Сборник знаний по Java-разработке 😪

Помню, как искал материалы по Java — устаревшие туториалы, англоязычные доки Spring и ролики, где за 5 минут пытаются объяснить многопоточность 🤦‍♂️

Когда сам учился, то месяцами собирал эти знания по крупицам.

Но тебе повезло — я упаковал всё в один сборник

Простым языком объяснил, как стать backend-разработчиком с нуля за 5-6 месяцев

Что внутри:

😷 Кто такой Java-разработчик — специализации, уровни от джуна до сеньора, задачи и компетенции

😷 Вся база языка — ООП, коллекции, исключения, многопоточность. С примерами кода и разбором задач

😷 Spring Framework и REST API — Dependency Injection, создание веб-сервисов, работа с базами через JDBC

😷 Инструменты разработчика — Maven/Gradle, Git, JUnit, Docker, CI/CD для командной работы

Примеры кода, реальные кейсы, объяснения "на пальцах" 

🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻🧑‍💻

Писал так, что поймёт даже восьмиклассник



ЗАБИРАЙ СБОРНИК ПО КНОПКЕ
👇👇👇

😶 500к в месяц и сокращения, кризис. Реалии 2026 года

❓ КАК ПЕРЕЙТИ В РАЗРАБОТКУ ТЕПЕРЬ

За 2025 год из российских IT-компаний уволили более 52 000 человек. 55% из них потеряли место из-за сокращений.

Ключевая ставка ударила по бизнесу, компании перестали нанимать впрок и начали резать команды.

Рынок изменился 🧑‍💻

Людей с плохими знаниями, которых раньше брали в расчёте на то, что потом доучат, больше не берут.

Люди с формальным опытом в несколько лет не проходят интервью, потому что компании теперь перестраивают найм в сторону проверки реальных навыков.

Сейчас берут тех, кто уже всё умеет и знает. Собеседования усложнились, сложность входа выросла.

При этом среди уволенных было очень много некачественных специалистов — именно поэтому цифры спроса и предложения сейчас выглядят пугающе.

Выйти на рынок и найти работу, не зная, как её правильно искать и как грамотно составить резюме, сейчас нереально — на собеседование банально не позовут.

Я вручную проанализировал HeadHunter и собрал статистику по конкуренции на 1 место в бэк-разраьотке. Инфа актуальна на февраль 2026.

Python — 45 человек
iOS — 52
Фронтенд — 43
GO — 22

Среди всех направлений в бэке одна из самых простых ситуаций с трудоустройством — Java-разработка.

15 человек на место

Это в три раза меньше, чем в Python и на фронтенде.

При этом по уровню дохода backend включая JAVA-разработку опережает большинство других "простых для входа" направлений в IT.

Зарплаты по данным Grades — цифры от работающих специалистов за 2025 год:

▪︎ Middle: медиана 250 000 ₽
▪︎ Senior: медиана 370 000 ₽
▪︎ Lead: медиана 550 000 ₽

67% бэк-разработчиков и JAVA-разрабов работают удалённо.

Специалист из Екатеринбурга или Новосибирска, работающий на московскую компанию, получает московскую зарплату — при региональных расходах на жизнь.

Да, сейчас стало тяжелее найти работу — надо много всего знать и уметь, и это людей пугает.

⏺Но я не вижу проблемы в том, чтобы лучше подготовиться, сильнее отучиться, наработать твёрдую практику на старте за 5 месяцев

Я лично всегда учил не на базовый минимум мидла, а на уверенного мидла.

Если ты крутой специалист с хорошим резюме — ты работу находишь.

И так не только в IT, в любой профессии.

Спрос есть, люди трудоустраиваются, просто теперь надо действительно учится и уметь хорошо кодить

Если вам интересна java backend-разработчика, то напишите мне @notyourmentorboss

Я подскажу, как в вашей текущей ситуации действовать, чтобы обучиться и устроиться спокойно — построим вместе ваш пошаговый план

Формат личной консультации
Это мой подарок для вас, будем так считать) 🎊

Ребята, помощь 🏥

Кайфанул в пятницу вечером

Сегодня resident evil новый вышел 🔥

300к онлайна в первый же день в стиме

Есть те, кто тоже проходит?

Айти умерло? Пузырь лопнул? Плиточник зарабатывает больше?

Снял для вас новое видео на Ютуб 📺

В течение месяца я изучал hh, анализировал направления, сравнивал кандидатов и вакансии, посмотрел требования, конкуренцию и динамику по годам

Сравнил самые популярные направления: Java, Go, Python, Frontend, QA...

Картина получилась… интересная.

Если раньше рынок спрашивал «что ты знаешь», то теперь он спрашивает «что ты сделал и какой от этого эффект».

В ролике я разобрал:

— что реально происходит с IT в 2026?
— почему на hh цифры не отражают реальной конкуренции - и какая она на самом деле?
— где ещё можно влететь на хорошую зарплату и достаточно быстро?
— что обязательно нужно, чтобы иметь шанс получить работу?
— почему многие не могут найти работу?
— и вообще стоит ли заходить в айти сейчас?

Если вы сейчас ищете работу или думаете заходить в IT - посмотрите обязательно

Буду благодарен, если напишете комментарий 🩷


Смотреть видео на ютубе
Смотреть видео на ютубе