OneTab
Этот бесплатный плагин пригодится тому, у кого часто одновременно открыто более десяти вкладок. Он помогает сохранить 95 процентов памяти и устраняет беспорядок в браузере.
Плагин работает в Safari, основной принцип его работы — он преобразует большое количество открытых вкладок в список, который разворачивается обратно в один клик. Из этого списка можно выбрать нужную ссылку и работать с ней, также можно составить список ссылок и опубликовать его, чтобы просмотреть позже с другого компьютера.
Скачать плагин можно здесь ⬅️
Этот бесплатный плагин пригодится тому, у кого часто одновременно открыто более десяти вкладок. Он помогает сохранить 95 процентов памяти и устраняет беспорядок в браузере.
Плагин работает в Safari, основной принцип его работы — он преобразует большое количество открытых вкладок в список, который разворачивается обратно в один клик. Из этого списка можно выбрать нужную ссылку и работать с ней, также можно составить список ссылок и опубликовать его, чтобы просмотреть позже с другого компьютера.
Скачать плагин можно здесь ⬅️
🔥7👍1
StackEye
В расширении можно составить список из профилей интересных кандидатов, чтобы следить за их активностью, сменой мест работы, комментариями на профессиональных форумах.
Скачать StackEye для Google Сhrome можно тут ⬅️
В расширении можно составить список из профилей интересных кандидатов, чтобы следить за их активностью, сменой мест работы, комментариями на профессиональных форумах.
Скачать StackEye для Google Сhrome можно тут ⬅️
5 сигналов, что ценный сотрудник скоро уйдет
В статье перечислены 5 симптомов, которые свидетельствуют о поиске ценными сотрудниками лучшей работы. Среди них:
🔸 изменения в общении: сотрудники перестают ассоциировать себя с организацией и говорят о своих коллегах «они», а не «мы», как раньше,
🔸 жалобы: больше нет мотивации искать решения проблем,
🔸 не реагируют на конструктивную критику изменением поведения,
🔸 не участвуют полностью в работе команды, стараются взять побольше выходных.
Если эти сигналы только появились, важно сразу поговорить и выяснить причины потери мотивации. В таком случае есть шанс что-то изменить в условиях работы, чтобы сотрудник остался и вновь почувствовал себя в своей тарелке.
Читать подробнее (на английском) 📯
В статье перечислены 5 симптомов, которые свидетельствуют о поиске ценными сотрудниками лучшей работы. Среди них:
🔸 изменения в общении: сотрудники перестают ассоциировать себя с организацией и говорят о своих коллегах «они», а не «мы», как раньше,
🔸 жалобы: больше нет мотивации искать решения проблем,
🔸 не реагируют на конструктивную критику изменением поведения,
🔸 не участвуют полностью в работе команды, стараются взять побольше выходных.
Если эти сигналы только появились, важно сразу поговорить и выяснить причины потери мотивации. В таком случае есть шанс что-то изменить в условиях работы, чтобы сотрудник остался и вновь почувствовал себя в своей тарелке.
Читать подробнее (на английском) 📯
👍13
Bulk URL Opener
Собирает все открытые страницы в единый список: так они не будут занимать память и снижать скорость интернета.
После все ссылки можно открыть в новом окне или просто сохранить на будущее.
🔸 Расширение для Chrome ⬅️
🔸 Расширение для Opera ⬅️
Собирает все открытые страницы в единый список: так они не будут занимать память и снижать скорость интернета.
После все ссылки можно открыть в новом окне или просто сохранить на будущее.
🔸 Расширение для Chrome ⬅️
🔸 Расширение для Opera ⬅️
Список HR-коммьюнити по всему миру
На сайте есть подборка HR-коммьюнити по всему миру. Актуально для тех, кто релоцирует кандидатов.
Многие сообщества — это закрытые группы в Facebook или LinkedIn. Будет полезно тем, кто:
– ищет специалистов по всему миру,
– недавно переехал сам и хочет найти новый круг общения.
Список здесь ↩️
На сайте есть подборка HR-коммьюнити по всему миру. Актуально для тех, кто релоцирует кандидатов.
Многие сообщества — это закрытые группы в Facebook или LinkedIn. Будет полезно тем, кто:
– ищет специалистов по всему миру,
– недавно переехал сам и хочет найти новый круг общения.
Список здесь ↩️
🔥14👍1
Смысл работы
Сотрудники часто называют три основных фактора для выбора работы: возможность роста, уровень оплаты и гибкий график.
У нового поколения появляется четвертый фактор: осмысленность работы. Им важно, чтобы работа приносила пользу обществу.
Создание программы корпоративного волонтерства поможет привнести больше смысла в работу. В статье перечисляются варианты проектов (на английском) 📯
Сотрудники часто называют три основных фактора для выбора работы: возможность роста, уровень оплаты и гибкий график.
У нового поколения появляется четвертый фактор: осмысленность работы. Им важно, чтобы работа приносила пользу обществу.
Создание программы корпоративного волонтерства поможет привнести больше смысла в работу. В статье перечисляются варианты проектов (на английском) 📯
🔥12
Monosnap
Простая программа для создания скриншотов с дополнительными опциями — установить ее можно за несколько минут.
🔸 Управляйте областью скриншота,
🔸 используйте фигуры для выделения,
🔸 размывайте отдельные области скриншота,
🔸 обрезайте и меняйте размер изображения.
Для одного пользователя версия бесплатна, командный доступ предполагает оплату за хранилище и расширенные функции — 2,5 или 5 долларов в месяц.
Скачать можно на сайте ↩️
Простая программа для создания скриншотов с дополнительными опциями — установить ее можно за несколько минут.
🔸 Управляйте областью скриншота,
🔸 используйте фигуры для выделения,
🔸 размывайте отдельные области скриншота,
🔸 обрезайте и меняйте размер изображения.
Для одного пользователя версия бесплатна, командный доступ предполагает оплату за хранилище и расширенные функции — 2,5 или 5 долларов в месяц.
Скачать можно на сайте ↩️
👍9
Glossary Tech
Помогает разбираться в сложных технических терминах из мира разработки.
🔸 Зарегистрированные пользователи могут смотреть определения в техническом словаре и сохранять их в личный глоссарий, а также разделять по категориям (Frontend, Backend, QA…).
🔸 Также можно смотреть диаграммы, на которых показан стек технологий кандидата.
Плагин бесплатный, работает только в Linkedin.
Установить можно по ссылке ⬅️
У сервиса есть сайт, который появился раньше плагина. Здесь найдется определение почти для любого IT-термина и интересный блог.
Помогает разбираться в сложных технических терминах из мира разработки.
🔸 Зарегистрированные пользователи могут смотреть определения в техническом словаре и сохранять их в личный глоссарий, а также разделять по категориям (Frontend, Backend, QA…).
🔸 Также можно смотреть диаграммы, на которых показан стек технологий кандидата.
Плагин бесплатный, работает только в Linkedin.
Установить можно по ссылке ⬅️
У сервиса есть сайт, который появился раньше плагина. Здесь найдется определение почти для любого IT-термина и интересный блог.
👍14
WiseStamp
Приложение для создания эстетичной подписи в электронных письмах. Работает в Firefox, Safari и Google Chrome. Подпись можно создать прямо на сайте ⬅️
Есть бесплатная версия с парой шаблонов на выбор — сохранить можно только одну подпись.
В платной можно будет создать кастомизированный вариант, добавить разделители и создать несколько подписей для разных случаев.
Приложение для создания эстетичной подписи в электронных письмах. Работает в Firefox, Safari и Google Chrome. Подпись можно создать прямо на сайте ⬅️
Есть бесплатная версия с парой шаблонов на выбор — сохранить можно только одну подпись.
В платной можно будет создать кастомизированный вариант, добавить разделители и создать несколько подписей для разных случаев.
🔥3👍2
Наш канал с вакансиями для IT-рекрутеров и HR
В @it_hr_vacancy собираем самые интересные позиции IT-рынка для рекрутеров:
▫️Короткие описания без воды
▫️Открытые зарплатные вилки
▫️В приоритете удалёнка и релокейт
Публиковать вакансии в канале можно бесплатно.
Наблюдайте за рынком, даже если не ищете работу.
В @it_hr_vacancy собираем самые интересные позиции IT-рынка для рекрутеров:
▫️Короткие описания без воды
▫️Открытые зарплатные вилки
▫️В приоритете удалёнка и релокейт
Публиковать вакансии в канале можно бесплатно.
Наблюдайте за рынком, даже если не ищете работу.
👍10🔥4❤1
База Boolean-запросов на любой случай
🔸 19 площадок (LinkedIn, GitHub, Habr, Behance, Dribbble, Tilda, Notion, CodePen, angel.co…)
🔸 150 критериев (поиск по эмоджи, хэштегам, группам, репозиториям, резюме…)
Язиля Насибуллина подготовила большой документ с запросами, полезными сервисами и расширениями. Пользуйтесь ↩️
🔸 19 площадок (LinkedIn, GitHub, Habr, Behance, Dribbble, Tilda, Notion, CodePen, angel.co…)
🔸 150 критериев (поиск по эмоджи, хэштегам, группам, репозиториям, резюме…)
Язиля Насибуллина подготовила большой документ с запросами, полезными сервисами и расширениями. Пользуйтесь ↩️
🔥38👍3❤2👎1
MixMax
Сервис отслеживает открытие писем, также его можно использовать для создания персонализированных рассылок кандидатам.
🔸 Импортируйте списки контактов в csv-формате,
🔸 настраивайте персонализированные обращения,
🔸 продумывайте фоллоу-апы через разные временные интервалы.
Синхронизируется со Slack, Salesforce, Google Calendar, Dropbox и другими сервисами.
Есть бесплатная версия: отслеживает открытие 100 писем в месяц, планирует 10 отложенных сообщений, встреч, шаблонов и цепочек рассылки.
Цена платной версии варьируется от 9$ до 49$ в месяц. В платной версии есть неограниченный трекинг открытий, детализация по кликам на ссылки, загрузкам вложений, точному времени открытия.
Узнать подробнее и скачать можно тут ↩️
Сервис отслеживает открытие писем, также его можно использовать для создания персонализированных рассылок кандидатам.
🔸 Импортируйте списки контактов в csv-формате,
🔸 настраивайте персонализированные обращения,
🔸 продумывайте фоллоу-апы через разные временные интервалы.
Синхронизируется со Slack, Salesforce, Google Calendar, Dropbox и другими сервисами.
Есть бесплатная версия: отслеживает открытие 100 писем в месяц, планирует 10 отложенных сообщений, встреч, шаблонов и цепочек рассылки.
Цена платной версии варьируется от 9$ до 49$ в месяц. В платной версии есть неограниченный трекинг открытий, детализация по кликам на ссылки, загрузкам вложений, точному времени открытия.
Узнать подробнее и скачать можно тут ↩️
🔥3👍1
Startup Tracker
Сервис помогает собрать информацию о стартапе из публичных источников и баз данных CrunchBase, AngelList и Product Hunt.
Чтобы получить информацию, нужно установить расширение, найти на странице название стартапа и щелкнуть значок расширения: Startup Tracker соберет по нему краткую справку. Сервис также хорошо ищет информацию о крупных игроках рынка, таких как Microsoft, Uber, Netflix.
Ссылка на расширение ↩️
Сервис помогает собрать информацию о стартапе из публичных источников и баз данных CrunchBase, AngelList и Product Hunt.
Чтобы получить информацию, нужно установить расширение, найти на странице название стартапа и щелкнуть значок расширения: Startup Tracker соберет по нему краткую справку. Сервис также хорошо ищет информацию о крупных игроках рынка, таких как Microsoft, Uber, Netflix.
Ссылка на расширение ↩️
Собрали еженедельную подборку вакансий, на которые стоит обратить внимание в первую очередь.
Senior Recruiter в WorldQuant >
Ереван, Армения
Chief HR Officer в Muse Group >
Лимассол, Кипр (помощь с релокацией)
Middle IT Recruiter в MTS Digital >
Москва (м. Технопарк) или удаленно
Senior IT Recruiter в 1inch Network >
Удаленно
Head of Talent Acquisition в Quadcode >
Лимассол, Кипр или удаленно
Head of HR в DINS >
Валенсия, Испания (помощь с релокацией)
Больше вакансий для IT HR:
@it_hr_vacancy
Senior Recruiter в WorldQuant >
Ереван, Армения
Chief HR Officer в Muse Group >
Лимассол, Кипр (помощь с релокацией)
Middle IT Recruiter в MTS Digital >
Москва (м. Технопарк) или удаленно
Senior IT Recruiter в 1inch Network >
Удаленно
Head of Talent Acquisition в Quadcode >
Лимассол, Кипр или удаленно
Head of HR в DINS >
Валенсия, Испания (помощь с релокацией)
Больше вакансий для IT HR:
@it_hr_vacancy
👍5
Buffer
Пригодится, если пользуетесь социальными сетями для поиска кандидатов и публикуете в них вакансии.
Платформа помогает управлять социальными сетями: можно планировать и публиковать информацию сразу в нескольких соцсетках.
Есть бесплатная версия для публикаций. Если захотите подключить инструменты для аналитики и вовлечения, можно взять платную версию (60 $ в год).
Открыть приложение ↩️
Пригодится, если пользуетесь социальными сетями для поиска кандидатов и публикуете в них вакансии.
Платформа помогает управлять социальными сетями: можно планировать и публиковать информацию сразу в нескольких соцсетках.
Есть бесплатная версия для публикаций. Если захотите подключить инструменты для аналитики и вовлечения, можно взять платную версию (60 $ в год).
Открыть приложение ↩️
👍5
Hello Talent
Полезно иметь пул потенциальных кандидатов для закрытия будущих вакансий. Расширение Hello Talent для Chrome помогает сохранять профили кандидатов с любого сайта в свою подборку.
Когда найдете интересного кандидата, нажмите кнопку Hello Talent — информация попадет в пул талантов в Hello Talent. После этого можно проставить теги и добавить комментарии.
Как только откроется подходящая вакансия — просто активируйте контакт.
Скачать расширение можно здесь ⬅️
Полезно иметь пул потенциальных кандидатов для закрытия будущих вакансий. Расширение Hello Talent для Chrome помогает сохранять профили кандидатов с любого сайта в свою подборку.
Когда найдете интересного кандидата, нажмите кнопку Hello Talent — информация попадет в пул талантов в Hello Talent. После этого можно проставить теги и добавить комментарии.
Как только откроется подходящая вакансия — просто активируйте контакт.
Скачать расширение можно здесь ⬅️
👍3
Interviewstream
Interviewstream — платформа для проведения видеоинтервью.
🔸 Есть календарь, чтобы спланировать звонки,
🔸 помогает подготовиться к общению: сервис дает гайд для составления вопросов к кандидатам,
🔸 видеоинтервью можно записывать.
Программа платная, есть пробный бесплатный месяц. Цены доступны после демо.
Ссылка на платформу ↩️
Interviewstream — платформа для проведения видеоинтервью.
🔸 Есть календарь, чтобы спланировать звонки,
🔸 помогает подготовиться к общению: сервис дает гайд для составления вопросов к кандидатам,
🔸 видеоинтервью можно записывать.
Программа платная, есть пробный бесплатный месяц. Цены доступны после демо.
Ссылка на платформу ↩️
👍2
Собрали еженедельную подборку вакансий от @it_hr_vacancy.
Senior Recruiter (международный поиск) в Marfatech
до 300 000 ₽/мес на руки, удалённо
Senior IT-рекрутер в Tutu.ru
до 180 000 ₽/мес на руки, удалённо или Москва (м. Нагатинская)
IT-ресёчер (команда Frontend, Mobile и QA) в Яндекс
от 43 000 ₽/мес gross, Москва
Junior International Recruiter в Emerging Travel Group
Москва (м. Краснопресненская)
Подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить новые IT HR вакансии:
@it_hr_vacancy
Senior Recruiter (международный поиск) в Marfatech
до 300 000 ₽/мес на руки, удалённо
Senior IT-рекрутер в Tutu.ru
до 180 000 ₽/мес на руки, удалённо или Москва (м. Нагатинская)
IT-ресёчер (команда Frontend, Mobile и QA) в Яндекс
от 43 000 ₽/мес gross, Москва
Junior International Recruiter в Emerging Travel Group
Москва (м. Краснопресненская)
Подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить новые IT HR вакансии:
@it_hr_vacancy
👍8🔥1
Visual Ping
Visual Ping следит за изменениями в блоге интересного кандидата, профиле на LinkedIn или карьерном сайте: подсветит, если кандидат сменил команду, проект, продвинулся по карьерной лестнице.
Работает во всех соцсетях и на сайтах: расширение непрерывно мониторит изменения и отправляет уведомления на почту.
Вы можете выбрать частоту проверок и обновлений и задать критерии поиска.
Ссылка на расширение ⬅️
Visual Ping следит за изменениями в блоге интересного кандидата, профиле на LinkedIn или карьерном сайте: подсветит, если кандидат сменил команду, проект, продвинулся по карьерной лестнице.
Работает во всех соцсетях и на сайтах: расширение непрерывно мониторит изменения и отправляет уведомления на почту.
Вы можете выбрать частоту проверок и обновлений и задать критерии поиска.
Ссылка на расширение ⬅️
👍2
Стали ли технические навыки кандидатов слабее?
Coursera опубликовала отчет, согласно которому в 2021 году в США уровень лидерских и управленческих навыков вырос, а уровень навыков в области технологий и обработки данных значительно снизился.
В прошлом году студенты платформы выбирали курсы по софт-скилам: управлению проектами, принятию решений, планированию. Вероятно, это связано с глобальной перестройкой работы компаний во всем мире.
Больше выводов в статье (на английском) 📯
Coursera опубликовала отчет, согласно которому в 2021 году в США уровень лидерских и управленческих навыков вырос, а уровень навыков в области технологий и обработки данных значительно снизился.
В прошлом году студенты платформы выбирали курсы по софт-скилам: управлению проектами, принятию решений, планированию. Вероятно, это связано с глобальной перестройкой работы компаний во всем мире.
Больше выводов в статье (на английском) 📯
RescueTime
RescueTime собирает информацию, на какие сайты пользователь отвлекается и сколько на них уходит времени. А после — отправляет на почту отчет.
Есть бесплатные две недели пробного периода, дальше стоимость будет от 6,5 $ в месяц.
Скачать и попробовать расширение можно здесь ↩️
RescueTime собирает информацию, на какие сайты пользователь отвлекается и сколько на них уходит времени. А после — отправляет на почту отчет.
Есть бесплатные две недели пробного периода, дальше стоимость будет от 6,5 $ в месяц.
Скачать и попробовать расширение можно здесь ↩️
👍1