По специализации я:
(если другое, пиши в комментариях 👇)
(если другое, пиши в комментариях 👇)
Anonymous Poll
25%
Digital Marketing
6%
Analyst
4%
Sales & Account
18%
HR
17%
Product/Project Manager
9%
Developer (Front, Back, Mobile)
3%
C-Level
7%
Designer
9%
QA
1%
DevOps
👍5
Senior Python Wizard🔥
В британский стартап из нескольких человек, которые делают продукт для британских (а в будущем и европейских) реселлеров.
От кандидата ждем:
— Хорошее знание Python и опыт коммерческой разработки на нём не менее четырех лет
— Опыт коммерческой разработки на Django не менее одного года
— Умение сделать что-то на js/html/css на базовом уровне
— Опыт написания unit-тестов
➡️ Полное описание
Откликнуться: @doloresjup
В британский стартап из нескольких человек, которые делают продукт для британских (а в будущем и европейских) реселлеров.
От кандидата ждем:
— Хорошее знание Python и опыт коммерческой разработки на нём не менее четырех лет
— Опыт коммерческой разработки на Django не менее одного года
— Умение сделать что-то на js/html/css на базовом уровне
— Опыт написания unit-тестов
➡️ Полное описание
Откликнуться: @doloresjup
👍4🔥3
Project manager🔥
Агентство работает в digital уже более 10 лет, воплощая проекты для известных клиентов. Создают яркие SMM-кампании, работают с онлайн-репутацией (ORM), ищут инсайты для бизнеса, создают бренд-платформы и реализуют стратегии в медиа.
Требования:
- Опыт работы project-менеджером/аккаунт-менеджером от 4-х лет.
- Опыт работы в fashion retail будет весомым преимуществом.
- Умение работать с исследованиями потребителей будет преимуществом.
- Понимание нужд бизнеса, аналитический склад ума.
- Уверенный навык презентаций.
- Умение работать с возражениями и вести переговоры.
- Уверенный пользователь PowerPoint, Excel, Word, Google Docs.
- Грамотный русский язык и умение четко излагать свои мысли.
- Английский язык - Upper Intermediate и выше.
➡️ Полное описание
Откликнуться: ksokolova@digitalhr.ru
@ks_sokolova
Агентство работает в digital уже более 10 лет, воплощая проекты для известных клиентов. Создают яркие SMM-кампании, работают с онлайн-репутацией (ORM), ищут инсайты для бизнеса, создают бренд-платформы и реализуют стратегии в медиа.
Требования:
- Опыт работы project-менеджером/аккаунт-менеджером от 4-х лет.
- Опыт работы в fashion retail будет весомым преимуществом.
- Умение работать с исследованиями потребителей будет преимуществом.
- Понимание нужд бизнеса, аналитический склад ума.
- Уверенный навык презентаций.
- Умение работать с возражениями и вести переговоры.
- Уверенный пользователь PowerPoint, Excel, Word, Google Docs.
- Грамотный русский язык и умение четко излагать свои мысли.
- Английский язык - Upper Intermediate и выше.
➡️ Полное описание
Откликнуться: ksokolova@digitalhr.ru
@ks_sokolova
🔥8❤1👍1
Digital Аналитик🔥
Яндекс расширяют команду и ищут аналитика, который будет работать над развитием крупнейших клиентов рекламных продуктов Яндекса (реклама в Директе, Дзене, Маркете и др.)
Ждут, что вы:
— проводили, оптимизировали и управляли рекламными кампаниями с бюджетом более миллиона рублей в Директе или в других рекламных системах;
— работали с Метрикой и другими системами аналитики;
— имеете опыт медиапланирования и оптимизации маркетинговых бюджетов;
— больше года работали performance-маркетологом в агентстве или на стороне крупного клиента либо являетесь маркетинговым или data-аналитиком.
Подробнее узнать о позиции и откликнуться
Яндекс расширяют команду и ищут аналитика, который будет работать над развитием крупнейших клиентов рекламных продуктов Яндекса (реклама в Директе, Дзене, Маркете и др.)
Ждут, что вы:
— проводили, оптимизировали и управляли рекламными кампаниями с бюджетом более миллиона рублей в Директе или в других рекламных системах;
— работали с Метрикой и другими системами аналитики;
— имеете опыт медиапланирования и оптимизации маркетинговых бюджетов;
— больше года работали performance-маркетологом в агентстве или на стороне крупного клиента либо являетесь маркетинговым или data-аналитиком.
Подробнее узнать о позиции и откликнуться
👍6🔥3🤩1
Друзья-работодатели! Продолжаем нашу рубрику знакомств с классными специалистами!🤗
👩💻 Ромащук Екатерина - QA engineer
"Ищу удаленную работу на должность QA Engineer Fullstack (manual+auto) с возможностью работы из любой страны. Работаю в тестировании более 3х лет. За последние полгода закончила два курса по автоматизации тестирования на Python, где изучила работу Pytest и Selenium, написала автотесты для API и UI, использовала паттерн Page Object и Smart Page Object. Могу работать как самостоятельно, так и в коллективе, написать тест-план и другую необходимую документацию."
Контакт: @eromaschuk
👨💻 Трофимов Николай - iOS developer
"Ищу работу по профессии разработчика iOS на полный рабочий день. Окончил курсы SwiftBook, на данный момент занимаюсь укреплением и расширением своих знаний. Есть огромное желание развиваться в данной профессии. Есть коммерческий опыт в других языках. Проживаю в г. Москва, готов работать в офисе или удаленно. "
Контакт: @nikktro
👨💻 Иван Шулюгин - Python developer
"Выпускник ВМК МГУ. За время учебы и работы изучил множество инструментов/технологий, поэтому легко разбираюсь в фреймворках и низкоуровневых вещах. Быстро нахожу общий язык с людьми, с радостью делюсь опытом и не стесняюсь спрашивать опытных коллег. В основном специализируюсь на бэкенд разработке, машинном обучении и парадигмах программирования
Развиваю свою open-source библиотеку ML на языке Haskell
• Основной стек: Python (Django, DRF, Celery, pandas, NumPy, sklearn), SQL, PostgreSQL, C/C++, Haskell
• Еще больше можете найти на моем гитхаб:
https://github.com/vsha96/"
Контакт: @vsha96
Каждого из них мы уже прособеседовали. Оставляем для вас контакты и резюме, чтобы вы могли связаться напрямую✨
👩💻 Ромащук Екатерина - QA engineer
"Ищу удаленную работу на должность QA Engineer Fullstack (manual+auto) с возможностью работы из любой страны. Работаю в тестировании более 3х лет. За последние полгода закончила два курса по автоматизации тестирования на Python, где изучила работу Pytest и Selenium, написала автотесты для API и UI, использовала паттерн Page Object и Smart Page Object. Могу работать как самостоятельно, так и в коллективе, написать тест-план и другую необходимую документацию."
Контакт: @eromaschuk
👨💻 Трофимов Николай - iOS developer
"Ищу работу по профессии разработчика iOS на полный рабочий день. Окончил курсы SwiftBook, на данный момент занимаюсь укреплением и расширением своих знаний. Есть огромное желание развиваться в данной профессии. Есть коммерческий опыт в других языках. Проживаю в г. Москва, готов работать в офисе или удаленно. "
Контакт: @nikktro
👨💻 Иван Шулюгин - Python developer
"Выпускник ВМК МГУ. За время учебы и работы изучил множество инструментов/технологий, поэтому легко разбираюсь в фреймворках и низкоуровневых вещах. Быстро нахожу общий язык с людьми, с радостью делюсь опытом и не стесняюсь спрашивать опытных коллег. В основном специализируюсь на бэкенд разработке, машинном обучении и парадигмах программирования
Развиваю свою open-source библиотеку ML на языке Haskell
• Основной стек: Python (Django, DRF, Celery, pandas, NumPy, sklearn), SQL, PostgreSQL, C/C++, Haskell
• Еще больше можете найти на моем гитхаб:
https://github.com/vsha96/"
Контакт: @vsha96
Каждого из них мы уже прособеседовали. Оставляем для вас контакты и резюме, чтобы вы могли связаться напрямую✨
🔥7👍3
BI analyst🔥
В первую в России сеть фитнес-клубов, работающую по модели Luxury Low Cost.
Требования
- Опыт работы аналитиком от 1,5 лет.
- Навыки декомпозиции процессов и написания технических заданий.
- Уверенное знание SQL (оконные и аналитические функции, подзапросы).
- Опыт работы с СУБД Clickhouse, Vertica, Postgres.
- Знание английского языка на уровне чтения документации и профильных статей.
➡️ Полное описание
Откликнуться: ksokolova@digitalhr.ru
@ks_sokolova
В первую в России сеть фитнес-клубов, работающую по модели Luxury Low Cost.
Требования
- Опыт работы аналитиком от 1,5 лет.
- Навыки декомпозиции процессов и написания технических заданий.
- Уверенное знание SQL (оконные и аналитические функции, подзапросы).
- Опыт работы с СУБД Clickhouse, Vertica, Postgres.
- Знание английского языка на уровне чтения документации и профильных статей.
➡️ Полное описание
Откликнуться: ksokolova@digitalhr.ru
@ks_sokolova
🔥4👍1
Senior Python Developer🔥
В крупнейшую образовательную онлайн-платформу в России, объединяющую ведущих экспертов и практиков рынка.
Мы будем рады видеть тебя в нашей команде, если ты:
- Имеешь уверенный опыт работы с Python3, Django (DRF), SQL, PostgreSQL, REST, WebSocket от 3х лет;
- Декомпозировал/а и описывал задачи к разработке на основе бизнес требований
- Работал/а в команде, численностью от 3-х backend-разработчиков и проводил code-review
- Общался/лась со смежными подразделениями (frontend, devops, management, QA и пр.)
- Работал/а с проектами построенными на асинхронной архитектуре
- Настраивал/а конфигурации проекта и CI, Docker
➡️ Полное описание
Откликнуться: @doloresjup
В крупнейшую образовательную онлайн-платформу в России, объединяющую ведущих экспертов и практиков рынка.
Мы будем рады видеть тебя в нашей команде, если ты:
- Имеешь уверенный опыт работы с Python3, Django (DRF), SQL, PostgreSQL, REST, WebSocket от 3х лет;
- Декомпозировал/а и описывал задачи к разработке на основе бизнес требований
- Работал/а в команде, численностью от 3-х backend-разработчиков и проводил code-review
- Общался/лась со смежными подразделениями (frontend, devops, management, QA и пр.)
- Работал/а с проектами построенными на асинхронной архитектуре
- Настраивал/а конфигурации проекта и CI, Docker
➡️ Полное описание
Откликнуться: @doloresjup
👍5🔥2❤1🤩1
🔥 Внимание, не пропустите анонс месяца!
8 февраля Яндекс приглашает всех желающих на бесплатную конференцию «TeamTicket: про будущее командировок».
💻 На мероприятии будет интересный рассказ про сам сервис — как, зачем и благодаря чему он был создан.
🎮 И, конечно, будут наглядно показаны его возможности, более того — вам дадут в реальном времени понажимать на кнопки и забронировать любые услуги.
Основными спикерами будут топ-менеджеры сферы бизнес-тревела:
🎤 Денис Матюхин, председатель совета директоров группы компаний «Аэроклуб»
🎤 Сергей Богачев, генеральный директор компании «Авиацентр»
🎤 Галина Полищук, управляющий директор корпоративного бизнеса Випсервис
🎤 Дарья Кочеткова, директор по России и СНГ компании «Островок»
🎤 Дмитрий Маркин, основатель и CEO компании «КОРТЕОС»
🎤 От Яндекса выступит руководитель сервиса командировок TeamTicket Мария Колесниченко и руководитель службы закупок Софья Хачиян
⭐️ Также на конференции выступит HR-директор Яндекса Дарья Золотухина с рассказом о сервисах HR Tech, которыми каждый день пользуются сотрудники компании.
🍿 Будут, выступления, презентации, горячие дискуссии, а также мультфильмы, фуршет и онлайн-трансляция.
❤️ Офлайн конференция пройдет в самом сердце Яндекса — одном из бизнес-центров «Красной Розы».
🎥 Для тех, кто не в Москве, не сможет прийти или не успел зарегистрироваться на очное мероприятие, будет вестись онлайн-трансляция.
🦾 Ждем вас, если вы следите за новыми технологиями; хотите быть в курсе эффективных решений, прорывных трендов и просто пообщаться на общие темы с коллегами из других компаний.
Для участия необходима регистрация
Количество мест в зале ограничено.
8 февраля Яндекс приглашает всех желающих на бесплатную конференцию «TeamTicket: про будущее командировок».
💻 На мероприятии будет интересный рассказ про сам сервис — как, зачем и благодаря чему он был создан.
🎮 И, конечно, будут наглядно показаны его возможности, более того — вам дадут в реальном времени понажимать на кнопки и забронировать любые услуги.
Основными спикерами будут топ-менеджеры сферы бизнес-тревела:
🎤 Денис Матюхин, председатель совета директоров группы компаний «Аэроклуб»
🎤 Сергей Богачев, генеральный директор компании «Авиацентр»
🎤 Галина Полищук, управляющий директор корпоративного бизнеса Випсервис
🎤 Дарья Кочеткова, директор по России и СНГ компании «Островок»
🎤 Дмитрий Маркин, основатель и CEO компании «КОРТЕОС»
🎤 От Яндекса выступит руководитель сервиса командировок TeamTicket Мария Колесниченко и руководитель службы закупок Софья Хачиян
⭐️ Также на конференции выступит HR-директор Яндекса Дарья Золотухина с рассказом о сервисах HR Tech, которыми каждый день пользуются сотрудники компании.
🍿 Будут, выступления, презентации, горячие дискуссии, а также мультфильмы, фуршет и онлайн-трансляция.
❤️ Офлайн конференция пройдет в самом сердце Яндекса — одном из бизнес-центров «Красной Розы».
🎥 Для тех, кто не в Москве, не сможет прийти или не успел зарегистрироваться на очное мероприятие, будет вестись онлайн-трансляция.
🦾 Ждем вас, если вы следите за новыми технологиями; хотите быть в курсе эффективных решений, прорывных трендов и просто пообщаться на общие темы с коллегами из других компаний.
Для участия необходима регистрация
Количество мест в зале ограничено.
👍4🔥2
💻🔥 Супер возможность для человека, который хочет попробовать себя в реализации MVP нового AI-powered сервиса (да, GPT будет использован)
Требования:
— Опыт в создании/улучшении Natural Language Processing моделей;
— Способность написать не очень сложную логику на backend-e. Если получится еще и фронт — еще лучше (если нет — не страшно);
— Большой интерес к теме LLMs, Embeddings и т.д. = вы должны быть в курсе всех трендов/новинок и так далее.
Что будем делать:
— Вместе продумаем архитекурту и логику продукта;
— Техническая реализация backend-логики будет вашей ответственностью (на самом деле с нуля ничего писать не будем — возьмем скорее текущие модели/сервисы);
— Проджектовые задачи можете взять на себя по желанию.
Что предлагаю:
— Работу напрямую с серийным IT-предпринимателем (2 exit-a с SaaS-продутками);
— Супер-горячая и перспективная тема с LLMs / GPT и вот это все;
— Бесценный опыт создания продукта "from the ground up";
— До 150к руб. в месяц в зависимости от вашего опыта и тех. скиллов.
➡️ Откликнуться
Требования:
— Опыт в создании/улучшении Natural Language Processing моделей;
— Способность написать не очень сложную логику на backend-e. Если получится еще и фронт — еще лучше (если нет — не страшно);
— Большой интерес к теме LLMs, Embeddings и т.д. = вы должны быть в курсе всех трендов/новинок и так далее.
Что будем делать:
— Вместе продумаем архитекурту и логику продукта;
— Техническая реализация backend-логики будет вашей ответственностью (на самом деле с нуля ничего писать не будем — возьмем скорее текущие модели/сервисы);
— Проджектовые задачи можете взять на себя по желанию.
Что предлагаю:
— Работу напрямую с серийным IT-предпринимателем (2 exit-a с SaaS-продутками);
— Супер-горячая и перспективная тема с LLMs / GPT и вот это все;
— Бесценный опыт создания продукта "from the ground up";
— До 150к руб. в месяц в зависимости от вашего опыта и тех. скиллов.
➡️ Откликнуться
🔥4👍2😍1
750+ компаний автоматизируют маркетинг с помощью Mindbox. Крупные бренды ищут маркетолога со знанием платформы — вы можете им стать!
Бесплатный видеокурс о CRM-маркетинге поможет разобраться с основами автоматизации, изучить механики Mindbox в демо-версии и научиться работать с реальными клиентскими данными. А в конце вы получите сертификат, чтобы добавить его к резюме и подтвердить работодателю знания о платформе.
На выходе — все базовые навыки:
— импорт данных,
— сегментация базы,
— запуск триггерных и массовых рассылок.
И набор готовых сценариев для самых популярных маркетинговых механик, которые можно внедрить на любом проекте.
Эксперты курса: ведущие сотрудники Mindbox.
Среднее время прохождения — 8 часов.
Начать бесплатно
Реклама. ООО «Майндбокс»
Бесплатный видеокурс о CRM-маркетинге поможет разобраться с основами автоматизации, изучить механики Mindbox в демо-версии и научиться работать с реальными клиентскими данными. А в конце вы получите сертификат, чтобы добавить его к резюме и подтвердить работодателю знания о платформе.
На выходе — все базовые навыки:
— импорт данных,
— сегментация базы,
— запуск триггерных и массовых рассылок.
И набор готовых сценариев для самых популярных маркетинговых механик, которые можно внедрить на любом проекте.
Эксперты курса: ведущие сотрудники Mindbox.
Среднее время прохождения — 8 часов.
Начать бесплатно
Реклама. ООО «Майндбокс»
❤5🔥3🤩1
Лучшие российские работодатели 2022 года
Пару дней назад hh.ru опубликовал рейтинг работодателей. В исследовании приняло участие 1996 компаний. Компании в рейтинге разделены на крупнейшие, крупные, средние и небольшие. Вот кто вошёл в пятёрку лидеров в каждой из категорий.
→ Крупнейшие компании: Сбер, Яндекс, Альфа-Банк, VK, Тинькофф.
→ Крупные компании: 2ГИС, Лаборатория Касперского, Авито, Эксмо, Rambler&Co.
→ Средние компании: ivi, Okko, СберМаркетинг, Студия Артемия Лебедева, Школа управления СКОЛКОВО.
→ Небольшие компании: издательство МИФ, Афиша, VERTEX, издательство «Феникс», НПО Спецпроект.
Оценки компаниям выставлялись по трём параметрам:
— что думают соискатели;
— что думают сотрудники;
— как устроена работа с персоналом.
По мнению Нины Осовицкой, директора бренд-центра hh.ru, «те компании, которые смогли быстро реагировать на внешние события, обращаться к людям хотя бы с какой-то базовой информацией, давать ориентиры, что будет происходить с бизнесом, их работой дальше, в итоге получили гораздо более мотивированных и благодарных сотрудников.
Другие же “взяли паузу”, а их сотрудникам пришлось жить и работать в ситуации полной неопределённости. Конечно, это не способствовало ни продуктивности, ни укреплению корпоративной культуры, ни росту лояльности к компании».
А вы бы хотели работать в компаниях из этого рейтинга?
❤️ — Естественно!
🤔 — Нет, у меня есть свои фавориты.
Пару дней назад hh.ru опубликовал рейтинг работодателей. В исследовании приняло участие 1996 компаний. Компании в рейтинге разделены на крупнейшие, крупные, средние и небольшие. Вот кто вошёл в пятёрку лидеров в каждой из категорий.
→ Крупнейшие компании: Сбер, Яндекс, Альфа-Банк, VK, Тинькофф.
→ Крупные компании: 2ГИС, Лаборатория Касперского, Авито, Эксмо, Rambler&Co.
→ Средние компании: ivi, Okko, СберМаркетинг, Студия Артемия Лебедева, Школа управления СКОЛКОВО.
→ Небольшие компании: издательство МИФ, Афиша, VERTEX, издательство «Феникс», НПО Спецпроект.
Оценки компаниям выставлялись по трём параметрам:
— что думают соискатели;
— что думают сотрудники;
— как устроена работа с персоналом.
По мнению Нины Осовицкой, директора бренд-центра hh.ru, «те компании, которые смогли быстро реагировать на внешние события, обращаться к людям хотя бы с какой-то базовой информацией, давать ориентиры, что будет происходить с бизнесом, их работой дальше, в итоге получили гораздо более мотивированных и благодарных сотрудников.
Другие же “взяли паузу”, а их сотрудникам пришлось жить и работать в ситуации полной неопределённости. Конечно, это не способствовало ни продуктивности, ни укреплению корпоративной культуры, ни росту лояльности к компании».
А вы бы хотели работать в компаниях из этого рейтинга?
❤️ — Естественно!
🤔 — Нет, у меня есть свои фавориты.
❤10🤪3🤣2👍1
МТС провёл первый в мире it-контест «Щелкунчик. Меньше слов – больше кода».
Челлендж проходил с 20 декабря 2022 по 14 января 2023.
1600 разработчиков со всей России – от джунов до синьоров максимально нестандартно применили знания кодинга и перевели любимую сказку на языки программирования. Результатом их усилий стала уникальная цифровая книга,14 глав которой рассказывают историю на 5 языках: Python, C#, Java, JavaScript и Go.
И, конечно, сложно представить сказку без картинок. Иллюстрации для книги были созданы на базе нейросети Stable Diffusion 2 с помощью telegram чат-бота, разработанного командой MTS AI.
Познакомиться с проектом и книгой можно здесь
Челлендж проходил с 20 декабря 2022 по 14 января 2023.
1600 разработчиков со всей России – от джунов до синьоров максимально нестандартно применили знания кодинга и перевели любимую сказку на языки программирования. Результатом их усилий стала уникальная цифровая книга,14 глав которой рассказывают историю на 5 языках: Python, C#, Java, JavaScript и Go.
И, конечно, сложно представить сказку без картинок. Иллюстрации для книги были созданы на базе нейросети Stable Diffusion 2 с помощью telegram чат-бота, разработанного командой MTS AI.
Познакомиться с проектом и книгой можно здесь
🔥10❤3👍3
💰 Какие у вас зарплатные ожидания?
Наверняка, вы не раз слышали этот вопрос от рекрутера на собеседовании. В карточках разбираемся, почему его задают и как на него отвечать.
Источник: resume.io
Наверняка, вы не раз слышали этот вопрос от рекрутера на собеседовании. В карточках разбираемся, почему его задают и как на него отвечать.
Источник: resume.io
👍11🔥6🎉1🤩1