/Май на рынке труда: компании хотят франкенштейнов/
Весна оказалась богатой на запросы по поиску продактов в компании. Недавно общалась с одним из потенциальных клиентов, и вот что хотели ребята увидеть в одном человеке: экс-разработчик, который активно вайбкодит свои пет-проекты с реальной выручкой [большой] + пет-проекты эти с интеграциями, а не просто чат-ботик + опыт в продуктах с конкретной системой монетизации + большой MAU и MRR в бэкграунде + готовность пойти и самому протестировать новый продукт без разрабов. А потом еще добавилось требование к наличию в резюме одной из 20 всемирно известных компаний.
И таких запросов становится все больше и больше. Компании, особенно небольшие, не могут позволить себе сейчас большие команды, и ищут людей, которые закрывают сразу несколько зон. Это не баг рынка, это фича ближайших нескольких лет.
Хорошая новость для тех, у кого портфельная и нелинейная карьера: вы внезапно становитесь более востребованными, чем узкие специалисты с десятком лет опыта в одной компании. Человек с портфельным опытом - разработка + продукт, или маркетинг + аналитика, или консалтинг + запуски - это именно тот франкенштейн, которого ищут.
Плохая новость: портфельную карьеру надо строить с умом, а потом еще и грамотно большинство себя продавать. Не стеснятся нелинейности, но и не делать из резюме винегрет, и вообще мочь объяснить, чем занимаетесь.
Большинство запросов, которые я беру сейчас на карьерные консультации именно такие:
1. Придумать, как уже существующий опыт и навыки можно пересобрать в устойчивый портфель с диверсифицированными доходами
2. Упаковать нелинейный опыт так, чтобы именно под этот новый запрос рынка попасть точно в цель.
Если чувствуете что ваш опыт богатый, но кому его еще продать и как его подать, непонятно, пишите @dashavasianina. Есть один слот на этой неделе и 3 в июне!😊
Весна оказалась богатой на запросы по поиску продактов в компании. Недавно общалась с одним из потенциальных клиентов, и вот что хотели ребята увидеть в одном человеке: экс-разработчик, который активно вайбкодит свои пет-проекты с реальной выручкой [большой] + пет-проекты эти с интеграциями, а не просто чат-ботик + опыт в продуктах с конкретной системой монетизации + большой MAU и MRR в бэкграунде + готовность пойти и самому протестировать новый продукт без разрабов. А потом еще добавилось требование к наличию в резюме одной из 20 всемирно известных компаний.
И таких запросов становится все больше и больше. Компании, особенно небольшие, не могут позволить себе сейчас большие команды, и ищут людей, которые закрывают сразу несколько зон. Это не баг рынка, это фича ближайших нескольких лет.
Хорошая новость для тех, у кого портфельная и нелинейная карьера: вы внезапно становитесь более востребованными, чем узкие специалисты с десятком лет опыта в одной компании. Человек с портфельным опытом - разработка + продукт, или маркетинг + аналитика, или консалтинг + запуски - это именно тот франкенштейн, которого ищут.
Плохая новость: портфельную карьеру надо строить с умом, а потом еще и грамотно большинство себя продавать. Не стеснятся нелинейности, но и не делать из резюме винегрет, и вообще мочь объяснить, чем занимаетесь.
Большинство запросов, которые я беру сейчас на карьерные консультации именно такие:
1. Придумать, как уже существующий опыт и навыки можно пересобрать в устойчивый портфель с диверсифицированными доходами
2. Упаковать нелинейный опыт так, чтобы именно под этот новый запрос рынка попасть точно в цель.
Если чувствуете что ваш опыт богатый, но кому его еще продать и как его подать, непонятно, пишите @dashavasianina. Есть один слот на этой неделе и 3 в июне!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤30
/Праздник, который всегда с тобой/
Сегодня, 26 мая, отмечается день предпринимателя — день тех, кто бесконечно вдохновляет, кто протаптывает свою дорогу, кто выбирает созидать в любые, даже тёмные, времена. А ещё — тех, кто каждый день делает своим трудом нашу рутину лучше: вкусный кофе перед сложным рабочим днем, аккуратный маникюр на трепетное свидание, эффективные групповые тренировки в студии у дома, качественная замена свечей в машине и уютные восковые свечи!
Нам с Точка Банком очень хочется, чтобы все (ВСЕ), кто его отмечает сегодня, отмечали его не в последний раз! Потому что быть предпринимателем в 2026 бесконечно непросто — это как бежать в компьютерной игре, но на левой дорожке повышенные налоги, на центральной — снижение покупательской способности, а справа — новые законы и запреты. Вот и прыгай-приседай-перестраивайся, а ещё качество продукта и сервиса не роняй — к ним же уже все привыкли!
Мы часто на предпринимательских тусовках соглашаемся, что у всех похожее состояние: работы стало больше, а денег — меньше. Но пока есть, с кем (и для кого) обсуждать радости и проблемы, — живём и делаем дела! Оглядываясь вокруг, вижу, как много бизнесов закрывается, потом смотрю на своих любимчиков и надеюсь, что это их не коснется!
Надеюсь, что Лицей продолжит варить кофе и печь вкусные булки, Мерфиус — укутывать в мягкое постельное белье, девочка с цветами — собирать симпатичнейшие букеты, cards&care — делать всё-всё с мурчиками, MNU — разминать всё тело после десятков часов в позе креветки, Tekstura — холить и лелеять моё лицо, Вилла Тифлис — снабжать меня сочными хинкалями под конец недели!
И чтобы так и было, мы с Точка Банком в честь Дня предпринимателя предлагаем и вам в комментариях под этим постом поделиться любимыми местами в вашем городе. Давайте расскажем друг другу про любимые малые бизнесы, в которые пойдём, если узнаем, что завтра они закрываются. И, конечно же, сходим к ним не только сегодня, но и в любой другой день! Классная возможность не только рассказать о бриллиантах, но и найти для себя новые. Мои вы уже знаете.
Мы с ребятами из Точка Банка верим, что именно так этот День предпринимателя станет не последним!
P.S. Завтра опубликую топ рекомендованных мест отдельным постом.
Сегодня, 26 мая, отмечается день предпринимателя — день тех, кто бесконечно вдохновляет, кто протаптывает свою дорогу, кто выбирает созидать в любые, даже тёмные, времена. А ещё — тех, кто каждый день делает своим трудом нашу рутину лучше: вкусный кофе перед сложным рабочим днем, аккуратный маникюр на трепетное свидание, эффективные групповые тренировки в студии у дома, качественная замена свечей в машине и уютные восковые свечи!
Нам с Точка Банком очень хочется, чтобы все (ВСЕ), кто его отмечает сегодня, отмечали его не в последний раз! Потому что быть предпринимателем в 2026 бесконечно непросто — это как бежать в компьютерной игре, но на левой дорожке повышенные налоги, на центральной — снижение покупательской способности, а справа — новые законы и запреты. Вот и прыгай-приседай-перестраивайся, а ещё качество продукта и сервиса не роняй — к ним же уже все привыкли!
Мы часто на предпринимательских тусовках соглашаемся, что у всех похожее состояние: работы стало больше, а денег — меньше. Но пока есть, с кем (и для кого) обсуждать радости и проблемы, — живём и делаем дела! Оглядываясь вокруг, вижу, как много бизнесов закрывается, потом смотрю на своих любимчиков и надеюсь, что это их не коснется!
Надеюсь, что Лицей продолжит варить кофе и печь вкусные булки, Мерфиус — укутывать в мягкое постельное белье, девочка с цветами — собирать симпатичнейшие букеты, cards&care — делать всё-всё с мурчиками, MNU — разминать всё тело после десятков часов в позе креветки, Tekstura — холить и лелеять моё лицо, Вилла Тифлис — снабжать меня сочными хинкалями под конец недели!
И чтобы так и было, мы с Точка Банком в честь Дня предпринимателя предлагаем и вам в комментариях под этим постом поделиться любимыми местами в вашем городе. Давайте расскажем друг другу про любимые малые бизнесы, в которые пойдём, если узнаем, что завтра они закрываются. И, конечно же, сходим к ним не только сегодня, но и в любой другой день! Классная возможность не только рассказать о бриллиантах, но и найти для себя новые. Мои вы уже знаете.
Мы с ребятами из Точка Банка верим, что именно так этот День предпринимателя станет не последним!
P.S. Завтра опубликую топ рекомендованных мест отдельным постом.
❤26🔥8🐳4
Конкурс: подписка на ЧТИВО, мастер-класс в Кофемании и чайные пары ИФЗ
Коллеги, добрый день! Мы могли бы написать друг о друге, но решили, что ничего не может рассказать о нас лучше, чем наши авторские каналы о карьере, яркой жизни, путешествиях и любимой работе. Даша – продакт-эдвайзер, Аня – PR-консультант.
Мы обе много пишем про карьеру продактов и digital-специалистов.
А чтобы читать наши каналы в такую хмурую погоду было приятнее, хотим подарить вам подарки:
Условия простые: быть подписанным на @estcontact и @dashich_begi
Бот выберет 4 победителей, а результаты будут объявлены 2 июня в 15:00.
Коллеги, добрый день! Мы могли бы написать друг о друге, но решили, что ничего не может рассказать о нас лучше, чем наши авторские каналы о карьере, яркой жизни, путешествиях и любимой работе. Даша – продакт-эдвайзер, Аня – PR-консультант.
Мы обе много пишем про карьеру продактов и digital-специалистов.
А чтобы читать наши каналы в такую хмурую погоду было приятнее, хотим подарить вам подарки:
• годовую подписку на журнал ЧТИВО
• 2 чайных пары Императорского фарфорового завода
• сертификат на мастер-класс в Школу Шефов Кофемании
Условия простые: быть подписанным на @estcontact и @dashich_begi
Бот выберет 4 победителей, а результаты будут объявлены 2 июня в 15:00.
10🔥32❤11
/Про алгоритмы и терпение/
Раньше рекомендательные системы могли спокойно неделями обучаться, постепенно понимая и пользователя, и сам контент. Что человек любит, что выбирает, что сохраняет, что пропускает. И параллельно изучая то, что вообще появилось нового на платформе: какие треки, товары, видео или авторы реально интересны аудитории.
Но с развитием всех цифровых сервисов, которыми пользуются люди, SLA уменьшаются с двух сторон, и ML-движкам приходится это учитывать.
Пользователь больше не готов долго обучать сервис под себя - нас избаловали, и если рекомендации не начинают попадать в интересы почти сразу, человек просто уходит дальше.
Но и у контента время на раскачку тоже стремиться к уменьшению - с ростом количества этого самого контента мы все соревнуемся дерзостью заголовков и хуков. Особенно это видно в музыке - у нового трека буквально есть несколько дней, чтобы начать разлетаться после релиза.
Если алгоритмы слишком долго «присматриваются» и ждут накопления данных, момент уже может быть потерян.
И вот как раз интересный кейс на эту тему прочитала у VK Музыки. Они обновили VK Микс так, чтобы рекомендации быстрее подхватывали новые треки, даже когда о них еще мало данных.
То есть система теперь пытается раньше понять, кому потенциально может зайти новый релиз, а не ждет, пока он сам каким-то образом наберет большую статистику.
Мне кажется, это вообще одна из самых интересных задач современных рекомендаций: мир стал слишком быстрым, чтобы алгоритмы могли долго думать.
источник
Раньше рекомендательные системы могли спокойно неделями обучаться, постепенно понимая и пользователя, и сам контент. Что человек любит, что выбирает, что сохраняет, что пропускает. И параллельно изучая то, что вообще появилось нового на платформе: какие треки, товары, видео или авторы реально интересны аудитории.
Но с развитием всех цифровых сервисов, которыми пользуются люди, SLA уменьшаются с двух сторон, и ML-движкам приходится это учитывать.
Пользователь больше не готов долго обучать сервис под себя - нас избаловали, и если рекомендации не начинают попадать в интересы почти сразу, человек просто уходит дальше.
Но и у контента время на раскачку тоже стремиться к уменьшению - с ростом количества этого самого контента мы все соревнуемся дерзостью заголовков и хуков. Особенно это видно в музыке - у нового трека буквально есть несколько дней, чтобы начать разлетаться после релиза.
Если алгоритмы слишком долго «присматриваются» и ждут накопления данных, момент уже может быть потерян.
И вот как раз интересный кейс на эту тему прочитала у VK Музыки. Они обновили VK Микс так, чтобы рекомендации быстрее подхватывали новые треки, даже когда о них еще мало данных.
То есть система теперь пытается раньше понять, кому потенциально может зайти новый релиз, а не ждет, пока он сам каким-то образом наберет большую статистику.
Мне кажется, это вообще одна из самых интересных задач современных рекомендаций: мир стал слишком быстрым, чтобы алгоритмы могли долго думать.
источник
/Что строить, пока все строят AI?/
Я бы, конечно, не раздумывая сказала - личный бренд! Но что еще строить компаниям и стартаперам обсудим уже сегодня, в 19:00 мск встречаемся на конференции. Хайп спал, пришло время прагматизма и фундаментально сильного бизнеса.
На панельной дискуссии обсудим про что думать в мире дешёвого кода и как удерживать юнит-экономику при росте цен на API. А также разберём переход от классического SaaS к AI-аутсорсу и управление компактными командами.
Будет только честный опыт и практика от меня и других крутых спикеров - вот, кто будет. Ссылка на регистрацию ниже, ещё успеваете занять место:
🌷 Зарегистрироваться
Я бы, конечно, не раздумывая сказала - личный бренд! Но что еще строить компаниям и стартаперам обсудим уже сегодня, в 19:00 мск встречаемся на конференции. Хайп спал, пришло время прагматизма и фундаментально сильного бизнеса.
На панельной дискуссии обсудим про что думать в мире дешёвого кода и как удерживать юнит-экономику при росте цен на API. А также разберём переход от классического SaaS к AI-аутсорсу и управление компактными командами.
Будет только честный опыт и практика от меня и других крутых спикеров - вот, кто будет. Ссылка на регистрацию ниже, ещё успеваете занять место:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8🦄2
Дашич, беги🚀
/Праздник, который всегда с тобой/ Сегодня, 26 мая, отмечается день предпринимателя — день тех, кто бесконечно вдохновляет, кто протаптывает свою дорогу, кто выбирает созидать в любые, даже тёмные, времена. А ещё — тех, кто каждый день делает своим трудом…
Весь день вчера крутилась в голове мысль, что предпринимательство - не всегда дискотЭка!
Поэтому утром было принято решение одеться в костюм дискошара и отправитьсяна рейв в берлине в клиентский офис тестировать разработанные фичи в полях.
И я так рада, что вокруг меня так много людей, и строящих свое и новое, и поддерживающих локальные бренды и бизнесы, и сочетающих в себе эти роли. Улыбалась вчера каждый раз, встречая баннер вдоль шоссе от Точка Банка или пост в каналах знакомых предпринимателей, которые тоже поддержали их инициативу, - листала у всех комменты, гуглила понравившиеся названия и сохраняла себе в заметку! Как и обещала, обсужденное у нас тоже вам принесла - география оказалась обширной - от питерской йоги до подмосковных ватрушек!
Поэтому утром было принято решение одеться в костюм дискошара и отправиться
И я так рада, что вокруг меня так много людей, и строящих свое и новое, и поддерживающих локальные бренды и бизнесы, и сочетающих в себе эти роли. Улыбалась вчера каждый раз, встречая баннер вдоль шоссе от Точка Банка или пост в каналах знакомых предпринимателей, которые тоже поддержали их инициативу, - листала у всех комменты, гуглила понравившиеся названия и сохраняла себе в заметку! Как и обещала, обсужденное у нас тоже вам принесла - география оказалась обширной - от питерской йоги до подмосковных ватрушек!
❤12
/Неочевидные очевидные открытия/
Знаете вот этот феномен новой информации и нового опыта - после того, как ты сказал «вау» или «ого», примерно через пару минут кажется, что это уже все знают, а ты просто последний узнал. И ничего такого в этом нет, и вывод этот вообще не ценен - он же и так уже всем известен. Я пишу в «Дашича» уже больше 4 лет регулярно и постепенно отучала себя от этой вредной штуки, поэтому рассказываю, что нового неочевидного-очевидного поняла про работу на этой неделе - если я подумала «ого», то и вам может быть интересно!
1. Кажется, я нашла свой идеальный формат эдвайзинга компаний. Вообще мне не нравится зарекаться про «идеальный», потому что контекст слишком переменчив во времени, особенно, когда эксперимент с «идеальным» длится пару месяцев, а не хотя бы пару лет и надо делать много оговорок про «на текущий момент времени и бла-бла-бла». Но мысль вообще не в этом тут - почти все специалисты, которые хотят делать что-то вне найма, так или иначе хотят делать это с бизнесами. Всем известно, что в B2B чеки выше, чем B2C, необходимое количество клиентов меньше, да еще и рабочие навыки не теряются, а масштаб есть. Так вот, мне потребовалось поконсалтить ДЕСЯТОК-ДРУГОЙ компаний вне классического фулл-тайм найма, чтобы поиграться с форматами задач и условий работы, чтобы понять вообще, как я прикладываюсь и встраиваюсь в уже работающую систему, как мне нравится и как мне не нравится. Культура работы компаний с внешними индивидуальными консультантами только разгоняется и никто не знает «как надо». От этого одновременно и интереснее, и дольше подбираемо, разумеется.
2. Я себя чувствую своим руководителем 5 лет назад. Это очень странное ощущение на кончиках пальцев, ощущение спиралевидного развития жизни и карьеры, которые, видимо, умные люди давно объяснили, но оно меня все еще удивляет и пугает. При этом и сетап, и конфигурация команды, и продукты совсем другие, и я никогда не хотела быть похожим на него и стараюсь избегать ошибок, которые видела со своего угла зрения, но от этого ощущения не могу отделаться. Мурашечно!
3. Смотрите, блин, в цифры! С начала года живу с ощущением, что телеграм колбасит [это правда, только факты!], и что рекламных интеграций стало в разы меньше. Но вчера-таки удосужилась выписать статистику по месяцам с января 2025, и вообще-то, не считая февраля с резким внешним новостным шоком, количество слотов очень даже похоже, сезонность такая же, с интересом жду лета!
4. изменяю чату с клодом, ухожу к нему. тут я пока ловлю вау-эффект новизны от всего, что происходит, и тоже обещаю рассказать чуть попозже, стараясь не отлетать «теперь ИИ-агенты работают за меня, а я пью джус!»
С вас😊 , если не все из этого очевидного было очевидным, и вы нашли, что забираете на подумать!)
Знаете вот этот феномен новой информации и нового опыта - после того, как ты сказал «вау» или «ого», примерно через пару минут кажется, что это уже все знают, а ты просто последний узнал. И ничего такого в этом нет, и вывод этот вообще не ценен - он же и так уже всем известен. Я пишу в «Дашича» уже больше 4 лет регулярно и постепенно отучала себя от этой вредной штуки, поэтому рассказываю, что нового неочевидного-очевидного поняла про работу на этой неделе - если я подумала «ого», то и вам может быть интересно!
1. Кажется, я нашла свой идеальный формат эдвайзинга компаний. Вообще мне не нравится зарекаться про «идеальный», потому что контекст слишком переменчив во времени, особенно, когда эксперимент с «идеальным» длится пару месяцев, а не хотя бы пару лет и надо делать много оговорок про «на текущий момент времени и бла-бла-бла». Но мысль вообще не в этом тут - почти все специалисты, которые хотят делать что-то вне найма, так или иначе хотят делать это с бизнесами. Всем известно, что в B2B чеки выше, чем B2C, необходимое количество клиентов меньше, да еще и рабочие навыки не теряются, а масштаб есть. Так вот, мне потребовалось поконсалтить ДЕСЯТОК-ДРУГОЙ компаний вне классического фулл-тайм найма, чтобы поиграться с форматами задач и условий работы, чтобы понять вообще, как я прикладываюсь и встраиваюсь в уже работающую систему, как мне нравится и как мне не нравится. Культура работы компаний с внешними индивидуальными консультантами только разгоняется и никто не знает «как надо». От этого одновременно и интереснее, и дольше подбираемо, разумеется.
2. Я себя чувствую своим руководителем 5 лет назад. Это очень странное ощущение на кончиках пальцев, ощущение спиралевидного развития жизни и карьеры, которые, видимо, умные люди давно объяснили, но оно меня все еще удивляет и пугает. При этом и сетап, и конфигурация команды, и продукты совсем другие, и я никогда не хотела быть похожим на него и стараюсь избегать ошибок, которые видела со своего угла зрения, но от этого ощущения не могу отделаться. Мурашечно!
3. Смотрите, блин, в цифры! С начала года живу с ощущением, что телеграм колбасит [это правда, только факты!], и что рекламных интеграций стало в разы меньше. Но вчера-таки удосужилась выписать статистику по месяцам с января 2025, и вообще-то, не считая февраля с резким внешним новостным шоком, количество слотов очень даже похоже, сезонность такая же, с интересом жду лета!
4. изменяю чату с клодом, ухожу к нему. тут я пока ловлю вау-эффект новизны от всего, что происходит, и тоже обещаю рассказать чуть попозже, стараясь не отлетать «теперь ИИ-агенты работают за меня, а я пью джус!»
С вас
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1
Я все время думаю про деньги - кризис, ипотека, курс, ставка, налоги мотивируют, знаете ли!
Ладно, шучу [или нет], конечно же не все время, но часто! У меня хорошее экономическое образование, edtech проекты и собственные стартапы про финансовую грамотность в анамнезе, но в искусстве взаимодействия с деньгами в этом турбулентном мире как будто нет предела совершенства.
Надо сказать, что моя собственная практика обращения с деньгами в солопреднерстве выстроена довольно структурно: например, я не трачу деньги в тот же месяц, в который их зарабатываю, а распределяю их по счетам первого числа следующего месяца. Суммы и последовательность распределения тоже четко зафиксированы и меняются в зависимости от общего количества заработанного. Внутри этих денег есть и потребление, и реинвестирование в себя и бизнес, и накопления. И система относительно адаптивна разным внешним обстоятельствам.
Короче, нормально все было, но тут эту систему знатно так встряхнуло, потому что в один месяц случилась и купленная квартира, и первая ипотека под большие проценты, и сгущение туч вокруг телеграма, и фоновый кризис со всеми его вытекающими. В общем, решила подумать про свою систему и деньги в новых обстоятельствах.
Верный способ начать думать по-новому - напитать себя новым контентом, в данном случае, про деньги! Иллюзий, что я сейчас перечитаю целую библиотеку я не питаю, так что взялась за новую книжку «Деньги есть!» из популярной серии 12+12. Это сборники, в которых объединены идеи 12 книг-бестселлеров в единой структуре главные мысли - инфографика - выжимки из книг.
Пока читала все 12 поняла, что по обложке никогда не узнаешь, про что книга, которая как будто бы унифицировано «про деньги» - она про инвестиции, или она про способы заработка, или она вообще про мышление и денежные медитации. Заодно отслеживала, в какой контент меня саму тянет - как пролистываю базывые вещи про сложный процент и как мне хватает одних формулировок денежных медитаций - сотни страниц про установки я точно не хочу читать.
Я пошла думать, сколько мне нужно денег, чтобы чувствовать себя богатой, а вам отдаю промокод DASHICH на 15% при покупке книг издательства Smart Reading на Ozon!
Ладно, шучу [или нет], конечно же не все время, но часто! У меня хорошее экономическое образование, edtech проекты и собственные стартапы про финансовую грамотность в анамнезе, но в искусстве взаимодействия с деньгами в этом турбулентном мире как будто нет предела совершенства.
Надо сказать, что моя собственная практика обращения с деньгами в солопреднерстве выстроена довольно структурно: например, я не трачу деньги в тот же месяц, в который их зарабатываю, а распределяю их по счетам первого числа следующего месяца. Суммы и последовательность распределения тоже четко зафиксированы и меняются в зависимости от общего количества заработанного. Внутри этих денег есть и потребление, и реинвестирование в себя и бизнес, и накопления. И система относительно адаптивна разным внешним обстоятельствам.
Короче, нормально все было, но тут эту систему знатно так встряхнуло, потому что в один месяц случилась и купленная квартира, и первая ипотека под большие проценты, и сгущение туч вокруг телеграма, и фоновый кризис со всеми его вытекающими. В общем, решила подумать про свою систему и деньги в новых обстоятельствах.
Верный способ начать думать по-новому - напитать себя новым контентом, в данном случае, про деньги! Иллюзий, что я сейчас перечитаю целую библиотеку я не питаю, так что взялась за новую книжку «Деньги есть!» из популярной серии 12+12. Это сборники, в которых объединены идеи 12 книг-бестселлеров в единой структуре главные мысли - инфографика - выжимки из книг.
Пока читала все 12 поняла, что по обложке никогда не узнаешь, про что книга, которая как будто бы унифицировано «про деньги» - она про инвестиции, или она про способы заработка, или она вообще про мышление и денежные медитации. Заодно отслеживала, в какой контент меня саму тянет - как пролистываю базывые вещи про сложный процент и как мне хватает одних формулировок денежных медитаций - сотни страниц про установки я точно не хочу читать.
Я пошла думать, сколько мне нужно денег, чтобы чувствовать себя богатой, а вам отдаю промокод DASHICH на 15% при покупке книг издательства Smart Reading на Ozon!
❤🔥11😁3🙈3❤2🔥2
Всем, кому кажется, что их проект подзатянулся, и обидно, что стартап не стал единорогом за первый год жизни.
В этом году, спустя 144 года собор Саграда Фамилия в Барселоне достиг своей полной высоты.
Торжественная церемония по случаю завершения строительства самой высокой из 18 башен, задуманных архитектором Антонио Гауди, запланирована на 10 июня – в столетнюю годовщину смерти архитектора. Полное окончание всех работ по возведению собора ожидается примерно через десять лет, после создания южного фасада Славы.
Кайнд ремайндер!😊
В этом году, спустя 144 года собор Саграда Фамилия в Барселоне достиг своей полной высоты.
Торжественная церемония по случаю завершения строительства самой высокой из 18 башен, задуманных архитектором Антонио Гауди, запланирована на 10 июня – в столетнюю годовщину смерти архитектора. Полное окончание всех работ по возведению собора ожидается примерно через десять лет, после создания южного фасада Славы.
Кайнд ремайндер!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥37😁19
/Для тех, кто сразу понял, что хочет быть главным, когда вырастет/
Иногда я развлекаю себя размышлением, как бы я стартовала и строила карьеру, если бы это надо было сделать в 2026, а не в – надо признать, что и рынок, и отрасль, и мир вообще таааак поменялись, что повторить прошлый трекшн от джуна к СРО просто не представляется возможным, но и других возможностей тоже стало в разы больше!
А если вам и представлять это не надо, а стартовать работать хочется и надо вот-вот, принесла вам топовую возможность – и на вечеринке потусить, и на содержательную оплачиваемую программу залететь! Смак в том, что она, как фасттрек-билет в Диснейленде, только поезд без очереди к С-level позициям.
Магнит запускает молодежное комьюнити Магнит Boost и в рамках дня молодежи ПМЭФ проведет закрытую вечеринку «Магнитная аномалия». На ней-то и представят эксклюзивную программу для будущих лидеров – CEO Fast Track. Два года развития бок о бок руководителями Магнита, чтобы путь к топовым CEO-позициям, который обычно в корпорациях занимает долгие годы, ускорить с самого начала!
Совместно с Магнит Boost мы устраиваем розыгрыш. Десять счастливчиков получат по две проходки на закрытую вечеринку – для себя и своего друга!
Вечеринка пройдет 6 июня в Санкт-Петербурге. Хэдлайнер мероприятия – Вася Шакулин, а в программе: магнитная буря эмоций, СТЕРЕО ШИРИНА, Reptiloid и secret guest с аномальными сетами 🤫
Ныряй! Океан возможностей открывается не всем. Только тем, кто готов действовать быстро, брать ответственность и видеть на шаги вперёд.
Иногда я развлекаю себя размышлением, как бы я стартовала и строила карьеру, если бы это надо было сделать в 2026, а не в – надо признать, что и рынок, и отрасль, и мир вообще таааак поменялись, что повторить прошлый трекшн от джуна к СРО просто не представляется возможным, но и других возможностей тоже стало в разы больше!
А если вам и представлять это не надо, а стартовать работать хочется и надо вот-вот, принесла вам топовую возможность – и на вечеринке потусить, и на содержательную оплачиваемую программу залететь! Смак в том, что она, как фасттрек-билет в Диснейленде, только поезд без очереди к С-level позициям.
Магнит запускает молодежное комьюнити Магнит Boost и в рамках дня молодежи ПМЭФ проведет закрытую вечеринку «Магнитная аномалия». На ней-то и представят эксклюзивную программу для будущих лидеров – CEO Fast Track. Два года развития бок о бок руководителями Магнита, чтобы путь к топовым CEO-позициям, который обычно в корпорациях занимает долгие годы, ускорить с самого начала!
Совместно с Магнит Boost мы устраиваем розыгрыш. Десять счастливчиков получат по две проходки на закрытую вечеринку – для себя и своего друга!
Условия просты:
1. Подпишись на Магнит Boost
2. Оставь заявку на стажировку Магнит CEO Fast Track по ссылке
Мы выберем победителей 3 июня случайным образом. А чтобы увеличить шансы на победу — отправляй анкету своему другу, с которым хочешь работать и тусоваться.
Вечеринка пройдет 6 июня в Санкт-Петербурге. Хэдлайнер мероприятия – Вася Шакулин, а в программе: магнитная буря эмоций, СТЕРЕО ШИРИНА, Reptiloid и secret guest с аномальными сетами 🤫
Ныряй! Океан возможностей открывается не всем. Только тем, кто готов действовать быстро, брать ответственность и видеть на шаги вперёд.
❤🔥11❤6⚡5🔥4
/Добро пожаловать в абсолютно открытое сообщество любителей поспать и нелюбителей заправлять одеяло/
В точке сегодня все сошлось - с одной стороны, первый выходной за три месяца без планов сгонять в строительный или мебельный магазин, с другой стороны, - на большой стройке наконец-то уже саааамый приятный этап обуючивания, когда пора выбирать не штукатурку и сифоны, а кружечки-подушечки.
Так что продолжаю рассказывать про локальные бренды, предметы которых у живут теперь вместе со мной в новом доме, предыдущий выпуск тут - в нем я напечатала себе квартиру на 3D принтере.
А в воскресенье без планов и дедлайнов распаковала коробки с сокровищами MORФEUS. Мы очень давно дружим с ребятами и всячески поддерживаем друг друга [вы ведь помните самую трогательную историю начинаещего-еще-тогда-блогера].
Бренд делает офигенное постельное белье, одеяла-комфортеры, которые не надо заправлять, теперь еще и пижамы-халаты-дизайнерские наволочки, и все ну такоооого качества!
Выбрать на сайте то, что хочется, было очень сложно, потому что хотелось завидное большинство каталога. Но я была сильной женщиной и пыталась не вынести весь онлайн-магазин в одни руки!! В итоге в новый дом приехали два комплекта белья из вареного хлопка - цвета сливочного масла и малинового сорбета, и два комплекта мягчайших хлопковых полотенец из летней коллекции - небесно-голубой [я человек простой - вижу что угодно такого цвета = мне это надо!] и классический синий.
Спите в кайфе, ребята, высыпайтесь!!
В точке сегодня все сошлось - с одной стороны, первый выходной за три месяца без планов сгонять в строительный или мебельный магазин, с другой стороны, - на большой стройке наконец-то уже саааамый приятный этап обуючивания, когда пора выбирать не штукатурку и сифоны, а кружечки-подушечки.
Так что продолжаю рассказывать про локальные бренды, предметы которых у живут теперь вместе со мной в новом доме, предыдущий выпуск тут - в нем я напечатала себе квартиру на 3D принтере.
А в воскресенье без планов и дедлайнов распаковала коробки с сокровищами MORФEUS. Мы очень давно дружим с ребятами и всячески поддерживаем друг друга [вы ведь помните самую трогательную историю начинаещего-еще-тогда-блогера].
Бренд делает офигенное постельное белье, одеяла-комфортеры, которые не надо заправлять, теперь еще и пижамы-халаты-дизайнерские наволочки, и все ну такоооого качества!
Выбрать на сайте то, что хочется, было очень сложно, потому что хотелось завидное большинство каталога. Но я была сильной женщиной и пыталась не вынести весь онлайн-магазин в одни руки!! В итоге в новый дом приехали два комплекта белья из вареного хлопка - цвета сливочного масла и малинового сорбета, и два комплекта мягчайших хлопковых полотенец из летней коллекции - небесно-голубой [я человек простой - вижу что угодно такого цвета = мне это надо!] и классический синий.
Спите в кайфе, ребята, высыпайтесь!!
❤13🔥3🕊3