В России запретили вывески на иностранных языках
В Госдуме приняли закон о защите русского языка в публичных пространствах.
Как перевести Brandy.Studio на русский?
1. Брэнди.Студио
2. Студия Бренди
3. Брендовый Дистиллят
Да, я знаю, чтозакон не коснется товарных знаков , однако мы давно рекомендуем нашим клиентам называть свои компании на русском языке.
А как будет называться ваша компания?
#мыслиСЕО
В Госдуме приняли закон о защите русского языка в публичных пространствах.
Как перевести Brandy.Studio на русский?
1. Брэнди.Студио
2. Студия Бренди
3. Брендовый Дистиллят
Да, я знаю, что
А как будет называться ваша компания?
#мыслиСЕО
😁8🤔2
Как проверить ваш UX design?
Переведите ваш сайт или приложение на иностранный язык и дайте пользователю выполнить целевое действие, например, добавить товар в корзину или хотя бы поменять язык обратно.
#СЕОрекомендует
Переведите ваш сайт или приложение на иностранный язык и дайте пользователю выполнить целевое действие, например, добавить товар в корзину или хотя бы поменять язык обратно.
#СЕОрекомендует
👍3💯3
Стоит ли брать на работу выпускников?
Вечная проблема руководителя: взять зрелого сотрудника с опытом и устоявшимися привычками или взять молодого специалиста и развивать его внутри компании.
В этом году я в очередной раз вхожу в экзаменационную комиссию в Университете промышленных технологий и дизайна.
Цели, которые я преследую:
1. Высказать выпускникам свое экспертное мнение и дать рекомендации, которые помогут в будущем осознать реальные запросы бизнеса
2. Вдохновиться, некоторые дипломы подталкивают на идеи
3. Найти новые таланты и пригласить их к нам в студию
Конечно, всегда есть сомнения:
1. Насколько это выгодно для студии?
2. Не уйдет ли сотрудник после обучения?
3. Не окажется ли, что дипломная работа как показатель опыта и знаний была коллективной и выполнялась год?
Однако, если задуматься, такие же риски возникают, когда ты берешь состоявшегося специалиста, вот только не факт, что у него получится адаптироваться к методологии студии.
Как лучше поступать — решать вам, но в нашей студии большинство сотрудников выросли внутри компании.
#мыслиСЕО
Вечная проблема руководителя: взять зрелого сотрудника с опытом и устоявшимися привычками или взять молодого специалиста и развивать его внутри компании.
В этом году я в очередной раз вхожу в экзаменационную комиссию в Университете промышленных технологий и дизайна.
Цели, которые я преследую:
1. Высказать выпускникам свое экспертное мнение и дать рекомендации, которые помогут в будущем осознать реальные запросы бизнеса
2. Вдохновиться, некоторые дипломы подталкивают на идеи
3. Найти новые таланты и пригласить их к нам в студию
Конечно, всегда есть сомнения:
1. Насколько это выгодно для студии?
2. Не уйдет ли сотрудник после обучения?
3. Не окажется ли, что дипломная работа как показатель опыта и знаний была коллективной и выполнялась год?
Однако, если задуматься, такие же риски возникают, когда ты берешь состоявшегося специалиста, вот только не факт, что у него получится адаптироваться к методологии студии.
Как лучше поступать — решать вам, но в нашей студии большинство сотрудников выросли внутри компании.
#мыслиСЕО
👍4🤔2
Кем вы будете работать, когда отключат Интернет?
Сейчас все усиленно обсуждают рейтинги, награды за разработку сайтов или приложений, работу с ИИ и стратегии продвижения в соцсетях, при этом дети хотят стать блогерами и готовят себя к миллионам просмотров и денег.
Но что если Интернета не станет? Чем займутся эти люди?
На первом курсе нас учили композиции с помощью бумажных фигур, которые необходимо было самостоятельно вырезать, мы занимались рисунком и живописью, а также лепкой. В общем — работали руками.
Так что за себя я не переживаю, смогу делать рекламу на бумаге, все равно она потребуется. Работу не придется менять, потребуется только адаптироваться.
А что про вас? Кем вы будете работать?
Сейчас все усиленно обсуждают рейтинги, награды за разработку сайтов или приложений, работу с ИИ и стратегии продвижения в соцсетях, при этом дети хотят стать блогерами и готовят себя к миллионам просмотров и денег.
Но что если Интернета не станет? Чем займутся эти люди?
На первом курсе нас учили композиции с помощью бумажных фигур, которые необходимо было самостоятельно вырезать, мы занимались рисунком и живописью, а также лепкой. В общем — работали руками.
Так что за себя я не переживаю, смогу делать рекламу на бумаге, все равно она потребуется. Работу не придется менять, потребуется только адаптироваться.
А что про вас? Кем вы будете работать?
🔥2😁2🤔2
Три кита успешного проекта
Концепция, реализация, презентация.
Именно по таким критериям я оцениваю дипломы студентов. Получить хорошую оценку можно качественно реализовав каждый пункт.
А вот приглашение в Brandy.studio на стажировку ждет только того студента, который предложит оригинальную концепцию.
Развивайте критическое мышление, ищите новые способы реализации задачи, проявляйте креативность на этапе создания предложения – и вы точно будете востребованны.
#мыслиСЕО
Именно по таким критериям я оцениваю дипломы студентов. Получить хорошую оценку можно качественно реализовав каждый пункт.
А вот приглашение в Brandy.studio на стажировку ждет только того студента, который предложит оригинальную концепцию.
Развивайте критическое мышление, ищите новые способы реализации задачи, проявляйте креативность на этапе создания предложения – и вы точно будете востребованны.
#мыслиСЕО
👍5
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
95 лет — об этом нельзя молчать
В этом году наш постоянный заказчик ГК «Просвещение» отмечает важную дату – 95 лет с момента создания организации. Наша студия брендинга brandy.studio разработала юбилейный логотип, отражающий практически вековую историю организации.
Для того чтобы логотип максимально выгодно смотрелся на всех носителях, мы также создали руководство с правилами его использования.
Теперь все мероприятия этого года, в том числе посты в соцсетях «ГК Просвещение», украшены нашим юбилейным логотипом, отражающим традиции и успех компании.
Если у вашей компании юбилей, «праздничный» логотип – это отличный инфоповод рассказать вашу историю партнерам и клиентам.
Нашей студии 9 лет, в следующем году сделаем себе такой же подарок.
А сколько лет вашей компании? Планируете ли вы отмечать?
В этом году наш постоянный заказчик ГК «Просвещение» отмечает важную дату – 95 лет с момента создания организации. Наша студия брендинга brandy.studio разработала юбилейный логотип, отражающий практически вековую историю организации.
Для того чтобы логотип максимально выгодно смотрелся на всех носителях, мы также создали руководство с правилами его использования.
Теперь все мероприятия этого года, в том числе посты в соцсетях «ГК Просвещение», украшены нашим юбилейным логотипом, отражающим традиции и успех компании.
Если у вашей компании юбилей, «праздничный» логотип – это отличный инфоповод рассказать вашу историю партнерам и клиентам.
Нашей студии 9 лет, в следующем году сделаем себе такой же подарок.
А сколько лет вашей компании? Планируете ли вы отмечать?
🔥8👏4
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Как звучит ваш бренд?
Человек воспринимает информацию через все органы чувств — зрение, слух, вкус, обоняние, осязание.
Да, большая часть взаимодействия происходит через глаза, однако при создании сильного бренда нужно использовать все каналы коммуникаций.
Представьте: кто-то включает телевизор в соседней комнате, проигрывается мелодия и вы безошибочно понимаете, что загрузился Netflix, PlayStation или Кинопоиск.
А теперь посмотрите наш анимированный юбилейный логотип для ГК "Просвещения"
Прислушайтесь – и вы услышите звук печатной машинки, с которого началась история компании, переходящий в звук печати на клавиатуре, привычный для нашего времени, щепотку классического образования и голос учителей, вложивших свои знания в учеников.
Создавая звуковое сопровождение, нужно относиться к нему так же, как мы привыкли относиться к разработке бренда — продумывать концепцию, вкладывать смыслы и эмоции, работая на свою целевую аудиторию и усиливая узнаваемость.
А вы хотели бы услышать голос вашего бренда?
#СЕОрекомендует
Человек воспринимает информацию через все органы чувств — зрение, слух, вкус, обоняние, осязание.
Да, большая часть взаимодействия происходит через глаза, однако при создании сильного бренда нужно использовать все каналы коммуникаций.
Представьте: кто-то включает телевизор в соседней комнате, проигрывается мелодия и вы безошибочно понимаете, что загрузился Netflix, PlayStation или Кинопоиск.
А теперь посмотрите наш анимированный юбилейный логотип для ГК "Просвещения"
Прислушайтесь – и вы услышите звук печатной машинки, с которого началась история компании, переходящий в звук печати на клавиатуре, привычный для нашего времени, щепотку классического образования и голос учителей, вложивших свои знания в учеников.
Создавая звуковое сопровождение, нужно относиться к нему так же, как мы привыкли относиться к разработке бренда — продумывать концепцию, вкладывать смыслы и эмоции, работая на свою целевую аудиторию и усиливая узнаваемость.
А вы хотели бы услышать голос вашего бренда?
#СЕОрекомендует
❤4👍1
Как жена выбирала молоко
Стоим в магазине. Я вижу молоко: лаконичный дизайн, симпатичный логотип – всё внушает доверие. Надо брать.
Жена смотрит на то же молоко.
Я ей: «Тебе тоже дизайн понравился, поэтому из неизвестных марок ты его выбрала?»
Она: «Нет, тут срок годности короткий, значит, оно натуральнее».
А как бы она об этом узнала, если не дизайн?
Не стоит недооценивать силу дизайна. Я это понял еще 20 лет назад, когда выбирал свою будущую специальность.
#СЕОрекомендует
Стоим в магазине. Я вижу молоко: лаконичный дизайн, симпатичный логотип – всё внушает доверие. Надо брать.
Жена смотрит на то же молоко.
Я ей: «Тебе тоже дизайн понравился, поэтому из неизвестных марок ты его выбрала?»
Она: «Нет, тут срок годности короткий, значит, оно натуральнее».
А как бы она об этом узнала, если не дизайн?
Не стоит недооценивать силу дизайна. Я это понял еще 20 лет назад, когда выбирал свою будущую специальность.
#СЕОрекомендует
👍6🤔2
Ребрендинг, скрывающий суть
Примерно на третьем курсе университета жизнь сложилась так, что я стал заместителем директора ГОУ СОШ по административно-хозяйственной части.
Звучит неплохо. Так говорить намного престижнее, чем рассказывать, что я сталзавхозом .
Часто ребрендинг используют для того, чтобы скрыть неприглядные стороны бизнеса и выделить его преимущества — и в целом это логично.
Однако не стоит забывать: просто поменять название, чтобы привлечь аудиторию, недостаточно. Нужно устранять минусы и усиливать плюсы компании.
Иначе, покупая по уверениям продавца «премиум-товар», вы приобретёте тот же продукт, что и у конкурентов, но по более высокой цене.
P.S. Вспомнил, как один знакомый продавал три разных вида кофе — разные по ценовой категории и брендингу, — которые были расфасованы из одной и той же партии.
А какие вы знаете варианты ребрендинга профессий?
Примерно на третьем курсе университета жизнь сложилась так, что я стал заместителем директора ГОУ СОШ по административно-хозяйственной части.
Звучит неплохо. Так говорить намного престижнее, чем рассказывать, что я стал
Часто ребрендинг используют для того, чтобы скрыть неприглядные стороны бизнеса и выделить его преимущества — и в целом это логично.
Однако не стоит забывать: просто поменять название, чтобы привлечь аудиторию, недостаточно. Нужно устранять минусы и усиливать плюсы компании.
Иначе, покупая по уверениям продавца «премиум-товар», вы приобретёте тот же продукт, что и у конкурентов, но по более высокой цене.
P.S. Вспомнил, как один знакомый продавал три разных вида кофе — разные по ценовой категории и брендингу, — которые были расфасованы из одной и той же партии.
А какие вы знаете варианты ребрендинга профессий?
🤔5😁3❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Вы проиграли. Расскажете об этом?
Мы иногда участвуем в тендерах и побеждаем. А иногда нет.
И если говорить про победу, то тут все понятно: выиграли, опубликовали информацию в соцсетях и отправили на конкурс, получили признание и продолжили свой путь.
Но что делать с проектами, которые не были приняты?
В нашей команде мнения разнятся: кто-то против того, чтобы показывать эти проекты общественности, но я считаю, что раз работа была проделана и она мне нравится, то надо обязательно поделиться – вдруг она вдохновит кого-то на создание чего-то нового и прекрасного.
Поэтому делюсь проектом для Т1, который мы разработали для ПМЭФ и который, к моему глубочайшему сожалению, не был реализован.
Кстати, рекомендую бережно хранить все проекты, особенно концептуальную часть, тк никогда не знаешь, когда они могут пригодиться.
#СЕОрекомендует
Мы иногда участвуем в тендерах и побеждаем. А иногда нет.
И если говорить про победу, то тут все понятно: выиграли, опубликовали информацию в соцсетях и отправили на конкурс, получили признание и продолжили свой путь.
Но что делать с проектами, которые не были приняты?
В нашей команде мнения разнятся: кто-то против того, чтобы показывать эти проекты общественности, но я считаю, что раз работа была проделана и она мне нравится, то надо обязательно поделиться – вдруг она вдохновит кого-то на создание чего-то нового и прекрасного.
Поэтому делюсь проектом для Т1, который мы разработали для ПМЭФ и который, к моему глубочайшему сожалению, не был реализован.
Кстати, рекомендую бережно хранить все проекты, особенно концептуальную часть, тк никогда не знаешь, когда они могут пригодиться.
#СЕОрекомендует
🔥11👍2👏2
Почему партнерка не работает?
Почти каждая встреча в рамках нетворкинга заканчивается предложением: «Давайте станем партнерами»
В переводе на современный: «Отдавайте мне ваших неподходящих клиентов, мы вам дадим 10% кешбэк».
Возникает вопрос: зачем мне это надо?
Но даже если мне зачем-то надо рисковать своей репутацией за сомнительные деньги, как понять, кому передать клиента?
К сожалению, большинство агентств одинаковы.
Их директора не могут сказать ни что они делают, ни как отличаются от конкурентов, а их айдентика не вызывает эмоций и не откладывается в памяти.
Поэтому, когда ко мне приходит заказчик, нуждающийся в услугах, которые я не могу предоставить, я не знаю, кого рекомендовать.
У меня есть доступ к сотням агентств, но вспомнить я могу лишь десятки, а довериться – только единицам.
Мой вывод:партнерка не работает, потому что вы не отличаетесь от других, а значит, про вас просто не вспоминают.
#мыслиСЕО
Почти каждая встреча в рамках нетворкинга заканчивается предложением: «Давайте станем партнерами»
В переводе на современный: «Отдавайте мне ваших неподходящих клиентов, мы вам дадим 10% кешбэк».
Возникает вопрос: зачем мне это надо?
Но даже если мне зачем-то надо рисковать своей репутацией за сомнительные деньги, как понять, кому передать клиента?
К сожалению, большинство агентств одинаковы.
Их директора не могут сказать ни что они делают, ни как отличаются от конкурентов, а их айдентика не вызывает эмоций и не откладывается в памяти.
Поэтому, когда ко мне приходит заказчик, нуждающийся в услугах, которые я не могу предоставить, я не знаю, кого рекомендовать.
У меня есть доступ к сотням агентств, но вспомнить я могу лишь десятки, а довериться – только единицам.
Мой вывод:
#мыслиСЕО
1💯7👍5
Вам будет стыдно
При работе с брендом принято подавать почти всё в тройном экземпляре: три стратегии, три концепции, три эскиза логотипа — и так далее. Мы с этим боремся, но пока это часть процесса.
Обычно первый вариант получается самым сильным — продуманным, ярким, вдохновлённым. Второй — уже с натяжкой, но при этом всё ещё достойный. А вот третий…
Третий часто похож на младшего брата из сказки — слепили из того, что было, без особого умысла. Неловкий, неуклюжий, часто лишний.
В истории мы ему не сочувствовали, не поддерживали. Но иногда именно он становился главным героем.
В сказке всегда есть шанс, что младший брат станет принцем.
В реальности у третьего варианта такого шанса нет. Его никто не спасёт, и не станет он тем, чем вы будете гордиться.
При этом по странному стечению обстоятельств очень часто заказчик выбирает именно третий вариант.
Как сделать так, чтобы не было стыдно?
Ответ прост: не делайте вариант, который сами бы не хотели видеть выбранным клиентом.
#СЕОрекомендует
При работе с брендом принято подавать почти всё в тройном экземпляре: три стратегии, три концепции, три эскиза логотипа — и так далее. Мы с этим боремся, но пока это часть процесса.
Обычно первый вариант получается самым сильным — продуманным, ярким, вдохновлённым. Второй — уже с натяжкой, но при этом всё ещё достойный. А вот третий…
Третий часто похож на младшего брата из сказки — слепили из того, что было, без особого умысла. Неловкий, неуклюжий, часто лишний.
В истории мы ему не сочувствовали, не поддерживали. Но иногда именно он становился главным героем.
В сказке всегда есть шанс, что младший брат станет принцем.
В реальности у третьего варианта такого шанса нет. Его никто не спасёт, и не станет он тем, чем вы будете гордиться.
При этом по странному стечению обстоятельств очень часто заказчик выбирает именно третий вариант.
Как сделать так, чтобы не было стыдно?
Ответ прост:
#СЕОрекомендует
2❤2🤔2👍1
Чем занимается ваша компания?
Когда я знакомлюсь с кем-то, неминуемо возникает этот вопрос.
Иногда это реальный интерес, иногда вопрос для приличия, но в любом случае у меня есть максимум минута, чтобы заинтересовать человека.
Раньше я говорил, что у меня студия брендинга, но многие не понимали, что это.
Если я начинал рассказывать подробно, то фокус внимания быстро уходил и собеседник терял интерес.
Если говорил кратко, про айдентику, то обесценивал нашу работу.
В итоге я придумал несколько фраз, каждую – для определенного типа вопрошающих.
Наша студия брендинга Brandy.studio:
— рассказывает ваши истории через наши идеи
— повышает стоимость вашего бизнеса
— решает проблемы, которые еще не наступили
Это позволяет выиграть еще пару минут и рассказать подробнее о том, как мы сделали ребрендинг атомной отрасли России, а после отправили сотню детей на Северный полюс. Дорого.
Заинтересовал? Рассказать подробнее?
А чем занимается ваша компания?
#мыслиСЕО
Когда я знакомлюсь с кем-то, неминуемо возникает этот вопрос.
Иногда это реальный интерес, иногда вопрос для приличия, но в любом случае у меня есть максимум минута, чтобы заинтересовать человека.
Раньше я говорил, что у меня студия брендинга, но многие не понимали, что это.
Если я начинал рассказывать подробно, то фокус внимания быстро уходил и собеседник терял интерес.
Если говорил кратко, про айдентику, то обесценивал нашу работу.
В итоге я придумал несколько фраз, каждую – для определенного типа вопрошающих.
Наша студия брендинга Brandy.studio:
— рассказывает ваши истории через наши идеи
— повышает стоимость вашего бизнеса
— решает проблемы, которые еще не наступили
Это позволяет выиграть еще пару минут и рассказать подробнее о том, как мы сделали ребрендинг атомной отрасли России, а после отправили сотню детей на Северный полюс. Дорого.
Заинтересовал? Рассказать подробнее?
А чем занимается ваша компания?
#мыслиСЕО
2❤7🔥5👍3
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Обожаю проекты нашей студии
Я всегда говорил, что успех ждет тех, кто искренне любит свое дело и гордится им.
А если любовь распространяется и на ваших клиентов, то успех точно гарантирован.
Мы давно сотрудничаем с ГК «Росатом» и ее организациями и с удовольствием помогаем решать их бизнес-задачи через брендинг. Иногда для этого нужно придумывать повод – отраслевое мероприятие или корпоративное событие.
Но иногда повод возникает просто потому, что компания давно на рынке. В наше время даже 5 лет – это юбилей, что уж говорить про 15.
Именно столько исполнилось АО «Атомкомплект», а там, где праздник, – там мы)
Нашей студией брендинга brandy.studio были разработаны юбилейный логотип и правила его использования, а также создан запоминающийся смысловой аудиодизайн.
Юбилейный логотип будет использоваться на праздничном мероприятии и сувенирной продукции, что даст возможность компании поделиться своей любовью к клиентам и напоминить о своей миссии и ценностях партнерам.
А когда ваш юбилей? Давайте его отметим вместе
#СЕОрекомендует
Я всегда говорил, что успех ждет тех, кто искренне любит свое дело и гордится им.
А если любовь распространяется и на ваших клиентов, то успех точно гарантирован.
Мы давно сотрудничаем с ГК «Росатом» и ее организациями и с удовольствием помогаем решать их бизнес-задачи через брендинг. Иногда для этого нужно придумывать повод – отраслевое мероприятие или корпоративное событие.
Но иногда повод возникает просто потому, что компания давно на рынке. В наше время даже 5 лет – это юбилей, что уж говорить про 15.
Именно столько исполнилось АО «Атомкомплект», а там, где праздник, – там мы)
Нашей студией брендинга brandy.studio были разработаны юбилейный логотип и правила его использования, а также создан запоминающийся смысловой аудиодизайн.
Юбилейный логотип будет использоваться на праздничном мероприятии и сувенирной продукции, что даст возможность компании поделиться своей любовью к клиентам и напоминить о своей миссии и ценностях партнерам.
А когда ваш юбилей? Давайте его отметим вместе
#СЕОрекомендует
7❤8👍3🔥3
Мало выделиться, нужно, чтобы вас смогли найти
Недавно был на мероприятии, спасибо Дмитрию и Михаилу, которые собрали в Петербурге коллег.
На мероприятии коллеги из HR-агентства решили познакомиться, организовав следующую этапность:
1. Дарили коробочку с qr-кодом, который надо было отсканировать
2. По коду была подписка на бота их студии
3. В коробке был сувенир — значок в виде тамбовского волка.
Раз я запомнил, кто мне дал значок, значит, данный способ рабочий.
Но вот вопрос: как называется агентство, на которое я подписался?
#мыслиСЕО
Недавно был на мероприятии, спасибо Дмитрию и Михаилу, которые собрали в Петербурге коллег.
На мероприятии коллеги из HR-агентства решили познакомиться, организовав следующую этапность:
1. Дарили коробочку с qr-кодом, который надо было отсканировать
2. По коду была подписка на бота их студии
3. В коробке был сувенир — значок в виде тамбовского волка.
Раз я запомнил, кто мне дал значок, значит, данный способ рабочий.
Но вот вопрос: как называется агентство, на которое я подписался?
#мыслиСЕО
3❤5👍4🤔4🔥1
А это точно поможет?
В кризисные моменты велик риск потерять хладнокровие и начать суетиться и, как следствие, ошибаться, что может привести к фатальному исходу.
Что делать, как не потерять уверенность в своих действиях и веру в светлое будущее?
Я началал задавать себе вопрос: «А это точно поможет добиться поставленной цели?»
Поможет ли мне сейчас найм именно этого сотрудника или увольнение другого, стоит ли вложиться в конкурс или в рекламу, надо ли начинать работу с данной категорией или нет?
Если ответ: «Не поможет», – то я просто ищу другое решение. При этом я любитель думать долго, но сейчас такой возможности нет, приходится ориентироваться на интуицию и опыт.
А как вы принимаете решение?
#мыслиСЕО
В кризисные моменты велик риск потерять хладнокровие и начать суетиться и, как следствие, ошибаться, что может привести к фатальному исходу.
Что делать, как не потерять уверенность в своих действиях и веру в светлое будущее?
Я началал задавать себе вопрос: «А это точно поможет добиться поставленной цели?»
Поможет ли мне сейчас найм именно этого сотрудника или увольнение другого, стоит ли вложиться в конкурс или в рекламу, надо ли начинать работу с данной категорией или нет?
Если ответ: «Не поможет», – то я просто ищу другое решение. При этом я любитель думать долго, но сейчас такой возможности нет, приходится ориентироваться на интуицию и опыт.
А как вы принимаете решение?
#мыслиСЕО
7🔥7❤3
Книга не врет
Читаю (слушаю) книгу «Создавая эмоции» от экс-директора по маркетингу Nike и почти в каждой главе вижу фразы, которые я многие годы говорю нашим клиентам.
При этом некоторые в той же терминологии, чуть ли не слово в слово.
Например:
«Говоря простым языком, идентичность бренда — это фундамент, на котором вы ведете долгосрочное строительство вашей компании. Она будет развиваться вместе с вами, причем бренд редко может коренным образом ее изменить.
Как только у публики сложится о вашем бренде определенное представление — хорошее или плохое, изменить это представление будет очень и очень трудно.
Вот почему я призываю начать думать о том, какое представление о себе вы хотите создать, с первых же дней.
Не оставляйте это на волю случая и не думайте, что «этим можно заняться позже»».
Задумался — смог бы я, прочтя эту книгу раньше, так же ее принять, как сейчас… Наверное, нет, уж такой у меня характер, все через личный опыт.
Я искренне рекомендую эту книгу как маркетологам, так и арт-директорам.
А вы уже читали эту книгу?
#СЕОрекомендует
Читаю (слушаю) книгу «Создавая эмоции» от экс-директора по маркетингу Nike и почти в каждой главе вижу фразы, которые я многие годы говорю нашим клиентам.
При этом некоторые в той же терминологии, чуть ли не слово в слово.
Например:
«Говоря простым языком, идентичность бренда — это фундамент, на котором вы ведете долгосрочное строительство вашей компании. Она будет развиваться вместе с вами, причем бренд редко может коренным образом ее изменить.
Как только у публики сложится о вашем бренде определенное представление — хорошее или плохое, изменить это представление будет очень и очень трудно.
Вот почему я призываю начать думать о том, какое представление о себе вы хотите создать, с первых же дней.
Не оставляйте это на волю случая и не думайте, что «этим можно заняться позже»».
Задумался — смог бы я, прочтя эту книгу раньше, так же ее принять, как сейчас… Наверное, нет, уж такой у меня характер, все через личный опыт.
Я искренне рекомендую эту книгу как маркетологам, так и арт-директорам.
А вы уже читали эту книгу?
#СЕОрекомендует
3👍9👏4
Моя личная трагедия
Я предполагал, что это может случиться, но всеми силами пытался этого избежать. Не получилось. Возможно, так и должно было быть.
Мы познакомились на защите диплома в университете. Она была выпускницей, а я — членом государственной экзаменационной комиссии.
Увидев её диплом, я понял: здесь заложен огромный творческий потенциал. В нём было всё — концепция, эстетика и функциональность, то, что близко мне и моим принципам. Я не смог удержаться и предложил встречу.
Так началась наша совместная история с Дарьей — человеком, который помог мне создать Brandy.studio.
Девять лет… Это бесконечно долгий срок — не только в масштабах бизнеса в России, но и четверть моей жизни.
За эти годы было многое: смех и слёзы, споры и компромиссы. Но главное — я всегда знал, что наши вкусы сходятся и что могу ей доверять.
Даша начинала как дизайнер, но два года назад заняла должность арт-директора, раскрывшись не только как профессионал высокого уровня, но и как ментор — готовый направлять, обучать и поддерживать коллег.
Помимо работы с командой, она постоянно развивала наш внутренний бренд, улучшая и обновляя айдентику студии.
Мне бесконечно грустно осознавать, что целая эпоха завершилась. Но фраза «Если любишь — отпусти» сейчас больше всего подходит к этой ситуации.
Несмотря на печаль, я безмерно благодарен Дарье за всё, что она сделала для студии и для меня лично.
Даша, я искренне желаю тебе найти гармонию и баланс. Я верю, что наша история еще не рассказана.
#мыслиСЕО
Я предполагал, что это может случиться, но всеми силами пытался этого избежать. Не получилось. Возможно, так и должно было быть.
Мы познакомились на защите диплома в университете. Она была выпускницей, а я — членом государственной экзаменационной комиссии.
Увидев её диплом, я понял: здесь заложен огромный творческий потенциал. В нём было всё — концепция, эстетика и функциональность, то, что близко мне и моим принципам. Я не смог удержаться и предложил встречу.
Так началась наша совместная история с Дарьей — человеком, который помог мне создать Brandy.studio.
Девять лет… Это бесконечно долгий срок — не только в масштабах бизнеса в России, но и четверть моей жизни.
За эти годы было многое: смех и слёзы, споры и компромиссы. Но главное — я всегда знал, что наши вкусы сходятся и что могу ей доверять.
Даша начинала как дизайнер, но два года назад заняла должность арт-директора, раскрывшись не только как профессионал высокого уровня, но и как ментор — готовый направлять, обучать и поддерживать коллег.
Помимо работы с командой, она постоянно развивала наш внутренний бренд, улучшая и обновляя айдентику студии.
Мне бесконечно грустно осознавать, что целая эпоха завершилась. Но фраза «Если любишь — отпусти» сейчас больше всего подходит к этой ситуации.
Несмотря на печаль, я безмерно благодарен Дарье за всё, что она сделала для студии и для меня лично.
Даша, я искренне желаю тебе найти гармонию и баланс. Я верю, что наша история еще не рассказана.
#мыслиСЕО
1❤19👏10🤯5