#مجلس_الوزراء: إعداد دراسة متكاملة لتطوير #قانون_العاملين_الأساسي رقم 50 لعام 2004

التفاصيل في الرابط:

https://almashhadonline.com/article/642c39a234f07

#المشهد_كامل_الصورة
https://www.facebook.com/329381639202552/posts/635604265246953

وزيرة التنمية الإدارية : #الدعم الحكومي موجود وليس وهماً و #قانون_العاملين نقطة سوداء بتاريخ الإدارة بسوريا

#المشهد | التفاصيل على الرابط :
https://almashhadonline.com/article/65a5b2014659a

عضو مجلس الشعب محمد خير العكام: "تعديلات #قانون_العاملين في الدولة تأخرت جداً، خاصة أنه يأتي ضمن عملية الإصلاح الإداري في الدولة، ولكن التنمية الإدارية مصرة على التعديلات، إلى جانب أنه نتيجة انخفاض مستويات #الأجور لن تكون النتائج مجدية.

🟥 من الخطأ تحديد سقف للرواتب ويجب التخلص من هذا البند، وإعادة النظر بترفيع وترقية العاملين، خاصةً أن الفرق بالراتب بين الحد الأدنى للفئة الخامسة والأستاذ الجامعي لا يتعدى الـ15 ألف ليرة، بالتالي يجب تعديل الأجور المتدنية وعدم تشويه جدول #الرواتب.

🟥 يجب تحديد إجازة الأمومة لكل الأولاد بـ120 يوماً، وكان الهدف بداية من عدم منح إجازة للولد الرابع لتحديد النسل وأهداف أخرى ولكن بحال عدم تحقق الهدف فالإجازة يجب أن تُمنح، علماً أنه في دول العالم لا تختلف الإجازة بين الأولاد ويمنح الأب إجازة.

🟥 وزارة التنمية الإدارية تجري الكثير من الاجتماعات حول هذا القانون ولكن يجب أن تكون بحضور أساتذة بالقانون، وآخر تعديل على القانون أجري عام 2004، وأصبح التعديل ضرورياً لتغير ظروف العمل.. (شام اف ام)
.
#المشهد