❕📝 Новое на портале
➡️ Ужесточение миграционной политики в России
МВД завершило работу над законопроектом “Об условиях въезда в Российскую Федерацию и выезда из Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства, а также условиях их пребывания и проживания на территории Российской Федерации” и предоставило его на рассмотрение в Правительство РФ.
➡️ Подача уведомлений о приеме иностранца
О трудоустройстве иностранца нужно уведомлять МВД. За нарушение этого правила сотрудники госорганов составляют протоколы и выписывают штрафы, а суды, как правило, подтверждают их законность.
➡️ Ужесточение миграционной политики в России
МВД завершило работу над законопроектом “Об условиях въезда в Российскую Федерацию и выезда из Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства, а также условиях их пребывания и проживания на территории Российской Федерации” и предоставило его на рассмотрение в Правительство РФ.
➡️ Подача уведомлений о приеме иностранца
О трудоустройстве иностранца нужно уведомлять МВД. За нарушение этого правила сотрудники госорганов составляют протоколы и выписывают штрафы, а суды, как правило, подтверждают их законность.
👍4❤1
❕📝 Новое на портале
➡️ Подача уведомлений в миграционную службу
Работодатели иностранных граждан периодически сталкиваются с необходимостью подавать уведомления в МВД. Сделать это можно различными способами, и у каждого есть свои нюансы.
➡️ Подача уведомлений в миграционную службу
Работодатели иностранных граждан периодически сталкиваются с необходимостью подавать уведомления в МВД. Сделать это можно различными способами, и у каждого есть свои нюансы.
❕📝 Новое на портале
➡️ Как продлить визу в РФ
Для продления пребывания в России визовому иностранцу нужно продлевать не только разрешительные документы, но и визу. Но сделать это можно не во всех случаях.
➡️ Как продлить визу в РФ
Для продления пребывания в России визовому иностранцу нужно продлевать не только разрешительные документы, но и визу. Но сделать это можно не во всех случаях.
❕📝 Новое на портале
➡️ Оплата патента мигранта в праздники
Патент позволяет безвизовым иностранцам из ряда стран работать в России. Но чтобы он действовал, он должен быть оплачен без задержек. Даже если срок оплаты попадает на праздничные дни.
➡️ Оплата патента мигранта в праздники
Патент позволяет безвизовым иностранцам из ряда стран работать в России. Но чтобы он действовал, он должен быть оплачен без задержек. Даже если срок оплаты попадает на праздничные дни.
❕📝 Новое на портале
➡️ Особенности миграционного учета в поездках
Любому иностранному гражданину необходимо делать миграционный учет. Ответственность за него несет принимающая сторона иностранца. А во время праздничных дней миграционный учет иностранного работника может потребовать особого контроля со стороны работодателя.
➡️ Особенности миграционного учета в поездках
Любому иностранному гражданину необходимо делать миграционный учет. Ответственность за него несет принимающая сторона иностранца. А во время праздничных дней миграционный учет иностранного работника может потребовать особого контроля со стороны работодателя.
❕📝 Новое на портале
➡️ Безвизовый въезд для граждан визовых стран
Тот иностранец, которому нужна виза в РФ для въезда, является визовым. Но бывают ситуации, когда виза такому иностранцу не понадобится.
➡️ Безвизовый въезд для граждан визовых стран
Тот иностранец, которому нужна виза в РФ для въезда, является визовым. Но бывают ситуации, когда виза такому иностранцу не понадобится.
Информируем о проведении онлайн-вебинара, посвященного особенностям приема в штат иностранцев с патентом.
Мероприятие состоится 16 мая 2024 года в 11:00, его проведет приглашенный спикер, директор по развитию компании «Альянс Трудовая Миграция» Юлия Пакина. На вебинаре участники узнают, как:
📍проводить аудит документов иностранных сотрудников;
📍отслеживать сроки продления и переоформления патента;
📍подавать уведомления о заключении и расторжении договора.
Также будут рассматриваться нюансы трудоустройства иностранцев с патентом, налогов с заработной платы таких сотрудников. Кроме того, эксперт даст развернутые ответы на все вопросы, возникшие у участников в рамках темы вебинара.
Кому будет полезно мероприятие:
- руководителям организаций;
- бухгалтерам;
- HR-менеджерам;
- другим сотрудникам, занимающимся оформлением иностранцев с патентом.
Узнать подробности о вебинаре можно на портале.
Мероприятие состоится 16 мая 2024 года в 11:00, его проведет приглашенный спикер, директор по развитию компании «Альянс Трудовая Миграция» Юлия Пакина. На вебинаре участники узнают, как:
📍проводить аудит документов иностранных сотрудников;
📍отслеживать сроки продления и переоформления патента;
📍подавать уведомления о заключении и расторжении договора.
Также будут рассматриваться нюансы трудоустройства иностранцев с патентом, налогов с заработной платы таких сотрудников. Кроме того, эксперт даст развернутые ответы на все вопросы, возникшие у участников в рамках темы вебинара.
Кому будет полезно мероприятие:
- руководителям организаций;
- бухгалтерам;
- HR-менеджерам;
- другим сотрудникам, занимающимся оформлением иностранцев с патентом.
Узнать подробности о вебинаре можно на портале.
Друзья, как всем известно, сейчас происходят ужесточение мер по работе с иностранными гражданами, задержки документов, отказы в их выдаче. Согласитесь, что в силу этих событий работа становится все сложнее, возникает дискомфорт и стресс. Каждый день приходится сталкиваться со сложными рабочими задачами, жизненными ситуациями и решать их.
Нашему коллективу портала "Миграционный эксперт" это знакомо не понаслышке. Поэтому мы решили поделиться с вами своими рабочими инструментами – как достаточно быстро можно справиться со стрессом и тревогой. Надеемся, это будет полезным и для вас.
Хотим познакомить вас с нашими друзьями Людмилой Тереховой и ее дочерью Марией. Людмила через свой опыт выстроила систему эффективной помощи, и вместе с дочерью они помогают бизнесменам, менеджерам и всем, кто работает в токсичной среде, справляться с:
- стрессовыми ситуациями;
- негативными последствиями психологического перенапряжения;
- сложными эмоциями (обида, вина, стыд).
Здесь вы можете, быстро прочитав пост и выполнив задание, помочь своему телу и психике расслабиться.
Если у вас все хорошо, то, может быть, вам будет интересно пройти новый марафон про финансовый успех и внутреннее состояние.
Больше узнать и познакомиться с Людмилой и Марией можно здесь.
Отличных выходных!
Нашему коллективу портала "Миграционный эксперт" это знакомо не понаслышке. Поэтому мы решили поделиться с вами своими рабочими инструментами – как достаточно быстро можно справиться со стрессом и тревогой. Надеемся, это будет полезным и для вас.
Хотим познакомить вас с нашими друзьями Людмилой Тереховой и ее дочерью Марией. Людмила через свой опыт выстроила систему эффективной помощи, и вместе с дочерью они помогают бизнесменам, менеджерам и всем, кто работает в токсичной среде, справляться с:
- стрессовыми ситуациями;
- негативными последствиями психологического перенапряжения;
- сложными эмоциями (обида, вина, стыд).
Здесь вы можете, быстро прочитав пост и выполнив задание, помочь своему телу и психике расслабиться.
Если у вас все хорошо, то, может быть, вам будет интересно пройти новый марафон про финансовый успех и внутреннее состояние.
Больше узнать и познакомиться с Людмилой и Марией можно здесь.
Отличных выходных!
Telegram
Тереховы: 2 психолога
❗️Важно! Друзья, мы решили поделиться с вами сокращенной версией нашей идеомоторной релаксации 🙏🏻
Пусть она поможет вам унять тревогу, оставаться спокойными и держать фокус на важном ☝🏻
Выполняйте ее тогда, когда чувствуете в этом необходимость. Но, чем…
Пусть она поможет вам унять тревогу, оставаться спокойными и держать фокус на важном ☝🏻
Выполняйте ее тогда, когда чувствуете в этом необходимость. Но, чем…
👍2
У вас есть вопрос, касающийся оформления иностранных сотрудников, но нет времени самостоятельно заниматься поиском ответа на него?
Вы можете получить квалифицированную онлайн-консультацию юристов на нашем портале. Стаж специалистов – от 4 до 13 лет.
Основные темы, по которым вы можете обратиться к ним:
- прием и увольнение иностранных сотрудников;
- подача уведомлений в МВД;
- оформление визовых иностранцев;
- штрафы от МВД;
- оформление высококвалифицированных специалистов и т. д.
Полная консультация занимает до 30 минут, она предполагает детальное изучение вашей проблемы и подробный ответ юриста. Вы можете выбрать любого специалиста из предложенного на портале списка, исходя из их опыта и стоимости услуги.
В зависимости от ваших пожеланий общение будет происходить в чате в текстовом формате или по аудио/видеосвязи. Это позволяет воспользоваться услугой жителям любого региона России.
Для тех, у кого небольшой вопрос и требуется оперативный ответ, подойдет экспресс-консультация. На ваш запрос в кратчайшие сроки ответит дежурный специалист.
Узнать подробности об услуге
Вы можете получить квалифицированную онлайн-консультацию юристов на нашем портале. Стаж специалистов – от 4 до 13 лет.
Основные темы, по которым вы можете обратиться к ним:
- прием и увольнение иностранных сотрудников;
- подача уведомлений в МВД;
- оформление визовых иностранцев;
- штрафы от МВД;
- оформление высококвалифицированных специалистов и т. д.
Полная консультация занимает до 30 минут, она предполагает детальное изучение вашей проблемы и подробный ответ юриста. Вы можете выбрать любого специалиста из предложенного на портале списка, исходя из их опыта и стоимости услуги.
В зависимости от ваших пожеланий общение будет происходить в чате в текстовом формате или по аудио/видеосвязи. Это позволяет воспользоваться услугой жителям любого региона России.
Для тех, у кого небольшой вопрос и требуется оперативный ответ, подойдет экспресс-консультация. На ваш запрос в кратчайшие сроки ответит дежурный специалист.
Узнать подробности об услуге
Миграционный эксперт
Онлайн консультация
👍5❤2
❕📝 Новое на портале
Трудовой патент позволяет иностранцам из ряда стран работать в России. Вместе с этим, документ содержит ряд ограничений: конкретную территорию работы и только одну разрешенную должность. Профессию в отличие от территории можно изменить.
Почему смена профессии в патенте может стать проблемой для работодателя — подробности в статье:
➡️ Изменение профессии для патента
Трудовой патент позволяет иностранцам из ряда стран работать в России. Вместе с этим, документ содержит ряд ограничений: конкретную территорию работы и только одну разрешенную должность. Профессию в отличие от территории можно изменить.
Почему смена профессии в патенте может стать проблемой для работодателя — подробности в статье:
➡️ Изменение профессии для патента
Миграционный эксперт
Изменение профессии в патенте
Трудовой патент даёт иностранцам из определённых стран возможность работать в России. Однако документ имеет ряд ограничений: определённую территориальную зону работы и только одну допустимую должность. В отличие от территориальной зоны, профессию можно изменить.…
❕📝 Новое на портале
Временно пребывающие визовые иностранцы могут трудиться в России только по разрешению на работу, в котором будет указана должность и компания. И вот от должности будет зависеть — какие действия нужно совершить приглашающей компании для трудоустройства такого работника.
Чаще всего, самые востребованные профессии — массажист, швея, повар, строительные должности и т. д. — квотируемые. Но даже если должность, на которую компания планирует принять иностранца из визовой страны — квотируемая, есть способ ускорить его трудоустройство.
Как это сделать — читайте в статье:
➡️ Квота для привлечения иностранной рабочей силы
Временно пребывающие визовые иностранцы могут трудиться в России только по разрешению на работу, в котором будет указана должность и компания. И вот от должности будет зависеть — какие действия нужно совершить приглашающей компании для трудоустройства такого работника.
Чаще всего, самые востребованные профессии — массажист, швея, повар, строительные должности и т. д. — квотируемые. Но даже если должность, на которую компания планирует принять иностранца из визовой страны — квотируемая, есть способ ускорить его трудоустройство.
Как это сделать — читайте в статье:
➡️ Квота для привлечения иностранной рабочей силы
Миграционный эксперт
Квоты на прием иностранных граждан 2024 года
При найме иностранного работника, которому нужна виза, следует учесть необходимость получения квоты, так как это может существенно затянуть процесс оформления документов. Подробнее о квотах на прием иностранных граждан 2024 года, читайте в статье от “Миграционного…
Информируем о проведении онлайн-вебинара «Какие уведомления необходимо подавать при приеме иностранцев и работе с ними».
Вы уверены, что используете актуальные формы уведомлений, соблюдаете все правила их заполнения, подачи и ваши иностранные сотрудники подают сведения в МВД своевременно и без ошибок?
Если у вас есть хоть какие-то сомнения на этот счет, вас может заинтересовать вебинар. Мероприятие проведет 6 июня 2024 года в 11:00 приглашенный спикер Юлия Пакина, директор по развитию компании Альянс Трудовая Миграция. Основные темы, которые рассмотрит эксперт:
- виды уведомлений, которые необходимо подавать в МВД работодателю и иностранцу;
- особенности их заполнения, сроки и способы подачи;
- распространенные ошибки, которых нужно избегать работодателям.
В конце онлайн-вебинара у всех участников будет возможность задать вопросы по заявленной теме и получить компетентные, развернутые ответы на них.
Мероприятие рассчитано на:
- руководителей компаний;
- бухгалтеров;
- HR-менеджеров;
- других специалистов, занимающихся оформлением иностранных сотрудников.
Узнать подробности о вебинаре можно на портале.
Вы уверены, что используете актуальные формы уведомлений, соблюдаете все правила их заполнения, подачи и ваши иностранные сотрудники подают сведения в МВД своевременно и без ошибок?
Если у вас есть хоть какие-то сомнения на этот счет, вас может заинтересовать вебинар. Мероприятие проведет 6 июня 2024 года в 11:00 приглашенный спикер Юлия Пакина, директор по развитию компании Альянс Трудовая Миграция. Основные темы, которые рассмотрит эксперт:
- виды уведомлений, которые необходимо подавать в МВД работодателю и иностранцу;
- особенности их заполнения, сроки и способы подачи;
- распространенные ошибки, которых нужно избегать работодателям.
В конце онлайн-вебинара у всех участников будет возможность задать вопросы по заявленной теме и получить компетентные, развернутые ответы на них.
Мероприятие рассчитано на:
- руководителей компаний;
- бухгалтеров;
- HR-менеджеров;
- других специалистов, занимающихся оформлением иностранных сотрудников.
Узнать подробности о вебинаре можно на портале.
👍2
❕📝 Новое на портале
Патент выдается трудовому мигранту на срок до 1 года. Если после истечения этого периода иностранец планирует продолжать работать в России, то ему нужен действующий документ.
В зависимости от его ситуации у него есть 2 пути — переоформить патент или оформить новый. Подробнее о действиях работодателя в обоих случаях читайте в статье:
Инструкция для работодателя: что делать, когда иностранный гражданин поменял патент
Патент выдается трудовому мигранту на срок до 1 года. Если после истечения этого периода иностранец планирует продолжать работать в России, то ему нужен действующий документ.
В зависимости от его ситуации у него есть 2 пути — переоформить патент или оформить новый. Подробнее о действиях работодателя в обоих случаях читайте в статье:
Инструкция для работодателя: что делать, когда иностранный гражданин поменял патент
Миграционный эксперт
Инструкция для работодателя: что делать, когда иностранный гражданин поменял патент
Патент выдается трудовому мигранту на срок до 1 года. Если после истечения этого периода иностранец планирует продолжать работать в России, то ему нужен действующий документ. В зависимости от его ситуации у него есть 2 пути — переоформить патент или оформить…
❕📝 Новое на портале
Снятие с миграционного учета иностранных граждан может быть как правом, так и обязанностью для различных категорий принимающих сторон.
Это несложная и довольно быстрая процедура, но она может оградить как собственника жилья, так и компанию от штрафов или разбирательств.
В материале на портале рассказываем, кто обязан снимать иностранцев с миграционного учета, как это сделать, и перечисляем последствия неснятия с учета.
➡️ Снятие с миграционного учета
Снятие с миграционного учета иностранных граждан может быть как правом, так и обязанностью для различных категорий принимающих сторон.
Это несложная и довольно быстрая процедура, но она может оградить как собственника жилья, так и компанию от штрафов или разбирательств.
В материале на портале рассказываем, кто обязан снимать иностранцев с миграционного учета, как это сделать, и перечисляем последствия неснятия с учета.
➡️ Снятие с миграционного учета
Миграционный эксперт
Снятие иностранца с миграционного учета
Не все необходимые для работодателя процедуры всегда выполняются при работе с иностранными гражданами. Это может повлечь за собой административную или даже уголовную ответственность. Одна из таких процедур — снятие иностранного сотрудника с миграционного…
👍1
❗️МВД России отчиталось об итогах мероприятий по усилению контроля за соблюдением миграционного законодательства, проведенных с января по апрель 2024 года.
Все больше проверок стало проводиться в отношении работодателей, нанимающих иностранных сотрудников. В частности, в 4,5 раза (с 571 до 2 563) увеличилось число внеплановых проверок юридических лиц и ИП.
В результате них было выявлено 9 757 правонарушений, что в 3,8 раз превышает показатель того же периода в 2023 году (2 578 нарушений).
Всего было принято 38,4 тыс. решений о выдворении и депортации мигрантов.
Источник: официальный сайт МВД РФ.
Как же работодателю не лишиться сотрудников?
Необходимо досконально следить за правильностью оформления документов иностранных сотрудников, периодически проводить их аудит, заниматься мониторингом изменений в законодательстве и внедрять их в свою работу.
При поиске информации о документообороте иностранцев важно находить надежные источники, в которых авторами выступают действующие миграционные эксперты. Юристы портала постоянно проходят обучение по вопросам миграции и делятся своими знаниями с работодателями в рамках вебинаров.
На нашем сайте вы можете найти записи проведенных мероприятий, посвященных различным тематикам – особенности приема на работу иностранцев, оформления миграционного учета, подачи уведомлений в МВД и т. д.
Переходите по ссылке для более подробной информации: Записи вебинаров.
Все больше проверок стало проводиться в отношении работодателей, нанимающих иностранных сотрудников. В частности, в 4,5 раза (с 571 до 2 563) увеличилось число внеплановых проверок юридических лиц и ИП.
В результате них было выявлено 9 757 правонарушений, что в 3,8 раз превышает показатель того же периода в 2023 году (2 578 нарушений).
Всего было принято 38,4 тыс. решений о выдворении и депортации мигрантов.
Источник: официальный сайт МВД РФ.
Как же работодателю не лишиться сотрудников?
Необходимо досконально следить за правильностью оформления документов иностранных сотрудников, периодически проводить их аудит, заниматься мониторингом изменений в законодательстве и внедрять их в свою работу.
При поиске информации о документообороте иностранцев важно находить надежные источники, в которых авторами выступают действующие миграционные эксперты. Юристы портала постоянно проходят обучение по вопросам миграции и делятся своими знаниями с работодателями в рамках вебинаров.
На нашем сайте вы можете найти записи проведенных мероприятий, посвященных различным тематикам – особенности приема на работу иностранцев, оформления миграционного учета, подачи уведомлений в МВД и т. д.
Переходите по ссылке для более подробной информации: Записи вебинаров.
Миграционный эксперт
Мероприятия
❤2
❕📝 Новое на портале
После въезда в Российскую Федерацию иностранный гражданин обязан встать на миграционный учет. Срок, в который он может это сделать, зависит от того, гражданином какой страны он является.
У граждан Таджикистана и Узбекистана – пятнадцать календарных дней, у граждан ЕАЭС – тридцать календарных дней, у граждан прочих стран срок установлен в семь рабочих дней.
Однако помимо вопроса, в какой срок необходимо успеть зарегистрировать мигранта, возникает вопрос и о том, как именно поставить иностранного гражданина на учет по месту пребывания. К каким способам стоит прибегать, какие из них наиболее надежные, какие документы могут потребоваться?
Даем ответы в статье:
➡️ Оформление миграционного учета для прибывшего мигранта
После въезда в Российскую Федерацию иностранный гражданин обязан встать на миграционный учет. Срок, в который он может это сделать, зависит от того, гражданином какой страны он является.
У граждан Таджикистана и Узбекистана – пятнадцать календарных дней, у граждан ЕАЭС – тридцать календарных дней, у граждан прочих стран срок установлен в семь рабочих дней.
Однако помимо вопроса, в какой срок необходимо успеть зарегистрировать мигранта, возникает вопрос и о том, как именно поставить иностранного гражданина на учет по месту пребывания. К каким способам стоит прибегать, какие из них наиболее надежные, какие документы могут потребоваться?
Даем ответы в статье:
➡️ Оформление миграционного учета для прибывшего мигранта
Миграционный эксперт
Постановка иностранца на миграционный учет
После въезда в Российскую Федерацию иностранный гражданин обязан встать на миграционный учет. Зарегистрировать у себя иностранного гражданина может как физическое, так и юридическое лицо. О способах постановки в обоих случаях читайте в статье от “Миграционного…
👍4
❕📝 Новое на портале
Иностранец может самостоятельно найти место для размещения, сна и отдыха. А может проживать в помещениях организации, на которую работает.
И в этом случае именно работодатель становится принимающей стороной и несет ответственность за правильно оформленный миграционный учет иностранного работника.
О нюансах и правилах постановки иностранца на миграционный учет работодателем читайте в статье:
➡️ Постановка на миграционный учет работодателем
Иностранец может самостоятельно найти место для размещения, сна и отдыха. А может проживать в помещениях организации, на которую работает.
И в этом случае именно работодатель становится принимающей стороной и несет ответственность за правильно оформленный миграционный учет иностранного работника.
О нюансах и правилах постановки иностранца на миграционный учет работодателем читайте в статье:
➡️ Постановка на миграционный учет работодателем
Миграционный эксперт
Миграционный учет иностранных граждан работодателем
Иностранец может сам выбрать место для размещения, сна и отдыха. Ещё он может жить в помещениях компании, в которой работает. Тогда работодатель становится принимающей стороной и отвечает за правильное оформление миграционного учёта иностранного сотрудника.…
👍4
❕📝 Новое на портале
Помимо подачи заявлений о приеме иностранных граждан, с помощью "Госуслуг" можно оформить миграционный учет, но тут же возникает вопрос — с чего начать? На что смотреть?
Больше вопросов может появиться, если подать уведомление о прибытии уже довелось, но положительного ответа не пришло.
В новой статье на портале даем рекомендации о процедуре в 2 случаях — когда принимающая сторона:
🟣 физическое лицо;
🟣 юридическое лицо.
Читать статью:
➡️ Как поставить иностранного гражданина на миграционный учет через портал "Госуслуги"
Помимо подачи заявлений о приеме иностранных граждан, с помощью "Госуслуг" можно оформить миграционный учет, но тут же возникает вопрос — с чего начать? На что смотреть?
Больше вопросов может появиться, если подать уведомление о прибытии уже довелось, но положительного ответа не пришло.
В новой статье на портале даем рекомендации о процедуре в 2 случаях — когда принимающая сторона:
🟣 физическое лицо;
🟣 юридическое лицо.
Читать статью:
➡️ Как поставить иностранного гражданина на миграционный учет через портал "Госуслуги"
Миграционный эксперт
Миграционный учет через портал Госуслуг
Помимо подачи заявлений о приеме иностранных граждан с помощью Госуслуг можно оформить миграционный учет, но тут же возникает вопрос - с чего начать? На что смотреть? Даем ответы в статье от “Миграционного эксперта”.
❤1👍1