#الهلال_الاحمر_العربي_السوري
#مشروع_الدعم_الانساني #مركز_النبك
يعلن عن #شاغر #مدير_حالة_تمكين_المرأة
المسمى الوظيفي: #مدير_حالة_تمكين_المرأة
المهام المطلوبة:
- ﺗﺣدﯾد واﺳﺗﻘﺑﺎل اﻷﺷﺧﺎص ﻣوﺿﻊ اﻻھﺗﻣﺎم ﻣن اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﯾﯾن وﻣﺗطوﻋﻲ اﻟوﺻولأو/وﻏﯾرھم ﻣن اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن/ﻣﻘدﻣﻲ اﻟﺧدﻣﺎت ﺑﺎﻟﻣﯾدان.
- إﺟراء ﺗﻘﯾﯾم ﻟﺗﺣدﯾد اﺣﺗﯾﺎﺟﺎت وﻣﺧﺎطر اﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ ﻣن ﺧﻼل ﺗﻘدﯾم اﻟﻣﺷورة اﻟﻔردﯾﺔ واﻟﺧدﻣﺎت اﻟﻣﻼﺋﻣﺔ ﺑﻣﺎ فيها اﻹﺣﺎﻟﺔ.
- وﺿﻊ ﺧطﺔ ﻋﻣل/ﺧطﺔ رﻋﺎﯾﺔ ﺑﻣﺷﺎرﻛﺔ اﻟﻧﺎﺟﯾن وﺷﺑﻛﺎت ﺗواﺻﻠﮭم اﻟرﺋﯾﺳﯾﺔ (ﻓﻲ ﺣﺎل ﻛﺎن ذﻟك ﻣﻧﺎﺳﺑ ﺎً) واﻟﺗﻧﺳﯾﻖ ﻣﻊ ﻏﯾرھم ﻣن ﻣﺳؤوﻟﻲ اﻟﺗﻧﺳﯾﻖ وﻣﻘدﻣﻲ اﻟﺧدﻣﺎت ﻓﻲ اﻟﻣرﻛز.
- ﻣﺗﺎﺑﻌﺔ اﻹﺣﺎﻻت إﻟﻰ ﺧدﻣﺎت أﺧرى ﺧﺎرج اﻟﻣرﻛز اﻟﻣﺟﺗﻣﻌﻲ (ﻓﻲ ﺣﺎل ﻛﺎن ذﻟك ﻣﻧﺎﺳﺑ ﺎً ﻟﻠﺣﺎﻟﺔ).
- وﺿﻊ ﺧﺎرطﺔ ﻟﻠﺧدﻣﺎت ﺑﺎﻟﺗﻌﺎون ﻣﻊ ﻣﺗطوﻋﻲ اﻟوﺻول وذﻟك ﻟﺿﻣﺎن إﺣﺎﻻت ﻓﻌّﺎﻟﺔ، واﻟﻘﯾﺎم ﺑﺗﺣدﯾث دوري لهذه اﻟﺧﺎرطﺔ.
- ﻣﺗﺎﺑﻌﺔ ﺗﻧﻔﯾذ ﺧطﺔ اﻟرﻋﺎﯾﺔ ﺣﺗﻰ إﻏﻼق اﻟﺣﺎﻻت وﺗﻘﯾﯾم نتائجها وﺗﻌدﯾﻠﮭﺎ وﻓﻘ ﺎً ﻟذﻟك.
- ﺗﺣدﯾث ﻗﺎﻋدة ﺑﯾﺎﻧﺎت إدارة اﻟﺣﺎﻻت ﺗواﻓﻘﺎً ﻣﻊ ﻣﻌﺎﯾﯾر إدارة اﻟﻣﻌﻠوﻣﺎت، وﺿﻣﺎن وﺟود وﺛﺎﺋﻖ ﻣ ُﺣدﱠﺛﺔ ﻟﻠﺣﺎﻻت ﺑﺎﺳﺗﺧدام اﻻﺳﺗﻣﺎرات اﻟﻣﻧﺎﺳﺑﺔ.
- اﻟﻣﺳﺎﻋدة ﻓﻲ ﺗﺻﻣﯾم وﺗﺧطﯾط أﻧﺷطﺔ اﻟﺗوﻋﯾﺔ اﻟﺧﺎﺻﺔ ﺑﺎﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ ووﺿﻊ ﻣﻧﮭﺟﯾﺎت ﺗﻧﻔﯾذھﺎ، وﻣﺳﺎﻋدة ودﻋم ﻣﺗطوﻋﻲ اﻟوﺻول ﻓﻲ إﺟراء ﺟﻠﺳﺎت ﺗوﻋﯾﺔ اﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﯽ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ.
- ﺗﻌﯾﯾن أﻋﺿﺎء اﻟﻠﺟﺎن ﺑﻣﺎ ﯾﺗﻣﺎﺷﻰ ﻣﻊ اﻹﺟراءات اﻟﺗﺷﻐﯾﻠﯾﺔ اﻟﻣوﺣدة وﻋﻘد اﺟﺗﻣﺎﻋﺎت دورﯾﺔ ﻣﻊ أﻋﺿﺎء اﻟﻠﺟﻧﺔ وﺑﻧﺎء اﻟﻘدرات ﻟﻠﺟﺎن ودﻋﻣﮭﺎ ﻓﻲ إﯾﺟﺎد وﺗﻧﻔﯾذ اﻟﻣﺑﺎدرات اﻟﻣﺟﺗﻣﻌﯾﺔ.
- ﺗﻘدﯾم ﺗﻘﺎرﯾر ﺗﺣﻠﯾﻠﯾﺔ وﻛﻣ ﯾّﺔ ﺷﮭرﯾﺔ ﺗﺷﺗﻣل ﻋﻠﻰ ﺑﯾﺎﻧﺎت ﻣ ُﺻﻧﻔﺔ إﻟﻰ اﻟﻣﻧﺳﻖ اﻟﺧﺎص ﺑﺎﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ وإﺑﻼﻏﮫ ﻋﻧدﻣﺎ ﯾﻛون ھﻧﺎك ﺣﺎﻟﺔ ﻣﻌﻘدة ﻻ ﯾﻣﻛن ﻣﻌﺎﻟﺟﺗﮭﺎ ﺑطرﯾﻘﺔ ﻓﻌّﺎﻟﺔ.
- اﻟﻌﻣل ﻋن ﻛﺛب واﻟﺗﻧﺳﯾﻖ ﻣﻊ ﻣﺳؤوﻟﻲ اﻟﺗﻧﺳﯾﻖ ﺑﺷﺄن اﻟﺗدرﯾب اﻟﻣﮭﻧﻲ وﻣﻧﺢ اﻟﻣﺷﺎرﯾﻊ اﻟﺻﻐﯾرة ﻣن أﺟل اﻟﻘﯾﺎم ﺑﺗدﺧﻼت إﺿﺎﻓﯾﺔ واﻟﺗﻧﺳﯾﻖ اﻟواﺳﻊ ﻣﻊ إدارة ﺣﺎﻻت ﺣﻣﺎﯾﺔ اﻟطﻔل ﻟﺣﺎﻻت اﻷطﻔﺎل اﻟﻧﺎﺟ ﯾّن ﻣن اﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ ﻓﻲ ﺟﻣﯾﻊ ﻣراﺣل إدارةاﻟﺣﺎﻟﺔ.
- اﻟﻣﺷﺎرﻛﺔ ﻓﻲ اﻟﺗدرﯾﺑﺎت ذات اﻟﺻﻠﺔ وﺣﺿور اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﺎت ﻋﻧد اﻟطﻠب واﻟﻘﯾﺎم ﺑﺄﯾﺔ ﻣﮭﺎم أﺧرى ذات ﺻﻠﺔ ﻋﻧد اﻟطﻠب.
المؤهلات المطلوبة:
- اجازة جامعية في (العلوم الانسانية أو علم الاجتماع وغيرها...) على الأقل
- خبرة في مجال العمل الانساني لاتقل عن الثلاث سنوات سواءً تطوعية أو عملية وتعتبر الخبرة العملية بديلة عن المؤهل الدراسي في حال عدم توفره
- أن يكون المتقدم للشاغر الوظيفي اناث حصراً
- إجادة اللغة الإنكليزية (قراءة وكتابة).
- إجادة العمل على الحاسوب Microsoft Office (Excel, Word)
- مهارات التواصل عالية.
- القدرة على العمل ضمن فريق.
يرجى من المهتمين ارسال السيرة الذاتية باللغتين العربية والإنكليزية بصيغة
word او pdf
اعتبارا من تاريخ 10/11/2021
حتى تاريخ 17/11/2021
hrrecruitment@sarc-sy.org
وتسمية الإيميل باسم المسمى الوظيفي وإلا سيرفض الطلب بحالة عدم ذكر المسمى في العنوان
#ريف_دمشق #Syrian_job
لإعلاناتكم راسلونا على بوت القناة ⬇️
@Syrian_Job0_bot
____________
@Syrian_jobb
#مشروع_الدعم_الانساني #مركز_النبك
يعلن عن #شاغر #مدير_حالة_تمكين_المرأة
المسمى الوظيفي: #مدير_حالة_تمكين_المرأة
المهام المطلوبة:
- ﺗﺣدﯾد واﺳﺗﻘﺑﺎل اﻷﺷﺧﺎص ﻣوﺿﻊ اﻻھﺗﻣﺎم ﻣن اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﯾﯾن وﻣﺗطوﻋﻲ اﻟوﺻولأو/وﻏﯾرھم ﻣن اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن/ﻣﻘدﻣﻲ اﻟﺧدﻣﺎت ﺑﺎﻟﻣﯾدان.
- إﺟراء ﺗﻘﯾﯾم ﻟﺗﺣدﯾد اﺣﺗﯾﺎﺟﺎت وﻣﺧﺎطر اﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ ﻣن ﺧﻼل ﺗﻘدﯾم اﻟﻣﺷورة اﻟﻔردﯾﺔ واﻟﺧدﻣﺎت اﻟﻣﻼﺋﻣﺔ ﺑﻣﺎ فيها اﻹﺣﺎﻟﺔ.
- وﺿﻊ ﺧطﺔ ﻋﻣل/ﺧطﺔ رﻋﺎﯾﺔ ﺑﻣﺷﺎرﻛﺔ اﻟﻧﺎﺟﯾن وﺷﺑﻛﺎت ﺗواﺻﻠﮭم اﻟرﺋﯾﺳﯾﺔ (ﻓﻲ ﺣﺎل ﻛﺎن ذﻟك ﻣﻧﺎﺳﺑ ﺎً) واﻟﺗﻧﺳﯾﻖ ﻣﻊ ﻏﯾرھم ﻣن ﻣﺳؤوﻟﻲ اﻟﺗﻧﺳﯾﻖ وﻣﻘدﻣﻲ اﻟﺧدﻣﺎت ﻓﻲ اﻟﻣرﻛز.
- ﻣﺗﺎﺑﻌﺔ اﻹﺣﺎﻻت إﻟﻰ ﺧدﻣﺎت أﺧرى ﺧﺎرج اﻟﻣرﻛز اﻟﻣﺟﺗﻣﻌﻲ (ﻓﻲ ﺣﺎل ﻛﺎن ذﻟك ﻣﻧﺎﺳﺑ ﺎً ﻟﻠﺣﺎﻟﺔ).
- وﺿﻊ ﺧﺎرطﺔ ﻟﻠﺧدﻣﺎت ﺑﺎﻟﺗﻌﺎون ﻣﻊ ﻣﺗطوﻋﻲ اﻟوﺻول وذﻟك ﻟﺿﻣﺎن إﺣﺎﻻت ﻓﻌّﺎﻟﺔ، واﻟﻘﯾﺎم ﺑﺗﺣدﯾث دوري لهذه اﻟﺧﺎرطﺔ.
- ﻣﺗﺎﺑﻌﺔ ﺗﻧﻔﯾذ ﺧطﺔ اﻟرﻋﺎﯾﺔ ﺣﺗﻰ إﻏﻼق اﻟﺣﺎﻻت وﺗﻘﯾﯾم نتائجها وﺗﻌدﯾﻠﮭﺎ وﻓﻘ ﺎً ﻟذﻟك.
- ﺗﺣدﯾث ﻗﺎﻋدة ﺑﯾﺎﻧﺎت إدارة اﻟﺣﺎﻻت ﺗواﻓﻘﺎً ﻣﻊ ﻣﻌﺎﯾﯾر إدارة اﻟﻣﻌﻠوﻣﺎت، وﺿﻣﺎن وﺟود وﺛﺎﺋﻖ ﻣ ُﺣدﱠﺛﺔ ﻟﻠﺣﺎﻻت ﺑﺎﺳﺗﺧدام اﻻﺳﺗﻣﺎرات اﻟﻣﻧﺎﺳﺑﺔ.
- اﻟﻣﺳﺎﻋدة ﻓﻲ ﺗﺻﻣﯾم وﺗﺧطﯾط أﻧﺷطﺔ اﻟﺗوﻋﯾﺔ اﻟﺧﺎﺻﺔ ﺑﺎﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ ووﺿﻊ ﻣﻧﮭﺟﯾﺎت ﺗﻧﻔﯾذھﺎ، وﻣﺳﺎﻋدة ودﻋم ﻣﺗطوﻋﻲ اﻟوﺻول ﻓﻲ إﺟراء ﺟﻠﺳﺎت ﺗوﻋﯾﺔ اﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﯽ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ.
- ﺗﻌﯾﯾن أﻋﺿﺎء اﻟﻠﺟﺎن ﺑﻣﺎ ﯾﺗﻣﺎﺷﻰ ﻣﻊ اﻹﺟراءات اﻟﺗﺷﻐﯾﻠﯾﺔ اﻟﻣوﺣدة وﻋﻘد اﺟﺗﻣﺎﻋﺎت دورﯾﺔ ﻣﻊ أﻋﺿﺎء اﻟﻠﺟﻧﺔ وﺑﻧﺎء اﻟﻘدرات ﻟﻠﺟﺎن ودﻋﻣﮭﺎ ﻓﻲ إﯾﺟﺎد وﺗﻧﻔﯾذ اﻟﻣﺑﺎدرات اﻟﻣﺟﺗﻣﻌﯾﺔ.
- ﺗﻘدﯾم ﺗﻘﺎرﯾر ﺗﺣﻠﯾﻠﯾﺔ وﻛﻣ ﯾّﺔ ﺷﮭرﯾﺔ ﺗﺷﺗﻣل ﻋﻠﻰ ﺑﯾﺎﻧﺎت ﻣ ُﺻﻧﻔﺔ إﻟﻰ اﻟﻣﻧﺳﻖ اﻟﺧﺎص ﺑﺎﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ وإﺑﻼﻏﮫ ﻋﻧدﻣﺎ ﯾﻛون ھﻧﺎك ﺣﺎﻟﺔ ﻣﻌﻘدة ﻻ ﯾﻣﻛن ﻣﻌﺎﻟﺟﺗﮭﺎ ﺑطرﯾﻘﺔ ﻓﻌّﺎﻟﺔ.
- اﻟﻌﻣل ﻋن ﻛﺛب واﻟﺗﻧﺳﯾﻖ ﻣﻊ ﻣﺳؤوﻟﻲ اﻟﺗﻧﺳﯾﻖ ﺑﺷﺄن اﻟﺗدرﯾب اﻟﻣﮭﻧﻲ وﻣﻧﺢ اﻟﻣﺷﺎرﯾﻊ اﻟﺻﻐﯾرة ﻣن أﺟل اﻟﻘﯾﺎم ﺑﺗدﺧﻼت إﺿﺎﻓﯾﺔ واﻟﺗﻧﺳﯾﻖ اﻟواﺳﻊ ﻣﻊ إدارة ﺣﺎﻻت ﺣﻣﺎﯾﺔ اﻟطﻔل ﻟﺣﺎﻻت اﻷطﻔﺎل اﻟﻧﺎﺟ ﯾّن ﻣن اﻟﻌﻧف اﻟﺟﻧﺳﻲ واﻟﻌﻧف اﻟﻘﺎﺋم ﻋﻠﻰ اﻟﻧوع اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﻲ ﻓﻲ ﺟﻣﯾﻊ ﻣراﺣل إدارةاﻟﺣﺎﻟﺔ.
- اﻟﻣﺷﺎرﻛﺔ ﻓﻲ اﻟﺗدرﯾﺑﺎت ذات اﻟﺻﻠﺔ وﺣﺿور اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﺎت ﻋﻧد اﻟطﻠب واﻟﻘﯾﺎم ﺑﺄﯾﺔ ﻣﮭﺎم أﺧرى ذات ﺻﻠﺔ ﻋﻧد اﻟطﻠب.
المؤهلات المطلوبة:
- اجازة جامعية في (العلوم الانسانية أو علم الاجتماع وغيرها...) على الأقل
- خبرة في مجال العمل الانساني لاتقل عن الثلاث سنوات سواءً تطوعية أو عملية وتعتبر الخبرة العملية بديلة عن المؤهل الدراسي في حال عدم توفره
- أن يكون المتقدم للشاغر الوظيفي اناث حصراً
- إجادة اللغة الإنكليزية (قراءة وكتابة).
- إجادة العمل على الحاسوب Microsoft Office (Excel, Word)
- مهارات التواصل عالية.
- القدرة على العمل ضمن فريق.
يرجى من المهتمين ارسال السيرة الذاتية باللغتين العربية والإنكليزية بصيغة
word او pdf
اعتبارا من تاريخ 10/11/2021
حتى تاريخ 17/11/2021
hrrecruitment@sarc-sy.org
وتسمية الإيميل باسم المسمى الوظيفي وإلا سيرفض الطلب بحالة عدم ذكر المسمى في العنوان
#ريف_دمشق #Syrian_job
لإعلاناتكم راسلونا على بوت القناة ⬇️
@Syrian_Job0_bot
____________
@Syrian_jobb