Нужно ваше мнение!

Мы с командой разрабатываем новую стратегию Корпорации МСП до 2030 года. В ее основу положена поставленная Президентом цель – качественный рост каждого предпринимателя. За 5 лет доход на одного работника МСП должен расти быстрее роста ВВП в 1,2 раза. 

У нас есть аналитика и (во многом благодаря вашей обратной связи) представление о том, как помочь бизнесу качественно вырасти. Хотим попросить вас посмотреть основу стратегии и внести коррективы, если это необходимо.

Только полагаясь на ваш опыт использования тех или иных инструментов развития и вообще взаимодействия с Корпорацией, мы сможем сформировать окончательный работающий план. Не отчета ради, а чтобы реально пользоваться всем, что доступно.

Я и вся наша команда приглашаем вас поучаствовать в опросе на МСП.РФ. Мы учтём ваши ответы/запросы и обсудим их на ПМЭФ-2025. А после опубликуем финальный вариант, где каждый сможет увидеть свой вклад.

ОПРОС ЗДЕСЬ!

Каким бы не был факт хозяйственной деятельности организации, каждый из них должен быть подтверждён первичным документом и экономически обоснован. И одного документа мало, и целесообразности совершения операции мало. Нужно и то, и другое вместе.

«Я – владелец компании и мне удобно получать доход не от зарплаты или дивидендов, а от сдачи своего имущества в аренду за ту сумму, которую мне хочется» - вот это перестало работать много лет назад. Если вы не снимете розовые очки, за вас это сделает налоговый орган. Если вы отделаетесь только штрафом и космическими суммами пени, считайте, вам крупно повезло.

Мне недавно сказали, что я запугиваю на встречах с предпринимателями.
Ну, не знаю…
По-моему, лучше испугаться, сидя в удобном зеленом (можно в жёлтом) кресле, держа в руках чашку вкусного кофе, чем ёрзать на стуле в процессе ознакомления с материалами результатов выездной или камеральной проверки.
Лучше уж я «приложу», приземлив и обломив крылья в процессе полёта, чем наблюдать за тем, как в СМИ размещают заметки об очередном уголовном деле в рамках статьи 174.1, 173.1, 187, 199 или 198 УК РФ.
Кстати, если вы заранее попросите, я могу беседовать мягко или вообще только слушать, а в конце просто сказать "да" или "нет".

Закон о бухгалтерском учете обязывает организации оформлять каждый факт хозяйственной жизни первичными учётными документами. Такие документы должны оформляться только на имевшие место факты хозяйственной деятельности. Статья 54.1 НК РФ, запрещающая искажать сведения о фактах хозяйственной жизни, препятствует созданию налоговых схем, направленных на уменьшение налоговых обязательств. Налоговое законодательство и позиция судов исходит из того, что налогоплательщик действует добросовестно, если иное не доказано в ходе проведения мероприятий налогового контроля.

Про поставщика товара.
По результатам выездной проверки ФНС установила, что поставщик проверяемой организации зарегистрирован незадолго до заключения крупной сделки, представлял налоговые декларации с расходами, приближенными к показателям доходов, платил минимальные налоги, количество сотрудников один, сведений об имуществе нет, рабочее место не организовал, вывески на дверях офиса не имел, по указанному в ЕГРЮЛ адресу не находился. На допросе руководитель спорного поставщика показал, что зарегистрировал юрлицо по просьбе знакомого, далее ему передал логин и пароль от онлайн-банка и учредительные документы, корпоративную карту тоже передал тому знакомому, деньгами в банке не распоряжался, финансовые документы не подписывал.
На компьютере проверяемой организации найдена база данных проверяемого поставщика за проверяемый период. Опрос лиц, оказывавших проверяемому налогоплательщику услуги по установке и обслуживанию 1С, показал, что рабочая база спорного поставщика установлена на компьютеры общества по просьбе бухгалтера.

Про договоры аренды.
В ходе проверки обнаружено, что общество заключило договор аренды недвижимости, согласно которого директор и участник общества сдал объект недвижимости в аренду за 47,2 млн. руб. в год. (земельные участки площадью около 2 тыс. кв.м, здание, ангар и автосервис на них). Арендатор платил около 4 млн. руб. в месяц за использование имущества. Рыночная величина арендной платы за схожие объекты недвижимости составляет не более 370 тыс. руб. в месяц.

Итог: трижды отказать налогоплательщику в удовлетворении требований об отмене решения о доначислении налога на прибыль, НДФЛ, НДС и страховых взносов.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А55-4010/2021 (Самара)

#мспживи
#мспсудится

Практика вывода в отдельное юрлицо одного или нескольких видов деятельности организации имеет широкое распространение. Однако не всегда действия предпринимателя вписываются в законные рамки.

Давайте посмотрим, чем обернулось для хлебозавода выделение розницы в отдельное ИП.

Компания, производившая хлебобулочные и кондитерские изделия, вывела розницу в подконтрольное ей ИП, оформленное на финансового директора и учредителя организации, затем эта деятельность была переведена для другого ИП, но тоже подконтрольное обществу. Группа использовала единый логотип, торговые павильоны для розничной торговли были арендованы предпринимателем у общества, у ИП было 99 сотрудников. В начале деятельности у ИП не было собственных активов и начального капитала и именно проверяемое общество, по мнению ФНС, создало все необходимые для старта бизнеса условия. Офис ИП находился на территории общества.

В ходе выездной проверки был изучен сайт компании, где рассказывалось об истории завода, новинках продукции, планах на открытие розничных точек. Следовательно, население не имеет четких границ представления о ведении раздельного бизнеса обществом и ИП. Сайт содержит фото, где изображены сотрудники общества и ИП, однако иных покупателей завода там нет.

Часть помещений, сдаваемых обществом в аренду связанному ИП, передавалась с убытком. Расходы по изготовлению, реконструкции, ремонту павильонов, в результате чего балансовая стоимость торговых павильонов увеличилась, несло общество, но при этом стоимость арендной платы для подконтрольного лица ИП по отремонтированным павильонам не увеличилась, т. е. были предоставлены льготные условия.

Цена за хлебобулочные изделия дли подконтрольного ИП была неоправданно занижена. Это было сделано, по мнению судей, для минимизации общих внутригрупповых доходов.

ИП на протяжении 5 лет свою деятельность не расширял, не приобретал объекты недвижимости, транспорт, а его чистый доход является незначительным.

Таким образом, ИП самостоятельно не принимает никаких глобальных решений в части организации бизнеса и, является, по сути, неофициально устроенным должностным лицом общества, занимающимся общим руководством налаженной с 2009 года деятельности по розничной торговле населению продукции, произведенной обществом.

Итог: три раза отказать обществу в удовлетворении требований о признании решения налогового органа незаконным.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А53-47317/2023 (Ростовская область)

Заметьте: в данном случае тот факт, что бизнес был "разделен" с 2009 года, имеет негативный оттенок. В случае, если бы все остальные факторы указывали на реальное разделение, длительность такого подхода к ведению бизнеса была бы воспринята судом как невнимательность налогового органа.

#мспживи
#мспсудится

Из зала суда: KFC против ФНС

На дату проверки общество по договору франчайзинга открыло 91 ресторан, из которых 81 ресторан был открыт по договору коммерческой концессии с правообладателем бренда.

Основанием для доначисления проверяемому обществу НДС, налога на прибыль, НДФЛ и страховых взносов послужили выводы инспекции о том, что общество производило фиктивное оформление производственного персонала предприятий общественного питания (повара, уборщики, грузчики и др.) в штат спорных контрагентов, являющихся техническими компаниями, не осуществляющими реальной хозяйственной деятельности.

К указанным выводам ИФНС г. Москвы пришла на основании того, что у перечисленных спорных контрагентов и у их контрагентов последующих звеньев поцепочкам движения денежных средств отсутствуют необходимые ресурсы для ведения реальной самостоятельной предпринимательской деятельности (минимальная численность сотрудников, отсутствие основных средств, производственных активов, транспорта, отсутствие расходов, присущих хозяйствующему субъекту, например, расходов на аренду помещения и т.п.). Поэтому спорные контрагенты не могли выполнить обязанности по договорам.

А что суд?

Поручения спорным контрагентам об истребовании документов не запрашивались.
Спорные контрагенты зарегистрированы задолго до заключения договора с обществом.
К моменту заключения договоров спорные поставщики имели достаточное количество сотрудников.
У контрагентов были иные заказчики, они несли расходы по хозяйственной деятельности.
Свидетели подтвердили своё трудоустройство (17 из 32 человек) у спорных контрагентов, они получали зарплату у тех работодателей, у которых были по документам оформлены.
Все опрошенные сотрудники проверяемой организации подтвердили, что получали зарплату в том размере, который указан в справках 2-НДФЛ. Доказательств обратного ИФНС не предоставила.
Данные изъятого компьютера главбуха общества не подтверждают факт выплаты обществом серых зарплат.
Из управленческой отчетности компании: наименование граф «премия на руки» и «премия к выплате по итогам текущего месяца в следующем месяце (за минусом аванса по премии)» с точки зрения общеупотребимых в русском языке понятий не может оцениваться как указывающие на учет экономии организации вследствие неосуществления соответствующих выплат. Напротив, слова «на руки», «к выплате» указывают на необходимость осуществления соответствующих выплат в пользу сотрудников.
По эпизоду, где общество выплатило круглую сумму некоему ИП, ФНС заключила, что это были скрытые дивиденды, ибо срок выдачи займа был 1 месяц. Но из здесь суд возразил: ИП не является участником ООО, следов передачи денег реальному бенефициару общества не обнаружено.

Итог: доначисления в общей сумме 1 млрд.руб. отбит в двух инстанциях. Посмотрим, пойдет ли столичная ИФНС выше.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А40-200969/24-116-1500 (Москва)

#мспживи
#мспсудится

Операторам персональных данных граждан могут запретить собирать профили клиентов, т. е. автоматически обрабатывать ПД с целью анализа личности и предугадывания интересов, предпочтений и поведения людей без отдельного на то согласия.

Это означает, что коммерческие банки, операторы связи, маркетплейсы и т. д. не смогут собирать данные из разных источников без ведома клиентов. Такая мера предусмотрена новым законопроектом по противодействию мошенничеству, который подготовило Минцифры во исполнение поручения вице-премьера Дмитрия Григоренко.

Наказание за нарушение этого запрета пока в законопроекте не предусмотрено.

Документ предлагает запретить анализ и прогнозирование характеристик, касающихся экономического положения субъекта ПД, его состояния здоровья, личных предпочтений, интересов, поведения и местонахождения с помощью любых автоматизированных алгоритмов. Эти правки будут внесены в ст. 5 № 152-ФЗ.

💡Для любителей почитать первоисточник здесь

#мспживи

Сотрудник вернулся из командировки раньше времени. Как быть?

Сотрудник в случае досрочного возвращения из командировки обязан известить работодателя о возврате из командировки раньше срока и о причинах такого возвращения, и решить вопрос о выходе на работу по согласованию с работодателем.

💡Для любителей почитать первоисточник здесь

#мспживи
#мспдаётработу

Из зала суда: интересный случай дробления digital-агентства

Два юрлица и два ИП вели деятельность digital-агентства. Каждый из участников группы, по мнению суда первой и второй инстанции, оказывал услуги, связанные с продвижением интернет-сайтов заказчиков, с применением собственной уникальной технологии. Проверяемый налогоплательщик делал акцент на улучшение текстового контента сайта и наращивание качественной ссылочной массы сайта; второе ООО работало с авторской программой, основанной на искусственном интеллекте; ИП О. применял технологию, основанную на работе с семантикой, а ИП Б. концентрировался на улучшении поведенческих факторов пользователей.

Вроде бы схема выглядит вполне прилично, иначе не устояла бы в суде первой и второй инстанции.

Цель организации предпринимательской деятельности в рамках группы лиц заключалась в выявлении на основе соперничества хозяйствующих субъектов наиболее перспективных и коммерчески емких технологий в сфере интернет-маркетинга.

Красиво звучит, не правда ли?

Результаты указанного предпринимательского эксперимента были подведены в 2019 г., когда стало очевидно, что конкурентная среда приобрела стойкий тренд на автоматизацию и использование элементов искусственного интеллекта, в связи с чем, использовавшиеся ИП Б., ИП О. технологии фактически утратили свою результативность, а значит, и актуальность для рынка, а технология, используемая проверяемой организацией, утратила актуальность на перспективу. В этой связи указанными лицами были приняты решения о прекращении предпринимательской деятельности: ИП Б. и ИП О. прекратили деятельность в феврале и мае 2020 года соответственно, участниками проверяемой организации в конце 2021 года было принято решение о ликвидации, однако процедура ликвидации приостановлена в связи с начавшейся проверкой.

Всё вполне обосновано.

Исходя из указанных обстоятельств, суды первой и второй инстанций пришли к выводу о том, что организация предпринимательской деятельности по типу группы компаний в рассматриваемом случае имела понятную и разумную цель делового характера и не была направлена исключительно на получение налоговой выгоды. Несмотря на взаимозависимость участников группы, они имели свой собственный штат сотрудников, клиентскую базу, самостоятельно исполняли обязательства по договорам с контрагентами, оплачивали текущие расходы, связанные с ведением ими предпринимательской деятельности, вели раздельный бухгалтерский учет, самостоятельно исчисляли и уплачивали налоги и сборы в рамках применяемых ими налоговых режимов.
Нахождение участников группы по одному адресу, наличие общих контактов, IP-адресов, использование хозяйствующими субъектами общего бренда (товарного знака), равно как и такие обстоятельства как участие сотрудников общества в проведении собеседований с кандидатами при приеме на работу в компании, входящих в группу, а также размещение им открытых вакансий в компаниях группы от своего имени, в данном случае, как указано судами, не могут быть истолкованы как однозначно подтверждающие отсутствие самостоятельности у взаимозависимых с обществом лиц, а являются результатом оптимизации бизнес-процессов внутри группы с целью минимизации т.н. «непроизводственных» издержек.

Победа была так близка.

Часть 2 читайте здесь

#мспживи
#мспсудится

А что суд третьей инстанции?

Часть 1 читайте здесь

Сделанный судами вывод о наличии деловой цели, которая заключалась не в получении необоснованной налоговой выгоды, посредствам реализации схемы «дробления бизнеса», а в проведении «бизнес-эксперимента» с целью «выявления на основе соперничества хозяйствующих субъектов наиболее перспективных и коммерчески емких технологий в сфере интернет-маркетинга», не соответствует фактическим обстоятельствам и материалам дела.

Судами без выяснения подлинного экономического содержания операций сделан вывод о том, что бухгалтерская и налоговая отчетность в отношении каждой отдельно взятой организации представлялась с учетом их реальных хозяйственных показателей и налогового бремени, относящихся к их фактической предпринимательской деятельности.

В ходе выемки налоговым органом установлены единые для участников схемы службы, осуществляющие ведение бухгалтерского учета и иные административные функции.

Суды должны были при оценке обоснованности налоговой выгоды учитывать такие обстоятельства, как:

- особенности корпоративной структуры (история создания взаимозависимых лиц, причины их реорганизации и др.),

- практика принятия управленческих решений внутри группы взаимозависимых лиц,

- использование общих трудовых и производственных ресурсов,

- особенности гражданско-правовых отношений внутри группы.

Теперь – про участников обществ.
Участниками проверяемого общества в проверяемый период были юрлицо и гражданин Б. (который является также ИП Б.), затем участником стало другое юрлицо. В этих юрлицах бенефициаром является гражданин О. (который является также ИП О.).

На рабочих станциях в помещениях бухгалтерии общества хранились документы и пароли от онлайн-банка в отношении ИП О., сотрудники ИП выполняли работу для общества, их непосредственными руководителями являлись сотрудники компании, на работу их принимали сотрудники организации.

То есть участники нанимали персонал централизованно, однако суды не приняли данное обстоятельство как свидетельствующие о наличии дробления бизнеса, поскольку данный факт свидетельствовал о намерении группы сэкономить средства на наём персонала.

Но предпринимательской деятельностью является деятельность, направленная на систематическое получение прибыли и нормы ГК РФ не допускают дарение между юридическими лицами, а НК РФ указывает, что сделки между взаимозависимыми лицами должны осуществляться на рыночных условиях.
В ходе выемки, проведенной налоговой инспекцией, обнаружены счета на оплату и акты оказанных услуг от ИП О. и ИП Б., которые подписывались сотрудниками проверяемого ООО.

В ходе выездной налоговой проверки установлен факт несения расходов участниками схемы друг за друга, и о том, что только одна компания холдинга – проверяемая организация - имеет договорные отношения с ООО «Яндекс», ООО «Гугл» и отражает в расходах затраты по ним. При этом у ИП О. и ИП Б. отсутствуют договорные отношения с ООО «Яндекс» и ООО «Гугл».

Общество имеет корпоративную лицензию от Тензора. И базы ИП Б. и ИП О. находятся в одном личном кабинете. В ответ на довод организации, что такой подход удобен технически, кассационный суд возразил: но все участники группы зарегистрированы по разным адресам!

Итог: обстоятельства дела являются неисследованными в полном объеме, поэтому судебные
акты отменить, дело отправить на новое рассмотрение.

В конце июня заседание. Ждём.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А40-257937/2023 (Москва)

#мспживи
#мспсудится

Зарегистрированным в льготных регионах приготовиться!

Часть 1.

Было время, когда налоги в России можно было не платить. Просто потому, что не было методики их сбора. То самое администрирование хворало на обе ноги. Но всё изменилось в середине второго десятилетия XXI века, когда в инспекции пришла автоматизация. Сначала сделали неотвратимой уплату НДС через сдачу деклараций в электронном виде, потом приложили блокировку операций по расчетным счетам, утрамбовали это всё ЕНС. Теперь дошла очередь до тех льгот, которые предоставляют возможность платить налоги не просто маленькие, а супер-маленькие.

Льготный режим для упрощенцев в Удмуртии существует с 2018 года. Там для жителей и только что переехавших на постоянное место жительство установлена льгота - 1% для УСН 6% и 5% - для УСН 15%. И потянулись в регион предприниматели, которые хотели снизить своё налоговое бремя.

Теперь те, кто купил прописку в деревенском доме, не особо пригодном к жизни, получают требования из ИФНС пояснить, как они делают серьезный бизнес, но живут в лачугах. Имея квартиру в Казани или загородный дом в Подмосковье, гражданин "переезжает" за 1200 км. от столицы.

Что, по мнению ФНС, свидетельствует о фиктивной регистрации на территории льготного региона:

-налогоплательщику на момент постановки на учет на праве собственности принадлежат объекты недвижимости за пределами льготного региона;

-отсутствие в собственности налогоплательщика недвижимого имущества на территории льготного региона;

-отсутствие сотрудников на территории региона;

-отсутствие контрагентов (покупателей и поставщиков) на территории региона;

-отсутствие на территории региона действующей ККТ;

-отсутствие коммунальных и арендных платежей на территории региона;

-отсутствие расчетов с энергоснабжающими и газоснабжающими организациями по новому месту регистрации;

-не получение почтовой корреспонденции по адресу регистрации;

-расчетные счета открыты в кредитных учреждениях за пределами региона;

-декларация по УСН представлена по телекоммуникационным каналам связи с IP-адресов, расположенных за пределами региона;

- наличие по расчетным счетам предпринимателей платежей личного характера, которые осуществлялись не на территории региона.

По смыслу статьи 54.1 НК РФ не допускается уменьшение налоговой базы, суммы налога, подлежащей уплате, с целью получения необоснованной налоговой экономии, а согласно п. 1 ст.20 ГК РФ местом жительства признается место, где гражданин постоянно или преимущественно проживает.

У предпринимателя нет желания много тратить на то, чтобы купить (или прописаться) приличное жилье. Скажем, трехкомнатную квартиру в столице региона покупать накладно, а вот 5 квадратных метров в деревне - самое то.

Поэтому ИФНС предлагает самостоятельно определить, можно ли дом, где прописано много-много предпринимателей, использовать для постоянной жизни. Вот признаки, свидетельствующие о непригодности помещения для проживания прописанных там граждан:

- отсутствие освещения, электро- и газоснабжения, отсутствие отопительных приборов, при печном отоплении – отсутствие самой печи, не имеется заготовок, запасов угля, дров на придомовой территории;
- отсутствие расчетов с энергоснабжающими и газоснабжающими организациями по новому месту регистрации;
- не получение почтовой корреспонденции по адресу регистрации;
- сам дом физически непригоден для проживания, находится в ветхом, аварийном состоянии;
- отсутствуют признаки пребывания людей на придомовой территории;
- нет хозяйственных построек или они разрушены, которые необходимы для использования при проживании.

И что предлагается?

Часть 2 читайте здесь

#мспживи

Часть 2.

Уточните налоговые обязательства путем предоставления уточненной налоговой декларации, исчислив сумму по общей ставке, или представьте информацию, подтверждающую ваше фактическое проживание по адресу регистрации на территории льготного региона в проверяемый период:

-договор и платежи, подтверждающие расчеты за коммунальные услуги с ресурсоснабжающими организациями;
-договор аренды и арендные платежи, подтверждающие аренду помещений, оборудования;
-расходы по расчетным и лицевым счетам;
-расчеты по ККТ, IP-адреса которых расположены на территории льготного региона;
-информацию об IP-адресах, расположенных на территории региона, посредством которых осуществляется представление налоговых деклараций, расчетов и т.п.;
-иную информацию, подтверждающую ваше проживание, пребывание по месту регистрации
на территории льготного региона.

Такие дела.

Часть 1 читайте тут

#мспживи

Сможет ли ваш бизнес, без оглядки на организационно-правовую форму, существовать без вашего участия? Мы не рассматриваем фатальные ситуации. Просто предположим, что вам надо на другую планету улететь на полгода. А если на год или два? Как вы вообще готовитесь к форс-мажорным ситуациям , даже если они приятны? Может, у вас есть резерв в рублях или валюте на полгода? Или ваш заместитель владеет всеми инструментами для поддержания бизнеса на плаву в период вашего отсутствия? Что вы думаете об этом?
Понимаю, что это так себе вопрос накануне выходных, но вдруг кто-то из вас хочет поделиться своим опытом или узнать, как это устроено у других?

#мспживи

У команды #мспживи большой опыт в бухгалтерском и налоговом учёте. Основная наша ценность – в фокусе на безопасности клиентов и сохранении нервов всех, кто занят в оказании услуг.

Что мы делаем:

- ведем бухгалтерский и налоговый учет для организаций (ООО, АО, НКО),

- ведем налоговый учет операций ИП, адвокатов, нотариусов,

- консультируем по теме дробления, работы с самозанятыми, выбора системы налогообложения, организационно-правовой формы нового предприятия,

- проводим экспресс-аудит бухгалтерских баз.

Сейчас правовое и налоговое регулирование меняется часто, а внимание контролирующих органов всё усиливается, поэтому конкурировать из-за возможности применять ту или иную льготу становится всё сложнее.

Поэтому бизнесу важно:

- своевременно узнавать об изменениях,
- оперативно принимать управленческие решения на основе меняющихся правил ведения бизнеса,
- уметь пользоваться предлагаемыми мерами поддержки,
- минимизировать административные, уголовные, правовые риски или, осознав их, действовать четко и точно.

Какие доступны форматы?

Перечислить всё невозможно, но у нас есть собственные разработки, позволяющие и бухгалтерам-участникам рабочих групп, и клиентам действовать слаженно, без задержек получать самую важную и полезную информацию для принятия управленческих решений. Поэтому разговор о заключении договора мы ведём индивидуально, с учётом всех особенностей ведения бизнеса, степени автоматизации, количества сотрудников, состава видов деятельности.

Почему мы?

Да, когда-то представления об аутсорсинге были как об услуге, которая стоит дёшево и оказывается на низком качественном уровне. Но мы этот стереотип побороли. За счёт чего?

1. Собственная система подбора кадров и подрядчиков: отбор, тестирование, обучение.
2. Разработаны и с 2019 года реализуются регламенты взаимодействия между рабочими группами и клиентами: чётко, удобно, понятно, применяемо.
3. Необычная для аутсорсинга система управления проектами через рабочие группы, которая прошла многолетнее тестирование и показала свою жизнеспособность.
4. Своя служба внутреннего контроля, которая проверяет, консультирует, помогает.

Приходите 🙂

#мспживи

Из зала суда: как отстоять право на отдельную кухню в общепите?

Вы не поверите: наличие расчета налоговой нагрузки при возможном объединении группы в одно юрлицо, в котором компания получила бы убыток при большой сумме НДС к уплате, помогло отстоять своё право на разделение бизнеса в суде. Но только в апелляции и только при наличии иных признаков, указывающих на то, что бизнес был разделен, а не раздроблен на несколько юрлиц-пустышек.

Хм… интересная позиция общества описана в апелляционной жалобе. Всё приводить не буду. Вот это интересно: "если бы бизнес не был разделен на несколько юрлиц, то общество не достигло главной цели предпринимательской деятельности, которая заключается в получении прибыли, деятельность общества была бы направлена исключительно на уплату НДС и несение убытков".

Это дело мы с вами ранее изучали, но я решила к нему вернуться ещё раз, ибо в общепите дробление – боль.
Я настоятельно рекомендую всем предприятиям общепита ознакомиться с содержанием этого дела.

А теперь следите за руками.

Часть 1. История создания как фактор, указывающий на реальность существования группы компаний

Часть 2. Табличка с расчётом как спасательный круг

Часть 3. Выводы

#мспживи
#мспсудится