🌐 #ЦифроваяСреда

🧠 Почему у одних digital-проектов всё летит, а у других — буксует?

Проблема часто не в команде или даже не в технологиях. Всё упирается в ясность. Вот на что мы всегда обращаем внимание перед стартом проекта:

🔍 Есть ли чёткое понимание, зачем нужен продукт?
📋 Прописан ли сценарий: что делает пользователь и какой результат получает?
💰 Известны ли ограничения по бюджету и срокам, или всё «на авось»?
🎯 Есть ли критерии успеха: как поймём, что сделали хорошо?

Если всё это проработано — шансы на классный результат растут кратно.
А если нет — можно вложить кучу ресурсов и остаться ни с чем.

📌 Мы всегда начинаем с прояснения — потому что любим, когда проекты работают, а не просто “готовы”.

💬 А вы прорабатываете такие вопросы перед запуском?

🌐 #ЦифроваяСреда

🎯 Цифровой продукт ≠ просто сайт или бот

Многие думают: «Сделаем сайт — и всё пойдёт». Но сайт без целей — это просто красивая витрина, за которой пусто.

Чтобы продукт работал, нужно:

✅ Понимать, для кого вы его делаете
✅ Чётко знать, что он должен делать
✅ Продумать, как он впишется в бизнес-процессы
✅ Иметь план по доработке после запуска (а не «один раз сделали — и забыли»)

💡 Разработка — это не разовый акт. Это итеративный путь к эффективности.

📲 Хотите обсудить свой проект? Напишите 👉 @eradev_hr

🔧 #DevИнсайт

💭 Когда пора “переписывать всё с нуля”?

Иногда к нам приходят с фразой: “У нас уже есть MVP, но там полный кошмар… Можно просто «допилить»?”

Иногда — можно. Но чаще всего:
— Логика запутана и ломается при малейших изменениях
— UI невозможно масштабировать
— Бэкэнд создавался “на коленке” без архитектуры
— Нет документации, а автор давно пропал
— Любое обновление = час багов

🛠 И тут возникает вопрос: тащить дальше или начать нормально?

Мы в Era Developers всегда сначала изучаем проект и честно говорим: можно ли улучшить, или дешевле и быстрее переписать. Без “давайте посмотрим, а там видно будет”.

💬 А у вас был проект, который проще было бы написать заново?

🌐 #ЦифроваяСреда

🎯 Когда шаблонный сайт — не решение

«А давайте на Tilda сделаем» — звучит знакомо?

Но:
❌ Нет кастомной логики
❌ Ограниченные интеграции
❌ Сложно масштабировать
❌ Не выглядит как "ваш" продукт

Шаблоны — хорошо для теста гипотез. Но если у вас уже есть клиенты, процессы, команда — нужен полноценный цифровой продукт.

💡 Мы в Era Developers создаём сайты и веб-системы, которые:

— подстраиваются под ваш бизнес
— интегрируются с нужными сервисами
— развиваются вместе с задачами

📲 Хотите обсудить проект? Пишите 👉 @eradev_hr

🔧 #DevИнсайт

Почему мы почти не используем Redux (и не жалеем)

Когда-то Redux был стандартом де-факто для управления состоянием в React-приложениях. Но в Era Developers мы давно перешли на более лёгкие и гибкие решения. Вот почему:

🧠 Меньше бойлерплейта
Redux требует тонны шаблонного кода: actions, reducers, types. В Zustand или Jotai — всё проще и быстрее.

⚡️ Производительность
Локальное состояние там, где это возможно. Глобальное — только по необходимости. Это снижает нагрузку и повышает отзывчивость интерфейса.

📦 Гибкость
Zustand или Context + useReducer позволяют строить архитектуру под проект, а не под фреймворк.

🛠 Совместимость с FSD
В нашей архитектуре Feature-Sliced Design логика делится на фичи и энтити. Zustand туда вписывается идеально, без «магии» и хаоса.

🙌 Итог: быстрее пишем, проще поддерживаем, легче масштабируем.

💬 А вы до сих пор на Redux или уже ушли в "легковес"? Расскажите👇

🌐 #ЦифроваяСреда

Telegram запускает платформу для платных мини-приложений?

Слухи, которые пока не подтверждены официально, но…
В комьюнити ходят разговоры, что Telegram готовит:
— Подписки на Mini Apps
— Продвинутую монетизацию через Telegram Payments
— Больше аналитики внутри платформы

Если это правда — мы на пороге нового рынка: мини-приложения как SaaS прямо в Telegram.

👀 Мы уже готовим MVP для одного из таких проектов. Подпишитесь, скоро расскажем подробнее.

🛠 #ИзнутриEra

Как мы ведём проект в Era Developers: 5 принципов

1️⃣ Один проект — одна команда (не прыгаем между задачами)
2️⃣ Коммуникация через Telegram + YouTrack + Google Meet
3️⃣ Каждую неделю — demo клиенту
4️⃣ Бэклог — в YouTrack
5️⃣ Любые договоренности — только письменно (даже если “по-дружески”)

Так мы экономим время, избегаем “недопоняли” и не держим всё в голове.

📬 Хотите так же? Пишите 👉 @eradev_hr

💵 #Вакансия

😎 Позиция: Frontend Developer
🌎 Локация: любая (удалёнка)
⌚️ Занятость: полная, частичная

💭О нас:
Мы - Era Developers Studio, молодая и амбициозная команда профессионалов, которая занимается разработкой инновационных IT-решений. Наша страсть - создавать чат-боты, сайты, CRM и CMS системы, а также мобильные приложения, которые перевоплощают бизнесы наших клиентов.

Сегодня мы гордимся тем, что наши решения помогают компаниям повышать эффективность и обслуживать своих клиентов на более глубоком уровне. Наш опыт в области разработки искусственного интеллекта и машинного обучения позволяет нам создавать интуитивные и умные чат-боты, которые общаются с пользователями так же, как живой собеседник.

Мы также разрабатываем красивые и функциональные веб-сайты, которые привлекают внимание и создают превосходное пользовательское впечатление. Наши CRM и CMS системы помогают управлять данными и контентом с легкостью, делая бизнес-процессы более организованными и эффективными.

Мы не просто компания, занимающаяся IT-разработкой. Мы - команда, которая движется к общей цели: сделать мир лучше с помощью технологий. И мы приглашаем в нашу семью единомышленников, готовых принять вызов и разделить наше страстное стремление к инновациям.

🌟 Почему работать у нас:
✅ Гибкий график работы
✅ Возможности профессионального роста и развития
✅ Обучение и поддержка в проектах
✅ Дружный коллектив и командные мероприятия
✅ Возможность прохождения стажировки

⚙️Что мы ожидаем от кандидата:
    1.  Уверенное владение HTML5, CSS3 и JavaScript (ES6+): Ожидается, что кандидат будет уверенно работать с этими технологиями, включая использование препроцессоров, таких как SASS.
    2. Глубокое знание React.js: Мы ищем специалиста с хорошим пониманием этой библиотеки и способным использовать ее для создания высокопроизводительных веб-приложений.
    3. Опыт работы с Next.js: Опыт работы с этим фреймворком необходим, но мы также будем рады, если вы имеете опыт работы с такими инструментами, как Astro и Vite SSR.
    4. Продвинутое знание TypeScript: Мы ищем специалиста, который может эффективно использовать TypeScript для создания масштабируемых и высоконагруженных приложений.
    5. Опыт работы с Redux и zustand: Навыки работы со стейт-менеджерами важны для нас. Если у вас есть опыт работы с другими современными стейт-менеджерами, это тоже будет оценено.
    6. Знание основ UX/UI: Мы ожидаем, что вы сможете создавать удобные и привлекательные интерфейсы, работая с готовыми дизайнами и создавая собственные UI-киты.
    7. Понимание архитектуры ПО: Важно понимать, как устроена архитектура приложений, опыт работы с методологией Feature-Sliced Design (FSD) будет большим преимуществом.

Личные качества:
    1. Способность работать как самостоятельно, так и в команде.
    2. Страсть к обучению и желание развиваться в профессиональной сфере.
    3.  Приверженность высокому качеству кода и лучшим практикам разработки.
    4. Внимание к деталям и способность управлять многими задачами одновременно.

📩 Как связаться:
Telegram: @eradev_hr

🗂 Теперь у каждой записи — своя рубрика!

Мы ввели чёткую структуру, чтобы вам было удобно находить нужную тему:

📰 #Новости — все важные новости о Era Developers Studio
💵 #Вакансия — открытые позиции в нашей команде
💻 #Кейс — реальный опыт: от задачи до результата
🚨 #БизнесФейлы — примеры, как не стоит делать
🌐 #ЦифроваяСреда — тенденции, аналитика, Telegram и технологии
🔧 #DevИнсайт — наши подходы: архитектура, стек, инструменты
🛠 #ИзнутриEra — жизнь студии: процессы, команда, культура
😅 #DevЮмор — мемы и юмор о разработке

📌 Ставьте лайк ❤️, если вам нравится такая структура, и в комментариях напишите, какие рубрики вам ближе всего!

#EraDevelopersStudio #ОбновлениеКанала #Навигация #TelegramChannel

🚨 #БизнесФейлы

Когда Telegram Mini App "Сгорел" из-за отсутствия аналитики

Клиент написал: «Mini App активно работает, но трафик не приносит заявок».
Мы проверили — нигде нет метрик!

☎️ CRM не фиксировала переходы,
📊 Цели в метриках не настроены,
🔍 Понимание слабых точек отсутствовало.

В результате: деньги уходили в никуда.

Что мы сделали:
— Настроили UTM и цель в Яндекс/Google Analytics
— Добавили трекеры в Mini App и Telegram бот
— Настроили отчётность для клиента

📈 Клиент увидел канал, начал оптимизировать — продажи пошли в рост.

💬 У вас есть система анализа активности в Mini Apps?

🌐 #ЦифроваяСреда

AI-модели в Telegram-ботах: тренд или очередная мода?

Разработали несколько чат-ботов с интеграцией OpenAI. Что наблюдаем:

✅ Боты быстрее отвечают на запросы
✅ Умнее справляются с пользовательским вводом
✅ Вызывают "вау‑эффект" у клиентов

⚠️ Но есть подводные камни:
— Нужно оптимизировать промпты и управление данными
— Дорого + потребление API
— Возможные этические ограничения

Мы тестируем AI-бота для поддержки клиентов — скоро покажем первые результаты.

💬 Пишите, интересно ли вам внедрение AI в ваших чатах?

🔧 #DevИнсайт

Почему мы добавили горячие обновления (Hot Reload) во фронтенд-stack

Мы в Era Developers заменили строгую сборку через Webpack на Vite с поддержкой горячей перезагрузки. Вот преимущества:

1️⃣ Быстро видим изменения — каждый правленный компонент обновляется мгновенно
2️⃣ Сокращаем dev-time — экономия до 30 % рабочего времени
3️⃣ Упрощаем дебаг — перелистывать страницу не нужно, консоль остаётся
4️⃣ Лучше UX для разработчиков — команда меньше устает и делает меньше ошибок

🎯 Итог: быстрее, эффективнее, приятнее кодить.

💬 А вы уже переходили на Vite/HMR? Что думаете?

🛠 #ИзнутриEra

Как мы принимаем фидбэк от клиента — пять шагов

1️⃣ Клиент получает демо каждую неделю
2️⃣ Все правки собираем в общем документе (YouTrack)
3️⃣ Приоритеты утверждаем на коротких встречах
4️⃣ Todo‑лист синхронизирован с задачами команды
5️⃣ После релиза — ретроспектива: что сработало, что улучшить

Так мы оперативно внедряем правки и делаем продукт, который действительно нравится клиентам.

💬 А у вас как работает обратная связь по проектам?

🚨 #БизнесФейлы

Когда "ещё один фрилансер" превратился в катастрофу

Клиент пришёл к нам с задачей переделать админку.
До нас её делали:
— сначала in-house-разработчик
— потом двое фрилансеров
— потом «друг CTO» помогал по выходным

В итоге:
— 4 стека
— 3 подхода к логике
— Нет авторизации (!), всё на URL
— А чтобы поменять текст на кнопке — нужно искать в четырёх местах

Мы провели аудит и предложили честно:

переписать с нуля. Это будет в 2 раза дешевле и быстрее, чем «допиливать».

💡 Урок:
Если нет единой архитектуры, ответственного разработчика и внятной документации — каждый следующий «специалист» только ухудшает ситуацию. Иногда допиливание — это просто отсрочка боли.

🌐 #ЦифроваяСреда

Почему "быстрый сайт" уже не конкурентоспособен

10 лет назад сайт = преимущество.
5 лет назад — необходимость.
А сегодня? Это просто… точка входа.

Пользователь уже не удивляется, что:
— у вас всё грузится
— работает на мобилке
— есть форма обратной связи

Он удивляется, если:
❌ формы не работают
❌ поддержка отвечает через день
❌ нет синхронизации между сайтом, ботом и CRM

Цифровая среда изменилась. Сегодня важно:
— связать сайт с внутренними процессами
— работать с данными
— реагировать в реальном времени

🧠 Продукт работает тогда, когда он живой.
А не просто красивый.

🔧 #DevИнсайт

Почему мы всегда тратим время на продумывание сценариев — даже если заказчик торопит

Сценарий: клиент хочет MVP через 3 недели.
Типичный запрос: «Главное — быстро, потом доделаем».
Но «потом» часто не наступает. А продукт уже живёт.

Мы всегда сначала садимся и думаем:
— Что должен делать пользователь?
— Как он сюда попал?
— Что он ожидает?
— Что произойдёт, если он не нажмёт?
— А если нажмёт дважды?

Это не UX-фетишизм. Это разработка, у которой есть логика поведения.
Без этого — продукт хаотичен, даже если написан на модном стеке.

💡 Разработка — это не про код. Это про модель поведения продукта.

🛠 #ИзнутриEra

Как мы внедряем обратную связь от клиента — и почему это важно не только для них, но и для нас

В Era каждый спринт заканчивается демо.
На нём клиент видит продукт вживую и говорит:
— вот это ок,
— это непонятно,
— это можно убрать,
— а это — надо срочно.

Дальше — наша внутренняя цепочка:

1️⃣ Все правки идут в общий документ (Notion или YouTrack)
2️⃣ Мы проводим короткую приоритезацию с клиентом
3️⃣ Команда вносит эти задачи в план следующей недели
4️⃣ Через 7 дней — демонстрация внедрённых изменений
5️⃣ После релиза — мини-ретро: что сработало, что не очень

📌 Такой цикл не только помогает делать продукт, который реально нужен.
Он создаёт прозрачность, предсказуемость и доверие.
И именно поэтому с большинством клиентов мы работаем больше года.

📢 Внимание!

Хотим поблагодарить всех за проявленный интерес к нашей студии и пожелать вам удачи в поиске работы. Не расстраивайтесь, у нас будут и другие наборы на позицию "Frontend Developer". Следите за нашими обновлениями в социальных сетях!

Всего было зарегистрировано 347 анкет, из которых на второй этап отбора прошло 27 кандидатов.

😎 Позиция: Frontend Developer
🌎 Локация: Любая (удалёнка)
⌚️ Занятость: Полная, частичная
🔗 Ссылка на вакансию: https://t.me/era_developers/68

Спасибо и до встречи в будущем!

💵 #Вакансия

😎 Позиция: Trainee/Junior Flutter Developer
🌎 Локация: любая (удалёнка)
⌚️ Занятость: полная, частичная
📎 Ссылка: https://eradev.tech/vacancies/flutter

💭 О нас:
Мы - Era Developers Studio, молодая и амбициозная команда профессионалов, которая занимается разработкой инновационных IT-решений. Наша страсть - создавать мобильные приложения, чат-боты, сайты, CRM и CMS системы, которые перевоплощают бизнесы наших клиентов.

Сегодня мы гордимся тем, что наши решения помогают компаниям повышать эффективность и обслуживать своих клиентов на более глубоком уровне. Мы создаем интуитивные и умные чат-боты, которые общаются с пользователями так же, как живой собеседник.

Мы также разрабатываем красивые и функциональные мобильные приложения, которые привлекают внимание и создают превосходное пользовательское впечатление. Наши CRM и CMS системы помогают управлять данными и контентом с легкостью, делая бизнес-процессы более организованными и эффективными.

Мы не просто компания, занимающаяся IT-разработкой. Мы - команда, которая движется к общей цели: сделать мир лучше с помощью технологий. И мы приглашаем в нашу семью единомышленников, готовых принять вызов и разделить наше страстное стремление к инновациям.

🌟 Почему работать у нас:
✅ Гибкий график работы
✅ Возможности профессионального роста и развития
✅ Обучение и поддержка в проектах
✅ Дружный коллектив и командные мероприятия
✅ Возможность прохождения стажировки
✅ Возможность прохождения практики

⚙️ Что мы ожидаем от кандидата:
— Отличное владение Dart и Flutter.
— Опыт работы с основными компонентами Flutter, такими как виджеты, управление состоянием и анимации.
— Знание RESTful API и опыт работы с HTTP-запросами в приложениях.
— Понимание принципов работы с базами данных, такими как SQLite или Firebase.
— Опыт работы с системами контроля версий, такими как Git.
— Хорошие коммуникационные и межличностные навыки для работы в команде.
— Стремление к обучению новым технологиям и улучшению своих навыков.
— Наличие портфолио проектов на Flutter будет преимуществом.

📩 Как связаться:
Telegram: @eradev_hr