❌⭕️درخواست از شهردار برای رفع #تبعیض در پرداخت #اضافه_کار بین نیروهای #رسمی و #شرکتی
🔰به گزارش #روابط_عمومی شورای اسلامی شهربابل؛ مهندس #جواد_بیژنی عضو شورای اسلامی شهر بابل در نطق پیش از دستور #بیست و #پنجمین جلسه اصلی شورا بیان داشت:
🔹یکی از تصمیمات خوب شهردار جهت #کاهش_هزینه های پرسنلی شهرداری بازنگری در نحوه پرداخت #اضافه_کار پرسنل بود.
🔹اما متأسفانه به علت اینکه شهرداری بنا به ملاحظاتی بحث #تعدیل نیروهای شرکتی مازاد تحمیل شده را از دستور کار خود خارج کرده ، این #رویکرد_انقباضی فقط متوجه #پرسنل_شرکتی گردید.
🔹چرا باید یک #پرسنل_رسمی یا #قراردادی شهرداری که حقوقش بیش از #دو_برابر یک #نیروی_شرکتی است بدون حضور در ساعات غیر اداری ، بیش از #صد_ساعت اضافه کار دریافت کند ولی یک #نیروی_شرکتی به علت سیاست انقباضی و #سقف_۲۰ ساعت برای پرداخت اضافه کار، از دریافت حق طبیعی خود برای فعالیتش در ساعات #غیر_اداری محروم باشد.
🔹از شهردار محترم که بی شک معتقد به #عدالت است درخواست دارم که این رویه #تبعیض_آمیز که در دراز مدت به #تنش و #شکاف در بین پرسنل شهرداری منتهی می شود را اصلاح نماید
🅱 @babolshahreman
🔰به گزارش #روابط_عمومی شورای اسلامی شهربابل؛ مهندس #جواد_بیژنی عضو شورای اسلامی شهر بابل در نطق پیش از دستور #بیست و #پنجمین جلسه اصلی شورا بیان داشت:
🔹یکی از تصمیمات خوب شهردار جهت #کاهش_هزینه های پرسنلی شهرداری بازنگری در نحوه پرداخت #اضافه_کار پرسنل بود.
🔹اما متأسفانه به علت اینکه شهرداری بنا به ملاحظاتی بحث #تعدیل نیروهای شرکتی مازاد تحمیل شده را از دستور کار خود خارج کرده ، این #رویکرد_انقباضی فقط متوجه #پرسنل_شرکتی گردید.
🔹چرا باید یک #پرسنل_رسمی یا #قراردادی شهرداری که حقوقش بیش از #دو_برابر یک #نیروی_شرکتی است بدون حضور در ساعات غیر اداری ، بیش از #صد_ساعت اضافه کار دریافت کند ولی یک #نیروی_شرکتی به علت سیاست انقباضی و #سقف_۲۰ ساعت برای پرداخت اضافه کار، از دریافت حق طبیعی خود برای فعالیتش در ساعات #غیر_اداری محروم باشد.
🔹از شهردار محترم که بی شک معتقد به #عدالت است درخواست دارم که این رویه #تبعیض_آمیز که در دراز مدت به #تنش و #شکاف در بین پرسنل شهرداری منتهی می شود را اصلاح نماید
🅱 @babolshahreman