#سیلو های سازمانی
نگرش #سیستمی

آدم بزرگ‌ها همون جور که عاشق عدد و رقم اند (شازده کولو) به دسته‌بندی و تقسیم‌بندی همه چیز علاقه وافری دارن.
نه اینکه #تجزیه مشکلات زیادی رو از بشر حل نکرده باشه ولی الان اون چه که کمتر توجه می‌شه #ترکیب و #تعامل هست.
طراحان و بازیگران سیستم‌های #پیچیده و #چابک باید دیدن جزء و کل و ارتباط بین اجزا رو تمرین کنند.
مدیریت نظامی (سرهنگی) مجهز به نگاه تیلوری سالهاست پای هماهنگی ما رو کند کرده. باید کمی فاصله بگیریم و خودمون رو از بیرون ببینیم، سیستم‌ها و تمایزهاشون رو درک کنیم. با دیالوگ فهم مشترک ایجاد کنیم و برای ورود به عصر #پرشتاب‌ پیش رو آماده بشیم.

#مدرسه #مشارکتی #اکسیژن
OxygenSchool

#dialogue
#systemthinking
#cooperation
#agility

معلم خلاق برنده جایزه جهانی شد

دانش‌آموز برای یادگیری باید خوشحال باشد.

نمونه مدیریت کلاس بر اساس همدلی و بازی های خلاق

🦋مدرسه اکسیژن
@OxygenSchool

آرزویم این است
نتراود اشک در چشم تو هرگز
مگر از #شوق زیاد
نرود #لبخند از عمق نگاهت هرگز
و به اندازه هر روز تو #عاشق باشی

🦋مدرسه زندگی اکسیژن
@OxygenSchool

آغاز همکاری با دوستان خوب #نصب_نیرو
۲۱ آذر ۹۸
🦋مدرسه اکسیژن
@OxygenSchool

کارگاه #راهبری و #کارتیمی اکسیژن برای مدیران محترم برند رانی
۲۳ آذر ۹۸
دهکده ورزشی چهارباغ

🦋مدرسه اکسیژن
@OxygenSchool
Www.o2s.ir

#leadership # #teammanagement #effectivecommunication #softskills #teamworking

کارگاه #تحلیل #فیلم #دوازده_مرد_خشمگین
بر مبنای #تحلیل_رفتار_متقابل
توسط دکتر #افشین_رهنما
برای همکاران و خانواده محترم #توسن_تکنو
آداب #مذاکره و مهارت‌های #بیان_موثر #نفوذ و #مذاکره و #اقناع
#شخصیت_شناسی و #تحلیل_رفتار
هنر #تصمیم_گیری #گروهی
#خودشناسی و #دیگرشناسی
#مدیریت_جلسه

۲۵ آذرماه ۹۸
🦋مدرسه زندگی اکسیژن
@OxygenSchool
Www.o2s.ir

قبول دارین که جذب #باهوش‌‌‌ها و توسعه #همکاری بین اونها به عنوان یکی از مهمترین #چالش‌ها و #شایستگی‌های راهبری در کسب و کارهای امروزه؟

🦋مدرسه اکسیژن
@OxygenSchool

امسال خیلی چیزا یاد گرفتم دیگه بسه وقتشه تابستون بیاد بریم آب بازی. کودک 6 ساله
Bach to OXYGEN School

#مدرسه #زندگی #اکسیژن
@OxygenSchool

#edutainment
#learning
#education
#softskill

دو قدم مانده به یلدا
شروعی دوباره برای توسعه‌ی دو گروه از همکاران
فولاد هرمزگان
#IDP
Individual Development Plan
۲۷ و ۲۸ آذر ۹۸
🦋مدرسه زندگی اکسیژن
@OxygenSchool

طرح ملی مسیر کسب و کار من
برای #کارآفرینان منتخب سراسر کشور
روز اول مسیر #توسعه_فردی IDP
۲ دیماه ۹۸

مدرسه مشارکتی اکسیژن
@Oxygenschool

چه لذتی داره وقتی
یه عده بعد از یه ماراتن پنج هفته‌ای داوطلب میشن دوباره روی خودشون کار که نه کنده‌کاری کنن تا گوهر وجودشون هویداتر بشه
وقتی حاضرن کارگاهِ تا ساعت ۶ عصر رو تا ۸ شب تمدید کنن و آخرش هم بگی تورو خدا بریم
وقتی شب قبل تا صبح بیدار می‌مونن تا تمرینشون رو انجام بدن و یه فیلم که نه یه شاهکار هنری ازشون میبینی که اشک همه رو در میاره.
وقتی می‌خوان ارائه کنن انگار یه استندآپ حرفه‌ای می‌بینی
وقتی ازشون جدا میشی انقدر قلبت مالامال از شوقه که نمیدونی این شور و شعف رو چیکارش کنی



امشب من و افشین دلمون می‌خواست یه فرش قرمز برای همشون پهن می‌کردیم و جایزه اسکار اکسیژنی رو به ابوذر و آزاده تیموریان و همه بچه‌ها به خاطر تعهدشون به تغییر و توسعه فردی‌شون تقدیم می‌کردیم.

🦋مدرسه اکسیژن
@oxygenschool

ویژه‌برنامه مشترک #مدرسه_اکسیژن و #خانه_کارمان
اینبار با حضور #شهرام_کریمی از استرالیا

شهرام کریمی برایمان از تجربه‌های مدیریت #منابع_انسانی در شرکت‌های بین‌المللی می‌گوید درباره #داده_محوری در رویکردهای جدید و #دیالوگ‌های معطوف به #بهبود #عملکرد در سازمان‌هایی که از #مدیریت_عملکرد عبور کرده‌اند.

بعداز ظهر دوم بهمن‌ماه پای صحبت‌های شهرام کریمی خواهیم نشست و میزبان علاقه‌مندان مباحث توسعه انسانی/سازمانی هستیم.
شهرام در حال حاضر مدیر برنامه‌ریزی و تحلیل منابع انسانی شرکت QBE هست.

برای ثبت نام به لینک زیر مراجعه فرمائید. 👇
https://lnkd.in/dijVrUx


#humanresource
#bigdataanalytics
#performanceimprovement
#performancedevelopment
#performancemanagement
#dialogue

🦋مدرسه اکسیژن
@OxygenSchool

مدت‌هاست #راهبری کاریزماتیک داره جای خودش رو به تیم‌های راهبری می‌سپره
توسعه مهارت‌های #کارتیمی در بین مدیران ارشد یکی از راهکارهای سازمان‌های پیشرو ایست که می‌خوان سکاندار تغییر باشند.

کارگاه دوروزه #راهبری #تیمی برای مدیران محترم شرکت #نصب_نیرو، با حضور فعال و یادگیرنده تمامی شرکت‌کنندگان در دهکده ورزشی کردان برگزار شد.
۵ دیماه ۹۸

Teamwork Makes The Dream Work

🦋مدرسه راهبری اکسیژن
@OxygenSchool

#leadership
#teamworking
#teammanagement
#لیدشیپ #راهبری #راهبری_تیمی #راهبری_تیم
#کارتیمی #کار_تیمی

چطور به ترشح هورمونهای شادی‌آور کمک کنیم؟

🦋مدرسه اکسیژن، مدرسه زندگی
@OxygenSchool

این گونه شما سفیرانی برای زندگی پدید می آورید؛
فرهنگ #قدردانی ، #تحسین ، #توجه و #جشن_خداحافظی
به سبک ABN AMRO
فرانک در ویدیوی زیر از تجربه روز آخر خود می‌گوید؛

امروز، روز آخر کاری من در بانک ABN AMRO بود. بعد از 14 سال فوق العاده، زمانش رسیده که خداحافظی کنم، از این مرحله بگذرم و ماجراهای جدیدی رو تجربه کنم.
همکاران فوق العاده سابقم، به خاطر دوستی، محبت و پشتیبانیتون در روزهای شاد و غمگین، می‌خوام از همتون تشکر کنم.
هیچ وقت تجربه شخصی که شغل من در ABN AMRO برام بوجود آورد رو فراموش نخواهم کرد و مطمئنم که روزی، یک جایی دوباره با هم برخورد خواهیم کرد.
پس از تعطیلات کریسمس، اول استراحتی می‌کنم و زمانی رو به پیدا کردن مسیر و هدف جدیدی برای حرفه‌ام اختصاص می‌دم. در بالای لیست آرزوهام وقت گذروندن با خانواده و روی فرم اومدن هست. هم چنین بقیه چیزهایی که در سال های گذشته برای آن‌ها فرصتی نداشتم. مشتاقانه منتظر این ها هستم. و بعد از یک استراحت قابل توجه، برای قدم بعدی آماده‌می‌شم.
شما همگی به من تجربه‌ای هدیه کردین که تمام عمر فراموش نخواهم کرد. از همگی ممنونم.

مدرسه زندگی #اکسیژن
@OxygenSchool

https://www.instagram.com/tv/B6r3BvEB6N0/?igshid=flne3h3xa8xm

اینجا مجلس پارلمانی پرتغال است و این خانم که دچار لکنت زبان است نماینده می‌باشد.

در دو دقیقه سخنرانی کسی نمی‌خندد! کسی با گوشی خود بازی نمی‌کند! کسی با بغل دستی‌اش صحبت نمی‌کند!
کسی او را با نگاهش سرزنش و تحقیر نمی‌کند.

همگی حواس و گوش شده‌اند و به سخنان او توجه دارند. بدون قضاوت و قساوت
عجیبه!
ولی چرا؟
(چطو به او گیر نمی‌دن؟!) 😉

🦋مدرسه مشارکتی اکسیژن
@OxygenSchool

هر یک از ما با سرعت های متفاوتی رشد می‌کنیم و این کاملا طبیعی است.

🦋مدرسه اکسیژن
@OxygenSchool

شاید مثل هر زمان دیگری در تاریخ و بسا کمتر از آن مواقع گرانبار، نیاز است تا مهربانی را توسعه دهیم.

شاید بیشتر از هر زمان دیگری برای شکوفایی و شگفتی‌آفرینی نیاز به درک یکدیگر داشته باشیم

در این دنیای پر از امکان، در این جهان فراوانی
گاهی مهربانی
مهربانی

علی حکم آبادی
۱۴ دیماه ۹۸

🦋مدرسه اکسیژن
@OxygenSchool

https://www.aparat.com/v/rzlaX

#گفتگو کلید جادویی #توسعه #عملکرد در #اسپاتیفای

در کنار شهرام کریمی هستیم تا مشاهدات خود را از اسپاتیفای به همراه مورد کاوی تفصیلی با ما به اشتراک بگذارد و به سوالاتمان پاسخ دهد
چگونه اسپاتیفای از ارزیابی عملکرد به بهبود و توسعه عملکرد رسید؟
گفتگوی عملکردی چیست؟
چگونه یک #گفتگوی_عملکردی را مدیریت کنیم؟

وعده دیدار ۲ بهمن ماه
خانه کارمان
https://lnkd.in/dijVrUx

Shahram Karimi
Kaarmaan House
OxygenSchool

برای ثبت نام (ظرفیت محدود) لطفا به لینک زیر مراجعه فرمائید. 👇
https://lnkd.in/dijVrUx

اجازه بده اتفاق بیفته!

🦋مدرسه اکسیژن، مدرسه زندگی
@OxygenSchool