Сегодня 26.01.2026 случилось два события:
Я подала заявки в рос патент на два товарных знака: мою малышку HuntProfi к ее 5 летию ))) и мою пока еще находящуюся в утробе (до выхода на прод и на пилот) PivotGrow
А еще подписала договор на аренду квартиры. И теперь у меня на ближайшие 11 месяцев по договору есть где жить. Не идеальный вариант, но нужно было срочно уже съезжать, поэтому выбор и поиск пришлось прекратить и брать что есть.
А есть квартира в Митино, 5 минут от метро пешком, хороший жк комфорт класса, двушка 72 кв, с кухней 20 метров (на ней будет мой кабинет))) из минусов, 2 этаж, немного прохладно, слегка повидавшая виды столешница на гарнитуре, кое-где стены не опрятные, не критично, но есть. В общем в ней жили и довольно счастливо. Вот и я надеюсь жить счастливо)))
—
Оплатила сегодня кучу всего: оплату за месяц этой квартиры где жила, предоплату и депозит за новую, пошлины за ТЗ, всякие подушки/одеяла, кастрюли/сковородки для новой квартиры… и неожиданно осталось 12 к русских рублей на карте… давно такого не видела, даже чуток тревожно стало))) … в каком там банке самый выгодный курс обмена 💲?
Я подала заявки в рос патент на два товарных знака: мою малышку HuntProfi к ее 5 летию ))) и мою пока еще находящуюся в утробе (до выхода на прод и на пилот) PivotGrow
А еще подписала договор на аренду квартиры. И теперь у меня на ближайшие 11 месяцев по договору есть где жить. Не идеальный вариант, но нужно было срочно уже съезжать, поэтому выбор и поиск пришлось прекратить и брать что есть.
А есть квартира в Митино, 5 минут от метро пешком, хороший жк комфорт класса, двушка 72 кв, с кухней 20 метров (на ней будет мой кабинет))) из минусов, 2 этаж, немного прохладно, слегка повидавшая виды столешница на гарнитуре, кое-где стены не опрятные, не критично, но есть. В общем в ней жили и довольно счастливо. Вот и я надеюсь жить счастливо)))
—
Оплатила сегодня кучу всего: оплату за месяц этой квартиры где жила, предоплату и депозит за новую, пошлины за ТЗ, всякие подушки/одеяла, кастрюли/сковородки для новой квартиры… и неожиданно осталось 12 к русских рублей на карте… давно такого не видела, даже чуток тревожно стало))) … в каком там банке самый выгодный курс обмена 💲?
🎉5
Главное развлечение на сегодня: узнать как заклеивать окна)) Да, да вы не ослышались.
Мне бы вам о трендах в HR писать, о карьерных пробках, о том, как меняется парадигма мышления и какие проблемы в глобальном HR мире, или о том, что в новых требованияя к кандидатам на вакансии обязательными стали использовать ИИ, знать все современные инструменты и внедрять в деятельность. И что у нас уже формируется новый список компеиенций для разработчика....
А я усиленно пытаюсь разобраться как заклеить окна, что б не окачуриться сегодня.
Мы ночевали в новой квартире, спали одетыми, в 3 часа я проснулась от того, что замерзла. Отопление есть, оно работает, но оказалось, что его мало и холодные стены и из окон дует. В управляющей компании мастера по окнам нет, хозяева квартиры уверяют что у них теплая квартира, что тут жили семья с маленьким грудным ребенком и никогда не жаловались на холод.
___
Ну что ж, подумала я, вопрос я как-то решу сейчас. НО через несколько месяцев буду искать новую квартиру.
Мне бы вам о трендах в HR писать, о карьерных пробках, о том, как меняется парадигма мышления и какие проблемы в глобальном HR мире, или о том, что в новых требованияя к кандидатам на вакансии обязательными стали использовать ИИ, знать все современные инструменты и внедрять в деятельность. И что у нас уже формируется новый список компеиенций для разработчика....
А я усиленно пытаюсь разобраться как заклеить окна, что б не окачуриться сегодня.
Мы ночевали в новой квартире, спали одетыми, в 3 часа я проснулась от того, что замерзла. Отопление есть, оно работает, но оказалось, что его мало и холодные стены и из окон дует. В управляющей компании мастера по окнам нет, хозяева квартиры уверяют что у них теплая квартира, что тут жили семья с маленьким грудным ребенком и никогда не жаловались на холод.
___
Ну что ж, подумала я, вопрос я как-то решу сейчас. НО через несколько месяцев буду искать новую квартиру.
❤2🤗2😱1
Всю прошлую неделю я болела, вирус гриппа. И впервые в жизни я — БОЛЕЛА, просто болела, без вины, без "я в норме", без "из последних сил сделаю что надо"... Я болела. А теперь очень бережно к себе, восстанавливаюсь. И... мир не рухнул.
Кто-то сейчас закатит глаза, кто-то фыркнет, кто-то посчитает меня слабачкой, кто-то даже испытает чувство злости и раздражительности, а кто-то ухмыльнется и поймает вот это гаденькое чувство своего превосходства — "она сдулась", а кто-то мудро улыбнется уголками глаз... чувства могут быть любыми, но вот это "я болела" — я считаю своим самым большим достижением.
Потому что для девочки, выросшей в СНГ-контексте 80-90-2000-х, просто выключить телефон и лечь — это революция. Нас ведь как дрессировали? Будь полезной. Будь удобной. "Не подводи ребят", "умри, но сделай". И мы научились филигранно предавать себя ради общего блага.
Но тело честнее наших амбиций. Когда ты годами наступаешь себе на горло, когда пытаешься бежать быстрее времени, чтобы успеть всё и за всех — системы вылетают. Тело перестаёт спрашивать. Оно не интересуется твоими дедлайнами, чужими ожиданиями и твоей репутацией "надёжного человека". Оно просто выключает питание.
Это не эзотерическое наказание. И не "психосоматика, потому что ты что-то там не проработала". Это биология: наша нервная система не рассчитана на вечное мобилизационное напряжение. Режим "собралась и побежала" хорош как короткий рывок, но смертелен как стиль жизни.
И вот тут случается самое неприятное открытие. Когда ты наконец ложишься и перестаёшь тащить — выясняется, что мир на тебе не держался. Он просто очень удобно на тебя опирался. А ты годами путала это с собственной ценностью.
Поэтому эта история вообще не про грипп. Она про наш дикий страх быть "недостаточной", если ты не функционируешь. Про привычку заслуживать право на отдых. Про этот внутренний запрет на слабость, который мы привыкли называть ответственностью, зрелостью или взрослостью. Хотя на самом деле это просто способ не встречаться с собой настоящей.
Если ты сейчас это читаешь и внутри что-то ёкает — значит, это и про тебя тоже. Про все те моменты, когда ты болела "на ногах". Про "ничего страшного, я потерплю". Про то, как ты не заметила, что восстановление для тебя стало роскошью, а не базовой функцией.
И, возможно, самый важный вывод здесь не в том, что "надо беречь себя". А в том, что ты имеешь право временно исчезнуть из оборота — и от этого не перестаёшь быть ценной. Не для проектов. Не для системы. А для самой.
Кто-то сейчас закатит глаза, кто-то фыркнет, кто-то посчитает меня слабачкой, кто-то даже испытает чувство злости и раздражительности, а кто-то ухмыльнется и поймает вот это гаденькое чувство своего превосходства — "она сдулась", а кто-то мудро улыбнется уголками глаз... чувства могут быть любыми, но вот это "я болела" — я считаю своим самым большим достижением.
Потому что для девочки, выросшей в СНГ-контексте 80-90-2000-х, просто выключить телефон и лечь — это революция. Нас ведь как дрессировали? Будь полезной. Будь удобной. "Не подводи ребят", "умри, но сделай". И мы научились филигранно предавать себя ради общего блага.
Но тело честнее наших амбиций. Когда ты годами наступаешь себе на горло, когда пытаешься бежать быстрее времени, чтобы успеть всё и за всех — системы вылетают. Тело перестаёт спрашивать. Оно не интересуется твоими дедлайнами, чужими ожиданиями и твоей репутацией "надёжного человека". Оно просто выключает питание.
Это не эзотерическое наказание. И не "психосоматика, потому что ты что-то там не проработала". Это биология: наша нервная система не рассчитана на вечное мобилизационное напряжение. Режим "собралась и побежала" хорош как короткий рывок, но смертелен как стиль жизни.
И вот тут случается самое неприятное открытие. Когда ты наконец ложишься и перестаёшь тащить — выясняется, что мир на тебе не держался. Он просто очень удобно на тебя опирался. А ты годами путала это с собственной ценностью.
Поэтому эта история вообще не про грипп. Она про наш дикий страх быть "недостаточной", если ты не функционируешь. Про привычку заслуживать право на отдых. Про этот внутренний запрет на слабость, который мы привыкли называть ответственностью, зрелостью или взрослостью. Хотя на самом деле это просто способ не встречаться с собой настоящей.
Если ты сейчас это читаешь и внутри что-то ёкает — значит, это и про тебя тоже. Про все те моменты, когда ты болела "на ногах". Про "ничего страшного, я потерплю". Про то, как ты не заметила, что восстановление для тебя стало роскошью, а не базовой функцией.
И, возможно, самый важный вывод здесь не в том, что "надо беречь себя". А в том, что ты имеешь право временно исчезнуть из оборота — и от этого не перестаёшь быть ценной. Не для проектов. Не для системы. А для самой.
❤8🔥4💯4🤗2
Ок, возвращаемся в Мир активной и не очень работы.
Первое открытие после болезни: кофе не вкусно! Я попробовала три разных (у меня были) и ни один не вкусно. Даже тот, что раньше любила.
Все. Мы обречены..... пить чай)))
А еще знаете, я вот сегодня чудо видела: был Максим 35 лет отроду, а стал 27 лет... представляете, человек молодеет на глазах и опыт сбрасывает, прям как Бенджамин Баттон.
Смотрю внимательно в базу, а этот Максим у нас уже работал. Два года назад. Потом ушел, поработал где-то несколько месяцев, уволился. А потом за эти два года несколько раз откликался на разные наши вакансии. И вот теперь — снова. Только теперь ему 27, а не 35, и опыта у него, внезапно, меньше.
Максим, ты в порядке? Тебе помочь?
Понимаете, в чем дело: узкий стек, небольшой рынок, мы всех помним. Когда человек откликается в третий-четвертый раз, мы смотрим на его предыдущие резюме и видим... а что изменилось?
И вот тут начинается магия.
Был системный администратор — стал CTO. Потом в следующей версии вдруг архитектор. Потом снова что-то среднее. Опыт скачет, как курс биткоина. Должности меняются, как времена года.
Иногда вообще в резюме появляются компании, которых не существует. Ну то есть совсем. Мы гуглим — ничего. Пробиваем по всем базам — тишина. Спрашиваем на собеседовании — человек начинает мяться и рассказывать, что «ну там такой стартап был, они закрылись, следов не осталось». Ага. Удобно.
А один раз человек откликнулся на вакансию и указал в резюме, что прямо сейчас работает у нас в компании. То есть он думал, что мы не заметим? Что мы своих сотрудников не знаем? Гениально, правда?
Еще вот буквально сегодня я наблюдала в резюме кандидата должность СТО одной компании, хотя я лично знаю их СТО — мы с ним дружим, я его туда устраивала.
И вот я каждый раз смотрю на это и думаю: зачем?
Ну серьезно. Зачем врать, если вас все равно поймают? Зачем начинать отношения с обмана, если они все равно обречены? Вы же понимаете, что рано или поздно всплывет. На собеседовании. При проверке рекомендаций. При оформлении документов. Или просто когда вы не справитесь с задачами, на которые якобы годами делали.
Вы думаете, что обманываете систему. А на самом деле обманываете себя. Потому что даже если вас возьмут (а это уже маловероятно), вы будете каждый день жить в страхе разоблачения. Каждый день притворяться. Каждый день не быть собой.
И знаете что? Ваш настоящий опыт, ваши реальные навыки — они могли бы быть вашим преимуществом. Но не на той позиции, куда вы пролезли враньем. А на той, где вы действительно нужны.
Доверие — это единственное, что невозможно склеить обратно. Особенно в узких профессиональных кругах, где все друг друга знают, рекрутеры общаются между собой и пересекаются на проектах.
Так что, Максим (и все остальные Максимы), хватит уже. Просто хватит. Будьте собой. Это, кстати, намного проще.
Первое открытие после болезни: кофе не вкусно! Я попробовала три разных (у меня были) и ни один не вкусно. Даже тот, что раньше любила.
Все. Мы обречены..... пить чай)))
А еще знаете, я вот сегодня чудо видела: был Максим 35 лет отроду, а стал 27 лет... представляете, человек молодеет на глазах и опыт сбрасывает, прям как Бенджамин Баттон.
Смотрю внимательно в базу, а этот Максим у нас уже работал. Два года назад. Потом ушел, поработал где-то несколько месяцев, уволился. А потом за эти два года несколько раз откликался на разные наши вакансии. И вот теперь — снова. Только теперь ему 27, а не 35, и опыта у него, внезапно, меньше.
Максим, ты в порядке? Тебе помочь?
Понимаете, в чем дело: узкий стек, небольшой рынок, мы всех помним. Когда человек откликается в третий-четвертый раз, мы смотрим на его предыдущие резюме и видим... а что изменилось?
И вот тут начинается магия.
Был системный администратор — стал CTO. Потом в следующей версии вдруг архитектор. Потом снова что-то среднее. Опыт скачет, как курс биткоина. Должности меняются, как времена года.
Иногда вообще в резюме появляются компании, которых не существует. Ну то есть совсем. Мы гуглим — ничего. Пробиваем по всем базам — тишина. Спрашиваем на собеседовании — человек начинает мяться и рассказывать, что «ну там такой стартап был, они закрылись, следов не осталось». Ага. Удобно.
А один раз человек откликнулся на вакансию и указал в резюме, что прямо сейчас работает у нас в компании. То есть он думал, что мы не заметим? Что мы своих сотрудников не знаем? Гениально, правда?
Еще вот буквально сегодня я наблюдала в резюме кандидата должность СТО одной компании, хотя я лично знаю их СТО — мы с ним дружим, я его туда устраивала.
И вот я каждый раз смотрю на это и думаю: зачем?
Ну серьезно. Зачем врать, если вас все равно поймают? Зачем начинать отношения с обмана, если они все равно обречены? Вы же понимаете, что рано или поздно всплывет. На собеседовании. При проверке рекомендаций. При оформлении документов. Или просто когда вы не справитесь с задачами, на которые якобы годами делали.
Вы думаете, что обманываете систему. А на самом деле обманываете себя. Потому что даже если вас возьмут (а это уже маловероятно), вы будете каждый день жить в страхе разоблачения. Каждый день притворяться. Каждый день не быть собой.
И знаете что? Ваш настоящий опыт, ваши реальные навыки — они могли бы быть вашим преимуществом. Но не на той позиции, куда вы пролезли враньем. А на той, где вы действительно нужны.
Доверие — это единственное, что невозможно склеить обратно. Особенно в узких профессиональных кругах, где все друг друга знают, рекрутеры общаются между собой и пересекаются на проектах.
Так что, Максим (и все остальные Максимы), хватит уже. Просто хватит. Будьте собой. Это, кстати, намного проще.
🔥9
На выходных перечитала свой канал с самого начала. Ну что сказать... я скучаю по той Лене образца 2020 - 2022.
Она была менее "проработанная", менее душная и вообще не знала, как правильно "экологично проживать моменты". Она просто жила. Без вот этого вечного коучингового фильтра в голове: "а какая в этом польза?" и "какой глубокий смысл мы из этого достанем?".
В какой-то момент я так увлеклась ролью эксперта, что завалила саму себя дипломами, курсами и обязательством "быть полезной". И, кажется, немного задохнулась под этим слоем осознанности.
Короче, я официально объявляю паузу в сеансах массового исцеления. 🤣)
Последние полтора месяца я не закрыла ни одной вакансии, не строила платформу и не "росла над собой". Я жарила беляши (!!!), пекла блины, смотрела сериалы и купила семь пар туфель. Семь! Носить их пока некуда, но они красивые.
Конечно в этом "кризисе новых ролей и смыслов" я поймала фантомные боли достигатора: как так!!! столько времени, а новых аччивок нет!! Словила и вечный конфликт между реальностью, в которой я могу позволить себе отдыхать, проживать адаптацию, интегрировать в себя новые смыслы, ждать импульса к новым свершениям и установками выживальщика : ты чего тут кайфуешь, надо страдать и усердно грести лапками, а то мы помрем под мостом. Все это было.
Решение конфликта у меня в этот раз такое: "объе..ись от себя!"- скомандовала какая-то часть психики и я ее послушала.
Купила билет в Абу-Даби и планирую выгулять туфли, наслаждаться искусством в Лувре и радовать ту самую девочку в ее день рождения.
_____
PS HuntProfi работает, я тоже, но без " быстрее выше сильней" )
Она была менее "проработанная", менее душная и вообще не знала, как правильно "экологично проживать моменты". Она просто жила. Без вот этого вечного коучингового фильтра в голове: "а какая в этом польза?" и "какой глубокий смысл мы из этого достанем?".
В какой-то момент я так увлеклась ролью эксперта, что завалила саму себя дипломами, курсами и обязательством "быть полезной". И, кажется, немного задохнулась под этим слоем осознанности.
Короче, я официально объявляю паузу в сеансах массового исцеления. 🤣)
Последние полтора месяца я не закрыла ни одной вакансии, не строила платформу и не "росла над собой". Я жарила беляши (!!!), пекла блины, смотрела сериалы и купила семь пар туфель. Семь! Носить их пока некуда, но они красивые.
Конечно в этом "кризисе новых ролей и смыслов" я поймала фантомные боли достигатора: как так!!! столько времени, а новых аччивок нет!! Словила и вечный конфликт между реальностью, в которой я могу позволить себе отдыхать, проживать адаптацию, интегрировать в себя новые смыслы, ждать импульса к новым свершениям и установками выживальщика : ты чего тут кайфуешь, надо страдать и усердно грести лапками, а то мы помрем под мостом. Все это было.
Решение конфликта у меня в этот раз такое: "объе..ись от себя!"- скомандовала какая-то часть психики и я ее послушала.
Купила билет в Абу-Даби и планирую выгулять туфли, наслаждаться искусством в Лувре и радовать ту самую девочку в ее день рождения.
_____
PS HuntProfi работает, я тоже, но без " быстрее выше сильней" )
❤8🔥4🥰1
А кроме чая,(кофе пока так и не пьется) расскажу вам про такой тренд как " карьерные пробки".
Приходите, усаживайтесь удобнее и начнем этот пятничный вечер.
Итак, что же это такое.
Карьерная пробка — это когда все застряли на своих местах. Как в той самой пробке на МКАД сегодня вечером: машины стоят, никто не движется, все нервничают, но ехать некуда. Только тут вместо машин люди.
Условный Саша (сильный сеньор), давно готов стать тимлидом, но позиция занята Петей, который там сидит лет пять. И Петя никуда не уходит: у него ипотека, семья, двое детей. На рынке жёстко, он видит по друзьям, которых посокращали. Саша ждёт, Петя сидит, должность одна. Пробка.
А дальше по цепочке: мидл не может стать сеньором — Саша не двинулся. Джун не может вырасти в мидла — мидл на месте. Все стоят.
Откуда это взялось?
Кризис, он же не первый год, правда? Еще в прошлом году я писала тут о каком-то сумасшедшем количестве откликов и резюме (про качество, пока еще помолчу и лучше напишу отдельный пост).
Сокращения, закрытие проектов, оптимизация, говорят, что AI наступает :)
IT-специалисты летят, HR летят (да, нас тоже), маркетологи — все, кто не приносит "прямую прибыль прямо сейчас".
А те, кого не сокращают?
Сидят тихо. Держатся за стул. Даже если устали, переросли роль, внутри кричит: "Хочу дальше!", но страшно.
Раньше усталость лечилась просто: поищу новую работу. Сейчас воздержанием: "Посижу тут. Авось рассосётся".
Люди не уходят. Те, кто менял работу каждые 1,5-3 года, сидят по 4-5 лет. Меньше оттока — меньше мест для роста. Особенно застряли сеньоры, те, кто должен был вырасти в лиды, архитекторы, Head of. Когда тебе 35-40, ипотека, семья, дети — не рискуешь. "Работает — не ломай".
Я их понимаю, когда тебе надо кормить семью, ты не можешь просто "попробовать новенькое" или "уйти в никуда", но это создаёт затор. Все стоят: внутри компаний некуда расти, а на рынке некуда уходить.
Это мировая история.
В США уровень добровольных увольнений — 2% (самый низкий с 2016, данные Bureau of Labor Statistics). Люди не уходят сами, держатся.
Около 65% сотрудников чувствуют себя застрявшими в карьере (Glassdoor, 2025).
В tech-сфере еще хуже — 73% говорят, что чувствуют себя застрявшими.
У нас в РФ вакансий на 25% меньше, чем год назад (данные hh.ru), а конкуренция вдвое выше.
За весь 2025 год в США добавили всего 181 тысячу рабочих мест. Для сравнения — в 2024 было 1,46 миллиона (NerdWallet по данным BLS).
Даже термин появился: job hugging — обнимание работы. Цепляешься не от любви, а от страха.
Что делать?
Я не знаю универсального рецепта и не буду притворяться, что знаю.
Это системная проблема, и вы в ней не одни: кто-то ждёт, когда рынок оттает, кто-то использует это время, чтобы прокачаться: учится, берёт новые задачи, подработки, строит связи; кто-то просто сгорает на месте, а кто-то меняет сферу кардинально.
Но что я точно знаю: ничто не вечно, да и пробки всегда рассасываются.
Приходите, усаживайтесь удобнее и начнем этот пятничный вечер.
Итак, что же это такое.
Карьерная пробка — это когда все застряли на своих местах. Как в той самой пробке на МКАД сегодня вечером: машины стоят, никто не движется, все нервничают, но ехать некуда. Только тут вместо машин люди.
Условный Саша (сильный сеньор), давно готов стать тимлидом, но позиция занята Петей, который там сидит лет пять. И Петя никуда не уходит: у него ипотека, семья, двое детей. На рынке жёстко, он видит по друзьям, которых посокращали. Саша ждёт, Петя сидит, должность одна. Пробка.
А дальше по цепочке: мидл не может стать сеньором — Саша не двинулся. Джун не может вырасти в мидла — мидл на месте. Все стоят.
Откуда это взялось?
Кризис, он же не первый год, правда? Еще в прошлом году я писала тут о каком-то сумасшедшем количестве откликов и резюме (про качество, пока еще помолчу и лучше напишу отдельный пост).
Сокращения, закрытие проектов, оптимизация, говорят, что AI наступает :)
IT-специалисты летят, HR летят (да, нас тоже), маркетологи — все, кто не приносит "прямую прибыль прямо сейчас".
А те, кого не сокращают?
Сидят тихо. Держатся за стул. Даже если устали, переросли роль, внутри кричит: "Хочу дальше!", но страшно.
Раньше усталость лечилась просто: поищу новую работу. Сейчас воздержанием: "Посижу тут. Авось рассосётся".
Люди не уходят. Те, кто менял работу каждые 1,5-3 года, сидят по 4-5 лет. Меньше оттока — меньше мест для роста. Особенно застряли сеньоры, те, кто должен был вырасти в лиды, архитекторы, Head of. Когда тебе 35-40, ипотека, семья, дети — не рискуешь. "Работает — не ломай".
Я их понимаю, когда тебе надо кормить семью, ты не можешь просто "попробовать новенькое" или "уйти в никуда", но это создаёт затор. Все стоят: внутри компаний некуда расти, а на рынке некуда уходить.
Это мировая история.
В США уровень добровольных увольнений — 2% (самый низкий с 2016, данные Bureau of Labor Statistics). Люди не уходят сами, держатся.
Около 65% сотрудников чувствуют себя застрявшими в карьере (Glassdoor, 2025).
В tech-сфере еще хуже — 73% говорят, что чувствуют себя застрявшими.
У нас в РФ вакансий на 25% меньше, чем год назад (данные hh.ru), а конкуренция вдвое выше.
За весь 2025 год в США добавили всего 181 тысячу рабочих мест. Для сравнения — в 2024 было 1,46 миллиона (NerdWallet по данным BLS).
Даже термин появился: job hugging — обнимание работы. Цепляешься не от любви, а от страха.
Что делать?
Я не знаю универсального рецепта и не буду притворяться, что знаю.
Это системная проблема, и вы в ней не одни: кто-то ждёт, когда рынок оттает, кто-то использует это время, чтобы прокачаться: учится, берёт новые задачи, подработки, строит связи; кто-то просто сгорает на месте, а кто-то меняет сферу кардинально.
Но что я точно знаю: ничто не вечно, да и пробки всегда рассасываются.
❤3🔥1
Любимая подружечка пришла ко мне сегодня с вопросом, а что у меня в вишлисте есть.
А у меня нет вишлиста, а привыкла к "захотела - купила" , если не могу сейчас, купила попозже.
Посмотрела список, который писала к новому 24 году - а там то тоже уже все исполнено, а что не исполнено то и не надо теперь.
И задумалась... и начала таки писат вишлист из всего что еще планирую купить, но почему то не купила .
Пусть будет тут, а я буду вспоминать и добавлять https://t.me/wishary_bot/app?startapp=collectionId_f915dc6e-a556-4cae-a869-6ef3c0f0341b
и исполнять потихоньку)
А у меня нет вишлиста, а привыкла к "захотела - купила" , если не могу сейчас, купила попозже.
Посмотрела список, который писала к новому 24 году - а там то тоже уже все исполнено, а что не исполнено то и не надо теперь.
И задумалась... и начала таки писат вишлист из всего что еще планирую купить, но почему то не купила .
Пусть будет тут, а я буду вспоминать и добавлять https://t.me/wishary_bot/app?startapp=collectionId_f915dc6e-a556-4cae-a869-6ef3c0f0341b
и исполнять потихоньку)
Telegram
Wishary
Создавай списки желаний и делись ими с друзьями
🎉2
К нам сегодня около 9 утра по москве пожаловал ретро меркурий. 🥳
Я радуюсь,
это значит есть шанс завершить давно начатые дела.
У нас как раз два проекта тянутся долго, мы от них немножечно устали и хочется уже результатов))
Еще в ретро иногда возвращаются бывшие, но как показали последне несколько меркуриев, ко мне уже никто не возвращается и даже не пишет😂 😂 😂 . Карма отработана.
А между тем, уже можно и новую нарабатывать 😂.
Всем сил в этот смутный период и просто помните, что следующие три недельки может быть все чуть дольше и нужно по нескольку раз перепроверять документы и информацию. В общем это всегда нужно.
Обняла.
Я радуюсь,
это значит есть шанс завершить давно начатые дела.
У нас как раз два проекта тянутся долго, мы от них немножечно устали и хочется уже результатов))
Еще в ретро иногда возвращаются бывшие, но как показали последне несколько меркуриев, ко мне уже никто не возвращается и даже не пишет
А между тем, уже можно и новую нарабатывать 😂.
Всем сил в этот смутный период и просто помните, что следующие три недельки может быть все чуть дольше и нужно по нескольку раз перепроверять документы и информацию. В общем это всегда нужно.
Обняла.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7
Книжная полочка на ближайшее время.
——
Такое странное состояние два дня подряд, как-то невероятно тяжело, не физически, эмоционально.
Как будто то ли тревога, то ли паника, то ли фоновое чувство бессмысленности жизни.
Хочется выйти в люди, и одновременно спрятался с головой под одеяло. Любое слово может вызвать или вспышку гнева / агрессии или слезы или эйфорию. Периоды бешеной работы сменяются на «тупо смотрю на стену и плачу»
От чего плачу? Не знаю.
Чему радуюсь: не знаю.
Чего хочу: не знаю.
Если бы я завтра утром не улетала планово, я бы сегодня улетела /уехала куда- нибудь все плана.
Там еще и на небе опять парад планет и коридор затмений.
Нужно потерпеть пару дней.
——
Такое странное состояние два дня подряд, как-то невероятно тяжело, не физически, эмоционально.
Как будто то ли тревога, то ли паника, то ли фоновое чувство бессмысленности жизни.
Хочется выйти в люди, и одновременно спрятался с головой под одеяло. Любое слово может вызвать или вспышку гнева / агрессии или слезы или эйфорию. Периоды бешеной работы сменяются на «тупо смотрю на стену и плачу»
От чего плачу? Не знаю.
Чему радуюсь: не знаю.
Чего хочу: не знаю.
Если бы я завтра утром не улетала планово, я бы сегодня улетела /уехала куда- нибудь все плана.
Там еще и на небе опять парад планет и коридор затмений.
Нужно потерпеть пару дней.
🤗2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Я дома.Приехала полчаса назад. Подружка приземлилась в Египте, их разместили в гостинице - и пока ничего не известно. Наш рейс просто отменили и тоже ничего не написали нам.
Новости я конечно почитала.
___
Забанила некоторых людей, кто агнессивно мне стал писать в личку про ситуацию и что то советовать.
Советы я не просила.
Моя позиция против любой воеенной агрессии в любой стране однозначна.
___
Тех, друзей, кто понял мою фрустарцию и просто поддержал/ виртуально обнял и побыл рядом - бесконечно люблю и ценю. Спасибо вам 🩷
Новости я конечно почитала.
___
Забанила некоторых людей, кто агнессивно мне стал писать в личку про ситуацию и что то советовать.
Советы я не просила.
Моя позиция против любой воеенной агрессии в любой стране однозначна.
___
Тех, друзей, кто понял мою фрустарцию и просто поддержал/ виртуально обнял и побыл рядом - бесконечно люблю и ценю. Спасибо вам 🩷
🤗9❤3
А вы заметили как в социальных сетях все резко стали востоковедами?
____
Аня вчера спросила:
- Как ты отметила день рождения?
- Как обычно, встала поработала, легла спать.
После того как жизнь, в лице сильных мира сего, снова внесла изменения в мои грандиозные планы, меня поднакрыло. Я прорыдалась за все годы разом, и вовсе не из-за отмененного отпуска, а потом стала делать то, что обычно: ушла в работу.
Отработанная годами стратегия адаптации. На уровне встроеной в бессознательное коллективной программы: “не будешь работать - умрешь”. О том, как эти механизмы выживания управляют нами, я могу рассказывать долго, но сейчас хочу о другом.
Моя работа всегда была моим спасением, моим “бункером”. Но за пределами бункера — весна, 3-й день моего соляра и книга, которую я написала не для того, чтобы она лежала в столе, пока я "спасаюсь" в задачах.
Последние 4 года я прожила в режиме «перекати-поле»: Грузия, Россия, Сербия,Турция, Европа, ОАЭ, Азия, Россия…. Я искала ответы, проходила свои трансформации, развивала HuntProfi, кодила IT-платформу, писала книги, училась, работала и, кажется, наконец-то по-настоящему вернулась домой — к себе.
Мир — это не поле боя, как нам пытаются внушить, а место для встреч.
И я хочу этих встреч. Еще осенью у меня родилась дерзкая, немного сумасшедшая, но очень живая мечта:
Я хочу поехать в тур. Но не просто путешествовать, а встретиться со "своими".
У меня есть книга «Про меня и про тебя», которая вышла в 24 году. У меня есть 20 лет опыта в менеджменте и HR-консалтинге, опыт работы с международными проектами, сертификация как бизнес -коуча и даже звание CEO Adviser, а еще есть и странное свойство: я почему-то часто знаю ответы на сложные бизнесовые вопросы раньше, чем они будут произнесены. И я хочу этим делиться.
Я представляю это так: уютный зал, камерная атмосфера, мы говорим о смыслах, о том, как не терять себя в турбулентности и как выстраивать системы — и бизнесовые, и личные — которые не разваливаются. Без агрессивного маркетинга, просто по любви и по делу.
В планах: Москва, Питер, Екатеринбург, Нижний Новгород и другие города и страны.
Поэтому у меня вопрос к мирозданию и к вам: вдруг среди моих подписчиков или их друзей есть владельцы интеллектуальных клубов, лекториев, книжных пространств или бизнес-сообществ? Те, кому сейчас не хватает глубокого, честного и профессионального гостя.
Я готова приехать, привезти книги и свою энергию. Если вы знаете такие места или людей — отметьте их в комментариях или напишите мне в личку.
Давайте попробуем осуществить эту мечту вместе? 🤍
____
Аня вчера спросила:
- Как ты отметила день рождения?
- Как обычно, встала поработала, легла спать.
После того как жизнь, в лице сильных мира сего, снова внесла изменения в мои грандиозные планы, меня поднакрыло. Я прорыдалась за все годы разом, и вовсе не из-за отмененного отпуска, а потом стала делать то, что обычно: ушла в работу.
Отработанная годами стратегия адаптации. На уровне встроеной в бессознательное коллективной программы: “не будешь работать - умрешь”. О том, как эти механизмы выживания управляют нами, я могу рассказывать долго, но сейчас хочу о другом.
Моя работа всегда была моим спасением, моим “бункером”. Но за пределами бункера — весна, 3-й день моего соляра и книга, которую я написала не для того, чтобы она лежала в столе, пока я "спасаюсь" в задачах.
Последние 4 года я прожила в режиме «перекати-поле»: Грузия, Россия, Сербия,Турция, Европа, ОАЭ, Азия, Россия…. Я искала ответы, проходила свои трансформации, развивала HuntProfi, кодила IT-платформу, писала книги, училась, работала и, кажется, наконец-то по-настоящему вернулась домой — к себе.
Мир — это не поле боя, как нам пытаются внушить, а место для встреч.
И я хочу этих встреч. Еще осенью у меня родилась дерзкая, немного сумасшедшая, но очень живая мечта:
Я хочу поехать в тур. Но не просто путешествовать, а встретиться со "своими".
У меня есть книга «Про меня и про тебя», которая вышла в 24 году. У меня есть 20 лет опыта в менеджменте и HR-консалтинге, опыт работы с международными проектами, сертификация как бизнес -коуча и даже звание CEO Adviser, а еще есть и странное свойство: я почему-то часто знаю ответы на сложные бизнесовые вопросы раньше, чем они будут произнесены. И я хочу этим делиться.
Я представляю это так: уютный зал, камерная атмосфера, мы говорим о смыслах, о том, как не терять себя в турбулентности и как выстраивать системы — и бизнесовые, и личные — которые не разваливаются. Без агрессивного маркетинга, просто по любви и по делу.
В планах: Москва, Питер, Екатеринбург, Нижний Новгород и другие города и страны.
Поэтому у меня вопрос к мирозданию и к вам: вдруг среди моих подписчиков или их друзей есть владельцы интеллектуальных клубов, лекториев, книжных пространств или бизнес-сообществ? Те, кому сейчас не хватает глубокого, честного и профессионального гостя.
Я готова приехать, привезти книги и свою энергию. Если вы знаете такие места или людей — отметьте их в комментариях или напишите мне в личку.
Давайте попробуем осуществить эту мечту вместе? 🤍
❤6🔥1🎉1🤗1
Есть две новости...
Первая. Я всё-таки иду учиться к Сергею Ковалеву (автор метода, которым я пользуюсь годами). Собственно, это одна из причин, почему я вернулась в Москву — хочу грызть этот гранит очно.
Читаю сейчас его книгу, он расписывает базу и понимаю: моя концепция «психосоциального развития», которую я заложила в основу PivotGrow (те самые 4 уровня зрелости сотрудников), идеально ложится на его научный фундамент. Ощущение, будто я годами строила дом по интуиции, а сейчас мне принесли чертежи и сказали: «Смотри, всё верно, фундамент выдержит!» Это очень вдохновляет.
Вторая новость — более приземленная. У меня закончился оплаченный период на Тильде, а тут ещё и новый закон о защите русского языка подоспел. Знаете, это такой «волшебный пендель» от мироздания.
Я залезла в русскую версию сайта HuntProfi, чтобы просто поправить слова (ну, импортозаместить англицизмы), и... замерла. Оказалось, что за пследние два года у нас накопилось столько крутых кейсов по консалтингу и обучению, о которых на сайте — ни слова.
Старая версия сайта нам уже мала, как те самые любимые кроссовки, что пришлось оставить в Грузии. Поэтому вместо того, чтобы просто продлить подписку, я решила устроить полный «рестарт» и перенести все обратно на свой хостинг.
Весна…. Обновляемся….
А у вас что нового? ...
Первая. Я всё-таки иду учиться к Сергею Ковалеву (автор метода, которым я пользуюсь годами). Собственно, это одна из причин, почему я вернулась в Москву — хочу грызть этот гранит очно.
Читаю сейчас его книгу, он расписывает базу и понимаю: моя концепция «психосоциального развития», которую я заложила в основу PivotGrow (те самые 4 уровня зрелости сотрудников), идеально ложится на его научный фундамент. Ощущение, будто я годами строила дом по интуиции, а сейчас мне принесли чертежи и сказали: «Смотри, всё верно, фундамент выдержит!» Это очень вдохновляет.
Вторая новость — более приземленная. У меня закончился оплаченный период на Тильде, а тут ещё и новый закон о защите русского языка подоспел. Знаете, это такой «волшебный пендель» от мироздания.
Я залезла в русскую версию сайта HuntProfi, чтобы просто поправить слова (ну, импортозаместить англицизмы), и... замерла. Оказалось, что за пследние два года у нас накопилось столько крутых кейсов по консалтингу и обучению, о которых на сайте — ни слова.
Старая версия сайта нам уже мала, как те самые любимые кроссовки, что пришлось оставить в Грузии. Поэтому вместо того, чтобы просто продлить подписку, я решила устроить полный «рестарт» и перенести все обратно на свой хостинг.
Весна…. Обновляемся….
А у вас что нового? ...
🔥12❤3👏1
Такое странное и глупое: ты не можешь открыто говорить что думаешь, что чувствешь и как тебя все это достало. Просто потому что ты гражданин одной там страны и находишься дома.
А в остальном - ВЕСНА за окном
А в остальном - ВЕСНА за окном
❤3