Ждёте итоги заседания совета директоров ЦБ РФ по ключевой ставке? Как думаете, снизят ставку? И как это может повлиять именно на ваш бизнес?

#мспживи

В своей практике предпринимательства я решаю множество разных задач: коммуникации с клиентами, разработка методологии, совещания, привлечение новых и удержание клиентов, работа с документами, составление аналитических таблиц, семинары-вебинары, планирование и подведение итогов прошедших дней, однако самым сложным из всего перечисленного остается поиск кандидатов на вакансии.

Чтобы не тыкать пальцем в небо, мы уже давно разработали свой портрет идеального сотрудника и, слегка его пообтесав после консультаций с экспертами по работе с персоналом, по этому портрету подбираем себе штатных сотрудников и подрядчиков.

Как 20 лет назад, так и сейчас кадры я считаю ключевой проблемой.

Надо отметить, что в конце 90-х найти бухгалтера, курьера, начинающего юриста с горящими глазами было проще. Тогда разместишь объявление в "Из рук в руки", создашь очередь в коридоре, выберешь двоих-троих и через пару-тройку лет они выходят из твоих дверей уже готовыми создавать свое дело. Таких было много.
Это было интересное время.
Помню, как однажды решила взять секретаря. Кастинг прошли две девушки примерно моего возраста. Обеих звали Лена. Я была в замешательстве и, чтобы уже что-то начать делать, приняла их обеих на работу. Через две недели одну из них у меня забрала регистрационная палата. Вторая осталась и долгое время работала у меня, быстро добравшись до роли заместителя.

В нулевых ситуация изменилась, хотя и мы перепрофилировались из юридического бюро для большого холдинга в бухгалтерскую компанию. В то время глаза были на лбу от количество постоянно прибывающих законодательных и нормативных актов, регулирующих бухгалтерский учет, а молодежь охотно шла работать в аутсорсинг набираться опыта.

В последние несколько лет бухгалтеры расселись по домам, набрали себе по несколько юрлиц, а с приходом пандемических каникул на свободном рынке найти специалиста, который не бегает каждые 4-6 месяцев от одного работодателя к другому, стало еще сложнее.

Из переписки с соискателем на должность ведущего бухгалтера:

Соискатель: Добрый день, ищу работу удалённо до конца марта, далее планирую выходить в офис на полный рабочий день.
Я: В вашем резюме я не вижу опыта работы в многопрофильной группе компаний или в аутсорсинге. Вы не сможете работать в режиме многозадачности: ВЭД, лизинг, опт, логистические услуги, аренда помещений, а также разные системы налогообложения?
Соискатель: В резюме может быть указано все что угодно! Вы как это проверяете? Верите на слово.... Поэтому все солидные и не только солидные компании отказываются от аутсорсинга... Удачи в поисках сотрудников! Вот таким образом, мы налоговики, выходим на выездную проверку.
Я: Если вы обманываете в резюме, или скрываете что-то намеренно, то ваша кандидатура тем более не интересна. Успеха в поиске и всего хорошего!
Соискатель: Вся страна живёт по резюме.... Вот и катимся в ж..у! Вот чудная... Это как раз вы ориентируетесь только на резюме... Это БОЛЬШОЙ МИНУС вашей репутации... Терять сотрудников, полагаясь только на резюме... В резюме следующего кандидата будет указано, что он аудитор крупной Американской компании.. Сразу возьмёте?... Грошь вам цена..... Обязательно в отзывах напишем.

#мспживи

Если работодатель изменил основной вид деятельности на вид деятельности, для которого установлен пониженный тариф страховых взносов, то как платить взносы?

Например, вы торговали одеждой в розницу, поэтому не применяли пониженные страховые взносы, которые установлены с 1 января 2026 года только для тех субъектов МСП, которые есть в специальном Перечне Правительства. Но 20 марта 2026 года зарегистрировали изменения в ЕГРЮЛ/ЕГРИП и теперь у вас основной вид деятельности - производство одежды. Как быть со взносами?

Отвечает ФНС.

Вы можете применять пониженный тариф страховых взносов с 1-го числа месяца, в котором изменен основной ОКВЭД в ЕГРЮЛ/ЕГРИП при соблюдении условия о доле доходов (70% от общего объема доходов) от осуществления этого основного вида экономической деятельности по итогам каждого отчетного (расчетного) периода текущего года. То есть в случае примера выше с 1 марта 2026 года.

💡Для любителей почитать первоисточник: письмо ФНС от 17.03.2026 № БС-36-11/1995@

#мспживи
#мспдаётработу

Даниил Егоров призвал поблагодарить бизнес за то, что у нас есть товары и есть разнообразие товаров, после введения санкций в 2022 году.

Раньше были два-три дистрибьютора на страну, и они прекратили работу, но товарный поток остался, отметил Даниил Егоров время введения санкций для России в 2022-23 годах. И этим мы обязаны малому бизнесу, который не остановил товарные потоки и теперь нам есть, что носить, добавил глава ФНС, выступая вчера на Петербургском налоговом форуме.

И тут весь МСП приготовил белые тапочки и переоделся во всё чистое, икнув при этом многократно.

#мспживи

⚡️Минфин: нам не нужно выдумывать ничего кардинально нового прямо сейчас. Главная задача — выполнять уже существующие нормы. Необходимо направить административные ресурсы туда, где налоги уже должны платиться, но по каким-то причинам этого не происходит. Мы должны стимулировать регистрацию имущества и максимально расширять налогооблагаемую базу за счёт эффективного контроля.

#мспживи

О сроках выплаты дивидендов

Срок и порядок выплаты части распределенной прибыли общества определяются уставом общества или решением общего собрания участников общества о распределении прибыли между ними.

Срок выплаты части распределенной прибыли общества не должен превышать 60 дней со дня принятия решения о распределении прибыли между участниками общества.

В случае, если срок выплаты части распределенной прибыли общества уставом или решением общего собрания участников о распределении прибыли между ними не определен, указанный срок считается равным 60 дням со дня принятия решения о распределении прибыли между участниками общества.

💡Для любителей почитать первоисточник: п. 3 ст. 28 и ст. 34 закона от 08.02.98 № 14-ФЗ

#мспживи

🥀Дайджест за 16-20 марта

Новшества в законах с Дмитрием Галанцевым: разбираемся в законе о вывесках
С 1 марта заработали новые правила указания информации на вывесках. Бизнес в шоке, но ему не привыкать.

Из зала суда: займы из кассы и прочие шалости клининговой компании
Читайте о том, как не надо делать. В разборе подробно описано, как суд вывел компанию на чистую воду.

Всё, что вам надо знать о праве на размещение рекламы в Телеграм
Позиция РКН и ФАС, буква закона, ссылки на первоисточники

Что такое законная оптимизация налогов?
Читайте о том, как отличить законную оптимизацию от схематоза.

НДС с бесплатного питания сотрудников начислять не надо
Но вы попробуйте выполнить условие для реализации этого права

Отбивайте штраф по совокупности оснований
Забирайте шпаргалку с основными фактами, на основании которых можно снизить штраф

Кто ты, МАХ, или зачем тебе "матрёшка"?
Разбираемся в дебрях владельческого контроля, считаем доходы и прибыль, что такое редомициляция.

Интересная схема, но применять ее не стоит
Читайте о том, как компании уходят от НДФЛ с использованием выплат через страховые компании. Но только не надо это применять в своей организации.

В СФ РФ внесен проект закона о цензурировании в СМИ
Разбираемся в положениях законопроекта, сравниваем с тем, что пишут в СМИ.

Между простил и подарил есть разница
Выдали заём, потом простили его, включили убытки в состав внереализационных расходов. Но есть нюанс.

Появилась первая редакция закона о регулировании искусственного интеллекта
Вводятся понятия, специальный реестр моделей, отвечающих требованиям законопроекта, маркировка и прочее.

Как ФНС проверяет бизнес?
Читайте о том, как выявляют налоговые риски, какие параметры и признаки используют, точки отсечения и как программа делит налогоплательщиков.

СПОТ начинает и выигрывает
Что такое национальная система подтверждения ожидания поставки товаров и причем здесь авансовый НДС.

Ключевая ставка с 23 марта - 15%
Смайлики под новостью как нельзя лучше говорят об отношении бизнеса к этому решению ЦБ РФ.

По какому тарифу считать страховые взносы, если ОКВЭД изменен в середине года?
Если работодатель указал в ЕГРЮЛ вид деятельности, который подпадает под льготу, то применять пониженные страховые взносы надо с 1 числа того месяца, в котором появилась соответствующая отметка в ЕГРЮЛ/ЕГРИП.

Предыдущие дайджесты читайте здесь

#мспживи

#мспживи

Отклонение российской экономики вверх от траектории сбалансированного роста уменьшается

💡Для любителей почитать первоисточник: пресс-релиз ЦБ РФ от 20.03.2026.

#мспживи