معرفی کتاب
#معرفی_کتاب
نام کتاب: #برای_بهترشدن_تغییر_کنید
نویسنده: #ژانین_لامارش
مترجم: فریبا طیب‌نما
با مقدمه دکتر محمدرضا سرگلزایی
ناشر: بهار سبز
مقدمه‌ی دکتر سرگلزایی بر کتاب «برای بهتر شدن تغییر کنید»:
شاید «هراکلیتوس» -فیلسوف یونانی- که گفته‌بود «من هرگز دو بار در یک رودخانه شنا نکردم» به بهترین شکل ایجاز و استعاره، به تغییر دائمی من و جهان اشاره کرده بود. گرچه تغییر، تنها فرایند ثابت زندگی همه‌ی ماست، واکنش ما انسان‌ها به تغییر، شبیه هم نیست، گروهی از افراد به استقبال تغییر می‌روند و گروهی از افراد از تغییر هراسان و نگران می‌شوند. تفاوت واکنش‌های ما به تغییر تابع دو موضوع است:
شخصیت (personality)
مهارت (skill)
از منظر شخصیت، بخش مهمی از تفاوت‌های ما در اختیار و به انتخاب‌مان ایجاد نشده‌اند. ژن‌ها و تجارب اولیه‌ی زندگی ما باعث شده‌اند که ما در موضوعات و خصوصیاتی همچون «تنوع‌طلبی» و«خطرپرهیزی» با هم متفاوت باشیم.
افرادی که تنوع‌طلبی بالا و خطرپرهیزی پایین دارند، افراد ماجراجو، مکتشف و پیشگام هستند، آن‌ها به استقبال تغییر می‌روند؛ در حالی‌که افرادی که تنوع‌طلبی پایین و خطرپرهیزی بالا دارند، افراد محافظه‌کار، محتاط و قابل پیش‌بینی هستند، آن‌ها از تغییر می‌گریزند.
#دکترمحمدرضاسرگلزایی_روانپزشک
برای مطالعه متن کامل مطلب بالا لطفا به لینک زیر در وب‌سایت دکتر سرگلزایی مراجعه فرمایید: (برای ورود به وب‌سایت نیاز به فیلترشکن می‌باشد)
از اینجا بخوانید
#معرفی_کتاب
نام کتاب: #برای_بهترشدن_تغییر_کنید
نویسنده: #ژانین_لامارش
مترجم: فریبا طیب‌نما
با مقدمه دکتر محمدرضا سرگلزایی
ناشر: بهار سبز
مقدمه‌ی دکتر سرگلزایی بر کتاب «برای بهتر شدن تغییر کنید»:
شاید «هراکلیتوس» -فیلسوف یونانی- که گفته‌بود «من هرگز دو بار در یک رودخانه شنا نکردم» به بهترین شکل ایجاز و استعاره، به تغییر دائمی من و جهان اشاره کرده بود. گرچه تغییر، تنها فرایند ثابت زندگی همه‌ی ماست، واکنش ما انسان‌ها به تغییر، شبیه هم نیست، گروهی از افراد به استقبال تغییر می‌روند و گروهی از افراد از تغییر هراسان و نگران می‌شوند. تفاوت واکنش‌های ما به تغییر تابع دو موضوع است:
شخصیت (personality)
مهارت (skill)
از منظر شخصیت، بخش مهمی از تفاوت‌های ما در اختیار و به انتخاب‌مان ایجاد نشده‌اند. ژن‌ها و تجارب اولیه‌ی زندگی ما باعث شده‌اند که ما در موضوعات و خصوصیاتی همچون «تنوع‌طلبی» و«خطرپرهیزی» با هم متفاوت باشیم.
افرادی که تنوع‌طلبی بالا و خطرپرهیزی پایین دارند، افراد ماجراجو، مکتشف و پیشگام هستند، آن‌ها به استقبال تغییر می‌روند؛ در حالی‌که افرادی که تنوع‌طلبی پایین و خطرپرهیزی بالا دارند، افراد محافظه‌کار، محتاط و قابل پیش‌بینی هستند، آن‌ها از تغییر می‌گریزند.
#دکترمحمدرضاسرگلزایی_روانپزشک
برای مطالعه متن کامل مطلب بالا لطفا به لینک زیر در وب‌سایت دکتر سرگلزایی مراجعه فرمایید: (برای ورود به وب‌سایت نیاز به فیلترشکن می‌باشد)
از اینجا بخوانید
دکتر محمدرضا سرگلزایی - روانپزشک
برای بهتر شدن تغییر کنید
برای بهتر شدن تغییر کنید - از منظر شخصیت، بخش مهمی از تفاوت‌های ما در اختیار و به انتخاب‌مان ایجاد نشده‌اند. ژن‌ها و تجارب اولیه‌ی زندگی ما باعث شده‌اند
#معرفی_کتاب
نام کتاب: #برای_بهترشدن_تغییر_کنید
نویسنده: #ژانین_لامارش
مترجم: فریبا طیب‌نما
با مقدمه دکتر محمدرضا سرگلزایی
ناشر: بهار سبز
مقدمه‌ی دکتر سرگلزایی بر کتاب «برای بهتر شدن تغییر کنید»:
شاید «هراکلیتوس» -فیلسوف یونانی- که گفته‌بود «من هرگز دو بار در یک رودخانه شنا نکردم» به بهترین شکل ایجاز و استعاره، به تغییر دائمی من و جهان اشاره کرده بود. گرچه تغییر، تنها فرایند ثابت زندگی همه‌ی ماست، واکنش ما انسان‌ها به تغییر، شبیه هم نیست، گروهی از افراد به استقبال تغییر می‌روند و گروهی از افراد از تغییر هراسان و نگران می‌شوند. تفاوت واکنش‌های ما به تغییر تابع دو موضوع است:
شخصیت (personality)
مهارت (skill)
از منظر شخصیت، بخش مهمی از تفاوت‌های ما در اختیار و به انتخاب‌مان ایجاد نشده‌اند. ژن‌ها و تجارب اولیه‌ی زندگی ما باعث شده‌اند که ما در موضوعات و خصوصیاتی همچون «تنوع‌طلبی» و«خطرپرهیزی» با هم متفاوت باشیم.
افرادی که تنوع‌طلبی بالا و خطرپرهیزی پایین دارند، افراد ماجراجو، مکتشف و پیشگام هستند، آن‌ها به استقبال تغییر می‌روند؛ در حالی‌که افرادی که تنوع‌طلبی پایین و خطرپرهیزی بالا دارند، افراد محافظه‌کار، محتاط و قابل پیش‌بینی هستند، آن‌ها از تغییر می‌گریزند.
#دکترمحمدرضاسرگلزایی_روانپزشک
برای مطالعه متن کامل مطلب بالا لطفا به لینک زیر در وب‌سایت دکتر سرگلزایی مراجعه فرمایید:
از اینجا بخوانید
#drsargolzaei
@drsargolzaei
نام کتاب: #برای_بهترشدن_تغییر_کنید
نویسنده: #ژانین_لامارش
مترجم: فریبا طیب‌نما
با مقدمه دکتر محمدرضا سرگلزایی
ناشر: بهار سبز
مقدمه‌ی دکتر سرگلزایی بر کتاب «برای بهتر شدن تغییر کنید»:
شاید «هراکلیتوس» -فیلسوف یونانی- که گفته‌بود «من هرگز دو بار در یک رودخانه شنا نکردم» به بهترین شکل ایجاز و استعاره، به تغییر دائمی من و جهان اشاره کرده بود. گرچه تغییر، تنها فرایند ثابت زندگی همه‌ی ماست، واکنش ما انسان‌ها به تغییر، شبیه هم نیست، گروهی از افراد به استقبال تغییر می‌روند و گروهی از افراد از تغییر هراسان و نگران می‌شوند. تفاوت واکنش‌های ما به تغییر تابع دو موضوع است:
شخصیت (personality)
مهارت (skill)
از منظر شخصیت، بخش مهمی از تفاوت‌های ما در اختیار و به انتخاب‌مان ایجاد نشده‌اند. ژن‌ها و تجارب اولیه‌ی زندگی ما باعث شده‌اند که ما در موضوعات و خصوصیاتی همچون «تنوع‌طلبی» و«خطرپرهیزی» با هم متفاوت باشیم.
افرادی که تنوع‌طلبی بالا و خطرپرهیزی پایین دارند، افراد ماجراجو، مکتشف و پیشگام هستند، آن‌ها به استقبال تغییر می‌روند؛ در حالی‌که افرادی که تنوع‌طلبی پایین و خطرپرهیزی بالا دارند، افراد محافظه‌کار، محتاط و قابل پیش‌بینی هستند، آن‌ها از تغییر می‌گریزند.
#دکترمحمدرضاسرگلزایی_روانپزشک
برای مطالعه متن کامل مطلب بالا لطفا به لینک زیر در وب‌سایت دکتر سرگلزایی مراجعه فرمایید:
از اینجا بخوانید
#drsargolzaei
@drsargolzaei