готовые рецепты контента для помогающих специалистов. Например, как этично рассказать историю из практики или подготовить аудиторию к повышению цен и пр.
- 🐋 Еженедельные разборы тем, вопросов и фишек для продаж и контента — по вашим запросам, вопросам и актуальным темам.
- 🐋 Вебинары и подкасты. Даже если вы никогда не работали с нейросетями, вы сможете легко начать.
👩🏼💻 Психологи, коучи, консультанты не обязаны разбираться в маркетинге и контенте — это совсем другая профессия.
Наши челленджи, готовые команды и решения помогают специалистам легко и без стресса вести блог, получать больше охватов, становиться заметнее и привлекать новых клиентов.
Идея простая: я даю готовые команды, которые моментально превращаются в тексты, и небольшие задачи, которые можно выполнить за 10-15 минут. Минимум усилий, максимум результата.
Что это значит?
- 🔹 Вы не тратите время на придумывание — просто нажимаете кнопку, и текст уже готов.
- 🔹 Вы больше не переживаете, что написали «не так» — потому что всё сделано по работающим схемам.
- 🔹 Вы перестаёте бояться нейросетей — потому что у вас есть понятные инструменты для работы.
А ещё в клубе можно спрашивать, обсуждать, тестировать новые команды и просто общаться с коллегами.
Кому будет полезно?
— Если вам сложно писать про себя
— Если хочется системности и готовых решений
— Если времени на контент катастрофически нет
Условия участия:
Старт клуба уже на следующей неделе 😊
• 20 долларов в месяц для владельцев Фабрики контента
• 50 долларов в месяц для всех остальных
🦄 А еще в феврале можно купить Фабрику контента и получить первый месяц клуба в подарок.
Если остались вопросы — пишите, все расскажу.
Вот ссылка для оплаты: https://cli.co/jHwCP3H
Теперь вы можете просто подключиться к нашему закрытому телеграм-каналу и получать готовые решения для развития блога и контента + работающие команды для нейросетей.
Что вас ждет в клубе:
- 🐋 Еженедельные челленджи с простыми заданиями и готовыми командами для нейросети — просто переходите по ссылке, выполняете задание и за несколько минут получаете готовый контент. Мы всё продумали за вас.
- 🐋 Практические приемы и готовые рецепты контента для помогающих специалистов. Например, как этично рассказать историю из практики или подготовить аудиторию к повышению цен и пр.
- 🐋 Еженедельные разборы тем, вопросов и фишек для продаж и контента — по вашим запросам, вопросам и актуальным темам.
- 🐋 Вебинары и подкасты. Даже если вы никогда не работали с нейросетями, вы сможете легко начать.
👩🏼💻 Психологи, коучи, консультанты не обязаны разбираться в маркетинге и контенте — это совсем другая профессия.
Наши челленджи, готовые команды и решения помогают специалистам легко и без стресса вести блог, получать больше охватов, становиться заметнее и привлекать новых клиентов.
Идея простая: я даю готовые команды, которые моментально превращаются в тексты, и небольшие задачи, которые можно выполнить за 10-15 минут. Минимум усилий, максимум результата.
Что это значит?
- 🔹 Вы не тратите время на придумывание — просто нажимаете кнопку, и текст уже готов.
- 🔹 Вы больше не переживаете, что написали «не так» — потому что всё сделано по работающим схемам.
- 🔹 Вы перестаёте бояться нейросетей — потому что у вас есть понятные инструменты для работы.
А ещё в клубе можно спрашивать, обсуждать, тестировать новые команды и просто общаться с коллегами.
Кому будет полезно?
— Если вам сложно писать про себя
— Если хочется системности и готовых решений
— Если времени на контент катастрофически нет
Условия участия:
Старт клуба уже на следующей неделе 😊
• 20 долларов в месяц для владельцев Фабрики контента
• 50 долларов в месяц для всех остальных
🦄 А еще в феврале можно купить Фабрику контента и получить первый месяц клуба в подарок.
Если остались вопросы — пишите, все расскажу.
Вот ссылка для оплаты: https://cli.co/jHwCP3H
Forwarded from Алло, это GPTшная?: нейросети в производстве контента (Tatiana Didenchuk)
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как спрятаться от реальной работы и при этом чувствовать себя молодцом?
Есть люди, которые пашут как проклятые и получают результат.
А есть те, кто тоже пашет, но вечно в процессе.
Я долго была из второй категории.
🔥 Разница между процессом и результатом
В одном из проектов мне нужно было:
- Развивать команду
- Настраивать рекламу
- Выходить в продажи
Что я делала на самом деле? Я улучшала продукт.
Я улучшала его вместо того, чтобы просто отдать в руки клиентов и получить реальные цифры.
Почему?
- Тестировать гипотезы страшно.
- Запускать рекламу — это деньги.
- Продавать — это контакт с реальностью.
А реальность иногда бьёт по лицу.
🧠 Почему так происходит?
Оказывается, это нормально.
> Психологи называют это _избеганием ответственности_.
Мозг выбирает задачи с размытыми сроками и нечеткими критериями успеха, потому что так меньше стресса.
То есть дело не в том, что мы ленивые — это биология.
❌ Бесконечная занятость ≠ результат
Бесконечные задачи создают ощущение продуктивности, но не требуют конкретного результата.
А конечные задачи — это взрослый разговор. В них нет оправданий:
- Либо выполнил план продаж, либо нет.
- Либо запустил продукт, либо до сих пор “разрабатываешь”.
- Либо соблюдаешь систему питания, либо раз в неделю пицца с вином (но в целом ты ведь правильно питаешься, да?).
⚡️ Главное осознание
Как только я это поняла, у меня исчезли вопросы к себе.
Теперь в моей жизни нет “работаю, но результатов пока нет”.
Теперь либо есть результат, либо его нет.
И это, пожалуй, самое полезное осознание за последнее время.
Есть люди, которые пашут как проклятые и получают результат.
А есть те, кто тоже пашет, но вечно в процессе.
Я долго была из второй категории.
🔥 Разница между процессом и результатом
В одном из проектов мне нужно было:
- Развивать команду
- Настраивать рекламу
- Выходить в продажи
Что я делала на самом деле? Я улучшала продукт.
Я улучшала его вместо того, чтобы просто отдать в руки клиентов и получить реальные цифры.
Почему?
- Тестировать гипотезы страшно.
- Запускать рекламу — это деньги.
- Продавать — это контакт с реальностью.
А реальность иногда бьёт по лицу.
🧠 Почему так происходит?
Оказывается, это нормально.
> Психологи называют это _избеганием ответственности_.
Мозг выбирает задачи с размытыми сроками и нечеткими критериями успеха, потому что так меньше стресса.
То есть дело не в том, что мы ленивые — это биология.
❌ Бесконечная занятость ≠ результат
Бесконечные задачи создают ощущение продуктивности, но не требуют конкретного результата.
А конечные задачи — это взрослый разговор. В них нет оправданий:
- Либо выполнил план продаж, либо нет.
- Либо запустил продукт, либо до сих пор “разрабатываешь”.
- Либо соблюдаешь систему питания, либо раз в неделю пицца с вином (но в целом ты ведь правильно питаешься, да?).
⚡️ Главное осознание
Как только я это поняла, у меня исчезли вопросы к себе.
Теперь в моей жизни нет “работаю, но результатов пока нет”.
Теперь либо есть результат, либо его нет.
И это, пожалуй, самое полезное осознание за последнее время.
Сократить зумы — стало одним из лучших решений в жизни.
Я посчитала, что если буду соглашаться на все зумы, которые мне предлагают, у меня их будет по 6-10 в неделю.
В итоге стала просто писать людям на предложение как есть — что решила сократить, что мне можно просто в чат или телеграм голосом наговорить (мне с этим норм) и я отвечу. А если поймем, что будет метч и нам по пути -- уже можно созваниваться.
В итоге, я стала анализировать результаты. Большинство вопросов можно решить парой сообщений в чате.
Часть вопросов вообще не стоило обсуждения и бы после такого зума чувствовала себя плохо из-за потерянного времени.
Где-то зумы излишни, так как обсуждать -- надо ли человеку покупать продукт за 20 долларов — не то же самое, что обсуждать покупку человека за 5 000 долларов — разные задачи. Вторые клиенты, кстати, чаще быстрее принимают решение.
Еще поняла, что это оценка адекватности человека. Мне супер важно, с кем я работаю. И если человек на старте не ценит время или готов общаться только на своих условиях, у нас будет тяжелая коммуникация. Созидание из такого вырастает на крови и камнях. Я такое не люблю. В таком разрушения больше чем выгоды от совместной работы.
А у вас как с этим?
Я посчитала, что если буду соглашаться на все зумы, которые мне предлагают, у меня их будет по 6-10 в неделю.
В итоге стала просто писать людям на предложение как есть — что решила сократить, что мне можно просто в чат или телеграм голосом наговорить (мне с этим норм) и я отвечу. А если поймем, что будет метч и нам по пути -- уже можно созваниваться.
В итоге, я стала анализировать результаты. Большинство вопросов можно решить парой сообщений в чате.
Часть вопросов вообще не стоило обсуждения и бы после такого зума чувствовала себя плохо из-за потерянного времени.
Где-то зумы излишни, так как обсуждать -- надо ли человеку покупать продукт за 20 долларов — не то же самое, что обсуждать покупку человека за 5 000 долларов — разные задачи. Вторые клиенты, кстати, чаще быстрее принимают решение.
Еще поняла, что это оценка адекватности человека. Мне супер важно, с кем я работаю. И если человек на старте не ценит время или готов общаться только на своих условиях, у нас будет тяжелая коммуникация. Созидание из такого вырастает на крови и камнях. Я такое не люблю. В таком разрушения больше чем выгоды от совместной работы.
А у вас как с этим?
Дождь сегодня полил... открыла окно и провалилась в детские воспоминания.
У нас во дворе росла груша, до которой никогда нельзя было дотянуться (наверное, поэтому я теперь постоянно покупаю себе именно такие груши). И я надеялась, что дождь поможет грушам скорее упасть.
Он случался редко. Земля вся пересохшая и когда падают первые капли, появляется такой определенный запах. Мой самый любимый в жизни запах.
Я как-то обнаружила его случайно в Израиле, когда мыла окна. Если на жаре рестереть влажной тряпкой пыль с окна — можно перенестись в детство.
Теперь это мой маленький секрет. Иногда я подхожу к окну и просто тру его мокрой тряпкой. Вы знаете, почему))) Я так добываю детские воспоминания.
Во время дождя мы сидели в хате и часто скучали, потому что свет у нас в Вергунке в грозу вырубался почти всегда. Помню, открывали окна и дышали, дышали этим воздухом.
А потом я смотрела на землю и на маленькие лужи в траве и страшно боялась, что земля однажды перенасытится водой и перестанет ее впитывать. И мы все умрем от потопа, если не будем молиться богу, как говорила наша соседская баба Галя.
Сегодня смотрела в окно в Тель-Авиве и кожей чувствовала, что я в детстве, в своем украинском дворе. И все живы и там Украина, а не вот это вот все...
С тех пор, как исчез Ники, я перестала смотреть новости из Украины. Как будто моя почва перестала впитывать.
А сегодня увидела сторис от девчат из Киева. И вспоминала потом эти дестские воспоминания. Сколько крови, боли и слез может впитать эта земля. И я молюсь своей Вселенной (в бога я не верю) чтобы у нее хватило сил выстоять и расцвести снова.
Знаю, что редко об этом здесь пишу в последнее время. Но это не потому что я не чувствую. Просто так спасаю свою голову. Иначе нет никаких дел, никакой работы и никакого созидания.
У нас во дворе росла груша, до которой никогда нельзя было дотянуться (наверное, поэтому я теперь постоянно покупаю себе именно такие груши). И я надеялась, что дождь поможет грушам скорее упасть.
Он случался редко. Земля вся пересохшая и когда падают первые капли, появляется такой определенный запах. Мой самый любимый в жизни запах.
Я как-то обнаружила его случайно в Израиле, когда мыла окна. Если на жаре рестереть влажной тряпкой пыль с окна — можно перенестись в детство.
Теперь это мой маленький секрет. Иногда я подхожу к окну и просто тру его мокрой тряпкой. Вы знаете, почему))) Я так добываю детские воспоминания.
Во время дождя мы сидели в хате и часто скучали, потому что свет у нас в Вергунке в грозу вырубался почти всегда. Помню, открывали окна и дышали, дышали этим воздухом.
А потом я смотрела на землю и на маленькие лужи в траве и страшно боялась, что земля однажды перенасытится водой и перестанет ее впитывать. И мы все умрем от потопа, если не будем молиться богу, как говорила наша соседская баба Галя.
Сегодня смотрела в окно в Тель-Авиве и кожей чувствовала, что я в детстве, в своем украинском дворе. И все живы и там Украина, а не вот это вот все...
С тех пор, как исчез Ники, я перестала смотреть новости из Украины. Как будто моя почва перестала впитывать.
А сегодня увидела сторис от девчат из Киева. И вспоминала потом эти дестские воспоминания. Сколько крови, боли и слез может впитать эта земля. И я молюсь своей Вселенной (в бога я не верю) чтобы у нее хватило сил выстоять и расцвести снова.
Знаю, что редко об этом здесь пишу в последнее время. Но это не потому что я не чувствую. Просто так спасаю свою голову. Иначе нет никаких дел, никакой работы и никакого созидания.
Если бы мне пару лет назад сказали, что я буду получать удовольствие от хаоса, я бы, наверное, только покрутила пальцем у виска. Но вот я сижу на планёрке, слушаю, как коллеги спорят, перебивают друг друга, отстаивают свои идеи — и мне в этом… хорошо.
Я кайфую, потому что знаю: это и есть процесс рождения чего-то стоящего.
Раньше хаос казался мне чем-то пугающим. Если вокруг не было структуры, мне казалось, что мир рушится. Хаос был про стресс, потери, нервотрёпку. Но со временем я увидела, что именно в хаосе рождаются новые смыслы. Споры, столкновение точек зрения, перегретая атмосфера обсуждений — это не просто эмоции. Это энергия создания.
Там, где тишина и все делают «по инструкции», нет этой искры. Нет жизни. Да, может быть стабильно, но как-то… безжизненно.
Я смотрю на людей, которые делают большие проекты. И знаете, что интересно? Они не избегают хаоса. Они в нём работают. Это системные люди, но они не боятся «бури». Они умеют внутри этого хаоса выстраивать процессы и находить мощные решения.
Раньше я этого боялась. Теперь понимаю: хаос — это и есть жизнь. И мне в нём хорошо.
Я кайфую, потому что знаю: это и есть процесс рождения чего-то стоящего.
Раньше хаос казался мне чем-то пугающим. Если вокруг не было структуры, мне казалось, что мир рушится. Хаос был про стресс, потери, нервотрёпку. Но со временем я увидела, что именно в хаосе рождаются новые смыслы. Споры, столкновение точек зрения, перегретая атмосфера обсуждений — это не просто эмоции. Это энергия создания.
Там, где тишина и все делают «по инструкции», нет этой искры. Нет жизни. Да, может быть стабильно, но как-то… безжизненно.
Я смотрю на людей, которые делают большие проекты. И знаете, что интересно? Они не избегают хаоса. Они в нём работают. Это системные люди, но они не боятся «бури». Они умеют внутри этого хаоса выстраивать процессы и находить мощные решения.
Раньше я этого боялась. Теперь понимаю: хаос — это и есть жизнь. И мне в нём хорошо.
Коротко из моих рабочих диалогов: На выходе будет готовая система команд, написанная под тебя и под твои задачи. Учитывая твой хаос. Такая чтобы мы могли подключить туда потом ассистентов и у тебя выходил контент даже если ты пьешь аюаску в пустыне.
Нашла, наконец, решение для самого стеснительного клиента. Помогающий специалист с синдромом самозванца. В эфиры боится 😰, пишет в стол. При этом за спиной годы учебы и база супер-крутого профессионала. Мы искали решение, как выстроить контент и набирать клиентов без давления.
Делали в три шага. Первый: договорились, что это челлендж и специалист будет просто публиковать то, что я скажу. Без оценок. Это сделали для того, чтобы снять страх публикации. Второй шаг был серьезнее.
😎 я взяла команду GPT, которая пишет тексты от имени специалиста просто по эфирам видео. Я эту команду писала для CEO, она вытаскивает инфоповоды из записей рабочих планерок. И как пиарщик-редактор, пишет на основе материала человеческие тексты от первого лица.
Мы эту команду скрестили с данными специалиста, повторили его стиль и манеру излагать мысли. Так у нас появляется контент имитирующий живого человека. А так как команда GPT берет данные из консультаций, то все материалы и опыт получаются уникальными.
Потом к ней мы добавили команду, которвя адаптирует текст для тредс, телеграм и других соцсетей. В итоге, за пару минут из записи одного зума мы получаем 7-8 текстов для помогающего специалиста. И бомбим их во все соцсети. К текстам добавляем призыв записи на первую консультацию.
Фотографии для специалиста мы тоже генерим искуственным интеллектом. И стратегия работает.
Правильные команды для GPT пишут круче, чем многие копирайтеры. Это я знаю из обширного рабочего опыта.
И если клиент преодолевает свой внутренний барьер, то контент и клиенты можно генерить почти из воздуха.
Команды я пишу сама и продаю их готовые в Фабрике контента. Многие из них можно попробовать бесплатно 🆓 — делюсь в инсте и телеграм.
🥰 рассказать, как мы имитируем человеческий стиль?
_____________________
Фабрика контента с готовыми командами — здесь: https://cli.co/CmP6Vhq
Вступить в клуб нейросетей и контента для помогающих специалистов (готовые команды и решения) — можно здесь: https://banditodigital.com/class/ai_club/
Делали в три шага. Первый: договорились, что это челлендж и специалист будет просто публиковать то, что я скажу. Без оценок. Это сделали для того, чтобы снять страх публикации. Второй шаг был серьезнее.
😎 я взяла команду GPT, которая пишет тексты от имени специалиста просто по эфирам видео. Я эту команду писала для CEO, она вытаскивает инфоповоды из записей рабочих планерок. И как пиарщик-редактор, пишет на основе материала человеческие тексты от первого лица.
Мы эту команду скрестили с данными специалиста, повторили его стиль и манеру излагать мысли. Так у нас появляется контент имитирующий живого человека. А так как команда GPT берет данные из консультаций, то все материалы и опыт получаются уникальными.
Потом к ней мы добавили команду, которвя адаптирует текст для тредс, телеграм и других соцсетей. В итоге, за пару минут из записи одного зума мы получаем 7-8 текстов для помогающего специалиста. И бомбим их во все соцсети. К текстам добавляем призыв записи на первую консультацию.
Фотографии для специалиста мы тоже генерим искуственным интеллектом. И стратегия работает.
Правильные команды для GPT пишут круче, чем многие копирайтеры. Это я знаю из обширного рабочего опыта.
И если клиент преодолевает свой внутренний барьер, то контент и клиенты можно генерить почти из воздуха.
Команды я пишу сама и продаю их готовые в Фабрике контента. Многие из них можно попробовать бесплатно 🆓 — делюсь в инсте и телеграм.
🥰 рассказать, как мы имитируем человеческий стиль?
_____________________
Фабрика контента с готовыми командами — здесь: https://cli.co/CmP6Vhq
Вступить в клуб нейросетей и контента для помогающих специалистов (готовые команды и решения) — можно здесь: https://banditodigital.com/class/ai_club/