Forwarded from Ta'limiy.uz | O‘qituvchilar
⚡️ Adolatli dars taqsimoti qanday bo‘ladi?
Tez orada maktablarda dars taqsimoti boshlanadi va ko‘plab savollar yuzaga keladi. Shu munosabat bilan maktablarda dars taqsimoti qanday amalga oshirilishi to‘g‘risida tushuntirish berib o‘tamiz. Adolatli dars taqsimoti qanday ko‘rsatkichlarga asoslanadi?
👆 Bu haqida mazkur slaydlar orqali batafsil bilib oling. O‘z huquqlaringizni bilsangiz turli savollar bilan kimga borishni bilmay yurmaysiz.
Maktab guruhingizga yuborib qo‘ysangiz, barcha ko‘rib tanishib oladi.
👉 @TalimiyUz - Ta'limga oid xabarlar kanali
Tez orada maktablarda dars taqsimoti boshlanadi va ko‘plab savollar yuzaga keladi. Shu munosabat bilan maktablarda dars taqsimoti qanday amalga oshirilishi to‘g‘risida tushuntirish berib o‘tamiz. Adolatli dars taqsimoti qanday ko‘rsatkichlarga asoslanadi?
👆 Bu haqida mazkur slaydlar orqali batafsil bilib oling. O‘z huquqlaringizni bilsangiz turli savollar bilan kimga borishni bilmay yurmaysiz.
Maktab guruhingizga yuborib qo‘ysangiz, barcha ko‘rib tanishib oladi.
👉 @TalimiyUz - Ta'limga oid xabarlar kanali
⚡️Метод кунлар қайта жорий қилинади
Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Мактабгача ва мактаб таълими ташкилотлари ходимларини узлуксиз касбий ривожлантириш тизимини такомиллаштириш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида»ги қарори қабул қилинди.
Унга кўра, 2025 йил 1 январдан бошлаб педагог ва мутахассис кадрлар касбий ривожланишининг узлуксизлигини таъминлаш мақсадида барча умумий ўрта таълим муассасаларида малака оширишнинг «Касбий ривожланиш соати», таянч умумий ўрта таълим муассасаларида эса, шунингдек, «Касбий ривожланиш куни» каби шакллари босқичма-босқич жорий этилади.
Қуйидаги ҳафта кунлари ўқитувчиларга «Касбий ривожланиш кунлари» сифатида белгиланиши мумкин:
👉 Душанба — Аниқ фанлар (математика, информатика ва ахборот технологиялари) фани;
👉 Сешанба — Филология фанлари (Она тили ва адабиёт, Ўзбек тили/рус тили);
👉 Чоршанба — Табиий фанлар (физика ва астрономия, кимё, биология, география ва иқтисодиёт, табиий фан (Science);
👉 Пайшанба — Ижтимоий фанлар (тарих, давлат ва ҳуқуқ асослари, тарбия);
👉 Жума — Хорижий тиллар;
👉 Шанба — Амалий фанлар ва бошланғич таълим (тасвирий санъат, чизмачилик, мусиқа маданияти, технология, жисмоний тарбия, чақирувга қадар бошланғич тайёргарлик, бошланғич таълим).
Ойлик ҳисоблаш учун бот
Ўқитувчи каналига обуна бўлинг👇
https://t.me/+KzysPSHcaRVlMGQy
Ўзбекистон Республикаси Президентининг «Мактабгача ва мактаб таълими ташкилотлари ходимларини узлуксиз касбий ривожлантириш тизимини такомиллаштириш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида»ги қарори қабул қилинди.
Унга кўра, 2025 йил 1 январдан бошлаб педагог ва мутахассис кадрлар касбий ривожланишининг узлуксизлигини таъминлаш мақсадида барча умумий ўрта таълим муассасаларида малака оширишнинг «Касбий ривожланиш соати», таянч умумий ўрта таълим муассасаларида эса, шунингдек, «Касбий ривожланиш куни» каби шакллари босқичма-босқич жорий этилади.
Қуйидаги ҳафта кунлари ўқитувчиларга «Касбий ривожланиш кунлари» сифатида белгиланиши мумкин:
👉 Душанба — Аниқ фанлар (математика, информатика ва ахборот технологиялари) фани;
👉 Сешанба — Филология фанлари (Она тили ва адабиёт, Ўзбек тили/рус тили);
👉 Чоршанба — Табиий фанлар (физика ва астрономия, кимё, биология, география ва иқтисодиёт, табиий фан (Science);
👉 Пайшанба — Ижтимоий фанлар (тарих, давлат ва ҳуқуқ асослари, тарбия);
👉 Жума — Хорижий тиллар;
👉 Шанба — Амалий фанлар ва бошланғич таълим (тасвирий санъат, чизмачилик, мусиқа маданияти, технология, жисмоний тарбия, чақирувга қадар бошланғич тайёргарлик, бошланғич таълим).
Ойлик ҳисоблаш учун бот
Ўқитувчи каналига обуна бўлинг👇
https://t.me/+KzysPSHcaRVlMGQy
Sinf Rahbarligi Uchun To‘lovlar
Sinf rahbarligi uchun to‘lovlar sinfdagi o‘quvchilar soniga qarab belgilanadi. Ushbu to‘lovlar, o‘qituvchilarga beriladigan eng kam ish haqi (1.050.000 so‘m) nisbatida foiz hisobida to‘lanadi. Quyida sinfdagi o‘quvchilar soniga qarab to‘lovlar miqdori keltirilgan:
15 nafar o‘quvchigacha: 26,4% (277,200 so‘m)
16-20 nafar o‘quvchi: 31,6% (331,800 so‘m)
21-25 nafar o‘quvchi: 36,9% (387,450 so‘m)
26-30 nafar o‘quvchi: 42,1% (442,050 so‘m)
31 va undan ko‘p o‘quvchi: 52,8% (554,400 so‘m)
Bu to‘lovlar o‘qituvchilarning sinfdagi boshqaruv ishlariga ko‘proq jalb qilinishi va ularga qo‘shimcha motivatsiya berish uchun mo‘ljallangan.
Daftar va Yozma Ishlarni Tekshirish Uchun To‘lovlar
O‘qituvchilar daftar va yozma ishlarni tekshirganda ham qo‘shimcha to‘lovlarga ega bo‘ladilar. Bu to‘lovlar sinfdagi o‘quvchilar soniga qarab quyidagi tartibda amalga oshiriladi:
15 nafar o‘quvchigacha: 8,8% (92,400 so‘m)
15 nafar va undan ortiq o‘quvchi: 17,6% (184,800 so‘m)
Bu to‘lovlar, ayniqsa, fanlarni ikki guruhga bo‘lib o‘qitishda ham tatbiq etiladi, bu esa o‘qituvchilar uchun qo‘shimcha rag‘batdir.
Informatika Kabineti Mudirligi Uchun To‘lovlar
Informatika fanini o‘qitishda kabinet mudirligi ham muhim hisoblanadi. Bu vazifani bajaradigan o‘qituvchilar quyidagi to‘lovlarga ega bo‘ladilar:
Informatika kabineti mudirligi: 17,6% (184,800 so‘m)
Bu to‘lovlar informatika fanining muhimligini va o‘quvchilarga sifatli ta’lim berish uchun kerakli shart-sharoitlarni ta’minlashda o‘qituvchilarning qo‘shimcha mehnatini rag‘batlantirishga qaratilgan.
Xulosa
Yangi o‘quv yilida sinf rahbarligi va daftar tekshirish uchun to‘lovlar o‘qituvchilarning mehnatlarini qadrlash va ularga qo‘shimcha motivatsiya berish maqsadida amalga oshiriladi. Bu to‘lovlar o‘quv jarayonini yanada sifatli qilishga yordam beradi va o‘qituvchilarning o‘z kasbiy vazifalarini yanada samarali bajarishlariga yordam beradi.
Sinf rahbarligi uchun to‘lovlar sinfdagi o‘quvchilar soniga qarab belgilanadi. Ushbu to‘lovlar, o‘qituvchilarga beriladigan eng kam ish haqi (1.050.000 so‘m) nisbatida foiz hisobida to‘lanadi. Quyida sinfdagi o‘quvchilar soniga qarab to‘lovlar miqdori keltirilgan:
15 nafar o‘quvchigacha: 26,4% (277,200 so‘m)
16-20 nafar o‘quvchi: 31,6% (331,800 so‘m)
21-25 nafar o‘quvchi: 36,9% (387,450 so‘m)
26-30 nafar o‘quvchi: 42,1% (442,050 so‘m)
31 va undan ko‘p o‘quvchi: 52,8% (554,400 so‘m)
Bu to‘lovlar o‘qituvchilarning sinfdagi boshqaruv ishlariga ko‘proq jalb qilinishi va ularga qo‘shimcha motivatsiya berish uchun mo‘ljallangan.
Daftar va Yozma Ishlarni Tekshirish Uchun To‘lovlar
O‘qituvchilar daftar va yozma ishlarni tekshirganda ham qo‘shimcha to‘lovlarga ega bo‘ladilar. Bu to‘lovlar sinfdagi o‘quvchilar soniga qarab quyidagi tartibda amalga oshiriladi:
15 nafar o‘quvchigacha: 8,8% (92,400 so‘m)
15 nafar va undan ortiq o‘quvchi: 17,6% (184,800 so‘m)
Bu to‘lovlar, ayniqsa, fanlarni ikki guruhga bo‘lib o‘qitishda ham tatbiq etiladi, bu esa o‘qituvchilar uchun qo‘shimcha rag‘batdir.
Informatika Kabineti Mudirligi Uchun To‘lovlar
Informatika fanini o‘qitishda kabinet mudirligi ham muhim hisoblanadi. Bu vazifani bajaradigan o‘qituvchilar quyidagi to‘lovlarga ega bo‘ladilar:
Informatika kabineti mudirligi: 17,6% (184,800 so‘m)
Bu to‘lovlar informatika fanining muhimligini va o‘quvchilarga sifatli ta’lim berish uchun kerakli shart-sharoitlarni ta’minlashda o‘qituvchilarning qo‘shimcha mehnatini rag‘batlantirishga qaratilgan.
Xulosa
Yangi o‘quv yilida sinf rahbarligi va daftar tekshirish uchun to‘lovlar o‘qituvchilarning mehnatlarini qadrlash va ularga qo‘shimcha motivatsiya berish maqsadida amalga oshiriladi. Bu to‘lovlar o‘quv jarayonini yanada sifatli qilishga yordam beradi va o‘qituvchilarning o‘z kasbiy vazifalarini yanada samarali bajarishlariga yordam beradi.