https://protocol.ua/ua/vs_kas_obov_yazok_pidpriemstva_zi_stvorennya_robochih_mists_dlya_invalidiv_ne_suprovodguetsya_yogo_obov_yazkom_zaymatis_poshukom_invalidiv_dlya_pratsevlashtuvannya_(vs_kas_sprava_806_1368_17_26_06_18)/
КАК МЁД, ТАК И ЛОЖКОЙ)))
"...обов’язок підприємства зі створення робочих місць для інвалідів не супроводжується його обов’язком займатись пошуком інвалідів для працевлаштування.
...з 12 липня 2013 року встановлено обов’язок підприємств подавати форму № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» не пізніше 10 робочих днів з дати відкриття вакансії.
...пошук підходящої роботи для інваліда здійснює державна служба зайнятості (ст. 18 Закону України № 875-ХІІ «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні»), а не підприємства, установи, організації, фізичні особи, які використовують найману працю.
...підстави для звільнення від відповідальності за недотримання нормативу працевлаштування інвалідів (у 2015 році) наявні лише у разі подання Державній службі зайнятості звітності форми № 3-ПН за всі місяці відповідного року, тобто щомісячно...."
#ИНВАЛИДЫ, #ОТВЕТСТВЕННОСТЬ,
КАК МЁД, ТАК И ЛОЖКОЙ)))
"...обов’язок підприємства зі створення робочих місць для інвалідів не супроводжується його обов’язком займатись пошуком інвалідів для працевлаштування.
...з 12 липня 2013 року встановлено обов’язок підприємств подавати форму № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» не пізніше 10 робочих днів з дати відкриття вакансії.
...пошук підходящої роботи для інваліда здійснює державна служба зайнятості (ст. 18 Закону України № 875-ХІІ «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні»), а не підприємства, установи, організації, фізичні особи, які використовують найману працю.
...підстави для звільнення від відповідальності за недотримання нормативу працевлаштування інвалідів (у 2015 році) наявні лише у разі подання Державній службі зайнятості звітності форми № 3-ПН за всі місяці відповідного року, тобто щомісячно...."
#ИНВАЛИДЫ, #ОТВЕТСТВЕННОСТЬ,
protocol.ua
Обов’язок підприємства зі створення робочих місць для інвалідів не супроводжується його обов’язком займатись пошуком інвалідів…
Цікаві судові рішення - Цивільне судочинство - Захист прав споживачів - безкоштовний юридичний портал №1 в Україні - Протокол
https://news.dtkt.ua/ru/labor/labor-relations/59946
:: Как решить общественную проблему инвалидов за чужой (предпринимательский) счёт.
"...роботодавці, у яких кількість працівників за основним місцем становить 8 і більше, зобов’язані зареєструватися у відділенні Фонду за місцем державної реєстрації до 1 лютого, що настає за роком створення чи збільшення кількості працюючих..." :: 10.01.20 ::
Tags: #Инвалиды #Бизнес #Экономика
:: Как решить общественную проблему инвалидов за чужой (предпринимательский) счёт.
"...роботодавці, у яких кількість працівників за основним місцем становить 8 і більше, зобов’язані зареєструватися у відділенні Фонду за місцем державної реєстрації до 1 лютого, що настає за роком створення чи збільшення кількості працюючих..." :: 10.01.20 ::
Tags: #Инвалиды #Бизнес #Экономика
news.dtkt.ua
Имеете 8 и более основных работников за 2019 год? Зарегистрируйтесь до 1 февраля в Фонде соцзащиты инвалидов
Кто из работодателей должен обязательно зарегистрироваться в Фонде соцзащиты инвалидов? Нужно ли при этом подавать какие-то документы? Что будет за нерегистрацию?