Крупнейшие архитектурные фирмы Австралии не справляются с гендерным разрывом в оплате труда

#Австралия #архитектура #Гендерныйразрыввоплатетруда #Новости


Первые данные о гендерном разрыве в оплате труда в Австралии показали, что 22 крупнейшие архитектурные фирмы страны платят мужчинам на 5–27 процентов больше, чем женщинам, не достигая целевого диапазона разницы в оплате труда, установленного правите...

Гендерный разрыв в оплате труда в Foster + Partners самый большой за всю историю

#архитектура #Великобритания #Гендерныйразрыввоплатетруда #Женщинывархитектуреидизайне #Новости #Разнообразие


Официальные данные показывают, что гендерный разрыв в оплате труда в Foster + Partners является самым большим с тех пор, как данные были впервые собраны шесть лет назад, несмотря на общее улучшение показателей крупнейших архитектурных фирм Великобри...

Почему гендерный разрыв в оплате труда в архитектуре Великобритании не сокращается

#архитектура #Великобритания #Гендерныйразрыввоплатетруда #Женщинывархитектуреидизайне #Разнообразие #Функции

Учитывая, что британская архитектура не может добиться прогресса в устранении гендерного разрыва в оплате труда, что еще можно сделать? Нат Баркер сообщает.

«Каждый год люди говорят: «Мы должны сделать лучше», но на самом деле у них нет ни плана,...

Dezeen In Depth исследует гендерный разрыв в оплате труда в британских архитектурных бюро

#архитектура #Гендерныйразрыввоплатетруда #Дезинвглубине

В этом месяце информационный бюллетень Dezeen In Depth сообщает о гендерном разрыве в оплате труда в сфере архитектуры и содержит интервью с архитектурным фотографом Элен Бине. Подпишитесь на Dezeen in Dezeen сегодня!

По словам Ната Бар...