‍ 🔴پیام جمعی از کارگران عسلویه به نمایندگی از همکاران ارسالی به اتحادیه آزاد کارگران ایران

🔹نامه اعتراضی 2000 کارگر عسلویه

ما 2000 کارگر پیمانی در عسلویه هستیم. اعتصاب کردیم.
برای اینکه سطح دستمزدهایمان پایین است و آنرا هم با تاخیر میپردازند.
برای اینکه به وضع نابسامان خوابگاهها و غذا خوردی و دستشویی ها و غیره اعتراض داشتیم.
برای اینکه جانمان در خطر بیماری کرونا قرار دارد و هیچ کدام از پروتکلهای سازمان بهداشت جهانی برای مقابله با بیماری خطرناک کرونا انجام نگرفته است.
سعی کردن با وعده و وعید صف اعتراض ما را متفرق کنند.
اما حتی به وعده هایشان نیز عمل نکرده اند.
هنوز طلب هایمان پرداخت نشده است. و امروز بعد از کلی صحبت و اعتراض تازه قول دادند که تا برج 4 دستمزد معوقه ما را بپردازند.
یعنی مرداد و شهریور را هنوز طلبکار خواهیم بود
بعلاوه اینکه ماه مهر هم به آخرش دارد میرسد.
مهمتر اینکه امنیت شغلی نداریم. الان خیلی از پروژه ها رو به اتمام است . نقشه شان اینست که ما سری کارگرانی که در اعتصاب بودیم را تحت عنوان پایان یافتن پروژه کنار بگذارند و نیروهای جدیدی که از قبل گرفته و آموزش داده اند را جایگزین کنند.
ضمن اینکه از ترس بلند شدن صدای اعتراض کارگران تلاش میکنند موضوع را تا پایان یافتن پروژه ها کش بدهند که کارشان لنگ نشود.
بدروغ میگویند عده ای از شما را دوباره به کار خواهیم گرفت. به این شکل میکوشند هم فضا را آرام نگاهدارند و هم در میان ما کارگران تفرقه بیندازند. مجموعه این شرایط آنهم در وضعیت بحرانی اقتصادی و گرانی روز افزون قیمت ها فشار سنگینی بر گرده ما کارگران وارد کرده و نگران معیشت و زندگی مان هستیم.
بنابراین اولین تاکید اینست که متحد باشیم. اجازه ندهیم با وعده و وعید هایشان میان ما کارگران تفرقه ایجاد کنند.
خواستهای ما مشترک است و دور آنها متحد شویم. خواستهای فوری ما کارگران عبارتند از:
-تمامی طلبهای ما باید فورا پرداخت شود.
-در برابر توطئه پیمانکاران برای جایگزینی نیزوی جدید به جای ما کارگران متحدانه می ایستیم و خواهان برکناری پیمانکاران و قرار داد مستقیم با وزارت نفت هستیم..
-خواستار بهبود وضعیت خوابگاهها و مراکز درمانی و غذا خوری ها و برقراری استانداردهای قابل قبول زیستی در این منطقه ها و رعایت پروتکلهای سازمان بهداشت جهانی در مقابله با بیماری مهلک کرونا هستیم.
-خواستار مزد برابر در برابر کار برابر با کارگران رسمی در صنعت نفت هستیم.
ما قاطعانه اعلام میکنیم که ادامه این وضعیت دیگر برایمان ممکن نیست و با رسانه ای کردیم اعتراض و خواستهایمان هشدار میدهیم که اگر به این مطالبات پاسخ داده نشود در اشکال دیگری اعتراضمان را ادامه خواهیم داد.

کارگران پیمانی در عسلویه
#افزایش_دستمزد
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴تجمع کارگران کارخانه زمزم تبریز

روز پنجشنبه ۲۴مهرماه کارگران کارخانه زمزم تبریز در اعتراض به اخراج شماری از همکاران خود دست به تجمع زدند.
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴۲۶مهر ۹۹ شیراز:تجمع اعتراضی و اعتصاب نیروهای پترو پالایش لامرد در اعتراض بە عدم دریافت حقوق معوقە
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴اعتصاب وتجمع کارگران پالایشگاه گاز پارسیان دراعتراض به عدم پرداخت بموقع حقوق

روز شنبه 26 مهر،کارگران پالایشگاه گاز پارسیان واقع بر کناره بزرگراه لامرد - مهر- عسلویه در 30 کیلومتری شمال غربی لامرد و 12 کیلومتری جنوب شرقی مُهر دراستان فارس برای انعکاس صدای اعتراضشان نسبت به عدم پرداخت بموقع حقوق دست از کارکشیدند ودراین دومین پالایشگاه گاز کشورتجمع کردند.
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴تجمع کارگران بیکار شده «کمربند سبز» شهرداری اهواز برای بازگشت به کار
صبح امروز تعدادی از کارگران بیکار شده «کمربند سبز» شهرداری منطقه دو اهواز، مقابل ساختمان شهرداری مرکزی اهوازدست به تجمع زدند.

۲۲ نفر از کارگران قراردادی فضای سبز شهرداری منطقه دو اهواز در استان خوزستان که تحت مسئولیت شرکت پیمانکاری در پروژه کمربند سبز هستند، ابتدای تیر ماه سال جاری با اتمام قرارداد از کار بیکارشدند.

از آن زمان تاکنون کارگران بیکار شده، پیگیر مطالبات معوقه و بازگشت به کار خود شده‌اند اما بلاتکلیفی آن‌ها هنوز ادامه دارد.

به گفته کارگران؛ مجموع کارگران فضای سبز شهرداری منطقه دو که در کمربند سبز مشغول کارند حدود ۴۰ نفر بودند که از این تعداد، ۲۲ نفر از ابتدای تیر ماه بیکار شده‌اند و تا این لحظه، هیچ کاری برای آن‌ها پیدا نشده است.

در حال حاضر نزدیک ۵۵ روز از این ماجرا می‌گذرد اما هنوز کارگران بیکار شده نتوانسته‌اند به کار سابق خود بازگردند به همین دلیل تقریبا هر روز از طریق نهادهای مختلف این موضوع را پیگیری می‌کنند.
#تجمعات_اعتراضی
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴تاخیر چهار ماهه در پرداختِ دستمزد کارگران «راهسازی اهر به مشکین شهر»

نزدیک به ۴۵ کارگر شاغل در پروژه «راهسازی اهر به مشکین شهر» دست‌کم ۴ ماه معوقات مزدی طلبکارند.
این کارگران روز پنجشنبه و جمعه (۲۳ و ۲۴ مهر ماه) در اعتراض به مطالبات مزدی خود، دست از کار کشیده و در محل کار خود تجمع کردند اما هنوز موفق نشده‌اند معوقات خود را دریافت کنند.

گفته می‌شود کارگران این پروژه عمرانی که از شهرها و روستاهای همجوار در پروژه ساخت جاده دو بانده‌ی اهر به مشکین شهر مشغول کارند، به دلیل مطالبات معوقه با مشکلات بسیار دست و پنجه نرم می‌کنند./ایلنا
#مطالبات_مزدی
@ettehad

‍ 🔴اعتراضات دامنه دار کارگران سازمان حمل و نقل بار و مسافرشهرداری یاسوج نسبت به عدم پرداخت 9 ماه حقوق وبی توجهی مسئولان

روزیکشنبه 27 مهر، کارگران سازمان حمل و نقل بار و مسافرشهرداری یاسوج در ادامه  اعتراضات دامنه دارشان نسبت به عدم پرداخت بموقع حقوق برای باری دیگرصدایشان را در اعتراض به پرداخت نشدن 9 ماه حقوق وبی توجهی مسئولان ،رسانه ای کردند.

یکی از کارگران سازمان حمل و نقل بار و مسافرشهرداری یاسوج بنمایندگی از 60 نفر از همکارانش به خبرنگار رسانه ای گفت:چند بار به شهرداری مراجعه کردیم شهردار به ما گفت اگر چرخ خودرویم رو بفروشم حقوق شما را پرداخت می‌کنم اما فروردین به ما پول دادند و دیگر هیچ!

وضع من تا حدودی از سایر کارگران بهتر است آنها حتی پول نان خریدن هم ندارند امروز صبح یک میلیون در حساب داشتم به هر نفری مبلغ 40 - 50 تومان دادیم حداقل بتوانند نان بخرند، زندگی برای نیروهای سازمان حمل و نقل بار و مسافر تلخ شده و چند نفر از آنها زندگیشان در حال فروپاشی است.

یکی از همکارانمان که پسر جوانی است 4 سالی است که عقد کرده اما تاکنون نتوانسته یک جشن ساده بگیرد و زندگی مشترک تشکیل دهد حالا هم که شرایط سخت و سخت‌تر شده است.

بیش از 20 بار به شهردار مراجعه کردیم اگر هر بار به هر کارگری هم 50هزار تومان می‌داد مطالبه‌ای نداشتیم اما شهردار و اعضای شورای شهر چون حقوق به روزی دارند و فریاد ما هم به جایی نمی‌رسد و مدیرعامل هم قدرت چانه‌زنی ندارد مشکل حل نمی‌شود.

این نیروی سازمان حمل و نقل بار و مسافر شهرداری یاسوج با اشاره به اینکه مطالبات چند ماه از سال گذشته را طلبکاریم و امسال فقط فروردین به ما حقوق پرداخت شده تا اعتراض نکنیم،اضافه کرد: تنها راهی که پیش پایمان گذاشته‌اند اینکه ما را اخراج کنند.
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴درگیری فیزیکی در جریان تجمع بازنشستگان نفت مقابل وزارت نفت
#مطالبات_مزدی
@ettehad

‍ 🔴کارگرانی که حق مسکن ۳۰۰ هزار تومانی را نمی‌گیرند/ وقتی ترس از "اخراج" مانعِ "شکایت" می‌شود!


در یک فروشگاه بزرگ زنجیره‌ای کار می‌کند؛ بیمه دارد و ظاهراً یکی از چند پرسنل تمام وقت فروشگاه است؛ اما می‌گوید: در شهریور و مهرماه به اندازه ماه‌های قبل دستمزد گرفتم؛ افزایش حق مسکن به من پرداخت نشده است.

این کارگر مدعی است نه حق مسکن ۳۰۰ هزار تومانی را در شهریور و مهر گرفته است و نه مابه‌التفاوت ۲۰۰ هزار تومانی را برای دوماه تیر و مرداد.

شهریورماه، ابلاغیه حق مسکن ۳۰۰ هزار تومانی توسط دولت صادر شد؛ حق مسکن ۳۰۰ هزار تومانی در جلسه هفدهم خرداد به تصویب رسید و وزیر کار در نامه به هیات دولت، زمان آغاز اجرای آن را نه از ابتدای سال که از تیرماه ذکر کرد.

در نهایت، دولت با دوماه تاخیر در شهریور، حق مسکن ۳۰۰ هزار تومانی را به تصویب رساند اما اعلام کرد زمان اجرای آن از تیرماه آغاز شده است؛ بنابراین کارگران بیمه شده باید دو تا ۲۰۰ هزار تومان، برای مابه‌التفادتِ حق مسکنِ دو ماهِ تیر و مرداد دریافت کنند.

با این حال، در کارگاه‌های کوچک که امکان بازرسی کار محدودتر است، مانند همیشه تخلفات مزدی رواج بسیار دارد؛ بسیاری از کارفرمایان این کارگاه‌ها دور از چشم بازرسان کار و در شرایطی که تقریباً مطمئن هستند کارگران در این وانفسای بیکاری از ترس تعدیل، سراغ شکایت نمی‌روند، حق مسکن ۳۰۰ هزار تومانی را به کارگران نمی‌پردازند؛ در بسیاری از این کارگاه‌ها، کارگران علاوه بر حق مسکن، از دریافت سایر مزایای مزدی مانند حق سنوات یا حق اولاد نیز محروم هستند اما از آنجا که قرارداد این کارگران، موقت است و نگران اخراج شدن تحت عنوان «تعدیل و عدم نیاز» هستند، پیگیر مساله نمی‌شوند.

این در حالیست که هر نوع پرداختی کمتر از «مزد قانونی» که براساس تعریف شامل حداقل دستمزد و همه مزایای مزدی مصوب می‌شود، از منظر قانون جرم است و کارفرمایان متخلف باید علاوه بر پرداخت مطالبات کارگران، به آن‌ها ضرر و زیان هم بپردازند.

در این بین، کارگر فروشگاه زنجیره‌ای می‌گوید: نمی‌دانیم از چه راهی باید حق خود را استیفا کنیم؛ نه جرئت شکایت داریم و نه می‌توانیم به جایی مراجعه کنیم؛ آیا اینکه کارفرما از حق هر کارگر لااقل ۲۰۰ هزار تومان در هر ماه می‌زند، در این شرایط بد اقتصادی، کار درستی است؟!

کارگرانِ حداقل بگیرِ بدون سابقه و بدون فرزند حتی اگر همه مزایای مزدی را دریافت کنند، دریافتی ماهانه آن‌ها فقط ۲ میلیون و ۶۱۱ هزار تومان است؛ بین این دریافتی ناچیز و سبد معاش حداقلی، میلیون‌ها تومان فاصله وجود دارد که مشخص نیست چگونه باید این شکاف عمیق پر شود؟!/ایلنا
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴تجمع اعتراضی کارگران پترو شیمی در ماهشهر .
کارگران واحد زر شیمی وابسته به پترو شیمی امیرکبیر در بندر ماهشهر در اعتراض به وضعیت حقوق خود دست به تجمع زدند .
این کارگران خواهان اجرای مصوبات اخیر شر کت نفت در باره حقوق خود هستند
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴وعده‌هایی که همچنان بر زمین می‌ماند! مطالبات پرسنل عوارضی قزوین پرداخت نشد

جمعی از پرسنل عوارضی قزوین از بدقولی معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار قزوین گلایه کردند

با اینکه نوبخت در سفر به قزوین قول پرداخت مطالبات و بازگشت به کار کارکنان عوارضی قزوین را داده بود اما تا به امروز که دوماه از وعده رییس برنامه و بودجه قزوین می‌گذرد و با اینکه نوبخت بودجه لازم را در اختیار مسئولان استان قزوین قرار داده است اما هنوز هیچ وعده ای محقق نشده است.
#مطالبات_مزدی
@ettehad

‍ 🔴مناقشه بر سر دستمزد معوق کارگران شهرداری یاسوج/ شهرداری: ندارم/ شورای‌شهر: استخدام محتاجِ «شفاف‌سازی» است!

کارگران شهرداری یاسوج ماه‌ها مطالبات مزدی پرداخت نشده دارند؛ این در حالیست که شورای شهر معتقد است در بحث استخدام نیرو و مسائل روابط کار، تخلفاتی صورت گرفته است.

این کارگران با بیان اینکه در شرایط کرونایی کشور، معوقات مزدی ما با تاخیر پرداخت می‌شود و در تامین ابتدایی‌ترین نیازهای زندگی درمانده شده‌ایم، از مسئولان شهری اعم از شهردار و شورای شهر می‌خواهند که به مشکلات و مصائب آنها رسیدگی شود.

#کارگران شهرداری یاسوج می‌گویند: نباید تاوان نبود اعتبار و کمبود بودجه‌های شهری بر دوش کارگرانی بی‌افتد که حداقل‌بگیر و کم‌درآمد هستند و حتی اگر #دستمزد خود را به موقع دریافت کنند، بازهم نمی‌توانند از پس هزینه‌های زندگی بربیایند.

بحث #مطالبات کارگران #شهرداری یاسوج به شورای شهر نیز کشیده شده است؛ اخیراً اعضای شورای اسلامی شهر یاسوج، شهرداری یاسوج را به‌خاطر ابهامات در استخدام نیروها، از هرگونه استخدامی منع کردند.

شهرداری یاسوج ادعا می‌کند با کمبود نقدینگی برای تامین اعتبار دستمزدها مواجه است و حتی پیشتر، املاک و دارایی‌های شهرداری را برای تامین اعتبار به فروش رسانده است اما اعضای شورای شهر می‌گویند مناسبات روابط کار در شهرداری یاسوج نیازمندِ شفاف‌سازی است و باید هم تکلیف استخدام‌ها و هم پرداخت‌ها مشخص شود.

اعضای شورای شهر یاسوج اخیراً طی نشستی به موضوع استخدام نیرو در شهرداری ورود نموده و با رای اکثریت اعضا مصوب نمودند که جهت حفظ حقوق شهروندان و نظارت کافی بر اجرای قانون استخدامی شهرداری، سازمان شهرداری یاسوج حق استخدام و جذب هر نوع نیرویی در هر کدام از مجموعه‌های وابسته را ندارد.

در ادامه این مصوبه آمده‌است: شهرداری یاسوج موظف است لیست تمام نیروهای استخدام شده در شهرداری یاسوج از سال ۹۶ تاکنون، مدارک تحصیلی و تخصصی، نحوه و ضرورت به ‌کارگیری و محل کار افراد را به شورای شهر ارائه بدهد.

این در حالیست که اکثریت کارگران شهرداری یاسوج، نیروی پیمانکاری یا همان شرکتی هستند و علیرغم خطرات سنگین کرونا، در ماه‌های اخیر با فشار کاری بسیار مواجه بوده‌اند. این کارگران در حالی ماه‌ها بدون حقوق سر کرده‌اند که دادخواهی آنها تا امروز به جایی نرسیده است.

یک کارگر شرکتی این شهرداری، میزان مطالبات برخی همکاران خود را تا نُه ماه برشمرد و گفت: برخی کارگران در فضای سبز و پاکبانی نه ماه است که دستمزد و مزایای مزدی خود را دریافت نکرده‌اند.
در سالهای قبل نیز تاخیر در پرداخت مطالبات مزدی سابقه داشت و همیشه مزد و مزایایی از قبیل عیدی و سنوات با تاخیر بسیار پرداخت می‌شد اما امسال، تاخیر رکوردشکن شده است. ماه‌هاست که بدون دستمزد در حال کار هستیم؛ حتی حق بیمه ما چند صد کارگر نیز به موقع به حساب سازمان تامین اجتماعی واریز نمی‌شود و در تمدید دفترچه‌های درمانی بیمه یا برخورداری از خدمات درمانی با مشکلاتِ بسیار مواجه هستیم.
#مطالبات_مزدی
@ettehad

🔴#جمعی از #معلمان حمایتی استان یزد از مراجعات مکرر خود به استانداری و سایر #نهادهای مسئول خبر دادند و گفتند: علیرغم مراجعات مکرر، هنوز #مشکلات‌مان حل نشده و #گرفتار بی‌مهری مسئولان هستیم.

این #معلمان که تعداد آنها حدود هشتصد نفر است، از عدم دریافت #معوقات مزدی خود انتقاد کرده و گفتند: تا سقف چهارماه #مطالبات مزدی پرداخت نشده داریم؛ این درحالیست که در تمام این مدت مشغول #تدریس مجازی به دانش‌آموزان بوده‌ایم و لحظه‌ای از کار خود غفلت نکرده‌ایم.

این معلمان روز گذشته، #تجمع اعتراضی ترتیب دادند و خواستار پرداخت #معوقات مزدی خود شدند. یکی دیگر از خواسته‌های این #معلمان، رفع #تبعیض در #نظام آموزش و پرورش و یکسان‌سازی شرایط شغلی است.
#تجمع_اعتراضی
@ettehad