Forwarded from 天系列运营主管
通知:
长征 5/1开始将调整彩票分红周期制度,调整为月结分红(不累计)
● 彩票分红部分需要重新签订契约
●将会在4/30提前公布全新的招商/直属待遇图表
主要调整为彩票分红结算周期改为一个月及有效人数的定义,其余待遇不变
招商
彩票月分红
销量 月分红比例
无要求 25%
2300万 26%
3000万 27%
4500万 28%
6000万 29%
7500万 30%
9000万 31%
10500万 32%
12000万 33%
13500万 34%
15000万 35%
--
直属
彩票月分红
销量要求 月分红比例 人数
68万 15% 5
125万 18% 8
225万 20% 12
450万 21% 15
750万 23% 18
1200万 24% 23
1800万 25% 27
彩票分红有效人数说明:
1.当日投注量大于1000
2.帐户七天内有不少于一次成功充值(包含usdt)转点不记入
3.七天内有不少于一次提款(包含usdt)或真实亏损大于500元(即扣除该玩家所产生的返点,工资后的亏损数额)
1.2.3.同时达标则判定为有效人数
周期内需活跃七天以上才算分红有效人数
长征 5/1开始将调整彩票分红周期制度,调整为月结分红(不累计)
● 彩票分红部分需要重新签订契约
●将会在4/30提前公布全新的招商/直属待遇图表
主要调整为彩票分红结算周期改为一个月及有效人数的定义,其余待遇不变
招商
彩票月分红
销量 月分红比例
无要求 25%
2300万 26%
3000万 27%
4500万 28%
6000万 29%
7500万 30%
9000万 31%
10500万 32%
12000万 33%
13500万 34%
15000万 35%
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直属
彩票月分红
销量要求 月分红比例 人数
68万 15% 5
125万 18% 8
225万 20% 12
450万 21% 15
750万 23% 18
1200万 24% 23
1800万 25% 27
彩票分红有效人数说明:
1.当日投注量大于1000
2.帐户七天内有不少于一次成功充值(包含usdt)转点不记入
3.七天内有不少于一次提款(包含usdt)或真实亏损大于500元(即扣除该玩家所产生的返点,工资后的亏损数额)
1.2.3.同时达标则判定为有效人数
周期内需活跃七天以上才算分红有效人数
天系列全新平台【长运】
重磅来袭,公测时间6/14号,预计6月19号开业
待遇简介:
奖金1900~2000
工资:实时工资+额外工资+挂单工资
分红:彩票月分红最高55%,娱乐月分红最高50%,体育月分红最高55%
明日4/11 中午12点后,提供招商推荐奖励并正式预留验量
待遇预计5月中旬公布,预留引荐滴滴
重磅来袭,公测时间6/14号,预计6月19号开业
待遇简介:
奖金1900~2000
工资:实时工资+额外工资+挂单工资
分红:彩票月分红最高55%,娱乐月分红最高50%,体育月分红最高55%
明日4/11 中午12点后,提供招商推荐奖励并正式预留验量
待遇预计5月中旬公布,预留引荐滴滴
Forwarded from 传说/社会上的事都打听
《星亿· 欧亿9》7/16正式开业
待遇模式:双模式,月分红,占成分红,股东日分红
全新模式 赠与股份
不需要出钱,就可以认购平台股份,按股份份额获得平台利润的分成,每天分
待遇模式:双模式,月分红,占成分红,股东日分红
全新模式 赠与股份
不需要出钱,就可以认购平台股份,按股份份额获得平台利润的分成,每天分
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Forwarded from 传说/社会上的事都打听
蓝图制度调整(立即生效)
1. 取消“万里挑一”抽水机制
取消倍数抽水
注:不在抽水
2,日结盈亏工资调整
日结工资: 亏损人数 用户盈利 用户亏损
1 2 4
2 4 8
3 6 12
4 8 16
6 10 20
注:亏损人数定义亏损>500,流水是亏损的5倍
计算单个会员的盈利或亏损状态派发
1. 取消“万里挑一”抽水机制
取消倍数抽水
注:不在抽水
2,日结盈亏工资调整
日结工资: 亏损人数 用户盈利 用户亏损
1 2 4
2 4 8
3 6 12
4 8 16
6 10 20
注:亏损人数定义亏损>500,流水是亏损的5倍
计算单个会员的盈利或亏损状态派发
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