🌅انرژی مثبتی ها🌅
سمینارهای زیادی برای موفقیت برگزار شده است
اما حقیقت این است
موفقیت دو قانون داره
قانون اول اینه که هیچ وقت تسلیم نشی
وقانون دوم اینه که همیشه قانون اول رو بخاطر داشته باشی
🌅کانال انرژی مثبتی ها🌅
#پشتکار #امید #موفقیت
🌹🌹
@energymosbatiha
سمینارهای زیادی برای موفقیت برگزار شده است
اما حقیقت این است
موفقیت دو قانون داره
قانون اول اینه که هیچ وقت تسلیم نشی
وقانون دوم اینه که همیشه قانون اول رو بخاطر داشته باشی
🌅کانال انرژی مثبتی ها🌅
#پشتکار #امید #موفقیت
🌹🌹
@energymosbatiha
#پشتکار _ موفقیت _ رشد _ فردی
@energymosbatiha
👈 من متقاعد شده ام که پشتکار مهم ترین عامل پیشرفت است.
👤 استیو جابز
🔹 من باور عمیقی به انگیزه دارم، انگیزه نیروی درونی پرقدرتی است که انسان را به جلو رفتن تشویق می کند.
🔹 انگیزه کششی است که انسان را به پیشرفت وا می دارد و مانند موتوری قدرتمند انسان را در جاده زندگی به پیش می‌برد.
🔹 اما باید بپذیریم که انگیزه به تنهایی نمی‌تواند کارگشا باشد بلکه قانونمندی و ثبات قدم در رعایت قوانین و مقررات از پیش تعیین شده هم لازم است تا با موفقیت به مقصد برسیم.
🔹 قوانین زیادی برای پیشرفت شغلی، تحصیلی، مالی و... وجود دارد امّا یک قانون منحصر بفرد وجود دارد که بر همه قوانین حاکم است و آن قانون پشتکار است.
🔹 اینکه چه میزان استعداد داشته باشیم یا چه میزان انگیزه داشته باشیم یا چه فرصت هایی داشته باشیم، مهم است؛
🔹امّا مهمتر این است که بدانیم آنها بدون پشتکار به نتیجه نمی رسند.
🔹 پیشرفت نیاز به پشتکار دارد؛ پشتکار، جوهر پیشرفت و تعالی شخصی و شغلی و غیره است.
🔹 به واسطه شغل و تجربه خودم افرادی را در محیط های کاری یا علمی دیده ام که هدف های خوبی دارند، انگیزه کافی هم دارند، شور موفقیت دارند،،،
🔹 امّا گام هایشان لرزان است، اصطلاحاَ سفت کن شل کن درمی‌آورند، رفتارشان قابل پیش بینی نیست ثبات رویه ندارند!
🔹این قبیل افراد یک مشکل مشترک دارند،
آنها در قانونمندی رفتاری ضعیف هستند به همین دلیل به ارزش های خود کمتر پایبندند و در شرایط سخت حتی پایبندی آنها را در پایین ترین سطح ممکن می توان مشاهده کرد.
🔹در مواردی حتی بی اعتنایی کامل؛ بنابراین قانون پشتکار مرکز ثقل تمام ارزش هایی است که آدمی در هر موقعیتی که باشد اعم از مدیر، کارمند، کارشناس، استاد، دانشجو، استاد، دانش آموز و... برای موفقیت نیاز دارد.
🔹 برای اینکه از نیروی انگیزه و استعداد و فرصت های خود بیشترین بهره را برای رشد و پیشرفت شخصی و شغلی داشته باشیم موارد زیر را توصیه می‌شود:
۱ - قانون ارزش های اصلی خود را حداقل با ۵ ارزش اساسی بنویسید.
۲ - پشتکار را در راس ارزش های خود قرار دهید.
۳ - خود را تحت هر شرایطی به ارزش‌های خود متعهد و پایبند بدانید.
۴ - هرگز با توجیهات و یا حتی بهانه های خوب به ارزش‌هایتان بی اعتنایی نکنید.
۵ - به صورت دوره ای و منظم میزان انطباق فکری، گفتاری و رفتاریتان را با ارزش‌های اصلیتان ارزیابی کنید و انحرافات را شناسایی و برطرف نمایید.
🌹🌹
@energymosbatiha
@energymosbatiha
👈 من متقاعد شده ام که پشتکار مهم ترین عامل پیشرفت است.
👤 استیو جابز
🔹 من باور عمیقی به انگیزه دارم، انگیزه نیروی درونی پرقدرتی است که انسان را به جلو رفتن تشویق می کند.
🔹 انگیزه کششی است که انسان را به پیشرفت وا می دارد و مانند موتوری قدرتمند انسان را در جاده زندگی به پیش می‌برد.
🔹 اما باید بپذیریم که انگیزه به تنهایی نمی‌تواند کارگشا باشد بلکه قانونمندی و ثبات قدم در رعایت قوانین و مقررات از پیش تعیین شده هم لازم است تا با موفقیت به مقصد برسیم.
🔹 قوانین زیادی برای پیشرفت شغلی، تحصیلی، مالی و... وجود دارد امّا یک قانون منحصر بفرد وجود دارد که بر همه قوانین حاکم است و آن قانون پشتکار است.
🔹 اینکه چه میزان استعداد داشته باشیم یا چه میزان انگیزه داشته باشیم یا چه فرصت هایی داشته باشیم، مهم است؛
🔹امّا مهمتر این است که بدانیم آنها بدون پشتکار به نتیجه نمی رسند.
🔹 پیشرفت نیاز به پشتکار دارد؛ پشتکار، جوهر پیشرفت و تعالی شخصی و شغلی و غیره است.
🔹 به واسطه شغل و تجربه خودم افرادی را در محیط های کاری یا علمی دیده ام که هدف های خوبی دارند، انگیزه کافی هم دارند، شور موفقیت دارند،،،
🔹 امّا گام هایشان لرزان است، اصطلاحاَ سفت کن شل کن درمی‌آورند، رفتارشان قابل پیش بینی نیست ثبات رویه ندارند!
🔹این قبیل افراد یک مشکل مشترک دارند،
آنها در قانونمندی رفتاری ضعیف هستند به همین دلیل به ارزش های خود کمتر پایبندند و در شرایط سخت حتی پایبندی آنها را در پایین ترین سطح ممکن می توان مشاهده کرد.
🔹در مواردی حتی بی اعتنایی کامل؛ بنابراین قانون پشتکار مرکز ثقل تمام ارزش هایی است که آدمی در هر موقعیتی که باشد اعم از مدیر، کارمند، کارشناس، استاد، دانشجو، استاد، دانش آموز و... برای موفقیت نیاز دارد.
🔹 برای اینکه از نیروی انگیزه و استعداد و فرصت های خود بیشترین بهره را برای رشد و پیشرفت شخصی و شغلی داشته باشیم موارد زیر را توصیه می‌شود:
۱ - قانون ارزش های اصلی خود را حداقل با ۵ ارزش اساسی بنویسید.
۲ - پشتکار را در راس ارزش های خود قرار دهید.
۳ - خود را تحت هر شرایطی به ارزش‌های خود متعهد و پایبند بدانید.
۴ - هرگز با توجیهات و یا حتی بهانه های خوب به ارزش‌هایتان بی اعتنایی نکنید.
۵ - به صورت دوره ای و منظم میزان انطباق فکری، گفتاری و رفتاریتان را با ارزش‌های اصلیتان ارزیابی کنید و انحرافات را شناسایی و برطرف نمایید.
🌹🌹
@energymosbatiha
#اندیشه موفق#
@energymosbatiha
#موفقیت با یک #رویا شروع می‌شود .
#ایمان را به آن اضافه کنید ، تبدیل به یک #باور می‌شود .
#عمل را به آن اضافه کنید ، تبدیل به قسمتی از زندگی می‌شود .
#پشتکار را به آن اضافه کنید ، به صورت #هدفی قابل دید می‌شود .
و در آخر #صبر و #زمان را به آن اضافه کنید ،
به صورت #رویایی که به #واقعیت تبدیل شده تمام می‌شود ...
🌹🌹
@energymosbatiha
@energymosbatiha
#موفقیت با یک #رویا شروع می‌شود .
#ایمان را به آن اضافه کنید ، تبدیل به یک #باور می‌شود .
#عمل را به آن اضافه کنید ، تبدیل به قسمتی از زندگی می‌شود .
#پشتکار را به آن اضافه کنید ، به صورت #هدفی قابل دید می‌شود .
و در آخر #صبر و #زمان را به آن اضافه کنید ،
به صورت #رویایی که به #واقعیت تبدیل شده تمام می‌شود ...
🌹🌹
@energymosbatiha
#پشتکار
#موفقیت
#رشد_فردی
@energymosbatiha
👈 من متقاعد شده ام که پشتکار مهم ترین عامل پیشرفت است.
👤 استیو جابز
✍ من باور عمیقی به انگیزه دارم، انگیزه نیروی درونی پرقدرتی است که انسان را به جلو رفتن تشویق می کند.
🔹 انگیزه کششی است که انسان را به پیشرفت وا می دارد و مانند موتوری قدرتمند انسان را در جاده زندگی به پیش می‌برد.
🔹 اما باید بپذیریم که انگیزه به تنهایی نمی‌تواند کارگشا باشد بلکه قانونمندی و ثبات قدم در رعایت قوانین و مقررات از پیش تعیین شده هم لازم است تا با موفقیت به مقصد برسیم.
🔹 قوانین زیادی برای پیشرفت شغلی، تحصیلی، مالی و... وجود دارد امّا یک قانون منحصر بفرد وجود دارد که بر همه قوانین حاکم است و آن قانون پشتکار است.
🔹 اینکه چه میزان استعداد داشته باشیم یا چه میزان انگیزه داشته باشیم یا چه فرصت هایی داشته باشیم، مهم است؛
امّا مهمتر این است که بدانیم آنها بدون پشتکار به نتیجه نمی رسند.
🔹 پیشرفت نیاز به پشتکار دارد؛ پشتکار، جوهر پیشرفت و تعالی شخصی و شغلی و غیره است.
🔹 به واسطه شغل و تجربه خودم افرادی را در محیط های کاری یا علمی دیده ام که هدف های خوبی دارند، انگیزه کافی هم دارند، شور موفقیت دارند امّا گام هایشان لرزان است، اصطلاحاَ سفت کن شل کن درمی‌آورند، رفتارشان قابل پیش بینی نیست ثبات رویه ندارند!
▫️این قبیل افراد یک مشکل مشترک دارند،
آنها در قانونمندی رفتاری ضعیف هستند به همین دلیل به ارزش های خود کمتر پایبندند و در شرایط سخت حتی پایبندی آنها را در پایین ترین سطح ممکن می توان مشاهده کرد.
▫️در مواردی حتی بی اعتنایی کامل؛ بنابراین قانون پشتکار مرکز ثقل تمام ارزش هایی است که آدمی در هر موقعیتی که باشد اعم از مدیر، کارمند، کارشناس، استاد، دانشجو، استاد، دانش آموز و... برای موفقیت نیاز دارد.
🔹 برای اینکه از نیروی انگیزه و استعداد و فرصت های خود بیشترین بهره را برای رشد و پیشرفت شخصی و شغلی داشته باشیم موارد زیر را توصیه می‌شود:
۱ - قانون ارزش های اصلی خود را حداقل با ۵ ارزش اساسی بنویسید.
۲ - پشتکار را در راس ارزش های خود قرار دهید.
۳ - خود را تحت هر شرایطی به ارزش‌های خود متعهد و پایبند بدانید.
۴ - هرگز با توجیهات و یا حتی بهانه های خوب به ارزش‌هایتان بی اعتنایی نکنید.
۵ - به صورت دوره ای و منظم میزان انطباق فکری، گفتاری و رفتاریتان را با ارزش‌های اصلیتان ارزیابی کنید و انحرافات را شناسایی و برطرف نمایید.
🌹🌹
@energymosbatiha
#موفقیت
#رشد_فردی
@energymosbatiha
👈 من متقاعد شده ام که پشتکار مهم ترین عامل پیشرفت است.
👤 استیو جابز
✍ من باور عمیقی به انگیزه دارم، انگیزه نیروی درونی پرقدرتی است که انسان را به جلو رفتن تشویق می کند.
🔹 انگیزه کششی است که انسان را به پیشرفت وا می دارد و مانند موتوری قدرتمند انسان را در جاده زندگی به پیش می‌برد.
🔹 اما باید بپذیریم که انگیزه به تنهایی نمی‌تواند کارگشا باشد بلکه قانونمندی و ثبات قدم در رعایت قوانین و مقررات از پیش تعیین شده هم لازم است تا با موفقیت به مقصد برسیم.
🔹 قوانین زیادی برای پیشرفت شغلی، تحصیلی، مالی و... وجود دارد امّا یک قانون منحصر بفرد وجود دارد که بر همه قوانین حاکم است و آن قانون پشتکار است.
🔹 اینکه چه میزان استعداد داشته باشیم یا چه میزان انگیزه داشته باشیم یا چه فرصت هایی داشته باشیم، مهم است؛
امّا مهمتر این است که بدانیم آنها بدون پشتکار به نتیجه نمی رسند.
🔹 پیشرفت نیاز به پشتکار دارد؛ پشتکار، جوهر پیشرفت و تعالی شخصی و شغلی و غیره است.
🔹 به واسطه شغل و تجربه خودم افرادی را در محیط های کاری یا علمی دیده ام که هدف های خوبی دارند، انگیزه کافی هم دارند، شور موفقیت دارند امّا گام هایشان لرزان است، اصطلاحاَ سفت کن شل کن درمی‌آورند، رفتارشان قابل پیش بینی نیست ثبات رویه ندارند!
▫️این قبیل افراد یک مشکل مشترک دارند،
آنها در قانونمندی رفتاری ضعیف هستند به همین دلیل به ارزش های خود کمتر پایبندند و در شرایط سخت حتی پایبندی آنها را در پایین ترین سطح ممکن می توان مشاهده کرد.
▫️در مواردی حتی بی اعتنایی کامل؛ بنابراین قانون پشتکار مرکز ثقل تمام ارزش هایی است که آدمی در هر موقعیتی که باشد اعم از مدیر، کارمند، کارشناس، استاد، دانشجو، استاد، دانش آموز و... برای موفقیت نیاز دارد.
🔹 برای اینکه از نیروی انگیزه و استعداد و فرصت های خود بیشترین بهره را برای رشد و پیشرفت شخصی و شغلی داشته باشیم موارد زیر را توصیه می‌شود:
۱ - قانون ارزش های اصلی خود را حداقل با ۵ ارزش اساسی بنویسید.
۲ - پشتکار را در راس ارزش های خود قرار دهید.
۳ - خود را تحت هر شرایطی به ارزش‌های خود متعهد و پایبند بدانید.
۴ - هرگز با توجیهات و یا حتی بهانه های خوب به ارزش‌هایتان بی اعتنایی نکنید.
۵ - به صورت دوره ای و منظم میزان انطباق فکری، گفتاری و رفتاریتان را با ارزش‌های اصلیتان ارزیابی کنید و انحرافات را شناسایی و برطرف نمایید.
🌹🌹
@energymosbatiha