.
#پیشخوان
یک شرکت دانش بنیان به منظور انجام فعالیت های پژوهشی و اجرایی در زمینه نوآوری و کارآفرینی نیازمند به بهره گیری از یک نفر نیروی انسانی ، در قالب امریه نظام وظيفه، با شرایط زیر می باشد:
• تسلط به زبان انگلیسی
• علاقمند به مفاهیم کسب وکار
• ترجیحا دارای مدرک مهندسی صنایع یا مدیریت اجرایی
متقاضيان محترم، در صورت برخورداری شرایط مذکور، می توانند رزومه خود را به پست الکترونیک مندرج در ذیل ارسال نمایند.
ارسال رزومه : tbf.co@chmail.ir
کلیدواژه : #نظام_وظيفه #سرباز
رسانه دانش بنیان | @Daneshbonyan_isti
.
#پیشخوان
یک شرکت دانش بنیان به منظور انجام فعالیت های پژوهشی و اجرایی در زمینه نوآوری و کارآفرینی نیازمند به بهره گیری از یک نفر نیروی انسانی ، در قالب امریه نظام وظيفه، با شرایط زیر می باشد:
• تسلط به زبان انگلیسی
• علاقمند به مفاهیم کسب وکار
• ترجیحا دارای مدرک مهندسی صنایع یا مدیریت اجرایی
متقاضيان محترم، در صورت برخورداری شرایط مذکور، می توانند رزومه خود را به پست الکترونیک مندرج در ذیل ارسال نمایند.
ارسال رزومه : tbf.co@chmail.ir
کلیدواژه : #نظام_وظيفه #سرباز
رسانه دانش بنیان | @Daneshbonyan_isti
.
.
#پیشخوان
⭕️ جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک ارسال نمایند.
🎓 رشته تحصیلی : مهندسی برق
⭐️ مقطع : کارشناسی ، ارشد
📧 ارسال رزومه به پست الکترونیک : tbf.co@chmail.ir
هشتگ راهنما : #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
#پیشخوان
⭕️ جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک ارسال نمایند.
🎓 رشته تحصیلی : مهندسی برق
⭐️ مقطع : کارشناسی ، ارشد
📧 ارسال رزومه به پست الکترونیک : tbf.co@chmail.ir
هشتگ راهنما : #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
.
#خط_خبر
⭕ جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان دارای شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک ارسال نمایند.
🎓 رشته تحصیلی: مهندسی برق
⭐ مقطع: کارشناسی، ارشد
📫 ارسال رزومه به پست الکترونیک: tbf.co@chmail.ir
هشتگ راهنما: #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
#خط_خبر
⭕ جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان دارای شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک ارسال نمایند.
🎓 رشته تحصیلی: مهندسی برق
⭐ مقطع: کارشناسی، ارشد
📫 ارسال رزومه به پست الکترونیک: tbf.co@chmail.ir
هشتگ راهنما: #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
.
#همیار
🔷 جدیدترین تغییرات شیوهنامه بکارگیری کارکنان وظیفه مامور (امریه سربازی)
در شرکتهای دانشبنیان
الف: شرایط سرباز فناور
فرد بايد داراي شرايط زير باشد:
1. فارغ التحصیل و دارای مدرک کارشناسی و یا بالاتر باشد.
2. با توجه به امتیازبندی پیوست شيوهنامه «بهرهمندی دانش آموختگان برترِ فنّاور از تسهیلات خدمت نظام وظیفۀ تخصصی»، حداقل 80 امتیاز از جدول امتیاز فناورانه در شرکت کسب نموده باشد.
3. فرد در 3 ماه اخیر دارای سابقه بیمه تمام وقت در شرکت بکارگیرنده باشد.
4. موضوع فعالیت فرد باید در راستای کالا و خدمات دانش بنیان شرکت باشد.
ب: شرایط شرکت
شركت بايد یکی از شرایط زیر را دارا باشد:
1. دارای اظهارنامۀ مالیاتی باشد و بر مبنای اظهارنامه مالیاتی فروش شرکت بیش از یک میلیارد ریال باشد.
2. کارکنان شاغلِ تماموقت در شرکت (بر اساس فهرست بیمه) حداقل 20 نفر باشد.
3. فروش شرکت بر مبنای آخرین گزارش صورت معاملات فصلی حداقل 500 میلیون ریال باشد.
ج: سهمیه شرکت
هر یک از شرکتهای مشمول میتواند حداقل یک نفر و به ازای هر شش میلیارد ریال فروش ساليانه (براساس اظهارنامۀ مالیاتی) یا به ازای هر ده نفر کارکنان شاغلِ تمام وقت در شرکت (بر اساس فهرست بیمه)، یک نفر دیگر را با شرایط شیوهنامه معرفی کند.
تبصره 1: سهمیۀ مذکور تا سقف 3 نفر برای هر شرکت دانشبنیان در سال و برای مدت یک سال (سال شمسی) تعیین میشود و صرفاً برای همان سال قابل استفاده است، سهمیه شرکت برای سالهای بعد به همین شکل قابل استفاده خواهد بود.
تبصره 2: با توجه به محدودیت ظرفیت ابلاغی از طرف ستاد کل نیروهای مسلح، افراد بر اساس اولویت زمانی ثبت نام و امتیاز کسب شده به ستاد کل نیروهای مسلح معرفی خواهند شد و در صورت اتمام ظرفیت، افراد باید تقاضای جدید خود را در دوره بعدی ارسال نمایند.
تبصره 3: مرکز مجاز است با توجه به ارزیابیهای دورهای صورت گرفته از نحوه بکارگیری ماموران وظیفه در شرکت دانشبنیان سقف سهمیه مذکور را تغییر دهد.
📝 توجه مهم:
ارسال درخواست حداقل 5 ماه پیش از اعزام فرد باید صورت پذیرد (در صورت امکان بهتر است فرد پیش از ارسال درخواست اعزام، تقاضای خود را ارسال نموده و فرآیند احراز شرایط و کسب امتیاز لازم را طی نماید تا در صورت تایید فرد و شرکت، فرد از طریق معاونت به ستاد کل نیروهای مسلح به عنوان نیروی امریه معرفی گردد.)
🌐 اطلاعات بیشتر:
linkpost.ir/E8yAY
هشتگ راهنما: #سربازی #امریه #سرباز_فناور
شبکه دانش بنیان | @Daneshbonyan_isti
.
#همیار
🔷 جدیدترین تغییرات شیوهنامه بکارگیری کارکنان وظیفه مامور (امریه سربازی)
در شرکتهای دانشبنیان
الف: شرایط سرباز فناور
فرد بايد داراي شرايط زير باشد:
1. فارغ التحصیل و دارای مدرک کارشناسی و یا بالاتر باشد.
2. با توجه به امتیازبندی پیوست شيوهنامه «بهرهمندی دانش آموختگان برترِ فنّاور از تسهیلات خدمت نظام وظیفۀ تخصصی»، حداقل 80 امتیاز از جدول امتیاز فناورانه در شرکت کسب نموده باشد.
3. فرد در 3 ماه اخیر دارای سابقه بیمه تمام وقت در شرکت بکارگیرنده باشد.
4. موضوع فعالیت فرد باید در راستای کالا و خدمات دانش بنیان شرکت باشد.
ب: شرایط شرکت
شركت بايد یکی از شرایط زیر را دارا باشد:
1. دارای اظهارنامۀ مالیاتی باشد و بر مبنای اظهارنامه مالیاتی فروش شرکت بیش از یک میلیارد ریال باشد.
2. کارکنان شاغلِ تماموقت در شرکت (بر اساس فهرست بیمه) حداقل 20 نفر باشد.
3. فروش شرکت بر مبنای آخرین گزارش صورت معاملات فصلی حداقل 500 میلیون ریال باشد.
ج: سهمیه شرکت
هر یک از شرکتهای مشمول میتواند حداقل یک نفر و به ازای هر شش میلیارد ریال فروش ساليانه (براساس اظهارنامۀ مالیاتی) یا به ازای هر ده نفر کارکنان شاغلِ تمام وقت در شرکت (بر اساس فهرست بیمه)، یک نفر دیگر را با شرایط شیوهنامه معرفی کند.
تبصره 1: سهمیۀ مذکور تا سقف 3 نفر برای هر شرکت دانشبنیان در سال و برای مدت یک سال (سال شمسی) تعیین میشود و صرفاً برای همان سال قابل استفاده است، سهمیه شرکت برای سالهای بعد به همین شکل قابل استفاده خواهد بود.
تبصره 2: با توجه به محدودیت ظرفیت ابلاغی از طرف ستاد کل نیروهای مسلح، افراد بر اساس اولویت زمانی ثبت نام و امتیاز کسب شده به ستاد کل نیروهای مسلح معرفی خواهند شد و در صورت اتمام ظرفیت، افراد باید تقاضای جدید خود را در دوره بعدی ارسال نمایند.
تبصره 3: مرکز مجاز است با توجه به ارزیابیهای دورهای صورت گرفته از نحوه بکارگیری ماموران وظیفه در شرکت دانشبنیان سقف سهمیه مذکور را تغییر دهد.
📝 توجه مهم:
ارسال درخواست حداقل 5 ماه پیش از اعزام فرد باید صورت پذیرد (در صورت امکان بهتر است فرد پیش از ارسال درخواست اعزام، تقاضای خود را ارسال نموده و فرآیند احراز شرایط و کسب امتیاز لازم را طی نماید تا در صورت تایید فرد و شرکت، فرد از طریق معاونت به ستاد کل نیروهای مسلح به عنوان نیروی امریه معرفی گردد.)
🌐 اطلاعات بیشتر:
linkpost.ir/E8yAY
هشتگ راهنما: #سربازی #امریه #سرباز_فناور
شبکه دانش بنیان | @Daneshbonyan_isti
.
.
#پیشخوان
🔷 جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان دارای شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک ارسال نمایند.
🎓 رشته تحصیلی: مهندسی برق
🔸 مقطع: کارشناسی و کارشناسی ارشد در دانشگاه های معتبر
محل کار: شهر تهران
📫 ارسال رزومه به پست الکترونیک: elecdb@chmail.ir
هشتگ راهنما: #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
#پیشخوان
🔷 جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان دارای شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک ارسال نمایند.
🎓 رشته تحصیلی: مهندسی برق
🔸 مقطع: کارشناسی و کارشناسی ارشد در دانشگاه های معتبر
محل کار: شهر تهران
📫 ارسال رزومه به پست الکترونیک: elecdb@chmail.ir
هشتگ راهنما: #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
.
#پیشخوان
🔴 جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان دارای شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک اعلامی ارسال نمایند.
👈رشته تحصیلی : مهندسی برق
☑️ مقطع : کارشناسی و کارشناسی ارشد در دانشگاه های معتبر
📧 ارسال رزومه به پست الکترونیک : elecdb@chmail.ir
📍محل کار : شهر تهران
هشتگ راهنما : #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
#پیشخوان
🔴 جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه
یک دستگاه اجرایی در نظر دارد به منظور تامین نیروی متخصص، اقدام به جذب نیروی انسانی در قالب امریه نظام وظیفه نماید. از این رو از متقاضیان دارای شرایط مندرج در ذیل دعوت می شود، رزومه خود را به پست الکترونیک اعلامی ارسال نمایند.
👈رشته تحصیلی : مهندسی برق
☑️ مقطع : کارشناسی و کارشناسی ارشد در دانشگاه های معتبر
📧 ارسال رزومه به پست الکترونیک : elecdb@chmail.ir
📍محل کار : شهر تهران
هشتگ راهنما : #منابع_انسانی #سرباز #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
.
#خط_خبر
🔷 سه هزار و ۷۵۶ نفر از تسهیلات سرباز فناور بهرهمند شدند
🔸 نخستین نمایشگاه دستاوردهای برتر سربازان فناور و نخبه در شرکتهای دانشبنیان، ۱۳ و ۱۴ دی ماه در محل دائمی نمایشگاههای بینالمللی تهران برگزار شد.
🔸 به گزارش مرکز ارتباطات و اطلاع رسانی معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان ریاست جمهوری، پس از اجراییشدن تفاهمنامه نظاموظیفه تخصصی بین معاونت علمی و ستاد کل نیروهای مسلح، برای نخستینبار با حضور جمعی از معاونان و مدیران معاونت علمی و فرماندهان و مدیران ارشد ستاد کل نیروهای مسلح، دستاوردهای شاخص در حوزه سرباز امریه و پروژه جایگزین خدمت به نمایش گذاشته شد. همچنین در جریان این نمایشگاه از تعدادی از مسئولان نیروهای مسلح که در برنامه نظاموظیفه تخصصی با این معاونت همکاری مؤثری داشتهاند نیز تقدیر به عمل آمد.
🔸 رضا اسدی فرد، معاون توسعه شرکتهای دانشبنیان معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان ریاستجمهوری طی سخنانی در این مراسم با بیان اینکه اصلیترین حامی شرکتهای دانشبنیان در درجه اول، مقام معظم رهبری هستند، گفت: تاکیدات ایشان بر حمایت از شرکتهای دانشبنیان، بار سنگینی را بر دوش ما در معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان میگذارد. به واسطه تعهدی که در معاونت علمی دارم، پیوسته در معرض دغدغه ها و نیازهای آنان هستم و بی تردید، مهم ترین مساله این شرکتها، منابع انسانی متخصص است، از این رو، برنامه گذراندن دوره سربازی در شرکتهای دانشبنیان را از سال ۹۹ کلید زدیم و به اذعان شرکتها، یکی از مهم ترین و موثرترین حمایتها از شرکت ها بوده است.
🌐 مطالعه کامل گزارش: https://B2n.ir/n96472
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
🔷 سه هزار و ۷۵۶ نفر از تسهیلات سرباز فناور بهرهمند شدند
🔸 نخستین نمایشگاه دستاوردهای برتر سربازان فناور و نخبه در شرکتهای دانشبنیان، ۱۳ و ۱۴ دی ماه در محل دائمی نمایشگاههای بینالمللی تهران برگزار شد.
🔸 به گزارش مرکز ارتباطات و اطلاع رسانی معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان ریاست جمهوری، پس از اجراییشدن تفاهمنامه نظاموظیفه تخصصی بین معاونت علمی و ستاد کل نیروهای مسلح، برای نخستینبار با حضور جمعی از معاونان و مدیران معاونت علمی و فرماندهان و مدیران ارشد ستاد کل نیروهای مسلح، دستاوردهای شاخص در حوزه سرباز امریه و پروژه جایگزین خدمت به نمایش گذاشته شد. همچنین در جریان این نمایشگاه از تعدادی از مسئولان نیروهای مسلح که در برنامه نظاموظیفه تخصصی با این معاونت همکاری مؤثری داشتهاند نیز تقدیر به عمل آمد.
🔸 رضا اسدی فرد، معاون توسعه شرکتهای دانشبنیان معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان ریاستجمهوری طی سخنانی در این مراسم با بیان اینکه اصلیترین حامی شرکتهای دانشبنیان در درجه اول، مقام معظم رهبری هستند، گفت: تاکیدات ایشان بر حمایت از شرکتهای دانشبنیان، بار سنگینی را بر دوش ما در معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان میگذارد. به واسطه تعهدی که در معاونت علمی دارم، پیوسته در معرض دغدغه ها و نیازهای آنان هستم و بی تردید، مهم ترین مساله این شرکتها، منابع انسانی متخصص است، از این رو، برنامه گذراندن دوره سربازی در شرکتهای دانشبنیان را از سال ۹۹ کلید زدیم و به اذعان شرکتها، یکی از مهم ترین و موثرترین حمایتها از شرکت ها بوده است.
🌐 مطالعه کامل گزارش: https://B2n.ir/n96472
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
کوتاه کننده لینک | B2n.ir
دسترسی داخلی
با کوتاه کننده لینک میتوانید به رایگان، لینکهای طولانی را به لینکهای کوتاه و دلخواه تبدیل کنید تا به راحتی و بهترین شکل به اشتراک بگذارید.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#تی_وی_نت
📺 با دستاوردهای «سربازان فناور» بیشتر آشنا شوید
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
📺 با دستاوردهای «سربازان فناور» بیشتر آشنا شوید
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#تی_وی_نت
📺 اولین نمایشگاه دستاوردهای برتر سربازان فناور و نخبه در شرکتهای دانشبنیان
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
📺 اولین نمایشگاه دستاوردهای برتر سربازان فناور و نخبه در شرکتهای دانشبنیان
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
#خط_خبر
🔷 خدمت سربازان در شرکتهای دانشبنیان بسیار موثر بوده است
🔸️ نخستین نمایشگاه دستاوردهای برتر سربازان فناور و نخبه در شرکتهای دانشبنیان که سیزدهم و چهاردهم دی ماه با هدف به نمایش گذاشتن بخشی از دستاوردهای شاخص در حوزه سرباز امریه و پروژه جایگزین خدمت در محل دائمی نمایشگاههای بینالمللی تهران برگزار شده بود، طی مراسمی به کار خود پایان داد.
به گزارش شبکه کسب وکار دانشبنیان، دریادار رحیمی پور، رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز معاونت نیرو انسانی ستاد کل نیروهای مسلح در این اختتامیه به سخنرانی پرداخت.
🔸 سردار رحیمی پور ابتدا ضمن تشکر از برگزار کنندگان و دست اندرکاران این مراسم اظهار کرد: نخست لازم است بگویم امروز ما مدیون سربازانی هستیم که در پادگانهای نظامی با ۸۶۰۰ کیلومتر مرز، حضور داشته و ایجاد امنیت میکنند، و با وجود آنان دوستان ما امروز میتوانند در کمال امنیت در شرکتهای خود فعالیت کنند.
🔸 رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز معاونت نیرو انسانی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: سربازی امروز عرصههای مختلفی دارد، عرصههای نظامی، حضور در پادگانهای نظامی به عنوان پاسدار و به عنوان سرباز یا به عنوان یگانهای امنیتی که مستقیم در دفاع حضور دارند، همچنین در یگانهای مرزی، یگانهای امنیتی تیپهای رزمی و… اما سرمایه انسانی صرفا در این موضوع خرج نمیشود.
🔸 وی تصریح کرد: امروز همه میدانیم که وضعیت جمعیتی کشور به چه مسیری میرود و ستاد کل نیروهای مسلح این موضوع را درک میکند و به همین خاطر طی سالهای گذشته یعنی ازسال ۹۷ عرصه خدمت شرکتهای دانشبنیان را فعال کردند و به درستی هم این اتفاق افتاد و توسعه نیز پیدا کرد و در همین خصوص تعداد سربازان دانشبنیان از ۴۷ نفر به ۱۵۰۰ نفر در سال اضافه شده است که کار بسیار ارزشمندی است.
🔸 ایشان در خصوص رویکرد ستادکل گفت: در این رویکرد سرباز را به عنوان یک سرمایه ملی میبینند و صرفا قرار نیست سرباز خدماتی بدهد و ما نیز باید به او خدمات دهیم و قرارگاهی تشکیل شده که صرفا بر روی مهارت افزایی یا مهارتآموزی سربازان کار میکند. اینان کار بسیار ارزشمندی است و انشاالله ما به مسیری برویم که شرکتهای دانشبنیان را در خط مهارت افزایی آورده و از این ظرفیت استفاده کنیم.
🌐 مطالعه کامل خبر
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
🔷 خدمت سربازان در شرکتهای دانشبنیان بسیار موثر بوده است
🔸️ نخستین نمایشگاه دستاوردهای برتر سربازان فناور و نخبه در شرکتهای دانشبنیان که سیزدهم و چهاردهم دی ماه با هدف به نمایش گذاشتن بخشی از دستاوردهای شاخص در حوزه سرباز امریه و پروژه جایگزین خدمت در محل دائمی نمایشگاههای بینالمللی تهران برگزار شده بود، طی مراسمی به کار خود پایان داد.
به گزارش شبکه کسب وکار دانشبنیان، دریادار رحیمی پور، رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز معاونت نیرو انسانی ستاد کل نیروهای مسلح در این اختتامیه به سخنرانی پرداخت.
🔸 سردار رحیمی پور ابتدا ضمن تشکر از برگزار کنندگان و دست اندرکاران این مراسم اظهار کرد: نخست لازم است بگویم امروز ما مدیون سربازانی هستیم که در پادگانهای نظامی با ۸۶۰۰ کیلومتر مرز، حضور داشته و ایجاد امنیت میکنند، و با وجود آنان دوستان ما امروز میتوانند در کمال امنیت در شرکتهای خود فعالیت کنند.
🔸 رئیس اداره سرمایه انسانی سرباز معاونت نیرو انسانی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: سربازی امروز عرصههای مختلفی دارد، عرصههای نظامی، حضور در پادگانهای نظامی به عنوان پاسدار و به عنوان سرباز یا به عنوان یگانهای امنیتی که مستقیم در دفاع حضور دارند، همچنین در یگانهای مرزی، یگانهای امنیتی تیپهای رزمی و… اما سرمایه انسانی صرفا در این موضوع خرج نمیشود.
🔸 وی تصریح کرد: امروز همه میدانیم که وضعیت جمعیتی کشور به چه مسیری میرود و ستاد کل نیروهای مسلح این موضوع را درک میکند و به همین خاطر طی سالهای گذشته یعنی ازسال ۹۷ عرصه خدمت شرکتهای دانشبنیان را فعال کردند و به درستی هم این اتفاق افتاد و توسعه نیز پیدا کرد و در همین خصوص تعداد سربازان دانشبنیان از ۴۷ نفر به ۱۵۰۰ نفر در سال اضافه شده است که کار بسیار ارزشمندی است.
🔸 ایشان در خصوص رویکرد ستادکل گفت: در این رویکرد سرباز را به عنوان یک سرمایه ملی میبینند و صرفا قرار نیست سرباز خدماتی بدهد و ما نیز باید به او خدمات دهیم و قرارگاهی تشکیل شده که صرفا بر روی مهارت افزایی یا مهارتآموزی سربازان کار میکند. اینان کار بسیار ارزشمندی است و انشاالله ما به مسیری برویم که شرکتهای دانشبنیان را در خط مهارت افزایی آورده و از این ظرفیت استفاده کنیم.
🌐 مطالعه کامل خبر
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه #امریه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
کوتاه کننده لینک | B2n.ir
دسترسی داخلی
با کوتاه کننده لینک میتوانید به رایگان، لینکهای طولانی را به لینکهای کوتاه و دلخواه تبدیل کنید تا به راحتی و بهترین شکل به اشتراک بگذارید.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#تی_وی_نت
📺 تجربههای موفق در استفاده از تسهیلات نظام وظیفه تخصصی در شرکتهای دانشبنیان
🌐 مشاهده ویدیوهای بیشتر
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
📺 تجربههای موفق در استفاده از تسهیلات نظام وظیفه تخصصی در شرکتهای دانشبنیان
🌐 مشاهده ویدیوهای بیشتر
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_وظیفه
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#تی_وی_نت
📺 پروپوزال، ادامه تحصیل حین خدمت و حداقل مدرک تحصیلی جهت سرباز فناور شدن
🌐 مشاهده ویدیو های بیشتر
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_جدید_دانش_بنیان #حمایت
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti
📺 پروپوزال، ادامه تحصیل حین خدمت و حداقل مدرک تحصیلی جهت سرباز فناور شدن
🌐 مشاهده ویدیو های بیشتر
هشتگ راهنما: #سرباز_فناور #نظام_جدید_دانش_بنیان #حمایت
شبکه دانش بنیان | @daneshbonyan_isti