Спрос компаний на самозанятых подскочил на 26%
Российские компании стали охотнее нанимать самозанятых в этом году — спрос на них вырос на четверть. Таким образом бизнес оптимизирует налоговую нагрузку, поскольку за работающих на себя не нужно платить страховые взносы. Кроме того, их привлекают для сезонных задач в условиях дефицита кадров. Бизнес ожидает, что число контрактов с работающими на себя будет только расти.
Если привлекать только самозанятых, то не надо:
1)оформлять документы на приём , отчитываться в СФР,
2)вести воинский учёт,
3)делать СОУТ,
4)обеспечивать квотирование мест для молодёжи и инвалидов,
5)платить страховые взносы с выплат 30(15)%, сдавать отчётность по ним,
6)удерживать НДФЛ и отчитываться по нему,
7)делать график отпусков и следить за ним,
8)раздавать расчётные листки,
9)обеспечивать взаимодействие с СФР по больничным листам,
10)выплачивать отпускные, компенсации,
11)создавать и освежать комплект внутренних нормативных актов,
12)индексировать зарплату на уровень инфляции,
13)размещать вакансии на «Работа в России».
Ну, и как в этой ситуации заставить бизнес нанимать на работу, а не вступать в гражданско-правовые отношения? Если часть (хотя бы половину) из перечисленных выше 13 пунктов можно было бы перевести на МВВ (межведомственное взаимодействие), то ещё можно было бы уговорить бизнес выполнять свою социальную функцию по созданию рабочих мест. И то при условии, что следующие за принятием всех самозанятых в штат последствия в виде увеличения конечной цены товаров, работ, услуг будут адекватно восприняты самим обществом. Ведь кто согласится за пирожок платить не 60, а 95 рублей лишь потому, что кондитерская станет платить все налоги на труд?
#мспживи
#мспдаётработу
#самозанятаясреда
Российские компании стали охотнее нанимать самозанятых в этом году — спрос на них вырос на четверть. Таким образом бизнес оптимизирует налоговую нагрузку, поскольку за работающих на себя не нужно платить страховые взносы. Кроме того, их привлекают для сезонных задач в условиях дефицита кадров. Бизнес ожидает, что число контрактов с работающими на себя будет только расти.
Если привлекать только самозанятых, то не надо:
1)оформлять документы на приём , отчитываться в СФР,
2)вести воинский учёт,
3)делать СОУТ,
4)обеспечивать квотирование мест для молодёжи и инвалидов,
5)платить страховые взносы с выплат 30(15)%, сдавать отчётность по ним,
6)удерживать НДФЛ и отчитываться по нему,
7)делать график отпусков и следить за ним,
8)раздавать расчётные листки,
9)обеспечивать взаимодействие с СФР по больничным листам,
10)выплачивать отпускные, компенсации,
11)создавать и освежать комплект внутренних нормативных актов,
12)индексировать зарплату на уровень инфляции,
13)размещать вакансии на «Работа в России».
Ну, и как в этой ситуации заставить бизнес нанимать на работу, а не вступать в гражданско-правовые отношения? Если часть (хотя бы половину) из перечисленных выше 13 пунктов можно было бы перевести на МВВ (межведомственное взаимодействие), то ещё можно было бы уговорить бизнес выполнять свою социальную функцию по созданию рабочих мест. И то при условии, что следующие за принятием всех самозанятых в штат последствия в виде увеличения конечной цены товаров, работ, услуг будут адекватно восприняты самим обществом. Ведь кто согласится за пирожок платить не 60, а 95 рублей лишь потому, что кондитерская станет платить все налоги на труд?
#мспживи
#мспдаётработу
#самозанятаясреда
❤30👍13💯7👀2
Порой у меня складывается ощущение, что мы бизнес открываем не для того, чтобы создавать рабочие места (социальная функция) и генерить прибыль (финансовая функция), а удовлетворять чьи-то лоббированные интересы (СРО и СОУТ в эту топку) и создавать условия для штрафования самих же себя за несоблюдение сотен разных требований, норм, положений, инструкций.
Поэтому вот вам десять дел, которые обязательно нужно сделать после регистрации ООО.
1. Заключаем трудовой договор с руководителем.
Руководитель компании начинает свою деятельность сразу после того, как в ЕГРЮЛ появляется запись о внесении компании в реестр.
От имени компании договор с руководителем подписывает один из учредителей, данные которого вы указали в протоколе собрания учредителей.
Есть мнение, что если компания состоит из одного участника и он же является руководителем, то зарплату начислять самому себе не обязательно.
Так можно делать.
Только помните о том, что компания создается в целях извлечения прибыли, поэтому будет странно на фоне отсутствия зарплаты директору не выплачивать дивиденды.
На старте платите зарплату, потом, когда заработаете первые деньги, переходите на выплату дивидендов.
Также помните о том, что зарплатные налоги входят в налоговую нагрузку, которую считает банк (не по своей воле, конечно) и, прикрываясь 115-ФЗ, банк может вам доставить немало хлопот из-за вашей же жадности.
Конечно, получение зарплаты самим владельцем (когда он сам еще и руководитель) есть самый дорогой способ получения дохода от бизнеса. Поэтому в общем и целом ничего не будет плохого в том, что вы не будете выплачивать себе зарплату.
Однако не надо фанатеть в экономии.
Всему должна быть мера.
Ответственность за отсутствие трудового договора там, где он необходим, последует незамедлительно и, как водится в современной действительности, она немалая - от 50 до 100 тысяч рублей.
2. Ставим бухгалтерский и налоговый учет.
Бухучет – святое для любой компании.
Помните: обязанность у вас сдавать отчётность возникает не с момента, когда пошли операции, а когда зарегистрировали фирму.
3. Выбираем систему налогообложения.
Юридические лица в форме ООО выбирают между ОСН и УСН.
Для перехода на УСН у нового юридического лица есть всего 30 дней для принятия решения о применении.
Если компания останется на ОСН, то желательно перед тем, как стартовать, посмотреть на льготы, которыми она может воспользоваться при налогообложении налогом на добавленную стоимость.
Ведь вид осуществляемой деятельности может быть освобожден от уплаты НДС вовсе или товары, которые компания намерена производить или продавать, облагаются по пониженной (10%) ставке налога.
4. Открываем расчетный счет.
Без расчетного счета ООО не жить.
В отличие от самозанятого или ИП юрлицо должно иметь расчетный счет.
Хотя бы один.
И выбирать банк лучше не по самому дешевому тарифу, а по совокупности признаков.
Ходить в маленький банк смыл есть тогда, когда вы уверены в том, что у банка нет проблем с ликвидностью и он не нарушает в процессе своей деятельности 115-ФЗ и другие законы.
А кто может быть в этом уверен?
Поэтому есть смысл хотя бы один счет открыть в ТОП-13 банков.
О том, как выбрать банк, я регулярно пишу на своей странице.
5. Вносим уставный капитал.
Для ООО срок оплаты долей в уставном капитале своими учредителями установлен законом об ООО и он равен 4 месяцам.
Если вы оплачиваете доли имуществом, то независимо от того, какова стоимость имущества, вам придется его сначала оценить у независимого оценщика.
Минимальный размер уставного капитала, который составляет 10 000 рублей, оплачивается только денежными средствами.
6. Делаем печать. Или не делаем.
Это зависит от того, что вы написали в своем уставе. Если в уставе сказано, что общество имеет печать, то утвердите эскиз, изготовьте печать и храните ее в сейфе.
7. Решаем будем ли нотариально заверять решения общего собрания участников общества.
С сентября 2014 года любое собрание участников (даже годовое) должно венчаться заверением у нотариуса. Эта норма введена статьей 67 ГК РФ.
Продолжение следует.
Поэтому вот вам десять дел, которые обязательно нужно сделать после регистрации ООО.
1. Заключаем трудовой договор с руководителем.
Руководитель компании начинает свою деятельность сразу после того, как в ЕГРЮЛ появляется запись о внесении компании в реестр.
От имени компании договор с руководителем подписывает один из учредителей, данные которого вы указали в протоколе собрания учредителей.
Есть мнение, что если компания состоит из одного участника и он же является руководителем, то зарплату начислять самому себе не обязательно.
Так можно делать.
Только помните о том, что компания создается в целях извлечения прибыли, поэтому будет странно на фоне отсутствия зарплаты директору не выплачивать дивиденды.
На старте платите зарплату, потом, когда заработаете первые деньги, переходите на выплату дивидендов.
Также помните о том, что зарплатные налоги входят в налоговую нагрузку, которую считает банк (не по своей воле, конечно) и, прикрываясь 115-ФЗ, банк может вам доставить немало хлопот из-за вашей же жадности.
Конечно, получение зарплаты самим владельцем (когда он сам еще и руководитель) есть самый дорогой способ получения дохода от бизнеса. Поэтому в общем и целом ничего не будет плохого в том, что вы не будете выплачивать себе зарплату.
Однако не надо фанатеть в экономии.
Всему должна быть мера.
Ответственность за отсутствие трудового договора там, где он необходим, последует незамедлительно и, как водится в современной действительности, она немалая - от 50 до 100 тысяч рублей.
2. Ставим бухгалтерский и налоговый учет.
Бухучет – святое для любой компании.
Помните: обязанность у вас сдавать отчётность возникает не с момента, когда пошли операции, а когда зарегистрировали фирму.
3. Выбираем систему налогообложения.
Юридические лица в форме ООО выбирают между ОСН и УСН.
Для перехода на УСН у нового юридического лица есть всего 30 дней для принятия решения о применении.
Если компания останется на ОСН, то желательно перед тем, как стартовать, посмотреть на льготы, которыми она может воспользоваться при налогообложении налогом на добавленную стоимость.
Ведь вид осуществляемой деятельности может быть освобожден от уплаты НДС вовсе или товары, которые компания намерена производить или продавать, облагаются по пониженной (10%) ставке налога.
4. Открываем расчетный счет.
Без расчетного счета ООО не жить.
В отличие от самозанятого или ИП юрлицо должно иметь расчетный счет.
Хотя бы один.
И выбирать банк лучше не по самому дешевому тарифу, а по совокупности признаков.
Ходить в маленький банк смыл есть тогда, когда вы уверены в том, что у банка нет проблем с ликвидностью и он не нарушает в процессе своей деятельности 115-ФЗ и другие законы.
А кто может быть в этом уверен?
Поэтому есть смысл хотя бы один счет открыть в ТОП-13 банков.
О том, как выбрать банк, я регулярно пишу на своей странице.
5. Вносим уставный капитал.
Для ООО срок оплаты долей в уставном капитале своими учредителями установлен законом об ООО и он равен 4 месяцам.
Если вы оплачиваете доли имуществом, то независимо от того, какова стоимость имущества, вам придется его сначала оценить у независимого оценщика.
Минимальный размер уставного капитала, который составляет 10 000 рублей, оплачивается только денежными средствами.
6. Делаем печать. Или не делаем.
Это зависит от того, что вы написали в своем уставе. Если в уставе сказано, что общество имеет печать, то утвердите эскиз, изготовьте печать и храните ее в сейфе.
7. Решаем будем ли нотариально заверять решения общего собрания участников общества.
С сентября 2014 года любое собрание участников (даже годовое) должно венчаться заверением у нотариуса. Эта норма введена статьей 67 ГК РФ.
Продолжение следует.
👍33❤9👀5👏2🤯2🔥1
10 октября представители Банка России проведут семинар о том, что делать предпринимателю, если банк ограничил операции по счету
Представители мегарегулятора расскажут:
🔹 Как работает механизм реабилитации предпринимателей, которым банки отказали в проведении платежей или открытии счета из-за высокого уровня риска по антиотмывочному закону
🔹 Как взаимодействовать с банком, если это произошло
🔹 Как обжаловать решение банка в межведомственной комиссии при Банке России.
Начало — в 11:00 по московскому времени. Посмотреть вебинар и задать вопросы смогут все желающие.
💡Подробности ищите здесь
Если вам не хочется слушать Банк России, то можно почитать по той же теме:
Как не попасть под 115-ФЗ при работе с самозанятыми
Что можно, если вас окрасили красным
Восемь признаков подозрительных операций
Лонгрид про критерии сомнительных операций
Как оспаривать решение банка о присвоении вам красного цвета в «Светофоре»
#мспживи
#банкионитакие
Представители мегарегулятора расскажут:
🔹 Как работает механизм реабилитации предпринимателей, которым банки отказали в проведении платежей или открытии счета из-за высокого уровня риска по антиотмывочному закону
🔹 Как взаимодействовать с банком, если это произошло
🔹 Как обжаловать решение банка в межведомственной комиссии при Банке России.
Начало — в 11:00 по московскому времени. Посмотреть вебинар и задать вопросы смогут все желающие.
💡Подробности ищите здесь
Если вам не хочется слушать Банк России, то можно почитать по той же теме:
Как не попасть под 115-ФЗ при работе с самозанятыми
Что можно, если вас окрасили красным
Восемь признаков подозрительных операций
Лонгрид про критерии сомнительных операций
Как оспаривать решение банка о присвоении вам красного цвета в «Светофоре»
#мспживи
#банкионитакие
👍14🤔4👀4❤3
Размер страховых взносов для зарплаты, выплачиваемой сотрудникам предприятием из сегмента МСП, по общему правилу составляет:
Anonymous Quiz
70%
30% от МРОТ, 15% с разницы между зарплатой за месяц и МРОТ
22%
30% со всей зарплаты
6%
15%
1%
14%
2%
предприятия МСП не платят страховые взносы с зарплаты своих сотрудников
👍11👀4❤1
Указание в договоре с самозанятым (НПД) на личное выполнение работы свидетельствует о том, что заказчик-юрлицо подменяет трудовые отношения гражданско-правовыми
Anonymous Quiz
8%
Да, конечно
25%
Да, но только есть и иные факторы, указывающие на то, что заказчик уходит от налогов с зарплаты
68%
Нет, НПД не может привлекать сотрудников, поэтому личное выполнение работы не будет нарушением
👍7👀2❤1
Чтобы принять в расходы, уменьшающие базу по УСН 15%, стоимость купленных товаров для перепродажи, нужно:
Anonymous Quiz
70%
Товар оприходовать, оплатить, реализовать покупателю
11%
Достаточно товар оприходовать
19%
Товар оплатить, получить оплату от покупателя
👍9❤2
Грузовик с конфетами для МСП на подъезде
Михаил Мишустин дал поручения по итогам стратегической сессии по развитию малого и среднего предпринимательства
1. Профильным министерствам поручено продлить действие до 2030 года комбинированной программы льготного инвестиционного кредитования МСП, ведущих деятельность в приоритетных отраслях. На эти цели может быть предусмотрено до 100 млрд рублей ежегодно.
Доклад - к 17 ноября.
2. Проработать вопрос распространения программы льготного кредитования высокотехнологичных, инновационных субъектов МСП, которая реализуется в рамках федерального проекта «Взлёт – от стартапа до IPO», на малые технологические компании.
Доклад – до 1 февраля.
3. Минфину вместе с Минэкономразвития поставлена задача к середине декабря проработать возможность ограничения рисков переменных ставок по кредитам для микропредприятий. И закрепить за представителями МСП право на кредитные каникулы, которые можно будет брать один раз в течение срока действия договора.
Доклад - до 1 июля 2024 года.
4. Рассмотреть возможность продления срока предоставления кредитов в рамках востребованного бизнесом механизма промышленной ипотеки с 7 до 10 лет.
Доклад – до 14 ноября.
5. Выделить из бюджета на 2024 год деньги для финансирования ранее принятых обязательств по субсидированию части затрат субъектам МСП по выплате купонного дохода по облигациям, размещённым на фондовой бирже.
Доклад – до 1 ноября.
6. Рассмотреть возможность списания затрат на приобретение отечественного оборудования и ПО через механизм ускоренной амортизации в течение 1 года для субъектов МСП производственной отрасли, использующих ОСН.
Доклад – до 16 ноября.
7. Подготовить предложения о продлении права регионов на установление после 2024 года налоговых каникул для вновь созданных субъектов предпринимательства в приоритетных отраслях.
Доклад – до 23 ноября.
8. Проработать вопросы расширения маршрутной сети регулярных логистических решений для перевозки сборных грузов субъектов МСП по ж/д.
9. Рассмотреть возможность увеличения числа центров поддержки экспорта, в том числе на базе центров «Мой бизнес», для создания инфраструктуры поддержки в регионах, располагающих экспортным потенциалом.
Доклад – до 1 декабря.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
Михаил Мишустин дал поручения по итогам стратегической сессии по развитию малого и среднего предпринимательства
1. Профильным министерствам поручено продлить действие до 2030 года комбинированной программы льготного инвестиционного кредитования МСП, ведущих деятельность в приоритетных отраслях. На эти цели может быть предусмотрено до 100 млрд рублей ежегодно.
Доклад - к 17 ноября.
2. Проработать вопрос распространения программы льготного кредитования высокотехнологичных, инновационных субъектов МСП, которая реализуется в рамках федерального проекта «Взлёт – от стартапа до IPO», на малые технологические компании.
Доклад – до 1 февраля.
3. Минфину вместе с Минэкономразвития поставлена задача к середине декабря проработать возможность ограничения рисков переменных ставок по кредитам для микропредприятий. И закрепить за представителями МСП право на кредитные каникулы, которые можно будет брать один раз в течение срока действия договора.
Доклад - до 1 июля 2024 года.
4. Рассмотреть возможность продления срока предоставления кредитов в рамках востребованного бизнесом механизма промышленной ипотеки с 7 до 10 лет.
Доклад – до 14 ноября.
5. Выделить из бюджета на 2024 год деньги для финансирования ранее принятых обязательств по субсидированию части затрат субъектам МСП по выплате купонного дохода по облигациям, размещённым на фондовой бирже.
Доклад – до 1 ноября.
6. Рассмотреть возможность списания затрат на приобретение отечественного оборудования и ПО через механизм ускоренной амортизации в течение 1 года для субъектов МСП производственной отрасли, использующих ОСН.
Доклад – до 16 ноября.
7. Подготовить предложения о продлении права регионов на установление после 2024 года налоговых каникул для вновь созданных субъектов предпринимательства в приоритетных отраслях.
Доклад – до 23 ноября.
8. Проработать вопросы расширения маршрутной сети регулярных логистических решений для перевозки сборных грузов субъектов МСП по ж/д.
9. Рассмотреть возможность увеличения числа центров поддержки экспорта, в том числе на базе центров «Мой бизнес», для создания инфраструктуры поддержки в регионах, располагающих экспортным потенциалом.
Доклад – до 1 декабря.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
🤡25💩9🤔5👍4❤2🔥1👀1
Хочу напомнить о праве на освобождение от исполнения обязанностей налогоплательщика НДС при соблюдении условий, установленных в ст. 145 НК РФ
Упомянутая выше статья дает такое право юрлицам и ИП при соблюдении 2 условий:
- выручка от реализации без учета налога за 3 предшествующих последовательных календарных месяца не должна превышать 2 млн руб.;
- в течение этих месяцев не должно быть операций по реализации подакцизных товаров.
Увы, этим правом, как вы видите, могут воспользоваться только небольшие предприятия. Однако в ситуации, например, когда для вашей отрасли добрая Госдума снесла право применения спецрежимов и одновременно вы работаете только с населением, которому «входной» НДС не нужен, такой подход поможет оптимизировать налоговую нагрузку. Уж точно при освобождении НДС нагрузка будет наименьшей из всего того набора "опций", которые у такого предприятия остаются на выбор.
Напомню, что освобождение от НДС по статье 145 НК РФ не освобождает от уплаты этого налога в 2 случаях:
-при ввозе товаров на территорию РФ,
-при исполнении обязанностей налогового агента по НДС.
О своем намерении на освобождение от обязанности платить НДС необходимо известить ИФНС, подав соответствующее уведомление. Сделайте это не позднее 20-го числа месяца, с которого начали использовать освобождение.
Такой подход поможет вам избежать блокировки счета в ситуации, когда вы временно останавливаете деятельность из-за вынужденного отъезда из страны на неопределенный срок. Ведь по НДС декларации необходимо сдавать только в электронном виде. Хотя, если вы перед отъездом успели продлить ЭЦП, то таких проблем можно избежать.
Всё же вариантов развития событий, когда применение статьи 145 НК РФ уместно, достаточно много, поэтому запоминайте, пользуйтесь.
💡Для любителей почитать первоисточник: ст. 145 НК РФ, кратко и со ссылками правила перехода изложены на сайте ФНС. Еще можно почитать письмо ФНС России от 3 февраля 2023 г. № СД-4-3/1232@
#мспживи
Упомянутая выше статья дает такое право юрлицам и ИП при соблюдении 2 условий:
- выручка от реализации без учета налога за 3 предшествующих последовательных календарных месяца не должна превышать 2 млн руб.;
- в течение этих месяцев не должно быть операций по реализации подакцизных товаров.
Увы, этим правом, как вы видите, могут воспользоваться только небольшие предприятия. Однако в ситуации, например, когда для вашей отрасли добрая Госдума снесла право применения спецрежимов и одновременно вы работаете только с населением, которому «входной» НДС не нужен, такой подход поможет оптимизировать налоговую нагрузку. Уж точно при освобождении НДС нагрузка будет наименьшей из всего того набора "опций", которые у такого предприятия остаются на выбор.
Напомню, что освобождение от НДС по статье 145 НК РФ не освобождает от уплаты этого налога в 2 случаях:
-при ввозе товаров на территорию РФ,
-при исполнении обязанностей налогового агента по НДС.
О своем намерении на освобождение от обязанности платить НДС необходимо известить ИФНС, подав соответствующее уведомление. Сделайте это не позднее 20-го числа месяца, с которого начали использовать освобождение.
Такой подход поможет вам избежать блокировки счета в ситуации, когда вы временно останавливаете деятельность из-за вынужденного отъезда из страны на неопределенный срок. Ведь по НДС декларации необходимо сдавать только в электронном виде. Хотя, если вы перед отъездом успели продлить ЭЦП, то таких проблем можно избежать.
Всё же вариантов развития событий, когда применение статьи 145 НК РФ уместно, достаточно много, поэтому запоминайте, пользуйтесь.
💡Для любителей почитать первоисточник: ст. 145 НК РФ, кратко и со ссылками правила перехода изложены на сайте ФНС. Еще можно почитать письмо ФНС России от 3 февраля 2023 г. № СД-4-3/1232@
#мспживи
👍15❤5👀4
Давайте вернемся к воскресным тестам. Их, напомню, было три.
1. Размер страховых взносов для зарплаты, выплачиваемой сотрудникам предприятиями из сегмента МСП, по общему правилу составляет 30% от МРОТ, 15% с разницы между зарплатой за месяц и МРОТ.
Обоснование: пп. 17 п. 1 ст. 427 НК РФ.
2. Указание в договоре с самозанятым (НПД) на личное выполнение работы свидетельствует о том, что заказчик-юрлицо подменяет трудовые отношения гражданско-правовыми, но только в случаях, когда есть и иные факторы, указывающие на то, что заказчик уходит от налогов с зарплаты.
Обоснование: перед тем, как размещать такого рода тесты, я писала, что делать это буду в основном по следам публикаций, размещенных в предшествующую неделю. Для того, чтобы правильно ответить на этот вопрос, необходимо обратиться вот к этой публикации , где мы разбирали спор между фитнес-клубом и ФНС.
Не случайно одна читательница в комментариях к тесту сказала, что вопрос похож на олимпиадное задание. Соглашусь, отчасти: некоторые вопросы размещаются в закрепление ранее пройденного материала. Ну, мы же здесь как раз для этого и собрались. Не так ли?
3. Чтобы принять в расходы, уменьшающие базу по УСН 15%, стоимость купленных товаров для перепродажи, нужно товар оприходовать, оплатить, реализовать покупателю.
Обоснование: пп. 2 п. 2 ст. 346.17 НК РФ. Если вы применяете УСН 15% и торгуете покупными товарами, то принять в расходы, уменьшающие налогооблагаемую базу, вы можете только при соблюдении следующих условий:
- товар получен на склад (в магазин и т.п.), т.е. оприходован,
- товар оплачен поставщику,
- товар реализован (передан покупателю по товарной накладной).
Именно поэтому некоторые компании (и ИП) предпочитают применять ОСН, а не УСН. Особенно это касается общепита, который освобожден от уплаты НДС. Администрирование (учёт) расходов обходится дешевле, если применять ОСН, но в некоторых случаях. Как обычно, надо считать. На слово верить не надо.
#мспживи
1. Размер страховых взносов для зарплаты, выплачиваемой сотрудникам предприятиями из сегмента МСП, по общему правилу составляет 30% от МРОТ, 15% с разницы между зарплатой за месяц и МРОТ.
Обоснование: пп. 17 п. 1 ст. 427 НК РФ.
2. Указание в договоре с самозанятым (НПД) на личное выполнение работы свидетельствует о том, что заказчик-юрлицо подменяет трудовые отношения гражданско-правовыми, но только в случаях, когда есть и иные факторы, указывающие на то, что заказчик уходит от налогов с зарплаты.
Обоснование: перед тем, как размещать такого рода тесты, я писала, что делать это буду в основном по следам публикаций, размещенных в предшествующую неделю. Для того, чтобы правильно ответить на этот вопрос, необходимо обратиться вот к этой публикации , где мы разбирали спор между фитнес-клубом и ФНС.
Не случайно одна читательница в комментариях к тесту сказала, что вопрос похож на олимпиадное задание. Соглашусь, отчасти: некоторые вопросы размещаются в закрепление ранее пройденного материала. Ну, мы же здесь как раз для этого и собрались. Не так ли?
3. Чтобы принять в расходы, уменьшающие базу по УСН 15%, стоимость купленных товаров для перепродажи, нужно товар оприходовать, оплатить, реализовать покупателю.
Обоснование: пп. 2 п. 2 ст. 346.17 НК РФ. Если вы применяете УСН 15% и торгуете покупными товарами, то принять в расходы, уменьшающие налогооблагаемую базу, вы можете только при соблюдении следующих условий:
- товар получен на склад (в магазин и т.п.), т.е. оприходован,
- товар оплачен поставщику,
- товар реализован (передан покупателю по товарной накладной).
Именно поэтому некоторые компании (и ИП) предпочитают применять ОСН, а не УСН. Особенно это касается общепита, который освобожден от уплаты НДС. Администрирование (учёт) расходов обходится дешевле, если применять ОСН, но в некоторых случаях. Как обычно, надо считать. На слово верить не надо.
#мспживи
👍26👀2
Общепиту предлагают поделиться
С целью дополнительной поддержки участников СВО и членов их семей предлагается установить ресторанный сбор в размере 1 % от суммы счета за оказанные услуги рестораном, ночным клубом и баром с последующим направлением в специальный фонд.
Это будет эксперимент, который проведут, если законопроект будет принят, в Москве, Санкт-Петербурге, Московской области и Краснодарском крае.
Обязанность по исчислению, взиманию и перечислению ресторанного сбора будет возложена на юрлицо (ИП), осуществляющее деятельность в области общепита.
Правительство дало своё заключение на законопроект. Чиновники пишут в нём, что ни на кого не может быть возложена обязанность уплачивать налоги и сборы, обладающие установленными признаками налогов или сборов, не предусмотренные НК РФ либо установленные в ином порядке, чем это определено НК РФ. Поэтому законопроект нуждается в существенной доработке. Это означает, что законопроект должен содержать изменения и в НК РФ, которых в текущей редакции документа нет.
Будет?
Сделают?
Посмотрим.
💡Для любителей почитать первоисточник: проект закона за № 448143-8
В мае уже был такого рода законопроект. Его вернули инициатору
Вот сам законопроект, который был возвращен депутату-инициатору
А здесь - позиция автора того проекта.
#мспживи
С целью дополнительной поддержки участников СВО и членов их семей предлагается установить ресторанный сбор в размере 1 % от суммы счета за оказанные услуги рестораном, ночным клубом и баром с последующим направлением в специальный фонд.
Это будет эксперимент, который проведут, если законопроект будет принят, в Москве, Санкт-Петербурге, Московской области и Краснодарском крае.
Обязанность по исчислению, взиманию и перечислению ресторанного сбора будет возложена на юрлицо (ИП), осуществляющее деятельность в области общепита.
Правительство дало своё заключение на законопроект. Чиновники пишут в нём, что ни на кого не может быть возложена обязанность уплачивать налоги и сборы, обладающие установленными признаками налогов или сборов, не предусмотренные НК РФ либо установленные в ином порядке, чем это определено НК РФ. Поэтому законопроект нуждается в существенной доработке. Это означает, что законопроект должен содержать изменения и в НК РФ, которых в текущей редакции документа нет.
Будет?
Сделают?
Посмотрим.
💡Для любителей почитать первоисточник: проект закона за № 448143-8
В мае уже был такого рода законопроект. Его вернули инициатору
Вот сам законопроект, который был возвращен депутату-инициатору
А здесь - позиция автора того проекта.
#мспживи
😱20💩6🤯4🤡4❤3👀3👍1🍾1
Минкультуры предлагает для организаций отрасли анимационного кино установить ставку по налогу на прибыль 3%
В настоящее время НК РФ для организаций кинематографии предусмотрена ставка налога на прибыль в размере 20%. В текущей экономической и внешнеполитической ситуации основной задачей является сохранение кадровой и технологической базы анимационной отрасли, а также постепенный рост объема производства российской анимации.
Для решения указанной задачи необходимо снижение налоговой нагрузки для анимационных компаний по аналогии с организациями, осуществляющими деятельность в области IT, путем установления ставки по налогу на прибыль для таких компаний в размере 3%.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
В настоящее время НК РФ для организаций кинематографии предусмотрена ставка налога на прибыль в размере 20%. В текущей экономической и внешнеполитической ситуации основной задачей является сохранение кадровой и технологической базы анимационной отрасли, а также постепенный рост объема производства российской анимации.
Для решения указанной задачи необходимо снижение налоговой нагрузки для анимационных компаний по аналогии с организациями, осуществляющими деятельность в области IT, путем установления ставки по налогу на прибыль для таких компаний в размере 3%.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
👀10🤔3👍2😁1🤨1
На сколько глубоко вы, как хозяин своего бизнеса, погружены в то, что принято называть "бухгалтерией"?
Anonymous Poll
19%
Я зарабатываю, бухгалтерия - считает. И что там происходит меня не сильно волнует
19%
Прошел бухгалтерские курсы, осознал всю важность этого блока бизнеса, написал регламенты
42%
Курсы не проходил, но опыт сам расставил всё по своим местам и в учёте точно всё в порядке
12%
Изначально построил модель таким образом, чтобы не зависеть от бухгалтерии
8%
Расскажу в комментариях
👀4
Миронов
Нилов
Делягин
Кузнецов
Лантарова
Кто 👆 это? Депутаты Государственной Думы от партии "Справедливая Россия".
В последнее время фиксируется рост негативного отношения российских граждан к росту числа неквалифицированных иностранных работников, которое связано с активным привлечением в Россию дополнительных трудовых ресурсов.
Ключевым аргументом в поддержку активного привлечения трудовых мигрантов является утверждение о том, что они являются более дешевой рабочей силой и это способствует снижению цены на товары и услуги для россиян, а также увеличивает доходы бизнеса.
Существующее в настоящее время правовое регулирование рынка труда иностранных работников нуждается в совершенствовании.
Проектом закона, который на днях был внесен в Думу, предлагается ограничить допустимую долю иностранных работников 5 % от общей численности занятых по каждому виду экономической деятельности, предусмотренному ОКВЭД.
Также предлагается установить полный запрет на привлечение мигрантов к наиболее чувствительным социальным сферам, в которых неквалифицированный труд иностранных работников может нанести больше вреда, чем пользы: государственные медуслуги, образование школьное, аптеки, легковое такси и грузовые перевозки.
Реализация законопроекта позволит прекратить прирост мигрантов в указанных отраслях экономики, предоставив дополнительные рабочие места гражданам РФ.
💡Для любителей почитать первоисточник: проект закона за № 453077-8
#мспживи
Я вообще перестаю что-либо понимать 🤦♀️
Нилов
Делягин
Кузнецов
Лантарова
Кто 👆 это? Депутаты Государственной Думы от партии "Справедливая Россия".
В последнее время фиксируется рост негативного отношения российских граждан к росту числа неквалифицированных иностранных работников, которое связано с активным привлечением в Россию дополнительных трудовых ресурсов.
Ключевым аргументом в поддержку активного привлечения трудовых мигрантов является утверждение о том, что они являются более дешевой рабочей силой и это способствует снижению цены на товары и услуги для россиян, а также увеличивает доходы бизнеса.
Существующее в настоящее время правовое регулирование рынка труда иностранных работников нуждается в совершенствовании.
Проектом закона, который на днях был внесен в Думу, предлагается ограничить допустимую долю иностранных работников 5 % от общей численности занятых по каждому виду экономической деятельности, предусмотренному ОКВЭД.
Также предлагается установить полный запрет на привлечение мигрантов к наиболее чувствительным социальным сферам, в которых неквалифицированный труд иностранных работников может нанести больше вреда, чем пользы: государственные медуслуги, образование школьное, аптеки, легковое такси и грузовые перевозки.
Реализация законопроекта позволит прекратить прирост мигрантов в указанных отраслях экономики, предоставив дополнительные рабочие места гражданам РФ.
💡Для любителей почитать первоисточник: проект закона за № 453077-8
#мспживи
Я вообще перестаю что-либо понимать 🤦♀️
🙈25👀7👍6❤5😁1🍾1
Десять задач, поставленных перед ФНС на 2024 год
• рост доходов бюджета в 2024 году на 14% за счет улучшения администрирования;
• эффективное функционирование инструмента ЕНС;
• развитие АУСН с проработкой ее тиражирования на всю страну;
• углубление инструментов анализа в системе «Эффективность льгот» за счет увеличения источников данных по неналоговым мерам поддержки, субсидиям и т.д.;
• расширение функционала проекта «Налоговые расходы» с интеграцией данных ФТС;
• расширение периметра налогового мониторинга за счет снижения суммовых критериев для перехода на этот инструмент;
• максимизация доступа к данным ФНС России для ведомств, бизнеса, экспертного сообщества через Платформу внешней поставки данных;
• создание и развитие различных сервисов, упрощающих процедуры для граждан и бизнеса;
• эффективное администрирование нового подакцизного товара — сахаросодержащих напитков, с пресечением схем налоговой оптимизации;
• продолжение интеграции новых субъектов в российскую систему налогового администрирования.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
• рост доходов бюджета в 2024 году на 14% за счет улучшения администрирования;
• эффективное функционирование инструмента ЕНС;
• развитие АУСН с проработкой ее тиражирования на всю страну;
• углубление инструментов анализа в системе «Эффективность льгот» за счет увеличения источников данных по неналоговым мерам поддержки, субсидиям и т.д.;
• расширение функционала проекта «Налоговые расходы» с интеграцией данных ФТС;
• расширение периметра налогового мониторинга за счет снижения суммовых критериев для перехода на этот инструмент;
• максимизация доступа к данным ФНС России для ведомств, бизнеса, экспертного сообщества через Платформу внешней поставки данных;
• создание и развитие различных сервисов, упрощающих процедуры для граждан и бизнеса;
• эффективное администрирование нового подакцизного товара — сахаросодержащих напитков, с пресечением схем налоговой оптимизации;
• продолжение интеграции новых субъектов в российскую систему налогового администрирования.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
👀18🤔5👍2
Стало удобнее оплачивать штрафы за нарушения в области труда
Для этого Роструд запустил сервис по отслеживанию и оплате штрафов.
Есть теперь такая опция: «Мои штрафы» на портале "Онлайнинспекция.рф", в котором работодатели могут посмотреть и оплатить выставленные им за нарушения штрафы.
Если инспекция наложит штраф на работодателя, то информация о штрафе появится в его личном кабинете, а на электронную почту пользователя поступит соответствующее уведомление.
Оплата осуществляется через портал Госуслуг, на который пользователь автоматически перенаправляется при нажатии на кнопку оплаты штрафа. Информация о том, что штраф оплачен или частично оплачен, приходит в личный кабинет на "Онлайнинспекция.рф" в течение нескольких дней. Также оплатить штраф можно через банк, пользователь может скачать в личном кабинете и распечатать квитанцию с реквизитами.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
Ждем появления сервиса для удобной оплаты штрафов за нарушения в области маркировки товаров, маркировки рекламы, ведения воинского учета, отсутствия металлических шкафов и журнала учета микротравм.
#мспживи
#мспдаётработу
Для этого Роструд запустил сервис по отслеживанию и оплате штрафов.
Есть теперь такая опция: «Мои штрафы» на портале "Онлайнинспекция.рф", в котором работодатели могут посмотреть и оплатить выставленные им за нарушения штрафы.
Если инспекция наложит штраф на работодателя, то информация о штрафе появится в его личном кабинете, а на электронную почту пользователя поступит соответствующее уведомление.
Оплата осуществляется через портал Госуслуг, на который пользователь автоматически перенаправляется при нажатии на кнопку оплаты штрафа. Информация о том, что штраф оплачен или частично оплачен, приходит в личный кабинет на "Онлайнинспекция.рф" в течение нескольких дней. Также оплатить штраф можно через банк, пользователь может скачать в личном кабинете и распечатать квитанцию с реквизитами.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
#мспдаётработу
🔥15👀9😁8👍2💯2❤1
НедоМСП+
В России с 2025 года введут промежуточную категорию для бизнеса — МСП+. Новый статус получат компании, которые выросли из параметров малых и средних предприятий и при этом лишились всех преференций, которыми пользовались раньше. Для того, чтобы сгладить их переход в категорию крупных игроков, власти хотят предоставить им финансовую поддержку в виде поручительств и льготных кредитов. Новый режим охватит 2,5 тыс. компаний из приоритетных отраслей.
Этот вопрос обсуждался Правительством на стратегической сессии правительства в сентябре. Речь идет о компаниях, которые уже выросли из системы поддержки МСП, но еще не доросли до крупных. Новые условия необходимы, чтобы обеспечить плавный рост, при котором организации не будут терять весь объем помощи одновременно.
Минэк предлагает отнести к МСП+ компании, которые работают в приоритетных отраслях, не связаны с государством и чей доход не превышает 10 млрд рублей в год.
Пока нововведение будет распространяться на несколько приоритетных отраслей — обрабатывающую промышленность, ИТ, инжиниринговые и технологические компании, туризм. В конце октября на парламентских чтениях по МСП это снова будет обсуждаться.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
Что это?
Опять чуть-чуть дать, но рассказать об этом как о беспрецедентной мере поддержки бизнеса?
МСП+ - это не поддержка, а возможность бизнесу сделать переход из УСН в ОСН, из страховых взносов по ставке 30% с МРОТ и 15 – с разницы на полную ставку 30% таким образом, чтобы переход не был похож на прыжок через пропасть.
Почему опять приоритетные отрасли?
Почему не все?
Или дробятся только IT или туризм с инжиниринговыми компаниями? Или производители?
Когда Минэк, Минфин и всё Правительство поймет, что и дробление бизнеса, и уход от налогов иными способами это не про жадность, а про невозможность платить НДС и налог на прибыль, которыебольшими буквами напишу, чтобы лучше было видно ПЛАТЯТСЯ НЕ С ТОГО, ЧТО ЗАРАБОТАНО, А ОБОРОТА ПО СЧЁТУ ИЛИ ИСХОДЯ ИЗ ОБЪЕМА ВЫРУЧКИ. О чем я?
1. НДС. По общему правилу он платится по отгрузке. Разница между тем, что по исходящему (выданному покупателю) счет-фактуре, и тем, что во входящем (полученном от поставщика) документе. В случае, если компания работает с отсрочкой платежа, возникает кассовый разрыв: обязанность по уплате НДС возникает, а денег еще нет.
Из правила есть исключения: если компания получила аванс, то сразу же возникает обязанность перечислить в бюджет 20%. В стройке и в производстве с длинным циклом, а также в случаях, когда доходность операций сильно ниже 20%, возникает кассовый разрыв. Удобно это бизнесу? Нет. Зато очень удобно администрировать.
2. Налог на прибыль.
Здесь есть:
1) нормы расходов, свыше которых затраты не относятся к расходам, уменьшающим базу по налогу,
2) есть лимит выручки, свыше которой надо перечислять авансовые платежи на 3 или 6 месяцев вперед. Для тех, у кого урожайный 3й квартал и нулевой 1й, эта обязанность провоцирует кассовый разрыв: выручки нет, дохода нет, а авансовые платежи в январе-марте плати.
И почему с 2025 года?
Когда очень надо, ко второму чтению в любой закон суют то, что очень нужно. А когда нужно сделать МСП+, так сразу с 2025 года. Почему не с 2024?
#мспживи
В России с 2025 года введут промежуточную категорию для бизнеса — МСП+. Новый статус получат компании, которые выросли из параметров малых и средних предприятий и при этом лишились всех преференций, которыми пользовались раньше. Для того, чтобы сгладить их переход в категорию крупных игроков, власти хотят предоставить им финансовую поддержку в виде поручительств и льготных кредитов. Новый режим охватит 2,5 тыс. компаний из приоритетных отраслей.
Этот вопрос обсуждался Правительством на стратегической сессии правительства в сентябре. Речь идет о компаниях, которые уже выросли из системы поддержки МСП, но еще не доросли до крупных. Новые условия необходимы, чтобы обеспечить плавный рост, при котором организации не будут терять весь объем помощи одновременно.
Минэк предлагает отнести к МСП+ компании, которые работают в приоритетных отраслях, не связаны с государством и чей доход не превышает 10 млрд рублей в год.
Пока нововведение будет распространяться на несколько приоритетных отраслей — обрабатывающую промышленность, ИТ, инжиниринговые и технологические компании, туризм. В конце октября на парламентских чтениях по МСП это снова будет обсуждаться.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
Что это?
Опять чуть-чуть дать, но рассказать об этом как о беспрецедентной мере поддержки бизнеса?
МСП+ - это не поддержка, а возможность бизнесу сделать переход из УСН в ОСН, из страховых взносов по ставке 30% с МРОТ и 15 – с разницы на полную ставку 30% таким образом, чтобы переход не был похож на прыжок через пропасть.
Почему опять приоритетные отрасли?
Почему не все?
Или дробятся только IT или туризм с инжиниринговыми компаниями? Или производители?
Когда Минэк, Минфин и всё Правительство поймет, что и дробление бизнеса, и уход от налогов иными способами это не про жадность, а про невозможность платить НДС и налог на прибыль, которые
1. НДС. По общему правилу он платится по отгрузке. Разница между тем, что по исходящему (выданному покупателю) счет-фактуре, и тем, что во входящем (полученном от поставщика) документе. В случае, если компания работает с отсрочкой платежа, возникает кассовый разрыв: обязанность по уплате НДС возникает, а денег еще нет.
Из правила есть исключения: если компания получила аванс, то сразу же возникает обязанность перечислить в бюджет 20%. В стройке и в производстве с длинным циклом, а также в случаях, когда доходность операций сильно ниже 20%, возникает кассовый разрыв. Удобно это бизнесу? Нет. Зато очень удобно администрировать.
2. Налог на прибыль.
Здесь есть:
1) нормы расходов, свыше которых затраты не относятся к расходам, уменьшающим базу по налогу,
2) есть лимит выручки, свыше которой надо перечислять авансовые платежи на 3 или 6 месяцев вперед. Для тех, у кого урожайный 3й квартал и нулевой 1й, эта обязанность провоцирует кассовый разрыв: выручки нет, дохода нет, а авансовые платежи в январе-марте плати.
И почему с 2025 года?
Когда очень надо, ко второму чтению в любой закон суют то, что очень нужно. А когда нужно сделать МСП+, так сразу с 2025 года. Почему не с 2024?
#мспживи
👍26👀3❤2😁1🤯1
К вам пришёл знакомый за советом: открывать свой бизнес или не надо?
Что вы ответите?
Что вы ответите?
Anonymous Poll
19%
Открывай, ничего не бойся
6%
Не надо открывать, подожди
9%
Не надо открывать, уже поздно
43%
Открывай, но каску купи
21%
А есть еще люди, которые такие вопросы задают?!?
2%
Свой вариант ответа напишу в комментариях
👍6😁4👀1
Узнать больше о том, как уменьшить налог на УСН и ПСН на страховые взносы, можно на вебинаре. Мероприятие проведет представитель ФНС России.
Пройдите регистрацию на сайте 👉https://clck.ru/ebmk5
Начальник отдела специальных налоговых режимов ФНС России Марат Садыков также ответит на ваши вопросы.
Вебинар состоится 12 октября в 10.00.
#мспживи
Пройдите регистрацию на сайте 👉https://clck.ru/ebmk5
Начальник отдела специальных налоговых режимов ФНС России Марат Садыков также ответит на ваши вопросы.
Вебинар состоится 12 октября в 10.00.
#мспживи
👀13👍6
Итак, Правительство разработало обязательные требования по повышению эффективности деятельности хозяйствующих субъектов и обязательному использованию ими современных технологий при предоставлении им же субсидий из федерального бюджета.
То есть хочешь субсидию на что-нибудь важное? Сначала внедри ИИ.
Финансово-экономическое обоснование к проекту постановления пустое, ибо денег из бюджета дополнительных на его реализацию не потребуется.
А что бизнесу потребуется для получения заветной субсидии?
Если получателем субсидии является юрлицо, размер выручки которого по итогам года, предшествующего получению такой субсидии, составляет более 800 млн. руб. (то есть это средний бизнес, малый и микробизнес чаша сия миновала), то в условия предоставления субсидии является по общему правилу:
1) обязательство получателя субсидии ежегодно внедрять решения, соответствующие одному из следующих условий:
- решение прошло независимую экспертизу, подтверждающую его использование в приоритетной модельной практике (далее – независимая экспертиза);
- решение включено в единый реестр российских программ для ЭВМ и БД (далее – реестр российского программного обеспечения) и отмечено в нем, как используемое в приоритетной модельной практике;
2) согласие получателя субсидии на осуществление проверки соблюдения условий;
3) обязательство получателя субсидии представить отчет о внедрении решения по установленной форме , и в 3 трех лет после исполнения указанного обязательства;
4) обязательство получателя субсидии представлять документы по итогам исполнения обязательства.
Ну, и чтобы совсем уж красиво было, дополним разбор проекта документа описанием термина «искусственный интеллект» – комплекс технологических решений, позволяющий имитировать когнитивные функции человека (включая самообучение и поиск решений без заранее заданного алгоритма) и получать при выполнении конкретных задач результаты, сопоставимые, как минимум, с результатами интеллектуальной деятельности человека (компьютерное зрение, обработка естественного языка, распознавание и синтез речи, интеллектуальная поддержка принятия решений и перспективные методы искусственного интеллекта).
Ну что?
Вы все еще хотите получить субсидию из федерального бюджета?
24 листа.
А можно бы заменить на две строчки: «убираем НДС» или «страховые взносы для всех 15%». Или «все обязанности, не связанные с уплатой налогов, с 1 января 2024 года снимаются с бизнеса и переводятся в межведомственный обмен».
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍15🤯4❤2😁2👀2🍾1🤪1
А чё это у вас сотрудников нет?
Слышали когда-нибудь такой вопрос от налогового инспектора? А от банковской службы безопасности?
Нет? Тогда готовьтесь. Может задать.
Тогда что делать?
Во-первых, надо понимать, действительно ли ваш бизнес (вид деятельности, объемы оказываемых услуг/выполняемых работ/отгружаемых товаров) действительно может "потянуть" один предприниматель. Если вы будете топать ногой и с пеной у рта доказывать, что вы можете сами двадцати своим постоянным клиентам оказывать услугу по размещению рекламы в Интернете и социальных сетях, то никто вам не поверит. Если вы один отгружаете ежемесячно в адрес своих покупателей по пятнадцать-двадцать накладных, да еще сами справляетесь с развозом на машине, которой нет, то это будет выглядеть смешно. Если по роду деятельности вам требуется иметь какие-то особенные знания и навыки (например, вы юрист или оказываете услуги по перевозкам), то вам придется показать, что у вас есть диплом юриста и права необходимой категории. Ага, было дело, клиент рассказывал, как, увидев вид деятельности в ЕГРЮЛ, связанный с дизайном и рекламой, банк попросил в чат скинуть дипломы владельцев и руководителя компании.
Также вызовет подозрение, если в статусе ИП зарегистрирован мужчина, а в ЕГРИП значится вид деятельности типа сиделка или воспитатель, или наоборот: женщина-таксист или крановщик, слесарь и прочее.
Все эти якобы несоответствия можно устранить, если вы в ходе опроса, который будет проводить налоговый инспектор, сможете четко, ясно и твердо объяснить, что каждый человек может заниматься тем видом деятельности, который считает уместным в данный момент времени и никто не может указывать чем ему заниматься и определить соответствует ли вид деятельности тому, что принято считать нормой. Но если вы в реальности платите зарплату в конверте 5-10 сотрудникам, на оформлении которых решили сэкономить, то придётся уточнить свои налоговые обязательства.
Я часто в ответах на конкретные вопросы предпринимателей по этой теме ссылаюсь на практику делового оборота. Конечно, бывают разные ситуации. Один использует все возможные способы автоматизации процессов, другой – вообще не слышал ничего об обработке, например, первички специальным обработчиком. Ситуаций много, но если за вашим вопросом скрывается нежелание официально трудоустраивать менеджера по продажам, официанта, бухгалтера, юриста или визажиста, то вам вряд ли нужна консультация специалиста по налогообложению.
#мспживи
Слышали когда-нибудь такой вопрос от налогового инспектора? А от банковской службы безопасности?
Нет? Тогда готовьтесь. Может задать.
Тогда что делать?
Во-первых, надо понимать, действительно ли ваш бизнес (вид деятельности, объемы оказываемых услуг/выполняемых работ/отгружаемых товаров) действительно может "потянуть" один предприниматель. Если вы будете топать ногой и с пеной у рта доказывать, что вы можете сами двадцати своим постоянным клиентам оказывать услугу по размещению рекламы в Интернете и социальных сетях, то никто вам не поверит. Если вы один отгружаете ежемесячно в адрес своих покупателей по пятнадцать-двадцать накладных, да еще сами справляетесь с развозом на машине, которой нет, то это будет выглядеть смешно. Если по роду деятельности вам требуется иметь какие-то особенные знания и навыки (например, вы юрист или оказываете услуги по перевозкам), то вам придется показать, что у вас есть диплом юриста и права необходимой категории. Ага, было дело, клиент рассказывал, как, увидев вид деятельности в ЕГРЮЛ, связанный с дизайном и рекламой, банк попросил в чат скинуть дипломы владельцев и руководителя компании.
Также вызовет подозрение, если в статусе ИП зарегистрирован мужчина, а в ЕГРИП значится вид деятельности типа сиделка или воспитатель, или наоборот: женщина-таксист или крановщик, слесарь и прочее.
Все эти якобы несоответствия можно устранить, если вы в ходе опроса, который будет проводить налоговый инспектор, сможете четко, ясно и твердо объяснить, что каждый человек может заниматься тем видом деятельности, который считает уместным в данный момент времени и никто не может указывать чем ему заниматься и определить соответствует ли вид деятельности тому, что принято считать нормой. Но если вы в реальности платите зарплату в конверте 5-10 сотрудникам, на оформлении которых решили сэкономить, то придётся уточнить свои налоговые обязательства.
Я часто в ответах на конкретные вопросы предпринимателей по этой теме ссылаюсь на практику делового оборота. Конечно, бывают разные ситуации. Один использует все возможные способы автоматизации процессов, другой – вообще не слышал ничего об обработке, например, первички специальным обработчиком. Ситуаций много, но если за вашим вопросом скрывается нежелание официально трудоустраивать менеджера по продажам, официанта, бухгалтера, юриста или визажиста, то вам вряд ли нужна консультация специалиста по налогообложению.
#мспживи
👍35❤3👀1
Ведете деятельность, не указанную в ЕГРЮЛ?
Присвоение налогоплательщику того или иного кода ОКВЭД не лишает его права заниматься иной деятельностью. Однако налоговые инспекторы могут отказать в возмещении НДС на том основании, что в госреестре отсутствует код по ОКВЭД, соответствующий деятельности, в рамках которой заявлены вычеты.
Вывод: если не хотите тягаться с ИФНС в суде, то потрудитесь сходить к нотариусу с заявлением о внесении изменений в ЕГРЮЛ/ЕГРИП и затем отправьте это заявление в ИФНС по месту нахождения. А если у вас есть ЭЦП (а она почти у всех есть, ибо бухгалтерскую отчетность и декларации по НДС уже без нее не сдать), то заполнить заявление по форме Р14013 не составляет труда. После - отправляйте его в ИФНС по месту нахождения и в течение 5 дней новый код ОКВЭД появится в вашей выписке.
Проверьте, какие коды ОКВЭД вы ведете, и какие есть в выписке из ЕГРЮЛ. Переходите по ссылке, вводите свой ОГРН/ОГРНИП/ИНН и избавьте себя от лишних проблем, потратив полчаса своего времени на заполнение и отправку формы.
Мы для своих клиентов заполняем это заявление и загружаем в личный кабинет оператора ТКС для его отправки. Делает это наш ассистент Елена.
#мспживи
Присвоение налогоплательщику того или иного кода ОКВЭД не лишает его права заниматься иной деятельностью. Однако налоговые инспекторы могут отказать в возмещении НДС на том основании, что в госреестре отсутствует код по ОКВЭД, соответствующий деятельности, в рамках которой заявлены вычеты.
Вывод: если не хотите тягаться с ИФНС в суде, то потрудитесь сходить к нотариусу с заявлением о внесении изменений в ЕГРЮЛ/ЕГРИП и затем отправьте это заявление в ИФНС по месту нахождения. А если у вас есть ЭЦП (а она почти у всех есть, ибо бухгалтерскую отчетность и декларации по НДС уже без нее не сдать), то заполнить заявление по форме Р14013 не составляет труда. После - отправляйте его в ИФНС по месту нахождения и в течение 5 дней новый код ОКВЭД появится в вашей выписке.
Проверьте, какие коды ОКВЭД вы ведете, и какие есть в выписке из ЕГРЮЛ. Переходите по ссылке, вводите свой ОГРН/ОГРНИП/ИНН и избавьте себя от лишних проблем, потратив полчаса своего времени на заполнение и отправку формы.
Мы для своих клиентов заполняем это заявление и загружаем в личный кабинет оператора ТКС для его отправки. Делает это наш ассистент Елена.
#мспживи
👍28❤1👀1