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Betriebsräte sollen bei der Ausgestaltung mobiler Arbeit starke Mitbestimmungsrechte erhalten und so verbindliche Rechtsrahmen schaffen können.
Mehr zum Thema findest du auch auf der Seite des Arbeitsministeriums: http://wapo.do/mrxlgR
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Betriebsräte sollen künftig alleine und frei entscheiden können, ob sie bei der Durchführung von Betriebsratssitzungen auf Video- und Telefonkonferenzen zurückgreifen.
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𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝙄𝙏-𝙍𝙖𝙝𝙢𝙚𝙣𝙫𝙚𝙧𝙚𝙞𝙣𝙗𝙖𝙧𝙪𝙣𝙜𝙚𝙣 –
Morgen beschäftigen wir uns mit IT-Mitbestimmung, einem der scharfen Schwerter der Betriebsratsarbeit. Damit können Betriebsräte den digitalen Wandel im Sinne der Beschäftigten mitgestalten. Zunehmender Regelungsbedarf und verkürzte Produktlebenszyklen erfordern dabei möglichst effiziente Mitbestimmungsprozesse. Thommy Scherer, BR-Vorsitzender der Villeroy & Boch AG / UB Bad & Wellness und Vorsitzender des Europa-Betriebsrats und Thomas Rückerl, stellv. KBR-Vorsitzender der BorgWarner IT Service Europe GmbH – präsentieren betriebliche Lösungen, die es euch ermöglichen, die digitale Infrastruktur im Unternehmen arbeitnehmerorientiert mitzugestalten und das bei schlanken & agilen Prozessen.
Du möchtest mit dabei sein? Dann sende uns einfach eine PN!
Wir freuen uns auf Dich!
– 𝙄𝙏-𝙍𝙖𝙝𝙢𝙚𝙣𝙫𝙚𝙧𝙚𝙞𝙣𝙗𝙖𝙧𝙪𝙣𝙜𝙚𝙣 –
Morgen beschäftigen wir uns mit IT-Mitbestimmung, einem der scharfen Schwerter der Betriebsratsarbeit. Damit können Betriebsräte den digitalen Wandel im Sinne der Beschäftigten mitgestalten. Zunehmender Regelungsbedarf und verkürzte Produktlebenszyklen erfordern dabei möglichst effiziente Mitbestimmungsprozesse. Thommy Scherer, BR-Vorsitzender der Villeroy & Boch AG / UB Bad & Wellness und Vorsitzender des Europa-Betriebsrats und Thomas Rückerl, stellv. KBR-Vorsitzender der BorgWarner IT Service Europe GmbH – präsentieren betriebliche Lösungen, die es euch ermöglichen, die digitale Infrastruktur im Unternehmen arbeitnehmerorientiert mitzugestalten und das bei schlanken & agilen Prozessen.
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Die Mitbestimmung bei der Arbeitszeit sowie der Dienst- und Schichtplangestaltung ist ein Dauerbrenner für Betriebsräte, der massiven Einfluss auf den Arbeits- und damit Lebensalltag der Beschäftigten hat.
Für uns Grund genug am 15. April 2021 gemeinsam mit Doreen Lindner, Abteilungsleiterin bei ver.di Bildung und Beratung einen Blick auf den aktuellen Stand und die aktuelle BAG-Rechtsprechung zum Thema Arbeitszeit zu werfen und Euch zu zeigen, was Betriebsräte auf jeden Fall berücksichtigen sollten.
Du willst mit dabei sein? Dann sende uns einfach eine PN!
Für uns Grund genug am 15. April 2021 gemeinsam mit Doreen Lindner, Abteilungsleiterin bei ver.di Bildung und Beratung einen Blick auf den aktuellen Stand und die aktuelle BAG-Rechtsprechung zum Thema Arbeitszeit zu werfen und Euch zu zeigen, was Betriebsräte auf jeden Fall berücksichtigen sollten.
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Die Mitbestimmung bei der Arbeitszeit sowie der Dienst- und Schichtplangestaltung ist ein Dauerbrenner für Betriebsräte, der massiven Einfluss auf den Arbeits- und damit Lebensalltag der Beschäftigten hat.
Für uns Grund genug morgen gemeinsam mit Doreen Lindner, Abteilungsleiterin bei ver.di Bildung und Beratung einen Blick auf den aktuellen Stand und die aktuelle BAG-Rechtsprechung zum Thema Arbeitszeit zu werfen und Euch zu zeigen, was Betriebsräte auf jeden Fall berücksichtigen sollten.
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𝙊𝙣𝙡𝙞𝙣𝙚-𝙁𝙖𝙘𝙝𝙛𝙤𝙧𝙪𝙢
– 𝙏𝙖𝙧𝙞𝙛𝙫𝙚𝙧𝙩𝙧𝙖𝙜 𝘿𝙞𝙜𝙞𝙩𝙖𝙡𝙞𝙨𝙞𝙚𝙧𝙪𝙣𝙜 –
Nach der Fusion zur Fiducia & GAD IT AG haben die Betriebs- und Sozialpartner das bestehende Tarifwerk sowie etliche, teils überschneidende (Gesamt-)Betriebsvereinbarungen harmonisiert und auf die Zukunft der Arbeit ausgerichtet.
Über die Besonderheiten des "Tarifvertrag Digitalisierung" sowie die innovativen Wege, die in den 135 Verhandlungstagen beschritten wurden, berichten uns Kevin Voß von Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und Joerg Staff, Arbeitsdirektor der Fiducia & GAD IT AG am Donnerstag, den 22. April 2021.
Du möchtest gerne mit dabei sein? Dann sende uns einfach eine PN!
Wir freuen uns auf Dich!
– 𝙏𝙖𝙧𝙞𝙛𝙫𝙚𝙧𝙩𝙧𝙖𝙜 𝘿𝙞𝙜𝙞𝙩𝙖𝙡𝙞𝙨𝙞𝙚𝙧𝙪𝙣𝙜 –
Nach der Fusion zur Fiducia & GAD IT AG haben die Betriebs- und Sozialpartner das bestehende Tarifwerk sowie etliche, teils überschneidende (Gesamt-)Betriebsvereinbarungen harmonisiert und auf die Zukunft der Arbeit ausgerichtet.
Über die Besonderheiten des "Tarifvertrag Digitalisierung" sowie die innovativen Wege, die in den 135 Verhandlungstagen beschritten wurden, berichten uns Kevin Voß von Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und Joerg Staff, Arbeitsdirektor der Fiducia & GAD IT AG am Donnerstag, den 22. April 2021.
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𝔻𝕖𝕦𝕥𝕤𝕔𝕙𝕖𝕣 𝔹𝕖𝕥𝕣𝕚𝕖𝕓𝕤𝕣ä𝕥𝕖-ℙ𝕣𝕖𝕚𝕤 𝟚𝟘𝟚𝟙 🏆 – 𝕁𝕖𝕥𝕫𝕥 𝕓𝕖𝕨𝕖𝕣𝕓𝕖𝕟!
– 𝗜𝗻𝗳𝗼𝘀 𝘂𝗻𝘁𝗲𝗿 𝘄𝘄𝘄.𝗱𝗯𝗿𝗽.𝗱𝗲 –
Auch in 2021 werden besonders herausragende Erfolgsprojekte aus der Betriebsratspraxis wieder mit dem renommierten Deutschen Betriebsräte-Preis ausgezeichnet.
Die 12 nominierten #BR-Gremien erhalten die exklusive Gelegenheit ihre Arbeit im Rahmen des Deutschen BetriebsräteTages zu präsentieren.
Reicht noch bis zum 30. April 2021 Eure Erfolgsprojekte ein unter: www.dbrp.de
Wir freuen uns auf Eure Projekte! 💪☺️
– 𝗜𝗻𝗳𝗼𝘀 𝘂𝗻𝘁𝗲𝗿 𝘄𝘄𝘄.𝗱𝗯𝗿𝗽.𝗱𝗲 –
Auch in 2021 werden besonders herausragende Erfolgsprojekte aus der Betriebsratspraxis wieder mit dem renommierten Deutschen Betriebsräte-Preis ausgezeichnet.
Die 12 nominierten #BR-Gremien erhalten die exklusive Gelegenheit ihre Arbeit im Rahmen des Deutschen BetriebsräteTages zu präsentieren.
Reicht noch bis zum 30. April 2021 Eure Erfolgsprojekte ein unter: www.dbrp.de
Wir freuen uns auf Eure Projekte! 💪☺️
𝙊𝙣𝙡𝙞𝙣𝙚-𝙁𝙖𝙘𝙝𝙛𝙤𝙧𝙪𝙢
– 𝙏𝙖𝙧𝙞𝙛𝙫𝙚𝙧𝙩𝙧𝙖𝙜 𝘿𝙞𝙜𝙞𝙩𝙖𝙡𝙞𝙨𝙞𝙚𝙧𝙪𝙣𝙜 –
Nach der Fusion zur Fiducia & GAD IT AG haben die Betriebs- und Sozialpartner das bestehende Tarifwerk sowie etliche, teils überschneidende (Gesamt-)Betriebsvereinbarungen harmonisiert und auf die Zukunft der Arbeit ausgerichtet.
Über die Besonderheiten des "Tarifvertrag Digitalisierung" sowie die innovativen Wege, die in den 135 Verhandlungstagen beschritten wurden, berichten uns Kevin Voß von Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und Joerg Staff, Arbeitsdirektor der Fiducia & GAD IT AG morgen live ab 14:30 Uhr.
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– 𝙏𝙖𝙧𝙞𝙛𝙫𝙚𝙧𝙩𝙧𝙖𝙜 𝘿𝙞𝙜𝙞𝙩𝙖𝙡𝙞𝙨𝙞𝙚𝙧𝙪𝙣𝙜 –
Nach der Fusion zur Fiducia & GAD IT AG haben die Betriebs- und Sozialpartner das bestehende Tarifwerk sowie etliche, teils überschneidende (Gesamt-)Betriebsvereinbarungen harmonisiert und auf die Zukunft der Arbeit ausgerichtet.
Über die Besonderheiten des "Tarifvertrag Digitalisierung" sowie die innovativen Wege, die in den 135 Verhandlungstagen beschritten wurden, berichten uns Kevin Voß von Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) und Joerg Staff, Arbeitsdirektor der Fiducia & GAD IT AG morgen live ab 14:30 Uhr.
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𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝗗𝗮𝘁𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝘂𝘁𝘇 –
Für ihre tägliche Arbeit benötigen #Betriebsratsmitglieder regelmäßig personenbezogene Beschäftigtendaten. Gemeinsam mit Anya Mittnacht, Leiterin des Referats #Beschäftigtendatenschutz beim Bundesdatenschutzbeauftragten unterhalten wir uns am 29. April 2021 ab 14:30 Uhr über die datenschutzrechtlichen Vorgaben, die Betriebs- und Personalräte beim Umgang mit personenbezogenen Daten beachten müssen.
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– 𝗗𝗮𝘁𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝘂𝘁𝘇 –
Für ihre tägliche Arbeit benötigen #Betriebsratsmitglieder regelmäßig personenbezogene Beschäftigtendaten. Gemeinsam mit Anya Mittnacht, Leiterin des Referats #Beschäftigtendatenschutz beim Bundesdatenschutzbeauftragten unterhalten wir uns am 29. April 2021 ab 14:30 Uhr über die datenschutzrechtlichen Vorgaben, die Betriebs- und Personalräte beim Umgang mit personenbezogenen Daten beachten müssen.
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𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝗗𝗮𝘁𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝘂𝘁𝘇 –
Für ihre tägliche Arbeit benötigen #Betriebsratsmitglieder regelmäßig personenbezogene Beschäftigtendaten. Gemeinsam mit Anya Mittnacht, Leiterin des Referats #Beschäftigtendatenschutz beim Bundesdatenschutzbeauftragten unterhalten wir uns morgen ab 14:30 Uhr über die datenschutzrechtlichen Vorgaben, die Betriebs- und Personalräte beim Umgang mit personenbezogenen Daten beachten müssen.
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Für ihre tägliche Arbeit benötigen #Betriebsratsmitglieder regelmäßig personenbezogene Beschäftigtendaten. Gemeinsam mit Anya Mittnacht, Leiterin des Referats #Beschäftigtendatenschutz beim Bundesdatenschutzbeauftragten unterhalten wir uns morgen ab 14:30 Uhr über die datenschutzrechtlichen Vorgaben, die Betriebs- und Personalräte beim Umgang mit personenbezogenen Daten beachten müssen.
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𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝗕𝗲𝘁𝗿𝗶𝗲𝗯𝘀𝗿ä𝘁𝗲𝗺𝗼𝗱𝗲𝗿𝗻𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗲𝘁𝘇 –
Das Betriebsrätemodernisierungsgesetz, wurde Ende März vom Regierungskabinett verabschiedet. Das Gesetz soll digitale BR-Arbeit vereinfachen, die Mitbestimmungsrechte von BR-Gremien bei der mobilen Arbeit, der Weiterbildung und dem Einsatz von KI im Betrieb stärken und Gründungen vereinfachen. Welche Rechte tatsächlich gestärkt werden und was ihr schon jetzt vorbereiten solltet, besprechen wir am 6. Mai 2021 ab 14:30 Uhr mit der erfahrenen Juristin und Leiterin des Bereichs Mitbestimmung bei ver.di, Kerstin Jerchel.
Du möchtest gerne mit dabei sein? Sende uns gerne eine PN! Wir freuen uns auf Dich!
– 𝗕𝗲𝘁𝗿𝗶𝗲𝗯𝘀𝗿ä𝘁𝗲𝗺𝗼𝗱𝗲𝗿𝗻𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗲𝘁𝘇 –
Das Betriebsrätemodernisierungsgesetz, wurde Ende März vom Regierungskabinett verabschiedet. Das Gesetz soll digitale BR-Arbeit vereinfachen, die Mitbestimmungsrechte von BR-Gremien bei der mobilen Arbeit, der Weiterbildung und dem Einsatz von KI im Betrieb stärken und Gründungen vereinfachen. Welche Rechte tatsächlich gestärkt werden und was ihr schon jetzt vorbereiten solltet, besprechen wir am 6. Mai 2021 ab 14:30 Uhr mit der erfahrenen Juristin und Leiterin des Bereichs Mitbestimmung bei ver.di, Kerstin Jerchel.
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𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝗕𝗲𝘁𝗿𝗶𝗲𝗯𝘀𝗿ä𝘁𝗲𝗺𝗼𝗱𝗲𝗿𝗻𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗲𝘁𝘇 –
Das Betriebsrätemodernisierungsgesetz, wurde Ende März vom Regierungskabinett verabschiedet. Das Gesetz soll digitale BR-Arbeit vereinfachen, die Mitbestimmungsrechte von BR-Gremien bei der mobilen Arbeit, der Weiterbildung und dem Einsatz von KI im Betrieb stärken und Gründungen vereinfachen. Welche Rechte tatsächlich gestärkt werden und was ihr schon jetzt vorbereiten solltet, besprechen wir morgen ab 14:30 Uhr mit der erfahrenen Juristin und Leiterin des Bereichs Mitbestimmung bei ver.di, Kerstin Jerchel.
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– 𝗕𝗲𝘁𝗿𝗶𝗲𝗯𝘀𝗿ä𝘁𝗲𝗺𝗼𝗱𝗲𝗿𝗻𝗶𝘀𝗶𝗲𝗿𝘂𝗻𝗴𝘀𝗴𝗲𝘀𝗲𝘁𝘇 –
Das Betriebsrätemodernisierungsgesetz, wurde Ende März vom Regierungskabinett verabschiedet. Das Gesetz soll digitale BR-Arbeit vereinfachen, die Mitbestimmungsrechte von BR-Gremien bei der mobilen Arbeit, der Weiterbildung und dem Einsatz von KI im Betrieb stärken und Gründungen vereinfachen. Welche Rechte tatsächlich gestärkt werden und was ihr schon jetzt vorbereiten solltet, besprechen wir morgen ab 14:30 Uhr mit der erfahrenen Juristin und Leiterin des Bereichs Mitbestimmung bei ver.di, Kerstin Jerchel.
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𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝗙𝗿𝗲𝗶𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝘂𝗻𝗴 & 𝗩𝗲𝗿𝗴ü𝘁𝘂𝗻𝗴 𝗕𝗥 –
Jahrelange Betriebsratsarbeit bedeutet keine bzw. geringe Gehaltsentwicklung?
Nein, das geht auch anders, sagen unsere beiden betrieblichen Expert*innen. Genau wie Arbeitgeber sollten auch Betriebsräte Talentmanagement und Nachwuchsplanung betreiben und ihre eigene berufliche Entwicklung nicht vernachlässigen. Denn eine faire Chance auf Entwicklung und angemessene Vergütung machen die Freistellung für das Betriebsratsamt attraktiv.
Mit Kerstin Löhrs, KBR-Vorsitzende bei Glaxo SmithKline und Albert Kruft, GBR- & EBR-Vorsitzender bei Solvay besprechen wir am 20. Mai 2021 ab 14:30 Uhr – vor dem Wahljahr 2022 – wie es gelingt Eure Entwicklung zu gestalten und junge, engagierte und aktive Kolleg*innen für die Freistellung zu begeistern.
𝗪𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗿 𝗛𝗶𝗻𝘄𝗲𝗶𝘀:
𝗔𝗺 𝟭𝟯. 𝗠𝗮𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗳𝗶𝗻𝗱𝗲𝘁 𝗮𝘂𝗳𝗴𝗿𝘂𝗻𝗱 𝘃𝗼𝗻 𝗖𝗵𝗿𝗶𝘀𝘁𝗶 𝗛𝗶𝗺𝗺𝗲𝗹𝗳𝗮𝗵𝗿𝘁 𝗸𝗲𝗶𝗻 𝗢𝗻𝗹𝗶𝗻𝗲-𝗙𝗮𝗰𝗵𝗳𝗼𝗿𝘂𝗺 𝘀𝘁𝗮𝘁𝘁!
– 𝗙𝗿𝗲𝗶𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝘂𝗻𝗴 & 𝗩𝗲𝗿𝗴ü𝘁𝘂𝗻𝗴 𝗕𝗥 –
Jahrelange Betriebsratsarbeit bedeutet keine bzw. geringe Gehaltsentwicklung?
Nein, das geht auch anders, sagen unsere beiden betrieblichen Expert*innen. Genau wie Arbeitgeber sollten auch Betriebsräte Talentmanagement und Nachwuchsplanung betreiben und ihre eigene berufliche Entwicklung nicht vernachlässigen. Denn eine faire Chance auf Entwicklung und angemessene Vergütung machen die Freistellung für das Betriebsratsamt attraktiv.
Mit Kerstin Löhrs, KBR-Vorsitzende bei Glaxo SmithKline und Albert Kruft, GBR- & EBR-Vorsitzender bei Solvay besprechen wir am 20. Mai 2021 ab 14:30 Uhr – vor dem Wahljahr 2022 – wie es gelingt Eure Entwicklung zu gestalten und junge, engagierte und aktive Kolleg*innen für die Freistellung zu begeistern.
𝗪𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗿 𝗛𝗶𝗻𝘄𝗲𝗶𝘀:
𝗔𝗺 𝟭𝟯. 𝗠𝗮𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗳𝗶𝗻𝗱𝗲𝘁 𝗮𝘂𝗳𝗴𝗿𝘂𝗻𝗱 𝘃𝗼𝗻 𝗖𝗵𝗿𝗶𝘀𝘁𝗶 𝗛𝗶𝗺𝗺𝗲𝗹𝗳𝗮𝗵𝗿𝘁 𝗸𝗲𝗶𝗻 𝗢𝗻𝗹𝗶𝗻𝗲-𝗙𝗮𝗰𝗵𝗳𝗼𝗿𝘂𝗺 𝘀𝘁𝗮𝘁𝘁!
𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝕎𝕚𝕣𝕥𝕤𝕔𝕙𝕒𝕗𝕥𝕝𝕚𝕔𝕙𝕖 𝔸𝕟𝕘𝕖𝕝𝕖𝕘𝕖𝕟𝕙𝕖𝕚𝕥𝕖𝕟 –
Gemeinsam mit Prof. Dr. Sebastian Dullien, Direktor des Institut für Makrökonomie und Konjunkturforschung der Hans-Böckler-Stiftung wagen wir nach 15 Monaten Pandemie, Lock-Down und Wirtschaftskrise einen wirtschafts- und arbeitspolitischen Ausblick auf das zweite Halbjahr 2021 und diskutieren am 𝟮𝟳. 𝗠𝗮𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 ab 14: 30 Uhr ob und wie Deutschland und Europa die Krise im Superwahljahr überwinden können.
Du möchtest mit dabei sein? Dann registriere dich jetzt kostenfrei unter www.betriebsraetetag.de/anmeldung!
Wir freuen uns auf dich!
– 𝕎𝕚𝕣𝕥𝕤𝕔𝕙𝕒𝕗𝕥𝕝𝕚𝕔𝕙𝕖 𝔸𝕟𝕘𝕖𝕝𝕖𝕘𝕖𝕟𝕙𝕖𝕚𝕥𝕖𝕟 –
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𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝕍𝕖𝕣𝕘ü𝕥𝕦𝕟𝕘 –
Betriebliche Mobilität hat viele Facetten und braucht flexible Lösungen. Doch wie kann der Betriebsrat die Mitarbeitermotivation steigern und zeitgleich zu nachhaltigem Mobilitätsverhalten im Unternehmen beitragen? Das Autoabo eazycars ist die innovative Mobiltätslösung vom deutschen Marktführer. Wie die betriebliche Umsetzung unkompliziert und ohne Kosten für das Unternehmen funktioniert, erfahrt Ihr 𝗮𝗺 𝟭𝟬. 𝗝𝘂𝗻𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 im Online-Fachforum von Alexander Kaiser, Deputy-CEO bei der Fleetpool Group.
𝗪𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗿 𝗛𝗶𝗻𝘄𝗲𝗶𝘀: 𝗔𝗺 𝟯. 𝗝𝘂𝗻𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗳𝗶𝗻𝗱𝗲𝘁 𝗮𝘂𝗳𝗴𝗿𝘂𝗻𝗱 𝘃𝗼𝗻 𝗙𝗿𝗼𝗻𝗹𝗲𝗶𝗰𝗵𝗻𝗮𝗺 𝗸𝗲𝗶𝗻 𝗢𝗻𝗹𝗶𝗻𝗲-𝗙𝗮𝗰𝗵𝗳𝗼𝗿𝘂𝗺 𝘀𝘁𝗮𝘁𝘁.
– 𝕍𝕖𝕣𝕘ü𝕥𝕦𝕟𝕘 –
Betriebliche Mobilität hat viele Facetten und braucht flexible Lösungen. Doch wie kann der Betriebsrat die Mitarbeitermotivation steigern und zeitgleich zu nachhaltigem Mobilitätsverhalten im Unternehmen beitragen? Das Autoabo eazycars ist die innovative Mobiltätslösung vom deutschen Marktführer. Wie die betriebliche Umsetzung unkompliziert und ohne Kosten für das Unternehmen funktioniert, erfahrt Ihr 𝗮𝗺 𝟭𝟬. 𝗝𝘂𝗻𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 im Online-Fachforum von Alexander Kaiser, Deputy-CEO bei der Fleetpool Group.
𝗪𝗶𝗰𝗵𝘁𝗶𝗴𝗲𝗿 𝗛𝗶𝗻𝘄𝗲𝗶𝘀: 𝗔𝗺 𝟯. 𝗝𝘂𝗻𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗳𝗶𝗻𝗱𝗲𝘁 𝗮𝘂𝗳𝗴𝗿𝘂𝗻𝗱 𝘃𝗼𝗻 𝗙𝗿𝗼𝗻𝗹𝗲𝗶𝗰𝗵𝗻𝗮𝗺 𝗸𝗲𝗶𝗻 𝗢𝗻𝗹𝗶𝗻𝗲-𝗙𝗮𝗰𝗵𝗳𝗼𝗿𝘂𝗺 𝘀𝘁𝗮𝘁𝘁.
𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝕍𝕖𝕣𝕘ü𝕥𝕦𝕟𝕘 –
Betriebliche Mobilität hat viele Facetten und braucht flexible Lösungen. Doch wie kann der Betriebsrat die Mitarbeitermotivation steigern und zeitgleich zu nachhaltigem Mobilitätsverhalten im Unternehmen beitragen? Das Autoabo eazycars ist die innovative Mobiltätslösung vom deutschen Marktführer. Wie die betriebliche Umsetzung unkompliziert und ohne Kosten für das Unternehmen funktioniert, erfahrt Ihr morgen ab 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 im Online-Fachforum von Alexander Kaiser, Deputy-CEO bei der Fleetpool Group.
– 𝕍𝕖𝕣𝕘ü𝕥𝕦𝕟𝕘 –
Betriebliche Mobilität hat viele Facetten und braucht flexible Lösungen. Doch wie kann der Betriebsrat die Mitarbeitermotivation steigern und zeitgleich zu nachhaltigem Mobilitätsverhalten im Unternehmen beitragen? Das Autoabo eazycars ist die innovative Mobiltätslösung vom deutschen Marktführer. Wie die betriebliche Umsetzung unkompliziert und ohne Kosten für das Unternehmen funktioniert, erfahrt Ihr morgen ab 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 im Online-Fachforum von Alexander Kaiser, Deputy-CEO bei der Fleetpool Group.
𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝔽𝕣𝕖𝕞𝕕𝕧𝕖𝕣𝕘𝕒𝕓𝕖 & 𝕎𝕖𝕣𝕜𝕧𝕖𝕣𝕥𝕣ä𝕘𝕖 –
Die Zunahme von Werkverträgen und Auslagerungen durch Fremdvergabe sind seit Jahren fester Bestandteil der Kostensenkungsstrategien vieler Unternehmen. Die Folgen, besonders für die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten, sind nicht erst durch die Corona Pandemie spürbar. Ingo Klötzer und Antje Wagner vom IG Metall Vorstand zeigen am 𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝗱𝗲𝗻 𝗗𝗼𝗻𝗻𝗲𝗿𝘀𝘁𝗮𝗴 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 auf, welche Handlungsmöglichkeiten Betriebsräte haben und was Gewerkschaften tun, um die Situation für alle Beschäftigten zu verbessern.
– 𝔽𝕣𝕖𝕞𝕕𝕧𝕖𝕣𝕘𝕒𝕓𝕖 & 𝕎𝕖𝕣𝕜𝕧𝕖𝕣𝕥𝕣ä𝕘𝕖 –
Die Zunahme von Werkverträgen und Auslagerungen durch Fremdvergabe sind seit Jahren fester Bestandteil der Kostensenkungsstrategien vieler Unternehmen. Die Folgen, besonders für die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten, sind nicht erst durch die Corona Pandemie spürbar. Ingo Klötzer und Antje Wagner vom IG Metall Vorstand zeigen am 𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝗱𝗲𝗻 𝗗𝗼𝗻𝗻𝗲𝗿𝘀𝘁𝗮𝗴 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 auf, welche Handlungsmöglichkeiten Betriebsräte haben und was Gewerkschaften tun, um die Situation für alle Beschäftigten zu verbessern.
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𝔻𝕖𝕦𝕥𝕤𝕔𝕙𝕖𝕣 𝔹𝕖𝕥𝕣𝕚𝕖𝕓𝕤𝕣ä𝕥𝕖-ℙ𝕣𝕖𝕚𝕤 𝟚𝟘𝟚𝟙
– 𝟙𝟚 𝕟𝕠𝕞𝕚𝕟𝕚𝕖𝕣𝕥𝕖 ℙ𝕣𝕒𝕩𝕚𝕤𝕓𝕖𝕣𝕚𝕔𝕙𝕥𝕖 –
Auch in diesem Jahr freuen wir uns auf 12 besonders vorblldliche Praxisberichte, die aus mehr als 60 Einreichungen für den Deutschen Betriebsräte-Preis nominiert wurden!
Die Praxisberichte der Nominierten erlebt ihr live vom 9.–11. November 2021 beim Deutschen BetriebsräteTag.
Alle weitern Info's und Anmeldung unter:
www.betriebsraetetag.de
Wir freuen uns auf die Vorträge der Betriebsräte von WMF AG, GlaxoSmithKline Biologicals, BMW AG, BIAL Deutschland GmbH, Homann Feinkost GmbH, Finzelberg GmbH & Co. KG, GETEC Holding GmbH, Hauni Maschinenbau GmbH, IBM Deutschland GmbH, AWO Seniorezentrum, Audi AG Neckarsulm und der Klinikum Peine g GmbH.
– 𝟙𝟚 𝕟𝕠𝕞𝕚𝕟𝕚𝕖𝕣𝕥𝕖 ℙ𝕣𝕒𝕩𝕚𝕤𝕓𝕖𝕣𝕚𝕔𝕙𝕥𝕖 –
Auch in diesem Jahr freuen wir uns auf 12 besonders vorblldliche Praxisberichte, die aus mehr als 60 Einreichungen für den Deutschen Betriebsräte-Preis nominiert wurden!
Die Praxisberichte der Nominierten erlebt ihr live vom 9.–11. November 2021 beim Deutschen BetriebsräteTag.
Alle weitern Info's und Anmeldung unter:
www.betriebsraetetag.de
Wir freuen uns auf die Vorträge der Betriebsräte von WMF AG, GlaxoSmithKline Biologicals, BMW AG, BIAL Deutschland GmbH, Homann Feinkost GmbH, Finzelberg GmbH & Co. KG, GETEC Holding GmbH, Hauni Maschinenbau GmbH, IBM Deutschland GmbH, AWO Seniorezentrum, Audi AG Neckarsulm und der Klinikum Peine g GmbH.
𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– 𝔽𝕣𝕖𝕞𝕕𝕧𝕖𝕣𝕘𝕒𝕓𝕖 & 𝕎𝕖𝕣𝕜𝕧𝕖𝕣𝕥𝕣ä𝕘𝕖 –
Die Zunahme von Werkverträgen und Auslagerungen durch Fremdvergabe sind seit Jahren fester Bestandteil der Kostensenkungsstrategien vieler Unternehmen. Die Folgen, besonders für die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten, sind nicht erst durch die Corona Pandemie spürbar. Ingo Klötzer und Antje Wagner vom IG Metall Vorstand zeigen am heute 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 auf, welche Handlungsmöglichkeiten Betriebsräte haben und was Gewerkschaften tun, um die Situation für alle Beschäftigten zu verbessern.
– 𝔽𝕣𝕖𝕞𝕕𝕧𝕖𝕣𝕘𝕒𝕓𝕖 & 𝕎𝕖𝕣𝕜𝕧𝕖𝕣𝕥𝕣ä𝕘𝕖 –
Die Zunahme von Werkverträgen und Auslagerungen durch Fremdvergabe sind seit Jahren fester Bestandteil der Kostensenkungsstrategien vieler Unternehmen. Die Folgen, besonders für die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten, sind nicht erst durch die Corona Pandemie spürbar. Ingo Klötzer und Antje Wagner vom IG Metall Vorstand zeigen am heute 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿 auf, welche Handlungsmöglichkeiten Betriebsräte haben und was Gewerkschaften tun, um die Situation für alle Beschäftigten zu verbessern.
𝕆𝕟𝕝𝕚𝕟𝕖-𝔽𝕒𝕔𝕙𝕗𝕠𝕣𝕦𝕞
– ℙ𝕠𝕝𝕚𝕥-𝕋𝕒𝕝𝕜 𝕞𝕚𝕥 𝕆𝕝𝕒𝕗 𝕊𝕔𝕙𝕠𝕝𝕫 –
Direkter Austausch mit der Bundespolitik. Nach 16 Jahren Kanzlerschaft von Angela Merkel, acht Jahren großer Koalition und etwa 1,5 Jahren Pandemie stehen wir vor bedeutenden Veränderungen. Gemeinsam mit dem SPD-Kanzlerkandidaten und Bundesfinanzminister Olaf Scholz diskutieren wir 𝗮𝗺 𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝗱𝗲𝗻 𝗗𝗼𝗻𝗻𝗲𝗿𝘀𝘁𝗮𝗴, 𝗱𝗲𝗻 𝟮𝟰. 𝗝𝘂𝗻𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿, welche Veränderungen auf Arbeitnehmer*innen und Betriebsräte zukommen und welche Visionen und konkreten Handlungsansätze die SPD für eine gerechtere Arbeitspolitik hat.
– ℙ𝕠𝕝𝕚𝕥-𝕋𝕒𝕝𝕜 𝕞𝕚𝕥 𝕆𝕝𝕒𝕗 𝕊𝕔𝕙𝕠𝕝𝕫 –
Direkter Austausch mit der Bundespolitik. Nach 16 Jahren Kanzlerschaft von Angela Merkel, acht Jahren großer Koalition und etwa 1,5 Jahren Pandemie stehen wir vor bedeutenden Veränderungen. Gemeinsam mit dem SPD-Kanzlerkandidaten und Bundesfinanzminister Olaf Scholz diskutieren wir 𝗮𝗺 𝗸𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝗱𝗲𝗻 𝗗𝗼𝗻𝗻𝗲𝗿𝘀𝘁𝗮𝗴, 𝗱𝗲𝗻 𝟮𝟰. 𝗝𝘂𝗻𝗶 𝟮𝟬𝟮𝟭 𝗮𝗯 𝟭𝟰:𝟯𝟬 𝗨𝗵𝗿, welche Veränderungen auf Arbeitnehmer*innen und Betriebsräte zukommen und welche Visionen und konkreten Handlungsansätze die SPD für eine gerechtere Arbeitspolitik hat.
ERINNERUNG
Morgen tauschen wir uns live mit Olaf Scholz, Bundesfinanzminister & Kanzlerkandidat der SPD, über seine Ansätze für eine gerechtere Arbeitswelt aus.
Du willst dabei sein? Schreib uns einfach eine Nachricht mit Deinem Namen und Deiner Mailadresse.
Wir senden Dir den Zugangslink per Mail zu.
VG
Dein DBRT-Team
Morgen tauschen wir uns live mit Olaf Scholz, Bundesfinanzminister & Kanzlerkandidat der SPD, über seine Ansätze für eine gerechtere Arbeitswelt aus.
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VG
Dein DBRT-Team