Ваш проф капитал | Карьера | Рынок труда
2. Четыре тактики перехода для уровня 9+ млн/год:
Тактика № 1. Сеть контактов.
Тактика № 2. Целевое трудоустройство
Тактика № 3. Растем вместе с руководителем.
Тактика № 1. Сеть контактов.
Тактика № 2. Целевое трудоустройство
Тактика № 3. Растем вместе с руководителем.
Что дополнительно почитать/посмотреть, чтобы раскрыть для себя 4 тактики трудоустройства:
Тактика № 1. Сеть контактов - книга "Нетворкинг для разведчиков", Безруков и Вавилова
Тактика № 2. Целевое трудоустройство - фильм "В погоне за счастьем"
Тактика № 3. Растем вместе с руководителем - фильм "Власть", фильм "Мартовские иды"
Тактика № 4. Личный бренд - книга "Номер 1", Игорь Манн
Тактика № 1. Сеть контактов - книга "Нетворкинг для разведчиков", Безруков и Вавилова
Тактика № 2. Целевое трудоустройство - фильм "В погоне за счастьем"
Тактика № 3. Растем вместе с руководителем - фильм "Власть", фильм "Мартовские иды"
Тактика № 4. Личный бренд - книга "Номер 1", Игорь Манн
👏3❤1 1
Режим здоровья Коновалов.pdf
112.6 KB
⚡️ Андрей Коновалов, Санкт-Петербург – Москва, эксперт по росту профессионального капитала.
Мой бизнес кейс: режим жизни и здоровья
⭐️Ситуация:
Живу достаточно интенсивной интеллектуальной и эмоциональной жизнью
Так в среднем в месяц выглядит нагрузка:
- Рабочий день в среднем: 10-12 часов (в Министерстве был 14-17 часов)
- Управление компанией Prometix (это непрерывный процесс)
- Управление 12-15 проектами
- 20 персональных консультаций
- 30 программ развития и обучения
- Десятки источников аналитики и развивающего контента
- Сотни контактов и переговоров с партнерами и сотрудниками
- Десятки публичных выступлений онлайн и офлайн
🌈Решение:
Естественно, при такой нагрузке стресс и эмоциональное возбуждение – норма.
Для того, чтобы гармонично жить в этом режиме (а он мне нравится и соответствует моей психике и целям) выработал режим работы.
Режим не статичный. Стараюсь себя слушать и подстраивать его исходя из текущего состояния и тренда.
Прикладываю свой режим здоровья здесь в файле PDF.
ТГ-канал «Ваш проф. капитал» https://t.me/AndreiiKonovalov
Телефон: +79216401391
Сайт: https://AndreiKonovalov.ru/
#бизнескейсапрель
Мой бизнес кейс: режим жизни и здоровья
⭐️Ситуация:
Живу достаточно интенсивной интеллектуальной и эмоциональной жизнью
Так в среднем в месяц выглядит нагрузка:
- Рабочий день в среднем: 10-12 часов (в Министерстве был 14-17 часов)
- Управление компанией Prometix (это непрерывный процесс)
- Управление 12-15 проектами
- 20 персональных консультаций
- 30 программ развития и обучения
- Десятки источников аналитики и развивающего контента
- Сотни контактов и переговоров с партнерами и сотрудниками
- Десятки публичных выступлений онлайн и офлайн
🌈Решение:
Естественно, при такой нагрузке стресс и эмоциональное возбуждение – норма.
Для того, чтобы гармонично жить в этом режиме (а он мне нравится и соответствует моей психике и целям) выработал режим работы.
Режим не статичный. Стараюсь себя слушать и подстраивать его исходя из текущего состояния и тренда.
Прикладываю свой режим здоровья здесь в файле PDF.
ТГ-канал «Ваш проф. капитал» https://t.me/AndreiiKonovalov
Телефон: +79216401391
Сайт: https://AndreiKonovalov.ru/
#бизнескейсапрель
💯7🔥2 2❤1
Зарплата начинающего IT-специалиста сравнялась со средним доходом кассира. По словам HR-специалиста Оксаны Волкиной, новичок в отрасли может рассчитывать не более чем на 50 тыс. рублей.
Она добавила, что сегодня сложилась ситуация, при которой джуниор-разработчикам в принципе сложно куда-либо устроиться. Особенно тяжко приходится программистам без высшего образования, окончившим только курсы.
Ваш проф капитал
#статистика
Она добавила, что сегодня сложилась ситуация, при которой джуниор-разработчикам в принципе сложно куда-либо устроиться. Особенно тяжко приходится программистам без высшего образования, окончившим только курсы.
Ваш проф капитал
#статистика
👍3
Для международных компаний фракционный найм (когда несколько компаний нанимают одного эксперта или ТОП-менеджера на часть ставки, при этом в сумме сотрудник работает полный день) уже тренд последних 5 лет и по оценкам составит 200 000 экспертов к 2027 году.
Обратная сторона медали для нас с вами — это «Сплит-карьера».
Плюсы понятны:
1. Диверсификация дохода
2. Ускорение роста профессионального капитала
3. Возможность получать за короткий промежуток времени опыт в разных отраслях и проектах
💡Есть еще один важный неочевидный плюс. Если человек хочет развиваться как эксперт, но при этом не хочет занимать высокую руководящую позицию. На нашем рынке труда, если вы хотите развиваться как эксперт, обеспечивать себе ежегодный растущий доход 300+, сделать пока крайне сложно. В основном эксперты устраиваются в консалтинговые компании либо пробуют создавать личный бренд со своим пулом клиентов. В основном, если эксперт хочет расти в доходе и увеличивать сложность задач, он стремится на руководящие позиции. Но это, конечно, тупиковый путь как для него, так и для компании (поставьте 10 реакции, и я расскажу про последствия такого подхода).
Теперь же для такой категории экспертов появляется новая стратегия роста профессионального капитала — Сплит-карьера.
Отзыв моего партнера-инвестора в свой профессиональный капитал после сессии по стратегии «Сплит-карьера»:
Благодарю за проведенную консультацию. Понравилась структурность, проведенная пред-диагностика, предложения по карьерным трекам были созвучны и другим экспертам, при этом подкреплены аргументацией на основе текущей конъюнктуры рынка труда. Андрей предложил идеи для самостоятельной проработки, что также полезно для выстраивания долгосрочной стратегии. Инструменты диагностики были достаточно удобны, не заняли много времени, с выводами я согласен, спорных тезисов не было.
Ваш проф капитал
#обратнаясвязь
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4👍3 2👏1
Получилась емкая заметка по актуальным карьерным стратегиям на 2026 год для дохода до 100 тыс в месяц, от 100 до 200 и 300+.
Ваш проф капитал
#аналитика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
InvestFuture
Как повысить доход в 2026 году: почему большинство людей годами стоит на месте? | IF | 14.05.2026
Рост дохода редко происходит случайно. В большинстве случаев уровень заработка человека напрямую связан не только с профессией, но и с его моделью мышления, пов...
Почему специалисты с одинаковым опытом и образованием растут в доходе с совершенно разной скоростью? 💁🏻♂️🛅
Дело не только в дипломах и в курсах, нужно смотреть глубже. В основе почти всегда лежит то, на что редко обращают внимание - ваши личные ценности.
Они определяют:
🔹на какие роли вы соглашаетесь,
🔹как ведете себя в переговорах,
🔹беретесь ли за сложные проекты
🔹и какую сумму в итоге ставите рядом со своим именем.
Например:
Если у вас ведущая ценность «Результаты» - вы растете в доходе быстро, но рискуете выгорать и игнорировать людей вокруг. 🛗
Если «Надёжность» - даёте системный, предсказуемый результат, но можете годами не выходить на новый уровень просто потому, что там «небезопасно». 🫂
Если «Простота» - отлично оптимизируете процессы, но избегаете сложных задач, которые как раз и приводят к серьезным деньгам. 📄
Любая ценность может быть как инструментом роста, так и скрытым ограничением. Всё упирается в то, осознаете вы её или нет ❓
Поэтому для максимальной эффективности я собрал связку из двух шагов:
Шаг 1️⃣ - пройти тест по моей технологии «12V». Он за 5 минут покажет ваши баллы по 12 ценностям и выделит ведущие: те, которая реально влияют на ваши карьерные и финансовые решения. Без этого результата двигаться дальше бессмысленно - иначе вы будете применять рекомендации наугад.
Шаг 2️⃣ - взять чек-лист «Как использовать свои ценности для роста дохода и карьеры» и наложить на свой результат теста.
Внутри чек-листа:
🔹разбор по каждой ценности: что усиливает, а что ограничивает,
🔹где именно на рынке эта ценность стоит дороже всего,
🔹практические шаги,
🔹вопросы, которые помогают быстро увидеть, где вы теряете деньги из-за своих же установок.
Это не теория «про ценности» - это инструкция, как перестать действовать на автомате и начать превращать свои особенности в конкретный рост чека. 💵💸
👉 Сначала пройдите тест, а затем используйте чек-лист, чтобы сразу перевести результат в деньги. Файл прикрепил ниже.
Дело не только в дипломах и в курсах, нужно смотреть глубже. В основе почти всегда лежит то, на что редко обращают внимание - ваши личные ценности.
Они определяют:
🔹на какие роли вы соглашаетесь,
🔹как ведете себя в переговорах,
🔹беретесь ли за сложные проекты
🔹и какую сумму в итоге ставите рядом со своим именем.
Например:
Если у вас ведущая ценность «Результаты» - вы растете в доходе быстро, но рискуете выгорать и игнорировать людей вокруг. 🛗
Если «Надёжность» - даёте системный, предсказуемый результат, но можете годами не выходить на новый уровень просто потому, что там «небезопасно». 🫂
Если «Простота» - отлично оптимизируете процессы, но избегаете сложных задач, которые как раз и приводят к серьезным деньгам. 📄
Любая ценность может быть как инструментом роста, так и скрытым ограничением. Всё упирается в то, осознаете вы её или нет ❓
Поэтому для максимальной эффективности я собрал связку из двух шагов:
Шаг 1️⃣ - пройти тест по моей технологии «12V». Он за 5 минут покажет ваши баллы по 12 ценностям и выделит ведущие: те, которая реально влияют на ваши карьерные и финансовые решения. Без этого результата двигаться дальше бессмысленно - иначе вы будете применять рекомендации наугад.
Шаг 2️⃣ - взять чек-лист «Как использовать свои ценности для роста дохода и карьеры» и наложить на свой результат теста.
Внутри чек-листа:
🔹разбор по каждой ценности: что усиливает, а что ограничивает,
🔹где именно на рынке эта ценность стоит дороже всего,
🔹практические шаги,
🔹вопросы, которые помогают быстро увидеть, где вы теряете деньги из-за своих же установок.
Это не теория «про ценности» - это инструкция, как перестать действовать на автомате и начать превращать свои особенности в конкретный рост чека. 💵💸
👉 Сначала пройдите тест, а затем используйте чек-лист, чтобы сразу перевести результат в деньги. Файл прикрепил ниже.
Tally Forms
Тест оценки ценностей по технологии Андрея Коновалова «12V» (@AndreiiKonovalov)
Сделано в Tally. Воплощай идеи быстро.
💯4🔥2 1
Самыми высокооплачиваемыми специалистами в офисном сегменте в России за первый квартал 2026 года стали аналитики данных, в среднем им предлагали почти 168 тыс. рублей в месяц. Это следует из исследования «Авито работы».
На втором месте оказались бизнес-аналитики. На третьем - аналитики, специализирующиеся на данных о продажах, клиентах и внутренних процессах.
Ваш проф капитал
#статистика
На втором месте оказались бизнес-аналитики. На третьем - аналитики, специализирующиеся на данных о продажах, клиентах и внутренних процессах.
Ваш проф капитал
#статистика
❤4 1
Средние зарплаты руководителей в России выросли за десять лет почти втрое.
Средние зарплаты руководителей в России достигли 178 тысяч рублей. Самые высокие зарплаты у руководителей в стране были на Чукотке — 337 тысяч рублей.
Ваш проф капитал
#статистика
Средние зарплаты руководителей в России достигли 178 тысяч рублей. Самые высокие зарплаты у руководителей в стране были на Чукотке — 337 тысяч рублей.
Ваш проф капитал
#статистика
✍1👍1
Расписал 4 шага:
Шаг 1. Определить свою экспертизу
Шаг 2. Определить целевую аудиторию Заказчиков
Шаг 3. Упаковать свою экспертизу
Шаг 4. Выбрать канал привлечения Заказчиков
🤔Пока готовил этот материал, понял, что нужно сделать программу подготовки и развития консультантов и экспертов для компаний. Если Вам это интересно, то кликните
Остались вопросы по материалу – пишите в комментарии или ЛС. Скоро соберу ЧАВО и выложу отдельный пост.
Ваш проф капитал
#инструменты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Средние зарплаты за год больше всего выросли в финансовой и страховой сферах, показатель увеличился на 25%. Это следует из статистики Росстата.
В течение года средний размер заработанной платы повысился на 20% в сфере добычи металлических руд и производстве нефтепродуктов, на 22% - в отрасли трубопроводного транспорта, на 25% - в финансовом и страховом направлениях.
Ваш проф капитал
#статистика
В течение года средний размер заработанной платы повысился на 20% в сфере добычи металлических руд и производстве нефтепродуктов, на 22% - в отрасли трубопроводного транспорта, на 25% - в финансовом и страховом направлениях.
Ваш проф капитал
#статистика
👍3✍2
Врачи утверждают, что трудоголизм может сократить жизнь на 25 лет. Хронический стресс от постоянных переработок увеличивает риск инфаркта и инсульта почти на 30% и может уменьшить продолжительность жизни с 85 до 60 лет.
Средние зарплаты за год больше всего выросли в финансовой и страховой сферах, показатель увеличился на 25%. Это следует из статистики Росстата.
В течение года средний размер заработанной платы повысился на 20% в сфере добычи металлических руд и производстве нефтепродуктов, на 22% - в отрасли трубопроводного транспорта, на 25% - в финансовом и страховом направлениях.
Ваш проф капитал
#интересно
Средние зарплаты за год больше всего выросли в финансовой и страховой сферах, показатель увеличился на 25%. Это следует из статистики Росстата.
В течение года средний размер заработанной платы повысился на 20% в сфере добычи металлических руд и производстве нефтепродуктов, на 22% - в отрасли трубопроводного транспорта, на 25% - в финансовом и страховом направлениях.
Ваш проф капитал
#интересно
❤3✍1
Хорошего выходного,
Ко мне стали стираться запросы для помощи в поиске работы. Понимаю Вашу текущую ситуацию. И готов помочь.
Буду в этом канале еженедельно вывешивать ТОП 5 ваших кратких резюме.
Среди пользователей канала есть: директора по персоналу, предприниматели и генеральные директора.
Кому это интересно - пишите ✍️
Ваш проф капитал
#профпродвижение
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3
Названы города-лидеры по уровню зарплат в отраслях
Южно-Сахалинск, Москва и Красногорск, где наибольшие зарплаты фиксируются в добывающей отрасли, банковском секторе и IT, лидируют в рейтинге российских городов по уровню заработных плат, свидетельствует исследование РИА Новости.
Замыкают сотню Владикавказ, Магас и Элиста, где больше всех получают занятые в энергетике и на госслужбе.
Ваш проф капитал
#статистика
Южно-Сахалинск, Москва и Красногорск, где наибольшие зарплаты фиксируются в добывающей отрасли, банковском секторе и IT, лидируют в рейтинге российских городов по уровню заработных плат, свидетельствует исследование РИА Новости.
Замыкают сотню Владикавказ, Магас и Элиста, где больше всех получают занятые в энергетике и на госслужбе.
Ваш проф капитал
#статистика
Названа сфера со средней зарплатой почти 850 тысяч рублей
Самые высокие средние зарплаты в феврале были у управляющих фондами — 848 тысяч рублей.
На втором месте по величине зарплат — сотрудники холдинговых компаний с зарплатой 411 тысяч рублей, на третьем — сотрудники головных офисов с зарплатой 404 тысячи рублей.
Среднемесячная начисленная зарплата работников организаций в среднем по стране в феврале составляла 103,9 тысячи рублей, что на 15 % больше прошлогоднего уровня.
Ваш проф капитал
#статистика
Самые высокие средние зарплаты в феврале были у управляющих фондами — 848 тысяч рублей.
На втором месте по величине зарплат — сотрудники холдинговых компаний с зарплатой 411 тысяч рублей, на третьем — сотрудники головных офисов с зарплатой 404 тысячи рублей.
Среднемесячная начисленная зарплата работников организаций в среднем по стране в феврале составляла 103,9 тысячи рублей, что на 15 % больше прошлогоднего уровня.
Ваш проф капитал
#статистика
👍1 1
Самые высокие медианные зарплатные предложения в мае 2026 года были в менеджменте, сельском хозяйстве, а также в отраслях стратегии и инвестиции.
В топ-5 профессиональных сфер с высокой медианной заработной платой вошли: высший и средний менеджмент (147 тысяч рублей, +73% к среднероссийским показателям по рынку труда в целом), сельское хозяйство (135,5 тысячи рублей, +59%), стратегия и инвестиции (131,7 тысячи рублей, +55%).
Ваш проф капитал
#статистика
В топ-5 профессиональных сфер с высокой медианной заработной платой вошли: высший и средний менеджмент (147 тысяч рублей, +73% к среднероссийским показателям по рынку труда в целом), сельское хозяйство (135,5 тысячи рублей, +59%), стратегия и инвестиции (131,7 тысячи рублей, +55%).
Ваш проф капитал
#статистика
Среднюю зарплату свыше 200 тыс. рублей отметили в шести сферах
Согласно данным Росстата, в апреле в сфере добычи нефти и газа специалисты в среднем получали 251,3 тыс. рублей, в производстве табачных изделий - 209,2 тыс. рублей, в деятельности трубопроводного транспорта - 200,3 тыс. рублей, в направлении воздушного и космического транспорта - 224,6 тыс. рублей, в финансовой и страховой сферах - 227,3 тыс. рублей, в деятельности экстерриториальных организаций и органов - 217,4 тыс. рублей.
При этом средний размер месячной зарплаты в апреле 2026 года составил 109 052 рубля.
Ваш проф капитал
#статистика
Согласно данным Росстата, в апреле в сфере добычи нефти и газа специалисты в среднем получали 251,3 тыс. рублей, в производстве табачных изделий - 209,2 тыс. рублей, в деятельности трубопроводного транспорта - 200,3 тыс. рублей, в направлении воздушного и космического транспорта - 224,6 тыс. рублей, в финансовой и страховой сферах - 227,3 тыс. рублей, в деятельности экстерриториальных организаций и органов - 217,4 тыс. рублей.
При этом средний размер месячной зарплаты в апреле 2026 года составил 109 052 рубля.
Ваш проф капитал
#статистика
👍1
В России быстрее всего растут зарплаты новых сотрудников
Средняя зарплата новых сотрудников в России в среднем составляет 96,5 тысяч рублей, при этом она растет быстрее, чем трудовые доходы работников с большим стажем, подсчитало РИА Новости.
Самые высокие зарплаты у сотрудников со стажем работы в компании от 1 года до 5 лет, самые низкие — у тех, кто проработал более 30 лет.
Ваш проф капитал
#статистика
Средняя зарплата новых сотрудников в России в среднем составляет 96,5 тысяч рублей, при этом она растет быстрее, чем трудовые доходы работников с большим стажем, подсчитало РИА Новости.
Самые высокие зарплаты у сотрудников со стажем работы в компании от 1 года до 5 лет, самые низкие — у тех, кто проработал более 30 лет.
Ваш проф капитал
#статистика