کمپین معلولان
+: #هفته_بهزیستی خود را چگونه گذراندید؟ -: اینگونه..... طبق پیگیریها پاسخ نامه اول #دعوت امروز بود که خیلی خوب خجالتم دادند! #کمپین #هفته_بهزیستی #دعوت_از_کمپین @dscampaign
✅پاسخ جناب آقای دکتر نحوی نژاد در مورد اتفاق امروز
از پاسخگویی و احساس مسئولیت ایشان تشکر کرده و امیدواریم الگویی برای بقیه مدیران ارشد در هر سازمان و وزارت باشند.
تا باد چنین بادا🌹
از پاسخگویی و احساس مسئولیت ایشان تشکر کرده و امیدواریم الگویی برای بقیه مدیران ارشد در هر سازمان و وزارت باشند.
تا باد چنین بادا🌹
✅اقدام تحسین برانگیز شرکت 5040
♿️در استخدام معلولان حرکتی♿️
ساعت24-شرکت تدبیر ایده پردازان 5040 در راستای مسئولیتهای اجتماعی خود، با استخدام بیش از 200 معلول جسمی و حرکتی کشور، گامی بلند در تحقق شعار «برابری فرصت برای همه افراد جامعه» برداشته است.
حمایت از جامعه توان یابان «جانبازان و معلولان جسمی و حرکتی»، یکی از برنامههای بسیاری از ارگانهای دولتی و خصوصی است که در شرکت 5040 این برنامه، بصورت عملی درآمده و بیش از 200 نفر از این قشر مظلوم جامعه، وارد چرخه کار و فعالیت اجتماعی شدهاند.
در همین راستا یک تفاهم نامه در جهت اشتغال آفرینی و جذب مشارکت های مردمی بین شرکت 5040 و سازمان بهزیستی کشور تنظیم شده است.
در این راستا؛ دکتر «محمد علی کوزه گر» قائم مقام ریاست سازمان بهزیستی در امور مشارکت های مردمی این اقدام شرکت 5040 را به عنوان یک الگوی مثبت در خصوص عمل به مسئولیت اجتماعی در سطح کشور عنوان نمود.
این اقدام تحسینبرانگیز شرکت 5040 که در راستای مسئولیتهای اجتماعی و حمایت از پروژه توسعه و احداث فضای کارآفرینی موجبات تحقق آرزوی اشتغال توانیابان (معلولان جسمی-حرکتی) را فراهم آورده، موجب شده بیش از 25 درصد از پرسنل فروش این شرکت، به جامعه توانیابان اختصاص یابد و تا پایان سال جاری تعداد این توانیابان به بیش از 2000 نفر خواهد رسید.
این اتفاق گامی مثبت و موثر در راستای اشتغال این قشر از هموطنان کشورمان شده که بازتابهای مثبتی در شرکت و در میان خانوادههای آنها داشته و تحقق عملی شعار «برابری فرصت برای همه افراد جامعه» بوده است
yon.ir/rlgoQ
#کمپین #اشتغال #شرکت5040 #معلولان
@dscampaign
♿️در استخدام معلولان حرکتی♿️
ساعت24-شرکت تدبیر ایده پردازان 5040 در راستای مسئولیتهای اجتماعی خود، با استخدام بیش از 200 معلول جسمی و حرکتی کشور، گامی بلند در تحقق شعار «برابری فرصت برای همه افراد جامعه» برداشته است.
حمایت از جامعه توان یابان «جانبازان و معلولان جسمی و حرکتی»، یکی از برنامههای بسیاری از ارگانهای دولتی و خصوصی است که در شرکت 5040 این برنامه، بصورت عملی درآمده و بیش از 200 نفر از این قشر مظلوم جامعه، وارد چرخه کار و فعالیت اجتماعی شدهاند.
در همین راستا یک تفاهم نامه در جهت اشتغال آفرینی و جذب مشارکت های مردمی بین شرکت 5040 و سازمان بهزیستی کشور تنظیم شده است.
در این راستا؛ دکتر «محمد علی کوزه گر» قائم مقام ریاست سازمان بهزیستی در امور مشارکت های مردمی این اقدام شرکت 5040 را به عنوان یک الگوی مثبت در خصوص عمل به مسئولیت اجتماعی در سطح کشور عنوان نمود.
این اقدام تحسینبرانگیز شرکت 5040 که در راستای مسئولیتهای اجتماعی و حمایت از پروژه توسعه و احداث فضای کارآفرینی موجبات تحقق آرزوی اشتغال توانیابان (معلولان جسمی-حرکتی) را فراهم آورده، موجب شده بیش از 25 درصد از پرسنل فروش این شرکت، به جامعه توانیابان اختصاص یابد و تا پایان سال جاری تعداد این توانیابان به بیش از 2000 نفر خواهد رسید.
این اتفاق گامی مثبت و موثر در راستای اشتغال این قشر از هموطنان کشورمان شده که بازتابهای مثبتی در شرکت و در میان خانوادههای آنها داشته و تحقق عملی شعار «برابری فرصت برای همه افراد جامعه» بوده است
yon.ir/rlgoQ
#کمپین #اشتغال #شرکت5040 #معلولان
@dscampaign
معلم میخواهید یا کماندو؟
بیشتر بخوانید راجع به عدم استخدام معلولان در آموزش و پرورش!👇
https://goo.gl/caJS7x
#آموزش_پرورش #استخدام #معلولیت #معلولان
@dscampaign
بیشتر بخوانید راجع به عدم استخدام معلولان در آموزش و پرورش!👇
https://goo.gl/caJS7x
#آموزش_پرورش #استخدام #معلولیت #معلولان
@dscampaign
تحویل نامه حمایت از کمپین به #فرماندار_شهرستان_آغاجری 96/04/26
#نامه_کمپین #فرماندارآغاجری #آغاجری #فعالان_کمپین #معلولان
@dscampaign
#نامه_کمپین #فرماندارآغاجری #آغاجری #فعالان_کمپین #معلولان
@dscampaign
Forwarded from Bavargroup
🔴 برگزاری اولین نشست دبیرخانه پیگیری اجرای پیمان نامه جهانی حقوق افراد معلول
روز شنبه 24تیرماه نخستین نشست دبیرخانه پیگیری اجرای پیمان نامه جهانی حقوق افراد معلول در محل دفتر انجمن باور، محل دبیرخانه و با حضور گروهی از اعضای هیات اعزامی جمهوری اسلامی ایران به ژنو سوئیس، جهت دفاع از گزارش ادواری ایران به کمیته اجرایی این پیمان نامه برگزار شد.
در این نشست سرکارخانم ها حامد و سرائی از قوه قضائیه، آقای غفوریان معاون آموزشی سازمان آموزش و پرورش استثنائی، آقای سروش مسئول پژوهشکده ضایعات نخاعی بنیاد شهید و امور ایثارگران، آقایان مشیری و خواجه حسینی از دفتر توانمندسازی سازمان بهزیستی کشور، آقای معینی نماینده سازمان های غیردولتی در هیات اعزامی به ژنو و مسئول دبیرخانه پیگیری اجرای پیمان نامه و خانم یاوری مسئول هماهنگی انجمن باور حضور یافتند.
در این نشست اعضاء به بیان ارزیابی خود از گزارش ارزیابی کمیته اجرایی کنوانسیون(پیمان نامه) حقوق افراد معلول در مورد این گزارش پرداختند که در مجموع ارزیابی جمع حاکی از برخورد مثبت کمیته اجرایی با گزارش ایران و تاکید کمیته بر توصیه ها و تقاضاهایی بود که به طور متعارف از سوی کمیته در مورد همه کشورها مطرح می شود.
همچنین ارزیابی حضار در خصوص اجرای توصیه های کمیته اجرایی دبیرخانه کنوانسیون جهانی حقوق افراد معلول وابسته به سازمان ملل متحد آن بود که این توصیه ها در اکثریت موارد قابلیت اجرایی داشته و به پیشبرد حقوق افراد معلول کمک می کند.
در پایان این نشست مقرر شد دبیرخانه با بررسی ارزیابی کمیته اجرایی در مورد گزارش ایران، براساس تفکیک مواد و ارتباط مفاد با دستگاه های اجرایی مختلف جدول ارتباط مفاد گزارش ارزیابی را با دستگاه ها و نهادهای مختلف ترسیم و براساس آن برای پیگیری مفاد این گزارش و اجرایی شدن متن کنوانسیون تقسیم کار صورت پذیرفته و موارد پیگیری از هر دستگاه و سازمان مشخص شود.
نشست آینده دبیرخانه روز شنبه 31 تیرماه برگزار خواهد شد.
@bavarngo
روز شنبه 24تیرماه نخستین نشست دبیرخانه پیگیری اجرای پیمان نامه جهانی حقوق افراد معلول در محل دفتر انجمن باور، محل دبیرخانه و با حضور گروهی از اعضای هیات اعزامی جمهوری اسلامی ایران به ژنو سوئیس، جهت دفاع از گزارش ادواری ایران به کمیته اجرایی این پیمان نامه برگزار شد.
در این نشست سرکارخانم ها حامد و سرائی از قوه قضائیه، آقای غفوریان معاون آموزشی سازمان آموزش و پرورش استثنائی، آقای سروش مسئول پژوهشکده ضایعات نخاعی بنیاد شهید و امور ایثارگران، آقایان مشیری و خواجه حسینی از دفتر توانمندسازی سازمان بهزیستی کشور، آقای معینی نماینده سازمان های غیردولتی در هیات اعزامی به ژنو و مسئول دبیرخانه پیگیری اجرای پیمان نامه و خانم یاوری مسئول هماهنگی انجمن باور حضور یافتند.
در این نشست اعضاء به بیان ارزیابی خود از گزارش ارزیابی کمیته اجرایی کنوانسیون(پیمان نامه) حقوق افراد معلول در مورد این گزارش پرداختند که در مجموع ارزیابی جمع حاکی از برخورد مثبت کمیته اجرایی با گزارش ایران و تاکید کمیته بر توصیه ها و تقاضاهایی بود که به طور متعارف از سوی کمیته در مورد همه کشورها مطرح می شود.
همچنین ارزیابی حضار در خصوص اجرای توصیه های کمیته اجرایی دبیرخانه کنوانسیون جهانی حقوق افراد معلول وابسته به سازمان ملل متحد آن بود که این توصیه ها در اکثریت موارد قابلیت اجرایی داشته و به پیشبرد حقوق افراد معلول کمک می کند.
در پایان این نشست مقرر شد دبیرخانه با بررسی ارزیابی کمیته اجرایی در مورد گزارش ایران، براساس تفکیک مواد و ارتباط مفاد با دستگاه های اجرایی مختلف جدول ارتباط مفاد گزارش ارزیابی را با دستگاه ها و نهادهای مختلف ترسیم و براساس آن برای پیگیری مفاد این گزارش و اجرایی شدن متن کنوانسیون تقسیم کار صورت پذیرفته و موارد پیگیری از هر دستگاه و سازمان مشخص شود.
نشست آینده دبیرخانه روز شنبه 31 تیرماه برگزار خواهد شد.
@bavarngo
Forwarded from Bavargroup
کمپین معلولان
📢گزارش نشست خبری رییس سازمان بهزیستی 📡 http://yon.ir/fqxqm
Telegraph
بهزیستی حق افزایش سلیقه ای مستمری مددجویان را ندارد
نایب رییس کمیسیون اجتماعی مجلس با تاکید براجرای کامل قانون افزایش مستمری مددجویان نهادهای حمایتی،گفت: عدم اجرای قانون از سوی سازمان هدفمندی درجهت افزایش مستمری مددجویان خلاف مصوبات مجلس است. مسعود رضایی درگفت وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، با اشاره به…
🥇🏆🏋️مجیدفرزین وزنه برداررقابتهاى جانبازان و معلولین دسته88کیلوگرم ایران ضمن کسب عنوان نخست مسابقات وزنه برداری قهرمانی کشور،رکورد جهان رانیزشکست🥇🏆🏋️
#کمپین #قهرمانان #معلولان
@dscampaign
#کمپین #قهرمانان #معلولان
@dscampaign
دکتر اسدی: طرح شامل سازی افراد کم توان در طرح بیمه روستایی برای روستاهای اطراف #استان_تهران
#بیمه_روستایی #شامل_سازی #استان_تهران #معلولان
@dscampaign
#بیمه_روستایی #شامل_سازی #استان_تهران #معلولان
@dscampaign
✍ زهرا نژادبهرام: انتقال #معلولان از پارادایم حمایتی به سمت پارادایم کنشگری نیاز به تغییر رویکرد در مدیران و مسئولان و همه مردم جامعه دارد
http://www.hamdelidaily.ir/?newsid=34200
@dscampaign
http://www.hamdelidaily.ir/?newsid=34200
@dscampaign
توییت تبریک کمپین بمناسبت فرارسیدن #هفته_بهزیستی و پاسخ وزیر محترم کار,تعاون و رفاه اجتماعی
#توییتر_کمپین #وزیرکار #هفته_بهزیستی
@dscampaign
#توییتر_کمپین #وزیرکار #هفته_بهزیستی
@dscampaign
🔴بی توجهی صاحبان مشاغل به معلولان/بدقولی بهزیستی در پرداخت حق بیمه ها
بدقولی سازمان بهزیستی کشور در پرداخت حق بیمه کارفرمایانی که اقدام به استخدام نیروهای معلولان میکنند سبب شده استقبال زیادی از جذب نیروی معلول در حرفههای مختلف صورت نگیرد و صاحبان مشاغل به نیروهای معلول بی توجه باشند
به گزارش خبرنگار گروه جامعه خبرگزاری میزان، افرادی که به هر دلیلی دچار انواع معلولیت جسمی هستند، مشکلات متعددی را برای گذران زندگی خود دارند.
از دشواریها در مسیر تهیه انواع وسایل کمک توانبخشی گرفته تا هزینههای سنگین درمان و مناسب سازی نبودن مسیرها برای تردد آسان معلولان در سطح شهرها همه از انواع معضلات پیش روی یک فرد معلول برای زندگی است، اما آنچه که بیش از سایر مسائل به عنوان سدی پیش روی یک فرد معلول قرار دارد، مقوله اشتغال است.
بدون شک اگر یک فرد معلول همانند سایر افراد شغلی داشته باشد میتواند کسب درآمد کرده و هزینههای زندگی خود را تامین کند، اما در بسیاری از موارد دیده شده که حتی یک فرد معلول با وجود مدارج علمی بالا شانس بسیار کمتری به نسبت سایر افراد برای فعالیت در یک شغل پیدا میکند.
در حال حاضر اعلام میشود نرخ بیکاری در میان معلولان ۳.۵ برابر بیشتر از سایر افراد است و این آمار نشان دهنده بیکاری تعداد قابل توجهی معلول در سراسر کشور است.
در شرایطی که آمار بیکاری معلولان رو به افزایش بوده و تعداد قابل توجهی معلول بیکار هستند، سازمان بهزیستی کشور اقدامات تشویقی را به منظور ورود معلولان به بازار کار در دستور کار قرار داده هر چند این اقدامات به هیچ وجه کافی نبوده است.
انوشیروان محسنی بندپی، رئیس سازمان بهزیستی کشور در رابطه با وضعیت اشتغال معلولان به خبرنگار گروه جامعه خبرگزاری میزان میگوید: در سالهای اخیر آمار اشتغال در میان معلولان رشد قابل توجهی داشته، اما هنوز تا رسیدن به ایده آلها و اشتغال حداکثری معلولان راه زیادی در پیش داریم.
وی میافزاید: طی دو سال گذشته ۴۳ تا ۴۸ هزار فرصت شغلی برای معلولان ایجاد شده که این آمار قابل توجه است.
رئیس سازمان بهزیستی کشور با اشاره به افزایش وام اشتغال ارائه شده به معلولان میگوید: یکی از راهکارهای سازمان بهزیستی کشور برای اشتغال معلولان، ارائه وام اشتغال به این قشر بوده است. بر همین اساس نیز مبلغ وام اشتغال را از ۱۵ میلیون به ۲۰ میلیون تومان افزایش دادیم.
محسنی بندپی از پرداخت سهم حق بیمه کارفرمایانی که اقدام به جذب نیروهای معلول میکنند میگوید: یکی از سیاستهای تشویقی سازمان بهزیستی کشور، پرداخت سهم حق بیمه کارفرمایانی است که نیروی معلول جذب میکنند و تا کنون نیز این راهکار سبب جذب تعداد قابل توجهی معلول شده است.
در شرایطی که رئیس سازمان بهزیستی کشور از ایجاد ۴۳ تا ۴۸ هزار فرصت شغلی در دو سال اخیر خبر میدهد، علی همت محمونژاد، رئیس انجمن دفاع از حقوق معلولان ایران وضعیت اشتغال معلولان را نامناسب ارزیابی میکند.
وی در گفت و گو با خبرنگار گروه جامعه خبرگزاری میزان میگوید: نرخ بیکاری در معلولان ۳ و نیم برابر بیشتر از افراد عادی است و این آمار به هیچ وجه قابل قبول نیست، زیرا معلولان تواناییهایی دارند که با تکیه بر این تواناییها میتوان برای آنها ایجاد اشتغال کرد.
محمودنژاد میافزاید: عدم حمایت از بخش خصوصی در حوزه اشتغال معلولان و پرداخت نشدن سهم حق بیمه کارفرمایانی که اقدام به جذب افراد معلول در کارگاههای خود میکنند از جمله مواردی است که باعث شده کارفرمایان استقبالی از جذب نیروهای معلول نداشته باشند.
رئیس انجمن دفاع از حقوق معلولان ایران میافزاید: مسئولان سازمان بهزیستی اعلام میکنند که حق بیمه کارفرمایانی که نیروی معلول جذب میکنند را میپردازند، اما عمدتا در پرداختها تاخیر زیادی صورت گرفته و گاه این اتفاق عملی نمیشود.
وی با اشاره به بی توجهی برخی وزارتخانهها به جذب نیروهای معلولان اذعان کرد: برخی از سازمانها و وزارتخانهها از جمله وزارت آموزش و پرورش و وزارت بهداشت که بیشترین گزینش استخدامی را دارند به موضوع به کارگیری معلولان و قانون ۳ درصد جذب معلولان توجهی ندارند.
محمودنژاد در خصوص مشاغلی که میتواند به معلولان اختصاص یابد میگوید: نیروهای معلول غیر متخصص میتوانند برای فعالیت در حوزه صندوق داری و یا اوپراتوری بهترین گزینهها باشند و لازم است تنها دغدغه جذب نیرو در کشور وجود داشته باشد.
یکی از مسئولیتهای سازمان بهزیستی کشور، فراهم کردن شرایط برای اشتغال معلولان است و لازم است در این راستا سیاستهای کاربردی تری در دستور کار سازمان بهزیستی کشور به عنوان متولی قشر معلول قرار گیرد.
yon.ir/xiYyH
#بیکاری_معلولان #کارفرمای_معلولان
@dscampaign
بدقولی سازمان بهزیستی کشور در پرداخت حق بیمه کارفرمایانی که اقدام به استخدام نیروهای معلولان میکنند سبب شده استقبال زیادی از جذب نیروی معلول در حرفههای مختلف صورت نگیرد و صاحبان مشاغل به نیروهای معلول بی توجه باشند
به گزارش خبرنگار گروه جامعه خبرگزاری میزان، افرادی که به هر دلیلی دچار انواع معلولیت جسمی هستند، مشکلات متعددی را برای گذران زندگی خود دارند.
از دشواریها در مسیر تهیه انواع وسایل کمک توانبخشی گرفته تا هزینههای سنگین درمان و مناسب سازی نبودن مسیرها برای تردد آسان معلولان در سطح شهرها همه از انواع معضلات پیش روی یک فرد معلول برای زندگی است، اما آنچه که بیش از سایر مسائل به عنوان سدی پیش روی یک فرد معلول قرار دارد، مقوله اشتغال است.
بدون شک اگر یک فرد معلول همانند سایر افراد شغلی داشته باشد میتواند کسب درآمد کرده و هزینههای زندگی خود را تامین کند، اما در بسیاری از موارد دیده شده که حتی یک فرد معلول با وجود مدارج علمی بالا شانس بسیار کمتری به نسبت سایر افراد برای فعالیت در یک شغل پیدا میکند.
در حال حاضر اعلام میشود نرخ بیکاری در میان معلولان ۳.۵ برابر بیشتر از سایر افراد است و این آمار نشان دهنده بیکاری تعداد قابل توجهی معلول در سراسر کشور است.
در شرایطی که آمار بیکاری معلولان رو به افزایش بوده و تعداد قابل توجهی معلول بیکار هستند، سازمان بهزیستی کشور اقدامات تشویقی را به منظور ورود معلولان به بازار کار در دستور کار قرار داده هر چند این اقدامات به هیچ وجه کافی نبوده است.
انوشیروان محسنی بندپی، رئیس سازمان بهزیستی کشور در رابطه با وضعیت اشتغال معلولان به خبرنگار گروه جامعه خبرگزاری میزان میگوید: در سالهای اخیر آمار اشتغال در میان معلولان رشد قابل توجهی داشته، اما هنوز تا رسیدن به ایده آلها و اشتغال حداکثری معلولان راه زیادی در پیش داریم.
وی میافزاید: طی دو سال گذشته ۴۳ تا ۴۸ هزار فرصت شغلی برای معلولان ایجاد شده که این آمار قابل توجه است.
رئیس سازمان بهزیستی کشور با اشاره به افزایش وام اشتغال ارائه شده به معلولان میگوید: یکی از راهکارهای سازمان بهزیستی کشور برای اشتغال معلولان، ارائه وام اشتغال به این قشر بوده است. بر همین اساس نیز مبلغ وام اشتغال را از ۱۵ میلیون به ۲۰ میلیون تومان افزایش دادیم.
محسنی بندپی از پرداخت سهم حق بیمه کارفرمایانی که اقدام به جذب نیروهای معلول میکنند میگوید: یکی از سیاستهای تشویقی سازمان بهزیستی کشور، پرداخت سهم حق بیمه کارفرمایانی است که نیروی معلول جذب میکنند و تا کنون نیز این راهکار سبب جذب تعداد قابل توجهی معلول شده است.
در شرایطی که رئیس سازمان بهزیستی کشور از ایجاد ۴۳ تا ۴۸ هزار فرصت شغلی در دو سال اخیر خبر میدهد، علی همت محمونژاد، رئیس انجمن دفاع از حقوق معلولان ایران وضعیت اشتغال معلولان را نامناسب ارزیابی میکند.
وی در گفت و گو با خبرنگار گروه جامعه خبرگزاری میزان میگوید: نرخ بیکاری در معلولان ۳ و نیم برابر بیشتر از افراد عادی است و این آمار به هیچ وجه قابل قبول نیست، زیرا معلولان تواناییهایی دارند که با تکیه بر این تواناییها میتوان برای آنها ایجاد اشتغال کرد.
محمودنژاد میافزاید: عدم حمایت از بخش خصوصی در حوزه اشتغال معلولان و پرداخت نشدن سهم حق بیمه کارفرمایانی که اقدام به جذب افراد معلول در کارگاههای خود میکنند از جمله مواردی است که باعث شده کارفرمایان استقبالی از جذب نیروهای معلول نداشته باشند.
رئیس انجمن دفاع از حقوق معلولان ایران میافزاید: مسئولان سازمان بهزیستی اعلام میکنند که حق بیمه کارفرمایانی که نیروی معلول جذب میکنند را میپردازند، اما عمدتا در پرداختها تاخیر زیادی صورت گرفته و گاه این اتفاق عملی نمیشود.
وی با اشاره به بی توجهی برخی وزارتخانهها به جذب نیروهای معلولان اذعان کرد: برخی از سازمانها و وزارتخانهها از جمله وزارت آموزش و پرورش و وزارت بهداشت که بیشترین گزینش استخدامی را دارند به موضوع به کارگیری معلولان و قانون ۳ درصد جذب معلولان توجهی ندارند.
محمودنژاد در خصوص مشاغلی که میتواند به معلولان اختصاص یابد میگوید: نیروهای معلول غیر متخصص میتوانند برای فعالیت در حوزه صندوق داری و یا اوپراتوری بهترین گزینهها باشند و لازم است تنها دغدغه جذب نیرو در کشور وجود داشته باشد.
یکی از مسئولیتهای سازمان بهزیستی کشور، فراهم کردن شرایط برای اشتغال معلولان است و لازم است در این راستا سیاستهای کاربردی تری در دستور کار سازمان بهزیستی کشور به عنوان متولی قشر معلول قرار گیرد.
yon.ir/xiYyH
#بیکاری_معلولان #کارفرمای_معلولان
@dscampaign
کمپین معلولان
✍ زهرا نژادبهرام: انتقال #معلولان از پارادایم حمایتی به سمت پارادایم کنشگری نیاز به تغییر رویکرد در مدیران و مسئولان و همه مردم جامعه دارد http://www.hamdelidaily.ir/?newsid=34200 @dscampaign
📢تشریح اقدامات شهرداری تهران در حوزه معلولان📡
بهره برداری از بزرگترین و مجهزترین مجموعه ورزشی جانبازان و معلولین در خاورمیانه نیز دیگر اقدام شهرداری در راستای خدمات رسانی به معلولان بود که امسال تکمیل و افتتاح شد
به گزارش ایران سپید از مناسب سازی بوستان ها تا راه اندازی مجهزترین مجموعه ورزشی ویژه معلولین
زهرا نژادبهرام عضو منتخب شورای شهر تهران در دیدار با انجمن حمایت از معلولان مدعی شد: رضا خان جذامی ها را ایزوله کرد،قالیباف معلولان را...
این در حالی است که شهردار تهران در دوره مدیریت 12 ساله خود کارنامه فعالی در بخش ارائه خدمات به معلولان و جانبازان داشته اند:
اواخر سال گذشته بود که به مناسبت دهه فجر، 22بوستان برای استفاده معلولان، جانبازان، نابینایان و کمتوانان مناسبسازی شد
به این ترتیب هریک از مناطق 22گانه شهر تهران صاحب یکبوستان دوستدار معلول شد.
همسطحسازی معابر، اجرای طرحی دوجزئی و شیاری و نصب موزائیکهای برجسته، پولکی و سکهای، ایجاد رمپ به سمت آلاچیقها، محوطهسازی، نصب ستهای ورزشی مختص
معلولان،
مناسبسازی آبخوریها، نصب سرویسهای بهداشتی مخصوص معلولان و نصب نیمکتهای ویژه.
در این میان در اغلب بوستانهای ایستگاه امانت دادن ویلچر هم درنظر گرفته شده است.
چندی پیش نیز مدیرعامل سازمان مدیریت میادین میوه و تره بار شهرداری تهران از ارائه خدمات و تسهیلات خرید به جانبازان و معلولین در 196 بازار میوه و تره بار پایتخت خبر داد
بهره برداری از بزرگترین و مجهزترین مجموعه ورزشی جانبازان و معلولین در خاورمیانه نیز دیگر اقدام شهرداری در راستای خدمات رسانی به معلولان بود که امسال تکمیل و افتتاح شد.
مجموعه ورزشی قمر بنی هاشم(ع) به عنوان مجهزترین مجموعه ورزشی در خاورمیانه با ارائه خدمات در 50 رشته ورزشی به بهره برداری رسیده است.
محمد رضایی رئیس سازمان ورزش شهرداری تهران: ورزش معلولین و جانبازان از 2 رشته ورزشی رقابتی به 15 رشته ارتقا پیدا کرده است و هم اکنون 4 مجموعه خاص جانبازان و معلولین در مناطق 5، 20، 15 و 14 داریم.
خدمات شهرداری به معلولان در حوزه حمل و نقل
بنا به اعلام معاون حمل ونقل و ترافیک شهرداری تهران تنها در 9 ماه سال 95 بیش از 25 مورد نصب بالابر در منازل مسکونی جانبازان و معلولان در سطح مناطق 22 گانه صورت گرفته است ، این در حالیست که طی دو سال گذشته نیز بالغ بر 120 بالابر برای منازل معلولان و جانبازان نصب شده است.
به گفته معاون حمل ونقل و ترافیک شهرداری تهران مناسب سازی مسیر حرکت جانبازان و معلولان ویلچری از درب منزل تا معابر اصلی شهر از سوی شهرداری تهران طیسال جاری در دستور کار است. این در حالیست که از سال 91 تا پایان سال 94 نیز بالغ بر 2686 مورد مناسب سازی مسیر منتهی به منازل و نیز داخل منازل جانبازان و معلولان انجام شده است.
ناوگان ویژه حمل ونقل معلولان که متشکل از 26 دستگاه اتوبوس، 62 دستگاه ون است به بیش از2503 مشترک دارای کد اشتراک توسط تماس با سامانه ارتباطی 6305 ارایه خدمات داشته است. 29 مدرسه استثنایی دولتی و 8مرکز آموزشی خیریه و غیرانتفاعی ویژه معلولان تحت پوشش حمل و نقلی این سامانه قرار داشته و خدمات دریافت می کنند.
نصب 136 آسانسور در 42 ایستگاه ، تجهیز بیش از 78 ایستگاه به پله برقی، ایجاد رمپ ورودی به ورودی تا سکو در 78 ایستگاه ، نصب گیت های ویژه معلولین و هندریل ، تهیه دستگیره های کوتاه و صندلی های ویژه در داخل واگن جهت استفاده افراد کم توان و معلول از جمله این اقدامات است.
در بودجه سالانه هر منطقه، اعتباراتی ویژه مناسب سازی معابر شهری برای معلولان و جانبازان در نظر گرفته می شود، در سال 94 بالغ بر 11 میلیارد و 800 میلیون تومان از اعتبارات مناطق 22 گانه شهر تهران برای مناسب سازی معابر شهر برای معلولان و جانبازان در نظر گرفته شد.
https://goo.gl/VSH96B
#شهرداری_تهران #معلولان #نژادبهرام
📡@dscampaign
بهره برداری از بزرگترین و مجهزترین مجموعه ورزشی جانبازان و معلولین در خاورمیانه نیز دیگر اقدام شهرداری در راستای خدمات رسانی به معلولان بود که امسال تکمیل و افتتاح شد
به گزارش ایران سپید از مناسب سازی بوستان ها تا راه اندازی مجهزترین مجموعه ورزشی ویژه معلولین
زهرا نژادبهرام عضو منتخب شورای شهر تهران در دیدار با انجمن حمایت از معلولان مدعی شد: رضا خان جذامی ها را ایزوله کرد،قالیباف معلولان را...
این در حالی است که شهردار تهران در دوره مدیریت 12 ساله خود کارنامه فعالی در بخش ارائه خدمات به معلولان و جانبازان داشته اند:
اواخر سال گذشته بود که به مناسبت دهه فجر، 22بوستان برای استفاده معلولان، جانبازان، نابینایان و کمتوانان مناسبسازی شد
به این ترتیب هریک از مناطق 22گانه شهر تهران صاحب یکبوستان دوستدار معلول شد.
همسطحسازی معابر، اجرای طرحی دوجزئی و شیاری و نصب موزائیکهای برجسته، پولکی و سکهای، ایجاد رمپ به سمت آلاچیقها، محوطهسازی، نصب ستهای ورزشی مختص
معلولان،
مناسبسازی آبخوریها، نصب سرویسهای بهداشتی مخصوص معلولان و نصب نیمکتهای ویژه.
در این میان در اغلب بوستانهای ایستگاه امانت دادن ویلچر هم درنظر گرفته شده است.
چندی پیش نیز مدیرعامل سازمان مدیریت میادین میوه و تره بار شهرداری تهران از ارائه خدمات و تسهیلات خرید به جانبازان و معلولین در 196 بازار میوه و تره بار پایتخت خبر داد
بهره برداری از بزرگترین و مجهزترین مجموعه ورزشی جانبازان و معلولین در خاورمیانه نیز دیگر اقدام شهرداری در راستای خدمات رسانی به معلولان بود که امسال تکمیل و افتتاح شد.
مجموعه ورزشی قمر بنی هاشم(ع) به عنوان مجهزترین مجموعه ورزشی در خاورمیانه با ارائه خدمات در 50 رشته ورزشی به بهره برداری رسیده است.
محمد رضایی رئیس سازمان ورزش شهرداری تهران: ورزش معلولین و جانبازان از 2 رشته ورزشی رقابتی به 15 رشته ارتقا پیدا کرده است و هم اکنون 4 مجموعه خاص جانبازان و معلولین در مناطق 5، 20، 15 و 14 داریم.
خدمات شهرداری به معلولان در حوزه حمل و نقل
بنا به اعلام معاون حمل ونقل و ترافیک شهرداری تهران تنها در 9 ماه سال 95 بیش از 25 مورد نصب بالابر در منازل مسکونی جانبازان و معلولان در سطح مناطق 22 گانه صورت گرفته است ، این در حالیست که طی دو سال گذشته نیز بالغ بر 120 بالابر برای منازل معلولان و جانبازان نصب شده است.
به گفته معاون حمل ونقل و ترافیک شهرداری تهران مناسب سازی مسیر حرکت جانبازان و معلولان ویلچری از درب منزل تا معابر اصلی شهر از سوی شهرداری تهران طیسال جاری در دستور کار است. این در حالیست که از سال 91 تا پایان سال 94 نیز بالغ بر 2686 مورد مناسب سازی مسیر منتهی به منازل و نیز داخل منازل جانبازان و معلولان انجام شده است.
ناوگان ویژه حمل ونقل معلولان که متشکل از 26 دستگاه اتوبوس، 62 دستگاه ون است به بیش از2503 مشترک دارای کد اشتراک توسط تماس با سامانه ارتباطی 6305 ارایه خدمات داشته است. 29 مدرسه استثنایی دولتی و 8مرکز آموزشی خیریه و غیرانتفاعی ویژه معلولان تحت پوشش حمل و نقلی این سامانه قرار داشته و خدمات دریافت می کنند.
نصب 136 آسانسور در 42 ایستگاه ، تجهیز بیش از 78 ایستگاه به پله برقی، ایجاد رمپ ورودی به ورودی تا سکو در 78 ایستگاه ، نصب گیت های ویژه معلولین و هندریل ، تهیه دستگیره های کوتاه و صندلی های ویژه در داخل واگن جهت استفاده افراد کم توان و معلول از جمله این اقدامات است.
در بودجه سالانه هر منطقه، اعتباراتی ویژه مناسب سازی معابر شهری برای معلولان و جانبازان در نظر گرفته می شود، در سال 94 بالغ بر 11 میلیارد و 800 میلیون تومان از اعتبارات مناطق 22 گانه شهر تهران برای مناسب سازی معابر شهر برای معلولان و جانبازان در نظر گرفته شد.
https://goo.gl/VSH96B
#شهرداری_تهران #معلولان #نژادبهرام
📡@dscampaign
واکنش صریح وبی پرده نسبت به سخنان ریاست محترم بهزیستی شهرستان نسبت ب نقش رسانه در احیای فرهنگ مطالبه گری:
✍️بنده به عنوان حامی حقوق معلولان در شهرستان وب استناد اصل ازادی بیان انتقاد خودرابیان میکنم نقش بهزیستی دربهبود زندگی
مددجویان چیست ؟ وتا کنون به چه میزان توانسته اید به عنوان مسول اداره به این هدف جامعه عمل بپوشانید؟
🔺در زمینه مناسب سازی چه اقداماتی انجام شده ؟ایا خود خود سازمان بهزیستی دیلم که مراجعین ان ها غالبا مجبور ب استفاده از وسایل چون ویلچر یا واکر هستند رمپ مخصوص یا پل مناسب دارد !؟ایا ان پله اهنی ک جلوی در ورودی است پایه واکر وعصا در ان فرو میرود,مناسب است؟
✅ایا در زمینه اشتغال ب قانون جامع حمایت ازمعلولین توجه میکنید و چند نفر از پرسنل اداره بهزیستی از توانیابان است؟ایا وقتی توانیاب جویای کار برای مشکل اشتغال به شما مراجعه میکند با وجود اینکه دو نفر از پرسنل اداره بازنشسته شده اند, از انها به عنوان نیروی بومی جایگزین استفاده کردید؟ ایا وقتی سازمان امور استخدامی مجوز جذب نیرو نمیدهد
چطور و با چه ازمونی و با چه مجوزی برادر کوچک خود را استخدام کردید ؟ایا با استخدام برادر خود باعث پایمال شدن حق دیگران نشدید؟
🔻ایا در زمینه واگذاری زمین و مسکن که طرح حمایتی دولت برای خانوار های دو معلولی است به چه میزان عادلانه رفتار کردید؟
ایاوقتی عده ای مراجعه کردن اول اظهار بی اطلاعی نکردید و چند.هفته بعد همراه بامدیرکل بهزیستی بوشهر چند واحد را افتتحاح و
تحویل مددجویان ندادید؟
🔻تا بحال به چند خانه چند مددجو رفتید وبچه میزان از مشکلات انان اطلاع کافی دارید؟ مگر نمیدانید مخاطبان شما افرادی هستند که عمدتا خانه نشین بوده و نمیتواند مستفیم به نزد شما امده و ملاقات حضوری در اداره داشته باشند؟؟؟
🔺تا باحال به فکر بودید که با اعضای هیت مدیر معلولین شهرستان و با حضور اصحاب رسانه جلسه پرسش پاسخ ترتیب دهید؟
"قبل از بیان هر مطلب و هر درخواستی از دولت یا مردم یا رسانه بهتر است اول خود به انها عمل کنیم؟؟"
✍️بنده به عنوان حامی حقوق معلولان در شهرستان وب استناد اصل ازادی بیان انتقاد خودرابیان میکنم نقش بهزیستی دربهبود زندگی
مددجویان چیست ؟ وتا کنون به چه میزان توانسته اید به عنوان مسول اداره به این هدف جامعه عمل بپوشانید؟
🔺در زمینه مناسب سازی چه اقداماتی انجام شده ؟ایا خود خود سازمان بهزیستی دیلم که مراجعین ان ها غالبا مجبور ب استفاده از وسایل چون ویلچر یا واکر هستند رمپ مخصوص یا پل مناسب دارد !؟ایا ان پله اهنی ک جلوی در ورودی است پایه واکر وعصا در ان فرو میرود,مناسب است؟
✅ایا در زمینه اشتغال ب قانون جامع حمایت ازمعلولین توجه میکنید و چند نفر از پرسنل اداره بهزیستی از توانیابان است؟ایا وقتی توانیاب جویای کار برای مشکل اشتغال به شما مراجعه میکند با وجود اینکه دو نفر از پرسنل اداره بازنشسته شده اند, از انها به عنوان نیروی بومی جایگزین استفاده کردید؟ ایا وقتی سازمان امور استخدامی مجوز جذب نیرو نمیدهد
چطور و با چه ازمونی و با چه مجوزی برادر کوچک خود را استخدام کردید ؟ایا با استخدام برادر خود باعث پایمال شدن حق دیگران نشدید؟
🔻ایا در زمینه واگذاری زمین و مسکن که طرح حمایتی دولت برای خانوار های دو معلولی است به چه میزان عادلانه رفتار کردید؟
ایاوقتی عده ای مراجعه کردن اول اظهار بی اطلاعی نکردید و چند.هفته بعد همراه بامدیرکل بهزیستی بوشهر چند واحد را افتتحاح و
تحویل مددجویان ندادید؟
🔻تا بحال به چند خانه چند مددجو رفتید وبچه میزان از مشکلات انان اطلاع کافی دارید؟ مگر نمیدانید مخاطبان شما افرادی هستند که عمدتا خانه نشین بوده و نمیتواند مستفیم به نزد شما امده و ملاقات حضوری در اداره داشته باشند؟؟؟
🔺تا باحال به فکر بودید که با اعضای هیت مدیر معلولین شهرستان و با حضور اصحاب رسانه جلسه پرسش پاسخ ترتیب دهید؟
"قبل از بیان هر مطلب و هر درخواستی از دولت یا مردم یا رسانه بهتر است اول خود به انها عمل کنیم؟؟"
کمپین معلولان
📢بهزیستی حق افزایش سلیقه ای مستمری مددجویان را ندارد!📡 https://goo.gl/8z1DxA
🔴قطع مستمری جمعی از مددجویان کمیته امداد به دلایل نامعلوم/افزایش مستمری مددجویان کمیته امداد و بهزیستی📡
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با بیان اینکه سازمان بهزیستی قانون افزایش مستمری را ازابتدای سال برای همه مددجویان اجرا کرده است،گفت: کمیته امداد مستمری برخی مددجویان را به دلیلی نامشخص قطع کرده است.
سلمان خدادادی درگفت وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، درخصوص طرح برخی اخبار مبنی بر اینکه مصوبه افزایش مستمری مددجویان بهزیستی و کمیته امداد برای ورودی های جدید بهزیستی اجرایی نمی شود، گفت: مجلس در تصویب افزایش مستمری مددجویان هیچ محدودیتی در نظر نگرفته است، یعنی قانون شامل همه مددجویان تحت پوشش سازمان های حمایتی می شود، بنابراین طبق قانون، دریافتی مستمری بگیران تحت پوشش کمیته امداد و بهزیستی باید به میزان یک چهارم حداقل حقوق دریافتی کارگران رسمی کشور باشد.
نماینده مردم ملکان درمجلس شورای اسلامی، با اشاره به اینکه تعدادی از مددجویان به دلیل خودکفایی از چتر حمایتی خارج شدند، افزود: بنابراین مستمری این افراد قطع می شود، اما افراد جدیدی که پشت دری هستند؛ یعنی درانتظار اقدامات حمایتی هستند باید از افزایش مستمری ها برخوردار شوند، بنابراین درقانون برای همه تحت پوشش های کمیته امداد وبهزیستی افزایش مستمری درنظرگرفته شده است.
وی با بیان اینکه در صورت دریافتی حقوق 900 هزارتومان برای کارگران، میزان دریافتی مستمری بگیران بهزیستی بیش از200 هزارتومان می شود، تصریح کرد: از این رو هیچ قیدی مبنی برایجاد تبعیض و تفاوت در دریافتی مستمری برای مددجویان نهادهای حمایتی وجود ندارد، ضمن اینکه پس از گذشت 4 ماه از سال 96 بهزیستی قانون را به درستی اجرا کرده است؛ اما کمیته امداد بنا به دلایلی نامعلوم با تفسیری متفاوت قانون مورد نظر را برای تعدادی افراد اجرا نکرده است.
خدادادی با اشاره به اینکه بهزیستی قانون افزایش مستمری ها را برای تمامی مددجویان اجرا کرده است، گفت: اما کمیته امداد متاسفانه طی پالایشی پرونده بسیاری از مددجویان را با استفاده ازبهانه هایی بسته است، هرچند که اقدامات این چنینی به هیچ عنوان از کمیته امداد انتظار نمی رفت؛ اما بهزیستی هیچ اقدام خلاف قانونی درپرداخت مستمری مددجویان انجام نداده است؛ بنابراین محدودیتی درقانون برای پرداخت افزایش مستمری مطرح نشده است.
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با بیان اینکه امکان محدودیت مالی درپرداخت مستمری ها وجود دارد، افزود: دولت باید منابع لازم را برای افزایش مستمری ها تامین کند، البته کمیسیون اجتماعی مجلس نیز درصورت نیاز مشکل مددجویان را بررسی می کند./
https://goo.gl/HkUE4b
#مستمری_معلولان #معلولان #کمیسیون_اجتماعی #خدادادی
📡@dscampaign
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با بیان اینکه سازمان بهزیستی قانون افزایش مستمری را ازابتدای سال برای همه مددجویان اجرا کرده است،گفت: کمیته امداد مستمری برخی مددجویان را به دلیلی نامشخص قطع کرده است.
سلمان خدادادی درگفت وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، درخصوص طرح برخی اخبار مبنی بر اینکه مصوبه افزایش مستمری مددجویان بهزیستی و کمیته امداد برای ورودی های جدید بهزیستی اجرایی نمی شود، گفت: مجلس در تصویب افزایش مستمری مددجویان هیچ محدودیتی در نظر نگرفته است، یعنی قانون شامل همه مددجویان تحت پوشش سازمان های حمایتی می شود، بنابراین طبق قانون، دریافتی مستمری بگیران تحت پوشش کمیته امداد و بهزیستی باید به میزان یک چهارم حداقل حقوق دریافتی کارگران رسمی کشور باشد.
نماینده مردم ملکان درمجلس شورای اسلامی، با اشاره به اینکه تعدادی از مددجویان به دلیل خودکفایی از چتر حمایتی خارج شدند، افزود: بنابراین مستمری این افراد قطع می شود، اما افراد جدیدی که پشت دری هستند؛ یعنی درانتظار اقدامات حمایتی هستند باید از افزایش مستمری ها برخوردار شوند، بنابراین درقانون برای همه تحت پوشش های کمیته امداد وبهزیستی افزایش مستمری درنظرگرفته شده است.
وی با بیان اینکه در صورت دریافتی حقوق 900 هزارتومان برای کارگران، میزان دریافتی مستمری بگیران بهزیستی بیش از200 هزارتومان می شود، تصریح کرد: از این رو هیچ قیدی مبنی برایجاد تبعیض و تفاوت در دریافتی مستمری برای مددجویان نهادهای حمایتی وجود ندارد، ضمن اینکه پس از گذشت 4 ماه از سال 96 بهزیستی قانون را به درستی اجرا کرده است؛ اما کمیته امداد بنا به دلایلی نامعلوم با تفسیری متفاوت قانون مورد نظر را برای تعدادی افراد اجرا نکرده است.
خدادادی با اشاره به اینکه بهزیستی قانون افزایش مستمری ها را برای تمامی مددجویان اجرا کرده است، گفت: اما کمیته امداد متاسفانه طی پالایشی پرونده بسیاری از مددجویان را با استفاده ازبهانه هایی بسته است، هرچند که اقدامات این چنینی به هیچ عنوان از کمیته امداد انتظار نمی رفت؛ اما بهزیستی هیچ اقدام خلاف قانونی درپرداخت مستمری مددجویان انجام نداده است؛ بنابراین محدودیتی درقانون برای پرداخت افزایش مستمری مطرح نشده است.
عضو کمیسیون اجتماعی مجلس با بیان اینکه امکان محدودیت مالی درپرداخت مستمری ها وجود دارد، افزود: دولت باید منابع لازم را برای افزایش مستمری ها تامین کند، البته کمیسیون اجتماعی مجلس نیز درصورت نیاز مشکل مددجویان را بررسی می کند./
https://goo.gl/HkUE4b
#مستمری_معلولان #معلولان #کمیسیون_اجتماعی #خدادادی
📡@dscampaign
کتاب "آسیب شناسی اشتغال معلولان ایران"
🌟🌟🌟
به کوشش دفتر فرهنگ معلولین، بهار 1396، 188 صفحه.
مهمترین، شایعترین و مؤثرترین مشکل در جامعه معلولین ایران، این است که بیش از نیمی از معلولان، شغل ندارند و بیکاراند. بیکاری معلولان در فقدان درآمد و نداشتن بودجه برای معیشت و زندگی خلاصه و محدود نمیشود؛ بلکه این معضل، ابعاد مختلف روانی، اجتماعی، حقوقی، اقتصادی و خانوادگی دارد.
بر مبنای آمار 11 میلیونی معلولان ایران، حداقل پنجاه درصد و 5/5 میلیون معلول بیکار هستند یا حداقل شغل مناسب با حداقل حقوق ندارند. از اینرو آمار بیکاران معلول از همه اقشار بیشتر است. البته بعضی آمار معلولین بیکار را تا هفتاد یا هشتاد درصد گفتهاند. با تحقیقات موردی و میدانی انجام یافته این نتایج تأیید شده است.
امّا برای حل این مشکل عظیم چه اقداماتی انجام یافته و چه راهکارهایی پیشنهاد شده است؟ سازمان بهزیستی چکار کرده؟ و کارهایی که انجام داده آیا گزارش شده است؟ تشکلهای مردمی چکار کردهاند؟ اقتصاددانان، نهادهای دانشگاهی، علمی و پژوهشی چه اقداماتی داشتهاند؟ بالاخره تدبیر و راهکار جامع برای حل ریشهای این معضل کدام است؟
🌟🌟🌟
https://goo.gl/ySQCBe
دریافت فایل pdf و مطالعه کامل این کتاب در پست بعد 👇
🌟🌟🌟
به کوشش دفتر فرهنگ معلولین، بهار 1396، 188 صفحه.
مهمترین، شایعترین و مؤثرترین مشکل در جامعه معلولین ایران، این است که بیش از نیمی از معلولان، شغل ندارند و بیکاراند. بیکاری معلولان در فقدان درآمد و نداشتن بودجه برای معیشت و زندگی خلاصه و محدود نمیشود؛ بلکه این معضل، ابعاد مختلف روانی، اجتماعی، حقوقی، اقتصادی و خانوادگی دارد.
بر مبنای آمار 11 میلیونی معلولان ایران، حداقل پنجاه درصد و 5/5 میلیون معلول بیکار هستند یا حداقل شغل مناسب با حداقل حقوق ندارند. از اینرو آمار بیکاران معلول از همه اقشار بیشتر است. البته بعضی آمار معلولین بیکار را تا هفتاد یا هشتاد درصد گفتهاند. با تحقیقات موردی و میدانی انجام یافته این نتایج تأیید شده است.
امّا برای حل این مشکل عظیم چه اقداماتی انجام یافته و چه راهکارهایی پیشنهاد شده است؟ سازمان بهزیستی چکار کرده؟ و کارهایی که انجام داده آیا گزارش شده است؟ تشکلهای مردمی چکار کردهاند؟ اقتصاددانان، نهادهای دانشگاهی، علمی و پژوهشی چه اقداماتی داشتهاند؟ بالاخره تدبیر و راهکار جامع برای حل ریشهای این معضل کدام است؟
🌟🌟🌟
https://goo.gl/ySQCBe
دریافت فایل pdf و مطالعه کامل این کتاب در پست بعد 👇
کمپین معلولان
کتاب "آسیب شناسی اشتغال معلولان ایران" 🌟🌟🌟 به کوشش دفتر فرهنگ معلولین، بهار 1396، 188 صفحه. مهمترین، شایعترین و مؤثرترین مشکل در جامعه معلولین ایران، این است که بیش از نیمی از معلولان، شغل ندارند و بیکاراند. بیکاری معلولان در فقدان درآمد و نداشتن بودجه…
آسیب شناسی اشتغال معلولان ایران.pdf
1.4 MB