Накануне Нового года «Российская газета» подводит итоги и приводит предварительные данные Росстата за 2022 год: считается, что продолжительность жизни в России увеличилась на 2,66 года и достигла рекордного показателя с 1990-х годов – почти 73 года. В связи с этим в статье упоминается исследование Марины Колосницыной и Михаила Чубарова, которые изучали факторы, связанные с распространением пандемии Covid-19 в российских регионах, на основе показателя избыточной смертности.
«Российская газета» ссылается на это исследование, указывая, что на уровень смертности во время пандемии могли влиять социально-демографические факторы: «В регионах с высокой мобильностью населения коронавирусная инфекция распространялась сильнее. А более защищенными от ковида оказались регионы с высокой долей пенсионеров среди населения».
Как мы писали ранее, наши исследователи обнаружили, что высокая доля пенсионеров в населении отдельных субъектов РФ, к примеру Магаданской и Сахалинской областей, не повышала, а понижала избыточную смертность от коронавируса. Такая ситуация отличает российские регионы от большинства других стран. По словам Марины Колосницыной, это связано с тем, что пожилые россияне имеют меньше социальных контактов и более осторожны, они более склонны соблюдать самоизоляцию, поэтому и заболеваемость в этой группе ниже, чем среди молодежи. Вероятно, этот факт внес свой вклад в увеличение продолжительности жизни и потому упоминается в «Российской газете»?
Строго говоря, в публикации от 7 декабря «Российская газета» ссылается на предварительные данные Росстата, опубликованные еще в марте 2023 года... С тех пор они несомненно были скорректированы. Однако упоминание наших экспертов в журналистской статье всё равно приятно.
#научная_статья #выступление_в_СМИ
«Российская газета» ссылается на это исследование, указывая, что на уровень смертности во время пандемии могли влиять социально-демографические факторы: «В регионах с высокой мобильностью населения коронавирусная инфекция распространялась сильнее. А более защищенными от ковида оказались регионы с высокой долей пенсионеров среди населения».
Как мы писали ранее, наши исследователи обнаружили, что высокая доля пенсионеров в населении отдельных субъектов РФ, к примеру Магаданской и Сахалинской областей, не повышала, а понижала избыточную смертность от коронавируса. Такая ситуация отличает российские регионы от большинства других стран. По словам Марины Колосницыной, это связано с тем, что пожилые россияне имеют меньше социальных контактов и более осторожны, они более склонны соблюдать самоизоляцию, поэтому и заболеваемость в этой группе ниже, чем среди молодежи. Вероятно, этот факт внес свой вклад в увеличение продолжительности жизни и потому упоминается в «Российской газете»?
Строго говоря, в публикации от 7 декабря «Российская газета» ссылается на предварительные данные Росстата, опубликованные еще в марте 2023 года... С тех пор они несомненно были скорректированы. Однако упоминание наших экспертов в журналистской статье всё равно приятно.
#научная_статья #выступление_в_СМИ
👍1
Думаете, до Нового года еще далеко? А он уже здесь! 🥹 😉 😄
Чтобы настроиться на предпраздничное настроение, смотрите видео, подготовленное Международным отделом ФЭН. Наши прекрасные иностранные студенты на своих родных языках желают нам... Смотрите и слушайте, чего они нам желают, и пусть эти пожелания сбудутся!
#это_по_ФЭНшую
Чтобы настроиться на предпраздничное настроение, смотрите видео, подготовленное Международным отделом ФЭН. Наши прекрасные иностранные студенты на своих родных языках желают нам... Смотрите и слушайте, чего они нам желают, и пусть эти пожелания сбудутся!
#это_по_ФЭНшую
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤9
14 декабря, 12:00 на совместном семинаре Международной лаборатории макроэкономического анализа, Научно-учебной лаборатории финансовых инноваций и риск-менеджмента и Базовой кафедры Банка России состоится предварительное обсуждение (предзащита) докторской диссертации Алексея Пономаренко на тему «Инструменты монетарного анализа для центральных банков».
14 декабря, 13:00, Департамент прикладной экономики проведет предварительную защиту кандидатской диссертации Лады Кулецкой на тему «Пространственное моделирование электоральных предпочтений в Российской Федерации».
14 декабря, 17:00, состоится научный семинар Центра экономических измерений и статистики, где с докладом по теме «Методологические подходы к макроэкономическому прогнозированию расходов домашних хозяйств на основе потребительских ожиданий» выступит аспирантка Регина Устинова. Послушать доклад можно онлайн.
15 декабря заканчивается срок подачи заявок на 6-ю Конференцию «Прикладная эконометрика».
#анонс
14 декабря, 13:00, Департамент прикладной экономики проведет предварительную защиту кандидатской диссертации Лады Кулецкой на тему «Пространственное моделирование электоральных предпочтений в Российской Федерации».
14 декабря, 17:00, состоится научный семинар Центра экономических измерений и статистики, где с докладом по теме «Методологические подходы к макроэкономическому прогнозированию расходов домашних хозяйств на основе потребительских ожиданий» выступит аспирантка Регина Устинова. Послушать доклад можно онлайн.
15 декабря заканчивается срок подачи заявок на 6-ю Конференцию «Прикладная эконометрика».
#анонс
👍2
Выпускники-экономисты ВШЭ занимают второе место по уровню средних зарплат среди всех вузов России, следует из статьи академика Абела Аганбегяна, которая вышла в журнале «Научные труды ВЭО России». Работа посвящена изучению эффективности высшего экономического образования в России. Именно зарплаты выпускников выбраны автором как основной показатель результативности и качества образования.
Экономика занимает второе место в списке самых востребованных специальностей, в которых выпускники работают с более высокой производительностью и прибыльностью. Средние зарплаты в этой сфере через 3 года после выпуска уступают только математическим и компьютерным наукам.
Вышка входит в топ эффективных вузов по зарплатам выпускников. Выпускники-экономисты ВШЭ в среднем зарабатывают 140 тысяч рублей в месяц, на одном уровне с выпускниками МГИМО (150 тысяч) и значительно опережая выпускников других вузов (МГУ, РАНХиГС, Финансового университета).
Для экономических специальностей характерна и высокая эффективность магистратуры. Этот уровень образования дает выпускникам наибольшую прибавку к зарплате среди всех специальностей — 25 тысяч рублей в месяц.
Автор указывает, что образование играет ведущую роль в экономическом росте передовых стран (до 40% вклада в рост ВВП), и предлагает методы повышения результативности высшего образования в России, прежде всего — увеличение количества стажировок и практики во время учебы.
#это_по_ФЭНшую
Экономика занимает второе место в списке самых востребованных специальностей, в которых выпускники работают с более высокой производительностью и прибыльностью. Средние зарплаты в этой сфере через 3 года после выпуска уступают только математическим и компьютерным наукам.
Вышка входит в топ эффективных вузов по зарплатам выпускников. Выпускники-экономисты ВШЭ в среднем зарабатывают 140 тысяч рублей в месяц, на одном уровне с выпускниками МГИМО (150 тысяч) и значительно опережая выпускников других вузов (МГУ, РАНХиГС, Финансового университета).
Для экономических специальностей характерна и высокая эффективность магистратуры. Этот уровень образования дает выпускникам наибольшую прибавку к зарплате среди всех специальностей — 25 тысяч рублей в месяц.
Автор указывает, что образование играет ведущую роль в экономическом росте передовых стран (до 40% вклада в рост ВВП), и предлагает методы повышения результативности высшего образования в России, прежде всего — увеличение количества стажировок и практики во время учебы.
#это_по_ФЭНшую
❤5
В России снижается количество браков, в которых супруги имеют одинаковый уровень образования. В своей кандидатской диссертации «Ассортативность браков по уровню образования: виды, динамика и вклад в неравенство доходов» Дарья Зинченко исследовала неслучайный выбор партнеров, основанный на определенных факторах, в данном случае на уровне образования.
Образование играет сигнальную функцию, позволяя найти партнера со схожими интересами и жизненными принципами. Поэтому люди могут стремиться найти супруга с одинаковым образованием, и такие браки до сих пор остаются наиболее распространенными.
Но исследование показало, что с 1995 по 2015 год существенно выросло количество браков среди людей с разным уровнем образования, прежде всего таких, в которых женщины более образованны, чем мужчины. Развитие интернета и рост популярности приложений для онлайн-дейтинга позволили чаще находить партнеров за пределами своего социального круга.
Так как диплом об окончании вуза позволяет получать более высокие доходы, то создание семей, в которых партнеры имеют одинаковый уровень образования, становится фактором роста неравенства. В таком случае, возможно, что более частое создание браков между людьми с разным образованием, наоборот, может стать толчком к большему равенству и справедливости?
#научная_статья
Образование играет сигнальную функцию, позволяя найти партнера со схожими интересами и жизненными принципами. Поэтому люди могут стремиться найти супруга с одинаковым образованием, и такие браки до сих пор остаются наиболее распространенными.
Но исследование показало, что с 1995 по 2015 год существенно выросло количество браков среди людей с разным уровнем образования, прежде всего таких, в которых женщины более образованны, чем мужчины. Развитие интернета и рост популярности приложений для онлайн-дейтинга позволили чаще находить партнеров за пределами своего социального круга.
Так как диплом об окончании вуза позволяет получать более высокие доходы, то создание семей, в которых партнеры имеют одинаковый уровень образования, становится фактором роста неравенства. В таком случае, возможно, что более частое создание браков между людьми с разным образованием, наоборот, может стать толчком к большему равенству и справедливости?
#научная_статья
❤5
Эльвира Набиуллина, выступая в Госдуме, упомянула, что общая безработица к осени достигла 3% (исторического минимума для России за все время наблюдений Росстата). МВФ прогнозирует 3,3% по итогам года.
Однако ведущий научный сотрудник Центра трудовых исследований ФЭН ВШЭ Владимир Гимпельсон полагает, что фактический уровень безработицы сегодня ниже естественной нормы (то есть ниже уровня безработицы при полной занятости, когда число ищущих работу равно числу свободных рабочих мест). Ранее эксперты рынка труда называли естественной нормой уровень в 4-5%.
В комментарии «Коммерсанту» Владимир Гимпельсон назвал несколько причин столь низкой безработицы, которые накладываются друг на друга:
«Во-первых, сама институциональная модель рынка труда, сложившаяся в России, автоматически гасит безработицу. Во-вторых, ситуация с предложением труда, связанная с демографией. Рабочая сила не растет, страна стареет, а численность молодых когорт в занятости сокращается. Это создает ограничения со стороны предложения. В-третьих, изменения на стороне спроса. Вливание огромных денег в определенные сектора экономики, связанные с обороной и импортозамещением, подстегивает спрос на труд. Значит, безработица может как-то сжиматься и дальше».
#выступление_в_СМИ
Однако ведущий научный сотрудник Центра трудовых исследований ФЭН ВШЭ Владимир Гимпельсон полагает, что фактический уровень безработицы сегодня ниже естественной нормы (то есть ниже уровня безработицы при полной занятости, когда число ищущих работу равно числу свободных рабочих мест). Ранее эксперты рынка труда называли естественной нормой уровень в 4-5%.
В комментарии «Коммерсанту» Владимир Гимпельсон назвал несколько причин столь низкой безработицы, которые накладываются друг на друга:
«Во-первых, сама институциональная модель рынка труда, сложившаяся в России, автоматически гасит безработицу. Во-вторых, ситуация с предложением труда, связанная с демографией. Рабочая сила не растет, страна стареет, а численность молодых когорт в занятости сокращается. Это создает ограничения со стороны предложения. В-третьих, изменения на стороне спроса. Вливание огромных денег в определенные сектора экономики, связанные с обороной и импортозамещением, подстегивает спрос на труд. Значит, безработица может как-то сжиматься и дальше».
#выступление_в_СМИ
👍2
Пока все наперебой сравнивают, где жить дороже – в Лондоне или Нью-Йорке, аналитики The Economist изучили, какие города самые дешевые для жизни.
Возглавляет рейтинг The Economist Дамаск, столица Сирии. Цены на более чем 200 товаров и услуг в этом городе составляют чуть больше одной десятой от их стоимости в Нью-Йорке. Второе место после Дамаска занимает Тегеран c 20% стоимости. 6 из 10 городов в десятке рейтинга расположены на Ближнем Востоке и в Африке.
Из других регионов мира в список вошел Карачи, крупнейший город Пакистана, Ташкент, Буэнос-Айрес и два индийских города — Ахмедабад и Ченнай. Авторы также сделали рейтинг по регионам. Например, в Восточной Европе самыми дешевыми стали (неожиданно) Ташкент и Алматы, сразу за ними — Стамбул. Что интересно, самый дорогой город региона — не Москва, а Прага.
Исследователи отметили, что низкая стоимость жизни не должна нас обманывать: она почти никогда не связана с уровнем зарплат, и реальные доходы населения в этих городах находятся на достаточно низком уровне.
На фото — Тегеран в ясный день
#Это_по_ФЭНшую
Возглавляет рейтинг The Economist Дамаск, столица Сирии. Цены на более чем 200 товаров и услуг в этом городе составляют чуть больше одной десятой от их стоимости в Нью-Йорке. Второе место после Дамаска занимает Тегеран c 20% стоимости. 6 из 10 городов в десятке рейтинга расположены на Ближнем Востоке и в Африке.
Из других регионов мира в список вошел Карачи, крупнейший город Пакистана, Ташкент, Буэнос-Айрес и два индийских города — Ахмедабад и Ченнай. Авторы также сделали рейтинг по регионам. Например, в Восточной Европе самыми дешевыми стали (неожиданно) Ташкент и Алматы, сразу за ними — Стамбул. Что интересно, самый дорогой город региона — не Москва, а Прага.
Исследователи отметили, что низкая стоимость жизни не должна нас обманывать: она почти никогда не связана с уровнем зарплат, и реальные доходы населения в этих городах находятся на достаточно низком уровне.
На фото — Тегеран в ясный день
#Это_по_ФЭНшую
🔥2❤1
18 декабря, 18:30-21:00, пройдет отчетный семинар НУЛ исследований спорта. Кирилл Сафонов расскажет о текущем состоянии проекта «Анализ влияния спортивных объектов на стоимость недвижимости в Москве», Андрей Смирнов — «Может ли тип забитого гола повлиять на перспективы игрока?», Алексей Семенов — «Анализ изменений в кёрлинге после введения правил о пяти гардах и запрете разводок», Даниил Стариков — «Стратегическое преимущество у догоняющего в гонках Формулы-1. Эффективность андеркатов и оверкатов в различных ситуациях», Софья Пирогова — «Гендерные различия и эффекты взаимного воздействия на примере марафонов». Прослушать доклады можно в аудитории D206 в кампусе на Покровском бульваре или в Zoom.
18 декабря ожидается защита кандидатской диссертации Ефима Семяшкина на тему «Формирование системы кредитных рейтингов экспортно-ориентированных предприятий агропромышленного комплекса РФ».
19 декабря, в 11:00, на совместном заседании научно-исследовательских семинаров «Эмпирические исследования корпоративных финансов» и «Эмпирические исследования банковской деятельности» Школа финансов ФЭН проведет предварительную защиту кандидатской диссертации Александры Егоровой на тему «Влияние ESG факторов на финансовые результаты компаний». Предзащита пройдет в Zoom.
19 декабря, в 14:00, на совместном заседании департамента прикладной математики МИЭМ и Международной лаборатории стохастического анализа и его приложений состоится предварительное обсуждение (предзащита) диссертации на соискание степени доктора наук по прикладной математике Екатерины Паламарчук на тему «Исследование линейных стохастических систем с переменными коэффициентами при неэргодических критериях оптимальности и аналитическое моделирование аномальных диффузий». Предзащита пройдет онлайн.
#анонс
18 декабря ожидается защита кандидатской диссертации Ефима Семяшкина на тему «Формирование системы кредитных рейтингов экспортно-ориентированных предприятий агропромышленного комплекса РФ».
19 декабря, в 11:00, на совместном заседании научно-исследовательских семинаров «Эмпирические исследования корпоративных финансов» и «Эмпирические исследования банковской деятельности» Школа финансов ФЭН проведет предварительную защиту кандидатской диссертации Александры Егоровой на тему «Влияние ESG факторов на финансовые результаты компаний». Предзащита пройдет в Zoom.
19 декабря, в 14:00, на совместном заседании департамента прикладной математики МИЭМ и Международной лаборатории стохастического анализа и его приложений состоится предварительное обсуждение (предзащита) диссертации на соискание степени доктора наук по прикладной математике Екатерины Паламарчук на тему «Исследование линейных стохастических систем с переменными коэффициентами при неэргодических критериях оптимальности и аналитическое моделирование аномальных диффузий». Предзащита пройдет онлайн.
#анонс
21 декабря , в 11:00, на совместном заседании Института статистических исследований и экономики знаний и Школы финансов ВШЭ состоится предварительное обсуждение (предзащита) докторской диссертации Юрия Дранева на тему «Моделирование влияния рисков инновационного развития на стоимость фирмы». Формат проведения – дистанционный.
21 декабря, 15:00, на научном семинаре Международной лаборатории макроэкономического анализа Shweta Sikhwal представит доклад «Comparative Analysis of Machine Learning Models for Money Demand Forecasting in the Indian Economy». Послушать можно в Zoom.
#анонс
21 декабря, 15:00, на научном семинаре Международной лаборатории макроэкономического анализа Shweta Sikhwal представит доклад «Comparative Analysis of Machine Learning Models for Money Demand Forecasting in the Indian Economy». Послушать можно в Zoom.
#анонс
В «Известиях» вышла публикация о влиянии теневого сектора российской экономики на смягчение последствий от санкций. Издание ссылается на статью, вышедшую в «Вопросах экономики», «Россия под санкциями: теневая экономика – фактор гибкости», авторами которой стали сотрудники Центра исследований структурной политики ФЭН ВШЭ Юрий Симачев, Анна Федюнина и Виктория Светова.
Широко распространено мнение, что во времена экономических шоков теневая экономика может быть не только следствием, но и причиной экономического спада. Однако в действительности все не так однозначно. Теневая экономика может рассматриваться как механизм быстрой и гибкой адаптации, например, в период внешних экономических санкций, накладывающих жесткие ограничения на деятельность отдельных секторов национального хозяйства. В этом случае теневой сектор может обеспечивать создание и расширение производств тех товаров и услуг, которые не могут быть легально произведены под жесткими санкционными ограничениями. Все потому, что в тени низкая регуляторная нагрузка.
«Нередко правительство подсанкционной экономики терпимо относится к деятельности теневого сектора и даже несколько ослабляет контроль, чтобы помочь бизнесу обойти санкции и смягчить шок», – отмечают авторы статьи. Весной 2023 года в ответ на уход западных компаний в России легализовали так называемый параллельный импорт – разрешение на ввоз в страну товаров отдельных брендов без согласия правообладателей.
В то же время теневая занятость может дорого обойтись: недополученные налоги способны обострить дефицит бюджета. Недостача казны в 2023 году составит порядка 1% ВВП (около 1,5 трлн рублей). По мнению экспертов, власти должны контролировать серый сектор, так как, по разным оценкам, его объем может составлять от 11% ВВП. Так что у правительства есть стимулы как для того, чтобы ограничивать рост неформальной экономической активности, так и для того, чтобы закрывать на нее глаза.
#выступление_в_СМИ #научная_статья
Широко распространено мнение, что во времена экономических шоков теневая экономика может быть не только следствием, но и причиной экономического спада. Однако в действительности все не так однозначно. Теневая экономика может рассматриваться как механизм быстрой и гибкой адаптации, например, в период внешних экономических санкций, накладывающих жесткие ограничения на деятельность отдельных секторов национального хозяйства. В этом случае теневой сектор может обеспечивать создание и расширение производств тех товаров и услуг, которые не могут быть легально произведены под жесткими санкционными ограничениями. Все потому, что в тени низкая регуляторная нагрузка.
«Нередко правительство подсанкционной экономики терпимо относится к деятельности теневого сектора и даже несколько ослабляет контроль, чтобы помочь бизнесу обойти санкции и смягчить шок», – отмечают авторы статьи. Весной 2023 года в ответ на уход западных компаний в России легализовали так называемый параллельный импорт – разрешение на ввоз в страну товаров отдельных брендов без согласия правообладателей.
В то же время теневая занятость может дорого обойтись: недополученные налоги способны обострить дефицит бюджета. Недостача казны в 2023 году составит порядка 1% ВВП (около 1,5 трлн рублей). По мнению экспертов, власти должны контролировать серый сектор, так как, по разным оценкам, его объем может составлять от 11% ВВП. Так что у правительства есть стимулы как для того, чтобы ограничивать рост неформальной экономической активности, так и для того, чтобы закрывать на нее глаза.
#выступление_в_СМИ #научная_статья
🔥1
Склонность студентов к инновациям снижает их средний балл во время обучения. Сотрудники ФЭН ВШЭ Мария Евдокимова и Анастасия Степанова опубликовали препринт статьи «Склонность студентов к инновациям: определяющие факторы и влияние на средний балл», в которой исследовали связь между личностными характеристиками студентов и их тягой к созданию нового.
Авторы отметили, что инновации – один из главных драйверов экономического роста. Под инновациями в работе понимаются любые новшества: новые вещи и идеи, процесс их создания и внедрения. Авторы разделили студентов на две группы в зависимости от их склонности к инновациям: инноваторов и адаптирующихся. Первые стремятся все делать по-другому и отрицают общепринятые подходы к решению задач. Вторые, наоборот, стремятся делать задачи лучше и качественнее и решают их четко и структурированно. Самыми значимыми чертами личности, повышающими склонность к инновациям, стали готовность принимать риски, стремление к новому жизненному опыту и увлечение экстремальными видами спорта. Именно такие студенты чаще оказывались в группе инноваторов. Выяснились и гендерные различия: девушки чаще оказывались в группе адаптирующихся.
Ученые исследовали и влияние склонности к инновациям на оценки во время учебы. Выяснилось, что у инноваторов балл обычно ниже, а более высокие оценки – сигнал, что студент скорее принадлежит к «адаптирующемуся» типу.
Работа сотрудников стала одной из первых попыток изучить факторы, влияющие на внутреннюю склонность студентов к созданию нового, и показать, как эти характеристики влияют на их академические результаты.
#научная_статья
Авторы отметили, что инновации – один из главных драйверов экономического роста. Под инновациями в работе понимаются любые новшества: новые вещи и идеи, процесс их создания и внедрения. Авторы разделили студентов на две группы в зависимости от их склонности к инновациям: инноваторов и адаптирующихся. Первые стремятся все делать по-другому и отрицают общепринятые подходы к решению задач. Вторые, наоборот, стремятся делать задачи лучше и качественнее и решают их четко и структурированно. Самыми значимыми чертами личности, повышающими склонность к инновациям, стали готовность принимать риски, стремление к новому жизненному опыту и увлечение экстремальными видами спорта. Именно такие студенты чаще оказывались в группе инноваторов. Выяснились и гендерные различия: девушки чаще оказывались в группе адаптирующихся.
Ученые исследовали и влияние склонности к инновациям на оценки во время учебы. Выяснилось, что у инноваторов балл обычно ниже, а более высокие оценки – сигнал, что студент скорее принадлежит к «адаптирующемуся» типу.
Работа сотрудников стала одной из первых попыток изучить факторы, влияющие на внутреннюю склонность студентов к созданию нового, и показать, как эти характеристики влияют на их академические результаты.
#научная_статья
👍4🥰3❤2
Что экономисты понимают под счастьем? На этот вопрос попыталась ответить старший преподаватель ФЭН ВШЭ Мария Сушенцова в статье «Человеческий капитал: оптика экономики», написанной вместе с коллегой-социологом Василием Аникиным. Ученые подготовили обзор современных представлений экономистов о человеческом капитале, и счастье в нем – один из главных компонентов.
Авторы подчеркнули, что человеческий потенциал и инвестиции в его развитие – ведущие факторы экономического роста в современной экономике. Но вместе с этим они хотели понять, какие еще показатели, помимо количественных, можно рассматривать как показатель уровня развития человеческого капитала. Для этого они выделили три основных компонента: благополучие, счастье и возможности. И если под благополучием можно понимать материальные аспекты жизни, то со счастьем так не выйдет. Авторы обратились к классическим работам, рассматривающим счастье как объективную величину, и проследили эволюцию этого понятия у экономистов.
Они отметили, что рост благосостояния не всегда коррелирует с ростом ощущения счастья у населения. Для объяснения этого феномена авторы привлекли новые факторы описания счастья: поиск новых ощущений и опыта, и постоянное общение.
По мнению авторов, чтобы стать счастливым, человек стремится не только больше зарабатывать, но пробовать новое и больше общаться с новыми людьми, не чувствовать себя одиноким. Авторы считают, что стоит инвестировать средства в связанные со счастьем общественные институты, в частности, упрощать доступ к образованию и здравоохранению, расширять возможности самореализации в малорентабельных отраслях, например, в сфере культуры. Всё это поможет ускорить экономический рост, благосостояние, сгладить неравенство и напряженность в обществе.
#научная_статья
Авторы подчеркнули, что человеческий потенциал и инвестиции в его развитие – ведущие факторы экономического роста в современной экономике. Но вместе с этим они хотели понять, какие еще показатели, помимо количественных, можно рассматривать как показатель уровня развития человеческого капитала. Для этого они выделили три основных компонента: благополучие, счастье и возможности. И если под благополучием можно понимать материальные аспекты жизни, то со счастьем так не выйдет. Авторы обратились к классическим работам, рассматривающим счастье как объективную величину, и проследили эволюцию этого понятия у экономистов.
Они отметили, что рост благосостояния не всегда коррелирует с ростом ощущения счастья у населения. Для объяснения этого феномена авторы привлекли новые факторы описания счастья: поиск новых ощущений и опыта, и постоянное общение.
По мнению авторов, чтобы стать счастливым, человек стремится не только больше зарабатывать, но пробовать новое и больше общаться с новыми людьми, не чувствовать себя одиноким. Авторы считают, что стоит инвестировать средства в связанные со счастьем общественные институты, в частности, упрощать доступ к образованию и здравоохранению, расширять возможности самореализации в малорентабельных отраслях, например, в сфере культуры. Всё это поможет ускорить экономический рост, благосостояние, сгладить неравенство и напряженность в обществе.
#научная_статья
🔥3
Вышла статья «Платформы, онлайн–рынки труда и краудсорсинг» о современных механизмах поиска работы, написанная нашими сотрудниками Екатеринаой Казаковой, Мариной Сандомирской, Антоном Суворовым вместе с аспирантами факультета Анастасией Хажгериевой и Русланом Шавшиным. Её первая часть посвящена традиционным онлайн-рынкам. Авторы изучили особенности работы онлайн-платформ для поиска фрилансеров, например, Яндекс.Толока, Авито.Работа, UpWork и Uber.
Онлайн-платформы играют важную роль в современной экономике, так, больше 15 млн россиян смогли найти себе работу именно через них. С одной стороны, такие сервисы выступают посредниками между работодателями и соискателями, позволяют им быстрее находить «мэтч». С другой, такие платформы являются двусторонними, то есть выгода одной стороны жестко привязана к количеству контрагентов второй части пользователей.
При этом платформы сами становятся важным участником рынка. Они устанавливают комиссию за вакансии, могут централизованно влиять на уровень цен на услуги и самостоятельно решать, какой объем информации предоставить пользователям. Это может сглаживать неравенство в доступе к знаниям о вакансии и навыках сотрудника. Но вместе с этим авторы обнаружили, что на онлайн-платформах присутствует гендерная и географическая дискриминация, которая выражена в большем желании заказчиков из развитых стран нанимать сотрудников из таких же, хоть и соискателей из развивающихся больше У начинающих специалистов есть значимые барьеры при доступе на рынок из-за системы репутации.
Несмотря на все эти трудности, авторы делают вывод, что онлайн-платформы и сервисы для поиска работы обладают уникальным преимуществом в скорости и могут быстро претворять в жизнь новые идеи и механизмы для повышения эффективности процесса трудоустройства. Перед дизайнерами платформ стоит непростая задача балансировки интереса всех сторон и сглаживания неравенства.
Во второй части исследования ученые рассказали об эффективности краудсорсинга на рынках труда. Подробнее о нем расскажем завтра.
#научная_статья
Онлайн-платформы играют важную роль в современной экономике, так, больше 15 млн россиян смогли найти себе работу именно через них. С одной стороны, такие сервисы выступают посредниками между работодателями и соискателями, позволяют им быстрее находить «мэтч». С другой, такие платформы являются двусторонними, то есть выгода одной стороны жестко привязана к количеству контрагентов второй части пользователей.
При этом платформы сами становятся важным участником рынка. Они устанавливают комиссию за вакансии, могут централизованно влиять на уровень цен на услуги и самостоятельно решать, какой объем информации предоставить пользователям. Это может сглаживать неравенство в доступе к знаниям о вакансии и навыках сотрудника. Но вместе с этим авторы обнаружили, что на онлайн-платформах присутствует гендерная и географическая дискриминация, которая выражена в большем желании заказчиков из развитых стран нанимать сотрудников из таких же, хоть и соискателей из развивающихся больше У начинающих специалистов есть значимые барьеры при доступе на рынок из-за системы репутации.
Несмотря на все эти трудности, авторы делают вывод, что онлайн-платформы и сервисы для поиска работы обладают уникальным преимуществом в скорости и могут быстро претворять в жизнь новые идеи и механизмы для повышения эффективности процесса трудоустройства. Перед дизайнерами платформ стоит непростая задача балансировки интереса всех сторон и сглаживания неравенства.
Во второй части исследования ученые рассказали об эффективности краудсорсинга на рынках труда. Подробнее о нем расскажем завтра.
#научная_статья
❤2
На 100-м году жизни скончался выдающийся экономист, лауреат Нобелевской премии Роберт Солоу. Он внес огромный вклад в объяснение причин экономического роста. О смерти ученого написали ведущие зарубежные и российские СМИ (The New York Times, Washington Post, Bloomberg, Ведомости, РБК).
Модель Солоу показала, что главным фактором долгосрочного развития стали прежде всего технологические инновации. До него ученые считали, что основной вклад в рост вносят инвестиции в капитал и расширение труда, но они не могли найти доказательств и принимали эти предпосылки на веру. Только Роберт Солоу смог доказать, что на самом деле именно технологическое развитие было движущей силой экономики. По его подсчетам, инновации принесли 80% от всего роста ВВП США в ХХ веке.
Вместе с коллегой Полом Самуэльсоном он разработал новый подход к экономическому анализу, который со второй половиной XX века стал основой для экономической политики.
Солоу родился в Бруклине в 1924 году. Сперва он хотел стать биологом, но затем перешел на социологию и экономику. Получив степень в Гарварде, Солоу работал в Оксфорде и Массачусетском технологическом институте. В 1961 году он получил медаль Джона Бэйтса Кларка как лучший молодой экономист. В 1984 году Солоу стал лауреатом Нобелевской премии, а в 2014-м Барак Обама вручил ученому Президентскую медаль Свободы – высшую гражданскую награду в США.
Солоу не только стал одним из ведущих экономистов второй половины XX века, но и помог в развитии карьеры многим ученым. Четверо его учеников тоже были удостоены нобелевской премии.
Читайте комментарии наших сотрудников о вкладе ученого в мировую науку на сайте ФЭН.
Модель Солоу показала, что главным фактором долгосрочного развития стали прежде всего технологические инновации. До него ученые считали, что основной вклад в рост вносят инвестиции в капитал и расширение труда, но они не могли найти доказательств и принимали эти предпосылки на веру. Только Роберт Солоу смог доказать, что на самом деле именно технологическое развитие было движущей силой экономики. По его подсчетам, инновации принесли 80% от всего роста ВВП США в ХХ веке.
Вместе с коллегой Полом Самуэльсоном он разработал новый подход к экономическому анализу, который со второй половиной XX века стал основой для экономической политики.
Солоу родился в Бруклине в 1924 году. Сперва он хотел стать биологом, но затем перешел на социологию и экономику. Получив степень в Гарварде, Солоу работал в Оксфорде и Массачусетском технологическом институте. В 1961 году он получил медаль Джона Бэйтса Кларка как лучший молодой экономист. В 1984 году Солоу стал лауреатом Нобелевской премии, а в 2014-м Барак Обама вручил ученому Президентскую медаль Свободы – высшую гражданскую награду в США.
Солоу не только стал одним из ведущих экономистов второй половины XX века, но и помог в развитии карьеры многим ученым. Четверо его учеников тоже были удостоены нобелевской премии.
Читайте комментарии наших сотрудников о вкладе ученого в мировую науку на сайте ФЭН.
😭4👏3❤1
Какую новогоднюю елку лучше поставить дома – живую или искусственную? Исследователи из университета Бостона объяснили, как индустрия праздничных деревьев влияет на экономику США.
В США насчитывается больше 3 тысяч ферм рождественских елей, а ежегодно производители продают 12 млн деревьев. И хоть это звучит идиллически, бизнес далеко не прибыльный. А многие покупают себе импортную елку, например из Канады. При этом у покупателей гораздо более популярны искусственные елки: в 2022 году их импортировали больше 20 млн штук. При средней стоимости дерева в $80-100 ежегодно бизнес по продаже натуральных и искусственных деревьев приносит американской экономике $3 млрд. С 2014 года спрос на деревья почти не изменился, но искусственные елки стали гораздо более популярны у покупателей.
В России, по оценкам аналитиков, в 2023 году спрос на праздничные деревья вырастет на 10%. Почти 90% живых елок будут отечественными, а всего продажи ожидают около 2 млн деревьев. Но, как и в США, наши соотечественники чаще покупают искусственные ели: объем рынка натуральных деревьев составит 13 млрд рублей, а искусственных – 30 млрд.
Предлагают помнить и об экологии: живые ели необходимо правильно утилизировать, а искусственные лучше использовать как минимум 10 праздников подряд. Тогда их углеродный след сравняется со следом выращивания живого дерева.
#это_по_ФЭНшую
На фото – рождественские елки by W. Bulach
В США насчитывается больше 3 тысяч ферм рождественских елей, а ежегодно производители продают 12 млн деревьев. И хоть это звучит идиллически, бизнес далеко не прибыльный. А многие покупают себе импортную елку, например из Канады. При этом у покупателей гораздо более популярны искусственные елки: в 2022 году их импортировали больше 20 млн штук. При средней стоимости дерева в $80-100 ежегодно бизнес по продаже натуральных и искусственных деревьев приносит американской экономике $3 млрд. С 2014 года спрос на деревья почти не изменился, но искусственные елки стали гораздо более популярны у покупателей.
В России, по оценкам аналитиков, в 2023 году спрос на праздничные деревья вырастет на 10%. Почти 90% живых елок будут отечественными, а всего продажи ожидают около 2 млн деревьев. Но, как и в США, наши соотечественники чаще покупают искусственные ели: объем рынка натуральных деревьев составит 13 млрд рублей, а искусственных – 30 млрд.
Предлагают помнить и об экологии: живые ели необходимо правильно утилизировать, а искусственные лучше использовать как минимум 10 праздников подряд. Тогда их углеродный след сравняется со следом выращивания живого дерева.
#это_по_ФЭНшую
На фото – рождественские елки by W. Bulach
🎄5
Продолжаем рассказ о статье наших сотрудников и аспирантов, посвященной онлайн-рынкам труда. Вторая часть их исследования – о краудсорсинге труда.
Краудсорсинговые платформы – это сайты, на которых большое количество людей привлекается для однотипной работы, не требующей специальной подготовки. Самые популярные из них – это Amazon Mechanical Truck и Яндекс.Толока. На них множеству исполнителей предлагают выполнить простые задачи, часто связанные с взаимодействием человека и машины: разметить данные, оценить выдачу по поисковому запросу.
Авторы отмечают, что такие сайты – не альтернатива, а дополнение к традиционным рынкам труда. В них гораздо больше, чем в других онлайн-платформах, заметен сетевой эффект, то есть прямая связь полезности одной стороны с количеством агентов с другой. Заказчик напрямую заинтересован в как можно большем количестве исполнителей.
По мнению авторов, такие платформы, с одной стороны, снижают неравенство и дискриминацию на рынке труда: заказчик встречается с обезличенным множеством работников, и из-за небольшой сложности работ ему безразлично, кто именно их выполнит. Это позволяет привлекать на рынок труда категории людей, которые раньше могли не иметь на него выход. С другой стороны, такие платформы предлагают низкий и нестабильный заработок, а исполнители часто не чувствуют своего вклада в работу. Авторы отмечают, что увеличение доли работников, которые рассматривают краудсорсинг как основной способ заработка и не имеют амбиций для профессионального роста, «в долгосрочной перспективе негативно скажется как на их индивидуальном, так и на общественном благосостоянии», ведь им предстоит конкурировать, в частности, с новыми технологиями на основе ИИ, которые потенциально способны вытеснить выполнение некоторых задач на краудсорсинговых платформах.
Ученые отметили большой потенциал для развития таких платформ: от повышения удобства пользования до создания программ для повышения мотивации опытных исполнителей.
#научная_статья
Краудсорсинговые платформы – это сайты, на которых большое количество людей привлекается для однотипной работы, не требующей специальной подготовки. Самые популярные из них – это Amazon Mechanical Truck и Яндекс.Толока. На них множеству исполнителей предлагают выполнить простые задачи, часто связанные с взаимодействием человека и машины: разметить данные, оценить выдачу по поисковому запросу.
Авторы отмечают, что такие сайты – не альтернатива, а дополнение к традиционным рынкам труда. В них гораздо больше, чем в других онлайн-платформах, заметен сетевой эффект, то есть прямая связь полезности одной стороны с количеством агентов с другой. Заказчик напрямую заинтересован в как можно большем количестве исполнителей.
По мнению авторов, такие платформы, с одной стороны, снижают неравенство и дискриминацию на рынке труда: заказчик встречается с обезличенным множеством работников, и из-за небольшой сложности работ ему безразлично, кто именно их выполнит. Это позволяет привлекать на рынок труда категории людей, которые раньше могли не иметь на него выход. С другой стороны, такие платформы предлагают низкий и нестабильный заработок, а исполнители часто не чувствуют своего вклада в работу. Авторы отмечают, что увеличение доли работников, которые рассматривают краудсорсинг как основной способ заработка и не имеют амбиций для профессионального роста, «в долгосрочной перспективе негативно скажется как на их индивидуальном, так и на общественном благосостоянии», ведь им предстоит конкурировать, в частности, с новыми технологиями на основе ИИ, которые потенциально способны вытеснить выполнение некоторых задач на краудсорсинговых платформах.
Ученые отметили большой потенциал для развития таких платформ: от повышения удобства пользования до создания программ для повышения мотивации опытных исполнителей.
#научная_статья
👍2
Поздравляем студентов и выпускников и их научных руководителей с призовыми местами! 🎉
Ниже — наши победители и лауреаты поименно:
Автором лучшей работы в сфере финансов признан Эзенва Ндубуиси Джонбоско, он занял🥇1 место. Его руководитель – Светлана Александровна Григорьева, тема: «Влияние ESG-рейтинга компаний-целей на размер премий в сделках слияний и поглощений»
Лауреаты:
🏆 Евгений Смирнов, руководитель – Светлана Александровна Григорьева; тема: «Создание стоимости для акционеров компании-покупателя в сделках M&A со стартапами»
🏆 Михаил Нехорошев, руководитель – Александра Владимировна Галанова, тема: «Факторы ценообразования акций компаний финансового сектора в развитых экономиках в эпоху низких процентных ставок»
#поздравляем
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏3
Среди студентов бакалавриата и специалитета:
🥇1 место заняла работа, созданная под руководством Марины Сергеевны Сандомирской, автор -- Анастасия Каменская, тема: «Современные конкурентные практики и модель конкуренции образовательных онлайн-платформ на внутреннем и межстрановом уровнях»
🥉 3 место – Павел Шишлянников, руководитель – Дмитрий Александрович Веселов, тема: «К вопросу об экономической неоднородности бывших регионов Российской империи»
Среди студентов магистратуры и выпускников 2023 года:
🥇 1 место – Илья Гуленков, руководитель – Ольга Сергеевна Кузнецова, тема: «Влияние трендовой инфляции и эндогенной жёсткости цен на фискальные мультипликаторы в США»
🥈 2 место – соавторы: Маркс Столяров, Александр Атласов, Данил Ефремов, Алла Костромина, руководитель – Богдан Станиславович Потанин, тема: «Применение методов машинного обучения и байесовского подхода для оценивания моделей с мультиномиальным неслучайным отбором»
🥈 2 место – Дмитрий Фещенко, руководитель – Павел Павлович Андреянов, тема: «Построение Парето-фронта в скоринговом аукционе»
🥉 3 место – Татьяна Шелованова, руководитель – Арсений Олегович Мишин, тема: «Макроэкономическая политика в условиях валютных несоответствий на несовершенном финансовом рынке»
🏆 Дарья Рякина, руководитель – Сергей Сергеевич Степанов, тема: «Экономическая самостоятельность женщин и домашнее насилие в России»
🏆 Александр Шило, руководитель – Богдан Станиславович Потанин, тема: «Оценивание динамики эффекта воздействия высшего образования на здоровье индивида по возрастным когортам: многомерная пробит модель и мэтчинг»
🏆 Мария Косорукова, научный руководитель – Елена Владимировна Коссова, тема: «Сравнение параметрического и непараметрического подходов к оцениванию эффекта воздействия на бинарный показатель с использованием многомерной пробит-модели и мэтчинга на примере влияния высшего образования на здоровье индивида»
#поздравляем
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏3
В «Ведомостях» вышла публикация о влиянии дохода семей на желание заводить детей. Издание ссылается на статью наших сотрудников Александра Суринова и Сергея Кузина «Благосостояние и наличие детей в молодых семьях: оценка взаимосвязи».
Высокий среднедушевой доход отрицательно влияет на решение о рождении ребенка, т. е. с ростом благосостояния вероятность того, что семья заведёт детей, снижается. По оценкам авторов, это объясняется тем, что супруги с относительно высоким заработком теряют больше потенциального дохода по сравнению с бедными семьями, так как время, затраченное ими на работу, оценивается выше.
В исследовании поясняется, что отказ от работы в пользу рождения ребенка можно считать упущенной выгодой из-за потери дохода. Для анализа авторы использовали модель нобелевского лауреата Гэри Бэккера. Дети являются «инвестиционным благом», поэтому желание их завести, как правило, имеет обратную зависимость с издержками семьи и прямую — с доходами, указано исследователями. Но из-за того что для большинства семей зарплата — это основной источник средств для существования, то ее рост увеличивает стоимость содержания ребенка. Более обеспеченные супруги теряют больше менее обеспеченных, так как их время ценится дороже, пришли к выводу авторы.
Доход – главный материальный фактор, влияющий на деторождение в семье. Он объясняет почти 80% желания завести детей. Второе место занимает наличие социальных программ и пособий, но оно существенно отстает от доходов. Остальные факторы имеют еще меньшее значение. При этом подтвердилось, что в более высоких группах по уровню дохода доля семей без детей растет.
Исследование проводилось на основе данных о доходах уже после рождения ребенка, поясняет один из авторов исследования — главный эксперт Центра экономических измерений и статистики НИУ ВШЭ Сергей Кузин. Поэтому данные могут «размываться», так как после рождения детей среднедушевые доходы семьи снижаются (заработок родителей делится на всех членов семьи).
#выступление_в_СМИ
#научная_статья
Высокий среднедушевой доход отрицательно влияет на решение о рождении ребенка, т. е. с ростом благосостояния вероятность того, что семья заведёт детей, снижается. По оценкам авторов, это объясняется тем, что супруги с относительно высоким заработком теряют больше потенциального дохода по сравнению с бедными семьями, так как время, затраченное ими на работу, оценивается выше.
В исследовании поясняется, что отказ от работы в пользу рождения ребенка можно считать упущенной выгодой из-за потери дохода. Для анализа авторы использовали модель нобелевского лауреата Гэри Бэккера. Дети являются «инвестиционным благом», поэтому желание их завести, как правило, имеет обратную зависимость с издержками семьи и прямую — с доходами, указано исследователями. Но из-за того что для большинства семей зарплата — это основной источник средств для существования, то ее рост увеличивает стоимость содержания ребенка. Более обеспеченные супруги теряют больше менее обеспеченных, так как их время ценится дороже, пришли к выводу авторы.
Доход – главный материальный фактор, влияющий на деторождение в семье. Он объясняет почти 80% желания завести детей. Второе место занимает наличие социальных программ и пособий, но оно существенно отстает от доходов. Остальные факторы имеют еще меньшее значение. При этом подтвердилось, что в более высоких группах по уровню дохода доля семей без детей растет.
Исследование проводилось на основе данных о доходах уже после рождения ребенка, поясняет один из авторов исследования — главный эксперт Центра экономических измерений и статистики НИУ ВШЭ Сергей Кузин. Поэтому данные могут «размываться», так как после рождения детей среднедушевые доходы семьи снижаются (заработок родителей делится на всех членов семьи).
#выступление_в_СМИ
#научная_статья
❤1😱1
Близость к региональной столице в Сибири и на Дальнем Востоке повышает прибыльность предприятий. Это выяснила стажер-исследователь факультета Анастасия Шерубнева вместе с соавтором Евгенией Коломак. Они изучили влияние близости предприятий к региональным столицам на эффективность их работы. Для этого авторы изучили так называемые агломерационные эффекты, то есть рост прибыльности от компактности размещения предприятий, в Новосибирской области.
Считалось, что в Сибири агломерационные эффекты будут менее выражены из-за очагового характера расселения жителей и меньшей транспортной связанности регионов. Ученые изучили разброс предприятий по региону и рассмотрели их прибыльность и эффективность. Выяснилось, что в Новосибирской области компании тоже «кучкуются» вокруг столицы региона, но при этом есть и другие населенные пункты, выступающие центром притяжения.
Проведя анализ прибыльности компаний и сравнив ее с расстоянием до Новосибирска, авторы пришли к выводу, что агломерационные эффекты существенно выражены и в Сибири. Изменение расстояния до столицы региона в два раза приводит к падению прибыли на несколько процентов. Ученые подчеркнули, что, с одной стороны, такой эффект повышает эффективность предприятий. Но, с другой, столица может стягивать в себя ресурсы из области, и поэтому необходимо предпринимать усилия для снижения барьеров и повышать мобильность населения и бизнеса в регионах.
#научная_статья
Считалось, что в Сибири агломерационные эффекты будут менее выражены из-за очагового характера расселения жителей и меньшей транспортной связанности регионов. Ученые изучили разброс предприятий по региону и рассмотрели их прибыльность и эффективность. Выяснилось, что в Новосибирской области компании тоже «кучкуются» вокруг столицы региона, но при этом есть и другие населенные пункты, выступающие центром притяжения.
Проведя анализ прибыльности компаний и сравнив ее с расстоянием до Новосибирска, авторы пришли к выводу, что агломерационные эффекты существенно выражены и в Сибири. Изменение расстояния до столицы региона в два раза приводит к падению прибыли на несколько процентов. Ученые подчеркнули, что, с одной стороны, такой эффект повышает эффективность предприятий. Но, с другой, столица может стягивать в себя ресурсы из области, и поэтому необходимо предпринимать усилия для снижения барьеров и повышать мобильность населения и бизнеса в регионах.
#научная_статья