یک فعال صنفی کارگری:
شهرداری‌ها مسئول پرداخت مزد #کارگران پیمانکاری هستند/ ضرورت ورود نهادهای صنفی به ماجرا
ایلنا: یک فعال صنفی کارگری می‌گوید: بر اساس ماده 13 قانون کار شهرداری‌ها در قبال وضعیت شغلی کارگران پیمانکاری مسئولیت تضامنی و حقوقی دارند، در عین حال تشکل‌های کارگری بایستی در این زمینه مسئولانه ورود کنند.

«حسین حبیبی»، دبیر کانون هماهنگ شوراهای اسلامی کار استان تهران در گفتگو با ایلنا در رابطه با معوقات مزدی کارگران پیمانکاری شهرداری‌ها و اوضاع نابسامان شغلی آنها گفت: مسئولیت اصلی متوجه شهرداری‌هاست و مدیران شهری نمی‌توانند به بهانه‌اینکه مسئولیت کارگران به پیمانکار واگذار شده از خود سلب مسئولیت کنند.
وی ادامه داد: وفق ماده 13 قانون کار، کارفرمای اصلی در قبال کارگران پیمانکاری، مسئولیت حقوقی و تضامنی دارد و نمی‌تواند از خود سلب تکلیف کند.

وی با اشاره به معوقات مزدی کارگران پیمانکاری در اکثر شهرها و تجمعات پی در پی آنها گفت: در واگذاری به پیمانکاران گرچه اصل ماجرا مورد قبول قانون کار نیست، لیکن حداقلی که می‌شود انتظار داشت این است که قبل از واگذاری، امکان سنجی مالی پیمانکار توسط کارفرمای مادر انجام شود و در عین حال، نظارت بر رعایت حفاظت ایمنی و بهداشت نیز بر عهده همین کارفرمای مادر است.
حبیبی تاکید کرد: بنابراین شهرداری به عنوان پیمان‌دهنده، هم مسئولیت حقوقی دارد و هم مسئولیت نظارتی دارد.
بازرس کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور در ادامه به مسئولیت وزارت کار اشاره کرد و گفت: در مرحله بعدی، نظارت مستقیم بر اجرای صحیح مناسبات روابط کار بر عهده وزارت کار است و باید گفت در زمینه کارگران پیمانکاری، وزارت کار قصور چشمگیری داشته است.
وی ادامه داد: در نهایت، مراجع قضایی هم مقصر هستند، چرا که با استناد به ماده 6 قانون کار، اگر کسی کار کند ولی حقوق نگیرد، مصداق بارز بهره‌کشی است و مراجع قضایی باید با این رویه برخورد کنند.
حبیبی با بیان این که تشکل‌های کارگری هم در این زمینه مسئولیت دارند، افزود: کارگران پیمانکاری از یک طرف طرف قرارداد شرکت‌های پیمانکاری مختلف هستند و به صورت جزیره‌ای فعالیت می‌کنند و از طرف دیگر به دلیل فقدان امنیت شغلی جرئت ایجاد تشکل کارگری ندارند.

@ettehad

کارگران رجا مطرح کردند؛
نگرانی از عملکرد پیمانکاران/ مطالبات تیرماه تعدادی از کارگران رجا پرداخت نشد
ایلنا: دستمزد تیرماه تعدادی از #کارگران پیمانکاری فنی و برق شرکت حمل و نقل ریلی رجا کامل پرداخت نشده است.

جمعی از #کارگران پیمانکاری رجا در تماس با ایلنا از عدم پرداخت کامل مطالبات مزدی تیرماه خود خبر دادند.

به گفته این #کارگران که در بخش‌های فنی و برق، طرف قرارداد با یک شرکت پیمانکاری هستند دستمزد تیرماه بیش از 250 کارگر این شرکت با تاخیر به صورت علی الحساب پرداخت شده و مدیران شرکت، پرداخت باقی مطالبات تیرماه را منوط به فراهم نمودن بودجه مورد نیاز می‌دانند.
این #کارگران از ادامه فعالیت و آینده شغلی خود در این شرکت ابراز نگرانی کردند و گفتند در حالی که نزدیک به یک هفته از شهریور ماه گذشته است، هنوز حقوق تیرماه را کامل نگرفته ایم و مشخص نیست چه زمانی قرار است دستمزد مرداد ماه واریز شود.
به گفته #کارگران، عدم بررسی توانایی مالی شرکت‌های پیمانکاری در هنگام واگذاری پروژه‌ها دلیل اصلی بروز این قبیل مشکلات است و دود ناتوانی شرکت‌ها در چشم کارگرانی می‌رود که از فقدان امنیت شغلی در رنج هستند.

@ettehad

پیش از ظهر امروز اتفاق افتاد:
تجمع صنفی #کارگران پیمانکاری واحدهای پتروشیمی منطقه بندر امام
ایلنا: جمعی از #کارگران پیمانکاری شاغل در منطقه بندر امام خمینی در اعتراض به آنچه که شکایت کارفرما از تعدادی از همکاران آنها عنوان می‌شود صبح امروز در مقابل ساختمان دادگستری این منطقه تجمع کردند.
منابع خبری ایلنا در منطقه ویژه اقتصادی بندر امام با اعلام این خبر افزودند: تجمع کنندگان که تعداد آنها در حدود 200 نفر می‌شود از جمله #کارگرانی هستند که به صورت پیمانکاری در واحدهای پتروشیمی این منطقه مشغول کارند.

برپایه این اطلاعات این #کارگران از طریق شرکت پیمانکاری نصب و تعمیرات نیروگاه‌های خوزستان در مجموعه پتروشیمی رازی مشغول کارند و از قرار معلوم به دنبال برپایی اعتراضات صنفی روزهای گذشته با شکایت پیمانکار برای تعدادی از همکاران آنها پرونده قضایی تشکیل شده است.
گفته می‌شود در روزهای اخیر #کارگرانی که در حال حاضر از سوی کارفرما مورد اتهام قرار گرفته‌اند تا چند نوبت برای پاسخگویی به مراجع قضایی احضار شده و در حال حاضر نیز با قرار کفالت همکاران خود به صورت موقت آزاد هستند.

@ettehad

اتحادیه آزاد کارگران ایران:
پیش از ظهر امروز اتفاق افتاد:
تجمع صنفی #کارگران پیمانکاری واحدهای پتروشیمی منطقه بندر امام
@ettehad

ادامه حبس #کارگران پیمانکاری منطقه ویژه بندر امام/ وکلای طرفین مشغول مذاکره‌اند
ایلنا: در ادامه قرار قانونی حبس موقتی که از روز گذشته برای 10 نفر از #کارگران پیمانکاری شاغل در پتروشیمی رازی صادر شد، رایزنی‌ و مذاکره برای حل و فصل این پرونده ادامه دارد.

منابع خبری ایلنا در منطقه ویژه اقتصادی بندر امام خمینی با اعلام این مطلب گفتند: #کارگران یاد شده همچنان با شکایت کارفرما در حبس هستند و هنوز در خصوص تبدیل قرار بازداشت موقت آنها به قرار کفالت اقدامی صورت نگرفته است.
در عین حال منابع ایلنا از گفتگو میان وکلای #کارگران با وکلای کارفرما در خصوص آزادی کارگران بازداشت شده و پایان یافتن این پرونده خبر می‌دهند.

#کارگران بازداشت شده که به صورت پیمانکاری مشغول کارند در رابطه با اعتراضات صنفی روزهای قبل برای چندمین بار با شکایت کارفرما دیروز (14 شهریور) به مراجع قضایی احضار شده بودند.

به نقل از همکاران این #کارگران گفته می‌شود در جریان مراجعه روز گذشته از سوی مقامات قضایی قرار کفالت برای #کارگران متهم صادر شده بود که در نهایت با موکول شدن روند تشریفات اداری به روز بعد (امروز ، دوشنبه 15 شهریور ماه) تمامی این کارگران به‌صورت روانه محبس شدند.

لازم به یادآوری است، صبح دیروز نیز گروهی از همکاران این #کارگران در حمایت از همکاران احضار شده خود تجمع اعتراضی را برپا کرده بودند.

اعتراض به ایراد‌های طرح طبقه بندی مشاغل از طریق برپایی اجتماعات صنفی شده از دلایلی کارفرما برای شکایت از #کارگران مورد نظر عنوان شده است.

@ettehad

پس از خاتمه حبس یک روزه اتفاق افتاد:
بازگشت به کارگره #کارگران پیمانکاری پتروشیمی رازی
ایلنا: تمامی 10 #کارگر پیمانکاری که باشکایت کارفرمای پتروشیمی رازی برای آنها پرونده قضایی تشکیل شده است، از صبح امروز به کار سابق خود بازگشتند.

منابع خبری ایلنا در منطقه ویژه اقتصادی بندر امام با اعلام این خبر افزودند: پیش از این همه این #کارگران عصر روز گذشته با قرار کفالت از زندان ماهشهر آزاد شده بودند.

پیشتر #کارگران مورد نظر در ارتباط با اعترضات صنفی که توسط همکارانشان در رابطه با نارسایی‌های طرح طبقه بندی مشاغل برپا شده بود با شکایت کارفرما چند نوبت به دستگاه قضایی احضار شده و در نهایت در روز یکشنبه با قرار بازداشت موقت روانه محبس شدند.

به نقل از فعالان صنفی #کارگری گفته شود که به دلیل درجریان بودن شکایت کارفرما پرونده قضایی گشوده شده علیه این #کارگران همچنان تا رسیدگی نهایی مفتوح است.

@ettehad

پس از خاتمه حبس یک روزه اتفاق افتاد:
بازگشت به کارگره #کارگران پیمانکاری پتروشیمی رازی
@ettehad

🔴انتظار کارگران پیمانکاری نفت برای اجرای طرح طبقه‌بندی

#کارگران_پیمانکاری_نفت_و_گاز از انتظار برای تحقق وعده‌ها و اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل خبر دادند.

این کارگران می‌گویند: برخی از کارفرمایان نفتی و پالایشگاهی از اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل سرباز می‌زنند درحالیکه براساس قانون، اجرای این طرح جزو بایدهای قانونی است و بایستی برای همه کارگران مشمول قانون کار اجرا شود.

در روزهای گذشته، ترابی (مدیرکل تدوین و هماهنگی مقررات اداری و استخدامی صنعت نفت) در خصوص اجرای نظام طبقه‌بندی مشاغل نیروهای پیمانکاری شاغل در فعالیت‌های مستمر غیرپروژه‌ای گفت: برآورد شده است با اجرای این نظام، دریافتی نیروهای پیمانکاری شاغل در فعالیت‌های مستمر غیرپروژه‌ای به طور متوسط بین ۸۰۰ هزار تا یک میلیون تومان افزایش یابد.

حالا همین شرطِ «غیر پروژه‌ای» موجب نگرانی بخشی از کارگران پیمانکاری شده است که سالها به عنوان کارگر پروژه‌ای با پیمانکاران فعالیت می‌کنند؛ مثلاً کارگری که ده سال سابقه کار پروژه‌ای در بخش تعمیرات پالایشگاهی دارد، این سوال را مطرح می‌کند که آیا طبقه‌بندی مشاغل مشمول حال من نمی‌شود؟!/ایلنا
#مطالبات_مزدی
@ettehad

‍ 🔴کارگران شهرداری استان کردستان:
از کارت هدیه یا پاداش یلدا خبری نیست/ شرمنده خانواده هایمان شدیم!


یک روز بعد از شب یلدا، #کارگران پیمانکاری شهرداری‌های استان کردستان در تماس با خبرنگار ایلنا، از شرمندگی مقابل خانواده‌های خود خبر دادند و گفتند: به ما #کارگران_پیمانکاری، نه کارت هدیه دادند و نه سبد کالا. برای #شب_یلدا دستمان به شدت خالی بود.

این کارگران با بیان اینکه در مواقع عادی نیز دستمزد و مزایای مزدی ما با تاخیر بسیار پرداخت می‌شود، افزودند: قانون حذف پیمانکاران از نهادهای عمومی مثل شهرداری‌ها، سالهاست در دستور کار نمایندگان مجلس و دولت است اما هرگز به جایی نرسیده؛ چرا باید یک کارگر شهرداری که ماهیت کارش، مستمر و دائمی است، کارگر موقت پیمانکاری باشد و ماه‌ها در انتظار دریافت دستمزدهای معوق خود بماند؟!

این کارگران با بیان اینکه عموماً مدیران شهرداری‌ها، حقوق‌های بالا می‌گیرند و از مزایای بسیار برخوردار هستند، افزودند: کار را کارگران انجام می‌دهند اما مزایا نصیب مدیران است؛ اگر کارگران شهرداری نباشند، آلودگی و زباله، سطح شهرها را برمی‌دارد؛ با این حال، هیچ نهادی در کشور به فکر کارگران زحمتکش شهرداری‌ها نیست.

این کارگران خواستار رسیدگی به وضعیت شغلی و قراردادی کارگران پیمانکاری شهرداری‌ها شدند و افزودند: از نهادهای بالادستی ازجمله وزارت کشور و سازمان شهرداری‌ها درخواست داریم به مساله اشتغال در شهرداری‌های کشور ورود کرده و بحث ساماندهی قراردادهای کارگران را در دستور کار قرار دهند؛ چرا #کارگران _شهرداری‌ها از مزایای مزدی و طرح #طبقه‌بندی_مشاغل محروم هستند؛ مگر قانون کار نگفته همه کارگران باید مشمول طرح طبقه‌بندی شوند تا از استثمار نیروی کار جلوگیری شود؟

کارگران شهرداری‌های استان کردستان می‌گویند: کار اصلی نگهداری شهرها را انجام می‌دهیم اما اگر دستمزد حداقلی ما را به موقع بپردازند، باید خدا را هزار بار شکر کنیم!
@ettehad

🔴 استثمار شدید، کارگران پروژه‌ای مناطق آزاد را «بیمار» کرده است

پیمانکاران در مناطق ویژه اقتصادی کارگران پروژه‌ای را به خشن‌ترین شکل استثمار می‌کنند؛ قراردادهای موقت و گاه بدون برخورداری از بیمه، ساعت کار طولانی و سکونت در اقامت‌گاه‌های فاقد امکانات بهداشتی و رفاهی و دستمزد اندک سهم کارگران است و سود هم در جیب پیمانکاران. در شرایطی که سال قبل نمایندگان مجلس قول داده بودند شر پیمانکاران را از سر کارگران کم کنند، رئیس «فراکسیون کارگری» می‌گوید: اصلا چنین طرحی ارائه نشده است.

#کارگران_پیمانکاری
#مناطق_ویژه_اقتصادی
#استثمار_کارگران

@ettehad

🔴 اعتصاب کارگران پروژه‌ای نیروگاه بیدخون

روز شنبه ۲۹ خرداد کارگران پروژه ای شرکت فراب نیروگاه بیدخون با مطالبه‌ی افزایش دستمزدها و خواست ۲۰ روز کار و ۱۰ روز مرخصی که اصطلاحاً طرح بیست ده نامیده میشود دست به اعتصاب زده و به صورت جمعی نیروگاه را به قصد خانه های خود ترک کرده و اعلام کرده‌اند تا زمانی که به خواسته های خود نرسند به نیروگاه باز نخواهند گشت.
لازم به ذکر است که این اعتراض قرار است تا پایان هفته در بسیاری از مراکز نیروگاهی و نفتی مناطق ویژه و پارس جنوبی توسط کارگران پروژه‌ای و پیمانکاری صورت گیرد.

#کارگران_پیمانکاری
#کارگران_پروژه‌ای
#کارگران_غیررسمی_نفت
#مناطق_ویژه_اقتصادی
#عسلویه


@ettehad

تجمع اعتراضی بیش از ۱۸۰۰ نفر از کارگران پیمانکاری پالایشگاه تندگویان تهران

امروز چهارشنبه ۶ بهمن‌ماه کارگران پیمانکاری پالایشگاه تندگویان تهران در اعتراض به عدم دریافت حق و حقوق قانونی خود و عدم اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در محوطه شرکت دست به تجمع زدند.

#کارگران_پیمانکاری_پالایشگاه_تندگویان
#کارگران_نفت
#تجمع_اعتراضی
#اعتصاب_کارگران_نفت

🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20

تصاویر دیگری از تجمع اعتراضی بیش از ۱۸۰۰ نفر از کارگران پیمانکاری پالایشگاه تندگویان تهران

امروز چهارشنبه ۶ بهمن‌ماه کارگران پیمانکاری پالایشگاه تندگویان تهران در اعتراض به عدم دریافت حق و حقوق قانونی خود و عدم اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در محوطه شرکت دست به تجمع زدند.

#کارگران_پیمانکاری_پالایشگاه_تندگویان
#کارگران_نفت
#تجمع_اعتراضی
#اعتصاب_کارگران_نفت

🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20

حذف شرکت‌های پیمانکاری؛ مهم‌ترین خواسته کارگران پیمانکاری نفت آبادان است

تأمین امنیت شغلی با حذف شرکتهای تامین نیرو، همچنان از مطالبات اصلی کارگران ارکان ثالث نفت آبادان است.
کارگران پیمانکاری ارکان ثالث شاغل در نفت آبادان گفتند: خواسته اصلی همه آن‌ها از دولت در سال جدید خروج همه شرکت‌های پیمانکاری و همه دلالان از صنعت نفت است تا امنیت شغلی آنها تضمین گردد.
به گفته این کارگران، با شرایطی که در حال حاضر برخی پیمانکاران در صنعت نفت و به ویژه در پالایشگاه‌ها ایجاد کرده‌اند جدا از نارضایتی کارگران از شرایط نامناسب شغلی، ادامه کار آن‌ها در صنعت نفت وپتروشیمی به زیان سرمایه ملی است.
آن‌ها با بیان اینکه به عنوان نمونه در پالایشگاه آبادان همه نیازهای پیمانکاران اعم از متریال، تجهیزات، ماشین آلات، لباس کار کارگران و حتی تامین نیروی کار را خود پالایشگاه تامین می‌کند، گفتند:
ادامه مطلب

#کارگران_پیمانکاری_پالایشگاه_آبادان
#کارگران_نفت
#خواست_حذف_شرکتهای_پیمانکاری

🆔
https://t.me/ettehad
✉️ 🔚 tamas
https://t.me/Ettehadyeh20