StrateGo
133 subscribers
608 photos
83 videos
4 files
241 links
🚀 Команда консультантов по стратегии и эффективности бизнеса рассказывает, как:
– маленькие компании взрывают рынки
– обычные люди строят необычные бизнесы
– бренды проходят через кризисы и выходят сильнее
⚡️ Все – без сложных терминов и с примерами!
Download Telegram
🌸 Уже чувствуете, что пришла весна?

🌹 Надеемся, у вас уже появилось весеннее настроение.

☀️ Мы подготовили для вас подборку с идеями, как провести весенние выходные. Выбирайте что-то одно или комбинируйте.
Надеемся, эта подборка поможет вам насладиться теплой погодой и обновлением природы.

🌸 Делитесь в комментариях своими идеями, давайте вдохновлять друг друга!

🌕 Подписаться на «StrateGo»

#work_life_blend
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
6🔥2😁2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
А вы любите встречаться со своей командой в офисе?😎

#мем_дня
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤣13
😎 Любите встречаться с командой в офисе?
Anonymous Poll
91%
Даааааааа
9%
Не, люблю работать из дома
⁉️ Знаете, что такое ЦФА?
Anonymous Poll
67%
Да, конечно, знаю
33%
Неа, расскажите скорее
Недалекое будущее финансовых инвестиций: что такое ЦФА🔭

Мы уже рассказывали, чем цифровой рубль🪙 отличается от криптовалюты🪙. Сегодня разберемся с цифровыми финансовыми активами (ЦФА): что они собой представляют, как развиваются и почему ни цифровой рубль, ни криптовалюта к ним не относятся.

Что такое ЦФА?

ЦФА – это цифровые аналоги ценных бумаг. В отличие от классических акций и облигаций они выпускаются только в цифровом виде с помощью технологии блокчейн и смарт-контрактов, которые автоматически выполняют условия сделки и защищают информацию о ней и ее участниках.

По закону ни биткоин, ни цифровой рубль, ни любая другая цифровая валюта не могут относиться к ЦФА по двум причинам:

ЦФА нельзя принимать в качестве оплаты товаров и услуг, а цифровой рубль, разумеется, можно
у ЦФА должен быть конкретный эмитент, несущий обязательства перед инвесторами, чего нельзя сказать о криптовалюте

📊Как устроен рынок ЦФА в России?

Выпуск и обращение ЦФА происходит в специальных информационных системах, находящихся под контролем Центрального банка. Сейчас в России 14 операторов информационных систем (ОИС), среди которых в основном крупные банки: Альфа-Банк, Сбер, Т-банк и другие.

Основными эмитентами также являются крупные банки: по данным Сбера, в 2024 году 5️⃣0️⃣🔤 от общего объема размещений приходилось на Альфа-Банк и 1️⃣8️⃣🔤 – на ВТБ, у третьего места – Норникеля – всего 4%.

Несмотря на новизну этого инструмента (первый выпуск ЦФА состоялся только в 2022 году), общая сумма сделок к февралю 2025 года уже достигла 684 млрд рублей, а объем активов, находящихся в обращении, к этому времени оценивался в 242 млрд рублей.

9️⃣8️⃣🔤 ЦФА относятся к долговым активам. Как правило, это права денежного требования с доходностью на 2-3% выше ключевой ставки и сроком не больше года.

🛒Кто может купить ЦФА?

Приобрести ЦФА могут как компании, так и физлица, но неквалифицированные инвесторы не могут купить ЦФА на сумму больше 600 тыс. рублей в год.

Купленные активы можно продать на вторичном рынке, однако специалисты отмечают, что в данный момент он в России почти не развит.

То же самое можно сказать и о рынке ЦФА в целом: сейчас он находится в зачаточном состоянии, а инвесторы и потенциальные эмитенты пока присматриваются к новому инструменту.

Ознакомиться с источниками вы можете по ссылкам:

🔹РБК. Объем ЦФА вырос до 684 млрд руб. Главное из отчета «Сбера»
🔹Сбер. Анализ рынка долговых ЦФА
🔹ЦФА.РФ. Все виды ЦФА, которые выпустили к лету 2024 года

🌕 Подписаться на «StrateGo»

#бизнес_библиотека
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6🔥43
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Стресс – это не следствие нагрузки. Это следствие бездействия.

Мы привыкли считать, что стресс возникает из-за жестких дедлайнов, сложных задач и перегруженного графика. Но Джефф Безос, человек, который построил Amazon и отправился в космос 🚀, видит это иначе.

⚠️ По его мнению, стресс – это не реакция на количество работы, а на отсутствие контроля. Когда перед вами стоит сложная ситуация, а вы откладываете решение, тревожность только растет. Напротив, как только вы начинаете действовать, напряжение снижается.

📍Другими словами, не работа делает нас уставшими, а чувство, что мы ничего не предпринимаем, хотя могли бы.

Так что в следующий раз, когда почувствуете, что стресс берет верх, спросите себя: я действительно перегружен или просто избегаю решения? 🤔 Возможно, лучший способ справиться с тревогой – это перестать ждать и начать действовать.

🌕 Подписаться на «StrateGo»

#мысли_вслух
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍9🔥43💯1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Знакомьтесь, это мой друг Тревожность или как сделать тревогу своим союзником 🤝

В мире бизнеса, где каждый день – это гонка на опережение, тревога становится постоянным спутником. Деловые переговоры, финансовые риски, ответственность за команду – все это создает мощное давление📈

Тревога – это не враг. Это часть вас, которая хочет уберечь вас от опасности. Но что, если вместо борьбы с ней мы научимся использовать ее силу

📎Ключевые инсайты:
🟰 Тревога – это не слабость. Уинстон Черчилль в молодости страдал от панических атак и страха публичных выступлений. Однажды он буквально онемел на 3 минуты во время речи в Парламенте. Но именно через это испытание он выработал свою знаменитую ораторскую мощь и стал голосом нации в самые темные часы Второй мировой.
🟰 Тревожность может быть топливом. Тревога повышает стрессоустойчивость, укрепляет отношения и помогает отпускать контроль.
🟰 Главное – не подавлять, а принимать. Чем больше сопротивляешься, тем сильнее тревожность сжимает хватку.

Шаги, чтобы подружиться с тревогой:
1️⃣ Определить причину – Чего ты боишься на самом деле?
2️⃣ Поделиться – Проговори, напиши, выплесни. Уязвимость = сила
3️⃣ Принять – Разреши себе чувствовать
4️⃣Отпустить – Смирись с тем, что не всё под контролем

💡Тревога – как адреналин: сначала страшно, потом – свобода

Интересное видео на эту тему тут

🌕 Подписаться на «StrateGo»

#дело_в_идеях
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍54👌1
🎮 В нашем канале мы уже писали про геймификацию и рассматривали её как эффективный инструмент обучения. Сегодня предлагаем обсудить, как банки используют геймификацию в своих приложениях и зачем это нужно

📌 Напомним, что геймификация – это процесс интеграции игровых элементов и механик в неигровые приложения.

💥 Примеры из банковского сектора:

1️⃣ Сбер
Одним из первых внедрил геймифицированную активность «Спасибомания» в рамках своей программы лояльности. Клиенты участвовали в игре, бросая виртуальный кубик и передвигаясь по карте, за что получали призы и бонусы. Игра включала в себя различные задания, такие как оплата счетов или покупки в партнерских магазинах. Каждое выполненное задание приносило дополнительные баллы и шансы выиграть призы. Эта игра повышала транзакционную активность и мотивировала клиентов накапливать и тратить баллы внутри экосистемы банка.

2️⃣ Т-Банк
Добавил в приложение игру "5 букв", которая представляла собой ежедневную головоломку. Клиенты должны были угадать слово из пяти букв за шесть попыток. За успешное угадывание слов клиенты получали призы и бонусы от партнёров банка, такие как кэшбэк или скидки. *Когда игра только появилась, она часто становилась предметом обсуждения в офисе.

3️⃣ Альфа-Банк
В 2020 году провел квест «Миллиолето», в котором пользователи выполняли различные действия в приложении, такие как переводы и оплата услуг. Игра была построена в виде интерактивной истории, где каждый этап открывал новые задания и призы. В результате транзакционная активность в приложении увеличилась на 31%.

4️⃣ Extraco Bank (США)
Изменил условия использования счета и создал игру, чтобы рассказать клиентам о нововведениях. Игра была построена в виде интерактивного тура по приложению, где пользователи выполняли простые задания, такие как настройка прямого депозита или оплата счетов онлайн. За каждое выполненное задание клиенты получали награды и бонусы. В результате конверсия в приложении увеличилась с 2% до 14%, а количество новых пользователей на 700%.

Преимущества геймификации:

🔹 Рост транзакционной активности: Геймификация стимулирует клиентов к совершению финансовых операций. Это достигается за счет специальных условий, таких как повышенный кэшбэк, скидки на покупки у партнеров или сертификаты.

🔹 Повышение лояльности: Клиенты лучше знакомятся с продуктами банка и чаще возвращаются в приложение, что укрепляет доверие и лояльность к банку.

🔹 Удержание клиентов: Игровые механики мотивируют пользователей регулярно взаимодействовать с приложением, что снижает отток клиентов и делает приложение более привлекательным.

🔹 Привлечение новых клиентов: Геймификация пробуждает креативность и любопытство, привлекая новых пользователей. Вирусные игры могут стимулировать клиентов приглашать друзей и получать бонусы за это.

🔹 Сбор данных: Банки получают ценную информацию о поведении клиентов, что позволяет персонализировать предложения и улучшить клиентский опыт.

В опросе ниже расскажите, нравятся ли вам геймифицированные активности в банковских приложениях?

🌕 Подписаться на «StrateGo»

#бизнес_библиотека
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9👍44
Нравится ли вам геймификация в банковских приложениях?
Anonymous Poll
57%
да, обожаю такие опции!
14%
мне безразличны подобные активности
29%
нет, это лишнее
⁉️ Как обучение влияет на команду?

📚 Друзья, мы несколько раз обсуждали, как важно обучение на работе (тут и тут). Мы уверены, что обучение на работе может изменить команду к лучшему! Это не просто скучные лекции – это настоящая трансформация!

Вот несколько примеров, как обучение влияет на команду:

Улучшение навыков:
Обучение помогает команде развивать новые навыки и повышать квалификацию. Это как зарядка для мозга! Чем больше знаний, тем больше возможностей!🧠

Повышение уверенности:
Когда сотрудники обучаются и осваивают новые навыки, они становятся более уверенными в себе. Это как супергеройский костюм – вы чувствуете себя готовым к любым вызовам! 🦸‍♀️

Укрепление командного духа:
Обучение в группе способствует сплочению команды. Совместные тренинги и мастер-классы создают атмосферу доверия и поддержки. "Мы вместе учимся, значит, мы вместе сильнее!"🤝

Новые идеи и креативность:
Обучение вдохновляет на новые идеи и подходы. Когда команда учится, она начинает мыслить нестандартно и генерировать креативные решения. "Почему бы не попробовать сделать это по-новому?" 💡

Повышение мотивации:
Инвестиции в обучение показывают сотрудникам, что их развитие важно для компании. Это повышает мотивацию и вовлеченность. "Меня ценят, и я хочу расти!" 🚀

Адаптация к изменениям:
В быстро меняющемся мире обучение помогает команде адаптироваться к новым условиям и требованиям. "Мы готовы к любым вызовам!" 🌐

👨‍🏫 Наша команда обожается учиться! Недавно мы провели новый поток "обучалки" и обсудили преимущества, недостатки и перспективы развития open banking.

🔥 – если интересно, что такое open banking и примеры его внедрения в России и мире

🌕 Подписаться на «StrateGo»

#work_life_blend
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥126👍6
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤣9
👑 Азиатские драконы снова делают кусь? – анализируем список самых дорогих банковских брендов в 2025 году 🏦

На днях консалтинговая компания Brand Finance опубликовала рейтинг мировых банков по оценочной стоимости бренда – «Top 500 Banking Brands».

🔝Первые 4 места в нем стабильно занимают китайские банки, а в ТОП-10 уже шестой год подряд поровну банков из Китая и США. Эти же страны лидируют и по общему количеству банков в рейтинге – 73 у США и 70 у Китая.

🥇Почти половину рейтинга (43%) составляют представители азиатских стран. Помимо КНР, сюда входит Япония (21 банк), Индия (18 банков), Вьетнам (13 банков) и др. За год количество азиатских банков несколько уменьшилось, однако этот регион по-прежнему остается лидером.

🥈На втором месте среди регионов – Европа с долей в 28%. По итогам 2024 года большинство европейских банков показали устойчивый рост, на четверть увеличив суммарную стоимость банковских брендов региона. Это особенно впечатляет по сравнению с приростом в 2%, зафиксированным в рейтинге прошлого года.

💸Российских банков в рейтинге всего два: Сбер на 78 месте, ВТБ – на 263. За год Альфа-Банк, находившийся на 280 месте, покинул ТОП-500, а Сбер, хотя и увеличил стоимость бренда на 10%, опустился на 2 строчки ниже. Зато ВТБ, наоборот, значительно усилил свои позиции, поднявшись на целых 137 строчек.

👀Интересно сравнить сегодняшний рейтинг с тем, что было 10 лет назад. В 2015 году по количеству банков в рейтинге уверенно лидировали США (62 банка), на втором месте был Китай (43 банка), а на третьем с небольшим отставанием – Япония (41 банк). Азиатские банки составляли 40% рейтинга, Европейские – 33%.

📉Россия в 2015 году была представлена 10 банками: Сбербанк (27 место), ВТБ (90 место), Газпромбанк (178 место), Банк Москвы (266 место), Русский стандарт (305 место), Росбанк (307 место), Открытие (380 место), Россельхозбанк (389 место), Промсвязьбанк (433 место), Восточный банк (479 место).

❗️Таким образом, сухие цифры говорят, что прошедшие 10 лет стали неудачными для России и Японии, сложными для Европы, стабильными для США и успешными для Китая. Рейтинг крупнейших банковских брендов в целом претерпевает изменения с течением времени – и нынешний год не исключение, однако глобальный слом тренда пока не ожидается.

Ознакомиться с источниками вы можете по ссылкам:

🔹Brand Finance. Banking 500 2025
🔹Brand Finance. Banking 500 2024
🔹Brand Finance. Banking 500 2015
🔹Frank Media. «Сбер» немного сдал позиции в топ-500 глобальных банковских брендов

🌕 Подписаться на «StrateGo»

#бизнес_библиотека
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥442