#итогигода #рефлексия
Что можно отслеживать?
Попробуйте подумать из каких сфер состоит ваша жизнь. Например: Здоровье, Работа, Образование, Партнерские отношения, Друзья, Отношения с миром, Быт (можно добавлять/исключать на ваше усмотрение).
Как отслеживать?
1. Перечисляйте факты о том, как обстоят дела в тех сферах которые вы выбрали отслеживать. Здесь снова могут возникнуть оценивающие тэги, но мы призываем использовать сухие термины: «я получаю зп в 35 тыс рублей», «я остался один», «у меня есть 2к квартира в Туле», «я провела 10 часов на занятиях по английскому». Для верности можете спросить у своих близких, не забыли ли вы о чём-то.
2. Обязательно поблагодарите себя за ещё несколько кирпичиков в стену вашей жизни (это может быть сложно, но попробуйте вспомнить, как вас благодарил кто-то важный для вас).
Вы великолепны, у вас есть информация! На самом деле, на этом можно и закончить. Но если есть вдохновение, можно пойти дальше и собственно оттолкнуться от новых знаний о себе и своих достижениях.
3. Спросите себя: «а на что я могу повлиять? Какие условия создать для себя и какие новые действия внедрить в привычки, чтобы достичь больших целей? Как это сделать? Кто может способствовать этому?»
🫂Приходите на эфир 28-го декабря и пробуйте вместе с нами бережно подводить итоги года и реалистично планировать следующий ;)
Что можно отслеживать?
Попробуйте подумать из каких сфер состоит ваша жизнь. Например: Здоровье, Работа, Образование, Партнерские отношения, Друзья, Отношения с миром, Быт (можно добавлять/исключать на ваше усмотрение).
Как отслеживать?
1. Перечисляйте факты о том, как обстоят дела в тех сферах которые вы выбрали отслеживать. Здесь снова могут возникнуть оценивающие тэги, но мы призываем использовать сухие термины: «я получаю зп в 35 тыс рублей», «я остался один», «у меня есть 2к квартира в Туле», «я провела 10 часов на занятиях по английскому». Для верности можете спросить у своих близких, не забыли ли вы о чём-то.
2. Обязательно поблагодарите себя за ещё несколько кирпичиков в стену вашей жизни (это может быть сложно, но попробуйте вспомнить, как вас благодарил кто-то важный для вас).
Вы великолепны, у вас есть информация! На самом деле, на этом можно и закончить. Но если есть вдохновение, можно пойти дальше и собственно оттолкнуться от новых знаний о себе и своих достижениях.
3. Спросите себя: «а на что я могу повлиять? Какие условия создать для себя и какие новые действия внедрить в привычки, чтобы достичь больших целей? Как это сделать? Кто может способствовать этому?»
🫂Приходите на эфир 28-го декабря и пробуйте вместе с нами бережно подводить итоги года и реалистично планировать следующий ;)
❤🔥5❤5👍2
#архив #анонс
🎅Тайный Санта онлайн в Агментеке
С 27 декабря по 13 января — тот самый обмен знаниями, как и обещали. Дарим друг другу нематериальные подарки тайно через Агментек. Можно потом раскрыть имена дарителей и получателей, но только с согласия обеих сторон :)
Что делать:
1. Заполнить форму здесь. Регистрация открыта до 3 января или до тех пор пока не наберётся 100 человек. Можно позвать друзей.
2. 4 января получить от менеджера список пожеланий получателя и начать выбирать подарок. Менеджер подскажет, если с идеями будет беда.
3. Выбрать и отправить менеджеру подарок до 12 января.
4. 13 января получить в свою очередь подарок от Тайного Санты через менеджера.
Все подробности, списки возможных подарков будут в инструкции от менеджера. Расскажите остальным ;)
🎅Тайный Санта онлайн в Агментеке
С 27 декабря по 13 января — тот самый обмен знаниями, как и обещали. Дарим друг другу нематериальные подарки тайно через Агментек. Можно потом раскрыть имена дарителей и получателей, но только с согласия обеих сторон :)
Что делать:
1. Заполнить форму здесь. Регистрация открыта до 3 января или до тех пор пока не наберётся 100 человек. Можно позвать друзей.
2. 4 января получить от менеджера список пожеланий получателя и начать выбирать подарок. Менеджер подскажет, если с идеями будет беда.
3. Выбрать и отправить менеджеру подарок до 12 января.
4. 13 января получить в свою очередь подарок от Тайного Санты через менеджера.
Все подробности, списки возможных подарков будут в инструкции от менеджера. Расскажите остальным ;)
❤🔥2❤2👍2
Агментек: советы
#архив #анонс #эфир #рефлексия #планирование 🎄 Новогодний эфир с практикой! Приглашаем послушать про рефлексию и планирование в конце года, а потом потренироваться называть свои ценности и ставить соответствующие цели на год без тревог. Когда и где: 28 декабря…
👍🏻 Приду
👏🏻 Посмотрю запись
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏25👍11
#эфир #итоги
Итоги эфира-практики 28.12.23. Что было:
— Начали сразу с практики и обмена впечатлениями со зрителями. Поначалу со скрипом, потом втянулись 🤍 Отметили важное: когда несколько людей делятся своими эмоциями по поводу каких-то событий, опытом и т.д. — мы можем «узнать» это в себе и зафиксировать. Иногда это бывают штуки, до которых в одиночку дойти очень сложно.
По этой же причине на нашем курсе в основе лежат групповые встречи. На них каждый участник помимо разбора своей проблемы получает примеры проблем и решений других живых людей, а не Пети с яблоками из учебника.
— Разобрали несколько кейсов, которыми любезно поделились слушатели. Поговорили про влияние сезонов на самочувствие; про усталость и как она приводит к тревоге; про дистанцирование и рефлексию.
— Обсудили матчасть про вдохновение на следующий год и попробовали поприменять. Спасибо тем, кто согласился выйти в эфир и голосом рассказать про свою ситуацию🫂
Надеемся, этот эфир был полезен присутствующим и будете полезен тем, кто будет слушать его в записи. Пишите «+» в комментарии, и менеджер пришлёт её вам.
Итоги эфира-практики 28.12.23. Что было:
— Начали сразу с практики и обмена впечатлениями со зрителями. Поначалу со скрипом, потом втянулись 🤍 Отметили важное: когда несколько людей делятся своими эмоциями по поводу каких-то событий, опытом и т.д. — мы можем «узнать» это в себе и зафиксировать. Иногда это бывают штуки, до которых в одиночку дойти очень сложно.
По этой же причине на нашем курсе в основе лежат групповые встречи. На них каждый участник помимо разбора своей проблемы получает примеры проблем и решений других живых людей, а не Пети с яблоками из учебника.
— Разобрали несколько кейсов, которыми любезно поделились слушатели. Поговорили про влияние сезонов на самочувствие; про усталость и как она приводит к тревоге; про дистанцирование и рефлексию.
— Обсудили матчасть про вдохновение на следующий год и попробовали поприменять. Спасибо тем, кто согласился выйти в эфир и голосом рассказать про свою ситуацию🫂
Надеемся, этот эфир был полезен присутствующим и будете полезен тем, кто будет слушать его в записи. Пишите «+» в комментарии, и менеджер пришлёт её вам.
🔥8❤6
#итогигода
Благодаря усилиям команды и поддержке сообщества (это вы) мы выросли и стали лучше. Вот что было:
✔️37 человек выпустились в наших группах.
✔️70 индивидуальных разборов провели для вас.
✔️10 мероприятий организовали, не считая регулярных.
✔️Подали заявку на коллаборацию с организацией «Эффективный Альтруизм» (почему для нас это важно).
✔️Разблокировали для себя возможность разработки корпоративных курсов под нужды компаний. Обращайтесь, найдём решение для вашей компании/отдела/проекта ;)
✔️Обучили группу тренеров, потихоньку знакомим вас с новыми экспертами.
🐼Мы трудимся, чтобы как можно больше людей могли лучше справляться с проблемами, которые их беспокоят. Будем трудиться и дальше! Спасибо вам, что вы с нами.
В январе расскажем про планы на 2024, а пока поздравляем всех с наступающим и предлагаем под этим постом поделиться впечатлениями про этот год. Пишите, как вы себя ощущаете и какие события запомнились, чем хочется похвастаться или просто отметить.
Благодаря усилиям команды и поддержке сообщества (это вы) мы выросли и стали лучше. Вот что было:
✔️37 человек выпустились в наших группах.
✔️70 индивидуальных разборов провели для вас.
✔️10 мероприятий организовали, не считая регулярных.
✔️Подали заявку на коллаборацию с организацией «Эффективный Альтруизм» (почему для нас это важно).
✔️Разблокировали для себя возможность разработки корпоративных курсов под нужды компаний. Обращайтесь, найдём решение для вашей компании/отдела/проекта ;)
✔️Обучили группу тренеров, потихоньку знакомим вас с новыми экспертами.
🐼Мы трудимся, чтобы как можно больше людей могли лучше справляться с проблемами, которые их беспокоят. Будем трудиться и дальше! Спасибо вам, что вы с нами.
В январе расскажем про планы на 2024, а пока поздравляем всех с наступающим и предлагаем под этим постом поделиться впечатлениями про этот год. Пишите, как вы себя ощущаете и какие события запомнились, чем хочется похвастаться или просто отметить.
🔥15❤8👏5❤🔥2👍1
Агментек: советы
#архив #анонс 🎅Тайный Санта онлайн в Агментеке С 27 декабря по 13 января — тот самый обмен знаниями, как и обещали. Дарим друг другу нематериальные подарки тайно через Агментек. Можно потом раскрыть имена дарителей и получателей, но только с согласия обеих…
С новым годом! Сегодня до 18:00 (мск) ещё есть возможность зарегистрироваться в Тайном Санте ;)
Google Docs
Регистрация на участие в Тайном Санте Агментека
🔥1
Что делаете в начале года?
Anonymous Poll
24%
Вкатываюсь в работу со скрипом и хочу обратно в каникулы
20%
Строю планы, на которые не хватило сил в конце года
16%
Вкатываюсь в работу с новыми силами и хочу сделать много всего полезного
16%
Очень хочу строить планы, но предпочитаю всё же этого избегать
24%
Ничего особо не делаю, это просто новый рабочий месяц
#планирование
Реалистичное планирование
Полезно для тех, кто строит планы в начале года и не хочет разочароваться, подводя итоги в декабре. На новогоднем вдохновении можно наобещать себе кучу всего не очень реалистичного, но протянутого во времени и важного. Обычно примерно к середине срока меняется куча разных обстоятельств, которые вы не учли, и первоначальный план перестаёт работать, а запасного нет. К концу срока у вас непредвиденная каша и много невыполненных задач. В итоге — разочарование.
Что делать:
📍 Разобраться, насколько далеко вы действительно можете прогнозировать — достаточно точно предсказывать события и ведущие к ним цепочки действий.
📍 Развивать навык прогнозирования. Если планируете что-то, что требует времени и участия других людей — продумайте много разных сценариев и постарайтесь учесть сопутствующие внешние события. Начинайте с минимальных сроков (неделя, месяц).
📍 Сначала прогнозировать, потом строить планы с учётом прогнозов.
Чего не делать:
✖️ Детально и железно планировать на год/полгода, потому что «вроде как я такое могу, все люди моего возраста/сферы деятельности/склада ума могут».
✖️ Считать план единственно верным всю дорогу и отказываться от переформатирования в связи с новыми обстоятельствами
Наши эксперты помогут выявить проблемы в планировании и разобраться, как их решать в вашем конкретном случае. Приходите на бесплатную консультацию ;)
Реалистичное планирование
Полезно для тех, кто строит планы в начале года и не хочет разочароваться, подводя итоги в декабре. На новогоднем вдохновении можно наобещать себе кучу всего не очень реалистичного, но протянутого во времени и важного. Обычно примерно к середине срока меняется куча разных обстоятельств, которые вы не учли, и первоначальный план перестаёт работать, а запасного нет. К концу срока у вас непредвиденная каша и много невыполненных задач. В итоге — разочарование.
Что делать:
📍 Разобраться, насколько далеко вы действительно можете прогнозировать — достаточно точно предсказывать события и ведущие к ним цепочки действий.
📍 Развивать навык прогнозирования. Если планируете что-то, что требует времени и участия других людей — продумайте много разных сценариев и постарайтесь учесть сопутствующие внешние события. Начинайте с минимальных сроков (неделя, месяц).
📍 Сначала прогнозировать, потом строить планы с учётом прогнозов.
Чего не делать:
✖️ Детально и железно планировать на год/полгода, потому что «вроде как я такое могу, все люди моего возраста/сферы деятельности/склада ума могут».
✖️ Считать план единственно верным всю дорогу и отказываться от переформатирования в связи с новыми обстоятельствами
Наши эксперты помогут выявить проблемы в планировании и разобраться, как их решать в вашем конкретном случае. Приходите на бесплатную консультацию ;)
❤🔥10❤2👍2
#рефлексия #амбиции
Если нет амбиций...
…а кажется, что должны быть. Хорошо это или плохо? Давайте разберёмся.
Нет амбиций — это когда вы не чувствуете, что очень сильно хотите добиться чего-то значимого и большого. А возможно стоило бы. Спойлер: возможно, на самом деле желание есть, но...
— Вы не разграничиваете свои желания и чужие амбиции, которые на вас проецируют (и на всякий случай не хотите уже ничего)
— Вы просто устали и не чувствуете ничего кроме усталости
Если хочется решить эту проблему, попробуйте задать себе такие вопросы:
❔Почему амбиций нет сейчас?
Если ответ — «я устал_а и ничего больше не чувствую кроме усталости», то лучшее, что можно сделать — не грызть себя за то, что амбиций сейчас нет. Когда ругаете себя, то вдобавок к амбициям теряете ещё и силы. Отдохните, затем выделите свободное время и свободное внимание на этот вопрос позже.
Если ответ — «потому что я не хочу покорить Эверест/получить красный диплом/остановить старение/стать самым крутым в своей сфере —я не амбициозный_ая», то у нас есть что вам рассказать.
❔Что такое амбиции? Откуда у меня это понимание? Моё ли оно?
Возможно, вокруг вас все очень амбициозные. Или вам родители в детстве говорили, что надо иметь далекие устремления; ровняли вас на известных учёных, космонавтов, бизнесменов, исследователей, спортсменов.
Ваша задача — понять, что ваше, а что чужое. В целом может оказаться, что многие далёкие устремления — на самом деле навязанные, приобретённые.
💡Важно: Иногда внутри одной амбиции одновременно есть навязанная часть, и есть действительно для вас интересная. Чтобы распознать их, нужно в свободное время со свободным вниманием сесть и подумать.
Пример: в детстве все вокруг твердили, что нужно получить высшее образование и красный диплом, а лучше даже два. А вам, допустим, диплом не нужен — вы просто хотите знать и уметь определённые вещи. Значит ли это, что у вас нет амбиций? Нет. Это значит лишь, что часть про корочку — чужая. А часть про знания и навыки — ваша.
А может быть и наоборот: вам нужно формальное подтверждение заслуг в виде корочки, а тяги к знаниям и достижениям вершин нет. Тогда, соответственно, корочка — ваше; а необходимость получения знаний и умений — навязанная.
Если нет амбиций...
…а кажется, что должны быть. Хорошо это или плохо? Давайте разберёмся.
Нет амбиций — это когда вы не чувствуете, что очень сильно хотите добиться чего-то значимого и большого. А возможно стоило бы. Спойлер: возможно, на самом деле желание есть, но...
— Вы не разграничиваете свои желания и чужие амбиции, которые на вас проецируют (и на всякий случай не хотите уже ничего)
— Вы просто устали и не чувствуете ничего кроме усталости
Если хочется решить эту проблему, попробуйте задать себе такие вопросы:
❔Почему амбиций нет сейчас?
Если ответ — «я устал_а и ничего больше не чувствую кроме усталости», то лучшее, что можно сделать — не грызть себя за то, что амбиций сейчас нет. Когда ругаете себя, то вдобавок к амбициям теряете ещё и силы. Отдохните, затем выделите свободное время и свободное внимание на этот вопрос позже.
Если ответ — «потому что я не хочу покорить Эверест/получить красный диплом/остановить старение/стать самым крутым в своей сфере —я не амбициозный_ая», то у нас есть что вам рассказать.
❔Что такое амбиции? Откуда у меня это понимание? Моё ли оно?
Возможно, вокруг вас все очень амбициозные. Или вам родители в детстве говорили, что надо иметь далекие устремления; ровняли вас на известных учёных, космонавтов, бизнесменов, исследователей, спортсменов.
Ваша задача — понять, что ваше, а что чужое. В целом может оказаться, что многие далёкие устремления — на самом деле навязанные, приобретённые.
💡Важно: Иногда внутри одной амбиции одновременно есть навязанная часть, и есть действительно для вас интересная. Чтобы распознать их, нужно в свободное время со свободным вниманием сесть и подумать.
Пример: в детстве все вокруг твердили, что нужно получить высшее образование и красный диплом, а лучше даже два. А вам, допустим, диплом не нужен — вы просто хотите знать и уметь определённые вещи. Значит ли это, что у вас нет амбиций? Нет. Это значит лишь, что часть про корочку — чужая. А часть про знания и навыки — ваша.
А может быть и наоборот: вам нужно формальное подтверждение заслуг в виде корочки, а тяги к знаниям и достижениям вершин нет. Тогда, соответственно, корочка — ваше; а необходимость получения знаний и умений — навязанная.
🔥15❤4❤🔥3
Выбираем тему следующего эфира:
Anonymous Poll
38%
Эффективность VS токсичная продуктивность
30%
Контакт с собой, забота о себе
48%
Детальное планирование VS страх исполнения
31%
Отношения и коммуникации
❤1
#планирование
Детальное планирование: надо или нет
Есть мнение, что раз уж вы взялись за саморазвитие и прокачку планирования, оценок и прочих полезностей в жизни, что надо теперь каждый шаг планировать.
Из-за этого некоторые даже избегают курсов саморазвития. Никакой иронии и насмешки — просто со стороны кажется, что это очень трудоёмкий процесс и довольно жутко будет каждый раз его запускать, когда хочется купить новый светильник или сходить на плановый осмотр к доктору.
💡Хорошая новость: детально планировать нужно не всегда. Детальное планирование — это:
1. Продумать каждый свой шаг (а значит, шагов много)
2. Продумать шаги вовлечённых людей (а значит, они есть)
3. Продумать альтернативные сценарии (а значит, ваш план занимает какое-то время и некоторые вещи могут пойти не так)
Когда нужно детально планировать: «взять и сделать» не подходит. Например, старт нового рабочего проекта; поступление в ВУЗ; переезд; полноценное лечение чего-нибудь; ремонт в квартире; т.п.
Когда не нужно детально планировать: задача вам хороша знакома; вы делаете её не первый раз; она короткая во времени; не требует участия других людей. Например, покупка нового светильника; выбор места где будете обедать; ежегодное мытьё окон.
Знакомые задачи тоже могут состоять из нескольких шагов и возможно в первый раз вы детально планировали, но впоследствии нужный алгоритм закрепился в вашей голове и теперь вы делаете всё более-менее автоматически.
А если начать детально планировать то, что этого не требует, можно застрять в планировании. Об опасностях этого этапа и страхах исполнения в следующих постах.
Детальное планирование: надо или нет
Есть мнение, что раз уж вы взялись за саморазвитие и прокачку планирования, оценок и прочих полезностей в жизни, что надо теперь каждый шаг планировать.
Из-за этого некоторые даже избегают курсов саморазвития. Никакой иронии и насмешки — просто со стороны кажется, что это очень трудоёмкий процесс и довольно жутко будет каждый раз его запускать, когда хочется купить новый светильник или сходить на плановый осмотр к доктору.
💡Хорошая новость: детально планировать нужно не всегда. Детальное планирование — это:
1. Продумать каждый свой шаг (а значит, шагов много)
2. Продумать шаги вовлечённых людей (а значит, они есть)
3. Продумать альтернативные сценарии (а значит, ваш план занимает какое-то время и некоторые вещи могут пойти не так)
Когда нужно детально планировать: «взять и сделать» не подходит. Например, старт нового рабочего проекта; поступление в ВУЗ; переезд; полноценное лечение чего-нибудь; ремонт в квартире; т.п.
Когда не нужно детально планировать: задача вам хороша знакома; вы делаете её не первый раз; она короткая во времени; не требует участия других людей. Например, покупка нового светильника; выбор места где будете обедать; ежегодное мытьё окон.
Знакомые задачи тоже могут состоять из нескольких шагов и возможно в первый раз вы детально планировали, но впоследствии нужный алгоритм закрепился в вашей голове и теперь вы делаете всё более-менее автоматически.
А если начать детально планировать то, что этого не требует, можно застрять в планировании. Об опасностях этого этапа и страхах исполнения в следующих постах.
❤8❤🔥3👍2👎1🔥1
#курс #разбор
Про курс по решению проблем и новый поток
Мы тут занимаемся обучением и помощью с решением проблем, и как раз идёт набор в следующий поток курса. Планируем начать в этом месяце.
Что на курсе: вы вместе с тренером пробуете с помощью нашего метода решать свою проблему, тренер вам в этом помогает и направляет. Группа небольшая, поэтому тренер уделяет каждому индивидуальное внимание и для каждого находит подход, который сработает в конкретном случае. Ещё есть персональные домашки, которые помогают закрепить полученные знания и получить максимум пользы в практике.
Почему полезно заниматься в группе: у вас есть не только один ваш пример, но ещё несколько других — и вы видите, как человек справляется. У всех это по-разному, так что вы получаете кроме собственного опыта ещё другие опыты в подарок ;) А ещё очень мотивирует и ободряет понимание, что вы со своей проблемой не одни такие и есть ещё люди. Это чуть-чуть заглушает внутреннего критика.
Как попасть: прийти на бесплатную предварительную консультацию с нашим экспертом. На консультации вы сможете задать все интересующие вопросы и развеять все сомнения; а также разобрать первично свою проблему и сформулировать какой-то запрос на курс. Для нас это возможность заранее продумать, как вам помочь.
💡Важно: консультация не обязывает вас к покупке курса и ни в коем случае не становится магическим образом платной. Вы можете прийти к выводу, что курс вам не подходит/не очень актуален сейчас и в таком случае у вас просто останется после разбора формулировка проблемы и базовое понимание путей решения.
А также всё конфиденциально. Но если всё равно страшно — есть целый пост про то то, в чём «подвох» бесплатных разборов.
А вот здесь можно записаться на консультацию перед группой и/или просто разобрать свою проблему.
Про курс по решению проблем и новый поток
Мы тут занимаемся обучением и помощью с решением проблем, и как раз идёт набор в следующий поток курса. Планируем начать в этом месяце.
Что на курсе: вы вместе с тренером пробуете с помощью нашего метода решать свою проблему, тренер вам в этом помогает и направляет. Группа небольшая, поэтому тренер уделяет каждому индивидуальное внимание и для каждого находит подход, который сработает в конкретном случае. Ещё есть персональные домашки, которые помогают закрепить полученные знания и получить максимум пользы в практике.
Почему полезно заниматься в группе: у вас есть не только один ваш пример, но ещё несколько других — и вы видите, как человек справляется. У всех это по-разному, так что вы получаете кроме собственного опыта ещё другие опыты в подарок ;) А ещё очень мотивирует и ободряет понимание, что вы со своей проблемой не одни такие и есть ещё люди. Это чуть-чуть заглушает внутреннего критика.
Как попасть: прийти на бесплатную предварительную консультацию с нашим экспертом. На консультации вы сможете задать все интересующие вопросы и развеять все сомнения; а также разобрать первично свою проблему и сформулировать какой-то запрос на курс. Для нас это возможность заранее продумать, как вам помочь.
💡Важно: консультация не обязывает вас к покупке курса и ни в коем случае не становится магическим образом платной. Вы можете прийти к выводу, что курс вам не подходит/не очень актуален сейчас и в таком случае у вас просто останется после разбора формулировка проблемы и базовое понимание путей решения.
А также всё конфиденциально. Но если всё равно страшно — есть целый пост про то то, в чём «подвох» бесплатных разборов.
А вот здесь можно записаться на консультацию перед группой и/или просто разобрать свою проблему.
❤4🤔1
#архив #эфир #анонс
Прямой эфир по теме «Детальное планирование и страх исполнения»
Видеочат прямо в этом канале во вторник 6 февраля в 19:00
Кто ведёт:
Анастасия Горячева и Артём Варников — новоиспечённые тренеры Агментека. Вы уже читали о них в этом посте.
Что будет:
Настя и Артём расскажут про свой опыт и наблюдения, поделятся историями и с радостью послушают вас. Можно будет послушать разные примеры, поговорить голосом, рассказать свой случай и получить небольшую консультацию. Основные темы:
— Детальное планирование: как это бывает (или не бывает, и почему)
— Авантюризм: спланировать чуть-чуть, а потом действовать по ситуации
— Страх исполнения: планировать много, но не делать
— ...и всё что нас (и вас) беспокоит в этих делах
🫂Будет запись, но всё равно приходите общаться в реальном времени.
Прямой эфир по теме «Детальное планирование и страх исполнения»
Видеочат прямо в этом канале во вторник 6 февраля в 19:00
Кто ведёт:
Анастасия Горячева и Артём Варников — новоиспечённые тренеры Агментека. Вы уже читали о них в этом посте.
Что будет:
Настя и Артём расскажут про свой опыт и наблюдения, поделятся историями и с радостью послушают вас. Можно будет послушать разные примеры, поговорить голосом, рассказать свой случай и получить небольшую консультацию. Основные темы:
— Детальное планирование: как это бывает (или не бывает, и почему)
— Авантюризм: спланировать чуть-чуть, а потом действовать по ситуации
— Страх исполнения: планировать много, но не делать
— ...и всё что нас (и вас) беспокоит в этих делах
🫂Будет запись, но всё равно приходите общаться в реальном времени.
👍14🔥7❤4
Агментек: советы
#архив #эфир #анонс Прямой эфир по теме «Детальное планирование и страх исполнения» Видеочат прямо в этом канале во вторник 6 февраля в 19:00 Кто ведёт: Анастасия Горячева и Артём Варников — новоиспечённые тренеры Агментека. Вы уже читали о них в этом…
Эфир про планирование и страхи уже завтра! Приходите ;)
👍🏻 Приду
👏🏻 Посмотрю в записи
👍🏻 Приду
👏🏻 Посмотрю в записи
👏30👍11🤔3