ЧТО БУДЕТ С ДЕНЬГАМИ ОТ ПРОДАЖИ ИПОТЕЧНОЙ КВАРТИРЫ ПРИ БАНКРОТСТВЕ
В понедельник утром, после приятных выходных, так и хочется поговорить о насущных проблемах…
А проблема ипотечных квартир в банкротстве физ. лиц возникает часто. Главный из них это «Куда же пойдут деньги, оставшиеся от продажи ипотечной квартиры во время банкротства?».
Наконец, Конституционный суд в Постановлении от 04.06.2024 №28-П разъяснил как действовать.
ВАЖНО! Деньги от продажи ипотечного жилья гражданина-банкрота защищены исполнительским иммунитетом.
Исполнительский иммунитет распространяется на деньги от продажи единственного ипотечного жилья гражданина-должника, которые остались после расчетов с залоговым кредитором (банком).
А поскольку из закона не ясно, как распределяются средства от реализации такого жилья, Конституционным судом РФ установлены временные правила:
📝по заявлению должника суд исключает из конкурсной массы деньги от продажи единственного ипотечного жилья, как защищенные исполнительским иммунитетом;
📝из "защищенной" суммы вычитаются средства на погашение требований залогового кредитора, кредиторов 1-й и 2-й очередей, судебных расходов, выплату вознаграждения финансовому управляющему, оплату услуг привлеченных им лиц и расходов на торги;
📝суд может уменьшить сумму "защищенных" средств, если ее размер позволяет купить жилье, параметры которого явно выше достаточных для должника и его семьи.
Одной головной болью меньше😉
В понедельник утром, после приятных выходных, так и хочется поговорить о насущных проблемах…
А проблема ипотечных квартир в банкротстве физ. лиц возникает часто. Главный из них это «Куда же пойдут деньги, оставшиеся от продажи ипотечной квартиры во время банкротства?».
Наконец, Конституционный суд в Постановлении от 04.06.2024 №28-П разъяснил как действовать.
ВАЖНО! Деньги от продажи ипотечного жилья гражданина-банкрота защищены исполнительским иммунитетом.
Исполнительский иммунитет распространяется на деньги от продажи единственного ипотечного жилья гражданина-должника, которые остались после расчетов с залоговым кредитором (банком).
А поскольку из закона не ясно, как распределяются средства от реализации такого жилья, Конституционным судом РФ установлены временные правила:
📝по заявлению должника суд исключает из конкурсной массы деньги от продажи единственного ипотечного жилья, как защищенные исполнительским иммунитетом;
📝из "защищенной" суммы вычитаются средства на погашение требований залогового кредитора, кредиторов 1-й и 2-й очередей, судебных расходов, выплату вознаграждения финансовому управляющему, оплату услуг привлеченных им лиц и расходов на торги;
📝суд может уменьшить сумму "защищенных" средств, если ее размер позволяет купить жилье, параметры которого явно выше достаточных для должника и его семьи.
Одной головной болью меньше😉
❤1👍1
С ДНЕМ РОССИИ 🇷🇺
Вместе мы - сила!
А чтобы не растерять свою силу, чтобы не было брошенных, забытых и обездоленных людей, надо просто каждому человеку заботиться о своих близких. Так круг и замкнется 🧡
Давайте брать не отрицательные примеры у других стран, а положительные, например, помогать всегда и везде своим согражданам, а не сторониться их🤝
Мир в каждом из нас 🕊️
Вместе мы - сила!
А чтобы не растерять свою силу, чтобы не было брошенных, забытых и обездоленных людей, надо просто каждому человеку заботиться о своих близких. Так круг и замкнется 🧡
Давайте брать не отрицательные примеры у других стран, а положительные, например, помогать всегда и везде своим согражданам, а не сторониться их🤝
Мир в каждом из нас 🕊️
❤4👍1👏1
СОЦИАЛЬНЫЕ ВЫЧЕТЫ
Со следующего года физлицам не нужно будет подавать заявление и декларацию для получения социальных вычетов. Налоговики планируют предоставлять их автоматически. Речь идет о вычетах, например, на фитнес и лечение.
Информация о вычете появится в личном кабинете. Физлицу понадобится лишь указать счет для получения денег.
Сейчас проактивно можно получить инвестиционный и имущественный вычеты (проактивно - автоматически, без подачи деклараций и подтверждающих документов).
Документ: Информация Минфина России от 06.06.2024 (https://minfin.gov.ru/ru/press-center/?id_4=39071)
Ждем и верим🙏
Со следующего года физлицам не нужно будет подавать заявление и декларацию для получения социальных вычетов. Налоговики планируют предоставлять их автоматически. Речь идет о вычетах, например, на фитнес и лечение.
Информация о вычете появится в личном кабинете. Физлицу понадобится лишь указать счет для получения денег.
Сейчас проактивно можно получить инвестиционный и имущественный вычеты (проактивно - автоматически, без подачи деклараций и подтверждающих документов).
Документ: Информация Минфина России от 06.06.2024 (https://minfin.gov.ru/ru/press-center/?id_4=39071)
Ждем и верим🙏
🔥2❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
КАМЕРА, МОТОР🎬 …
Подробности чуть позже…
Подробности чуть позже…
❤4🔥1🥰1
ДРОБЛЕНИЕ БИЗНЕСА
ДОКАЖИТЕ!
Хочу поделиться с Вами свеженьким решением суда когда налоговая не смогла доказать дробление бизнеса, а суд подошел к делу не формально, а всё же разобрался и поддержал налогоплательщика.
В последнее время распространенная практика находить дробление бизнеса там, где даже его нет. И суды стоят обычно на стороне налоговой. А налогоплательщику доначисляют налоги, штрафы, пени, а еще и к уголовной ответственности некоторых привлекают, думаю, все слышали о таких историях.
Но есть и другая практика. И вот эта история⬇️
По итогам проверки инспекция установила схему дробления бизнеса: компании взаимозависимые и фактически являются одним субъектом. Организации доначислили налоги по ОСН. Доказательством схемы послужили, к примеру, такие факты:
✔️учредитель и руководитель организаций - одно лицо;
✔️общества ведут идентичную деятельность;
✔️покупателей распределяли между собой;
✔️технику закупали у одного поставщика;
✔️офисы расположены в одном здании;
✔️цеха компаний занимают одно помещение и не разделены между собой;
✔️физлица получали доходы сразу в двух организациях;
✔️у компаний общие сайт, телефоны, IP-адреса;
✔️покупатели воспринимали организации как единый субъект.
АС Поволжского округа инспекцию не поддержал. Он в том числе отметил:
- основная цель создания обществ - увеличить объем продаж за счет привлечения сельхозпроизводителей из соседних регионов, которые применяют спецрежимы;
- поставщики совпадали частично (менее трети);
- родственные связи не доказывают фиктивность сделок;
- что касается совпадения трудовых ресурсов, то только около 50% персонала заключало договоры в различные периоды. Это не доказывает миграцию работников, как при дроблении бизнеса;
- подконтрольность организаций одним и тем же лицам не свидетельствует о недобросовестности обществ;
- зачисление выручки одной организации на счета другой не установлено.
Суды нередко отмечают, что в споре о дроблении бизнеса нужно установить не только взаимозависимость лиц, но и искусственное разделение единого процесса. Такой вывод сделал АС Северо-Западного округа.
Вот этот судебный акт➡️Постановление АС Поволжского округа от 28.05.2024 по делу 3
№А12-7270/2023
Приятно видеть, что всё же некоторые суды к делам относятся не формально, а исследуют материалы, вникают в специфику конкретного бизнеса и выносят обоснованное решение, а не только принимают позицию госоргана за истину.
ДОКАЖИТЕ!
Хочу поделиться с Вами свеженьким решением суда когда налоговая не смогла доказать дробление бизнеса, а суд подошел к делу не формально, а всё же разобрался и поддержал налогоплательщика.
В последнее время распространенная практика находить дробление бизнеса там, где даже его нет. И суды стоят обычно на стороне налоговой. А налогоплательщику доначисляют налоги, штрафы, пени, а еще и к уголовной ответственности некоторых привлекают, думаю, все слышали о таких историях.
Но есть и другая практика. И вот эта история⬇️
По итогам проверки инспекция установила схему дробления бизнеса: компании взаимозависимые и фактически являются одним субъектом. Организации доначислили налоги по ОСН. Доказательством схемы послужили, к примеру, такие факты:
✔️учредитель и руководитель организаций - одно лицо;
✔️общества ведут идентичную деятельность;
✔️покупателей распределяли между собой;
✔️технику закупали у одного поставщика;
✔️офисы расположены в одном здании;
✔️цеха компаний занимают одно помещение и не разделены между собой;
✔️физлица получали доходы сразу в двух организациях;
✔️у компаний общие сайт, телефоны, IP-адреса;
✔️покупатели воспринимали организации как единый субъект.
АС Поволжского округа инспекцию не поддержал. Он в том числе отметил:
- основная цель создания обществ - увеличить объем продаж за счет привлечения сельхозпроизводителей из соседних регионов, которые применяют спецрежимы;
- поставщики совпадали частично (менее трети);
- родственные связи не доказывают фиктивность сделок;
- что касается совпадения трудовых ресурсов, то только около 50% персонала заключало договоры в различные периоды. Это не доказывает миграцию работников, как при дроблении бизнеса;
- подконтрольность организаций одним и тем же лицам не свидетельствует о недобросовестности обществ;
- зачисление выручки одной организации на счета другой не установлено.
Суды нередко отмечают, что в споре о дроблении бизнеса нужно установить не только взаимозависимость лиц, но и искусственное разделение единого процесса. Такой вывод сделал АС Северо-Западного округа.
Вот этот судебный акт➡️Постановление АС Поволжского округа от 28.05.2024 по делу 3
№А12-7270/2023
Приятно видеть, что всё же некоторые суды к делам относятся не формально, а исследуют материалы, вникают в специфику конкретного бизнеса и выносят обоснованное решение, а не только принимают позицию госоргана за истину.
👍6❤2👏1
ПРОДАЕШЬ ОДЕЖДУ 👗
ТОГДА ЧИТАЙ ВНИМАТЕЛЬНО 🔍
С 1 июля запрещена продажа немаркированной одежды❗️
Запрет касается предметов одежды, которые нужно маркировать для системы "Честный знак" с 1 апреля. Среди них: спортивные костюмы, пальто, куртки, плащи, пуловеры, кардиганы, жилеты и аналогичные трикотажные либо вязаные изделия.
Оборот и вывод из оборота (включая продажу) немаркированных остатков разрешен по 30 июнявключительно.
Минпромторг предложил перенести этот срок на 14 сентября, но проект поправок пока не принят.
За нарушение запрета организации - продавцу грозит штраф от 50 тыс. до 300 тыс. руб. с конфискацией немаркированной продукции.
Хранить, перевозить, а также маркировать остатки для последующей реализации можно по 30 сентября включительно.
Ознакомьтесь⏩️ Постановление Правительства РФ от 13.11.2023 №1899
ТОГДА ЧИТАЙ ВНИМАТЕЛЬНО 🔍
С 1 июля запрещена продажа немаркированной одежды❗️
Запрет касается предметов одежды, которые нужно маркировать для системы "Честный знак" с 1 апреля. Среди них: спортивные костюмы, пальто, куртки, плащи, пуловеры, кардиганы, жилеты и аналогичные трикотажные либо вязаные изделия.
Оборот и вывод из оборота (включая продажу) немаркированных остатков разрешен по 30 июнявключительно.
Минпромторг предложил перенести этот срок на 14 сентября, но проект поправок пока не принят.
За нарушение запрета организации - продавцу грозит штраф от 50 тыс. до 300 тыс. руб. с конфискацией немаркированной продукции.
Хранить, перевозить, а также маркировать остатки для последующей реализации можно по 30 сентября включительно.
Ознакомьтесь⏩️ Постановление Правительства РФ от 13.11.2023 №1899
❤1👍1🔥1
А ЧТО ЕСЛИ ВКЛЮЧИТЬ В ДОГОВОР ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ УСЛУГУ?🤔
Обязательную услугу. Вроде и клиенту полезно и исполнителю дополнительный доход…
Но нет!
Новые меры против навязывания дополнительных услуг: поправки Роспотребнадзора.
По проекту продавцам, исполнителям и владельцам агрегаторов запретят проставлять автоматические отметки о согласии потребителя на платное предоставление дополнительных товаров, работ или услуг. Правило вступит в силу 1 сентября 2025 года.
Ему придадут обратную силу👆
Также уточнят, что нельзя:
- выражать за потребителя согласие в другом виде;
- создавать условия, по которым он изначально подтверждает намерение приобрести дополнительные товары, работы либо услуги.
Сейчас аналогичные запреты действуют в сфере потребкредитов и займов. Кроме того, в руководстве по соблюдению обязательных требований Роспотребнадзор приводил как пример недобросовестных практик автоматическое проставление галок✔️ в заявлениях о заключении договоров.
Уверена что в дальнейшем это будет касаться всех направлений бизнеса. Так что следите 👀 за публикациями, буду держать Вас в курсе событий.
Обязательную услугу. Вроде и клиенту полезно и исполнителю дополнительный доход…
Но нет!
Новые меры против навязывания дополнительных услуг: поправки Роспотребнадзора.
По проекту продавцам, исполнителям и владельцам агрегаторов запретят проставлять автоматические отметки о согласии потребителя на платное предоставление дополнительных товаров, работ или услуг. Правило вступит в силу 1 сентября 2025 года.
Ему придадут обратную силу👆
Также уточнят, что нельзя:
- выражать за потребителя согласие в другом виде;
- создавать условия, по которым он изначально подтверждает намерение приобрести дополнительные товары, работы либо услуги.
Сейчас аналогичные запреты действуют в сфере потребкредитов и займов. Кроме того, в руководстве по соблюдению обязательных требований Роспотребнадзор приводил как пример недобросовестных практик автоматическое проставление галок✔️ в заявлениях о заключении договоров.
Уверена что в дальнейшем это будет касаться всех направлений бизнеса. Так что следите 👀 за публикациями, буду держать Вас в курсе событий.
🔥2❤1👍1
СНОВА О ДРОБЛЕНИИ БИЗНЕСА
Недавно писала Вам о деле, где удалось оспорить решение налоговой о доначислении налогов, штрафов и пени, в связи с дроблением бизнеса (по мнению налоговой). Но чаще суды все же поддерживают налоговую инспекцию⬇️
Вот история, а как прочтете прошу подумайте о привлечении специалистов - юриста с аудитором совместно, для проверки Вашего бизнеса на предмет возможных претензий в дроблении и подготовке плана выхода из такой ситуации 💡
Итак, организации доначислили НДС. Налоговики посчитали, что она применила схему минимизации налогов, перенеся часть выручки на подконтрольные лица на спецрежимах.
Суды налоговиков поддержали. Розничную продажу вело именно общество. У договоров поставки были идентичные условия, оплата проходила фиксированными суммами с нарушением сроков. Налогоплательщик регулировал число работников контрагентов, чтобы соблюсти критерии для спецрежимов. Подконтрольные лица - подразделения общества с общими финансовыми, материальными и трудовыми ресурсами, так посчитала налоговая и суд тоже пришел к аналогичному выводу.
Суды учли, в частности, такие факты:
✔️у контрагентов при постановке на учет не было расходов. Оборудование перешло от организации, которая работала под одним товарным знаком с обществом;
✔️адреса инкассации, доставки товаров и местонахождения контрагентов совпадали;
✔️они без договоров и оплаты занимали помещения налогоплательщика, который арендовал их у организации, работающей с ним под одним товарным знаком;
✔️кассиры спорных контрагентов трудились в разных торговых точках с одинаковыми условиями организации работы;
✔️основные покупатели общества - подконтрольные лица. Для них оно тоже единственный поставщик;
✔️наценка для неподконтрольных лиц выше в 11 - 27 раз;
✔️товар покупателям передавали со склада общества, минуя спорных контрагентов;
✔️их работу контролировали логисты и диспетчеры общества;
✔️работники налогоплательщика инкассировали всю выручку и вели учет во всех организациях;
✔️IP-адреса контрагентов и общества совпадают;
✔️долг и неустойку с подконтрольных лиц организация не взыскивала.
Не удержалась и сразу два поста написала, это Вам 🎁 за несколько дней молчания.
Недавно писала Вам о деле, где удалось оспорить решение налоговой о доначислении налогов, штрафов и пени, в связи с дроблением бизнеса (по мнению налоговой). Но чаще суды все же поддерживают налоговую инспекцию⬇️
Вот история, а как прочтете прошу подумайте о привлечении специалистов - юриста с аудитором совместно, для проверки Вашего бизнеса на предмет возможных претензий в дроблении и подготовке плана выхода из такой ситуации 💡
Итак, организации доначислили НДС. Налоговики посчитали, что она применила схему минимизации налогов, перенеся часть выручки на подконтрольные лица на спецрежимах.
Суды налоговиков поддержали. Розничную продажу вело именно общество. У договоров поставки были идентичные условия, оплата проходила фиксированными суммами с нарушением сроков. Налогоплательщик регулировал число работников контрагентов, чтобы соблюсти критерии для спецрежимов. Подконтрольные лица - подразделения общества с общими финансовыми, материальными и трудовыми ресурсами, так посчитала налоговая и суд тоже пришел к аналогичному выводу.
Суды учли, в частности, такие факты:
✔️у контрагентов при постановке на учет не было расходов. Оборудование перешло от организации, которая работала под одним товарным знаком с обществом;
✔️адреса инкассации, доставки товаров и местонахождения контрагентов совпадали;
✔️они без договоров и оплаты занимали помещения налогоплательщика, который арендовал их у организации, работающей с ним под одним товарным знаком;
✔️кассиры спорных контрагентов трудились в разных торговых точках с одинаковыми условиями организации работы;
✔️основные покупатели общества - подконтрольные лица. Для них оно тоже единственный поставщик;
✔️наценка для неподконтрольных лиц выше в 11 - 27 раз;
✔️товар покупателям передавали со склада общества, минуя спорных контрагентов;
✔️их работу контролировали логисты и диспетчеры общества;
✔️работники налогоплательщика инкассировали всю выручку и вели учет во всех организациях;
✔️IP-адреса контрагентов и общества совпадают;
✔️долг и неустойку с подконтрольных лиц организация не взыскивала.
Не удержалась и сразу два поста написала, это Вам 🎁 за несколько дней молчания.
👍2❤1
ЗА ФОТО СКУЛЬПТУРЫ НЕ ЗАБУДЬ ЗАПЛАТИТЬ ЕГО АВТОРУ
Звонит сегодня клиент и в панике говорит, что ему поступила претензия от автора скульптуры🗿, расположенной в городском парке одного подмосковного города с требованием выплатить компенсацию автору и удалить фото из всех источников.
А суть такова: клиент, владелец одного из предприятий города решил для гостей своего предприятия организовывать экскурсии для чего выпустил брендированный путеводитель. И вот в этом путеводителе размещены фото достопримечательностей, в частности фото нескольких скульптур.
И вот автор скульптур решил запретить эти фото использовать.
Клиент в шоке. Мало того что напечатан дорогой мерч в форме путеводителя, так еще вложились в рекламу, разослали по всей клиентской базе, и вообще под угрозой крутое маркетинговое решение.
Сразу скажу, уже разобрались с этой задачей и досудебно за полдня решили спор и клиент продолжит развивать свою идею и ничего не будет платить скульптору…
Продолжение в комментариях⬇️
Звонит сегодня клиент и в панике говорит, что ему поступила претензия от автора скульптуры🗿, расположенной в городском парке одного подмосковного города с требованием выплатить компенсацию автору и удалить фото из всех источников.
А суть такова: клиент, владелец одного из предприятий города решил для гостей своего предприятия организовывать экскурсии для чего выпустил брендированный путеводитель. И вот в этом путеводителе размещены фото достопримечательностей, в частности фото нескольких скульптур.
И вот автор скульптур решил запретить эти фото использовать.
Клиент в шоке. Мало того что напечатан дорогой мерч в форме путеводителя, так еще вложились в рекламу, разослали по всей клиентской базе, и вообще под угрозой крутое маркетинговое решение.
Сразу скажу, уже разобрались с этой задачей и досудебно за полдня решили спор и клиент продолжит развивать свою идею и ничего не будет платить скульптору…
Продолжение в комментариях⬇️
❤1👍1
КТО ВИНОВАТ ЕСЛИ НА АВТО УПАЛО ДЕРЕВО?
Если это произошло возле твоего дома, то более или менее понятно - управляющая компания всему виной, ведь у вас с ними договор и они в ответе перед Вами.
А если Вы припарковались у неизвестного дома и упало дерево? Управляющая компания этого дома должна отвечать перед Вами?
С одной стороны - да, поскольку дом и территория возле него это их ответственность. С другой - нет, поскольку вы не сторона договора с УК, а значит Вы не потребитель их услуг.
И суды указывают на второй вариант - нет.
А кто тогда?
Администрация района? - нет, это не их территория ответственности.
Мэрия? Нет. Так кто?
Верховный суд 🇷🇺 разъяснил - всё же УК дома должна перед Вами отвечать. И отметил, что даже если между потерпевшим и управляющей организацией нет договора, их можно рассматривать как потребителя и исполнителя услуг. В связи с этим ВС РФ не согласился с отказом взыскать упомянутые штраф и компенсацию, а также направил дело в этой части на новое рассмотрение.
А это значит, что по Закону о защите прав потребителей взысканию подлежит не только ущерб, но еще и штраф в размере 50% от суммы взыскания и моральный вред👆 да еще и проценты не просто по ст.395 ГК РФ (копейки), а как раз по ЗЗПП от 1 до 3% от суммы задолженности за каждый день просрочки.
Думаю полезная информация в сфере недавно 🌪️ прошедших ураганов в Москве и Питере.
Делитесь с друзьями🤝
Если это произошло возле твоего дома, то более или менее понятно - управляющая компания всему виной, ведь у вас с ними договор и они в ответе перед Вами.
А если Вы припарковались у неизвестного дома и упало дерево? Управляющая компания этого дома должна отвечать перед Вами?
С одной стороны - да, поскольку дом и территория возле него это их ответственность. С другой - нет, поскольку вы не сторона договора с УК, а значит Вы не потребитель их услуг.
И суды указывают на второй вариант - нет.
А кто тогда?
Администрация района? - нет, это не их территория ответственности.
Мэрия? Нет. Так кто?
Верховный суд 🇷🇺 разъяснил - всё же УК дома должна перед Вами отвечать. И отметил, что даже если между потерпевшим и управляющей организацией нет договора, их можно рассматривать как потребителя и исполнителя услуг. В связи с этим ВС РФ не согласился с отказом взыскать упомянутые штраф и компенсацию, а также направил дело в этой части на новое рассмотрение.
А это значит, что по Закону о защите прав потребителей взысканию подлежит не только ущерб, но еще и штраф в размере 50% от суммы взыскания и моральный вред👆 да еще и проценты не просто по ст.395 ГК РФ (копейки), а как раз по ЗЗПП от 1 до 3% от суммы задолженности за каждый день просрочки.
Думаю полезная информация в сфере недавно 🌪️ прошедших ураганов в Москве и Питере.
Делитесь с друзьями🤝
👍5❤2
ИСТОРИЯ О СУДЕБНОЙ ЭКСПЕРТИЗЕ
По одному из наших дел в Санкт-Петербурге еще 2 месяца назад была назначена судебная экспертиза. Мы заранее на депозит суда внесли стоимость экспертизы. Экспертов суд утвердил. Осталось только ждать.
Но вдруг суд возвращает клиенту на счет всю сумму депозита.
Начинаю разбираться и помощник судьи говорит, что новый закон об обязанности внесения стоимости экспертизы на депозит еще не вступил в силу🤦♀️поэтому и вернули пока экспертиза не завершится.
Удивление, мягко говоря.
Много лет вносим на депозит стоимость экспертизы, в том числе для увеличения шансов удовлетворения судом ходатайства о назначении той самой экспертизы.
В данной ситуации суд неверно, на мой взгляд, истрактовал новый закон, согласно которому суд назначит экспертизу по ГПК РФ после того, как заявитель внесет за нее оплату на спецсчет. Речь идет о ситуации, когда провести экспертизу попросил участник дела. Исключение - гражданин, которого полностью либо частично освободили от таких расходов.
Суд установит срок для перевода денег. Если они вовремя не поступят, суд сможет отклонить ходатайство об экспертизе. Однако если дело невозможно рассмотреть с помощью других доказательств, которые представили стороны, суд вправе назначить экспертизу по своей инициативе.
Важно: «Проект этого закона приняли с подачи КС РФ. В июле 2023 года он постановил: суд назначает по инициативе стороны экспертизу только после ее полной предоплаты либо после рассмотрения вопроса о последствиях невнесения денег. Правило действует до того, как заработают поправки».
В данной ситуации нам на руку такой вывод суда. Кстати и в одном нашем арбитражном деле (кстати, тоже в Санкт-Петербурге) тоже вернули с депозита стоимость экспертизы.
А решила написать Вам об этом, потому что периодически действия суда невозможно логически или законодательно объяснить. И их приходится просто принимать (если это конечно не нарушает прав наших клиентов). А уж если права нарушили… держитесь 🥊
По одному из наших дел в Санкт-Петербурге еще 2 месяца назад была назначена судебная экспертиза. Мы заранее на депозит суда внесли стоимость экспертизы. Экспертов суд утвердил. Осталось только ждать.
Но вдруг суд возвращает клиенту на счет всю сумму депозита.
Начинаю разбираться и помощник судьи говорит, что новый закон об обязанности внесения стоимости экспертизы на депозит еще не вступил в силу🤦♀️поэтому и вернули пока экспертиза не завершится.
Удивление, мягко говоря.
Много лет вносим на депозит стоимость экспертизы, в том числе для увеличения шансов удовлетворения судом ходатайства о назначении той самой экспертизы.
В данной ситуации суд неверно, на мой взгляд, истрактовал новый закон, согласно которому суд назначит экспертизу по ГПК РФ после того, как заявитель внесет за нее оплату на спецсчет. Речь идет о ситуации, когда провести экспертизу попросил участник дела. Исключение - гражданин, которого полностью либо частично освободили от таких расходов.
Суд установит срок для перевода денег. Если они вовремя не поступят, суд сможет отклонить ходатайство об экспертизе. Однако если дело невозможно рассмотреть с помощью других доказательств, которые представили стороны, суд вправе назначить экспертизу по своей инициативе.
Важно: «Проект этого закона приняли с подачи КС РФ. В июле 2023 года он постановил: суд назначает по инициативе стороны экспертизу только после ее полной предоплаты либо после рассмотрения вопроса о последствиях невнесения денег. Правило действует до того, как заработают поправки».
В данной ситуации нам на руку такой вывод суда. Кстати и в одном нашем арбитражном деле (кстати, тоже в Санкт-Петербурге) тоже вернули с депозита стоимость экспертизы.
А решила написать Вам об этом, потому что периодически действия суда невозможно логически или законодательно объяснить. И их приходится просто принимать (если это конечно не нарушает прав наших клиентов). А уж если права нарушили… держитесь 🥊
👍3❤1🔥1
ПРОДЛЕНИЕ СЕМЕЙНОЙ ИПОТЕКИ
(информация пригодиться многим)
Об этом сообщил Минфин.
По поручению президента семейную ипотеку пролонгировали до 2030 года. Информацию об этом Минфин разместил на своем сайте. Однако поправки к условиям льготной программы пока не опубликованы.
Минфин отметил, в частности, такие параметры семейной ипотеки:
- ею вправе воспользоваться граждане хотя бы с 1 ребенком до 6 лет;
- цель кредита - покупка квартиры в новостройке или строительство индивидуального жилого дома;
- льготная ставка по кредиту - 6% годовых;
- для жителей столицы, Московской области, Санкт-Петербурга и Ленинградской области размер кредита - до 12 млн руб., а для жителей других регионов - до 6 млн руб. Это суммы, на которые полностью распространяется льготная ставка;
- первоначальный взнос - 20%.
Если вдруг есть такие мысли, то по оценке финансовых специалистов и риелторов, лучше делать это сейчас.
(информация пригодиться многим)
Об этом сообщил Минфин.
По поручению президента семейную ипотеку пролонгировали до 2030 года. Информацию об этом Минфин разместил на своем сайте. Однако поправки к условиям льготной программы пока не опубликованы.
Минфин отметил, в частности, такие параметры семейной ипотеки:
- ею вправе воспользоваться граждане хотя бы с 1 ребенком до 6 лет;
- цель кредита - покупка квартиры в новостройке или строительство индивидуального жилого дома;
- льготная ставка по кредиту - 6% годовых;
- для жителей столицы, Московской области, Санкт-Петербурга и Ленинградской области размер кредита - до 12 млн руб., а для жителей других регионов - до 6 млн руб. Это суммы, на которые полностью распространяется льготная ставка;
- первоначальный взнос - 20%.
Если вдруг есть такие мысли, то по оценке финансовых специалистов и риелторов, лучше делать это сейчас.
👍2❤1
НАЛОГОВАЯ РЕФОРМА
Федеральный закон от 12.07.2024 N 176-ФЗ ОПУБЛИКОВАН.
Изменения затрагивают НДФЛ, налог на прибыль, УСН и др. Вводят туристический налог. Проиндексируют ставки по акцизам на многие подакцизные товары и увеличат госпошлину за ряд действий. В части УСН со следующего года действуют такие изменения (п. п. 73, 74 ст. 2 закона):
- поднимут базовый порог доходов для перехода на спецрежим - с 112,5 до 337,5 млн руб.;
- увеличат среднюю численность сотрудников для применения УСН - с 100 до 130 человек;
- повысят порог доходов для применения УСН - до 450 млн руб.;
- увеличат порог по остаточной стоимости основных средств - с 150 до 200 млн руб. Его будут индексировать на коэффициент-дефлятор;
- при доходах более 60 млн руб. в год нужно будет уплачивать НДС. При этом налогоплательщику предоставят альтернативу. Он сможет выбрать обычные ставки НДС либо пониженные (5% при доходах от 60 млн до 250 млн руб. в год и 7% - от 250 млн до 450 млн руб. в год);
- отменят повышенные ставки 8% (для режима "доходы") и 20% (для "доходов минус расходы"). Останутся 2 базовые ставки: 6% и 15%.
Для тех, кто превысил лимиты по доходам в 2024 году, предусмотрели переходные положения по УСН. Они смогут снова перейти на спецрежим с 1 января 2025 года при соблюдении новых условий (ч. 11 ст. 8 закона).
Большинство поправок заработают с 2025 года.
Об актуальных новостях и изменениях буду писать, держать Вас в курсе🤝
Федеральный закон от 12.07.2024 N 176-ФЗ ОПУБЛИКОВАН.
Изменения затрагивают НДФЛ, налог на прибыль, УСН и др. Вводят туристический налог. Проиндексируют ставки по акцизам на многие подакцизные товары и увеличат госпошлину за ряд действий. В части УСН со следующего года действуют такие изменения (п. п. 73, 74 ст. 2 закона):
- поднимут базовый порог доходов для перехода на спецрежим - с 112,5 до 337,5 млн руб.;
- увеличат среднюю численность сотрудников для применения УСН - с 100 до 130 человек;
- повысят порог доходов для применения УСН - до 450 млн руб.;
- увеличат порог по остаточной стоимости основных средств - с 150 до 200 млн руб. Его будут индексировать на коэффициент-дефлятор;
- при доходах более 60 млн руб. в год нужно будет уплачивать НДС. При этом налогоплательщику предоставят альтернативу. Он сможет выбрать обычные ставки НДС либо пониженные (5% при доходах от 60 млн до 250 млн руб. в год и 7% - от 250 млн до 450 млн руб. в год);
- отменят повышенные ставки 8% (для режима "доходы") и 20% (для "доходов минус расходы"). Останутся 2 базовые ставки: 6% и 15%.
Для тех, кто превысил лимиты по доходам в 2024 году, предусмотрели переходные положения по УСН. Они смогут снова перейти на спецрежим с 1 января 2025 года при соблюдении новых условий (ч. 11 ст. 8 закона).
Большинство поправок заработают с 2025 года.
Об актуальных новостях и изменениях буду писать, держать Вас в курсе🤝
❤1👍1😱1
ИМЕЕТ ЛИ ПРАВО НАЛОГОВАЯ ИНСПЕКЦИЯ ВТОРГАТЬСЯ В ХОЗЯЙСТВЕННУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ?
Вчера, выступая на съезде предпринимателей, я говорила что мораторий на налоговые проверки не распространяется на камеральные проверки. Да и в принципе, мораторий формален - проверки шли и продолжают идти.
(P.S. О мероприятии, которое продолжается и сегодня напишу в выходные💋)
А вот что всегда слегка успокаивало предпринимателей при проверках, что в саму хозяйственную деятельность компании налоговики вмешиваться не вправе. И если проверяющие нарушали эти нормы мы достаточно просто оспаривали результаты такой проверки.
Но все меняется и предпринимателей фактически загоняют в угол.
Теперь даже Арбитражный суд указал, что налоговая для всестороннего изучения нарушений налогоплательщика, вправе даже проверить достаточно ли вообще сотрудников для ведения деятельности и выполнения контрактов🤦♀️
… Как интересно они это оценивают… да просто на усмотрение проверяющих.
И вот еще одно дело, где суд указал на право требовать даже штатное расписание⬇️
При камеральной проверке декларации по НДС налоговики истребовали штатное расписание. Организация его не представила: штатное расписание не относится к документам для вычета. За это ее оштрафовали.
Апелляция и кассация поддержали наказание:
✔️в спорах о праве на вычет нельзя ограничиватьсяформальными условиями НК РФ. Нужно установить всю совокупность обстоятельств;
✔️штатное расписание запросили, чтобы проверитьреальность исполнения контракта;
✔️налогоплательщик не вправе оцениватьобоснованность запроса документов. «Это решает инспекция».
Предприниматели и не такое переживали. И с этими вопросами разберемся.
Личный совет - для общения с налоговиками обязательно приглашайте специалиста 🤝не входите в проверку одни.
Вчера, выступая на съезде предпринимателей, я говорила что мораторий на налоговые проверки не распространяется на камеральные проверки. Да и в принципе, мораторий формален - проверки шли и продолжают идти.
(P.S. О мероприятии, которое продолжается и сегодня напишу в выходные💋)
А вот что всегда слегка успокаивало предпринимателей при проверках, что в саму хозяйственную деятельность компании налоговики вмешиваться не вправе. И если проверяющие нарушали эти нормы мы достаточно просто оспаривали результаты такой проверки.
Но все меняется и предпринимателей фактически загоняют в угол.
Теперь даже Арбитражный суд указал, что налоговая для всестороннего изучения нарушений налогоплательщика, вправе даже проверить достаточно ли вообще сотрудников для ведения деятельности и выполнения контрактов🤦♀️
… Как интересно они это оценивают… да просто на усмотрение проверяющих.
И вот еще одно дело, где суд указал на право требовать даже штатное расписание⬇️
При камеральной проверке декларации по НДС налоговики истребовали штатное расписание. Организация его не представила: штатное расписание не относится к документам для вычета. За это ее оштрафовали.
Апелляция и кассация поддержали наказание:
✔️в спорах о праве на вычет нельзя ограничиватьсяформальными условиями НК РФ. Нужно установить всю совокупность обстоятельств;
✔️штатное расписание запросили, чтобы проверитьреальность исполнения контракта;
✔️налогоплательщик не вправе оцениватьобоснованность запроса документов. «Это решает инспекция».
Предприниматели и не такое переживали. И с этими вопросами разберемся.
Личный совет - для общения с налоговиками обязательно приглашайте специалиста 🤝не входите в проверку одни.
👍2❤1
ТЫ НЕ МОЖЕШЬ ВСЁ ЗНАТЬ
18-19 июля выступила на съезде предпринимателей. Из года в год в процессе проведения круглых столов выясняем, что предприниматели практически никакие действия не оформляют документально, оставляя на потом.
А чаще всего «потом» становится поздно.
И это касается оформления отношений с партнерами и инвесторами, с сотрудниками, контрагентами, организационных документов и пр.
В первый день мероприятия рассказала о главных ошибках предпринимателей на старте и далее на круглом столе нашего Комитета по защите предпринимателей уже подробнее разобрали частные случаи. Приятно, что был ажиотаж и много вопросов от предпринимателей. И, как обычно, самые активные получили подарки 🎁 от Цитадель.
Во второй день я была членом жюри инвестиционного форума и мы выбрали проект-победитель и связан он с возможностью монетизации телеграмм-каналов. Думаю даже вывести этот канал из камерности в массы… Хотя мне очень нравится камерность и индивидуальный подход к каждому вопросу… подумаю.
Делитесь мнением🤝
18-19 июля выступила на съезде предпринимателей. Из года в год в процессе проведения круглых столов выясняем, что предприниматели практически никакие действия не оформляют документально, оставляя на потом.
А чаще всего «потом» становится поздно.
И это касается оформления отношений с партнерами и инвесторами, с сотрудниками, контрагентами, организационных документов и пр.
В первый день мероприятия рассказала о главных ошибках предпринимателей на старте и далее на круглом столе нашего Комитета по защите предпринимателей уже подробнее разобрали частные случаи. Приятно, что был ажиотаж и много вопросов от предпринимателей. И, как обычно, самые активные получили подарки 🎁 от Цитадель.
Во второй день я была членом жюри инвестиционного форума и мы выбрали проект-победитель и связан он с возможностью монетизации телеграмм-каналов. Думаю даже вывести этот канал из камерности в массы… Хотя мне очень нравится камерность и индивидуальный подход к каждому вопросу… подумаю.
Делитесь мнением🤝
❤1🔥1
ХОЧУ ПОДЕЛИТЬСЯ БОЛЬЮ ПРАКТИКУЮЩИХ ЮРИСТОВ
Несколько месяцев назад представляла интересы работника в трудовом споре о восстановлении на работе, компенсации вынужденного прогула и морального вреда.
4 месяца по 2 слушания в месяц, каждое из которых продолжалось от 2 до 5 часов.
Подробнейшим образом рассмотрено дело, суд разобрал и исследовал каждый документ, каждый довод сторон, свидетельские показания.
Прокурор также поддержал нашу позицию.
И суд вынес положительное решение удовлетворив наши требования🏆
И вот прошло несколько месяцев, на сегодня назначено слушание в апелляционной инстанции (работодатель не согласился с решением суда и подал апелляционную жалобу).
Я была совершенно спокойна, на редкость качественно судом первой инстанции рассмотрено дело, подробно изложено в решении. Уверена в нашей позиции и силе решения первой инстанции, но…
И удивительно другая сторона спокойна, представитель не оспаривает каждое слово, даже не участвовал в прениях, в отличии от первой инстанции, где его было не остановить.
Сразу насторожило. Особенно, когда даже не озвучил основные свои доводы и еще пару моментов.
Слушание длилось 15 минут и его прерывали для рассмотрения другого дела по ВКС (видео-конференцсвязи) минут на 7.
Суд, видимо не ознакомившись с делом, даже не понимал суть требований и обстоятельств, даже путая города и периоды. Успев все вместить в 7-10 минут.
Уходит коллегия судей в совещательную комнату и сразу возвращается… и вдруг оглашает уже напечатанную заранее резолютивную часть определения - отменить решение, в иске отказать.
И по поведению представителя другой стороны стало понятно, что… не мозгами, а 🫰 либо связями компании, решено дело в апелляции.
В шоке. Столько лет работаю и не могу привыкнуть к тому, что суд далеко не всегда независим, что некоторые коллеги могут выиграть дело только с помощью 🫰 Напало разочарование.
Но подумав, разложив сегодняшнее слушание на обязательные стадии, поняла что суд сегодня допустил несколько существенных процессуальных нарушений, которые являются основанием для отмены в кассационной инстанции, а жалобу мы разумеется подадим.
К чему это?
Во-первых, просто захотелось поделиться и, на мой взгляд, это нужно делать, а не только про успешные успехи рассказывать.
Во-вторых, показать Вам, что иногда случаются непредвиденные обстоятельства, но это не должно останавливать от цели. Нужно успокоиться, всё проанализировать и способ решения найдется. Вот и я в этом деле уже поняла что мы качественно провели его в первой инстанции, а апелляция допустила такие нарушения, что это не конец и у нас есть хороший шанс на отмену апелляционного определения. Права клиента будут защищены!
Несколько месяцев назад представляла интересы работника в трудовом споре о восстановлении на работе, компенсации вынужденного прогула и морального вреда.
4 месяца по 2 слушания в месяц, каждое из которых продолжалось от 2 до 5 часов.
Подробнейшим образом рассмотрено дело, суд разобрал и исследовал каждый документ, каждый довод сторон, свидетельские показания.
Прокурор также поддержал нашу позицию.
И суд вынес положительное решение удовлетворив наши требования🏆
И вот прошло несколько месяцев, на сегодня назначено слушание в апелляционной инстанции (работодатель не согласился с решением суда и подал апелляционную жалобу).
Я была совершенно спокойна, на редкость качественно судом первой инстанции рассмотрено дело, подробно изложено в решении. Уверена в нашей позиции и силе решения первой инстанции, но…
И удивительно другая сторона спокойна, представитель не оспаривает каждое слово, даже не участвовал в прениях, в отличии от первой инстанции, где его было не остановить.
Сразу насторожило. Особенно, когда даже не озвучил основные свои доводы и еще пару моментов.
Слушание длилось 15 минут и его прерывали для рассмотрения другого дела по ВКС (видео-конференцсвязи) минут на 7.
Суд, видимо не ознакомившись с делом, даже не понимал суть требований и обстоятельств, даже путая города и периоды. Успев все вместить в 7-10 минут.
Уходит коллегия судей в совещательную комнату и сразу возвращается… и вдруг оглашает уже напечатанную заранее резолютивную часть определения - отменить решение, в иске отказать.
И по поведению представителя другой стороны стало понятно, что… не мозгами, а 🫰 либо связями компании, решено дело в апелляции.
В шоке. Столько лет работаю и не могу привыкнуть к тому, что суд далеко не всегда независим, что некоторые коллеги могут выиграть дело только с помощью 🫰 Напало разочарование.
Но подумав, разложив сегодняшнее слушание на обязательные стадии, поняла что суд сегодня допустил несколько существенных процессуальных нарушений, которые являются основанием для отмены в кассационной инстанции, а жалобу мы разумеется подадим.
К чему это?
Во-первых, просто захотелось поделиться и, на мой взгляд, это нужно делать, а не только про успешные успехи рассказывать.
Во-вторых, показать Вам, что иногда случаются непредвиденные обстоятельства, но это не должно останавливать от цели. Нужно успокоиться, всё проанализировать и способ решения найдется. Вот и я в этом деле уже поняла что мы качественно провели его в первой инстанции, а апелляция допустила такие нарушения, что это не конец и у нас есть хороший шанс на отмену апелляционного определения. Права клиента будут защищены!
👍5🔥2🤯1💔1
БЫЛ САМОЗАНЯТЫЙ, СТАЛ РАБОТНИК
Обычно наоборот, но сегодня хочу рассказать Васе, что можно и самозанятого принять в штат.
В Информации ФНС России от 17.07.2024 налоговая рассказала об оценке риска при найме в штат самозанятых:
Работодатель может нанять штатных сотрудников, которые ранее сотрудничали с ним как самозанятые. В этом случае нет налоговой оптимизации и подмены трудовых отношений гражданско-правовыми.
Для оценки каждой ситуации налоговики применяют риск-ориентированный подход. Отношения оценивают в комплексе, а не по одному критерию. Работодателя проверяют более чем по 20 параметрам, например:
- длительность и постоянство работы самозанятых с организациями или ИП;
- периодичность и размер выплат;
- есть у самозанятых иные источники дохода или нет.
А вот в случае приема самозанятого в штат и проверять нечего.
То есть, в случае если вы сотрудничаете с самозанятыми и у Вас, Ваших юристов или тех же самозанятых возникают подозрения о возможной проверке или вы видение свою компанию в плане проверок, или же кто-то жалобу на Вас подал, у Вас есть возможность оперативно часть скмозанятых принять в штат, тем самым показав налоговому органу свою добросовестность. Вы поработали со специалистом как с самозанятым, но поняли что такой человек Вам необходим в штате, и оформили с ним трудовой договор. С другими же специалистами-самозанятые Вас вполне устраивает сотрудничество по заявкам, а не в штате.
Более того, в рамках одной из недавних проверок от имени клиента я уже давала пояснения налогового по подобному вопросу и претензии у налоговой отпали. Продолжили проверять по другим основаниям)
Обычно наоборот, но сегодня хочу рассказать Васе, что можно и самозанятого принять в штат.
В Информации ФНС России от 17.07.2024 налоговая рассказала об оценке риска при найме в штат самозанятых:
Работодатель может нанять штатных сотрудников, которые ранее сотрудничали с ним как самозанятые. В этом случае нет налоговой оптимизации и подмены трудовых отношений гражданско-правовыми.
Для оценки каждой ситуации налоговики применяют риск-ориентированный подход. Отношения оценивают в комплексе, а не по одному критерию. Работодателя проверяют более чем по 20 параметрам, например:
- длительность и постоянство работы самозанятых с организациями или ИП;
- периодичность и размер выплат;
- есть у самозанятых иные источники дохода или нет.
А вот в случае приема самозанятого в штат и проверять нечего.
То есть, в случае если вы сотрудничаете с самозанятыми и у Вас, Ваших юристов или тех же самозанятых возникают подозрения о возможной проверке или вы видение свою компанию в плане проверок, или же кто-то жалобу на Вас подал, у Вас есть возможность оперативно часть скмозанятых принять в штат, тем самым показав налоговому органу свою добросовестность. Вы поработали со специалистом как с самозанятым, но поняли что такой человек Вам необходим в штате, и оформили с ним трудовой договор. С другими же специалистами-самозанятые Вас вполне устраивает сотрудничество по заявкам, а не в штате.
Более того, в рамках одной из недавних проверок от имени клиента я уже давала пояснения налогового по подобному вопросу и претензии у налоговой отпали. Продолжили проверять по другим основаниям)
❤2👍2
СПАСЕНИЕ ОТ 124 МЛН. РУБЛЕЙ ДОЛГА
Совсем забыла поделиться с Вами вчерашним победным делом, которое длилось 2 года. Мы прошли 2 круга рассмотрения Первая инстанция (Арбитражный суд Москвы) проигрыш ➡️ апелляция проигрыш🤦♀️➡️ кассация 🏆 победа - вернули в первую инстанцию ➡️ снова первая инстанция - теперь уже ПОБЕДА ➡️ апелляция 🏆➡️кассация🥇 ПОБЕДА.
И это дело о привлечении к субсидиарной ответственности в рамках банкротства компании. Таких дел несколько сейчас в производстве. Но это дело было особенно важно. В нем я представляла интересы двоих из четверых привлекаемых к субсидиарной ответственности лиц.
Один из клиентов вообще инвестор, вошедший в состав участников (а я уже рассказывала о рисках для инвесторов в таких ситуациях), второй клиент - всего 2 месяца была директором банкрота. А привлекали на всю сумму - миллионы миллионов.
Это было сложное и интересное дело. Конкурсный управляющий в сговоре с одним из кредиторов просто творили бесчинства (откровенное вранье, поддельные документы, упорное игнорирование документов из материалов дела и пр.).
На первом круге рассмотрения суд тоже удивлял - вот уж точно Фемида ⚖️ с закрытыми глазами.
Но мы настолько качественно были подготовлены, даже привлекли независимых аудиторов для исследования финансовых документов. На каждый обвинительный довод у нас в запасе был аргумент и контрдовод, только со ссылками на нормы закона и практики, да еще с документальным подтверждением.
😉кстати заметила, что я на автомате в делах себя с клиентом идентифицирую как - мы, нас, наши)))
В-общем, выход есть всегда! Идем вперед и добиваемся справедливости!
Клиенты свободны от долга в 124 миллиона рублей субсидиарной ответственности, которая даже по наследству передается и личным банкротством не списывается.
Если вам интересна эта тема, то пишите вопросы, отвечу. А 29 июля проведу бесплатный вебинар (ссылку заранее пришлю)🤝
Совсем забыла поделиться с Вами вчерашним победным делом, которое длилось 2 года. Мы прошли 2 круга рассмотрения Первая инстанция (Арбитражный суд Москвы) проигрыш ➡️ апелляция проигрыш🤦♀️➡️ кассация 🏆 победа - вернули в первую инстанцию ➡️ снова первая инстанция - теперь уже ПОБЕДА ➡️ апелляция 🏆➡️кассация🥇 ПОБЕДА.
И это дело о привлечении к субсидиарной ответственности в рамках банкротства компании. Таких дел несколько сейчас в производстве. Но это дело было особенно важно. В нем я представляла интересы двоих из четверых привлекаемых к субсидиарной ответственности лиц.
Один из клиентов вообще инвестор, вошедший в состав участников (а я уже рассказывала о рисках для инвесторов в таких ситуациях), второй клиент - всего 2 месяца была директором банкрота. А привлекали на всю сумму - миллионы миллионов.
Это было сложное и интересное дело. Конкурсный управляющий в сговоре с одним из кредиторов просто творили бесчинства (откровенное вранье, поддельные документы, упорное игнорирование документов из материалов дела и пр.).
На первом круге рассмотрения суд тоже удивлял - вот уж точно Фемида ⚖️ с закрытыми глазами.
Но мы настолько качественно были подготовлены, даже привлекли независимых аудиторов для исследования финансовых документов. На каждый обвинительный довод у нас в запасе был аргумент и контрдовод, только со ссылками на нормы закона и практики, да еще с документальным подтверждением.
😉кстати заметила, что я на автомате в делах себя с клиентом идентифицирую как - мы, нас, наши)))
В-общем, выход есть всегда! Идем вперед и добиваемся справедливости!
Клиенты свободны от долга в 124 миллиона рублей субсидиарной ответственности, которая даже по наследству передается и личным банкротством не списывается.
Если вам интересна эта тема, то пишите вопросы, отвечу. А 29 июля проведу бесплатный вебинар (ссылку заранее пришлю)🤝
👍5❤1👏1😱1
РАБОТОДАТЕЛЬ НЕ ВСЕГДА НЕ ПРАВ
Пару дней назад выиграли дело в Савеловском суде г. Москвы в трудовом споре со стороны компании.
Обычное дело, но решила именно про него рассказать и вот почему:
IT-специалист искал себе клиентов. А одна компания (наш клиент) искала специалиста для тех. работ с их приложением. Рассматривала массу кандидатур, включая Истца.
А для подбора была нанята специализированная компания. В процессе подбора всем на ознакомление представляется договор для ознакомления (чтобы все было прозрачно) и тестовое задание для проверки знаний.
С Истцом также провели переговоры, направили для ознакомления договор, тестовое задание. По результатам провели профессиональное интервью и… всё. Не подошел такой специалист.
Рядовая ситуация. Все и думать забыли.
Хантеры привлеченной компании подобрали нашим клиентам специалиста. Все довольны.
Проходит достаточно много времени и вдруг иск от невыбранного) Он требует признать его отношения с нашим клиентом трудовыми, ссылаясь что тестовое задание было допуском к работе. А значит, он - работник. Но ему зарплату не платят, да и заданий никаких не дают…
В процессе выясняем, что данный товарищ сбежал из 🇷🇺 в Грузию как «запахло жареным». День видимо закончились и он начал думать где бы их взять 🤯 и похоже начитавшись статей в интернете о трудовых спорах, подал иск, где помимо признания трудового договора законченным просим выплатить за все время зарплату и пр. 💰
И я хочу сказать, что если бы наш клиент не находился бы у нас на юридическом сопровождении, скорее всего он бы этот суд проигнорировал (логично подумав: «что за бред») и не стал бы им заниматься и уж точно отдельно нанимать юриста. И… скорее всего… при отсутствии позиции ответчика, суд принял бы решение в пользу Истца. Посчитав, что злой работодатель пытается уйти от ответственности.
Но👆мы здесь ⚖️ 👩⚖️ и Истцу отказали в полном объеме.
И вторая ситуация вчера:
Завод металлоконструкций. Работник получил травму (перчатку затянуло в станок), повреждение пальца и требуется операция.
Уверена, что сейчас большинство подумали что работодатель виноват, обязан ущерб возместить и сверху еще компенсацию моральную 🍋 срочно перечислить.
Но не все так просто.
По технике безопасности (инструктажи проводятся регулярно) работать на таких станках в перчатках запрещено. Работник нарушил этот запрет.
Просто ушел с работы и пропал почти на 2 недели. Ни больничного, ни заявления и письма, ничего.
Проходит это время и поступает заявление (причем не напрямую работодателю, а через другого работника) с требование компенсировать ущерб. А к заявлению приложена справка что это бытовая травма.
Работодатель в недоумении, комиссию собрал, проверку провел, приглашает работника на встречу чтобы разобраться.
Работник приходит с адвокатом, которая делает всё, чтобы вывести дело в суд (денег там больше же получит), препятствует мирному урегулированию максимально. На конкретный вопрос о разъяснении ситуации, прерывает своего клиента и говорит что он не обязан ничего объяснять.
Долго не буду описывать, было много мягко говоря некорректных моментов с ее стороны. И это при том, что Работодатель под запись сообщил, что в независимости от виновности работника, готов оказать ему материальную помощь в двукратном размере понесенных на текущим момент расходов плюс проставить рабочие дни за время отсутствия. Разумеется официально.
Но🙀адвокат требует денег в конверте… нет слов.
Хорошо, что работник понял, надеюсь, что его представитель преследует личные интересы и взял тайм-аут на подумать и вернется к нам после очередного приема врача.
Ждем.
Но при этом оформляем все необходимые документы.
Вот Вам 2 примера, где, на мой субъективный и профессиональных взгляд, права компания, а не работник или тот, кто считает себя работником (как в первом случае).
Что думаете?
Пару дней назад выиграли дело в Савеловском суде г. Москвы в трудовом споре со стороны компании.
Обычное дело, но решила именно про него рассказать и вот почему:
IT-специалист искал себе клиентов. А одна компания (наш клиент) искала специалиста для тех. работ с их приложением. Рассматривала массу кандидатур, включая Истца.
А для подбора была нанята специализированная компания. В процессе подбора всем на ознакомление представляется договор для ознакомления (чтобы все было прозрачно) и тестовое задание для проверки знаний.
С Истцом также провели переговоры, направили для ознакомления договор, тестовое задание. По результатам провели профессиональное интервью и… всё. Не подошел такой специалист.
Рядовая ситуация. Все и думать забыли.
Хантеры привлеченной компании подобрали нашим клиентам специалиста. Все довольны.
Проходит достаточно много времени и вдруг иск от невыбранного) Он требует признать его отношения с нашим клиентом трудовыми, ссылаясь что тестовое задание было допуском к работе. А значит, он - работник. Но ему зарплату не платят, да и заданий никаких не дают…
В процессе выясняем, что данный товарищ сбежал из 🇷🇺 в Грузию как «запахло жареным». День видимо закончились и он начал думать где бы их взять 🤯 и похоже начитавшись статей в интернете о трудовых спорах, подал иск, где помимо признания трудового договора законченным просим выплатить за все время зарплату и пр. 💰
И я хочу сказать, что если бы наш клиент не находился бы у нас на юридическом сопровождении, скорее всего он бы этот суд проигнорировал (логично подумав: «что за бред») и не стал бы им заниматься и уж точно отдельно нанимать юриста. И… скорее всего… при отсутствии позиции ответчика, суд принял бы решение в пользу Истца. Посчитав, что злой работодатель пытается уйти от ответственности.
Но👆мы здесь ⚖️ 👩⚖️ и Истцу отказали в полном объеме.
И вторая ситуация вчера:
Завод металлоконструкций. Работник получил травму (перчатку затянуло в станок), повреждение пальца и требуется операция.
Уверена, что сейчас большинство подумали что работодатель виноват, обязан ущерб возместить и сверху еще компенсацию моральную 🍋 срочно перечислить.
Но не все так просто.
По технике безопасности (инструктажи проводятся регулярно) работать на таких станках в перчатках запрещено. Работник нарушил этот запрет.
Просто ушел с работы и пропал почти на 2 недели. Ни больничного, ни заявления и письма, ничего.
Проходит это время и поступает заявление (причем не напрямую работодателю, а через другого работника) с требование компенсировать ущерб. А к заявлению приложена справка что это бытовая травма.
Работодатель в недоумении, комиссию собрал, проверку провел, приглашает работника на встречу чтобы разобраться.
Работник приходит с адвокатом, которая делает всё, чтобы вывести дело в суд (денег там больше же получит), препятствует мирному урегулированию максимально. На конкретный вопрос о разъяснении ситуации, прерывает своего клиента и говорит что он не обязан ничего объяснять.
Долго не буду описывать, было много мягко говоря некорректных моментов с ее стороны. И это при том, что Работодатель под запись сообщил, что в независимости от виновности работника, готов оказать ему материальную помощь в двукратном размере понесенных на текущим момент расходов плюс проставить рабочие дни за время отсутствия. Разумеется официально.
Но🙀адвокат требует денег в конверте… нет слов.
Хорошо, что работник понял, надеюсь, что его представитель преследует личные интересы и взял тайм-аут на подумать и вернется к нам после очередного приема врача.
Ждем.
Но при этом оформляем все необходимые документы.
Вот Вам 2 примера, где, на мой субъективный и профессиональных взгляд, права компания, а не работник или тот, кто считает себя работником (как в первом случае).
Что думаете?
👍7🔥1