Что ты чувствуешь?
Месяц назад мой друг Андрей посоветовал офигенное приложение – How we feel. По сути это дневник эмоций. Открываешь 2-3 раза в день и выбираешь из списка чувство, которое наиболее точно описывает состояние в данный момент.
Чтобы не воспринимать это как очередную полезную, но занудную задачу, я придумал, что попробую вносить эмоции в небольших паузах в течение дня. Между рабочими встречами, в очереди за кофе, пока жду кого-нибудь, в пробке. Раньше такие паузы заполнялись инстаграмом, так что невелика потеря, если теперь не посмотрю очередной рилс.
Прошло 35 дней и я в полном восторге! Во-первых, появилось ощущение, что я контролирую эмоции, а не эмоции контролируют меня. Я за рулём, а не пассажир. Я выбираю, как относиться к вещам, которые бесят, расстраивают или радуют.
Во-вторых, приложение учит быть честным с собой, не лукавить и называть всё своими именами. То есть, дела не просто нормально, хорошо или плохо, а есть конкретное чувство: гордость, злость, уязвимость, умиротворенность др. В приложении 144 чувства разделены на 4 группы, а интерфейс помогает легко выбирать.
Самое крутое – статистика. Спустя время можно посмотреть, как чувства связаны с временем в течение дня или днем недели, с местом или погодой, с количеством шагов или сном, с людьми, которые окружают. Как чувствуешь себя на этой неделе по сравнению с прошлой. Сделал несколько скриншотов, чтобы было наглядно.
В конце концов, инстаграм стал открываться гораздо реже. Вместо этого теперь 1-3 раза в день задаю себе вопрос: “Как дела?”
Категорически рекомендую.
🔗 Скачать из App Store
Месяц назад мой друг Андрей посоветовал офигенное приложение – How we feel. По сути это дневник эмоций. Открываешь 2-3 раза в день и выбираешь из списка чувство, которое наиболее точно описывает состояние в данный момент.
Чтобы не воспринимать это как очередную полезную, но занудную задачу, я придумал, что попробую вносить эмоции в небольших паузах в течение дня. Между рабочими встречами, в очереди за кофе, пока жду кого-нибудь, в пробке. Раньше такие паузы заполнялись инстаграмом, так что невелика потеря, если теперь не посмотрю очередной рилс.
Прошло 35 дней и я в полном восторге! Во-первых, появилось ощущение, что я контролирую эмоции, а не эмоции контролируют меня. Я за рулём, а не пассажир. Я выбираю, как относиться к вещам, которые бесят, расстраивают или радуют.
Во-вторых, приложение учит быть честным с собой, не лукавить и называть всё своими именами. То есть, дела не просто нормально, хорошо или плохо, а есть конкретное чувство: гордость, злость, уязвимость, умиротворенность др. В приложении 144 чувства разделены на 4 группы, а интерфейс помогает легко выбирать.
Самое крутое – статистика. Спустя время можно посмотреть, как чувства связаны с временем в течение дня или днем недели, с местом или погодой, с количеством шагов или сном, с людьми, которые окружают. Как чувствуешь себя на этой неделе по сравнению с прошлой. Сделал несколько скриншотов, чтобы было наглядно.
В конце концов, инстаграм стал открываться гораздо реже. Вместо этого теперь 1-3 раза в день задаю себе вопрос: “Как дела?”
Категорически рекомендую.
🔗 Скачать из App Store
🔥15❤7👍6
3 тыс. откликов на вакансию Marketing Lead MENA
Конкуренция за позиции в ОАЭ сумасшедшая, гораздо выше, чем где-либо в мире. Нашу вакансию в LinkedIn просмотрели 16 тыс. человек, 3 тыс. откликнулись, больше 100 человек прислали резюме в личные сообщения. Даже очень талантливым кандидатам сложно пробиться и быть замеченными в этом шквале заявок.
Особенно печально для рекрутеров [и утешающе для соискателей] то, что очень много заявок совершенно нерелевантны. Нам присылали резюме учителя английского, работники поддержки, ресепшионисты, стажеры.
Подавляющее число откликов пришло из Индии и Пакистана, сильно меньше из арабских стран. Только у 10-15% кандидатов есть опыт в регионе, и только 5% говорят на арабском языке. Были кандидаты из топовых IT компаний из США и Европы. Кто-то попал под сокрашения или недоволен высокими налогами, и готов переезжать вместе с семьей.
В ОАЭ рынок работодателя. В результате всех наших фильтров только 61 откликов (2%) прошли основные критерии. А до финальных интервью дошли всего 3 кандидата.
Как пробиться? Заводить знакомства и строить репутацию на рынке, мелькать в местных медиа, на конференциях и выставках. Делать партнерства с известными на рынке именами. В общем, уметь крутиться.
Конкуренция за позиции в ОАЭ сумасшедшая, гораздо выше, чем где-либо в мире. Нашу вакансию в LinkedIn просмотрели 16 тыс. человек, 3 тыс. откликнулись, больше 100 человек прислали резюме в личные сообщения. Даже очень талантливым кандидатам сложно пробиться и быть замеченными в этом шквале заявок.
Особенно печально для рекрутеров [и утешающе для соискателей] то, что очень много заявок совершенно нерелевантны. Нам присылали резюме учителя английского, работники поддержки, ресепшионисты, стажеры.
Подавляющее число откликов пришло из Индии и Пакистана, сильно меньше из арабских стран. Только у 10-15% кандидатов есть опыт в регионе, и только 5% говорят на арабском языке. Были кандидаты из топовых IT компаний из США и Европы. Кто-то попал под сокрашения или недоволен высокими налогами, и готов переезжать вместе с семьей.
В ОАЭ рынок работодателя. В результате всех наших фильтров только 61 откликов (2%) прошли основные критерии. А до финальных интервью дошли всего 3 кандидата.
Как пробиться? Заводить знакомства и строить репутацию на рынке, мелькать в местных медиа, на конференциях и выставках. Делать партнерства с известными на рынке именами. В общем, уметь крутиться.
😱21🔥14👍4❤3🗿2
Оман
Тут редко встретишь Феррари или Ламборгини, тут нет небоскрёбов или насыпных островов. Местные гораздо проще и скромнее. Они работают в такси, в ресторанах, за прилавком магазина.
На фоне Дубая столица Омана, Маскат, чувствуется гораздо более камерной. В городе живёт всего 1.5 млн человек. Архитектура простая и традиционная, от этого место чувствуется более аутентичным, менее глобализованным. В Омане продолжают работать по воскресеньям.
Тут заметно меньше экспатов, около 40% населения. В части отраслей могут работать только местные, например, в такси. Для оманцев образование и медицина в стране бесплатные, а уровень безопасности один из самых высоких в мире.
При этом местная женщина никогда не сядет в такси с незнакомым мужчиной. Если нет своей машины, единственный для неё способ передвигаться, это просить подвезти родственников или друзей.
Оманом правит султан. Здесь абсолютная монархия, где султан является и главой правительства, и верховным главнокомандующим, и министром обороны, иностранных дел и финансов. Политические партии запрещены.
Летом муссоны, идущие из Индийского океана, приносят много осадков в горные долины на юго-западе страны, в город Салала. Поэтому тут есть зелёные леса, температура на 10-15 градусов ниже и часто идут дожди. Идеально после +40 в Дубае.
Неожиданно, это направление довольно популярно у европейских “old money”. В Маскате много люксовых сетевых отелей, при этом заметно дешевле чем в ОАЭ. Я был в командировке, но на выходные ещё бы вернулся!
Тут редко встретишь Феррари или Ламборгини, тут нет небоскрёбов или насыпных островов. Местные гораздо проще и скромнее. Они работают в такси, в ресторанах, за прилавком магазина.
На фоне Дубая столица Омана, Маскат, чувствуется гораздо более камерной. В городе живёт всего 1.5 млн человек. Архитектура простая и традиционная, от этого место чувствуется более аутентичным, менее глобализованным. В Омане продолжают работать по воскресеньям.
Тут заметно меньше экспатов, около 40% населения. В части отраслей могут работать только местные, например, в такси. Для оманцев образование и медицина в стране бесплатные, а уровень безопасности один из самых высоких в мире.
При этом местная женщина никогда не сядет в такси с незнакомым мужчиной. Если нет своей машины, единственный для неё способ передвигаться, это просить подвезти родственников или друзей.
Оманом правит султан. Здесь абсолютная монархия, где султан является и главой правительства, и верховным главнокомандующим, и министром обороны, иностранных дел и финансов. Политические партии запрещены.
Летом муссоны, идущие из Индийского океана, приносят много осадков в горные долины на юго-западе страны, в город Салала. Поэтому тут есть зелёные леса, температура на 10-15 градусов ниже и часто идут дожди. Идеально после +40 в Дубае.
Неожиданно, это направление довольно популярно у европейских “old money”. В Маскате много люксовых сетевых отелей, при этом заметно дешевле чем в ОАЭ. Я был в командировке, но на выходные ещё бы вернулся!
❤20👍4🔥2
Yango теперь в Абу-Даби 🔥
Один из самых важных запусков года. Особенно радостно, что Yango – первый международный ride-hailing, в котором можно вызвать городское такси. Цены в базовом тарифе очень приятные для ОАЭ и рассчитываются по счётчику.
С нами уже более 1500 водителей, поэтому средняя скорость подачи меньше 5 минут. Уже скоро будут и повышенные классы с премиальными автомобилями.
Очень долгожданный и сложный запуск. Готовились больше года, а последние 5 месяцев активно тестировали приложение. Вчера вся команда буквально прыгала от счастья. Надеюсь, что и вас порадуем!
Один из самых важных запусков года. Особенно радостно, что Yango – первый международный ride-hailing, в котором можно вызвать городское такси. Цены в базовом тарифе очень приятные для ОАЭ и рассчитываются по счётчику.
С нами уже более 1500 водителей, поэтому средняя скорость подачи меньше 5 минут. Уже скоро будут и повышенные классы с премиальными автомобилями.
Очень долгожданный и сложный запуск. Готовились больше года, а последние 5 месяцев активно тестировали приложение. Вчера вся команда буквально прыгала от счастья. Надеюсь, что и вас порадуем!
❤33🎉15🔥10👍5
Добрался до 50-й страны
Почему-то мне всегда казалось, что именно достигнув этой цифры, должно быть не стыдно называть себя путешественником. Хотя, конечно, сама цифра не так много и значит, теперь мне стало интересно, как часто люди вообще путешествуют.
Оказывается, современные жители таких развитых стран, как США, Канада, Франция или Германия в среднем посещают 5-10 стран за всю жизнь. Часто путешествующие европейцы посещают 10-30 стран. Большинство жителей развивающихся стран вообще не путешествуют за границу.
Марко Поло, венецианский путешественник, который в XIII веке проехал от Европы до Китая и обратно, включая такие территории, как Персия (современный Иран), Индия и Монголия, по современным границам объехал около 15-20 стран.
Фернан Магеллан, португальский мореплаватель, который возглавил первое кругосветное плавание, охватил около 20 стран, если считать современные территории.
А Джеймс Кук, британский исследователь, который совершил три крупные экспедиции в Тихом океане, открывая новые земли и страны для европейцев, такие как Австралия, Новая Зеландия, Таити и Гавайи, посетил около 15-20 современных стран.
В удивительное время мы живём. Помню, как еще студентом и стажером копил полгода на своё первое самостоятельное путешествие. Сейчас в шоке от того, что за 60 тыс. рублей можно было сделать маршрут Москва, Мюнхен, Париж, Мадрид, Барселона, Москва. Конечно, это были самые дешевые перелеты и жилье, но всё же.
Удивительно, но путешествия не надоедают. Каждый раз когда закрашиваю новое место на карте, или рисую новую линию перелета в App in the Air, испытываю искренний азарт и предвкушение. Причем неважно, отпуск это или командировка, богатая страна или бедная.
50-й страной стал Пакистан. Очень разные впечатления, но про это расскажу отдельно.
Почему-то мне всегда казалось, что именно достигнув этой цифры, должно быть не стыдно называть себя путешественником. Хотя, конечно, сама цифра не так много и значит, теперь мне стало интересно, как часто люди вообще путешествуют.
Оказывается, современные жители таких развитых стран, как США, Канада, Франция или Германия в среднем посещают 5-10 стран за всю жизнь. Часто путешествующие европейцы посещают 10-30 стран. Большинство жителей развивающихся стран вообще не путешествуют за границу.
Марко Поло, венецианский путешественник, который в XIII веке проехал от Европы до Китая и обратно, включая такие территории, как Персия (современный Иран), Индия и Монголия, по современным границам объехал около 15-20 стран.
Фернан Магеллан, португальский мореплаватель, который возглавил первое кругосветное плавание, охватил около 20 стран, если считать современные территории.
А Джеймс Кук, британский исследователь, который совершил три крупные экспедиции в Тихом океане, открывая новые земли и страны для европейцев, такие как Австралия, Новая Зеландия, Таити и Гавайи, посетил около 15-20 современных стран.
В удивительное время мы живём. Помню, как еще студентом и стажером копил полгода на своё первое самостоятельное путешествие. Сейчас в шоке от того, что за 60 тыс. рублей можно было сделать маршрут Москва, Мюнхен, Париж, Мадрид, Барселона, Москва. Конечно, это были самые дешевые перелеты и жилье, но всё же.
Удивительно, но путешествия не надоедают. Каждый раз когда закрашиваю новое место на карте, или рисую новую линию перелета в App in the Air, испытываю искренний азарт и предвкушение. Причем неважно, отпуск это или командировка, богатая страна или бедная.
50-й страной стал Пакистан. Очень разные впечатления, но про это расскажу отдельно.
❤30👍6💯1
Год дисциплины
Я люблю планировать. Иногда даже слишком. Последние несколько лет в начале января я сажусь и размышляю о том, про что для меня будет предстоящий год. Про семью, про карьеру, про друзей, про новые навыки или что-то еще.
2025 должен был стать годом дисциплины. Я легко чем-то увлекаюсь и на топливе увлеченности могу делать классные яркие вещи. Но по-настоящему большие победы часто приходят именно через рутину, бесконечное повторение и скуку.
Поэтому на первой неделе января я несколько дней потратил сначала на то, чтобы написать свои приоритеты на год. Потом из приоритетов родились проекты и задачи. Но и это не всё, потому что дальше под эти проекты я спланировал своё расписание. Прям по часам. План был безупречен.
Но работал ровно одну неделю. 12 января у нас родилась дочь Мира. Здоровый сон, питание, спорт и другие полезные привычки отправились в декретный отпуск. Стало очевидно, насколько наивен я был в своём планировании.
При этом теперь, как ни странно, именно маленькая дочь прививает нам дисциплину. Дефицит времени заставляет гораздо эффективнее им распоряжаться. Когда Мира спокойно лежит или спит, мы не тупим в телефоне, не прокрастинируем, а наоборот хотим получить максимум от свободных минут.
Так что год дисциплины не отменяется! А просто реализуется совсем не так, как планировалось!
Я люблю планировать. Иногда даже слишком. Последние несколько лет в начале января я сажусь и размышляю о том, про что для меня будет предстоящий год. Про семью, про карьеру, про друзей, про новые навыки или что-то еще.
2025 должен был стать годом дисциплины. Я легко чем-то увлекаюсь и на топливе увлеченности могу делать классные яркие вещи. Но по-настоящему большие победы часто приходят именно через рутину, бесконечное повторение и скуку.
Поэтому на первой неделе января я несколько дней потратил сначала на то, чтобы написать свои приоритеты на год. Потом из приоритетов родились проекты и задачи. Но и это не всё, потому что дальше под эти проекты я спланировал своё расписание. Прям по часам. План был безупречен.
Но работал ровно одну неделю. 12 января у нас родилась дочь Мира. Здоровый сон, питание, спорт и другие полезные привычки отправились в декретный отпуск. Стало очевидно, насколько наивен я был в своём планировании.
При этом теперь, как ни странно, именно маленькая дочь прививает нам дисциплину. Дефицит времени заставляет гораздо эффективнее им распоряжаться. Когда Мира спокойно лежит или спит, мы не тупим в телефоне, не прокрастинируем, а наоборот хотим получить максимум от свободных минут.
Так что год дисциплины не отменяется! А просто реализуется совсем не так, как планировалось!
🔥37❤27👍4😁3💯2
Нет бюджета
Завели в команде новое правило. Теперь запрещено говорить фразу: “У нас нет бюджета”. Почему? Потому что почти всегда эта фраза звучит как оправдание, чтобы ничего не делать.
Есть классная идея? Отличный рекламный канал, который нужно масштабировать? Проблема на рынке, которую можно решить? Почему не делаем? Ответ: «Нет бюджета».
Но когда копаешь глубже, оказывается что его и не просили. Или параллельно делается менее полезный проект. В корпорациях маркетологи привыкают к статичному годовому бюджету и к установке: «Мне дали X млн – вот я их и трачу».
Как правильно? Если есть классная идея, говорим так: “Мы можем сделать Y [идея], это принесёт Z [выручка], мне нужно X [сколько денег]”. Когда мыслим категорией “нужно”, то деньги почти всегда находятся. Потому что их можно либо попросить, либо получить взамен чего-то другого.
Так что теперь тренеруем мышление изобилия вместо мышления дефицита.
Завели в команде новое правило. Теперь запрещено говорить фразу: “У нас нет бюджета”. Почему? Потому что почти всегда эта фраза звучит как оправдание, чтобы ничего не делать.
Есть классная идея? Отличный рекламный канал, который нужно масштабировать? Проблема на рынке, которую можно решить? Почему не делаем? Ответ: «Нет бюджета».
Но когда копаешь глубже, оказывается что его и не просили. Или параллельно делается менее полезный проект. В корпорациях маркетологи привыкают к статичному годовому бюджету и к установке: «Мне дали X млн – вот я их и трачу».
Как правильно? Если есть классная идея, говорим так: “Мы можем сделать Y [идея], это принесёт Z [выручка], мне нужно X [сколько денег]”. Когда мыслим категорией “нужно”, то деньги почти всегда находятся. Потому что их можно либо попросить, либо получить взамен чего-то другого.
Так что теперь тренеруем мышление изобилия вместо мышления дефицита.
🔥13👍12❤7💯2
Конструктор для взрослых
Помните то чувство от игры в конструктор в детстве? Когда удовольствие не столько от результата, но от самого процесса? Последнее время чувствую себя ребёнком, который играет в конструктор, когда придумываю рабочие процессы, которые можно сделать на нейросетях.
Простой пример. Yango работает в 30+ странах и общается с пользователями на десятках языках и диалектах. Раньше для написания рекламных текстов нужно было взаимодействие нескольких человек: маркетологи, продюсеры, копирайтеры, локализаторы и т.д.
В результате подготовка текста даже для простейщих коммуникаций вроде push notification на нужном языке требовали порой несколько дней или недель.
Теперь это делается 1-2 людьми за 10 минут для любых языков. Факультативно собрал Push Generator GPT, который пишет тексты для пушей на любом языке для любого приложения.
Работает очень просто – нужно дать 5 коротких вводных: название продукта, язык перевода, страна, ссылка на стор и сообщение. Дальше преднастроенный GPT всё делает сам, зная все необходимые требования.
Что он умеет:
- предлагает 10 уникальных формулировок на любом языке и перевод на английском
- делает сколько хочешь дополнительных версий по комментам (стиль, формат, срочность, аудитория итд)
- пишет сразу на нужном диалекте языка конкретной страны (!) без ошибок
- учитывает ограничения по длине текстов заголовка и описания
- проверяет и указывает количество символов на нужно языке
- парсит суть и контекст продукта по ссылке из стора
- говорит на “вы”, а не на “ты” в языках, где это важно
- использует call to action
- подбирает подходящие эмодзи
Почему это круто. Потому что очень быстро. 5 минут на написание текста и выбор вариантов, 5 минут на проверку языка с локалом. В процессе всего 1-2 человека. И им не нужно самим каждый раз писать длинный промт, всё уже готово.
Проверили качество текстов с локальными маркетологами на урду, арабском, испанском, португальском, французском, русском и т.д. Ошибок почти нет. Бывают только небольшие стилистические пожелания, поэтому лучше проверять переводы с локалом.
И это только пуши, а сколько всего ещё упрощать и упрощать!
Помните то чувство от игры в конструктор в детстве? Когда удовольствие не столько от результата, но от самого процесса? Последнее время чувствую себя ребёнком, который играет в конструктор, когда придумываю рабочие процессы, которые можно сделать на нейросетях.
Простой пример. Yango работает в 30+ странах и общается с пользователями на десятках языках и диалектах. Раньше для написания рекламных текстов нужно было взаимодействие нескольких человек: маркетологи, продюсеры, копирайтеры, локализаторы и т.д.
В результате подготовка текста даже для простейщих коммуникаций вроде push notification на нужном языке требовали порой несколько дней или недель.
Теперь это делается 1-2 людьми за 10 минут для любых языков. Факультативно собрал Push Generator GPT, который пишет тексты для пушей на любом языке для любого приложения.
Работает очень просто – нужно дать 5 коротких вводных: название продукта, язык перевода, страна, ссылка на стор и сообщение. Дальше преднастроенный GPT всё делает сам, зная все необходимые требования.
Что он умеет:
- предлагает 10 уникальных формулировок на любом языке и перевод на английском
- делает сколько хочешь дополнительных версий по комментам (стиль, формат, срочность, аудитория итд)
- пишет сразу на нужном диалекте языка конкретной страны (!) без ошибок
- учитывает ограничения по длине текстов заголовка и описания
- проверяет и указывает количество символов на нужно языке
- парсит суть и контекст продукта по ссылке из стора
- говорит на “вы”, а не на “ты” в языках, где это важно
- использует call to action
- подбирает подходящие эмодзи
Почему это круто. Потому что очень быстро. 5 минут на написание текста и выбор вариантов, 5 минут на проверку языка с локалом. В процессе всего 1-2 человека. И им не нужно самим каждый раз писать длинный промт, всё уже готово.
Проверили качество текстов с локальными маркетологами на урду, арабском, испанском, португальском, французском, русском и т.д. Ошибок почти нет. Бывают только небольшие стилистические пожелания, поэтому лучше проверять переводы с локалом.
И это только пуши, а сколько всего ещё упрощать и упрощать!
ChatGPT
ChatGPT - Push Generator GPT
ChatGPT helps you get answers, find inspiration, and be more productive.
🔥29❤6😱4👍2
Группа крови
Не знаю, как вы, а я только вчера узнал свою группу крови. Предыдущие 32 года жизни эта информация казалась совершенно необязательной к запоминанию. Оказалось O–, но если вам, как и мне, это ни о чём не говорит, то рассказываю.
В постсоветских странах для групп крови используются номера, а международно используется аббревиатура ABO. По сути группа крови показывает какие белки (антигены) есть на эритроцитах.
Это важно для совместимости при переливаниях, трансплантациях или беременности, чтобы наша иммунная система не воспринимала донорскую кровь как угрозу и не начала её атаковать.
Всего 4 группы крови:
– 1-я или O у 43% населения. Нет антигенов, антитела анти-А и анти-B
– 2-я или A у 34% людей. Антиген А и антитела анти-B
– 3-я или B у 25%. Антиген B и антитела анти-А
– 4-я или AB всего у 4%. Антигены A и B и нет антител
Теперь пример. Представляем, что эритроциты — это люди в офисе, а антигены A и B — это бейджики на груди, по которым охрана (иммунная система) узнаёт, кто "свой", а кто "чужой".
Что происходит:
– в офис O (первая) не пускают никого с бейджем, всех своих сотрудников знают в лицо
– в офис А (вторая) охрана не пускает сотрудников с бейджиком B
– в офис B (третья) охрана не пускает сотрудников с бейджиком A
– в общее пространство офисов А и В (четвёртая) охрана пускает всех
Резус-фактор — это тоже белок (антиген D), который может находиться на поверхности эритроцитов. У 85% людей в мире этот белок есть, значит Rh⁺ положительный, а у 15% – нет, то есть Rh⁻ отрицательный. Люди с Rh⁺, могут получить кровь и от Rh⁺, и от Rh⁻, а люди с Rh⁻ только от Rh⁻.
Хорошая новость. O– (первая отрицательная) – универсальные доноры, единственные, чью кровь можно переливать почти всем. Таких всего 6-7%. Плохая новость. O– могут получать кровь только от O− доноров, что делает их особенно уязвимыми.
Поэтому кровь лучше не терять.
Не знаю, как вы, а я только вчера узнал свою группу крови. Предыдущие 32 года жизни эта информация казалась совершенно необязательной к запоминанию. Оказалось O–, но если вам, как и мне, это ни о чём не говорит, то рассказываю.
В постсоветских странах для групп крови используются номера, а международно используется аббревиатура ABO. По сути группа крови показывает какие белки (антигены) есть на эритроцитах.
Это важно для совместимости при переливаниях, трансплантациях или беременности, чтобы наша иммунная система не воспринимала донорскую кровь как угрозу и не начала её атаковать.
Всего 4 группы крови:
– 1-я или O у 43% населения. Нет антигенов, антитела анти-А и анти-B
– 2-я или A у 34% людей. Антиген А и антитела анти-B
– 3-я или B у 25%. Антиген B и антитела анти-А
– 4-я или AB всего у 4%. Антигены A и B и нет антител
Теперь пример. Представляем, что эритроциты — это люди в офисе, а антигены A и B — это бейджики на груди, по которым охрана (иммунная система) узнаёт, кто "свой", а кто "чужой".
Что происходит:
– в офис O (первая) не пускают никого с бейджем, всех своих сотрудников знают в лицо
– в офис А (вторая) охрана не пускает сотрудников с бейджиком B
– в офис B (третья) охрана не пускает сотрудников с бейджиком A
– в общее пространство офисов А и В (четвёртая) охрана пускает всех
Резус-фактор — это тоже белок (антиген D), который может находиться на поверхности эритроцитов. У 85% людей в мире этот белок есть, значит Rh⁺ положительный, а у 15% – нет, то есть Rh⁻ отрицательный. Люди с Rh⁺, могут получить кровь и от Rh⁺, и от Rh⁻, а люди с Rh⁻ только от Rh⁻.
Хорошая новость. O– (первая отрицательная) – универсальные доноры, единственные, чью кровь можно переливать почти всем. Таких всего 6-7%. Плохая новость. O– могут получать кровь только от O− доноров, что делает их особенно уязвимыми.
Поэтому кровь лучше не терять.
❤16👍1🔥1💯1
Как сломать ChatGPT
Всё просто. Пишем на листе бумаги от руки любой текст, буквально 3-4 предложения. Фоткаем, грузим в чат, включаем модель o3. Ржём от того, как он думает минут 7-8, искренне пытается распознать почерк, и всё равно выдает полную чушь. Призадумался, сколько воды испарили серверы OpenAI, чтобы обработать этот запрос.
P.S. Чем хуже почерк, тем нелепее.
Всё просто. Пишем на листе бумаги от руки любой текст, буквально 3-4 предложения. Фоткаем, грузим в чат, включаем модель o3. Ржём от того, как он думает минут 7-8, искренне пытается распознать почерк, и всё равно выдает полную чушь. Призадумался, сколько воды испарили серверы OpenAI, чтобы обработать этот запрос.
P.S. Чем хуже почерк, тем нелепее.
😁10