📑 Одни и те же документы лежат в разных папках, знания разбросаны между департаментами, а сотрудники тратят больше времени на поиск информации, чем на выполнение своих задач? Чаще всего именно так и выглядит информационная среда в компании до внедрения базы знаний 🤷🏻♂️
Что с этим делать? Как разобраться в хаосе информации и выстроить понятную и удобную структуру? Ведь сама по себе база знаний этих проблем не решит.
✔️ Мы решили поделиться собственным опытом и подготовили пошаговую инструкцию, которая поможет вам проанализировать работу с информацией и знаниями в вашей компании.
📚 В статье расскажем, как правильно провести анализ информационного пространства: от составления списка использующихся систем до оценки качества контента. Приведем примеры, как обойти трудности на каждом этапе, дадим рекомендации относительно того, кто справится с этим лучше всего!
Что с этим делать? Как разобраться в хаосе информации и выстроить понятную и удобную структуру? Ведь сама по себе база знаний этих проблем не решит.
📚 В статье расскажем, как правильно провести анализ информационного пространства: от составления списка использующихся систем до оценки качества контента. Приведем примеры, как обойти трудности на каждом этапе, дадим рекомендации относительно того, кто справится с этим лучше всего!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Однако не все так просто: важны и качества самих ИИ-моделей, их настройки, качество данных, которые вы им “скармливаете”.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3
Нельзя просто взять и «натравить» RAG на неструктурированное хранилище файлов. AI начинает галлюцинировать, выдавать нерелевантную информацию и пользу бизнесу не принесет.
Ведь несмотря на впечатляющие возможности связки LLM+RAG, они не способны решить (возможно, пока!), какие документы лучше отвечают на пользовательский запрос. Предоставить актуальный и релевантный источник данных — ваша задача❗️ А решить ее помогает качественная База знаний.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1🔥1
В ролике рассказываем о том, как с помощью гибкого адаптивного интерфейса нашей платформы можно настроить корпоративные базы знаний и информационные порталы под специфические бизнес-задачи, включая работу с внешними пользователями.
Это видео посвящено возможностям поиска и ИИ-помощнику. Показываем, как работают традиционные методы поиска в InKnowledge — по категориям, тегам и содержимому документов в форматах Word, PDF, Excel и PowerPoint, а также демонстрируем возможности ИИ-помощника, использующего большие языковые модели (LLM) и технологию дополненной генерации поиска (RAG).
Показываем разные способы оформления контента в Базе знаний и инструменты для взаимодействия и работы с ним — оценки и комментарии, подписки на обновления, возможности шеринга и многое другое.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5
"Применение больших языковых моделей (LLM) и технологии RAG в бизнесе"
На вебинаре обсудим:
Присоединяйтесь к нам и узнайте, как использовать потенциал больших языковых моделей и RAG для достижения ваших бизнес-целей.
С нетерпением ждем встречи 🫶🏻
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4
AI и Большие языковые модели— это не временный тренд, а технология, которая уже сейчас интегрируется во все сферы жизни и отрасли бизнеса.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3🔥2❤1
С появлением RAG-технологий и open-source решений, таких как китайская DeepSeek, внедрение языковых моделей в бизнес стало доступнее. Теперь компании могут развернуть собственное ИИ-решение без необходимости сложного обучения модели — достаточно RAG и качественной базы знаний.
Самих LLM-моделей становится всё больше: тут и базовые опенсорсные решения, и те модели, которые созданы на их основе и заточены под какие-то конкретные задачи. Например, huggingface.co насчитывает 468 LLM только от официальных вендоров — тех, которые поставляются и поддерживаются их создателями. Но как выбрать оптимальную LLM среди сотен вариантов?
👉🏻 Разбираем ключевые критерии
Самих LLM-моделей становится всё больше: тут и базовые опенсорсные решения, и те модели, которые созданы на их основе и заточены под какие-то конкретные задачи. Например, huggingface.co насчитывает 468 LLM только от официальных вендоров — тех, которые поставляются и поддерживаются их создателями. Но как выбрать оптимальную LLM среди сотен вариантов?
👉🏻 Разбираем ключевые критерии
👍2
L2U совместно с ITFB Group, Sigurd IT, ELMA и Технологии Доверия проведут вебинар — круглый стол на тему импортозамещения ИТ-решений энтерпрайз класса.
Вместе с участниками мероприятия обсудим текущую ситуацию с импортозамещением по целому ряду систем: CRM, BPM, ServiceDesk, Телефония и ПО КЦ, Базы знаний и другие. Разберем, что происходит с IT-системами, как государство и бизнес адаптируются к новым реалиям, и какие решения работают лучше всего:
Участие бесплатное по предварительной РЕГИСТРАЦИИ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤔 Несмотря на широкое распространение систем управления обучением (LMS) и платформ для управления знаниями (KMS), компании всё ещё сталкиваются со множеством вопросов:
⁉️ Какое решение оптимально для текущих задач?
⁉️ Способна ли KMS полностью закрыть потребности в обучении?
⁉️ Когда необходимо переходить к полноценной LMS?
⁉️ Могут ли системы органично дополнять друг друга и как этого добиться?
➡️ В новой статье разбираемся с этими и другими вопросами и учимся различать KMS и LMS платформы 🫶🏻
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2
Полноценные порталы для поставщиков, селф-сервис платформы для клиентов, информационные хабы для франчайзи — все эти решения УЖЕ доступны пользователям inknowledge!
При этом:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2👍1
Уход сотрудников — это не просто кадровая проблема, а угроза для экспертизы, которая годами копится в команде.
⁉️ Как сохранить знания, если сотрудники все чаще меняют работу и естественный процесс передачи и усвоения опыта в таких условиях не работает?
➡️ В статье разбираем, как создать культуру обмена знаниями и какие инструменты помогут сохранить личный опыт сотрудников даже при высокой текучке
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2🔥2
🚀 Перед внедрением Базы знаний у бизнеса часто встает вопрос: достаточно ли триала или придется запускать полноценный пилотный проект?
Разница существенна. Триал – это краткое знакомство с функционалом на стенде вендора. Пилот – полноценное развертывание системы, адаптация, тестирование конкретных бизнес-сценариев с реальными пользователями в течение нескольких месяцев.
➡️ В новой статье разбираемся, в каких ситуациях нужен именно пилот, как избежать распыления ресурсов во время его проведения и на что обратить внимание при подведении итогов 🫶🏻
Разница существенна. Триал – это краткое знакомство с функционалом на стенде вендора. Пилот – полноценное развертывание системы, адаптация, тестирование конкретных бизнес-сценариев с реальными пользователями в течение нескольких месяцев.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2👍1
Вы наверняка сталкивались с ситуацией, когда из компании уходил ключевой сотрудник — тот самый Петрович, который мог устранить неисправность станка минимальными усилиями. Или может спустя год после вашего ухода бывшие коллеги звонили вам, чтобы выяснить, как лучше выстроить переговорный процесс, чтобы в этом году крупный клиент продлил контракт.
Такое случается часто: уникальные и полезные бизнесу знания часто остаются неформализованными и потому теряются. Ведь экспертизу, основанную на опыте отдельных сотрудников, сложно «извлечь», да и редко кто этим целенаправленно занимается.
🔀 В нашем новом материале мы делимся практическими рекомендациями, которые помогут вовлечь таких носителей знаний в процесс фиксации информации и обеспечат сохранение и передачу ценной информации 🫶🏻
Такое случается часто: уникальные и полезные бизнесу знания часто остаются неформализованными и потому теряются. Ведь экспертизу, основанную на опыте отдельных сотрудников, сложно «извлечь», да и редко кто этим целенаправленно занимается.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
📚 Дорогие друзья, с Днем знаний! 🍂
Сегодня знания — это ключевой ресурс, определяющий успех личного, профессионального и корпоративного развития. Только те, кто способен быстро усваивать новую информацию и применять её на практике, могут идти в ногу со временем и быть впереди остальных!
Поэтому:
📖 Учитесь новому каждый день и оставайтесь открытыми к переменам!
🤝 Передавайте опыт коллегам и следующему поколению!
↗️ Развивайте свое любопытство и находите возможности для роста!
😎 Стремитесь к знаниям и будьте примером для окружающих!
💻 Используйте современные инструменты для своего развития!
🧡 Наслаждайтесь процессом познания и открывайте новые горизонты возможностей!
Сегодня знания — это ключевой ресурс, определяющий успех личного, профессионального и корпоративного развития. Только те, кто способен быстро усваивать новую информацию и применять её на практике, могут идти в ногу со временем и быть впереди остальных!
Поэтому:
📖 Учитесь новому каждый день и оставайтесь открытыми к переменам!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6👍1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4
🤯 Представьте: компания вкладывает миллионы во внедрение базы знаний, а спустя полгода сотрудники продолжают искать информацию в почте, чатах и на локальных дисках, либо полностью игнорируя базу знаний, либо не используя ее на все 100%...
🔀 Разбираемся с причинами, которые делают дорогое и полезное решение невостребованным
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1🔥1
Дорогие друзья, ITFB Group совместно с L2U и BSS приглашают на вебинар «База знаний как основа непрерывного развития компании: кейсы и новые возможности с ИИ» на примере опыта Уральских Авиалиний.
🔥 Практические результаты внедрения базы знаний представит Анна Плужникова, ведущий специалист «Уральских авиалиний». Анна поделится, как проект помог трансформировать работу контакт-центра и повысить качество обслуживания пассажиров.
Дата: 30 сентября
Время: 11:00 (мск)
Формат: онлайн
Мы обсудим:
— эволюцию баз знаний и их классические функции;
— кейс внедрения L2U (BSS) в контакт-центре «Уральских авиалиний»;
— новые возможности AI-портала от BSS: преимущества, архитектуру и сферы применения — от клиентского сервиса и HR до внутренней поддержки и проектной деятельности.
🎙 Спикеры:
— Анна Плужникова, ведущий специалист, «Уральские авиалинии»
— Дмитрий Лактионов, директор по продукту, L2U (BSS)
— Николай Чекин, директор по развитию отношений с партнёрами, ITFB Group (модератор)
Вебинар будет полезен руководителям контакт-центров, ИТ-директорам, HRD, специалистам по цифровой трансформации и всем, кто отвечает за управление знаниями и качество взаимодействия с клиентами.
👉 Зарегистрироваться
🔥 Практические результаты внедрения базы знаний представит Анна Плужникова, ведущий специалист «Уральских авиалиний». Анна поделится, как проект помог трансформировать работу контакт-центра и повысить качество обслуживания пассажиров.
Дата: 30 сентября
Время: 11:00 (мск)
Формат: онлайн
Мы обсудим:
— эволюцию баз знаний и их классические функции;
— кейс внедрения L2U (BSS) в контакт-центре «Уральских авиалиний»;
— новые возможности AI-портала от BSS: преимущества, архитектуру и сферы применения — от клиентского сервиса и HR до внутренней поддержки и проектной деятельности.
🎙 Спикеры:
— Анна Плужникова, ведущий специалист, «Уральские авиалинии»
— Дмитрий Лактионов, директор по продукту, L2U (BSS)
— Николай Чекин, директор по развитию отношений с партнёрами, ITFB Group (модератор)
Вебинар будет полезен руководителям контакт-центров, ИТ-директорам, HRD, специалистам по цифровой трансформации и всем, кто отвечает за управление знаниями и качество взаимодействия с клиентами.
👉 Зарегистрироваться
👍2
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6❤2🎉1