Мы выяснили, что не только мужчины подлежат ВУ 👆.

Воинский учет в организации. Постановление Правительства 719

Часть 3. Кто из женщин подлежит воинскому учету?

Подлежат воинскому учету граждане женского пола, имеющие военно-учетные специальности:

1) монтажник оборудования связи, оператор связи, электромонтер, радист-радиолокаторщик, радиотелеграфист и радиотехник, телеграфист, телефонист, электрофотограф, фотолаборант,

2) твердотельная электроника, электронные приборы и устройства, радиоаппаратостроение, сети связи радиосвязь, радиовещание и телевидение и т.п.,

3) радиотехника, радиоэлектронные системы и комплексы,

4) оператор ЭВМ, электромеханик по ремонту и обслуживанию счетно-вычислительных машин,

5) компьютерные сети, информационные системы (по отраслям), программирование,

6) информатика и вычислительная техника,

7) оптик, оптик-механик,

8) гидрология, метеорология, прикладная геодезия, аэрофотогеодезия,

9) гидрометеорология, геодезия,

10) дезинфектор, оператор дезинсекционных установок, рентгеномеханик,

11) лечебное дело, медико-профилактическое дело, стоматология, фармация, сестринское дело, лабораторная диагностика, стоматология ортопедическая, стоматология профилактическая, педиатрия,

12) гравер, гравер валов, гравер печатных форм, гравер шрифта, фотоцинкограф,

13) наладчик полиграфического оборудования,

14) издательское дело,

15) технология полиграфического и упаковочного производства,

16) гравер оригиналов топографических карт,

17) картография и геоинформатика.

Вы думали, что на этом - всё?
Нет, уроков будет много.

#мспживи

Воинский учет в организации. Постановление Правительства 719

Про женщин-военнообязанных поговорили. Теперь – Часть 4. Кого не учитываем, каким бывает ВУ

Кто не подлежит ВУ?

а) освобожденные от исполнения воинской обязанности;
б) проходящие военную службу;
в) отбывающие наказание в виде лишения свободы;
г) женского пола, не имеющие военно-учетной специальности;
д) постоянно проживающие за пределами РФ;
е) имеющие воинские звания офицеров и пребывающие в запасе СВР и ФСБ.

Каким бывает ВУ?

1. Общий.
2. Специальный.
На специальном воинском учете состоят военнообязанные, которые в установленном порядке бронируются на периоды мобилизации, военного положения и в военное время, а также проходящие службу в органах внутренних дел, в Росгвардии, в пожарной службе, ФСИН.
Остальные военнообязанные состоят на общем воинском учете.

#мспживи

Стабилиздец Содействие адаптации экономики является приоритетом основных направлений бюджетной, налоговой и таможенно-тарифной политики на 2024 год и плановый период 2025и 2026 г.

Такой вывод следует одноименного 160-страничного документа, размещенного на сайте Минфина.

Изучаем.
Выложу.
А сегодня – читайте материал из 6 частей про обязанность организаций вести воинский учет.

Кое-кто, дошедший до 3-й части, уже пошел за валериянкой, но вы это…держитесь.

Кому-то повезло больше - 6 человек из числа постоянных читателей сегодня соберутся за круглым столом в уютном ресторане и обсудят основные положения обязанности организаций по ведению воинского учёта.

#мспживи

Воинский учет в организации. Постановление Правительства 719

Часть 5. Порядок осуществления ВУ в организациях

5.1. Кто устанавливает перечень, формы, порядок хранения и заполнения документов по ВУ?

Министерство обороны (сократим – МО РФ)

5.2. Что является документами воинского учета, на основании которых ведется ВУ?

а) удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу, в том числе в форме электронного документа, - для призывников;
б) военный билет (временное удостоверение, выданное взамен военного билета) или справка взамен военного билета - для военнообязанных.

5.3. Что надо делать для обеспечения постановки граждан на ВУ по месту работы?

а) проверить у принимаемых на работу:
- наличие и подлинность военных билетов, справок вместо них, удостоверений и т.п.
- проверить подлинность записей в них,
- наличие мобилизационных предписаний,
- наличие персональных электронных карт (если есть отметки об их выдаче),
- наличие отметок о постановке на ВУ по месту жительства или месту пребывания,
- наличие отметок в паспортах граждан РФ об их отношении к воинской обязанности, жетонов с личными номерами ВС РФ (при наличии отметки об их вручении),
б) заполнить учетные документы в соответствии с записями в документах воинского учета. При этом уточняются сведения о семейном положении, образовании, месте работы (учебы), должности, месте жительства;
в) разъяснить гражданам порядок исполнения ими обязанностей по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации, осуществлять контроль за их исполнением, а также информировать граждан об ответственности за неисполнение указанных обязанностей;
г) информировать военкоматы об обнаруженных в документах ВУ неоговоренных исправлениях, неточностях и подделках, а также о случаях неисполнения гражданами обязанностей в области ВУ, мобилизационной подготовки и мобилизации в течение 5 рабочих дней со дня их выявления;
д) выдают гражданам при принятии на работу и увольнении сведения для постановки на ВУ по месту пребывания.
Эта обязанность возникает по отношению к гражданам, подлежащим ВУ и не имеющим регистрации по месту жительства и месту пребывания, или прибывшим на место пребывания на срок более 3 месяцев и не имеющим регистрации по месту пребывания,

5.4. Организации для целей сбора, хранения и обработки сведений, содержащихся в учетных данных граждан, подлежащих ВУ, должны:

а) определить тех, кто подлежит постановке на ВУ по месту работы, и принять необходимые меры для постановки таких граждан на ВУ,
б) вести и хранить учетные документы граждан, поставленных на ВУ, в порядке, определяемом МО РФ.

#мспживи

Воинский учет в организации. Постановление Правительства 719

Часть 6. Основания и сроки предоставления отчетности в военкоматы

6.1. Чтобы сведения о ВУ поддерживать в актуальном состоянии, организации должны:

а) в течение 5 дней со дня принятия/увольнения граждан с работы направлять в военкомат или ОМСУ сведения о гражданах, подлежащих ВУ, и оповещают граждан о необходимости явиться в военкомат,
б) в 2-недельный срок направлять по запросам военкомата или ОМСУ сведения о состоящих на ВУ и о тех, кто не состоит, но обязан состоять,
г) не реже 1 раза в год сверять сведения о ВУ, содержащиеся в учетных документах, со сведениями, содержащимися в документах воинского учета граждан;
д) не реже 1 раза в год сверять сведения о ВУ, содержащиеся в учетных документах, со сведениями, содержащимися в документах воинского учета соответствующих военных комиссариатов и (или) ОМСУ. Порядок сверки определяет МО РФ,
е) вносить в учетные документы сведения об изменениях:
- семейного положения,
- образования,
- структурного подразделения организации,
- должности, места жительства или места пребывания,
- состояния здоровья граждан,
ж) в течение 5 дней со дня изменений, которые перечислены в п. е) списка, сообщать в военкомат.

6.2. Формат документов и как отчитываться.

Про формат представления сведений: документ не даёт чёткого описания формата (оригинал, почтой, электронно и т.п.) представления всех тех документов, которые надо направлять в военкомат или ОМСУ, однако есть отдельный пункт 32.1 Постановления, который говорит нам вот что: сведения из а), б) и ж) списка (см. п. 6.1), подписанные УКЭП работника, ответственного за ВУ, предоставляются в том числе через Госуслуги.

Блин. Кто так пишет? Как это перевести на русский язык? А как еще можно подать сведения? А как вообще сделать так, чтобы не ходить ни в военкомат, ни в ОМСУ? Аааааа… жуть какая-то.

#мспживи

#мспживи - Точка Опоры

ИП применял УСН. Как физлицо неоднократно покупал и продавал авто, но в декларацию по УСН доходы от продажи не включал. А зря…

Гражданин М с декабря 2020 года зарегистрирован как ИП и применяет УСН 6%, основной вид деятельности – аренда недвижимого имущества. С 2016 по 2021 годы М приобрел ЯГУАР XF, TOYOTA CAMRY (2 шт.), МЕРСЕДЕС-БЕНЦ ML (3 шт.), ВАЗ 21074, KIA RIO, МАЗДА 3, LAND ROVER (3 шт.), АУДИ Q8, KIA JF. Почти все перечисленные авто были реализованы в том же периоде. Общая сумма дохода, полученная гражданином М, составила почти 14 млн. руб. и отражена в декларации 3-НДФЛ.

Что не так, почему налоговая вменила доход от продажи авто предпринимателю в УСН?

1. Реализация имущества носила систематический характер.
2. Авто использовались в целях извлечения прибыли.
3. Данные о том, что транспорт использовался в личных целях, в деле отсутствуют.

Предприниматель пытался возразить. Мол, транспорт приобретался для семьи (мама, брат), но документы на них не оформлялись, подтверждения использования авто ими нет в деле. Доверенностей нет, страховых полисов тоже нет. А брат, которому якобы авто приобретались, к моменту продажи транспортных средств не достиг 18-летнего возраста. А мам предпринимателя сама была ИП и ней «висело» 13 автомобилей.

Тот факт, что оформление транспорта происходило не на ИП, а на физлицо, не свидетельствует о том, что реализация данного имущества была произведена не в рамках предпринимательской деятельности и не влечет автоматическую характеристику спорных хозяйственных операций как совершенных в качестве физического лица.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А70-26308/2022

Выводы: поскольку гражданин, имеющий статус ИП, вправе использовать принадлежащее ему имущество как для собственных нужд, так и для предпринимательской деятельности, принципиальное значение для определения режима налогообложения при реализации такого имущества имеет его назначение и цели использования.

#мспживи
#мспсудится

ФНС сообщает: военные пенсионеры теперь не платят страховые взносы за себя

Военные пенсионеры – индивидуальные предприниматели более не обязаны платить страховые взносы за себя.
Это правило введено законом № 257-ФЗ от 13.06.2023.

Правом не платить страховые взносы могут воспользоваться также медиаторы, нотариусы, другие частнопрактикующие лица, которые являются военными пенсионерами согласно закону РФ № 4468-1 от 12.02.1993 и если они не вступили добровольно в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию.

Чтобы не платить взносы, надо обратиться в налоговую по месту жительства с заявлением по установленной форме. К заявлению следует приложить копию пенсионного удостоверения.


💡Для любителей почитать первоисточник: письмо № БС-4-11/11864@ от 18.09.2023

💡Ссылочка на закон здесь

#мспживи

У компании Честный знак, как и у наших любимых депутатов, в канале имеются на выбор лишь восторженные смайлики.

Я вот, что подумала: а если здесь, в этом телеграм-канале оставить смайлы типа 😩 и 💩? Нормально ж будет, да?
Так сказать, наш ответ Чемберлену.
По-моему, всё, о чем я пишу, для бизнеса ничего другого не значит, кроме 😩 и 💩.

#мспживи

Комитет Госдумы по МСП предлагает льготы для IT распространить на ИП

Сейчас налоговые льготы и иные меры поддержки IT-компаний распространяются только на организации. Индивидуальные предприниматели, занятые в сфере IT, не могут их применять.

Александр Дюмин, руководитель Комитета ГД по МСП, предлагает эту несправедливость устранить. Для этого изменения предлагается внести в статью 284 Налогового кодекса. Именно в ней закреплено условие, которое, по мнению автора законопроекта, не соответствует принципу равенства субъектов предпринимательской деятельности. Ведь сейчас указанная государственная аккредитация недоступна для индивидуальных предпринимателей. А поправки позволят распространить на них меры господдержки, которыми сейчас пользуются компании.

💡Для любителей почитать первоисточник здесь

#мспживи

Понеслась…

Мало бизнесу было проблем. Недостаточно оказалось опыта с толпами у зданий ФНС, когда вводили правило регистрации компаний через налоговую службу и обязанность всем перерегистрироваться, иначе всё, что было в прошлой жизни, превратится в тыкву.

Нет, нам, спустя 22 года, надо повторить этот опыт.
Мы ж давно не стояли в очередях.
И еще давнее мы не заполняли всякие бумажки вручную.

И еще более давно мы не испытывали кайфа от того, что один дядя видит закон или постановления так, а другая тётя - сяк.

Уже «Коммерсантъ» пишет о том, что военкоматы не справляются с объемом документов от работодателей.
За последние недели в РФ сформировался ажиотажный спрос на услуги аутсорсинга ведения воинского учета. Зачастую военкоматы не справляются с большим наплывом посетителей и там возникают очереди. У многих из них различаются требования к оформлению документов. В результате для работодателей увеличивается риск штрафов, которые с 1 октября вырастут до нескольких сотен тысяч рублей.

Если читать букву закона, то воинский учет на сторону передать нельзя. Но кто бы мог подумать еще в конце 90-х, что благодаря беспрецедентным мерам поддержки субъектов микробизнеса, у которых не то, что специалиста по воинскому учету – иногда и бухгалтера своего нет, так вот – субъектов этого микробизнеса будет столько, что не имеющие порой компьютеров военкоматы не будут справляться с очередями?!?

Ведь цифровизация добирается только до тех мест, где либо самим чиновникам это выгодно, либо так просто удобнее стричь деньги из этих же субъектов предпринимательской деятельности.

Нет единых стандартов и требований. Каждый военкомат устанавливает свои требования.
А как иначе?
Мы же с вами разбирали вчера постановление 1211 (изменяющее ПП 719).

Где ЭДО?
Где межведомственный обмен?
Когда принимали решение ввести заоблачные штрафы в КоАП, с бизнесом кто-нибудь разговаривал? А в военкоматы ездили? Оснастили их всем необходимым, чтобы работодатели могли избежать штрафов?
Или опять штраф ввели во имя и во благо штрафодобывающей отрасли?

#мспживи

За мигрантов будут отвечать их работодатели

Работодателей, нанимающих трудовых мигрантов, обяжут обеспечить их жильем. Речь о создании специальных общежитий, домов, съеме квартир — главное, чтобы у людей была временная регистрация. Такой законопроект внесет в Госдуму в осеннюю сессию комитет Госдумы по строительству и ЖКХ. За нарушение новых правил работодателей будут штрафовать до 500 тыс. рублей либо приостанавливать деятельность компании до 90 суток.

Работодателю будет дано право самостоятельно решать, как платить за жилье: за свой счет или вычитать из зарплаты мигрантов.

Работодатель, привлекающий из-за рубежа дешевую рабочую силу, делает это, как правило, на системной основе. Поэтому создание рабочих поселков должно быть неразрывно связно с получением трудового патента. Необходимо защитить людей от внезапного соседства с бригадами трудовых мигрантов, которым негде больше жить, поскольку работодатель об этом не позаботился.

💡Для любителей почитать первоисточник здесь

#мспживи
#мспдаётработу

Если долго читать Налоговый кодекс, то можно увидеть, как он меняется

Из тридцатипятистраничного документа, поступившего сегодня из Правительства в Госдуму, нас, пожалуй, интересует только вот это:

В целях предотвращения создания схем по уклонению от уплаты НДС, в том числе в случае, когда товары реализуются организациями, расположенными в ЕАЭС, российским физическим лицам, не являющимся плательщиками НДС, на основании договоров поручения, договоров комиссии, агентских договоров или иных аналогичных договоров обязанность по исчислению и уплате НДС при ввозе товаров на территорию РФ из ЕАЭС возлагается на организации-посредники.

В этом же законопроекте есть про повышение акцизов на вино и табак, что дополнительно принесет федеральному бюджету 39 млрд. рублей в 2024 году, 52 млрд. рублей в 2025 году и 59 млрд. рублей в 2026 году.

💡Для любителей почитать первоисточник: законопроект за № 448566-8

#мспживи

Теперь официально: МРОТ с 1 января 2024 г. увеличится на 18.5%

Это следует из проекта закона, внесенного Правительством в Госдуму сегодня.

Минимальный размер оплаты труда будет с 1 января 2024 года 19242 рубля.

В пояснительной записке сказано, что законопроект не содержит положений, вводящих избыточные административные и иные ограничения и обязанности для субъектов предпринимательской и иной деятельности или способствующих их введению, а также положений, способствующих необоснованному возникновению расходов субъектов предпринимательской и иной деятельности.

Не, никаких необоснованных расходов у субъектов предпринимательской деятельности не возникнет. Просто в 2023 году с МРОТ 16 242 руб мы платим 30% страховых взносов, что равно 4 873 руб., а с 1 января 2024 года мы будем платить 5 773 рубля. Вот и всё. Это не повышение налогов или взносов. Это – донастройка и забота о заработной плате 4.8 миллионов граждан. Не путайте.

💡Для любителей почитать первоисточник: проект закона за № 448561-8

#мспживи
#мспдаётработу

Листаю закон о федеральном бюджете на 2024-2026 годы.

Самое важное (на мой взгляд, конечно), буду выкладывать по чуть-чуть. Неохота читать. Вообще ничего не-о-хо-та. Вот совсем.

#мспживи

Есть выражение, всем известное, что денег всегда не хватает. Но на то, что запланировано, денег хватит. Но сколько бы денег ни было, к ним всегда нужны голова и руки. Если есть хорошие голова и руки, тогда денег меньше можно тратить, это важно.

Я в интернете прочитал, мне кажется, правильную мысль по инфляции. Там написано было, что если не покупать, то цены нормальные. И всё понятно, правда? Просто речь идет о том, что не надо потребительский спрос разгонять.

💡Антон Силуанов, министр финансов РФ, 28.09.2023, МФФ-2023

#мспживи

На завтра в планировщик уже поставила краткий разбор основных статей доходов бюджета на 2024 год. Всем рекомендую читать статью после завтрака.

Там, в том числе, и про планы по доходам. В сравнении с 2023 годом. Очень интересно.

В дополнение к словам министра просится после ознакомления с текстом проекта бюджета: «чтобы сводить концы с концами, не обязательно меньше тратить. Иногда достаточно больше зарабатывать». Остаётся только понять для себя, кто именно зарабатывает: бюджет? Граждане? Очень близкие граждане или большая часть? А как они при том себя ощущают?

Вообще, много чего на ум приходит после прослушивания мыслей министра в сравнении с перечнем и внутренним содержанием бюджета. Особенно много мыслей после ознакомления и сопоставления данных «секретно»/«совершенно секретно» с данными прошлых лет.
Могла бы я сделать лучше?
Могла бы я поступить иначе?
Легко ли критиковать?

Я не знаю …
Чувствую лишь, что при всем внешнем благополучии, ровной разметке, удобстве инфраструктуры и логистики, большом выборе продуктов и НПТ, все больше хочется выть и сьебуриться, чтобы ни в камерах на улице не было видно, чтобы ни голосовать нельзя было онлайн.

#горячаяворчит
#мспживи

Из проекта закона о федеральном бюджете на ближайшую трехлетку. Про доходы на 2024 год

1. Ввозной НДС в 2024 году планируют собрать на 6% больше, чем в этом, НДФЛ – на 72% больше, налога на прибыль - на 6%.
Что, по мнению Минфина, повлияет на рост сборов НДС? Увеличение ВВП, изменение структуры налоговой базы, увеличение дополнительных поступлений, связанных с ростом собираемости, с результатами контрольных мероприятий, переходящими платежами и возмещениями, то есть благодаря качественному администрированию.

2. Ненефтегазовые доходы бюджета должны в 2024 году вырасти на 19% по сравнению с 2023 годом.

3. Прочие доходы бюджета в следующем году должны вырасти на 57%.

4. Пени, которые не взимали в 2023 году в связи с «техническими шероховатостями» ЕНС, должны в 2024 году принести бюджету 18 млрд. руб.

5. Также Минфин предполагает, что на 15.6 млрд. руб. увеличатся поступления НДФЛ из-ра роста налоговой базы (в т.ч. с доходов в виде процентов, полученных по вкладам (остаткам на счетах) в банках).

6. Ожидается существенное – на 16 % - увеличение доходов от исполнительских производств. Чем обусловлено такая динамика? В пояснительной записке не раскрывается.

7. Штрафодобывающая отрасль должна в следующем году принести бюджету на 30.3% больше, чем собрали штрафов в этом году.

8. Неналоговые доходы в виде (в основном) поступлений разовых доходов в соответствии с нормами законопроекта об особенностях исполнения бюджета принесут казне 388.3 млрд.руб. (против 35.9 млрд. руб. в этом), что на 85% больше, чем доходы по этой статье в 2023 году.

9. В 2 раза больше ожидается безвозмездных поступлений в федеральный бюджет.

💡Для любителей почитать первоисточник – листы 49-117 пояснительной записки к проекту закона за № 448554-8 о федеральном бюджете на 2024-2026 годы

#мспживи

Про ошибки

Недавно один из наших клиентов сказал, что современный аутсорсинг бухгалтерии интересен для бизнеса тем, что там настроены процедуры и контроль качества, поэтому оперативность, проактивность и первоклассный сервис становятся порой важнее стоимости, которая в таких специализированных компаниях бывает не меньше, чем совокупные затраты на штатного бухгалтера.

Но, как бы мы не были заморочены на процедурах и регламентах, обучении сотрудников и оптимизации процессов, ошибок не избежать.

Неточность в распределении задач между структурными подразделениями стоила мне 50 000 рублей. Именно такую сумму один из клиентов доплатит по страховым взносам. Мы возместим без писем, заявлений и претензий. Ибо так в договоре указано: доначисления, возникшие по вине исполнителя, возмещаются клиенту в день, когда компания перечисляет налог (взносы).

Спасибо, что деньгами. И для компании это небольшая сумма. И спасибо за опыт. Не ошибаться невозможно. Однажды Александр Фридман мне сказал: бухгалтер как сапёр - ошибается единожды.
Мы остались живы, ошибка разобрана на мелкие детали, каждая из которых проработана и больше такого не случится.
Мы учимся соблюдать баланс между важностью точных формулировок и предоставлением возможности быть ответственным за свои действия каждому сотруднику.

Но 50 тысяч со знаком минус за сентябрь внесены в бюджет.

#мспживи