#цели
#самокоучинг
Достаточно часто приходят клиенты, которые имеют цель, даже видят ее, успешно визуализируют, но не идут к ней.🤷♀ Причины могут быть разные, с ними лучше всего работать на индивидуальных консультациях, а сегодня несколько общих рекомендаций.
Я тоже часто не достигаю своих целей, причины могут быть разные, неактуально, неинтересно, лень... Но бывает обидно, что были потрачены ресурсы, а результата нет. И вот на днях читала статью своей коллеги, где нашла несколько полезных вопросов. Делюсь.
Про цели и почему мы к ним не идем!
Задумывая цель, задайте себе вопросы:
1️⃣ Что появится нового в моей жизни после того, как цель будет достигнута? То, чего нет сейчас. Что изменится конкретно?
Если ваша цель не меняет детали вашей жизни, то ради такой цели вы ничего делать не будете.
2️⃣ Какой будет следующая цель из тех, что сейчас совершенно не доступны? Что я смогу сделать далее?
Ощутите глобальность вашего мышления и расширение горизонтов видимости.
3️⃣ На какие ресурсы мне нужно опереться?
Удивительно, но чаще мы думаем о том, чего не хватает и не замечаем множество того вокруг, что есть, но не используется.
У меня, лично, многое изменилось, когда я стала смотреть на все вокруг с мыслью: "А как это можно использовать? Какой профит я могу из этого извлечь?". Это и про людей, и про инструменты, и методики, и другое.
"Я не могу, потому что...." и "Я могу, потому что..." - чувствуете разницу?
4️⃣ Каковы мои риски?
Здесь кроется много наших ограничивающих убеждений.
Рискуем мы всегда тем, что имеем на текущий момент. Оцените, что вы боитесь потерять и что точно уйдет из вашей жизни после достижения цели?
Здесь смешивается страх потери и удовольствие от того, что уйдут моменты, от которых хочется избавится. Преодолев страх и осознав удовольствие, вы примете риски и они перестанут вас тревожить на неосознанном уровне.
Дорогие, дерзайте! Преодолевайте законы психологического тяготения и летите к своим мечтам!
Приходите на консультации.
☝️ С коучем движение к цели будет быстрее, эффективнее и приятнее! 🙏❤️
#самокоучинг
Достаточно часто приходят клиенты, которые имеют цель, даже видят ее, успешно визуализируют, но не идут к ней.🤷♀ Причины могут быть разные, с ними лучше всего работать на индивидуальных консультациях, а сегодня несколько общих рекомендаций.
Я тоже часто не достигаю своих целей, причины могут быть разные, неактуально, неинтересно, лень... Но бывает обидно, что были потрачены ресурсы, а результата нет. И вот на днях читала статью своей коллеги, где нашла несколько полезных вопросов. Делюсь.
Про цели и почему мы к ним не идем!
Задумывая цель, задайте себе вопросы:
1️⃣ Что появится нового в моей жизни после того, как цель будет достигнута? То, чего нет сейчас. Что изменится конкретно?
Если ваша цель не меняет детали вашей жизни, то ради такой цели вы ничего делать не будете.
2️⃣ Какой будет следующая цель из тех, что сейчас совершенно не доступны? Что я смогу сделать далее?
Ощутите глобальность вашего мышления и расширение горизонтов видимости.
3️⃣ На какие ресурсы мне нужно опереться?
Удивительно, но чаще мы думаем о том, чего не хватает и не замечаем множество того вокруг, что есть, но не используется.
У меня, лично, многое изменилось, когда я стала смотреть на все вокруг с мыслью: "А как это можно использовать? Какой профит я могу из этого извлечь?". Это и про людей, и про инструменты, и методики, и другое.
"Я не могу, потому что...." и "Я могу, потому что..." - чувствуете разницу?
4️⃣ Каковы мои риски?
Здесь кроется много наших ограничивающих убеждений.
Рискуем мы всегда тем, что имеем на текущий момент. Оцените, что вы боитесь потерять и что точно уйдет из вашей жизни после достижения цели?
Здесь смешивается страх потери и удовольствие от того, что уйдут моменты, от которых хочется избавится. Преодолев страх и осознав удовольствие, вы примете риски и они перестанут вас тревожить на неосознанном уровне.
Дорогие, дерзайте! Преодолевайте законы психологического тяготения и летите к своим мечтам!
Приходите на консультации.
☝️ С коучем движение к цели будет быстрее, эффективнее и приятнее! 🙏❤️
#мероприятие
Июль начался, а насыщенная на профессиональные события жизнь продолжается! Свежая подборка мероприятий на эту неделю
Создание и масштабирование R&D в стартапе
- 04 июля (вторник)
- онлайн
- бесплатно
- На вебинаре мы:
• пройдем основные процессы создания R&D и масштабирование в самостоятельные продуктовые команды,
• какие принципы можно использовать, методологии и метрики,
• как можно управлять хаосом.
Информация в первую очередь будет полезна компаниям, чей продукт предполагает создание платформы и или продукт с быстрым ростом.
SpeechKit Partner Deep Dive
- 05 июля (среда)
- ЛТолстого 16, под.4
- бесплатно
- SpeechKit — одно из наиболее динамично развивающихся направлений Yandex Cloud. Наша команда активно инвестирует в технологическое развитие и расширение партнёрской экосистемы. Сейчас мы ищем компетентных партнёров для закрытия клиентских задач в области речевых технологий.
На встрече спикеры поделятся основными новостями нашей партнёрской программы, расскажут о нововведениях и планах по технологическому развитию Yandex SpeechKit, разберут опыт партнёров и эффективные сценарии продаж решений на базе речевых технологий.
Ruby meetup №21 (Online)
- 05 июля (среда)
- Ленинградский просп 15с1
- бесплатно
- Первый, после двух летнего перерыва, оффлайн митап по Ruby. Точнее это будет гибридный формат, где мы построим live-студию со зрителями из которой будем транслировать записи докладов плюс обсуждать доклад в живую и отвечать на вопросы.
RSHB Backend Dev Meetup
- 06 июля (четверг)
- Профсоюзная 125а
- бесплатно
- На митапе вас ждут:
•Экспертные доклады
• Трансляция
• Розыгрыш призов
Июль начался, а насыщенная на профессиональные события жизнь продолжается! Свежая подборка мероприятий на эту неделю
Создание и масштабирование R&D в стартапе
- 04 июля (вторник)
- онлайн
- бесплатно
- На вебинаре мы:
• пройдем основные процессы создания R&D и масштабирование в самостоятельные продуктовые команды,
• какие принципы можно использовать, методологии и метрики,
• как можно управлять хаосом.
Информация в первую очередь будет полезна компаниям, чей продукт предполагает создание платформы и или продукт с быстрым ростом.
SpeechKit Partner Deep Dive
- 05 июля (среда)
- ЛТолстого 16, под.4
- бесплатно
- SpeechKit — одно из наиболее динамично развивающихся направлений Yandex Cloud. Наша команда активно инвестирует в технологическое развитие и расширение партнёрской экосистемы. Сейчас мы ищем компетентных партнёров для закрытия клиентских задач в области речевых технологий.
На встрече спикеры поделятся основными новостями нашей партнёрской программы, расскажут о нововведениях и планах по технологическому развитию Yandex SpeechKit, разберут опыт партнёров и эффективные сценарии продаж решений на базе речевых технологий.
Ruby meetup №21 (Online)
- 05 июля (среда)
- Ленинградский просп 15с1
- бесплатно
- Первый, после двух летнего перерыва, оффлайн митап по Ruby. Точнее это будет гибридный формат, где мы построим live-студию со зрителями из которой будем транслировать записи докладов плюс обсуждать доклад в живую и отвечать на вопросы.
RSHB Backend Dev Meetup
- 06 июля (четверг)
- Профсоюзная 125а
- бесплатно
- На митапе вас ждут:
•Экспертные доклады
• Трансляция
• Розыгрыш призов
skolkovo-eve-2017-5fc8.timepad.ru
Создание и масштабирование R&D в стартапе / События на TimePad.ru
Создание и масштабирование R&D в стартапе
#вакансия
#it
Консультант по ИС
Обязанности:
1. Консультирование и поддержка внутренних ИТ систем (Энни, Битрикс24), аналитических дашбордов, систему бизнес-анализа
2. Первичный анализ поступающих заявок пользователей, выявление потребности в доработке.
3. Передача задач пользователей, содержащих запросы на изменение (новые задачи), группе разработки в трекинговой системе;
4. Участие в тестирование доработок и обновлений;
5. Обучение пользователей, написание и актуализация инструкций.
Необходимые навыки:
1. Хорошие коммуникативные навыки
2. Умение писать инструкции;
3. Опыт работы с Битрикс 24, системами BI как плюс
4. Навык программирования приветствуется, но не обязателен
Условия:
График: 5/2 с 10 до 18
Офис: в шаговой доступности от м. Полежаевская.
Оплата: 90 000 – 110 000 руб. (на руки).
Реальная перспектив развития и роста внутри компании.
Контакт: @anna_sol
#it
Консультант по ИС
Обязанности:
1. Консультирование и поддержка внутренних ИТ систем (Энни, Битрикс24), аналитических дашбордов, систему бизнес-анализа
2. Первичный анализ поступающих заявок пользователей, выявление потребности в доработке.
3. Передача задач пользователей, содержащих запросы на изменение (новые задачи), группе разработки в трекинговой системе;
4. Участие в тестирование доработок и обновлений;
5. Обучение пользователей, написание и актуализация инструкций.
Необходимые навыки:
1. Хорошие коммуникативные навыки
2. Умение писать инструкции;
3. Опыт работы с Битрикс 24, системами BI как плюс
4. Навык программирования приветствуется, но не обязателен
Условия:
График: 5/2 с 10 до 18
Офис: в шаговой доступности от м. Полежаевская.
Оплата: 90 000 – 110 000 руб. (на руки).
Реальная перспектив развития и роста внутри компании.
Контакт: @anna_sol
#вакансия
#1C
#медиа
Программист 1С в крупной издательской компании.
Обязанности:
1.Участие во внедрении КА
2.Доработка программы УПП под нужды бухгалтерии и финансового департамента.
3.Доработка программы 1С УТ для нужд Коммерческого департамента
4.Доработка интеграций между системами и написание необходимых отчетов
5.Доработки отчетности МСФО
6.Доработки ЗУП
Необходимый опыт:
1.Разработка на платформе 8.3
2.Опыт поддержки бухгалтерских, кадровых и торговых программ на базе 1С
3.Опыт поддержки и внедрения МСФО
4.Опыт поддержки 1С УТ
5.Опыт поддержки и внедрения ЗУП 3.1
6.Знание и применение технологии «Расширения»
7.Опыт работа с неуправляемыми формами
8.Знание СКД, опыт написания сложных отчетов
Условия:
График: 5/2 с 10 до 18
Офис: в шаговой доступности от м. Полежаевская.
Оплата: 130 000 – 150 000 руб.
Контакт: @anna_sol
#1C
#медиа
Программист 1С в крупной издательской компании.
Обязанности:
1.Участие во внедрении КА
2.Доработка программы УПП под нужды бухгалтерии и финансового департамента.
3.Доработка программы 1С УТ для нужд Коммерческого департамента
4.Доработка интеграций между системами и написание необходимых отчетов
5.Доработки отчетности МСФО
6.Доработки ЗУП
Необходимый опыт:
1.Разработка на платформе 8.3
2.Опыт поддержки бухгалтерских, кадровых и торговых программ на базе 1С
3.Опыт поддержки и внедрения МСФО
4.Опыт поддержки 1С УТ
5.Опыт поддержки и внедрения ЗУП 3.1
6.Знание и применение технологии «Расширения»
7.Опыт работа с неуправляемыми формами
8.Знание СКД, опыт написания сложных отчетов
Условия:
График: 5/2 с 10 до 18
Офис: в шаговой доступности от м. Полежаевская.
Оплата: 130 000 – 150 000 руб.
Контакт: @anna_sol
#вакансия
#1C
Консультант 1С
Обязанности:
1.Консультирование и поддержка внутренних систем 1С: ЗУП 3.1, УТ 11.4, КА 2.1, УПП 1.3;
2.Первичный анализ поступающих заявок пользователей, выявление потребности в доработке.
3.Передача задач пользователей, содержащих запросы на изменение (новые задачи), аналитику в трекинговой системе.
Необходимые навыки:
1.Отличные знания одной или нескольких предметных областей: товарный, бухгалтерский или управленческий учет.
2.Знание двух и более типовых конфигураций.
3.Наличие сертификатов будет являться преимуществом.
4.Навык программирования приветствуется, но не обязателен
5.Хорошие коммуникативные навыки
Контакт: @anna_sol
#1C
Консультант 1С
Обязанности:
1.Консультирование и поддержка внутренних систем 1С: ЗУП 3.1, УТ 11.4, КА 2.1, УПП 1.3;
2.Первичный анализ поступающих заявок пользователей, выявление потребности в доработке.
3.Передача задач пользователей, содержащих запросы на изменение (новые задачи), аналитику в трекинговой системе.
Необходимые навыки:
1.Отличные знания одной или нескольких предметных областей: товарный, бухгалтерский или управленческий учет.
2.Знание двух и более типовых конфигураций.
3.Наличие сертификатов будет являться преимуществом.
4.Навык программирования приветствуется, но не обязателен
5.Хорошие коммуникативные навыки
Контакт: @anna_sol
#вакансия
#1С
#ритейл
Ведущий программист 1С
м.Румянцево, м.Саларьево, м.Тропарево
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Федеральная розничная сеть магазинов по продаже обуви и аксессуаров
приглашает в свою команду Ведущего программиста 1С.
Мы ожидаем кандидата, который:
• имеет логическое мышление
• имеет опыт программирования на встроенном языке платформы 1С 8.3 от 5 лет
• имеет опыт программирования платформы 1С 8.3 на уровне специалиста
• обладает уверенными знаниями типовой конфигурации УТ 11 на уровне
специалиста
• имеет успешный опыт реализации проектов по автоматизации на базе
платформы 1С8*
• готов к непрерывному профессиональному развитию и повышению
квалификации
• умеет и желает работать с пользователем для выявления требований к задаче и
успешной их реализации
• дисциплинирован
Плюсом для кандидата будет:
• опыт работы как с управляемыми, так и с обычными формами.
• опыт написания конфигураций для мобильной платформы.
• опыт выявления и ускорения выполнения неоптимальных сложных запросов.
• опыт интеграции с внешними системами, маркетплейсами.
• наличие сертификата 1С
Успешный кандидат столкнется со следующими задачами:
• доработка текущих и автоматизация новых процессов, связанных с розничной
торговлей и её обслуживанием (закупка/распределение товара, финансовый учет
НТМЦ, расчет мотивации, розничные продажи, CRM)
• доработка типовых конфигураций Управление торговлей, Бухгалтерия
предприятия
• разработка конфигураций для мобильной платформы 1С.
• обмены данными с использованием различных транспортов (com, ftp, web/http-
сервисы) и форматов (xml, json, конвертация данных)
• разграничение прав доступа на уровне записей (RLS)
• создание сложных отчетов на СКД
• тестирование изменений на оборудованном тестовом стенде
• запуск протестированных изменений в эксплуатацию (подготовка инструкций,
обновление продуктивных баз)
• оптимизация кода и запросов для повышения быстродействия
Условия:
• работа в дружном, нацеленном на эффективную работу ИТ-отделе
• удобный современный офис в шаговой доступности от м. Румянцево, наличие
парковки
• собственная кухня в офисе с включенными обедами, чаем и кофе
• график работы 5/2 с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00
• скидки на продукцию компании.
Контакт: @anna_sol
#1С
#ритейл
Ведущий программист 1С
м.Румянцево, м.Саларьево, м.Тропарево
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Федеральная розничная сеть магазинов по продаже обуви и аксессуаров
приглашает в свою команду Ведущего программиста 1С.
Мы ожидаем кандидата, который:
• имеет логическое мышление
• имеет опыт программирования на встроенном языке платформы 1С 8.3 от 5 лет
• имеет опыт программирования платформы 1С 8.3 на уровне специалиста
• обладает уверенными знаниями типовой конфигурации УТ 11 на уровне
специалиста
• имеет успешный опыт реализации проектов по автоматизации на базе
платформы 1С8*
• готов к непрерывному профессиональному развитию и повышению
квалификации
• умеет и желает работать с пользователем для выявления требований к задаче и
успешной их реализации
• дисциплинирован
Плюсом для кандидата будет:
• опыт работы как с управляемыми, так и с обычными формами.
• опыт написания конфигураций для мобильной платформы.
• опыт выявления и ускорения выполнения неоптимальных сложных запросов.
• опыт интеграции с внешними системами, маркетплейсами.
• наличие сертификата 1С
Успешный кандидат столкнется со следующими задачами:
• доработка текущих и автоматизация новых процессов, связанных с розничной
торговлей и её обслуживанием (закупка/распределение товара, финансовый учет
НТМЦ, расчет мотивации, розничные продажи, CRM)
• доработка типовых конфигураций Управление торговлей, Бухгалтерия
предприятия
• разработка конфигураций для мобильной платформы 1С.
• обмены данными с использованием различных транспортов (com, ftp, web/http-
сервисы) и форматов (xml, json, конвертация данных)
• разграничение прав доступа на уровне записей (RLS)
• создание сложных отчетов на СКД
• тестирование изменений на оборудованном тестовом стенде
• запуск протестированных изменений в эксплуатацию (подготовка инструкций,
обновление продуктивных баз)
• оптимизация кода и запросов для повышения быстродействия
Условия:
• работа в дружном, нацеленном на эффективную работу ИТ-отделе
• удобный современный офис в шаговой доступности от м. Румянцево, наличие
парковки
• собственная кухня в офисе с включенными обедами, чаем и кофе
• график работы 5/2 с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00
• скидки на продукцию компании.
Контакт: @anna_sol
#вакансия
#аналитик
❗Крупный федеральный проект❗
Приглашает в свою команду
Аналитика-методолога
Крупная холдинговая компания, которая разрабатывает программное обеспечение и оказывает услуги в области информационных технологий в более чем 30 регионах России!
У нас дружный коллектив и амбициозные планы развития. Мы быстро растем и ищем единомышленников для новых побед. Мы гарантируем профессиональное развитие и отличную рабочую атмосферу — присоединяйтесь!
Обязанности:
• Анализ нормативной документации, регулирующей деятельность заказчика;
• Анализ бизнес-требований заказчика;
• Настройка программных продуктов в соответствии с бизнес-требованиями заказчика;
• Формирование функциональных требований к продуктам компании в виде оформленного Технического задания.
• Методологическая и технологическая постановка новых задач перед разработчиками;
• Взаимодействие с заказчиками по методологическим вопросам, связанным с эксплуатацией и развитием программных продуктов;
• Координация разработки, тестирования, участие во внедрение;
• Подготовка и согласование проектной документации, экспертиза и участие в сдаче-приемке работ в рамках договоров и контрактов;
Требования:
• Высшее техническое или юридическое образование;
• глубокое знание информационных технологий, опыт написания функциональных и нефункциональных требований к программным продуктам;
•опыт работы с государственными заказчиками федерального и регионального уровней
• знание законодательства в сфере ИТ и государственного управления;
• навыки разработки проектной (технической) документации;
• знание принципов работы системы межведомственного электронного взаимодействия;
• навыки ведения официальной и рабочей переписки.
Условия:
• Ищем сотрудников в офисы в городах: Саранск, Санкт -Петербург, Нижний Новгород, Пенза, Тольятти, Севастополь.
• Заработная плата по результатам собеседования;
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:30;
• Дружная команда профессионалов, болеющих за свое дело;
• Интересные и перспективные проекты;
• Возможность роста и развития.
• Активные корпоративы, регулярные спортивные мероприятия, настольные игры в офисе и многое другое.
Контакт: @anna_sol
#аналитик
❗Крупный федеральный проект❗
Приглашает в свою команду
Аналитика-методолога
Крупная холдинговая компания, которая разрабатывает программное обеспечение и оказывает услуги в области информационных технологий в более чем 30 регионах России!
У нас дружный коллектив и амбициозные планы развития. Мы быстро растем и ищем единомышленников для новых побед. Мы гарантируем профессиональное развитие и отличную рабочую атмосферу — присоединяйтесь!
Обязанности:
• Анализ нормативной документации, регулирующей деятельность заказчика;
• Анализ бизнес-требований заказчика;
• Настройка программных продуктов в соответствии с бизнес-требованиями заказчика;
• Формирование функциональных требований к продуктам компании в виде оформленного Технического задания.
• Методологическая и технологическая постановка новых задач перед разработчиками;
• Взаимодействие с заказчиками по методологическим вопросам, связанным с эксплуатацией и развитием программных продуктов;
• Координация разработки, тестирования, участие во внедрение;
• Подготовка и согласование проектной документации, экспертиза и участие в сдаче-приемке работ в рамках договоров и контрактов;
Требования:
• Высшее техническое или юридическое образование;
• глубокое знание информационных технологий, опыт написания функциональных и нефункциональных требований к программным продуктам;
•опыт работы с государственными заказчиками федерального и регионального уровней
• знание законодательства в сфере ИТ и государственного управления;
• навыки разработки проектной (технической) документации;
• знание принципов работы системы межведомственного электронного взаимодействия;
• навыки ведения официальной и рабочей переписки.
Условия:
• Ищем сотрудников в офисы в городах: Саранск, Санкт -Петербург, Нижний Новгород, Пенза, Тольятти, Севастополь.
• Заработная плата по результатам собеседования;
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:30;
• Дружная команда профессионалов, болеющих за свое дело;
• Интересные и перспективные проекты;
• Возможность роста и развития.
• Активные корпоративы, регулярные спортивные мероприятия, настольные игры в офисе и многое другое.
Контакт: @anna_sol
Forwarded from Коммерсантъ
❗️Гендиректор «Вконтакте» Марина Краснова и вице-президент по технологиям и разработке Александр Тоболь покидают компанию, сообщила пресс-служба.
@kommersant
@kommersant
Проректор РАНХиГС Максим Назаров задержан в Москве, — СМИ.
Его обвиняют в фиктивном трудоустройстве в университет сотрудников Минобрнауки.
пост тг канала Медиавойны
Его обвиняют в фиктивном трудоустройстве в университет сотрудников Минобрнауки.
пост тг канала Медиавойны
Хоть у кого полгода прошли хорошо:
Илон Маск возглавил рейтинг людей, заработавших больше всего денег за полгода.
Основатель компаний Tesla, SpaceX и владелец компании Twitter Илон Маск за последние шесть месяцев заработал $96,6 млрд., сообщает агентство Bloomberg. Второе место занял Марк Цукерберг с доходом в $58,9 млрд.
За ними следуют основатель корпорации Amazon Джефф Безос, один из создателей корпорации Oracle Ларри Эллисон и президент группы компаний LVMH Бернар Арно.
По данным агентства, 500 богатейших людей мира смогли заработать в общей сложности $852 млрд за первую половину 2023 года.
Илон Маск возглавил рейтинг людей, заработавших больше всего денег за полгода.
Основатель компаний Tesla, SpaceX и владелец компании Twitter Илон Маск за последние шесть месяцев заработал $96,6 млрд., сообщает агентство Bloomberg. Второе место занял Марк Цукерберг с доходом в $58,9 млрд.
За ними следуют основатель корпорации Amazon Джефф Безос, один из создателей корпорации Oracle Ларри Эллисон и президент группы компаний LVMH Бернар Арно.
По данным агентства, 500 богатейших людей мира смогли заработать в общей сложности $852 млрд за первую половину 2023 года.
#работа
#баланс
#личныеграницы
Лето - время, когда есть возможность немного замедлиться, пересмотреть ситуацию и сделать шаги к изменению. Сегодня пост с психологическим уклоном.
Как выжить в токсичной компании?
Да, да, бывают целые компании - токсичными. В них люди постоянно находятся в хроническом стрессе (у меня был такой эпизод в жизни, просыпаешься, а тебя уже всего трясёт от тревожных мыслей). И проблема не в отдельных людях — чаще фонит вся корпоративная культура. Вот тревожные звоночки:
🔻Культ переработок
«Жизнь на работе» считается нормой. Может казаться, что все рухнет, если не посвящать работе как можно больше времени. От этого в компании частая текучка и выгорание.
🔻Культ вины
Все боятся остаться виноватыми и крайними. Люди избегают обязательств, пропускают дедлайны, перекладывают друг на друга ответственность — каждый сам за себя. Коллеги видят друг друга скорее как соперников, чем партнеров по общему делу.
🔻Культ «кланов»
В компании есть люди на особом положении, которые определяют внутреннюю политику. Тем, кто не разделяет их убеждения или не входит в «круг приближенных», приходится нелегко.
🔻 Культ власти
Идеи сотрудников и выражение их мнения не приветствуется и не ценится. Те, кто осмеливаются возражать или ставить под сомнение авторитет руководителя, наказываются.
🔻 Культ страха
На работе правит страх, все стараются молчать, чтобы не столкнуться с угрозами и давлением. Сотрудники делают все возможное, чтобы не напороться на выговор. Они постоянно находятся в состоянии тревоги, боятся, что за малейшим просчетом последует угроза увольнения.
Быстро перестроить процессы в токсичной работе будет сложно. Но вот, что можно сделать в первую очередь для себя и коллег:
➡️ Следить за балансом рабочего и личного у себя и сотрудников;
➡️ Обучать коллег навыкам отстаивания личных границ;
➡️ Обратиться за профессиональной помощью, особенно если сотрудники уже столкнулись с выгоранием или депрессией
❗Если, увы ничего, не поможет, то меняйте работу. Рекомендации о том, как заниматься поиском, продолжая работать можно почитать здесь https://t.me/dig_lab/4609
#баланс
#личныеграницы
Лето - время, когда есть возможность немного замедлиться, пересмотреть ситуацию и сделать шаги к изменению. Сегодня пост с психологическим уклоном.
Как выжить в токсичной компании?
Да, да, бывают целые компании - токсичными. В них люди постоянно находятся в хроническом стрессе (у меня был такой эпизод в жизни, просыпаешься, а тебя уже всего трясёт от тревожных мыслей). И проблема не в отдельных людях — чаще фонит вся корпоративная культура. Вот тревожные звоночки:
🔻Культ переработок
«Жизнь на работе» считается нормой. Может казаться, что все рухнет, если не посвящать работе как можно больше времени. От этого в компании частая текучка и выгорание.
🔻Культ вины
Все боятся остаться виноватыми и крайними. Люди избегают обязательств, пропускают дедлайны, перекладывают друг на друга ответственность — каждый сам за себя. Коллеги видят друг друга скорее как соперников, чем партнеров по общему делу.
🔻Культ «кланов»
В компании есть люди на особом положении, которые определяют внутреннюю политику. Тем, кто не разделяет их убеждения или не входит в «круг приближенных», приходится нелегко.
🔻 Культ власти
Идеи сотрудников и выражение их мнения не приветствуется и не ценится. Те, кто осмеливаются возражать или ставить под сомнение авторитет руководителя, наказываются.
🔻 Культ страха
На работе правит страх, все стараются молчать, чтобы не столкнуться с угрозами и давлением. Сотрудники делают все возможное, чтобы не напороться на выговор. Они постоянно находятся в состоянии тревоги, боятся, что за малейшим просчетом последует угроза увольнения.
Быстро перестроить процессы в токсичной работе будет сложно. Но вот, что можно сделать в первую очередь для себя и коллег:
➡️ Следить за балансом рабочего и личного у себя и сотрудников;
➡️ Обучать коллег навыкам отстаивания личных границ;
➡️ Обратиться за профессиональной помощью, особенно если сотрудники уже столкнулись с выгоранием или депрессией
❗Если, увы ничего, не поможет, то меняйте работу. Рекомендации о том, как заниматься поиском, продолжая работать можно почитать здесь https://t.me/dig_lab/4609
Telegram
#карьера_2_0
#поискработы
#лайфхаки
#мотивация
В выходные поздравляла клиентку с Днем Рождения и узнала, что она в поиске работы. Следует советам, что работу лучше и эффективнее искать, продолжая работать. Однако, это непросто, поэтому решила поделиться рекомендациями …
#лайфхаки
#мотивация
В выходные поздравляла клиентку с Днем Рождения и узнала, что она в поиске работы. Следует советам, что работу лучше и эффективнее искать, продолжая работать. Однако, это непросто, поэтому решила поделиться рекомендациями …
👍2🔥1
Forwarded from Медиавойны
«ВКонтакте» покинул директор по маркетингу Александр Володин — он пришёл в VK в 2015 году, а маркетинг соцсети возглавил в 2021.
Forwarded from Раньше всех. Ну почти.
Первый замруководителя Администрации Президента РФ Сергей Кириенко поддержал создание саморегулируемой организации блогеров на базе Ассоциации блогеров и агентств (АБА), говорится в сообщении ассоциации.
Такая инициатива поможет урегулировать рынок блогеров и рекламы и разгрузить контрольно-надзорные органы. СРО позволит блогерам и агентствам-членам АБА защищать свои интересы, создавать единые стандарты и правила.
Кроме того, на встрече также поддержана инициатива выделенного кода ОКВЭД (общероссийский классификатор видов экономической деятельности) для блогеров. Он поможет блогерам получать налоговые льготы, гранты и пониженные ставки страховых взносов, а также устанавливать условия проверок блогеров контрольно-надзорными органами.
При этом, участники встречи обратились с просьбой сделать налоговые проверки блогеров непубличными до выявления нарушения, чтобы не портить социальный капитал инфлюенсеров – их репутацию.
Такая инициатива поможет урегулировать рынок блогеров и рекламы и разгрузить контрольно-надзорные органы. СРО позволит блогерам и агентствам-членам АБА защищать свои интересы, создавать единые стандарты и правила.
Кроме того, на встрече также поддержана инициатива выделенного кода ОКВЭД (общероссийский классификатор видов экономической деятельности) для блогеров. Он поможет блогерам получать налоговые льготы, гранты и пониженные ставки страховых взносов, а также устанавливать условия проверок блогеров контрольно-надзорными органами.
При этом, участники встречи обратились с просьбой сделать налоговые проверки блогеров непубличными до выявления нарушения, чтобы не портить социальный капитал инфлюенсеров – их репутацию.
🤔1
Недавно прошла одну полезную диагностику, проверила состояние своих когнитивных способностей. Да, да в современном потоке информации они находятся под угрозой. Полезная диагностика, если что, получила рекомендации, среди, которых найти/вспомнить хобби, поддерживающие когнитивные способности. Вспомнила, что года два назад, в запрещённой сети, делала пост о том, что по хобби человека можно рассказать о его сильных сторонах и способностях. И решила, что вот ещё что интересно⬇️
Хобби с пользой!
❗С возрастом наша память правда может ухудшаться, но есть способ этого избежать, ученые ( The New England Journal of Medicine) доказали, что еженедельные занятия интеллектуальным хобби снижают риск развития деменции.❗
Поэтому сегодня предлагаем 5 хобби для улучшения функций мозга:
📚 Изучение языков
Доказано, что знание языков развивает гиппокамп, который отвечает за память и увеличивает объем серого вещества. Кроме того, прокачиваются коммуникативные навыки и творческие способности.
🖌️ Рисование
Различные исследования утверждают: рисование улучшает память и помогает быстрее усваивать новую информацию. А еще расслабляет — например, 45-минутного урока рисования достаточно, чтобы снизить уровень кортизола (гормон стресса).
🎼 Музыка
Детям это искусство помогает развить вербальную память, улучшить произношение на втором языке и способности к чтению. Но музыка полезна и во взрослом возрасте — развивает когнитивную гибкость и даже способна облегчить реабилитацию после тяжелых потрясений.
♟️ Шахматы
Эта классическая настольная игра улучшает кратковременную память, логическое мышление и повышает способность адаптироваться к трудным ситуациям — то, что нужно современному человеку!
🔢 Судоку
Одно исследование показывает, что мозг людей, которые регулярно решают головоломки с цифрами, на 10 лет моложе их возраста. Неплохой способ омоложения, правда?
А какие хобби у вас? Пишите в комментариях
PS Да, надо порыться в заметках и найти материал про хобби и способности
Хобби с пользой!
❗С возрастом наша память правда может ухудшаться, но есть способ этого избежать, ученые ( The New England Journal of Medicine) доказали, что еженедельные занятия интеллектуальным хобби снижают риск развития деменции.❗
Поэтому сегодня предлагаем 5 хобби для улучшения функций мозга:
📚 Изучение языков
Доказано, что знание языков развивает гиппокамп, который отвечает за память и увеличивает объем серого вещества. Кроме того, прокачиваются коммуникативные навыки и творческие способности.
🖌️ Рисование
Различные исследования утверждают: рисование улучшает память и помогает быстрее усваивать новую информацию. А еще расслабляет — например, 45-минутного урока рисования достаточно, чтобы снизить уровень кортизола (гормон стресса).
🎼 Музыка
Детям это искусство помогает развить вербальную память, улучшить произношение на втором языке и способности к чтению. Но музыка полезна и во взрослом возрасте — развивает когнитивную гибкость и даже способна облегчить реабилитацию после тяжелых потрясений.
♟️ Шахматы
Эта классическая настольная игра улучшает кратковременную память, логическое мышление и повышает способность адаптироваться к трудным ситуациям — то, что нужно современному человеку!
🔢 Судоку
Одно исследование показывает, что мозг людей, которые регулярно решают головоломки с цифрами, на 10 лет моложе их возраста. Неплохой способ омоложения, правда?
А какие хобби у вас? Пишите в комментариях
PS Да, надо порыться в заметках и найти материал про хобби и способности
🔥2
Forwarded from Раньше всех. Ну почти.
⚡️Генеральным директором ТАСС назначен Андрей Кондрашов
Распоряжение о его назначении подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Сергей Михайлов освобожден от должности генерального директора холдинга по собственному желанию.
Распоряжение о его назначении подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин. Сергей Михайлов освобожден от должности генерального директора холдинга по собственному желанию.