🔻چگونه ی نیروی کار خوشحال داشته باشیم؟
در این ویدئو همراه با Micheal C.Bush خواهیم شد و شرایط نیروی کار در محیط کار را بررسی می کنیم، این ویدئو مناسب کارفرما است تا بتوانند با داشتن نیروی کار پرانرژی کسب و کار خود را بهبود ببخشند، فاکتورهایی از جمله اعتماد، احترام، انصاف و عدالت در گروه مهم ترین المان ها برای رشد و ترقی محیط کار است، فاکتورهایی که کارفرما با آنها محیط کار را برای رشد کارمندان آماده می کند.

✅برای مشاهده ی ویدئو بر روی لینک زیر کلیک نمایید:
🔗https://ztcprep.com/video/1221/چگونه-ی-نیروی-کار-خوشحال-داشته-باشیم؟
#کلاس_بک #مکاتبات_بازرگانی #دوره_بک

@ztc_prep

🔻۱۰ روش برای ارزیابی بازار
اگر شما به فکر راه اندازی یک کسب و کار جدید هستید یا تمایل به گسترش کار فعلی خود و ایجاد بازار جدید دارید، قبل از هرگونه اقدامی می بایست تحقیقات لازم را انجام دهید. در این مقاله 10 روش برای ارزیابی موفقیت محصول شما در بازار به طور کلی ارائه شده است. برای ارزیابی، به هر کدام از 10 روش زیر از 0 تا 10 نمره دهید. توجه داشته باشید که عدد صفر به معنای کاملا بی ارزش و عدد 10 به معنای کاملا ارزشمند می باشد.

✅برای مشاهده ی ادامه ی مطلب بر روی لینک زیر کلیک نمایید:
🔗https://ztcprep.com/Blog/130174
#مکاتبات_بازرگانی #دوره_بک #کلاس_بک

@ztc_prep

🔻مدیریت جلسات اداری
برگزاری جلسات برای انجام کارهای تیمی، ضروری است. برگزاری بد یک جلسه، می‌تواند حس اتلاف وقت و انرژی در شما ایجاد کند. در این مقاله، با شش نکته برای برگزاری جلسات موفق آشنا خواهید شد. همه‌ی ما در جلساتی با مدیریت بد شرکت کرده‌ایم: جلساتی که بدون تصمیم‌گیری، اداره شده‌اند. جلساتی که تحت تاثیر چند نفر اداره شده‌اند.

✅برای مشاهده ی ادامه ی مطلب بر روی لینک زیر کلیک نمایید:
🔗https://ztcprep.com/Blog/132232
#دوره_بک #کلاس_بک #مکاتبات_بازرگانی

@ztc_prep