Forwarded from РБК. Новости. Главное
🤖 Топ-менеджеры российских технокомпаний в целом согласились с Илоном Маском и Стивом Возняком, призвавшими притормозить исследования в области искусственного интеллекта до разработки норм регулирования этой сферы. Заменить уже завтра человека ИИ не сможет, однако его вредоносное использование возможно уже сейчас.
▪️ Старший вице-президент по инновациям фонда «Сколково» Кирилл Каем: «Разумеется, все эти краеугольные изменения потребуют изменения как регулирования разработок, внедрения, правил использования AI, так и принятие определенного свода этических вопросов. Возможно, авторитеты, подписавшие открытое письмо, хотят дать первый и сильный толчок таким изменениям».
▪️ Технический директор Smart Engines Дмитрий Николаев: «Такое в истории человечества случалось регулярно. Ни разу не удалось остановить прогресс. Вспомните о луддитах. Но очень часто попытка преобразования уклада жизни людей приводила к реальным и опасным потрясениям. Это тоже надо учитывать. Власти могли бы ограничить исследования в области искусственного интеллекта (ИИ) с целью защиты базовых прав людей при сборе данных для обучения ИИ и при вводе ИИ в эксплуатацию».
▪️ Руководитель департамента машинного обучения дирекции по ИИ и цифровым продуктам «ВымпелКома» Дмитрий Ермилов: «Любое исследование и развите всегда можно остановить, но в случае с ИИ, скорее, стоит подумать в сторону ограничения на использование таких систем. То есть не предоставлять открытый доступ всем желающим к таким инструментам, а давать его, например компаниям для промышленного использования. Такой барьер позволит оградить общество от многих рисков, которые возникают при работе обычных пользователей с нейросетями».
▪️ Старший вице-президент по инновациям фонда «Сколково» Кирилл Каем: «Разумеется, все эти краеугольные изменения потребуют изменения как регулирования разработок, внедрения, правил использования AI, так и принятие определенного свода этических вопросов. Возможно, авторитеты, подписавшие открытое письмо, хотят дать первый и сильный толчок таким изменениям».
▪️ Технический директор Smart Engines Дмитрий Николаев: «Такое в истории человечества случалось регулярно. Ни разу не удалось остановить прогресс. Вспомните о луддитах. Но очень часто попытка преобразования уклада жизни людей приводила к реальным и опасным потрясениям. Это тоже надо учитывать. Власти могли бы ограничить исследования в области искусственного интеллекта (ИИ) с целью защиты базовых прав людей при сборе данных для обучения ИИ и при вводе ИИ в эксплуатацию».
▪️ Руководитель департамента машинного обучения дирекции по ИИ и цифровым продуктам «ВымпелКома» Дмитрий Ермилов: «Любое исследование и развите всегда можно остановить, но в случае с ИИ, скорее, стоит подумать в сторону ограничения на использование таких систем. То есть не предоставлять открытый доступ всем желающим к таким инструментам, а давать его, например компаниям для промышленного использования. Такой барьер позволит оградить общество от многих рисков, которые возникают при работе обычных пользователей с нейросетями».
РБК
Компании из России оценили опасения Маска и Возняка из-за ChatGPT
Развитие ИИ не стоит останавливать, но следует ограничить его правилами и этическим сводом, считают опрошенные РБК топ-менеджеры российских ИТ-компаний. Ранее приостановить тренировки систем мощнее
#рабочиебудни
#карьера
Интересные наблюдения, кто-то считает самоотверженную преданность компании одним из лучших качеств успешного карьериста, а кто-то видит в этом признаки профессионального и эмоционального самоубийства. И всё же, что побуждает людей жертвовать личным временем, общением с близкими?
Работать по выходным сотрудников побуждают разные причины:
▪️индивидуальные психологические факторы («достигаторы», постоянно доказывающие себе и миру свою ценность, выберут работать в субботу или воскресенье, чтобы наконец спокойно сделать то, до чего не доходят руки в будние дни)
▪️корпоративная культура (в некоторых компаниях корпоративное обучение проходит в выходные, что считается нормой)
▪️страх потерять работу (показать несоответствие позиции, которую занимаешь и проиграть в конкурентной борьбе более результативным коллегам)
▪️ гибридная или полностью удаленная работа (в таких условиях сильно смазываются границы рабочего времени)
Узнали себя хотя бы в одном из пунктов?
Однако, баланс между работой и личной жизнью в последние десятилетия становился приоритетом для многих сотрудников. Так, в Голландии во время детских каникул не назначают деловые встречи, чтобы проявить уважение к планам семьи. А во Франции и в Бельгии приняты законы, согласно которым работники имеют право не читать и не реагировать по выходным на рабочие сообщения в мессенджерах и почте.
А вы можете себе такое позволить?
#карьера
Интересные наблюдения, кто-то считает самоотверженную преданность компании одним из лучших качеств успешного карьериста, а кто-то видит в этом признаки профессионального и эмоционального самоубийства. И всё же, что побуждает людей жертвовать личным временем, общением с близкими?
Работать по выходным сотрудников побуждают разные причины:
▪️индивидуальные психологические факторы («достигаторы», постоянно доказывающие себе и миру свою ценность, выберут работать в субботу или воскресенье, чтобы наконец спокойно сделать то, до чего не доходят руки в будние дни)
▪️корпоративная культура (в некоторых компаниях корпоративное обучение проходит в выходные, что считается нормой)
▪️страх потерять работу (показать несоответствие позиции, которую занимаешь и проиграть в конкурентной борьбе более результативным коллегам)
▪️ гибридная или полностью удаленная работа (в таких условиях сильно смазываются границы рабочего времени)
Узнали себя хотя бы в одном из пунктов?
Однако, баланс между работой и личной жизнью в последние десятилетия становился приоритетом для многих сотрудников. Так, в Голландии во время детских каникул не назначают деловые встречи, чтобы проявить уважение к планам семьи. А во Франции и в Бельгии приняты законы, согласно которым работники имеют право не читать и не реагировать по выходным на рабочие сообщения в мессенджерах и почте.
А вы можете себе такое позволить?
#вакансия
#remote
#AgroTech
РСХБ-ИНТЕХ — российская аккредитованная ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению ПО для Россельхозбанка.
Вилка ЗП для middle/senior:
300-450 тыс.руб. Gross
Формат работы: удаленка по РФ.
Мы реализуем такие продукты как:
● Единая интеграционная платформа для размещения сервисов банка;
● Конвейеры непрерывной интеграции CI/CD;
● Витрина OpenAPI;
● Бизнес решения для взаимодействия с государственными сервисами.
В наших продуктах отсутствует Legacy-монолиты, присущие enterprise-разработке. Наша команда сама выбирает стек технологий, подходящий для решения задачи, мы не заключены в рамки банковских стандартов. Придерживаемся современных подходов в разработке ПО: микросервисы/cloud-native.
НАШ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ СТЕК:
Kubernetes, GitLab, Nexus Sonatype, Vault, Elasticsearch, Kube Prometheus Stack, Istio.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
• Сопровождение и эксплуатация кластеров k8s различного назначения;
• Охват следующих инфраструктурных уровней: ОS; host/cluster network; local; virtualization runtime/orchestration; containerization runtime/orchestration; monitoring tools, metrics; log collectors;
• Сопровождение продуктов, сервисы включают: services/products microservices;services/products infrastructure stack; monitoring/logging/tracing environments;
• Сопровождение и развитие средств разработки, применение методологий DevOps: CI/CD pipelines;·dev tools/services; security analyzers; monitoring/logging/tracing environments.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Контакт: Telegram @sagga207
#remote
#AgroTech
РСХБ-ИНТЕХ — российская аккредитованная ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению ПО для Россельхозбанка.
Вилка ЗП для middle/senior:
300-450 тыс.руб. Gross
Формат работы: удаленка по РФ.
Мы реализуем такие продукты как:
● Единая интеграционная платформа для размещения сервисов банка;
● Конвейеры непрерывной интеграции CI/CD;
● Витрина OpenAPI;
● Бизнес решения для взаимодействия с государственными сервисами.
В наших продуктах отсутствует Legacy-монолиты, присущие enterprise-разработке. Наша команда сама выбирает стек технологий, подходящий для решения задачи, мы не заключены в рамки банковских стандартов. Придерживаемся современных подходов в разработке ПО: микросервисы/cloud-native.
НАШ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ СТЕК:
Kubernetes, GitLab, Nexus Sonatype, Vault, Elasticsearch, Kube Prometheus Stack, Istio.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
• Сопровождение и эксплуатация кластеров k8s различного назначения;
• Охват следующих инфраструктурных уровней: ОS; host/cluster network; local; virtualization runtime/orchestration; containerization runtime/orchestration; monitoring tools, metrics; log collectors;
• Сопровождение продуктов, сервисы включают: services/products microservices;services/products infrastructure stack; monitoring/logging/tracing environments;
• Сопровождение и развитие средств разработки, применение методологий DevOps: CI/CD pipelines;·dev tools/services; security analyzers; monitoring/logging/tracing environments.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
• ДМС со стоматологией после испытательного срока;• Возможность выбрать время начала и окончания работы;• Удаленный формат работы на территории РФ ;• Корпоративный ноутбук ;• Огромная библиотека книг в области IT, а также поддержку желания развиваться и участие в профильных конференциях.Контакт: Telegram @sagga207
#вакансия
#маркетинг
#it
Маркетолог в проект Whistle.expert
Whistle.expert — IT-платформа, которая позволяет крупному бизнесу подбирать коучей онлайн.
Преимущества:
Удаленная работа
Возможность поучаствовать в развитии молодого и амбициозного edtech-стартапа
Возможность реализовывать свои идеи и расти вместе с компанией
Требования:
Образование — маркетинг, реклама, связи с общественностью
Опыт работы в сфере маркетинга/SMM от 3 лет
Опыт работы в проектах edtech, стартапах/небольших компаниях
Понимание специфики аудитории HR, работающих в крупных компаниях
Понимание принципов работы рынка коучинговых услуг и рекрутинговых услуг — как преимущество
Обязанности:
— Реализация стратегии продвижения компании в диджитал-среде (Медийная реклама, контент-маркетинг, SMM, реклама в ТГ-каналах)
— Бюджетирование, формирование пула подрядчиков для разработки контента
— Организация работы и развития социальных сетей компании (Instagram, Telegram, YouTube)
— Разработка контента для социальных сетей и сайта компании
— Продвижение компании на релевантных ресурсах для привлечения на сайт целевого трафика
Контакт: info@whistle.expert
#маркетинг
#it
Маркетолог в проект Whistle.expert
Whistle.expert — IT-платформа, которая позволяет крупному бизнесу подбирать коучей онлайн.
Преимущества:
Удаленная работа
Возможность поучаствовать в развитии молодого и амбициозного edtech-стартапа
Возможность реализовывать свои идеи и расти вместе с компанией
Требования:
Образование — маркетинг, реклама, связи с общественностью
Опыт работы в сфере маркетинга/SMM от 3 лет
Опыт работы в проектах edtech, стартапах/небольших компаниях
Понимание специфики аудитории HR, работающих в крупных компаниях
Понимание принципов работы рынка коучинговых услуг и рекрутинговых услуг — как преимущество
Обязанности:
— Реализация стратегии продвижения компании в диджитал-среде (Медийная реклама, контент-маркетинг, SMM, реклама в ТГ-каналах)
— Бюджетирование, формирование пула подрядчиков для разработки контента
— Организация работы и развития социальных сетей компании (Instagram, Telegram, YouTube)
— Разработка контента для социальных сетей и сайта компании
— Продвижение компании на релевантных ресурсах для привлечения на сайт целевого трафика
Контакт: info@whistle.expert
#вакансия
#DevOps
#релокация
Позиция: Middle/Senior DevOps Engineer
Компания: Brain Rocket
Формат работы: Офис
Город: Лимассол ( Кипр)
Занятость: Full-time
Заработная плата: 4000-6000 euro net
Продуктовая компания Brain Rocket в поисках Middle/Senior DevOps Engineer (с релокацией на Кипр)
✅Требования:
✔️Опыт работы DevOps от 3-х лет:
✔️Знание Kubernetes или bare metal;
✔️Опыт работы с Istio и Calico;
✔️Практический опыт с Helm;
✔️Prometheus и ELK;
✔️Опыт работы с CI/CD системой (желательно GitLab);
✔️Уровень английского языка не ниже Upper-Intermediate level.
✅Условия:
✔️Работа с новым стеком технологи1 (Nest, Kubernetes, mongo, graphQL, MySQL, etc)
✔️Отпуск 24 рабочих дня:
✔️Помощь в релокации и получение рабочей визы;
✔️завтрак и обед (шведский стол) с частичной компенсацией компанией;
✔️Курсы английского или греческого языка с частичной компенсацией компанией;
✔️Бесплатное посещение спортивного зала;
✔️Медицинская страховка
Контакт: Telegram @muskevich_marianna
#DevOps
#релокация
Позиция: Middle/Senior DevOps Engineer
Компания: Brain Rocket
Формат работы: Офис
Город: Лимассол ( Кипр)
Занятость: Full-time
Заработная плата: 4000-6000 euro net
Продуктовая компания Brain Rocket в поисках Middle/Senior DevOps Engineer (с релокацией на Кипр)
✅Требования:
✔️Опыт работы DevOps от 3-х лет:
✔️Знание Kubernetes или bare metal;
✔️Опыт работы с Istio и Calico;
✔️Практический опыт с Helm;
✔️Prometheus и ELK;
✔️Опыт работы с CI/CD системой (желательно GitLab);
✔️Уровень английского языка не ниже Upper-Intermediate level.
✅Условия:
✔️Работа с новым стеком технологи1 (Nest, Kubernetes, mongo, graphQL, MySQL, etc)
✔️Отпуск 24 рабочих дня:
✔️Помощь в релокации и получение рабочей визы;
✔️завтрак и обед (шведский стол) с частичной компенсацией компанией;
✔️Курсы английского или греческого языка с частичной компенсацией компанией;
✔️Бесплатное посещение спортивного зала;
✔️Медицинская страховка
Контакт: Telegram @muskevich_marianna
#вакансия
#product
#digital
#фарма
Product manager/Фармацевтика / динамично развивающийся производитель лекарственных средств
Москва (м. Каширская)
Задачи
- Разработка долгосрочной и краткосрочной стратегии продуктов в зоне ответственности ;
- Разработка тактики продвижения препаратов в соответствии с принятой стратегией;
- Реализация и контроль текущих активностей;
- Разработка обучающих /информационных материалов для сотрудников отдела продаж и партнеров;
- Бюджетрование затрат и продаж продуктов в зоне ответственности.
Требования
- Высшее образование бакалавриат (маркетинговое, экономическое, фармацевтическое, медицинское);
- Опыт разработки маркетинговой стратегии по бренду от 2-х лет;
- Опыт реализации рекламной компании, включая digital бюджет не менее 50 млн /год, разработка маркет.стратегии продуктов (фарм ) (позиционирование, разработка креативной концепции, медиапланирование), продвижения на потребителей;
- Уровень владения английским языком не ниже Pre-Intermediate.
- Опыт работы в фарм компании и работы с ОТС препаратами.
Условия
- Формат работы: полная занятость, офис
- ЗП: 280 000 - 340 000 net
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Официальную, стабильную заработную плату с ежегодной индексацией;
- Оплачиваемые больничные и отпуска;
- Добровольное медицинское страхование за счет компании;
- Комфортное рабочее место;
- Возможность карьерного и профессионального развития;
- Обучение и повышение квалификации за счет компании;
- Помощь и поддержка наставника в период испытательного срока;
- Программы вознаграждения сотрудников и признания заслуг;
- Программы помощи сотрудникам и их детям, оказавшимся в сложных жизненных ситуациях;
- Активную внутреннюю корпоративную жизнь (экскурсии, конкурсы, тимбилдинги, подарки);
- Корпоративную мобильную связь, ноутбук;
- Зоны для отдыха и питания;
- Офис расположен в шаговой доступности от метро Каширская.
Контакты: n.a.portnyh@gmail.com
#product
#digital
#фарма
Product manager/Фармацевтика / динамично развивающийся производитель лекарственных средств
Москва (м. Каширская)
Задачи
- Разработка долгосрочной и краткосрочной стратегии продуктов в зоне ответственности ;
- Разработка тактики продвижения препаратов в соответствии с принятой стратегией;
- Реализация и контроль текущих активностей;
- Разработка обучающих /информационных материалов для сотрудников отдела продаж и партнеров;
- Бюджетрование затрат и продаж продуктов в зоне ответственности.
Требования
- Высшее образование бакалавриат (маркетинговое, экономическое, фармацевтическое, медицинское);
- Опыт разработки маркетинговой стратегии по бренду от 2-х лет;
- Опыт реализации рекламной компании, включая digital бюджет не менее 50 млн /год, разработка маркет.стратегии продуктов (фарм ) (позиционирование, разработка креативной концепции, медиапланирование), продвижения на потребителей;
- Уровень владения английским языком не ниже Pre-Intermediate.
- Опыт работы в фарм компании и работы с ОТС препаратами.
Условия
- Формат работы: полная занятость, офис
- ЗП: 280 000 - 340 000 net
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Официальную, стабильную заработную плату с ежегодной индексацией;
- Оплачиваемые больничные и отпуска;
- Добровольное медицинское страхование за счет компании;
- Комфортное рабочее место;
- Возможность карьерного и профессионального развития;
- Обучение и повышение квалификации за счет компании;
- Помощь и поддержка наставника в период испытательного срока;
- Программы вознаграждения сотрудников и признания заслуг;
- Программы помощи сотрудникам и их детям, оказавшимся в сложных жизненных ситуациях;
- Активную внутреннюю корпоративную жизнь (экскурсии, конкурсы, тимбилдинги, подарки);
- Корпоративную мобильную связь, ноутбук;
- Зоны для отдыха и питания;
- Офис расположен в шаговой доступности от метро Каширская.
Контакты: n.a.portnyh@gmail.com
Forwarded from Екатерина Сухобаевская
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from ICT.Moscow
🙋#ищут_сегодня:
• Яндекс запустил набор на второй лекторий для ИТ-специалистов в рамках «Летних школ». Ознакомиться с направлениями обучения и подать заявку можно по ссылке
• В Центр инноваций Газпромбанка ищут заместителя директора центра аналитики и развития инноваций. Ознакомиться с подробностями вакансии и откликнуться можно тут
• ИТ-компания «Иннотех» в поисках Java-разработчика. Узнать детали и откликнуться можно здесь
• «Инфосистемы Джет» в поисках менеджера проектов по информационной безопасности. Узнать детали и откликнуться можно здесь
• Яндекс запустил набор на второй лекторий для ИТ-специалистов в рамках «Летних школ». Ознакомиться с направлениями обучения и подать заявку можно по ссылке
• В Центр инноваций Газпромбанка ищут заместителя директора центра аналитики и развития инноваций. Ознакомиться с подробностями вакансии и откликнуться можно тут
• ИТ-компания «Иннотех» в поисках Java-разработчика. Узнать детали и откликнуться можно здесь
• «Инфосистемы Джет» в поисках менеджера проектов по информационной безопасности. Узнать детали и откликнуться можно здесь
#резюме
#боль_рекрутера
Недавно провела work shop по составлению резюме. Что могу сказать?
Безусловно много доступной литературы, видеоуроков, но грамотные резюме можно пересчитать по пальцам.
Рекрутеру по-прежнему будут развлекать друг друга "народными лайфхаками" по составлению резюме и плакать кровавыми слезами...
Что делать?
Лучше всего обращаться, хотя бы за разовой консультацией к профессионалу - карьерному консультанту, резюмерайтеру!
#боль_рекрутера
Недавно провела work shop по составлению резюме. Что могу сказать?
Безусловно много доступной литературы, видеоуроков, но грамотные резюме можно пересчитать по пальцам.
Рекрутеру по-прежнему будут развлекать друг друга "народными лайфхаками" по составлению резюме и плакать кровавыми слезами...
Что делать?
Лучше всего обращаться, хотя бы за разовой консультацией к профессионалу - карьерному консультанту, резюмерайтеру!
🙈1
#резюме
#cv
12 признаков грамотного резюме
Последнее время много информации и обсуждений, что ИИ может за человека сделать резюме, сопроводительное письмо, подобрать вакансии, да и в целом построить карьеру.
Да, может, согласно заложенным в него алгоритмам. Это будет техническое резюме, письмо, карьера и т.д., в них не будет вашей осознанности. А именно осознанный подход, понимание конкретного человека что он хочет здесь и сейчас, наполняет человека смыслом. Смысл в делах, в карьере является той опорой, которая помогает в различных сложных и непонятных ситуациях.
Недавно прошедший work shop по составлению резюме показал, что безусловно польза от статей по составлению резюме есть, от Chat GPT есть.
Но!!! Актуальны вопросы:
🔹У меня нет опыта, что же писать в резюме?
🔹Хорошо, но что же о себе написать в этих разделах резюме?
🔹Каким должно быть моё резюме, чтобы меня пригласили на работу?
Вот вам 12 признаков грамотного резюме ⬇️
Это в карточки!
🖍️Наличие цели в резюме
🖍️Соответствие резюме и вакансии
🖍️Лаконичность
🖍️Структурированность
🖍️Конкретность
🖍️Информативность
🖍️Читабельность
🖍️Полнота
🖍️Полезность
🖍️Грамотность
🖍️Современность
🖍️Наличие контактной информации
#cv
12 признаков грамотного резюме
Последнее время много информации и обсуждений, что ИИ может за человека сделать резюме, сопроводительное письмо, подобрать вакансии, да и в целом построить карьеру.
Да, может, согласно заложенным в него алгоритмам. Это будет техническое резюме, письмо, карьера и т.д., в них не будет вашей осознанности. А именно осознанный подход, понимание конкретного человека что он хочет здесь и сейчас, наполняет человека смыслом. Смысл в делах, в карьере является той опорой, которая помогает в различных сложных и непонятных ситуациях.
Недавно прошедший work shop по составлению резюме показал, что безусловно польза от статей по составлению резюме есть, от Chat GPT есть.
Но!!! Актуальны вопросы:
🔹У меня нет опыта, что же писать в резюме?
🔹Хорошо, но что же о себе написать в этих разделах резюме?
🔹Каким должно быть моё резюме, чтобы меня пригласили на работу?
Вот вам 12 признаков грамотного резюме ⬇️
Это в карточки!
🖍️Наличие цели в резюме
🖍️Соответствие резюме и вакансии
🖍️Лаконичность
🖍️Структурированность
🖍️Конкретность
🖍️Информативность
🖍️Читабельность
🖍️Полнота
🖍️Полезность
🖍️Грамотность
🖍️Современность
🖍️Наличие контактной информации
#вакансия
#seo
Бутиковое агентство WSS.media ищет SEO-специалиста
Что делать:
– технический анализ;
– сбор и работа с семантикой;
– анализ контента и составление ТЗ на контент;
– внутренняя и внешняя оптимизация;
– мониторинг результатов и подготовка отчётности;
– подготовка КП вместе с sales-командой;
– анализ ссылочной стратегии конкурентов, постановка ТЗ линкбилдерам;
– планирование и корректировка стратегии продвижения совместно с командой;
– постановка задач и контроль работы младших специалистов.
Кого ищем:
– опыт работы от 2х лет;
– понимание работы поисковых систем, принципов индексирования, ранжирования и их разницы в Яндекс и Google;
– знание основ HTML и CSS;
– опыт работы с аналитическим SEO-софтом и системами аналитики;
– владение инструментами технического и контентного аудитов;
– умение анализировать текущие результаты проекта, находить точки роста, предлагать решения;
– умение составлять план работ и график продвижения проекта;
– опыт ведения отчётности — внутренней и перед заказчиком;
– английский язык — уровень B2 и выше.
Условия:
– зп от ₽ 70к до 125к;
– удалёнка, 5/2 с 10 до 19 по Мск, гибкое начало дня (+-час);
– компенсация больничного — до 100%;
– оплачиваемый отпуск —28 календарных дней в год;
– компенсация английского, медицины, спорта, обучения.
Контакты: @Dasha_Luk
#seo
Бутиковое агентство WSS.media ищет SEO-специалиста
Что делать:
– технический анализ;
– сбор и работа с семантикой;
– анализ контента и составление ТЗ на контент;
– внутренняя и внешняя оптимизация;
– мониторинг результатов и подготовка отчётности;
– подготовка КП вместе с sales-командой;
– анализ ссылочной стратегии конкурентов, постановка ТЗ линкбилдерам;
– планирование и корректировка стратегии продвижения совместно с командой;
– постановка задач и контроль работы младших специалистов.
Кого ищем:
– опыт работы от 2х лет;
– понимание работы поисковых систем, принципов индексирования, ранжирования и их разницы в Яндекс и Google;
– знание основ HTML и CSS;
– опыт работы с аналитическим SEO-софтом и системами аналитики;
– владение инструментами технического и контентного аудитов;
– умение анализировать текущие результаты проекта, находить точки роста, предлагать решения;
– умение составлять план работ и график продвижения проекта;
– опыт ведения отчётности — внутренней и перед заказчиком;
– английский язык — уровень B2 и выше.
Условия:
– зп от ₽ 70к до 125к;
– удалёнка, 5/2 с 10 до 19 по Мск, гибкое начало дня (+-час);
– компенсация больничного — до 100%;
– оплачиваемый отпуск —28 календарных дней в год;
– компенсация английского, медицины, спорта, обучения.
Контакты: @Dasha_Luk
WSS Group | Search-first digital marketing: from strategy to implementation
We offer comprehensive solutions for your business, including strategic planning, content creation, SEO, ASO and analytics.
#вакансия
#медиа
Ищут харизматичного и креативного знатока медиасферы с широким кругозором и искренним интересом к телевизионным шоу, желающего вместе с командой из энтузиастов и умудренных опытом экспертов в легкой манере популяризировать лучшие из проектов отечественной индустрии развлечений, привлекая к ним внимание потенциальных зрителей и денежных спонсоров
Кто нужен: Продюсер телевизионных программ
Куда нужен: Эверест
Какие требования:
- Опыт работы в медиасфере;
- Ориентация на потребности клиентов и понимание процесса продаж;
- Умение формулировать эффективные рекламные предложения, выстраивать коммуникацию с каналами, смежными подразделениями.
Какие обязанности:
- Повышение продаж спонсорства (в т.ч. интегрированного) и продакт-плейсмента, а также специальных проектов на каналах и интернет-площадках холдинга;
- Поддержка процесса всей необходимой документацией и согласованиями;
- Выстраивание и управление отношениями с производителями в области спонсорства, продакт-плейсмента и специальных проектов;
- Своевременное обеспечение информацией о программах и сериалах собственного производства и их спонсорских возможностях;
- Разработка и обновление спонсорских предложений и специальных презентаций, адаптация их под конкретных клиентов;
- Разработка при участии производителя или самостоятельно нестандартного пакета интегрированных спонсорских опций или опций размещение продукции (продакт-плейсмента) индивидуально под каждую программу или сериал и под запрашиваемый для расчета бренд клиента;
- Исполнение контрактных обязательств по спонсорству, включая отслеживание соответствия юридическим и финансовым требованиям;
- Ведение отчетности и договоров;
- Исследование российского и международного опыта и предложение новых возможностей увеличения дохода и расширения видов спонсорской рекламы.
Какие условия:
- Интересные задачи;
- Замечательная команда;
- Оформление по ТК РФ в штат компании;
- Гибридный формат работы. Пятница - короткий рабочий день;
- Достойный уровень заработной платы (мы индивидуально обсуждаем с каждым кандидатом условия вознаграждения и гибко подходим к этому вопросу);
- ДМС после прохождения испытательного срока;
- Комфортный офис в шаговой доступности от метро Динамо с кофе/чаем, с зонами отдыха - xbox, кинозал, бильярд, настольный футбол и т. д.
Контакт для отправки резюме и сопроводительного письма на почту kstebakova@mbs.media с пометкой «Продюсер»
#медиа
Ищут харизматичного и креативного знатока медиасферы с широким кругозором и искренним интересом к телевизионным шоу, желающего вместе с командой из энтузиастов и умудренных опытом экспертов в легкой манере популяризировать лучшие из проектов отечественной индустрии развлечений, привлекая к ним внимание потенциальных зрителей и денежных спонсоров
Кто нужен: Продюсер телевизионных программ
Куда нужен: Эверест
Какие требования:
- Опыт работы в медиасфере;
- Ориентация на потребности клиентов и понимание процесса продаж;
- Умение формулировать эффективные рекламные предложения, выстраивать коммуникацию с каналами, смежными подразделениями.
Какие обязанности:
- Повышение продаж спонсорства (в т.ч. интегрированного) и продакт-плейсмента, а также специальных проектов на каналах и интернет-площадках холдинга;
- Поддержка процесса всей необходимой документацией и согласованиями;
- Выстраивание и управление отношениями с производителями в области спонсорства, продакт-плейсмента и специальных проектов;
- Своевременное обеспечение информацией о программах и сериалах собственного производства и их спонсорских возможностях;
- Разработка и обновление спонсорских предложений и специальных презентаций, адаптация их под конкретных клиентов;
- Разработка при участии производителя или самостоятельно нестандартного пакета интегрированных спонсорских опций или опций размещение продукции (продакт-плейсмента) индивидуально под каждую программу или сериал и под запрашиваемый для расчета бренд клиента;
- Исполнение контрактных обязательств по спонсорству, включая отслеживание соответствия юридическим и финансовым требованиям;
- Ведение отчетности и договоров;
- Исследование российского и международного опыта и предложение новых возможностей увеличения дохода и расширения видов спонсорской рекламы.
Какие условия:
- Интересные задачи;
- Замечательная команда;
- Оформление по ТК РФ в штат компании;
- Гибридный формат работы. Пятница - короткий рабочий день;
- Достойный уровень заработной платы (мы индивидуально обсуждаем с каждым кандидатом условия вознаграждения и гибко подходим к этому вопросу);
- ДМС после прохождения испытательного срока;
- Комфортный офис в шаговой доступности от метро Динамо с кофе/чаем, с зонами отдыха - xbox, кинозал, бильярд, настольный футбол и т. д.
Контакт для отправки резюме и сопроводительного письма на почту kstebakova@mbs.media с пометкой «Продюсер»
#вакансия
#it
Юрист в IT компанию
В динамично развивающуюся IT компанию с молодым коллективом профессионалов требуется амбициозный специалист, для которого приоритетами в работе являются личностный рост и профессиональное развитие.
ЗАДАЧИ
• Консультирование по любым вопросам права, за исключением уголовного права;
• подготовка документов, возникающих в процессе ведения деятельности компании;
• Корпоративное сопровождение (создание юридических лиц, проведение и оформление решений органов управления);
• Договорная работа (разработка, анализ существующих проектов и корректировка, заключение о рисках и предложения их минимизации, работа с любыми видами договоров, в том числе самостоятельная подготовка договоров, связанных с IP, привлечением финансирования с применением обеспечительных мер;
• Выполнение поручений руководства.
ТРЕБОВАНИЯ
• Высшее юридическое образование (преимущество будет отдано выпускникам МГУ, МГЮА, НИУ ВШЭ);
• Опыт работы более 3 лет после окончания ВУЗа (опыт работы в IT компании приветствуется, опыт работы в федеральных органах исполнительной власти является преимуществом);
• Уверенные знания основных отраслей и подотраслей российского права, используемых в деятельности хозяйственных обществ: российского гражданского права (уверенные знания содержания ч. 1, 2 и 4 Гражданского кодекса РФ), корпоративного (сильные знания корпоративных процедур), договорного, трудового права и права интеллектуальной собственности, административного права, а также основ налогового права;
• знание ФЗ «О персональных данных»;
• Уверенные знания и опыт работы в области корпоративного сопровождения компаний в форме обществ с ограниченной ответственностью;
• Опыт написания юридических заключений с глубокой проработкой вопроса на основе теории законодательства и правоприменительной практики (будет плюсом представление примеров заключений на собеседовании);
• Навыки самоорганизации, работы в режиме многозадачности без потери качества;
• Навыки участия в деловых переговорах, ведения деловой переписки;
• Ответственный подход к работе (самомотивация, настроенность на результат);
• Четкий тайм-менеджмент.
УСЛОВИЯ
• Работа в команде единомышленников, желающих не только развиваться самостоятельно, но и делиться новыми знаниями с коллегами;
• Интересные проекты, которые позволят существенно поднять свой профессиональный уровень;
• Работа в офисе в Москва-Сити;
• Испытание 3 месяца;
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально
КОНТАКТЫ
• Резюме и рекомендации можете направлять в telegram: https://t.me/Kolchi_Marina
#it
Юрист в IT компанию
В динамично развивающуюся IT компанию с молодым коллективом профессионалов требуется амбициозный специалист, для которого приоритетами в работе являются личностный рост и профессиональное развитие.
ЗАДАЧИ
• Консультирование по любым вопросам права, за исключением уголовного права;
• подготовка документов, возникающих в процессе ведения деятельности компании;
• Корпоративное сопровождение (создание юридических лиц, проведение и оформление решений органов управления);
• Договорная работа (разработка, анализ существующих проектов и корректировка, заключение о рисках и предложения их минимизации, работа с любыми видами договоров, в том числе самостоятельная подготовка договоров, связанных с IP, привлечением финансирования с применением обеспечительных мер;
• Выполнение поручений руководства.
ТРЕБОВАНИЯ
• Высшее юридическое образование (преимущество будет отдано выпускникам МГУ, МГЮА, НИУ ВШЭ);
• Опыт работы более 3 лет после окончания ВУЗа (опыт работы в IT компании приветствуется, опыт работы в федеральных органах исполнительной власти является преимуществом);
• Уверенные знания основных отраслей и подотраслей российского права, используемых в деятельности хозяйственных обществ: российского гражданского права (уверенные знания содержания ч. 1, 2 и 4 Гражданского кодекса РФ), корпоративного (сильные знания корпоративных процедур), договорного, трудового права и права интеллектуальной собственности, административного права, а также основ налогового права;
• знание ФЗ «О персональных данных»;
• Уверенные знания и опыт работы в области корпоративного сопровождения компаний в форме обществ с ограниченной ответственностью;
• Опыт написания юридических заключений с глубокой проработкой вопроса на основе теории законодательства и правоприменительной практики (будет плюсом представление примеров заключений на собеседовании);
• Навыки самоорганизации, работы в режиме многозадачности без потери качества;
• Навыки участия в деловых переговорах, ведения деловой переписки;
• Ответственный подход к работе (самомотивация, настроенность на результат);
• Четкий тайм-менеджмент.
УСЛОВИЯ
• Работа в команде единомышленников, желающих не только развиваться самостоятельно, но и делиться новыми знаниями с коллегами;
• Интересные проекты, которые позволят существенно поднять свой профессиональный уровень;
• Работа в офисе в Москва-Сити;
• Испытание 3 месяца;
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом индивидуально
КОНТАКТЫ
• Резюме и рекомендации можете направлять в telegram: https://t.me/Kolchi_Marina
Telegram
Марина
Ждём завтра, в Точке Кипения на Баррикадной.
Не забудьте зарегистрироваться!
https://leader-id.ru/events/387326
Не забудьте зарегистрироваться!
https://leader-id.ru/events/387326
leader-id.ru
14-е событие "Осознанная карьера"
Leader-ID — платформа для лидеров. Здесь 4+ млн пользователей, бесплатные образовательные мероприятия и коворкинги. Leader-ID помогает запускать технологические проекты.
Forwarded from Екатерина Сухобаевская
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM