Один из тех дней, когда ты покупаешь кошачью еду и винишко.
***
Все время размышляю, КАК рассказать психотерапевту всю эту историю... на куклах разве что...
***
Все время размышляю, КАК рассказать психотерапевту всю эту историю... на куклах разве что...
А вообще...
Напомню, что 13 октября, в пятницу, 1307го года король Филипп Красивый обвинил тамплиеров в ереси, колдовстве и поклонении Бафомету. Хотя основная причина - ДЕНЬГИ )))) и долги. Великий магистр был сожжен (но это уже было позже).
Isn't it ironic?
Напомню, что 13 октября, в пятницу, 1307го года король Филипп Красивый обвинил тамплиеров в ереси, колдовстве и поклонении Бафомету. Хотя основная причина - ДЕНЬГИ )))) и долги. Великий магистр был сожжен (но это уже было позже).
Isn't it ironic?
И вот то, чем заниматься в плане ритуальной работы в ближайшее время, нашло меня само.
Мне, в общем-то, так и сказали: в октябре посиди отдохни, занимайся "уборкой" и разгребанием авгиевых конюшен (они вон сами начали разгребаться); через какое-то время станет ясно-понятно, куда двигаться дальше.
"Носитель энергий Хель провоцирует других на необходимую им встряску, будоражит скрытый негатив, выводя его наружу.
Хель изображается в виде женщины, которая наполовину красива, а наполовину – скелет (или разлагающаяся плоть). Это символизирует связь с потусторонним миром, нахождение на грани миров или “одной ногой в могиле”, а также оборотничество, превращение.
Это не обычный человек, “не от мира сего”, ведущий образ жизни, на который накладывает отпечаток его способность. Он уже не может быть таким, как все, живя в двух мирах, выполняя миссию посредника между мирами. Поэтому бывает либо одинок, либо круг его возможных партнеров довольно ограничен. Его партнеры должны быть готовы принять обе его стороны (и женщина, и скелет), и обычную привлекательную, и другую – необычную и даже неприглядную, опасную".
Так что теперь я женщина-скелет ))) И начинаем ритуальную работу с Hel.
Мне, в общем-то, так и сказали: в октябре посиди отдохни, занимайся "уборкой" и разгребанием авгиевых конюшен (они вон сами начали разгребаться); через какое-то время станет ясно-понятно, куда двигаться дальше.
"Носитель энергий Хель провоцирует других на необходимую им встряску, будоражит скрытый негатив, выводя его наружу.
Хель изображается в виде женщины, которая наполовину красива, а наполовину – скелет (или разлагающаяся плоть). Это символизирует связь с потусторонним миром, нахождение на грани миров или “одной ногой в могиле”, а также оборотничество, превращение.
Это не обычный человек, “не от мира сего”, ведущий образ жизни, на который накладывает отпечаток его способность. Он уже не может быть таким, как все, живя в двух мирах, выполняя миссию посредника между мирами. Поэтому бывает либо одинок, либо круг его возможных партнеров довольно ограничен. Его партнеры должны быть готовы принять обе его стороны (и женщина, и скелет), и обычную привлекательную, и другую – необычную и даже неприглядную, опасную".
Так что теперь я женщина-скелет ))) И начинаем ритуальную работу с Hel.
Слово «Лилит» происходит от еврейского «Лайил», означающего «ночь», и шумерского «лил», означающего «ветер» или «смерть». Она в буквальном смысле Госпожа Воздуха и «смерть, приходящая с ночным ветром», идеальная спутница Азазеля или Азраэля как Ангела Смерти. Альтернативное происхождение ее имени возводят к шумеро-аккадскому слову, обозначающему «песчаную бурю». Этот слово применялось к неупокоенным привязанным к земле духам, странствующим вместе с ветром, бывшими «пылью земной» (Baring and Cashford 1991:510). Асфодель Паулина Лонг (Asphodel Pauline Long) предполагала, что Лилит была не «демоном ночного ветра», а первым «дыханием жизни». Она указывала, что согласно мифу творения в книге Бытия Элохим или Боги вдохнули жизнь в Адама, так что он стал душою живою (1992). Кэти Спьюрин (Kathy Spurin) видела в энергии Лилит женский огонь – огонь хаоса и разрушения, который ускоряет изменения и новые начинания, необходимые для эволюции.
В общем-то, срать на Харви, срать на игры престолов... Пингвинов очень жалко
http://m.nat-geo.ru/nature/1167868-v-antarktide-umerli-tysyachi-ptentsov-pingvinov-adeli/?utm_content=buffera59b5&utm_medium=social&utm_source=facebook.com&utm_campaign=buffer
http://m.nat-geo.ru/nature/1167868-v-antarktide-umerli-tysyachi-ptentsov-pingvinov-adeli/?utm_content=buffera59b5&utm_medium=social&utm_source=facebook.com&utm_campaign=buffer
Nat-geo.ru
В Антарктиде умерли тысячи птенцов пингвинов Адели
Одна из колоний пингвинов Адели, обитающих в Антарктиде, лишилась будущего: в этом году здесь погибли практически все птенцы. Ученые считают причиной климатические изменения.
https://www.facebook.com/NativeEuropean/videos/507584749600626/
Исландская песня про ворона
Невероятно красиво
Исландская песня про ворона
Невероятно красиво
Facebook
Native European Spirituality
Icelandic song dedicated to the raven Video was made in Finland
А я становлюсь всё злей и упорней
Я каждый раз вырываюсь с корнем
Оставляя глубокие раны, ужасные шрамы
И лечу все равно траекторией той же самой
Становясь от этого злей и упорней
Снова и снова вырываясь с корнем
(C)
Девочки из Fleur давно уже про меня все знали.
Я каждый раз вырываюсь с корнем
Оставляя глубокие раны, ужасные шрамы
И лечу все равно траекторией той же самой
Становясь от этого злей и упорней
Снова и снова вырываясь с корнем
(C)
Девочки из Fleur давно уже про меня все знали.
И, кстати, ещё раз про Харви Вайнштайна. В любой общественной травле - задавать себе вопрос Qui Prodest. Кому выгодно.
Потому что общественная травля никогда не бывает просто так. За этим всегда, всегда будет кто-то. И как правило, интерес - деньги.
Потому что общественная травля никогда не бывает просто так. За этим всегда, всегда будет кто-то. И как правило, интерес - деньги.
Смотрю один странный сериал, есть пара моментов, которые меня сильно зацепили. Пожалуй, такой же странный, как и Girlfriend experience, который я пересматривала раза четыре. Про тот, который смотрю сейчас, ещё напишу. А про Girlfriend Experience ... там был идеальный момент, когда главная героиня рассказывает парню про своё занятие.
- Ты думаешь, я ебанутая?
- нет, я думаю как раз, что ты более чем нормальная.
- Ты думаешь, я ебанутая?
- нет, я думаю как раз, что ты более чем нормальная.
"Люди думают, что одиночество - это самое страшное, что может быть. Они ошибаются. Обманывать себя - намного хуже".
Хорошо, что начали снимать сериалы "про ебанутых баб, у которых - все сложно". Вот именно это - шаг вперед. А не акция с Харви Вайнштайном.
- Могу я тебя спросить? Что заставило тебя продолжать глотать таблетки?
- Без них - все серое, понимаете? Словно я до этого ничего и не чувствовала по-настоящему. Словно бы бродила по свету, пока это не попало внутрь. И я бы сделала это снова, невзирая на последствия. Я не могла это контролировать. С вами такое бывало?
***
Это сериал, который я смотрю (потом еще напишу про него). Там как раз интересно обыгрывается тема подсознательных желаний и стихийных страстей, которые сложно контролировать. В общем, та самая Тень - пробивается наружу.
(Тему Тени,кстати, затронул сегодня дружественный канал, который вообще мне сильно помогает не впадать в глубины отчаяния)
А касательно диалога про таблетки...
Тут - подчеркнуть нужное. Это любые сильные эмоции или странные и повторяющиеся ситуативные паттерны. То есть, я очень хорошо это понимаю. Почти все мои "взрывы" - это потому что "без них все серое. Будто бы я и не чувствовала до этого ничего по-настоящему".
Потому что все это - попытка промять реальность, чтобы дотронуться до этого самого "настоящего". Настоящего - в себе. Настоящего - вокруг.
- Без них - все серое, понимаете? Словно я до этого ничего и не чувствовала по-настоящему. Словно бы бродила по свету, пока это не попало внутрь. И я бы сделала это снова, невзирая на последствия. Я не могла это контролировать. С вами такое бывало?
***
Это сериал, который я смотрю (потом еще напишу про него). Там как раз интересно обыгрывается тема подсознательных желаний и стихийных страстей, которые сложно контролировать. В общем, та самая Тень - пробивается наружу.
(Тему Тени,кстати, затронул сегодня дружественный канал, который вообще мне сильно помогает не впадать в глубины отчаяния)
А касательно диалога про таблетки...
Тут - подчеркнуть нужное. Это любые сильные эмоции или странные и повторяющиеся ситуативные паттерны. То есть, я очень хорошо это понимаю. Почти все мои "взрывы" - это потому что "без них все серое. Будто бы я и не чувствовала до этого ничего по-настоящему".
Потому что все это - попытка промять реальность, чтобы дотронуться до этого самого "настоящего". Настоящего - в себе. Настоящего - вокруг.
Ты слишком чувствительная! Ты слишком сильно на все реагируешь!» — если вам приходилось слышать в свой адрес такие слова, возможно, ваши собеседники правы, и вы действительно не такая, как остальные люди. Вы относитесь к высокочувствительным людям (highly sensitive people) – к 15-20% населения, которые обладают очень тонко настроенной нервной системой.
Согласно теории основоположницы о высокочувствительных людях американской ученой-психологу Элейн Арон (Elaine Aron), чувствительные люди глубже анализируют информацию. У них более активен островок мозга, где синтезируется вся информация об окружающей среде и внутреннем состоянии человека. Они обладают повышенной эмпатией за счет большего количества зеркальных нейронов – клеток головного мозга, которые помогают нам понимать переживания другого человека, например, плакать при просмотре фильма, если главному герою плохо. Они чувствительнее к нюансам, лучше замечают детали и способны улавливать малейшие изменения в окружающей среде.
Высокочувствительные люди более восприимчивы к шуму, освещению, запахам — например, сидя рядом с человеком, выкурившим сигарету десять минут назад, чувствительный человек может чувствовать себя, как будто его засунули в курилку. Их утомляет большое количество людей, хотя не все высокочувствительные люди – интроверты.
Важно понимать, что гиперчувствительность – это не заболевание и не признак плохого характера, а набор генов, передающихся по наследству, которые призваны помогать выживанию всего вида. К примеру, самые чувствительные лошади бегут по краям табуна и как только замечают опасность, меняют поведение, тем самым предупреждая о ней весь табун. То есть высокая чувствительность – это полезный сигнальный инструмент. Проблемы возникают, если мы эти сигналы игнорируем.
Чувствительные люди часто пытаются избегать конфликтов или потенциально гиперстимулирующих ситуаций, обычно за счет собственных псхиологических границ. По этой причине их часто считают слабаками или неумными – хотя на самом деле эти люди просто долго анализируют, прежде чем предпринять какое-то действие, и делают все, чтобы не огорчать других, – ведь они так остро чувствуют их переживания.
Элейн Арон показала, что высокочувствительные люди преуспевают больше других в ситуациях, где их чувствительность уважают и поддерживают, и в коллективах с положительным эмоциональным фоном, но показывают худшие результаты, если их чувствительность игнорировалась, или в компаниях, где преобладает негативная эмоциональная обстановка.
Согласно теории основоположницы о высокочувствительных людях американской ученой-психологу Элейн Арон (Elaine Aron), чувствительные люди глубже анализируют информацию. У них более активен островок мозга, где синтезируется вся информация об окружающей среде и внутреннем состоянии человека. Они обладают повышенной эмпатией за счет большего количества зеркальных нейронов – клеток головного мозга, которые помогают нам понимать переживания другого человека, например, плакать при просмотре фильма, если главному герою плохо. Они чувствительнее к нюансам, лучше замечают детали и способны улавливать малейшие изменения в окружающей среде.
Высокочувствительные люди более восприимчивы к шуму, освещению, запахам — например, сидя рядом с человеком, выкурившим сигарету десять минут назад, чувствительный человек может чувствовать себя, как будто его засунули в курилку. Их утомляет большое количество людей, хотя не все высокочувствительные люди – интроверты.
Важно понимать, что гиперчувствительность – это не заболевание и не признак плохого характера, а набор генов, передающихся по наследству, которые призваны помогать выживанию всего вида. К примеру, самые чувствительные лошади бегут по краям табуна и как только замечают опасность, меняют поведение, тем самым предупреждая о ней весь табун. То есть высокая чувствительность – это полезный сигнальный инструмент. Проблемы возникают, если мы эти сигналы игнорируем.
Чувствительные люди часто пытаются избегать конфликтов или потенциально гиперстимулирующих ситуаций, обычно за счет собственных псхиологических границ. По этой причине их часто считают слабаками или неумными – хотя на самом деле эти люди просто долго анализируют, прежде чем предпринять какое-то действие, и делают все, чтобы не огорчать других, – ведь они так остро чувствуют их переживания.
Элейн Арон показала, что высокочувствительные люди преуспевают больше других в ситуациях, где их чувствительность уважают и поддерживают, и в коллективах с положительным эмоциональным фоном, но показывают худшие результаты, если их чувствительность игнорировалась, или в компаниях, где преобладает негативная эмоциональная обстановка.
Сижу сверху на валуне и читаю про новый тренд (не такой уже новый, правда), который перебирается из психологии в IT - soft Skills. Короче, как адекватно - учитывая сложности и особенности конкретной нервной системы - взаимодействовать в социуме, а в данном случае - в команде и процессе разработки и доставки софта.
На IT Spring было два серьезных доклада. Первый — Ярополк Раш «Продукты в туннелях реальности». Ярополк в своем рассказе опирался на модели доктора Лири, отца психоделики, много работавшего с измененными состояниями сознания, в том числе под влиянием ЛСД. Лири выделял несколько контуров для правого и левого полушария, дальше их преимущественное развитие, и в докладе это было представлено в форме, близкой к изложению слоевой архитектуры приложения :), было выделено несколько характерных типов людей. Кому интересно — можно посмотреть видео.
А Юрий Сорокин, профессиональный психиатр (даже не психолог) в своем докладе «Патопсихология в управлении распределенными и локальными командами. Акцентуации, рецидивы и бизнес-процессы» представил в качестве рабочей модель доктора Кречмера, опираясь на известную шутку, что для психиатра нет здоровых людей, есть недостаточно диагностированные. Это — начало 20 века и в профессиональной психиатрии модель в этом виде не применяется, научные модели были сильно развиты с тех времен. Но, насколько я представляю, она и не отвергнута, а лежит в основе. Модель простая, выделяет три основных психоза и связанные с ними типы людей
Астенический тип — Шизоиды
Пикнический биполярный тип — маниакально-депрессивный психоз
Атлетический тип — Эпитолептоиды
Человечество состоит из гибридов, но типы — проявляются, как преимущественное поведение. И программисты-гики — преимущественно из шизоидов, и обращаться с ними надо соответственно. И дальше была нарисована структура корпорации по Минцбергу — и размечена типами. Одна из типичных структур IT-компании такова: основатель-шизоид и рядом кто-то биполярный для равновесия, в техноструктуре и разработке — шизоиды, менеджеры и продажники — эпилептоиды, чтобы рвать конкурентов, а в техподдержке — биполярные.
На IT Spring было два серьезных доклада. Первый — Ярополк Раш «Продукты в туннелях реальности». Ярополк в своем рассказе опирался на модели доктора Лири, отца психоделики, много работавшего с измененными состояниями сознания, в том числе под влиянием ЛСД. Лири выделял несколько контуров для правого и левого полушария, дальше их преимущественное развитие, и в докладе это было представлено в форме, близкой к изложению слоевой архитектуры приложения :), было выделено несколько характерных типов людей. Кому интересно — можно посмотреть видео.
А Юрий Сорокин, профессиональный психиатр (даже не психолог) в своем докладе «Патопсихология в управлении распределенными и локальными командами. Акцентуации, рецидивы и бизнес-процессы» представил в качестве рабочей модель доктора Кречмера, опираясь на известную шутку, что для психиатра нет здоровых людей, есть недостаточно диагностированные. Это — начало 20 века и в профессиональной психиатрии модель в этом виде не применяется, научные модели были сильно развиты с тех времен. Но, насколько я представляю, она и не отвергнута, а лежит в основе. Модель простая, выделяет три основных психоза и связанные с ними типы людей
Астенический тип — Шизоиды
Пикнический биполярный тип — маниакально-депрессивный психоз
Атлетический тип — Эпитолептоиды
Человечество состоит из гибридов, но типы — проявляются, как преимущественное поведение. И программисты-гики — преимущественно из шизоидов, и обращаться с ними надо соответственно. И дальше была нарисована структура корпорации по Минцбергу — и размечена типами. Одна из типичных структур IT-компании такова: основатель-шизоид и рядом кто-то биполярный для равновесия, в техноструктуре и разработке — шизоиды, менеджеры и продажники — эпилептоиды, чтобы рвать конкурентов, а в техподдержке — биполярные.
Вот, собственно, видео, о том, как и чем Тимоти Лири может помочь в выборе стратегий
Прикольно то, что о таких вещах начали говорить на it- конференциях. И говорить люди, среди которых зашкаливает скепсис и технократия.
(Это к вопросу о том, как можно совмещать «магию» и IT)
https://www.youtube.com/watch?v=U-nKQnlE9tg&list=PLpVeA1tdgfCDGBLxGoCHzgCaLmHigTo5W&index=3
Прикольно то, что о таких вещах начали говорить на it- конференциях. И говорить люди, среди которых зашкаливает скепсис и технократия.
(Это к вопросу о том, как можно совмещать «магию» и IT)
https://www.youtube.com/watch?v=U-nKQnlE9tg&list=PLpVeA1tdgfCDGBLxGoCHzgCaLmHigTo5W&index=3
YouTube
Ярополк Раш, Wargaming – Продукты в туннелях реальности
Чем психоделические исследования доктора Тимоти Лири могут помочь при принятии инвестиционных решений, выборе стратегии, позиционировании продукта и построении продуктовой команды.
У местных эйчаров, судя по всему, была какая-то всеобщая конференция, на которой они решили внедрять "психологические тесты" на собеседованиях.
Сначала я ничего не имела против психологических тестов, потому что разумно думала, что они, со своей стороны, типируют для того, чтобы определить социотип, и уже по нему проводить основное собеседование. Но все оказалось сильно проще.
Они ищут просто очень инертных, бесконфликтных и стабильных людей, которые не будут задавать вопросов. И все бы ничего - ну имеют право, грубо говоря. Если бы не одно но.
При этом же они хотят, чтобы кандидат был смартный, креативный и мыслил бы out of the box. И вот как они предполагают, это будет совмещаться в одном человеке?
Ну и да, например, мне сказали, что я на голову была выше всех остальных в плане тех.заданий и тд, но не прошла по причине Predictve Index Assessment.
А мне никак не понятно вот еще что. Нахуя они вообще их толкают, если их легко подделать. Ну вот, допустим, я поняла, что я - как именно я - не прокатываю по тестам на предсказуемость. Так в следующий раз я просто сделаю так, что пройду. И смысл этих тестов тогда? Для галочки?
Сначала я ничего не имела против психологических тестов, потому что разумно думала, что они, со своей стороны, типируют для того, чтобы определить социотип, и уже по нему проводить основное собеседование. Но все оказалось сильно проще.
Они ищут просто очень инертных, бесконфликтных и стабильных людей, которые не будут задавать вопросов. И все бы ничего - ну имеют право, грубо говоря. Если бы не одно но.
При этом же они хотят, чтобы кандидат был смартный, креативный и мыслил бы out of the box. И вот как они предполагают, это будет совмещаться в одном человеке?
Ну и да, например, мне сказали, что я на голову была выше всех остальных в плане тех.заданий и тд, но не прошла по причине Predictve Index Assessment.
А мне никак не понятно вот еще что. Нахуя они вообще их толкают, если их легко подделать. Ну вот, допустим, я поняла, что я - как именно я - не прокатываю по тестам на предсказуемость. Так в следующий раз я просто сделаю так, что пройду. И смысл этих тестов тогда? Для галочки?
Что нам пишут разработчики про Predictive Index )))) Для чего, собственно, он задуман.
Определяет, насколько соискатель интроверт-экстраверт. И сразу же оговаривают моменты: тест проходят в первую очередь соискатели на должности, связанные с управлением людьми (а никак, сукаблять, с тестированием ПО). И тут же пишут, что никаких предпочтений в плане набора экстраверт-интроверт быть не должно, т.к. у всех есть свои сильные и слабые стороны.
Но эйчары опять все перекосоебили, конечно.
Определяет, насколько соискатель интроверт-экстраверт. И сразу же оговаривают моменты: тест проходят в первую очередь соискатели на должности, связанные с управлением людьми (а никак, сукаблять, с тестированием ПО). И тут же пишут, что никаких предпочтений в плане набора экстраверт-интроверт быть не должно, т.к. у всех есть свои сильные и слабые стороны.
Но эйчары опять все перекосоебили, конечно.