Devops Jobs — вакансии и резюме
15.4K subscribers
9.22K links
Вакансии из @devops_jobs

Остальные каналы: @nodejs_jobs_feed, @mobile_jobs_feed, @javascript_jobs_feed
Download Telegram
Публикатор: Игорь Сиверин
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #DevOps #devOps #teamlead #senior #удаленка #НЛМК
Компания: ГК НЛМК
Москва: офис/гибрид/удаленка - как удобно 🙂
Полная занятость
Зарплатная вилка: от 350 до 450 т.р. + (Обсуждаемо)+годовой бонус

Вакансия:
Teamlead DevOps (devOps методолог)

Группа НЛМК — крупнейший в России и один из самых эффективных в мире производителей стальной продукции. Производственные активы в России, Европе, Азии и США.
Мы создаем совершенную сталь для ключевых отраслей: от строительства до ветроэнергетики. Разрабатываем новые технологии и внедряем передовые цифровые решения.

Основные задачи:
- Оптимизация работы продуктовых команд и процесса внедрения инженерных DevOps-практик;
- Проработка методологии, организация и координация работы DevOps-инженеров, являющихся участниками продуктовых команд;
- Анализ, формирование и согласование требований к выбираемым и разрабатываемым решениям;
- Оказание содействия участникам команд разработки и эксплуатации, а также другим сотрудникам компании по вопросам внедрения инженерных DevOps-практик и использования инструментов Технологической Платформы;
- Разработка и контроль соблюдения правил, стандартов и требований в части работы с решениями и инструментами;
- Тесное взаимодействие со смежными заинтересованными подразделениями для проработки совместных целевых решений и методологий;
- Подготовка и проведения внутренних и внешних тематических митапов;
- Консультация и поддержка пользователей Технологической Платформы;

Требования:
- Знание методологий Agile, Scrum, DevSecOps, 12-factor;
- Опыт в проектировании и реализации высоконагруженных и высоконадежных решений;
- Опыт руководства командой и наставничество;
- Подготовка и проведения внутренних и внешних митапов;
- Знание технологии и программного обеспечения:
* Системы контейнерной оркестрации (Kubernetes);
* Системы версионирования и хранения кода (Git, Gitlab);
* Системы обеспечивающие подходы IaC и GitOps (Ansible, ArgoCD);
* Системы мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, ELK);
* Языки программирования (python, go итд)

Условия:
Формат: full time
ДМС
Место работы: удаленка
Трудоустройство в акретидованную ИТ компанию

Контакты: Сиверин Игорь,
siverin_ia@nlmk.com
@Siverin_ia
Публикатор: Maria Macsaimer
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #vacancy #job #TeamLead #DevOps #девопс #Kubernetes #Git #Docker #AWS #remote #удаленка

Head of DevOps
Salary: 8000-10000$ net
Type of work: remote and full time
Company: B2Broker
Location: All


We are seeking for a Head of DevOps with high expertise. The company specializes in the sphere of B2B services and products.

Responsibilities:

• Lead and mentor a team of 20 DevOps professionals including 5 team leads, ensuring effective collaboration and communication.
• Oversee the day-to-day operations of the DevOps department and ensure the team is effectively executing projects.
• Develop and implement a comprehensive DevOps strategy that aligns with the organization's goals.
• Manage and optimize the AWS infrastructure, including EC2, EKS, RDS, ALB, EFS, and optionally ECS, to ensure high availability, scalability, and cost-efficiency.
• Utilize Terraform for infrastructure as code (IaC) to ensure consistent and scalable infrastructure provisioning and management.
• Work with the team to continually improve the release process based on GitLab (Ultimate) CI/CD pipelines for faster and more reliable deployments.
• Oversee the design, implementation, and maintenance of AWS EKS clusters and RDS instances.
• Manage the deployment and scaling of Kubernetes applications.
• Develop and maintain Helm Charts to streamline application deployment and management.
• Implement and manage ArgoCD for continuous delivery and deployment automation.
• Utilize Terraform for infrastructure provisioning and configuration management.
• Maximize the capabilities of Gitlab Ultimate for effective source code management and CI CD pipelines.
• Configure and maintain Sentry for error monitoring and tracking.
• Set up and manage monitoring tools such as Grafana Loki for logs, Grafana Tempo for traces, and VictoriaMetrics for metrics.
• Configure Grafana for visualization and utilize AlertManager along with Grafana OnCall for effective alerting.
• Utilize Vault for secure storage and management of sensitive data and credentials.
• Improve and develop the integration of different systems, such as Gitlab, TestOps, Jira, etc.

Obligatory:

Minimum 7 years of hands-on experience as a devops with cloud services, of which at least 3 years of working with Amazon is required
• More than 2 years of experience managing a team of three or more DevOps engineers;
• Deep and extensive experience with AWS services, including EC2, EKS, RDS, ALB, EFS, and optionally ECS.
• Proficiency in Helm Charts for application deployment.
• AWS and Kubernetes Certification will be a big advantage;
• A commitment to staying updated with industry trends, tools, and technologies to drive continuous improvement in DevOps practices;
• Strong leadership skills with a track record of managing and mentoring teams effectively.

What we provide:

• Salary up to 10000$ net
• Annual bonuses
• Different types of contracts and work conditions suitable for you
• Modern tech stack and team of professionals
• 10 offices in 10 countries

Contact information: @MariaMacsaimer
Публикатор: Лилия
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
Всем привет!

#вакансия #remote #фултайм #Экспресс42 #teamlead #devops
Город: РФ, удаленка
Компания: Экспресс 42
Формат работы: удаленный
Занятость: полная
Зарплата: от 300 000 до 400 000 рублей на руки

Экспресс 42 — это про DevOps. Мы совместно с командами наших клиентов реализуем проекты по постановке практик DevOps, создаем мультиоблачную инфраструктуру, проводим анализ процессов поставки ПО и много еще другого, что помогает нашим клиентам достигать бизнес-цели.
Сейчас мы ищем Lead DevOps в нашу команду анализа и консалтинга.

Чем предстоит заниматься:
🧑‍💻 Анализировать процессы и инструменты DevOps у заказчика через интервью с представителями команд заказчиков, исследования схем, кода и документации, в случае сложных запросов проводить r&d.
🧑‍💻 Разрабатывать наиболее эффективные решения задач наших клиентов на основе полученных данных, опыта Экспресс 42, лучших практик в индустрии и учитывающих возможности компании заказчика.
🧑‍💻 Доносить и обосновывать свои решения заказчику. Готовить письменные рекомендации, презентации, рисовать схемы, прорабатывать архитектуру и паттерны. Проводить демо по результатам проведенного анализа.

Мы ожидаем от тебя, что ты:
🦸 Имеешь опыт работы в DevOps в роли инженера или техлида/тимлида кроссфункциональной или платформенной команды. Опыт в консалтинге и аутсорсинге будет плюсом.
🦸 Хорошо знаком с привычным набором инструментов: CI/CD, системы управления конфигурациями, системы оркестрации, системами мониторинга и логирования, облачными решениями. Сможешь рассказать, зачем нужна каждая практика и привести примеры.
🦸 Умеешь проектировать технические решения, выстраивать процессы и понимаешь взаимосвязь между ними.
🦸 Понимаешь ценность в r&d, умеешь искать новые решения и реализовывать их.
🦸 Хорошие навыки коммуникации и умение доносить ценность до команд наших клиентов.

А что от нас:
🚀 Причастность к высокотехнологичным и масштабным проектам, свобода действий и поддержка экспериментов, мы быстро меняемся и готовы гибко строить процессы.
🚀 Полностью удаленный формат работы из любого региона РФ (к сожалению, работать из другой страны не получится).
🚀 “Белые” выплаты и официальное трудоустройство (с полным соблюдением всех гарантий) в аккредитованной it компании.
🚀 Возможность развиваться: доступ ко всем внутренним ресурсам (курсы, библиотека), а также мы оплачиваем покупку книг, курсов, участие в конференциях.
🚀 Для комфортной работы от нас будет корпоративная техника и современный софт.
🚀 Оплата занятий английским языком и ДМС от BestDoctor.

По всем вопросам пишите, меня зовут Лиля, приятно познакомиться 🙂 @LiliyaShakhova
Публикатор: Irina Moiseeva
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#DevOps #TeamLead #lead #Senior #Вакансия

Lead DevOps Engineer/Senior
Компания: Prodamus (IT компания, Fintech)🥇

Формат работы: удалённо из любой точки мира.
Занятость: полная, 5/2
ЗП вилка: 350000-450000 на руки +/- (обсуждаемо)
Опыт работы: от 6-ти лет

ЗАДАЧИ
- Индивидуальные и общие планы развития команды DevOps;
- Принять ответственность за все слои инфраструктуры, её обновления и среды исполнения приложений;
- Выработать общие подходы использования сервисных приложения (СУБД (SQL, NoSQL), мониторинга, алертинга, логирования;
- Разработать и контролировать регламент обращений в зоне ответственности DevOps команды (task flow) и регламент изменений в инфраструктуре;
Внедрение контейнеризация, CI/CD на уровень блока;
Оркестрация и автоматизация.

Для нас важно:
опыт не менее 5 лет администрирования, от 1 года в качестве Лида DevOps;
100% занятость, без совмещений;
готовность к работе с легаси;
готовность лидировать команду и работать руками;

Стек:
Linux-администрирование (Debian/Ubuntu)
Контейнеризация (Docker)
Оркестрация (Kubernetes)
Ansible
Gitlab, CI/CD
Nginx, Apache
Понимание OSI
Scripting (bash)

Условия работы:
• удаленный формат, возможность работать за пределами РФ;
• отсутствие бюрократии – все решения принимаются быстро;
• медицина, оплата обучения сотрудников Компании.
ЗП вилка: 350000-450000 на руки

Для резюме и вопросов мой ТГ: @iraivt
тел: 89028866501
Ирина Моисеева
Публикатор: Viktoria
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #vacancy #devops #teamlead #fulltime

Вакансия: DevOps Team Lead
Формат работы: remote, удаленная работа из любого ГЕО, офис/ гибрид в офисе СПб или Белграда
З/П вилка: от 350 000 ₽ до 660 000 ₽, готовы отталкиваться также и от опыта и ожиданий кандидата
Занятость: полная
Локация: СПб / Сербия /удаленка

О нас:
HuntIT
- это передовое рекрутинговое агентство, которое сотрудничает с международными IT-компаниями и работает над крупными проектами. Мы осуществляем полный цикл подбора IT и Digital специалистов и полностью закрываем HR-потребности компаний, работающих над собственными ключевыми продуктами.

На данный момент в отделе разработки работают более 600 человек. И сейчас мы ищем Devops Team Lead в команду, которая уже больше 7 лет трудится над высоконагруженной web-платформой с микросервисной архитектурой, пользователи которой находятся по всему миру и исчисляются в десятках миллионов.

Чем предстоит заниматься:
- Поддержка и развитие инфраструктуры проекта компании;
- Организация логирования/мониторинга/CI-CD;
- Сопровождения проектов в проде;
- Организация бэкапов/кластеризации продукта.

Мы бы хотели, чтобы у будущего сотрудника был опыт с:
- AWS, GCP;
- Docker Swarm / Compose / Dockerfile;
- Kubernetes на baremetal, Helm;
- Hashicorp Consul, Vault;
- Gitlab CI;
- SQL: MySQL/Maria - Replication/Cluster/Tuning;
- Clickhouse;
- RabbitMQ;
- GitOps;
- Terraform;
- Мониторинг - Prometheus стек.

Будет плюсом:
Опыт миграции из baremetal в AWS больших продуктов;
Знакомство с nodejs, python;
Опыт менторства;
Опыт миграции из Docker Swarm в Kubernetes.

Для тебя:
- Дружная команда крутых специалистов и максимально комфортная рабочая атмосфера;
- Полностью оборудованное рабочее место;
- Возможность полностью удаленной работы;
- Официальное трудоустройство;
- ДМС со стоматологией после испытательного срока;
- Частичная компенсация курсов английского языка и занятий в фитнес-зале;
- Зоны отдыха с игровыми приставками, настольным теннисом, кикером, самокатами и кухней;
- Доступ к корпоративной библиотеке;
- Корпоративы с выездами на природу и призами, тимбилдинги, мастер-классы и тд;
- Релокационный пакет и возможность получения отсрочки от призыва на мобилизацию.​​​

Контакт для связи, tg: @torika_hr (просьба откликаться с резюме)
Публикатор: Irina Moiseeva
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#DevOps #TeamLead #lead #Вакансия

Lead DevOps Engineer/Senior
Компания: Prodamus (IT компания, Fintech, highload)🥇

Формат работы: удалённо из любой точки мира.
Занятость: полная, 5/2
ЗП вилка: 350000-450000 на руки +/- (обсуждаемо)
Опыт работы: от 5-ти лет

ЗАДАЧИ
- Индивидуальные и общие планы развития команды DevOps;
- Принять ответственность за все слои инфраструктуры, её обновления и среды исполнения приложений;
- Выработать общие подходы использования сервисных приложения (СУБД (SQL, NoSQL), мониторинга, алертинга, логирования;
- Разработать и контролировать регламент обращений в зоне ответственности DevOps команды (task flow) и регламент изменений в инфраструктуре;
Внедрение контейнеризация, CI/CD на уровень блока;
Оркестрация и автоматизация.

Для нас важно:
опыт не менее 5 лет в DevOps, от 1 года в качестве Лида DevOps;
100% занятость, без совмещений;
готовность к работе с легаси;
готовность лидировать команду и работать руками.

Стек:

Linux-администрирование (Debian/Ubuntu)
Контейнеризация (Docker)
Оркестрация (Kubernetes)
Ansible
Gitlab, CI/CD
Nginx, Apache
Понимание OSI
Scripting (bash)

Условия работы:
• удаленный формат, возможность работать за пределами РФ;
• возможны разные варианты оформления;
• отсутствие бюрократии – все решения принимаются быстро;
• медицина, оплата обучения сотрудников Компании.
ЗП вилка: 350000-450000 (если ожидания выше, готовы обсуждать)

Для резюме и вопросов мой ТГ: @iraivt
тел: 89028866501
Ирина Моисеева
Публикатор: Oksana
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #vacancy #fintech #job #teamlead #SRE #office #cyprus #limassol #fulltime #relocation

SRE Team Lead

We are looking for a SRE Lead for fintech company (an International privately owned & funded algorithmic trading firm, based in Singapore, The Netherlands, and Cyprus, and growing by leaps and bounds).
The main role will be to manage an in-house infrastructure team, internal compute cluster, and development services.

The role will be based in Cyprus, Limassol - fulltime office position.

We are offering:
8000 - 10000 Euro gross monthly (negotiable) + annual bonuses (up to 55%)
 Fulltime office position in Limassol
 Very strong tech team
 Zero beaurocracy
 Medical insurance, health check-ups
 Free lunches, own sport club, events and regular team-buildings
 English/ Greek lessons, professional trainings
 Full relocation support and compensation (documents, tickets, apartment accommodation for 1 month, family included)
 Paid sick and vacation days
 Family-welcome attitude


What kind of qualifications we are looking for:
📝 Having hands-on experience in leading of SRE team;
📝 Experience in deploying, configuring and administering Linux based servers;
📝 Good knowledge of Linux and network basics - protocols, services etc;
📝 Experience with bare-metal infrastructure, good level of hardware-related experience;
📝 Working experience with remote Git repositories with various git flows;
📝 Be able to work with configuration management systems (Salt) and understand concepts of IaaC;
📝 Know monitoring system (Zabbix, Prometheus, Grafana);
📝 Basic Python/Go skills and bash skills;
📝 - for trading: experience with various VPN protocols (ovpn, WG, ipsec and any other)
📝 – for trading: experience in hardware tuning and overclocking is a plus
📝 – for infra: experience with KVM, with Docker
📝 – for infra: knowledge about basic k8s concepts.

Would be great if you had this:
📝 Know the major lines of server hardware from leading vendors;
📝 Working experience with remote Git repositories;
📝 Experience in providing technical support for cloud services.


What we are expecting from you:
📍Leading a team of 3 Sr SRE on-site specialists
📍Developing internal components/structures
📍Being responsible for the data center where servers are hosted (total number of about 500) and our services + some of the services located outside our Cyprus
📍With us you can try to work with various exotic networks (radio relay, shortwave), atomic clocks, assemble your own GPU cluster, tuning and overclocking servers, etc.


📩 CV and more details: @O_Dolaberidze
Публикатор: ᴠʟᴀᴅɪsʟᴀᴠ
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
Ищем Senior DevOps
#вакансия #senior #teamlead
Основные задачи и активности:
● Взаимодействие с бизнес-командой для аналитической работы над требованиями.
● Участие в проектировании архитектуры системы, определение границ и дизайна сервисов,
инфраструктуры, процессов интеграции и доставки сервисов.
● Проектирование и реализация инфраструктуры высоконагруженных распределенных сервисов на
базе облачных провайдеров (GCP/Azure/AWS/Yandex Cloud/др. - виртуальные машины, кластеры
k8s, облачные хранилища, виртуальные сети, стеки мониторинга и логирования и др.).
● Создание и актуализация процессов CI/CD, работы со средами контейнеризации и
межсервисного взаимодействия. Взаимодействие с командой разработки и тестирования для
обеспечения этих процессов (создание, настройка и адаптация пайплайнов, работа с многими
репозиториями, интеграция среды разработки с сервисными кластерами и т.п.).
● Работа с использованием DevSecOps/Agile/Kanban подходов (обеспечение единого
организационно-технического комплекса для разработки, поддержки и развития продуктов
Компании).
● Обеспечение качества работы создаваемых сервисов во всех средах (dev/stage/prod).
Необходимый опыт и знания:
● Знание и практическое использование микросервисного и hexagonal подходов к построению
сервисов.
● Использование, настройка и обеспечение эксплуатации в рабочих процессах следующих
компонентов технологического стека:
a. Среды контейнеризации и межсервисного взаимодействия - Docker/Kubernetes/Istio/др.
b. Инструменты CI/CD для обеспечения производственных процессов всех команд - GitLab.
c. Стеки логирования и мониторинга во всех средах (dev/stage/prod) -
ELK/StackDriver/Prometheus/Grafana/AlertManager/др.
d. Среды коллективной работы команд разработки и обеспечения эксплуатации сервисов -
Git/Gitlab/Mattermost/др.
e. Инструменты автоматизированного тестирования, тестирования микросервисов, DevSecOps
(Postman/Newman, k6, soapui, OWASP WSTG и др.).
● Технический английский.
● Опыт работы от 3х лет в схожей позиции;

Работа с нами это:
● Вариации удаленного и офисного режимов - возможность работать удаленно и/или из одного из
офисов компании.
● Современное оборудование.
● Отсутствие строгого дресс-кода, гибкий подход к планированию рабочего времени.
● Работа в интересных и сложных проектах в молодой дружной команде, работающей на общий
результат.
● Комфортный рост и развитие - повышение профессионального уровня, возможности для
карьерного роста.

Мы заботимся о наших сотрудниках:
● Оформление в соответствии с законодательством.
● Официальное трудоустройство
● Полностью белая зарплата
● Вилка: 300 000 - 450 000 руб. (готовы обсудить Ваши предложения)

Связь: @svitych001
Публикатор: Варвара
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #DevOps #работа #вакансия #job #senior #РФ #TeamLead

Нахожусь в поиске DevOps TeamLead в IT-аккредитованную компанию для работы над системой, предназначенной для управления и тарификации абонентского трафика в сетях операторов мобильной связи.

Город и адрес офиса: Нижний Новгород, ст.м. Горьковская или Санкт-Петербург, ст.м. Василеостровская, Спортивная

Формат работы: гибрид (есть редкая необходимость появляться в офисе)

Занятость: полная

Зарплатная вилка: от 350 000 до 500 000 net

Стек на проекте: docker, podman, k8s, openshift, compose, jinja2, helm, gitlab, teamcity, artifactory, prometeus, telegraf, grafana, zabbix, loki, promtail, ELK stack, postgres, mysql, clickhouse

Вам предстоит:

- координировать работу команды Devops и SRE инженеров, вести ее к результату;
- развивать компетенцию своей команды и заряжать ее энергией;
- обеспечивать достижение целей спринта в кроссфункциональных командах;
- участвовать в построении процессов;
- участвовать в разработке архитектуры системы;
- обеспечивать актуальное состояние документации;
- организовывать рефакторинг, предлагать идеи по улучшению продукта;
- внедрять практики эксплуатации систем;
- помогать отделу эксплуатации расследовать инциденты.

Мы ожидаем от вас:

- умение вести за собой команду, обучать и развивать технические навыки;
- опыт эксплуатации высоконагруженных систем;
- опыт разработки на golang, Python или на других языках программирования;
- опыт работы с виртуализацией и контейнеризацией (KVM, VMware, Docker);
- понимание принципов работы протоколов TCP/IP;
- опыт построения или администрирования отказоустойчивых систем, работающих 24 × 7 × 365 с минимальным участием человека.

Будет преимуществом:

- опыт работы с Kubernetes/Openshift;
- опыт анализа сетевого трафика;
- опыт работы с системами DPI, IPS/IDS, или NGFW;
- понимание методов защиты и шифрования данных (IPSec, OpenVPN, TLS, SSL, ...)

Компания предлагает оформление в штат аккредитованной IT - компании, удалённый формат работы с редкой необходимостью появляться в офисе, ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, внешнее обучение, ментор на ИС, подарки для детей, поощрение за стаж, ежеквартальное и годовое премирование.

IT-Доминанта

Откликнуться можно: @csmksa
Публикатор: Nadya Eva
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #DevOps #работа #вакансия #job #senior #РФ #TeamLead #middle

Senior/Middle DevOps
Формат: Удалённая работа, полная занятость
Вилка: от 250 000 до 300 000р

В чем суть проекта: В компании есть разные проекты: bare metal, виртуальные машины, облачные решения, DevOps. Поэтому мы ищем инженеров с уверенными знаниями Linux, стека веб-технологий и скриптов автоматизации.


Работать у нас хорошо, потому что:
— интересно: работаете с разными проектами и прокачиваете хард-скилы;
— уровень дохода напрямую зависит от количества клиентов и навыков;
— у нас минимум бюрократии — мы работаем в первую очередь на результат;
— можно проходить любые курсы нашего партнера «Слёрм», бесплатно;
— мы работаем полностью удаленно, готовы предложить официальное трудоустройство и рассмотреть другие формы сотрудничества.

Основной технологический стек:
— Linux;
— СУБД (SQL, NoSQL);
— скриптовые языки (Bash, Python);
— стек веб-технологий (Nginx, Apache, php-fpm);
— средства виртуализации (Systemd-nspawn, OpenVZ, KVM);
— мониторинг, опыт работы с Zabbix или Prometheus;
— Infrastructure as Code (Ansible, Terraform);
— Kubernetes (в том числе установка и настройка);
— Gitlab CI.

Основные обязанности кандидата:
— поддерживать и мониторить клиентские сервера;
— устранять узкие места в архитектуре проектов, участвовать в выработке решений;
— общаться и взаимодействовать с клиентами;
— строить и автоматизировать процессы, взаимодействовать с разработчиками;
— повышать отказоустойчивость систем и масштабировать проекты;
— изучать и внедрять новые технологии, сервисы и инструменты.

📝 Для связи напишите нам в Тelegram будем рады пообщаться!

✈️ Telegram @nadyaeva
Публикатор: Алина Середа
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #vacansy #devops #devopsengineer #remote #fulltime #tl #teamlead

Добрый день!
Сейчас в поиске DevOps Team Lead в крупный IT-холдинг международного уровня со штатом в 3500+ человек, который уже больше 7 лет трудится над основным проектом – многопользовательской web-платформы с микросервисной архитектурой (highload) 🔥

Мы ищем кандидата с опытом работы в роли тимлида от 2 лет, с опытом в девопс/системном администрировании от 5 лет;

Здорово, сели у тебя есть опыт с
—AWS, GCP;
—Docker Swarm / Compose / Dockerfile;
—Kubernetes на baremetal, Helm;
—Hashicorp Consul, Vault;
—Gitlab CI;
—SQL: MySQL/Maria - Replication/Cluster/Tuning;
—Clickhouse;
—RabbitMQ;
—GitOps;
—Terraform;
—Мониторинг - Prometheus стек.

Будет плюсом
—Опыт миграции из baremetal в AWS больших продуктов;
—Знакомство с nodejs, python;
—Опыт менторства;
—Опыт миграции из Docker Swarm в Kubernetes.

Чем предстоит заниматься
—Поддержка и развитие инфраструктуры проекта компании;
—Организация логирования/мониторинга/CI-CD;
—Сопровождения проектов в проде;
—Организация бэкапов/кластеризации продукта.

Компания предлагает гибкое начало дня, возможность работать из заграницы в удаленном формате, обеспечение необходимой техникой, ДМС со стоматологией, компенсацию фитнес-зала, языковых курсов, обучений/конференций, работу в молодой амбициозной команде, а также минимум бюрократии. Вилка примерно от 600к до 850к на руки, но возможны обсуждения 😌

Для связи писать в тг: @alinka_huntIT
Публикатор: Leila
Обсуждение вакансии в чате @devops_jobs
#вакансия #vacancy #devops #teamlead #blockchain #crypto #fulltime #remote

Вакансия
: DevOps Team Lead
Компания: Lucky Hunter
Локация: любая (таймзона: GMT+3)
Формат работы: Удаленный/гибрид по желанию
Занятость: полная
Зарплатная вилка:
$6000-$9000 гросс

Ищем опытного DevOps лида в крупный крипто-проект.
Основной продукт компании- децентрализованный криптовалютный кошелек входящий в топ-5 кошельков в мире. Основные рынки: США, Великобритания, Германия.
Сейчас коллегам нужен опытный специалист с отличными знаниями DevOps практик и менеджерским бэкграундом, который будет отвечать за инфраструктуру и работоспособность сервисов,и в дальнейшем развивать и стандартизировать подходы во всей экосистеме компании.

Вы будете отвечать за:
— Управление командой, отвечающей за инфраструктуру и работоспособность сервисов и CICD процессов;
— Разработку и поддержку CI/CD пайплайнов для автоматизации процессов сборки, тестирования и деплоя приложений;
— Обеспечение стабильной работы блок-эксплореров, валидаторов и нод различных крипто-проектов;
— Мониторинг производительности и доступности систем, настройку систем оповещения и логирования;
— Оптимизацию инфраструктуры и улучшение показателей производительности;
— Управление конфигурацией и автоматизацией процессов развертывания.

Tech Stack: Docker, GitLab CI, GitHub Actions, Ansible, Prometheus, Grafana, ELK stack

Мы ожидаем от вас:
— Опыт на позиции DevOps Team Lead от 2ух лет;
— Опыт проектирования архитектуры DevOps-процессов с нуля;
— Опыт настройки и управления стейджингами и производственными окружениями;
— Понимание принципов безопасного деплоя и управления конфигурацией;
— Навыки автоматизации и скриптинга (Bash, Python)'
— Проактивность, умение четко выставлять эстимейты по задачам и показывать результаты в соответствии с поставленными сроками;
— Уверенный уровень английского языка.

Будет большим плюсом: если у вас есть опыт с крипто проектами.

Условия:
— Работа в международной компании;
— Возможность получать выплаты в рублях, валюте или USDT;
— Индивидуальная программа роста после 6 месяцев работы;
— Оплата курсов, семинаров, технической литературы;
— Техника Apple после окончания испытательного срока;
— 28 календарных дней оплачиваемого отпуска;
— Гибкое начало рабочего дня (с 10 до 12 по МСК);
— Удаленная работа, при желании возможен гибрид в Москве, Санкт-Петербурге.

📩Присылайте ваши резюме: @LeilaTay