People Everywhere
150 subscribers
47 photos
4 videos
2 files
47 links
Hiring tips and tricks from People Everywhere recruitment Agency

Request for Tech Recruitment: @AlexCasual
Download Telegram
Словарик терминов к статье выше ⬆️

💵📲Финтех (Fintech)
- это сочетание двух слов: финансы и технологии. Это технологии, которые делают финансовые услуги (например, банковское дело, инвестирование и платежи) более эффективными, доступными и удобными.
Пример финтех продукта - приложение PayPal, которое позволяет людям мгновенно отправлять друг другу деньги, используя свои смартфоны.
Другим примером fintech являются робо-советники, которые являются автоматизированными инвестиционными платформами, использующими алгоритмы для помощи людям в управлении своими инвестициями.
Fintech по своей сути призван упростить и поменять способ взаимодействия людей с деньгами и финансовыми услугами

👨🏻‍💻CTO - это Chief Technology Officer или технический директор (директор разработки). Это человек, который отвечает за принятие решений и стратегии в области технологий в компании.
CTO отвечает за обновление, эффективность и безопасность технологий компании. Они работают с другими руководителями и отделами, чтобы убедиться, что технологии компании соответствуют ее бизнес-целям и задачам.
Например, если компания хочет разработать новый продукт или сервис, CTO будет работать с командой по разработке продукта, чтобы определить, какие технологии нужны и как их можно реализовать.

🔄MVP - расшифровывается как Minimum Viable Product означает Минимальный Жизнеспособный Продукт.
Это термин, используемый в разработке продукта, который означает создание самой маленькой версии продукта, которая УЖЕ может быть полезна для клиентов.
Идея, лежащая в основе MVP, заключается в том, чтобы как можно быстрее вывести продукт на рынок, чтобы клиенты могли начать его использовать и давать обратную связь. Эта обратная связь может быть использована для улучшения продукта и его дальнейшего совершенствования.
Например, предположим, что компания хочет создать новое приложение для детей, чтобы они могли изучать математику. Они могут создать MVP, который содержит всего несколько математических игр и базовых функций. Таким образом, они могут выпустить приложение для небольшой группы пользователей и получить обратную связь о том, что им нравится и что нужно улучшить. На основе этой обратной связи они могут добавлять больше функций и игр в приложение.
Создание MVP позволяет компаниям протестировать свой продукт с реальными клиентами, прежде чем вкладывать много времени и денег в разработку более полной версии продукта.

🗺Roadmap (дорожная карта продукта) Roadmap в разработке программного обеспечения - это план или визуальное представление шагов и целей, которые разработчики продукта ставят перед собой.

Roadmap включает важные этапы, сроки и приоритеты проекта. Он помогает команде разработчиков отслеживать и концентрироваться на задачах, которые необходимо выполнить.

Например, компания хочет создать новую компьютерную игру. Команда разработчиков может создать roadmap, который включает различные этапы проекта, такие как проектирование персонажей, программирование механики игры и тестирование игры. Roadmap также будет содержать сроки для завершения каждого этапа и порядок, в котором этапы должны быть завершены.

Roadmap - это важный инструмент для того, чтобы все участники проекта по разработке программного обеспечения находились в общей парадигме. Она помогает гарантировать, что проект будет завершен в срок и что все необходимые функции будут включены в конечный продукт.

Пишите в комментах, какие термины еще раскрывать в словаре

#словарь
🔥5
Не работой единой

Сложность текста: Лёгкий

Спасибо всем за поддержку предыдущего поста. Мы продолжаем эксперимент с приглашением экспертов.

Сегодняшний пост от крутого эксперта и HR адвайзера с международным опытом - Анна Черемисина - HRG at Gyreberg

Мы обсуждали с Анной, какие нестандартные ходы могут помочь людям на старте карьеры легко и непринуждённо погрузиться в специфику ИТ, понять терминологию, психологию людей, их работу и задачи.

💡Анна предложила на мой взгляд офигенное решение, о котором я даже не думал - на старте или до начала карьеры в ИТ лучше понять профессию помогут сериалы и фильмы на ИТ тематику.

👇Вот несколько рекомендаций от Анны, что стоит посмотреть, возможно уже на этих выходных

1️⃣ "Социальная сеть" (2020)
Биографический фильм, рассказывающий о создании самой крупной соц. сети - Facebook. Почти документальный фильм, который интересно посмотреть с точки зрения создания продукта и зарождения идеи.

2️⃣"Силиконовая долина" (2014-2019)
Культовый сериал о 4 друзьях, который пилят свой стартап. Дает классное представление о том как происходит разработка продукта/найм персонала/получение раундов инвестиций в IT. Рекомендую смотреть в озвучке Кубик в Кубе!

3️⃣ "Код на миллиард долларов" (2021)
Захватывающий и недооцененный мини-сериал, основанный на реальных событиях создания TerraVision в 90-х годах и о неприглядной правде o Google.

4️⃣ "Mythic Quest" (2020)
Отличный комедийный сериал об игровой индустрии и людях от UBISOFT. Основные события происходят в рамках одной игровой студии, разработчика лучшей ММОРПГ в мире с 16 миллионами пользователей под названием Mythic Quest.

💭🤔 З.Ы. - я потом вспомнил, что мне сильно помог прокачать английский сериал "Друзья" в оригинале. Мозг легче воспринимает развлекательную информацию, поэтому если в ней много полезного контента - он легче ложится и запоминается.

Что еще на ваш взгляд можно посмотреть или почитать лёгкого и популярного на ИТ тематику новичкам или начинающим специалистам?

Всем хорошей пятницы и отличных выходных!

#эксперт #worksmart

https://www.linkedin.com/in/anna-cheremisina/
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5
Первое касание

Сложность текста: Лёгкий

Одной из ключевых компетенций рекрутера считается навык коммуникации. Первые контакты рекрутеров с кандидатами, так называемые “первые касания” очень похожи на “холодные” контакты в продажах. И здесь первое впечатление - самое важное.

📨Первый контакт в ИТ-рекрутменте - это обычно e-mail, либо контакт+краткое сообщение на LinkedIn или в другой похожей профессиональной социальной сети. Реже - первый контакт через мессенджеры.

Итак, как произвести хорошее первое впечатление?

Какую тему письма указать? С чего начать обращение к кандидату? Какую информацию о вакансии включить в первое письмо, чтобы заинтересовать, но не перегрузить?

🗝Универсальными ключами, позволяющими повысить количество откликов считаются:

0️⃣Обращение по имени

1️⃣Указание на точку контакта (встретились на митапе, увидел ваше резюме на хедхантере, нашёл ваш профиль в линкедин)

2️⃣Указание на ценность кандидата (обратил внимание на ваш опыт с… на ваши результаты в..)

3️⃣Краткое описание вакансии с ключевыми пунктами:

🎯Что за продукт, какая стадия
🎯Какая команда (сколько человек)
🎯Вилка дохода
🎯Ключевая задача (максимум две)
🎯Ключевые требуемые компетенции (тоже 1-2)

4️⃣CTA (Call to Action) - обычно это вопрос в конце письма, например “Может ли эта вакансия быть вам интересна?” или “Готовы ли вы сейчас обсуждать эту или похожие вакансии?”

📊Конверсия откликов от 20% на холодные сообщения считается нормальной. От 30% - очень хорошая.

Помните ли вы сообщения от рекрутеров, на которые вам захотелось откликнуться? Или которые наоборот чем-то выбесили? Что на ваш взгляд обязательно стоит или категорически не стоит писать в первом письме?

#worksmart
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3🔥1
В тему первого контакта - важно ли для вас доменное имя почты для письма с вакансией?
Если придёт вакансия с адреса @gmail.com или @mail.ru или @yandex.ru - будете ли вы доверять адресату?
Anonymous Poll
31%
Смотрю вакансии только от понятных компаний и агентств. Вакансии с частных почт - мимо
62%
Если вакансия интересная, то мне не важно с какого почтового адреса пишет рекрутер
8%
Пришлите мне уже хоть откуда-нибудь вакансии
0%
Свой вариант (в чат)
FailyTale или ОшиБайки.

Сложность текста: Лёгкий

Если вы подписаны на мой инстаграм, то наверняка видели у меня пятничную рубрику FailyTale или ОшиБайки.

Начинал рубрику я для того, чтобы лучше “подружиться” с провалами и ошибками, и понять как извлекать из них максимальную пользу и не бояться фейлов еще до старта любого проекта.

Пару-тройку пятниц назад я побывал на классном ИТ-мероприятии в Батуми - Startup Fuckups. Митап вышел классный, пересказывать не буду, краткая программа - ниже:

🍌 Почему мой первый стартап потерпел неудачу и чему я научился / Слава Селедцов

🍌 Как избежать факапов / Виталий Городков

🍌 Провалы стартапов с точки зрения инвестора / Катя Кашлюк


Ссылку на запись на Ютубе тоже оставлю.

🗒Поделюсь моими выводами и наблюдениями:

💡Ошибаются все, даже самые лучшие. Итоговый успех у тех, кто на ошибках учится и делает выводы. Или делает из ошибок фичи 🙂

💡Разные типы инвесторов видят разные риски в стартапах, НО все они единодушны в следующем - главная причина как успеха, так и провала любого проекта - команда.

💡Распыляться на несколько стартапов/проектов в один отрезок времени - не преуспеть ни в одном. Как решение, если вам нужно почему-то рулить несколько продуктов в одно время, хотя бы планируйте итерации: сконцентрировано доводите до какого-то промежуточного итога задачу на одном, и потом переключайтесь на такую же итерацию на другом. Не делайте в параллель.

💡Ну и моя болевая точка - общение и отдых - тоже своего рода задачи, требующие внимания и концентрации на них.

Спасибо всем, кто дочитал! Ссылка на трансляцию митапа как и обещал:

https://www.youtube.com/watch?v=5PKQ52dUbHw

Как вы сами относитесь к своим и чужим ошибкам? делитесь в комментах ⬇️
5🔥3
Доброе утро!

В короткую рабочую неделю хочу рассказать об инструментах, которые ускоряют и упрощают работу ИТ-рекрутеров.

Сложность текста - средний

🗣Расскажу про инструмент, который открыл для себя в начале 2023 года - GlossaryTech - это приложение, предназначенное для создания и управления техническим глоссарием.

Я установил себе веб версию в браузер Google Chrome.

📝Суть в одном предложении - это приложение, которое находит на открытой странице все технические термины, подсвечивает их, и при наведении мышкой показывает краткое описание технологии/инструмента/термина.

🔎Вот его основные плюсы и минусы.

Плюсы:

1️⃣ Удобный интерфейс: Приложение имеет интуитивно понятный интерфейс, что делает его простым в использовании даже для новичков.
2️⃣ Централизованное хранилище: GlossaryTech позволяет создавать и хранить все технические термины и определения в одном месте, что делает управление глоссарием удобным и эффективным.
3️⃣ Коллаборация: Приложение поддерживает возможность совместной работы над глоссарием. Пользователи могут легко добавлять новые термины, редактировать и обсуждать их.
4️⃣ Интеграция: GlossaryTech интегрируется с различными инструментами разработки, такими как Jira и Slack, что упрощает обмен информацией между различными командами.
5️⃣ Версионирование: Приложение автоматически сохраняет историю изменений, позволяя отслеживать и восстанавливать предыдущие версии глоссария.

Минусы:

1️⃣Ограниченный функционал: Несмотря на удобство использования, GlossaryTech может быть ограничен в возможностях по сравнению с другими инструментами. Некоторые расширенные функции могут отсутствовать.
2️⃣ Платная версия: Некоторые функции могут быть доступны только в платной версии приложения, что может быть ограничением для небольших команд или ограниченного бюджета.
3️⃣Зависимость от интернет-соединения: GlossaryTech требует постоянного подключения к интернету для работы, поэтому в оффлайн-режиме функциональность может быть ограничена.

⚖️В целом, GlossaryTech - полезное приложение для создания и управления техническим глоссарием, которое очень сильно упростит работу не только начинающему IT-рекрутеру или HR. И если вы осваиваете с нуля другую ИТ профессию - очень удобно читать различные статьи и документы, сразу же погружаясь в терминологию.

Если же вы Менеджер, внутренний технический заказчик - то смело делитесь с коллегами не-технарями, это очень упростит вашу с ними коммуникацию и позволит быстрее понимать друг друга.

☝️З.Ы. - есть уже российский аналог от рекрутингового агентства HR Prime - Словарёк. Оба этих расширения можно скачать, найдя по названию в Google браузере.

Спасибо тем, кто дочитал. Делитесь, какие инструменты помогают и упрощают вам вашу работу?

#worksmart #tools
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3👌2👏1
Вот так выглядит работа приложения GlossaryTech. Приложение определяет термины в тексте и подсвечивает их. Справа в рабочем окне систематезирует их по направлениям и показывает кол-во терминов. Вы можете почитать определение терминов как справа в рабочем окне, так и при наведении мышкой на посвеченное слово
🔥2
Время = наше всё

Сложность текста - средний

🇦🇺Не планировал сегодня пост, пишу по горячим следам - пришёл запрос от клиента помочь с составлением сопроводительного письма для Австралийской компании.

📍Требования к письму выглядят так:

1) Please outline how your skills and experience are a good fit for this role?
2) What software development methodology have you used in previous projects?
Answer size should be 1000 characters or less.

В целом понятно, что ничего непонятно :) Что писать в этих сопроводительных письмах? Знакомо?

✍️Классические варианты решения в таких случаях - это:

1️⃣ Писать типовые сопроводительные на все вакансии (1 час на подготовку финального варианта и потом 1 минута на отправку/рассылку)

2️⃣ Писать индивидуальные сопроводительные (1 час на подготовку шаблона и до 30 минут на корректировку под каждую вакансию)

🙅Но отставим классику.

💡Сейчас еще появляется вариант с использованием ИИ - попросить его подготовить шаблон письма, с персонализацией под вакансию - который я и использовал.
Время от запроса клиента до отправки готового шаблона - 10 минут.

Возможно вам пригодится этот вариант. Какая последовательность шагов:

1️⃣просите чат GPT помочь с составлением Cover Letter

2️⃣ Чат просит прислать детали по вакансии (название компании, должность, краткое описание) и спрашивает, что вы хотите подсветить в сопроводительном письме

3️⃣ даёте чату всю требуемую информацию. Не забывайте указать требования компании к письму (смотри требования выше в этом посте)

4️⃣получаете готовый шаблон

5️⃣ проверяете, корректируете, вносите правки по необходимости. Параллельно замечаете, как круто соблюдены требования работодателя к письму

6️⃣ отправляете готовый вариант

🏆На всё про всё уходит 10-15 минут и минимум стресса на тему "Что же писать в этом дурацком сопроводительном"?

В скрине в начале поста мои вопросы и ответы чату GPT - велком, кому пригодится.

Пишите, что бы вы поменяли/предложили в таком запросе? Как его улучшить?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3🔥32
Время = наше всё - ч.2

В посте выше я показал вопросы для Chat GPT. Ниже присылаю готовую версию сопроводительного письма, которое было подготовлено за 10 минут:
⬇️

Dear Hiring Manager,

I am writing to express my strong interest in the ____________ position at Sydney _________. With my solid understanding of Java Development and a track record of successfully collaborating with teams to deliver exceptional project outcomes, I believe I am an excellent fit for this role.

As a highly motivated and skilled professional, I possess a strong foundation in computer systems engineering, backed by my 15 years of experience in the field. My technical expertise extends to a wide range of areas, including high availability systems, object-oriented analysis/design/programming, Java with Spring Boot, software tools such as Git and IntelliJ, and automated software testing.

In my previous roles, I have been responsible for designing and implementing software solutions that enhance efficiency and reliability. I have a proven track record of producing high-quality software documentation, including user/system/software requirements and design specifications.

I am excited about the opportunity to contribute my skills and experience to the ongoing success of Sydney __________.

Thank you for considering my application. I would welcome the opportunity to discuss my qualifications further and demonstrate my enthusiasm for the role in an interview. Please find my attached resume for your review. I look forward to your reply.

Sincerely,
Name

🔎Как видите, ChatGPT учёл мои пожелания к сопроводительному письму, включая кол-во знаков (надо было уложиться в 1000, здесь их 832 (тоже чат подсчитал)

Как вам результат?
🔥3
Анализируй это (часть1)

Сложность текста - средний

На прошлой неделе состоялся разговор, который подтолкнул меня к написанию этой серии текстов.

📖Контекст - человек хочет попробовать себя в ИТ сфере и теряется от разнообразия информации: не понятно, как подступиться и с чего начать знакомство с этой сферой. Кому знакомо?

🧐У меня были такие же сложности 5 назад, и как же я был рад любой полезной информации.

Так вот, представьте, что вы решили уйти в айти :)
У вас хорошие навыки анализа, логическое мышление, понимание целей и задач бизнеса. В разработку вы не очень хотите. Один из логичных вариантов - освоить профессию аналитика.

⁉️Звучит отлично и просто?:) Как бы не так)

🔎Когда вы начинаете с нуля гуглить про аналитика в ИТ, вдруг выясняете, что не все йогурты одинаково полезны все аналитики разные. Что же делать?

🧘Как минимум - сделать глубокий вдох и не паниковать) Начнём по порядку.

Глобально, можно выделить три роли в аналитике в ИТ

1️⃣Дата Аналитик (Аналитик данных, Data Analyst)

2️⃣Бизнес Аналитик

3️⃣Системный Аналитик.

Сегодня мы поговорим о том, кто такой Дата Аналитик.

В профессии нам поможет разобраться эксперт, Дата Аналитик и Дата Сайентист с международным опытом - Мария Ларина (тут LinkedIn страничка Марии) :

"Основная задача дата аналитика собирать, обрабатывать, изучать или интерпретировать данные.
Есть несколько видов дата аналитиков, для всех важно уметь работать с данными и писать запросы, строить графики, интерпретировать результаты.

По работе я встречалась с дата аналитиками:

1️⃣ Которые занимаются только отчетностью, для них важны следующие скиллы:
Сильные навыки работы с базами данных (SQL), знание языка Python, но может быть достаточно и опыта с Excel. Важно умение работать в сжатые сроки, повышенная внимательность, работа часто рутинная.

2️⃣Аналитики-дата саентисты, у которых в стеке задач не только построение моделей, но и поиск инсайтов, ad-hoc запросы, проверка стат гипотез, A/B тестирование итд

Я много работала в такой роли. Тут важны знания и опыт работы с базами данных (SQL), Python, ML (Machine Learning) знания, мат статистика на высоком уровне

3️⃣ аналитики "таблошники"

Тут важны сильные SQL, Python навыки + Tableau или другие средства визуализации, очень много таких вакансий сейчас.
Так как в этой работе требуются отчеты для топ-менеджмента, важно умение работать в сжатые сроки, стрессоустойчивость

4️⃣ Аналитики дата инженеры
Это специалисты, которые разбираются в DWH, архитектуре данных, тут уже ближе к программированию, больше инженерных задач, меньше задач с коммуникацией. "


📝Если подытожить, кто такой Дата аналитик?

📍Все крупные компании сейчас занимаются сбором данных. Это сейчас критичное условие для выживания и конкуренции на любом рынке.
📍Данные нужны, чтобы понять покупательскую способность, поведение клиентов, реакцию на новые продукты, акции, и так далее - и в дальнейшем предсказать спрос и доход компании.
📍Данные могут быть очень разными (упорядоченными, разрозненными, иметь разную структуру, поступать из миллиона источников).
📍Это объёмы цифр и данных в гигабайтах и терабайтах. Вручную, даже большой командой такой массив данных обрабатывать долго и сложно, поэтому для анализа создаются средства автоматической обработки (сортировки, систематизации) данных.

🎯И роль дата аналитика в том, чтобы работая с инструментами автоматизации (языки программирования, базы данных, средства визуализации) собирать, обрабатывать, изучать или интерпретировать такие данные.

Спасибо, всем, кто дочитал! В следующих частях расскажу про роли Бизнес аналитика и Системного аналитика.
Пишите, был ли полезен текст? Про какие профессии еще хотели бы прочитать?

#эксперт #worksmart
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥31
Словарик терминов к статье выше ⬆️

Вчера зафейлил, не подготовил словарик к статье выше, а ведь это одна из фич моего канала :) Исправляюсь :

SQL расшифровывается как "Structured Query Language" (структурированный язык запросов). Это особый язык, который используется компьютерами для работы с базами данных.

🧐Представь себе базу данных, как большой ящик с множеством ящиков внутри. В каждом ящике находятся разные вещи, такие как игрушки, книги или одежда. SQL помогает нам задавать вопросы и получать нужную нам информацию из этих ящиков.

🔎Допустим, тебе нужно найти все красные игрушки в ящике. Ты бы задал базе данных вопрос с использованием SQL, например так: "Покажи мне все красные игрушки".

❤️И база данных просмотрела бы все ящики, нашла красные игрушки и показала их тебе.

💻SQL позволяет нам задавать вопросы и давать команды базе данных, чтобы получить нужную нам информацию. Это как разговор с базой данных, в котором мы сообщаем ей, что нам нужно.

"Ad-hoc" — латинская фраза, означающая «для данного случая», «специально для этого». Как правило, фраза обозначает способ решения специфической проблемы или задачи, который невозможно приспособить для решения других задач и который не вписывается в общую стратегию решений, составляет некоторое исключение.

Это термин, который мы используем, когда мы хотим сделать что-то только для определенной цели или ситуации, без плана или установленных правил.

📍Пример: представь, что ты с семьей планируешь пикник, и вы решаете устроить ad-hoc пикник. Это означает, что вы не придерживаетесь строгого плана или графика, а вместо этого делаете решения или изменения в зависимости от конкретной ситуации или цели в данный момент. Вы можете выбрать место, собрать еду и решить, что делать на основе текущей ситуации.

☝️Итак, "ad-hoc" означает делать что-то без фиксированного плана и вместо этого принимать решения или вносить изменения, исходя из конкретной ситуации или цели в данный момент.

A/B тестирование — это метод, который помогает сравнить две разные версии чего-то, чтобы узнать, какая из них лучше.

Вот как работает A/B тестирование:

🟢🔵Предположим, у тебя есть веб-сайт, и ты хочешь узнать, какой цвет кнопки людям нравится больше: синий или зеленый.

Ты можешь разделить посетителей на две группы. Группа A видит синюю кнопку, а группа B видит зеленую кнопку.

Затем ты сравниваешь результаты: на какую кнопку кликают больше, та больше нравится людям.

🔤/🔤Сравнивая результаты, ты можешь решить, какой цвет кнопки лучше подходит для твоего веб-сайта. Таким образом, ты можешь вносить изменения, основываясь на предпочтениях людей, и это помогает улучшить веб-сайт или принимать лучшие решения и в других ситуациях.

A/B тестирование — это способ узнать, что людям нравится больше, сравнивая разные варианты и видя, какой из них им больше нравится. Это помогает нам принимать лучшие решения, основываясь на том, что работает лучше.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3👏2
Machine Learning (ML) - Машинное обучение - это область науки о компьютерах, которая занимается созданием алгоритмов и моделей, позволяющих компьютерам учиться и делать предсказания или принимать решения без явного программирования. Это похоже на то, как мы учим компьютеры учиться и совершенствоваться со временем, подобно тому, как люди учатся на опыте.
☝️Вот простой пример, чтобы проиллюстрировать машинное обучение: Представь, что ты хочешь научить компьютер распознавать, содержит ли данное изображение кошку или собаку. Ты начинаешь с показа компьютеру множества помеченных фотографий кошек и собак. Компьютер анализирует особенности этих изображений, такие как формы, цвета и узоры, и ищет закономерности, которые различают кошек и собак.
💻Когда компьютер учится на основе предоставленных примеров, ты можешь проверить его, давая ему новые изображения, которые он никогда не видел ранее. Основываясь на изученных закономерностях, компьютер будет предсказывать, содержит ли каждое изображение кошку или собаку. С течением времени, с большим количеством примеров и обратной связи, компьютер становится лучше в делании точных предсказаний.
🔀Машинное обучение включает различные техники, такие как нейронные сети и статистические модели, чтобы позволить компьютерам учиться и обобщать из данных. Оно применяется в различных областях, таких как распознавание изображений и речи, рекомендательные системы и даже автономные автомобили.

Важно отметить, что для машинного обучения требуется большое количество данных для обучения и тщательная оценка, чтобы гарантировать точные результаты. Кроме того, люди играют роль в выборе и подготовке данных, а также в мониторинге процесса машинного обучения.

В итоге, машинное обучение - это создание алгоритмов, которые позволяют компьютерам учиться на основе данных и улучшать свою производительность

Спасибо тем, кто дочитал! Какие еще термины из статьи вы хотели бы разобрать?

#словарь
👍2👏2
Пост-знакомство

🖐Всем привет! Спасибо всем, кто подписывается на мой канал, нас уже больше 70 человек, многих я уже лично не знаю и вы меня тоже, поэтому давайте знакомиться!

Меня зовут Алексей Морозов, рекрутер по профессии, образованию (HR) и призванию :) Обо мне:

📍15+ лет в профессии, 10+ лет обучаю рекрутменту, 9 лет работаю в международном подборе и последние 3,5 года - в ИТ рекрутменте.
📍Перешёл в ИТ после 30-ти :)
📍Открыл своё агентство и курсы по рекрутменту после 35 (к слову о том, что никогда не поздно)
📍Помогаю кандидатам найти лучшие вакансии, а работодателям — лучших сотрудников
❤️Обожаю свою профессию и постоянно нахожу в ней что-то новое и интересное

Мой подход:

💌Нет плохих компаний или сотрудников. Есть подходящие и не подходящие друг другу. Помогаю находить подходящих и обучаю тому, как таких искать (как работу, так и кандидатов)

В этом канале пишу про ИТ-рекрутмент и переход в ИТ-сферу. О чём канал - в закреплённом посте

Сегодня я:
📍Предприниматель, основатель рекрутингового агентства People Everywhere - помогаю с поиском кандидатов ИТ компаниям по всему миру
📍Автор курса по ИТ-рекрутменту (освоение этой профессии с нуля), который сейчас проходят ребята из России, Грузии и США.
📍Консультирую по поиску работы за рубежом и/или переходе в ИТ-сферу, так чтобы получился максимальный результат, быстро и безболезненно
📍Автор канала об ИТ-рекрутменте и ИТ-профессиях People Everywhere - где вы всё это сейчас читаете :)

🙏Спасибо вам, что вы здесь! Буду рад вашим вопросам и комментариям, надеюсь вам здесь понравится)

Если вы хотите обратиться ко мне или задать вопросы — you know what to do ⬇️

#войтивайти #youknowwhattodo
👍12👏6🔥5🤝3🌭1
People Everywhere pinned «Пост-знакомство 🖐Всем привет! Спасибо всем, кто подписывается на мой канал, нас уже больше 70 человек, многих я уже лично не знаю и вы меня тоже, поэтому давайте знакомиться! Меня зовут Алексей Морозов, рекрутер по профессии, образованию (HR) и призванию…»
Анализируй это, ч.2

Сложность средняя

Продолжаю серию постов про роли аналитика в ИТ. В первой части мы разобрали, кто такой Дата Аналитик.

🔍Сегодня посмотрим, кто такой Бизнес Аналитик

👩‍💻Про наполнение этой роли расскажет эксперт в области проектного управления, с опытом бизнес и системного аналитика, Татьяна Мухина

"Основная задача бизнес-аналитика процессов это оптимизировать процесс (хочется написать что упростить, но это не всегда так) под требования заказчика и бизнес правила компании, и доходчиво донести измененный процесс до конечных пользователей (это про регламенты и описание процесса, презентации)

Важные скиллы:

Хард :

- Различные методологии BPMN, UML IDEF0
- Методы сбора информации, например фотография рабочего дня, интервьюирование,
- Подготовка презентаций.

💡Софт:
- Масштабное мышление
- Умение упрощать
- Умение аргументировать

✔️Отличие от системного аналитика
Чаще всего в компаниях это один и тот же специалист. Основное отличие что бизнес аналитик занимается процессами компании, а системный аналитик доработкой систем под эти процессы.

✔️Отличие от дата аналитика, дата аналитик не дорабатывает системы и процессы, он делает выводы на основании имеющихся данных, то есть результат его работы - сведенные данные, сделанные выводы и гипотезы."

📝Подытожим: Главное в работе Бизнес аналитика - анализ услышанного и предложение оптимальных решений бизнес-процессов под требования заказчика. Ему не обязательно программировать, важно уметь хорошо погружаться и разбираться в задачах бизнеса и перекладывать эти задачи на язык процессов и метрик для последующей реализации силами разработки.

Спасибо всем, кто дочитал! В последней части еще разберём роль системного аналитика. Если есть вопросы - пишите, буду рад ответить ⬇️

#эксперт #worksmart
🔥6👍3🤔2
Друзья, всем привет! Завтра, в Четверг, 06.07 в 18:00 МСК проведём эфир в этом телеграм канале с Татьяной Мухиной - Бизнес-Аналитиком, с опытом 10+ лет в профессии,
разберём специфику роли Бизнес-Аналитика, и какие сейчас требования к этой роли, кому подойдёт, кому не очень.

Пишите ваши вопросы для эксперта в комментариях к этому посту. Запись эфира будет опубликована на Youtube, ссылки будут здесь.
🔥61
Live stream scheduled for
Live stream started
Друзья, мы начали эфир, присоединяйтесь! Вопросы и комментарии оставляйте под этим постом ⬇️
Live stream finished (32 minutes)