😎 Что нового в проектном менеджменте: Новости ноября 2025
Подобрал ряд новостей ноября.
Месяц выдался насыщенным обновлениями от PMI, новым PMBOK и крупными AI-релизами.
📚 PMBOK® Guide — 8th Edition опубликован
Крупнейшее обновление за много лет: процессные группы заменены на Focus Areas, встроены темы генеративного ИИ, управления данными, цифровых метрик, гибридных способов работы.
👉 PMBOK стал еще более практичным и адаптивным к современным реалиям.
📘 PMI готовит обновление PMP-экзамена
PMI объявил о глобальном обновлении PMP экзамена.
В экзамен добавят больше тем про AI, ценностное управление, устойчивость, гибридные подходы и стратегическое лидерство.
Изменения отражают сдвиг в сторону реального практического PM, а не механического запоминания.
👉 Рад, что успел сдать экзамен и не нужно доучиваться)
🚀 Atlassian признан лидером Forrester Wave ESM 2025
Forrester признал Atlassian (Jira Service Management) лидером ESM-платформ благодаря интеграции AI и фокусу на командной продуктивности.
Rovo (ассистент на базе ИИ) усиливает сервисные команды и стал стандартом экосистемы Atlassian.
👉 Переодически мучаю его на работе.
🤖 AI-агенты становятся нормой: обновления от PMI, Microsoft и Smartsheet
🔸 PMI Infinity получил обновления и стал полноценным ассистентом PM — доступным прямо на сайте PMI и в приложении.
🔸 Microsoft Project Manager Agent теперь автоматически создает планы после созвонов в Teams и распределяет задачи в Planner.
🔸 Smartsheet Smart Agent — «цифровой коллега», который сам отслеживает прогресс, видит риски и предлагает корректировки плана.
👉 ИИ окончательно перестает быть «дополнительной фичей» и превращается в полноценного участника проектных команд.
⚙️ Wrike снова лидер Gartner Magic Quadrant 2025
Третий год подряд Wrike получает статус лидера в категории Collaborative Work Management. В фокусе — их AI-Copilot и умные автоматизации. Gartner отмечает, что рынок CWM становится все более ориентированным на ИИ-управление работой.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ Новый PMBOK 8 — меньше процессов, больше реальных практик и технологий.
2️⃣ PMP-экзамен обновляют — готовьтесь к большему AI, гибридности и лидерству.
3️⃣ Atlassian усиливает позиции — AI становится стандартом в сервисных командах.
4️⃣ Microsoft, Smartsheet и PMI синхронно заводят в PM полноценные AI-агенты.
5️⃣ Wrike укрепляет статус лидера благодаря умным AI-автомациям.
👉 Ноябрь показывает, что все больше инструментов используют AI-ассистентов; все более популярны гибридные подходы; в профессии сдвиг в сторону нового PM-мышления.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости октября 2025
🔹 Новости сентября 2025
🔹 Новости августа 2025
🔹 Новости июля 2025
🔹 Новости июня 2025
🔹 Новости мая 2025
🔹 Новости апреля 2025
🔹 Новости марта 2025
🔹 Новости января-февраля 2025
#work #projectmanagement #news #ai #education
@HorbikThoughts
Подобрал ряд новостей ноября.
Месяц выдался насыщенным обновлениями от PMI, новым PMBOK и крупными AI-релизами.
📚 PMBOK® Guide — 8th Edition опубликован
Крупнейшее обновление за много лет: процессные группы заменены на Focus Areas, встроены темы генеративного ИИ, управления данными, цифровых метрик, гибридных способов работы.
👉 PMBOK стал еще более практичным и адаптивным к современным реалиям.
📘 PMI готовит обновление PMP-экзамена
PMI объявил о глобальном обновлении PMP экзамена.
В экзамен добавят больше тем про AI, ценностное управление, устойчивость, гибридные подходы и стратегическое лидерство.
Изменения отражают сдвиг в сторону реального практического PM, а не механического запоминания.
👉 Рад, что успел сдать экзамен и не нужно доучиваться)
🚀 Atlassian признан лидером Forrester Wave ESM 2025
Forrester признал Atlassian (Jira Service Management) лидером ESM-платформ благодаря интеграции AI и фокусу на командной продуктивности.
Rovo (ассистент на базе ИИ) усиливает сервисные команды и стал стандартом экосистемы Atlassian.
👉 Переодически мучаю его на работе.
🤖 AI-агенты становятся нормой: обновления от PMI, Microsoft и Smartsheet
🔸 PMI Infinity получил обновления и стал полноценным ассистентом PM — доступным прямо на сайте PMI и в приложении.
🔸 Microsoft Project Manager Agent теперь автоматически создает планы после созвонов в Teams и распределяет задачи в Planner.
🔸 Smartsheet Smart Agent — «цифровой коллега», который сам отслеживает прогресс, видит риски и предлагает корректировки плана.
👉 ИИ окончательно перестает быть «дополнительной фичей» и превращается в полноценного участника проектных команд.
⚙️ Wrike снова лидер Gartner Magic Quadrant 2025
Третий год подряд Wrike получает статус лидера в категории Collaborative Work Management. В фокусе — их AI-Copilot и умные автоматизации. Gartner отмечает, что рынок CWM становится все более ориентированным на ИИ-управление работой.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ Новый PMBOK 8 — меньше процессов, больше реальных практик и технологий.
2️⃣ PMP-экзамен обновляют — готовьтесь к большему AI, гибридности и лидерству.
3️⃣ Atlassian усиливает позиции — AI становится стандартом в сервисных командах.
4️⃣ Microsoft, Smartsheet и PMI синхронно заводят в PM полноценные AI-агенты.
5️⃣ Wrike укрепляет статус лидера благодаря умным AI-автомациям.
👉 Ноябрь показывает, что все больше инструментов используют AI-ассистентов; все более популярны гибридные подходы; в профессии сдвиг в сторону нового PM-мышления.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости октября 2025
🔹 Новости сентября 2025
🔹 Новости августа 2025
🔹 Новости июля 2025
🔹 Новости июня 2025
🔹 Новости мая 2025
🔹 Новости апреля 2025
🔹 Новости марта 2025
🔹 Новости января-февраля 2025
#work #projectmanagement #news #ai #education
@HorbikThoughts
www.pmi.org
PMBOK Guide | Project Management Institute
The PMBOK Guide provides project managers with the fundamental practices needed to achieve organizational results and excellence.
🔥9❤4👏2
🔌 Замена газовой плиты на индукцию — приключение еще то. Итоги
Подвожу итоги истории. Вот начало и продолжение.
На все про все потратили около €3 400. Проект оказался долгим и местами напряженным — многое пошло не по плану.
Но в финале мы результатом довольны.
Спустя полгода могу уверенно сказать: оно того стоило.
🔥 Готовить стало заметно удобнее, безопаснее и экономичнее.
Индукция — это скорость, точный контроль температуры и отсутствие открытого огня. Но шарм шипения газа и живого тепла пламени, увы, остался в прошлом.
🔌 Обновление электрощитка оказалось стратегически правильным решением.
Когда дошло дело до установки солнечных панелей, все уже было готово. Подключение и монтаж были быстрыми и без лишних переделок.
Впереди огромное количество работ по дому.
И бесконечный список задач, которые можно делать с утра до ночи, либо решать за счет бесконечных вложений 💸
До встречи в новых сериях.
А в комментариях покажу, что получилось в итоге 👇
#home #house #thoughts #netherlands
Подвожу итоги истории. Вот начало и продолжение.
На все про все потратили около €3 400. Проект оказался долгим и местами напряженным — многое пошло не по плану.
Но в финале мы результатом довольны.
Спустя полгода могу уверенно сказать: оно того стоило.
🔥 Готовить стало заметно удобнее, безопаснее и экономичнее.
Индукция — это скорость, точный контроль температуры и отсутствие открытого огня. Но шарм шипения газа и живого тепла пламени, увы, остался в прошлом.
🔌 Обновление электрощитка оказалось стратегически правильным решением.
Когда дошло дело до установки солнечных панелей, все уже было готово. Подключение и монтаж были быстрыми и без лишних переделок.
Впереди огромное количество работ по дому.
И бесконечный список задач, которые можно делать с утра до ночи, либо решать за счет бесконечных вложений 💸
До встречи в новых сериях.
А в комментариях покажу, что получилось в итоге 👇
#home #house #thoughts #netherlands
Telegram
Manager's Thoughts
🔌 Замена газовой плиты на индукцию — приключение еще то. Часть 1
В посте 🌱 Свой газон! Или 🏡 Дом сам себя в порядок не приведет, я уже писал про большой и нервный проект, который мы все-таки провернули — замену газовой плиты на индукционную.
Как это обычно…
В посте 🌱 Свой газон! Или 🏡 Дом сам себя в порядок не приведет, я уже писал про большой и нервный проект, который мы все-таки провернули — замену газовой плиты на индукционную.
Как это обычно…
👍9❤1
🎶 Как вернуть наслаждение при прослушивании музыки
1️⃣ Ранее поднимал тему в посте ✂️ О важности удаления. И с музыкой подход сработал неожиданно хорошо.
«Удаление» стриминговых сервисов из повседневной жизни и замена их на физические носители вернули ощущение доцифровой эпохи. Когда, чтобы послушать музыку, нужно было купить пластинку или хотя бы скачать альбом. Это было осознанное действие, а не трек, подсунутый алгоритмом.
И удовольствие от прослушивания было в разы выше. Важно и то, что это действие всегда имело конец: альбом заканчивался — наступала пауза.
2️⃣ Давно хотелось попробовать проигрыватель и пластинки.
Это эстетично, добавляет атмосферы и неожиданно возвращает ощущение детства — когда кассету в магнитофоне нужно было перевернуть, а альбом сначала найти, купить, скачать.
Ну и да — с возрастом все ближе становятся вещи, которые можно потрогать руками.
Перед покупкой думал, что проигрыватель будет скорее про баловство и эстетику, чем про реальное прослушивание. Но ожидания не совпали с реальностью: музыку на нем мы слушаем практически каждый день.
3️⃣ Для дома удалось собрать, как мне кажется, идеальный сетап.
Проигрыватель — AT-LP60XBT от Audio-Technica, подсмотренный у друзей. Компактный, отлично вписался в доработанный своими руками стеллаж. Большой плюс — он современный, запчасти и иглы доступны онлайн.
Колонки — Edifier Studio R1280DB. Одни из лучших в своем ценовом сегменте. Много входов: подключены телевизор, проигрыватель, а при желании можно стримить музыку по Bluetooth.
Такой сетап позволяет за разумные деньги войти в мир винила и обойтись без громоздкого усилителя, колонок с аудиокабелями, сложностей с подключением и переключением источников звука.
4️⃣ Но с винилом быстро сталкиваешься с другой реальностью — пластинки нужно покупать. И вот тут начинается боль 🙂
Для себя я выделил три основных варианта.
☝🏻Дешевый. Магазины подержанных вещей — например, RataPlan в Нидерландах. Средняя цена — около €2-3 за пластинку. Выбор огромный, но найти что-то интересное вне классики и рождественских сборников довольно сложно.
Именно там взяли рождественские альбомы, Шопена, Чайковского и отличную пластинку Henry Mancini.
✌🏻 Средний. Барахолки и переиздания онлайн. Например, почти новую Beatles — Love Songs 1977 года удалось купить за €17.
Онлайн легко найти популярные альбомы в диапазоне €20–40. Так в коллекции появились Muse — Black Holes and Revelations, не смог пройти мимо белорусских групп: Molchat Doma — Belaya Polosa и NaviBand — Adliga.
🤟🏻Дорогой. Покупка культовых альбомов в новом состоянии в специализированных магазинах. Например, The Beatles — Let It Be, который редко можно найти дешевле €50 даже в бу состоянии.
❓ А как вы слушаете музыку? Стриминг, винил, CD, кассеты?
Буду рад рекомендациям и советам — особенно от тех, кто тоже слушает пластинки.
#home #life #netherlands #audio #relax #thoughts
1️⃣ Ранее поднимал тему в посте ✂️ О важности удаления. И с музыкой подход сработал неожиданно хорошо.
«Удаление» стриминговых сервисов из повседневной жизни и замена их на физические носители вернули ощущение доцифровой эпохи. Когда, чтобы послушать музыку, нужно было купить пластинку или хотя бы скачать альбом. Это было осознанное действие, а не трек, подсунутый алгоритмом.
И удовольствие от прослушивания было в разы выше. Важно и то, что это действие всегда имело конец: альбом заканчивался — наступала пауза.
2️⃣ Давно хотелось попробовать проигрыватель и пластинки.
Это эстетично, добавляет атмосферы и неожиданно возвращает ощущение детства — когда кассету в магнитофоне нужно было перевернуть, а альбом сначала найти, купить, скачать.
Ну и да — с возрастом все ближе становятся вещи, которые можно потрогать руками.
Перед покупкой думал, что проигрыватель будет скорее про баловство и эстетику, чем про реальное прослушивание. Но ожидания не совпали с реальностью: музыку на нем мы слушаем практически каждый день.
3️⃣ Для дома удалось собрать, как мне кажется, идеальный сетап.
Проигрыватель — AT-LP60XBT от Audio-Technica, подсмотренный у друзей. Компактный, отлично вписался в доработанный своими руками стеллаж. Большой плюс — он современный, запчасти и иглы доступны онлайн.
Колонки — Edifier Studio R1280DB. Одни из лучших в своем ценовом сегменте. Много входов: подключены телевизор, проигрыватель, а при желании можно стримить музыку по Bluetooth.
Такой сетап позволяет за разумные деньги войти в мир винила и обойтись без громоздкого усилителя, колонок с аудиокабелями, сложностей с подключением и переключением источников звука.
4️⃣ Но с винилом быстро сталкиваешься с другой реальностью — пластинки нужно покупать. И вот тут начинается боль 🙂
Для себя я выделил три основных варианта.
☝🏻Дешевый. Магазины подержанных вещей — например, RataPlan в Нидерландах. Средняя цена — около €2-3 за пластинку. Выбор огромный, но найти что-то интересное вне классики и рождественских сборников довольно сложно.
Именно там взяли рождественские альбомы, Шопена, Чайковского и отличную пластинку Henry Mancini.
✌🏻 Средний. Барахолки и переиздания онлайн. Например, почти новую Beatles — Love Songs 1977 года удалось купить за €17.
Онлайн легко найти популярные альбомы в диапазоне €20–40. Так в коллекции появились Muse — Black Holes and Revelations, не смог пройти мимо белорусских групп: Molchat Doma — Belaya Polosa и NaviBand — Adliga.
🤟🏻Дорогой. Покупка культовых альбомов в новом состоянии в специализированных магазинах. Например, The Beatles — Let It Be, который редко можно найти дешевле €50 даже в бу состоянии.
❓ А как вы слушаете музыку? Стриминг, винил, CD, кассеты?
Буду рад рекомендациям и советам — особенно от тех, кто тоже слушает пластинки.
#home #life #netherlands #audio #relax #thoughts
Telegram
Manager's Thoughts
✂️ О важности удаления
За последние 5 лет в жизни произошло множество изменений.
И когда попробовал разобраться что запускало цепочку позитивных сдвигов, с удивлением понял: часто все начиналось не с добавления, а с удаления.
Забавно, что мы настолько…
За последние 5 лет в жизни произошло множество изменений.
И когда попробовал разобраться что запускало цепочку позитивных сдвигов, с удивлением понял: часто все начиналось не с добавления, а с удаления.
Забавно, что мы настолько…
👍9
🎄 Итоги 2025 года
Ну что ж. Пришло время подвести итоги 2025 года.
По традиции начал с перечитывания поста с итогами прошлого года и планами на этот.
Интересное и местами болезненное упражнение.
Эх. Мечты, цели, планы…
А по факту 2025 год получился тяжелым и выматывающим. С минимумом свободного времени. Он будто пролетел незаметно — и именно это ощущение сильнее всего цепляет.
Вижу два ключевых фактора, которые вихрем 🌪️ смяли почти весь годовой план.
Все, что удалось закрыть из целей, было сделано скорее героически 🛡️💪 — вопреки, а не системно.
1️⃣ Переезд в свой дом
Переезд — это не одинарное событие, а длинная цепочка задач: перевоз вещей, разбор коробок, наведение порядка, бюрократия, поиск школы, кружков, бассейна.
И, конечно, сам дом, и огромное количество работы, с которой не сталкиваешься, живя в арендной квартире — навес, газон, замена счетчика, газовой плиты, установка солнечных панелей и еще десятки мелких и немелких задач.
2️⃣ Изменения на работе
Расширение зон ответственности, рост нагрузки и ощущение, что планка снова поднялась.
Было много новых задач и вызовов, с которыми удалось справиться.
Было немало достижений и личных побед.
И все же от года осталось странное послевкусие.
Как после футбольного матча, где команда показывает отличную игру, выкладывается на 100%, но в итоге проигрывает — и выходишь со стадиона опустошенным.
Как игра, когда все происходит вопреки — Иногда не хватает последней минуты; Иногда правила меняются по ходу игры; Иногда команда забивает в свои ворота — с углового, с центра поля.
🎯 Что же имеем в итоге или Итоги 2025 года
❌ Общая цель — замедлиться и сфокусироваться на 1–2 больших вещах — Провалена
✅ Сдать экзамен PMP — Выполнена
🟡 Нидерландский до уровня A1 — Курс пройден, но до реального закрытия уровня далеко
🟡 Вакантный слот под большую цель
✅ Личная: приведение дома в порядок — Выполнена
❌ Рабочая: детали выше — Провалена
🟡 Слот под рутину
🟠 Чтение — Очень мало читал
✅ Ведение канала — Способ держаться в ритме и не выпасть из него
🟡 Путешествия — Меньше, чем хотелось путешествовали
✅ Обновление машины — Получилось поменять машину
Четвертый год подряд буду ставить цели по методологии из книги The 12 week year.
О самой методологии писал здесь и в канале The 12 Week Year.
❓ А как прошел ваш 2025 год?
С какими мыслями и планами заходите в 2026?
#life #work #family #career #goals #2025year #the12weekyear
Ну что ж. Пришло время подвести итоги 2025 года.
По традиции начал с перечитывания поста с итогами прошлого года и планами на этот.
Интересное и местами болезненное упражнение.
Эх. Мечты, цели, планы…
А по факту 2025 год получился тяжелым и выматывающим. С минимумом свободного времени. Он будто пролетел незаметно — и именно это ощущение сильнее всего цепляет.
Вижу два ключевых фактора, которые вихрем 🌪️ смяли почти весь годовой план.
Все, что удалось закрыть из целей, было сделано скорее героически 🛡️💪 — вопреки, а не системно.
1️⃣ Переезд в свой дом
Переезд — это не одинарное событие, а длинная цепочка задач: перевоз вещей, разбор коробок, наведение порядка, бюрократия, поиск школы, кружков, бассейна.
И, конечно, сам дом, и огромное количество работы, с которой не сталкиваешься, живя в арендной квартире — навес, газон, замена счетчика, газовой плиты, установка солнечных панелей и еще десятки мелких и немелких задач.
2️⃣ Изменения на работе
Расширение зон ответственности, рост нагрузки и ощущение, что планка снова поднялась.
Было много новых задач и вызовов, с которыми удалось справиться.
Было немало достижений и личных побед.
И все же от года осталось странное послевкусие.
Как после футбольного матча, где команда показывает отличную игру, выкладывается на 100%, но в итоге проигрывает — и выходишь со стадиона опустошенным.
Как игра, когда все происходит вопреки — Иногда не хватает последней минуты; Иногда правила меняются по ходу игры; Иногда команда забивает в свои ворота — с углового, с центра поля.
🎯 Что же имеем в итоге или Итоги 2025 года
❌ Общая цель — замедлиться и сфокусироваться на 1–2 больших вещах — Провалена
✅ Сдать экзамен PMP — Выполнена
🟡 Нидерландский до уровня A1 — Курс пройден, но до реального закрытия уровня далеко
🟡 Вакантный слот под большую цель
✅ Личная: приведение дома в порядок — Выполнена
❌ Рабочая: детали выше — Провалена
🟡 Слот под рутину
🟠 Чтение — Очень мало читал
✅ Ведение канала — Способ держаться в ритме и не выпасть из него
🟡 Путешествия — Меньше, чем хотелось путешествовали
✅ Обновление машины — Получилось поменять машину
Четвертый год подряд буду ставить цели по методологии из книги The 12 week year.
О самой методологии писал здесь и в канале The 12 Week Year.
❓ А как прошел ваш 2025 год?
С какими мыслями и планами заходите в 2026?
#life #work #family #career #goals #2025year #the12weekyear
Telegram
Manager's Thoughts
🎄Итоги 2024 года и планы на 2025
Пришло время подвести итоги.
2024 год пролетел незаметно. Было много вызовов, но и много достижений. Хочется остановиться, перевести дыхание и оглянуться назад — что удалось сделать и какие планы на будущее?
В этом году дела…
Пришло время подвести итоги.
2024 год пролетел незаметно. Было много вызовов, но и много достижений. Хочется остановиться, перевести дыхание и оглянуться назад — что удалось сделать и какие планы на будущее?
В этом году дела…
❤10👍8
😎 Что нового в проектном менеджменте: Новости декабря 2025
Декабрь 2025 наглядно показал, куда реально движется project management: больше AI, меньше «вечных» сертификатов и явный сдвиг в сторону прикладных навыков.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
🤖 Atlassian + Google Cloud: AI становится стандартом
Atlassian объявила о многолетнем партнерстве с Google Cloud. Jira, Confluence и Loom будут глубже интегрированы с AI, включая модели Gemini.
Фокус — поиск знаний, помощь в планировании и работе команд.
👉 PM-инструменты уходят от «таск-трекеров» и превращаются в AI-ассистентов.
🎓 Scrum Alliance: Agile-специалист ≠ один сертификат
Scrum Alliance выпустила годовой отчет, который утверждает, что рынок меняется.
Ключевой тренд — microbadges: короткие, прикладные подтверждения навыков (facilitation, leadership, AI, systems thinking).
Карьера в Agile все меньше про «одну роль» и все больше про набор реальных компетенций.
👉 Ну и для меня microbadges ассоциируется с микрозаймами, микрообучением и клиповым мышлением.
Системно учиться времени, сил и желания все меньше — будем микроучиться.
📦 Новые курсы от Scrum.org
1️⃣ Professional Scrum Product Owner™ Fundamentals
Scrum.org запустила новый курс для PO, с акцентом не на артефактах Scrum, а на product vision, value-based backlog, валидации гипотез.
PO все больше рассматривается как ответственный за ценность, а не за backlog.
👉 Наконец-то! Было странно наблюдать что до сих пор, не смотря на все изменения в мире, акцент был на артефактах.
2️⃣ Professional Scrum Master™ – AI Essentials
Также запустили курс про использование AI в работе Scrum-мастера. Темы: фасилитация, ретроспективы, работа со знаниями команды.
👉 Роль Scrum-мастера эволюционирует в сторону PM с большим фокусом на командной эффективности и AI.
⚠️ PeopleCert закрывает часть PRINCE2-сертификаций
PeopleCert выводит из своей линейки устаревшие сертификации (PRINCE2 Agile v1, PRINCE2 Scrum и PRINCE2 MoV), чтобы сфокусироваться на обновленных и более актуальных стандартах, таких как PRINCE2 7 и современные agile-практики.
Сертификаты все меньше гарантируют актуальность — для PM становится важнее постоянно обновлять навыки, понимать контекст и выбирать обучения, которые отражают практику.
👉 Искренне жаль тех, кто инвестировал время и усилия в сертификации, ценность которых стремительно снижается.
🧠 Accenture + Anthropic: AI как часть delivery
Accenture расширяет партнерство с Anthropic (Claude) и планирует обучить ~30 000 специалистов.
Цель — встроить AI в software delivery и работу PMO.
AI-грамотность становится базовым навыком, как Excel, а не бонусом.
👉 PM без AI-навыков рискует быстро оказаться медленнее и дороже для бизнеса. И потерять конкуренцию на рынке.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ 🤖 Atlassian + Google Cloud — PM-инструменты превращаются в AI-ассистентов.
2️⃣ 🎓 Scrum Alliance — microbadges вместо «одного большого» сертификата.
3️⃣ 📦 Scrum.org — Курсы для PO про ценность, для SM про эффективность и AI.
4️⃣ ⚠️ PeopleCert — старые PRINCE2-сертификаты теряют актуальность.
5️⃣ 🧠 Accenture + Anthropic — AI-грамотность для PM как Excel.
👉 Декабрь показывает: AI и практические навыки становятся базой для PM, а классические сертификаты и формальные роли все быстрее теряют вес.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости ноября 2025
🔹 Новости октября 2025
🔹 Новости сентября 2025
🔹 Новости августа 2025
🔹 Новости июля 2025
🔹 Новости июня 2025
🔹 Новости мая 2025
🔹 Новости апреля 2025
🔹 Новости марта 2025
🔹 Новости января-февраля 2025
#work #projectmanagement #news #ai #education
@HorbikThoughts
Декабрь 2025 наглядно показал, куда реально движется project management: больше AI, меньше «вечных» сертификатов и явный сдвиг в сторону прикладных навыков.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
🤖 Atlassian + Google Cloud: AI становится стандартом
Atlassian объявила о многолетнем партнерстве с Google Cloud. Jira, Confluence и Loom будут глубже интегрированы с AI, включая модели Gemini.
Фокус — поиск знаний, помощь в планировании и работе команд.
👉 PM-инструменты уходят от «таск-трекеров» и превращаются в AI-ассистентов.
🎓 Scrum Alliance: Agile-специалист ≠ один сертификат
Scrum Alliance выпустила годовой отчет, который утверждает, что рынок меняется.
Ключевой тренд — microbadges: короткие, прикладные подтверждения навыков (facilitation, leadership, AI, systems thinking).
Карьера в Agile все меньше про «одну роль» и все больше про набор реальных компетенций.
👉 Ну и для меня microbadges ассоциируется с микрозаймами, микрообучением и клиповым мышлением.
Системно учиться времени, сил и желания все меньше — будем микроучиться.
📦 Новые курсы от Scrum.org
1️⃣ Professional Scrum Product Owner™ Fundamentals
Scrum.org запустила новый курс для PO, с акцентом не на артефактах Scrum, а на product vision, value-based backlog, валидации гипотез.
PO все больше рассматривается как ответственный за ценность, а не за backlog.
👉 Наконец-то! Было странно наблюдать что до сих пор, не смотря на все изменения в мире, акцент был на артефактах.
2️⃣ Professional Scrum Master™ – AI Essentials
Также запустили курс про использование AI в работе Scrum-мастера. Темы: фасилитация, ретроспективы, работа со знаниями команды.
👉 Роль Scrum-мастера эволюционирует в сторону PM с большим фокусом на командной эффективности и AI.
⚠️ PeopleCert закрывает часть PRINCE2-сертификаций
PeopleCert выводит из своей линейки устаревшие сертификации (PRINCE2 Agile v1, PRINCE2 Scrum и PRINCE2 MoV), чтобы сфокусироваться на обновленных и более актуальных стандартах, таких как PRINCE2 7 и современные agile-практики.
Сертификаты все меньше гарантируют актуальность — для PM становится важнее постоянно обновлять навыки, понимать контекст и выбирать обучения, которые отражают практику.
👉 Искренне жаль тех, кто инвестировал время и усилия в сертификации, ценность которых стремительно снижается.
🧠 Accenture + Anthropic: AI как часть delivery
Accenture расширяет партнерство с Anthropic (Claude) и планирует обучить ~30 000 специалистов.
Цель — встроить AI в software delivery и работу PMO.
AI-грамотность становится базовым навыком, как Excel, а не бонусом.
👉 PM без AI-навыков рискует быстро оказаться медленнее и дороже для бизнеса. И потерять конкуренцию на рынке.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ 🤖 Atlassian + Google Cloud — PM-инструменты превращаются в AI-ассистентов.
2️⃣ 🎓 Scrum Alliance — microbadges вместо «одного большого» сертификата.
3️⃣ 📦 Scrum.org — Курсы для PO про ценность, для SM про эффективность и AI.
4️⃣ ⚠️ PeopleCert — старые PRINCE2-сертификаты теряют актуальность.
5️⃣ 🧠 Accenture + Anthropic — AI-грамотность для PM как Excel.
👉 Декабрь показывает: AI и практические навыки становятся базой для PM, а классические сертификаты и формальные роли все быстрее теряют вес.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости ноября 2025
🔹 Новости октября 2025
🔹 Новости сентября 2025
🔹 Новости августа 2025
🔹 Новости июля 2025
🔹 Новости июня 2025
🔹 Новости мая 2025
🔹 Новости апреля 2025
🔹 Новости марта 2025
🔹 Новости января-февраля 2025
#work #projectmanagement #news #ai #education
@HorbikThoughts
Work Life by Atlassian
Atlassian partners with Google Cloud to power a multi-cloud future
Atlassian is partnering with Google Cloud to support its multi-cloud infrastructure and enterprise transformation.
🔥13👍3❤2⚡1
📚 Книги 2025. Part3 — Final
Третья и финальная подборка книг, которые прочитал в 2025 году, с короткими аннотациями.
Но начну с итогов года, без них картина будет неполной.
❌ Цель на год провалена!
В 2025 году прочитал 11 книг из запланированных 25.
Еще 3 книги в процессе, но на результат это уже не влияет.
🎯 Цель на 2026 год — 26 книг
Ставлю планку даже чуть выше.
И, кажется, пора снова вернуться к собственному посту 👉 о том, как я когда-то вернул привычку регулярно читать.
Если посмотреть на статистику по годам, вырисовывается любопытная зависимость:
🔸 2022 — 22 книги — переезд в Польшу
🔸 2023 — 14 книг — переезд в Нидерланды и адаптация
🔸 2024 — 24 книги
🔸 2025 — 11 книг — переезд в свой дом
Кажется, большие жизненные изменения стабильно «съедают» чтение.
1️⃣ Оливия Фокс Кабейн — Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять
📖 Книга разбирает харизму как навык, а не врожденный дар. Автор опирается на исследования и показывает, из чего харизма складывается на практике — присутствие, сила и теплотa.
Много конкретных техник: как входить в состояние уверенности, как управлять внутренним диалогом, языком тела и вниманием собеседника. Книга читается как практическое руководство, а не мотивационный манифест.
💡 Харизма — не врожденный талант, а набор навыков, которые можно тренировать осознанно. И она начинается не с речи, а с внутреннего состояния — и именно его можно тренировать системно.
2️⃣ Ребекка Куанг — Йеллоуфейс
📖 Остросюжетный роман о мире литературы, где подняты темы отмены, зависти и морали успеха. История развивается стремительно и затягивает в психологическую ловушку главной героини.
Книга читается легко и оставляет послевкусие, потому что показывает, как тонка грань между амбициями, самообманом и провалом.
💡 Иногда самые громкие истории успеха строятся не на таланте, а на удаче, страхе и чужих идеях.
3️⃣ Тит Нат Хан — Бесстрашие
📖 Спокойная и глубокая книга о страхе, смерти, утрате и неопределенности. Автор предлагает смотреть на страх не как на врага, а как на естественную часть жизни, с которой можно научиться быть рядом.
Много практик, коротких размышлений и упражнений, которые помогают замедлиться и посмотреть на тревогу под другим углом.
💡 Бесстрашие — это не отсутствие страха, а умение быть с ним и не убегать.
🔥 А какие книги впечатлили вас в 2025 году?
Буду рад рекомендациям — особенно тем, которые реально стоит перечитывать.
#books #reading #life #work #productivity #freetime
Третья и финальная подборка книг, которые прочитал в 2025 году, с короткими аннотациями.
Но начну с итогов года, без них картина будет неполной.
❌ Цель на год провалена!
В 2025 году прочитал 11 книг из запланированных 25.
Еще 3 книги в процессе, но на результат это уже не влияет.
🎯 Цель на 2026 год — 26 книг
Ставлю планку даже чуть выше.
И, кажется, пора снова вернуться к собственному посту 👉 о том, как я когда-то вернул привычку регулярно читать.
Если посмотреть на статистику по годам, вырисовывается любопытная зависимость:
🔸 2022 — 22 книги — переезд в Польшу
🔸 2023 — 14 книг — переезд в Нидерланды и адаптация
🔸 2024 — 24 книги
🔸 2025 — 11 книг — переезд в свой дом
Кажется, большие жизненные изменения стабильно «съедают» чтение.
1️⃣ Оливия Фокс Кабейн — Харизма. Как влиять, убеждать и вдохновлять
📖 Книга разбирает харизму как навык, а не врожденный дар. Автор опирается на исследования и показывает, из чего харизма складывается на практике — присутствие, сила и теплотa.
Много конкретных техник: как входить в состояние уверенности, как управлять внутренним диалогом, языком тела и вниманием собеседника. Книга читается как практическое руководство, а не мотивационный манифест.
💡 Харизма — не врожденный талант, а набор навыков, которые можно тренировать осознанно. И она начинается не с речи, а с внутреннего состояния — и именно его можно тренировать системно.
2️⃣ Ребекка Куанг — Йеллоуфейс
📖 Остросюжетный роман о мире литературы, где подняты темы отмены, зависти и морали успеха. История развивается стремительно и затягивает в психологическую ловушку главной героини.
Книга читается легко и оставляет послевкусие, потому что показывает, как тонка грань между амбициями, самообманом и провалом.
💡 Иногда самые громкие истории успеха строятся не на таланте, а на удаче, страхе и чужих идеях.
3️⃣ Тит Нат Хан — Бесстрашие
📖 Спокойная и глубокая книга о страхе, смерти, утрате и неопределенности. Автор предлагает смотреть на страх не как на врага, а как на естественную часть жизни, с которой можно научиться быть рядом.
Много практик, коротких размышлений и упражнений, которые помогают замедлиться и посмотреть на тревогу под другим углом.
💡 Бесстрашие — это не отсутствие страха, а умение быть с ним и не убегать.
🔥 А какие книги впечатлили вас в 2025 году?
Буду рад рекомендациям — особенно тем, которые реально стоит перечитывать.
#books #reading #life #work #productivity #freetime
Telegram
Manager's Thoughts
🛋️ Как начать читать, когда нет времени
Люблю читать и читаю с самого детства.
Сначала читал книги и газеты, а с появлением интернета и первых медиа, отказался от прессы в пользу статей и блогов.
Лет так 5 назад, после покупки машины и рождения сына, прекратил…
Люблю читать и читаю с самого детства.
Сначала читал книги и газеты, а с появлением интернета и первых медиа, отказался от прессы в пользу статей и блогов.
Лет так 5 назад, после покупки машины и рождения сына, прекратил…
👍8❤6
😎 Проектный менеджмент в 2025: год, который расставил все по местам
2025 год стал переломным для профессии PM.
Проектный менеджмент перестал быть про методологии и сертификаты — и стал про мышление, технологии и ценность.
🤖 AI перестал быть фичей
За год AI прошел путь от «удобного помощника» до участника проектных команд.
Неполный список помощников с AI — Atlassian c Rovo AI, Microsoft Planner и Project Manager Agent, Asana, ClickUp, Monday, Notion, Smartsheet, PMI Infinity.
Но параллельно вскрылась проблема — по отчетам 95% компаний не получили измеримого эффекта от AI, а продуктивность почти не выросла.
👉 AI усиливает зрелые команды и ломает незрелые?
🧠 Методологии больше не спорят
2025 закрыл спор Agile vs Waterfall.
🔹 Гибрид стал нормой: структура — где нужна предсказуемость, гибкость — где есть неопределенность;
🔹 PMBOK 8 закрепил это официально: меньше процессов, больше фокуса, данных и контекста.
👉 Методология стала одним из инструментов, не целью.
🎓 Сертификаты потеряли «вечность»
Год показал сдвиг в обучении:
🔸 PMBOK 8 — радикально обновлен;
🔸 PMP готовят к апдейту под AI и ценность;
🔸 CAPM упростили вход в профессию;
🔸 PeopleCert закрывает устаревшие PRINCE2;
🔸 Scrum Alliance — microbadges вместо «одного сертификата»;
🔸 Scrum.org — фокус на ценности и эффективности.
👉 Сертификат больше не гарантирует актуальность сам по себе. Непрерывное обучение становится стандартом.
👨💼 PM — дефицитная профессия
PMI, APM и ЕС сходятся в цифрах:
🔹 Миру нужно 20–30 млн PM к 2035;
🔹 Опытные кадры уходят, спрос растет;
🔹 Ценятся PM, которые — понимают бизнес, умеют работать с AI, принимают решения в неопределенности.
👉 AI не заменил PM — он сделал хороших PM еще нужнее.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ AI стал участником проектов, но без зрелости дает шум, а не результат;
2️⃣ Гибрид победил — методологии уходят на второй план;
3️⃣ Сертификаты устаревают быстрее, чем карьера;
4️⃣ PM — дефицитная профессия, несмотря на AI.
❕Ключевой вывод
Ценность PM — не в инструментах, процессах и сертификатах, а в способности мыслить системно, принимать решения и вести людей через неопределенность.
Спасибо всем, кто читал, спорил и делился постами в 2025 году.
В 2026 будет еще жестче и интереснее.
#projectmanagement #pm #ai #career #education #work
@HorbikThoughts
2025 год стал переломным для профессии PM.
Проектный менеджмент перестал быть про методологии и сертификаты — и стал про мышление, технологии и ценность.
🤖 AI перестал быть фичей
За год AI прошел путь от «удобного помощника» до участника проектных команд.
Неполный список помощников с AI — Atlassian c Rovo AI, Microsoft Planner и Project Manager Agent, Asana, ClickUp, Monday, Notion, Smartsheet, PMI Infinity.
Но параллельно вскрылась проблема — по отчетам 95% компаний не получили измеримого эффекта от AI, а продуктивность почти не выросла.
👉 AI усиливает зрелые команды и ломает незрелые?
🧠 Методологии больше не спорят
2025 закрыл спор Agile vs Waterfall.
🔹 Гибрид стал нормой: структура — где нужна предсказуемость, гибкость — где есть неопределенность;
🔹 PMBOK 8 закрепил это официально: меньше процессов, больше фокуса, данных и контекста.
👉 Методология стала одним из инструментов, не целью.
🎓 Сертификаты потеряли «вечность»
Год показал сдвиг в обучении:
🔸 PMBOK 8 — радикально обновлен;
🔸 PMP готовят к апдейту под AI и ценность;
🔸 CAPM упростили вход в профессию;
🔸 PeopleCert закрывает устаревшие PRINCE2;
🔸 Scrum Alliance — microbadges вместо «одного сертификата»;
🔸 Scrum.org — фокус на ценности и эффективности.
👉 Сертификат больше не гарантирует актуальность сам по себе. Непрерывное обучение становится стандартом.
👨💼 PM — дефицитная профессия
PMI, APM и ЕС сходятся в цифрах:
🔹 Миру нужно 20–30 млн PM к 2035;
🔹 Опытные кадры уходят, спрос растет;
🔹 Ценятся PM, которые — понимают бизнес, умеют работать с AI, принимают решения в неопределенности.
👉 AI не заменил PM — он сделал хороших PM еще нужнее.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ AI стал участником проектов, но без зрелости дает шум, а не результат;
2️⃣ Гибрид победил — методологии уходят на второй план;
3️⃣ Сертификаты устаревают быстрее, чем карьера;
4️⃣ PM — дефицитная профессия, несмотря на AI.
❕Ключевой вывод
Ценность PM — не в инструментах, процессах и сертификатах, а в способности мыслить системно, принимать решения и вести людей через неопределенность.
Спасибо всем, кто читал, спорил и делился постами в 2025 году.
В 2026 будет еще жестче и интереснее.
#projectmanagement #pm #ai #career #education #work
@HorbikThoughts
⚡14❤10🔥1
📝 Дневник 2025: Что показал год в записях
Весь 2025 год в рамках эксперимента вел ежедневные записи.
Коротко фиксировал в Notion каждый день.
Утром видение дня, а вечером факт в личном и рабочем плане.
Без украшений, оправданий — только факты.
Сейчас целиком взглянул на записи и проанализировал их с помощью AI.
Это помогло получить точную оценку произошедшего за год — прогресса, успехов и неудач.
1️⃣ Стала видна система, а не разрозненный шум
Анализ года хорошо показывает системные вещи:
🔸 Прогресс и рост;
🔸 Что помогает двигаться вперед;
🔸 Что тормозит и сжирает энергию.
Отдельный день дает шум, а год показывает картину и дает сигнал к действию.
2️⃣ Главные изменения произошли внутри
2025 оказался не про внешние результаты.
Для меня этот год был годом перестройки, переоценки и пересборки фокуса.
Он был не про результат, а про мышление.
3️⃣ Обнаружил успехи, которые было легко пропустить
Анализ записей показал 🔸 устойчивость 🔸 движение вперед 🔸 в условиях неопределенности.
Хотя по отдельным дням казалось, что прогресс нет и год получился скомканный.
Проще говоря, благодаря маленьким шагам каждый день в верном направлении здорово продвинулся вперед.
4️⃣ Зачем это все?
Для меня ежедневные записи не столько про дисциплину, сколько про ясность.
Если у вас есть ощущение что что-то не так, что вы застряли, что движения нет — начните фиксировать дни. Коротко. Регулярно.
Вы гарантировано получите ответ.
#thoughts #lfe #work
Весь 2025 год в рамках эксперимента вел ежедневные записи.
Коротко фиксировал в Notion каждый день.
Утром видение дня, а вечером факт в личном и рабочем плане.
Без украшений, оправданий — только факты.
Сейчас целиком взглянул на записи и проанализировал их с помощью AI.
Это помогло получить точную оценку произошедшего за год — прогресса, успехов и неудач.
1️⃣ Стала видна система, а не разрозненный шум
Анализ года хорошо показывает системные вещи:
🔸 Прогресс и рост;
🔸 Что помогает двигаться вперед;
🔸 Что тормозит и сжирает энергию.
Отдельный день дает шум, а год показывает картину и дает сигнал к действию.
2️⃣ Главные изменения произошли внутри
2025 оказался не про внешние результаты.
Для меня этот год был годом перестройки, переоценки и пересборки фокуса.
Он был не про результат, а про мышление.
3️⃣ Обнаружил успехи, которые было легко пропустить
Анализ записей показал 🔸 устойчивость 🔸 движение вперед 🔸 в условиях неопределенности.
Хотя по отдельным дням казалось, что прогресс нет и год получился скомканный.
Проще говоря, благодаря маленьким шагам каждый день в верном направлении здорово продвинулся вперед.
4️⃣ Зачем это все?
Для меня ежедневные записи не столько про дисциплину, сколько про ясность.
Если у вас есть ощущение что что-то не так, что вы застряли, что движения нет — начните фиксировать дни. Коротко. Регулярно.
Вы гарантировано получите ответ.
#thoughts #lfe #work
👍11❤5
🏡 Год в своем доме: честный итог
Пролетел первый год в собственном доме.
Год ипотеки позади, впереди еще (или всего 🤪) 29 счастливых лет.
Пришло время подвести плюсы и минусы. Но сначала — впечатления.
Главное из них: за год ни разу не возникло сомнений, правильно ли мы поступили.
Для меня это лучшее подтверждение зрелого и взвешенного поступка.
До переезда было много сомнение и тревог, но время их развеяло.
Свободного времени стало меньше. Забот — больше. Ответственности — тоже.
Но взамен появилось сильное и теплое чувство своего дома. Места, куда хочется возвращаться и откуда не хочется уезжать.
✅ Плюсы покупки дома
1️⃣ Стабильность
Больше не нужно переживать из-за аренды, сроков контракта и очередного повышения цены. Дом наш — это разгружает голову и добавляет уверенности.
2️⃣ Деньги начинают работать
Проценты по ипотеке со временем уменьшаются, доля погашения тела кредита растет, а капитал в доме увеличивается каждый месяц.
В Нидерландах есть налоговый возврат по ипотечным процентам — в среднем ~30–37%, но важно помнить: эта сумма постепенно снижается вместе с процентами.
3️⃣ Капитализация
Рост цен на жилье в Нидерландах около 3–5% в год. Капитализация растет по двум направлениям: через выплаты по ипотеке и через рост стоимости дома.
Конечно, все сильно зависит от локации: рост может быть выше 5%, а может быть и отрицательным.
🔸 Дом — это не просто расходы. Это актив, в котором ты живешь.
4️⃣ Свобода
Кажется очевидным, но это важно проговорить.
В своем доме можно делать что угодно и когда угодно: ремонт, перепланировку, улучшения под себя — без согласований с владельцем и страха за депозит.
🔸 Дом становится местом, которое можно спокойно и надолго адаптировать под свою жизнь.
⚠️ Минусы, о которых не думаешь принимая решение о покупке
1️⃣ Заметно меньше свободного времени
Дом требует внимания: мелкие работы, обслуживание, решения, которые раньше делал арендодатель. После квартиры этот объем может реально “прибить”.
Ну и очевидно, что многое зависит от состояния дома, перфекционизма и количества идей, что еще хочется улучшить.
2️⃣ Больше рисков и ответственности
Состояние дома, неожиданные поломки, будущие ремонты — от крыши до ванной — теперь полностью на нас.
Здесь выручает страховка. Это одно из ключевых действий после покупки: застраховать можно сам дом, а при желании — еще стекла, мебель и технику.
3️⃣ Высокий входной порог
Первый год самый дорогой: покупка, налоги, нотариус, переезд, мебель, техника, улучшения.
Дальше становится проще, но на старте нужно 10–20% от стоимости дома своими деньгами.
Да, ипотеку в Нидерландах дают на 100% стоимости жилья, но это не значит, что покупка обходится без собственных средств.
Вместо итогов
🔹 Спустя год покупка дома все еще выглядит для нас правильным решением — не самым простым, но устойчивым и долгосрочно спокойным.
🔹 По итогам первого года суммарные расходы на дом оказались примерно в 1,5 раза выше, чем стоила бы аренда.
🔹 Но на горизонте 2–3 лет высокие шансы выйти в плюс, а дальше разрыв между ипотекой и потенциальной арендой, скорее всего, будет только расти в пользу дома.
#house #home #netherlands #life #thoughts
Пролетел первый год в собственном доме.
Год ипотеки позади, впереди еще (или всего 🤪) 29 счастливых лет.
Пришло время подвести плюсы и минусы. Но сначала — впечатления.
Главное из них: за год ни разу не возникло сомнений, правильно ли мы поступили.
Для меня это лучшее подтверждение зрелого и взвешенного поступка.
До переезда было много сомнение и тревог, но время их развеяло.
Свободного времени стало меньше. Забот — больше. Ответственности — тоже.
Но взамен появилось сильное и теплое чувство своего дома. Места, куда хочется возвращаться и откуда не хочется уезжать.
✅ Плюсы покупки дома
1️⃣ Стабильность
Больше не нужно переживать из-за аренды, сроков контракта и очередного повышения цены. Дом наш — это разгружает голову и добавляет уверенности.
2️⃣ Деньги начинают работать
Проценты по ипотеке со временем уменьшаются, доля погашения тела кредита растет, а капитал в доме увеличивается каждый месяц.
В Нидерландах есть налоговый возврат по ипотечным процентам — в среднем ~30–37%, но важно помнить: эта сумма постепенно снижается вместе с процентами.
3️⃣ Капитализация
Рост цен на жилье в Нидерландах около 3–5% в год. Капитализация растет по двум направлениям: через выплаты по ипотеке и через рост стоимости дома.
Конечно, все сильно зависит от локации: рост может быть выше 5%, а может быть и отрицательным.
🔸 Дом — это не просто расходы. Это актив, в котором ты живешь.
4️⃣ Свобода
Кажется очевидным, но это важно проговорить.
В своем доме можно делать что угодно и когда угодно: ремонт, перепланировку, улучшения под себя — без согласований с владельцем и страха за депозит.
🔸 Дом становится местом, которое можно спокойно и надолго адаптировать под свою жизнь.
⚠️ Минусы, о которых не думаешь принимая решение о покупке
1️⃣ Заметно меньше свободного времени
Дом требует внимания: мелкие работы, обслуживание, решения, которые раньше делал арендодатель. После квартиры этот объем может реально “прибить”.
Ну и очевидно, что многое зависит от состояния дома, перфекционизма и количества идей, что еще хочется улучшить.
2️⃣ Больше рисков и ответственности
Состояние дома, неожиданные поломки, будущие ремонты — от крыши до ванной — теперь полностью на нас.
Здесь выручает страховка. Это одно из ключевых действий после покупки: застраховать можно сам дом, а при желании — еще стекла, мебель и технику.
3️⃣ Высокий входной порог
Первый год самый дорогой: покупка, налоги, нотариус, переезд, мебель, техника, улучшения.
Дальше становится проще, но на старте нужно 10–20% от стоимости дома своими деньгами.
Да, ипотеку в Нидерландах дают на 100% стоимости жилья, но это не значит, что покупка обходится без собственных средств.
Вместо итогов
🔹 Спустя год покупка дома все еще выглядит для нас правильным решением — не самым простым, но устойчивым и долгосрочно спокойным.
🔹 По итогам первого года суммарные расходы на дом оказались примерно в 1,5 раза выше, чем стоила бы аренда.
🔹 Но на горизонте 2–3 лет высокие шансы выйти в плюс, а дальше разрыв между ипотекой и потенциальной арендой, скорее всего, будет только расти в пользу дома.
#house #home #netherlands #life #thoughts
🔥17👍7❤5
😎 Что нового в проектном менеджменте: Новости января 2026
Январь задал мощный темп: HBR хоронит операционку, PMI тестирует знания AI, а софт из помощников превращается в автономных агентов.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
📖 HBR: Манифест Проектно-управляемой организации
В Harvard Business Review вышла статья Антонио Ньето-Родригеса. Главный тезис — Операционная модель управления мертва.
Чтобы выжить, компании должны перестроить структуру и культуру вокруг проектов, а не функциональных колодцев.
👉 Проектный менеджмент окончательно переезжает из «технической подсобки» в совет директоров. Если вы еще не поняли, что *business = projects*, почитайте материал.
🌍 Рынок труда: Европа обгоняет США
Свежий отчет Джеймса Гунаки показывает значимое расхождение. Вакансии в США упали на 2.6%, а в Европе выросли на 33% (год к году). Но, вакансии для джунов (Associate PM) рухнули на 10%.
👉 Тревожный звоночек для новичков. Рутину автоматизируют, вход в профессию стал дороже и сложнее. Учиться нужно сразу на Middle+.
🎓 PMI: Пилот нового PMP 2026
Институт PMI запустил пилот обновленного экзамена. В июле это станет стандартом.
Три новых кита: AI, устойчивое развитие и доставка ценности.
👉 Даже консервативный PMI признал: PM, который не умеет в AI и не думает о ценности бизнеса — профнепригоден. Зубрежка PMBOK больше не спасет.
🏛 Великобритания: Школа управления для чиновников
Правительство создало спецшколу для обучения госслужащих проектному менеджменту. Цель — победить «долину смерти» (провалы крупных госпроектов). Обучение станет обязательным для топов 🧐.
👉 Наконец-то признали, что управлять страной — это тоже project management. Ждем аналогичных инициатив в корпорациях, где топы часто далеки от реальности delivery.
📅 Monday.com: AI пишет доки за вас
Обновление Sidekick AI теперь позволяет мгновенно превращать чаты с AI и результаты брейнштормов в структурированные документы (WorkDocs). Плюс выкатили жесткие роли доступа для энтерпрайза.
👉 Разрыв между «поговорили» и «задокументировали» исчезает. AI берет на себя самую скучную часть работы PM — протоколирование смыслов.
🖱 ClickUp: Ставка на AI-Led Growth
ClickUp выпустил стратегию «роста под управлением AI». Теперь их Brain умеет сам обновлять документацию на основе закрытых задач и решений в чатах.
👉 Инструменты перестают быть пассивными трекерами. Теперь это активные участники команды, которые сами следят за актуальностью базы знаний.
🤖 Тренд месяца: Agentic AI
Главный технологический сдвиг января — переход от Generative AI (пишет текст) к Agentic AI (делает дела). Wrike, Notion и другие внедряют агентов, которые сами мониторят риски и меняют статусы.
👉 Мы переходим от роли «пользователь софта» к роли «менеджер цифровых сотрудников». Твой следующий стажер может быть алгоритмом.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ 📖 HBR — Компании перестраиваются на проектную модель, операционка уходит в прошлое.
2️⃣ 🌍 Рынок труда — Европа нанимает, США тормозит, джунов заменяют роботы.
3️⃣ 🎓 PMP 2026 — Новый экзамен требует знаний AI и фокуса на бизнес-ценности.
4️⃣ 🏛 UK Govt — Чиновников принудительно учат проджекту.
5️⃣ 📅 Monday & ClickUp — Софт сам пишет доки и обновляет базы знаний.
6️⃣ 🤖 Agentic AI — AI теперь не просто болтает, а выполняет задачи автономно.
👉 Январь показывает: Профессия поляризуется. Рутинные задачи забирают агенты, а от людей требуют стратегического мышления и умения управлять этой цифровой ордой.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Главные новости 2025 года
#work #projectmanagement #news #ai #futureofwork
@HorbikThoughts
Январь задал мощный темп: HBR хоронит операционку, PMI тестирует знания AI, а софт из помощников превращается в автономных агентов.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
📖 HBR: Манифест Проектно-управляемой организации
В Harvard Business Review вышла статья Антонио Ньето-Родригеса. Главный тезис — Операционная модель управления мертва.
Чтобы выжить, компании должны перестроить структуру и культуру вокруг проектов, а не функциональных колодцев.
👉 Проектный менеджмент окончательно переезжает из «технической подсобки» в совет директоров. Если вы еще не поняли, что *business = projects*, почитайте материал.
🌍 Рынок труда: Европа обгоняет США
Свежий отчет Джеймса Гунаки показывает значимое расхождение. Вакансии в США упали на 2.6%, а в Европе выросли на 33% (год к году). Но, вакансии для джунов (Associate PM) рухнули на 10%.
👉 Тревожный звоночек для новичков. Рутину автоматизируют, вход в профессию стал дороже и сложнее. Учиться нужно сразу на Middle+.
🎓 PMI: Пилот нового PMP 2026
Институт PMI запустил пилот обновленного экзамена. В июле это станет стандартом.
Три новых кита: AI, устойчивое развитие и доставка ценности.
👉 Даже консервативный PMI признал: PM, который не умеет в AI и не думает о ценности бизнеса — профнепригоден. Зубрежка PMBOK больше не спасет.
🏛 Великобритания: Школа управления для чиновников
Правительство создало спецшколу для обучения госслужащих проектному менеджменту. Цель — победить «долину смерти» (провалы крупных госпроектов). Обучение станет обязательным для топов 🧐.
👉 Наконец-то признали, что управлять страной — это тоже project management. Ждем аналогичных инициатив в корпорациях, где топы часто далеки от реальности delivery.
📅 Monday.com: AI пишет доки за вас
Обновление Sidekick AI теперь позволяет мгновенно превращать чаты с AI и результаты брейнштормов в структурированные документы (WorkDocs). Плюс выкатили жесткие роли доступа для энтерпрайза.
👉 Разрыв между «поговорили» и «задокументировали» исчезает. AI берет на себя самую скучную часть работы PM — протоколирование смыслов.
🖱 ClickUp: Ставка на AI-Led Growth
ClickUp выпустил стратегию «роста под управлением AI». Теперь их Brain умеет сам обновлять документацию на основе закрытых задач и решений в чатах.
👉 Инструменты перестают быть пассивными трекерами. Теперь это активные участники команды, которые сами следят за актуальностью базы знаний.
🤖 Тренд месяца: Agentic AI
Главный технологический сдвиг января — переход от Generative AI (пишет текст) к Agentic AI (делает дела). Wrike, Notion и другие внедряют агентов, которые сами мониторят риски и меняют статусы.
👉 Мы переходим от роли «пользователь софта» к роли «менеджер цифровых сотрудников». Твой следующий стажер может быть алгоритмом.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ 📖 HBR — Компании перестраиваются на проектную модель, операционка уходит в прошлое.
2️⃣ 🌍 Рынок труда — Европа нанимает, США тормозит, джунов заменяют роботы.
3️⃣ 🎓 PMP 2026 — Новый экзамен требует знаний AI и фокуса на бизнес-ценности.
4️⃣ 🏛 UK Govt — Чиновников принудительно учат проджекту.
5️⃣ 📅 Monday & ClickUp — Софт сам пишет доки и обновляет базы знаний.
6️⃣ 🤖 Agentic AI — AI теперь не просто болтает, а выполняет задачи автономно.
👉 Январь показывает: Профессия поляризуется. Рутинные задачи забирают агенты, а от людей требуют стратегического мышления и умения управлять этой цифровой ордой.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Главные новости 2025 года
#work #projectmanagement #news #ai #futureofwork
@HorbikThoughts
Harvard Business Review
The Project-Driven Organization
In an era when adaptability and innovation are paramount, organizations are recognizing the pivotal role of projects in driving success. In fact, we’ve already arrived at a moment when projects, not operations, are the primary engines of value creation. That…
🔥13
😎 Год на электромашине. Экономика без иллюзий
Чуть больше года назад пересел на электромобиль. Давно хотелось попробовать «электричку» и понять, как это ощущается и сколько стоит.
После сравнений и раздумий остановился на Tesla Model 3. Год назад цены на б/у просели, и 4–5-летнюю машину можно было взять за 18–22 тыс. €.
Авторынок в Нидерландах активный, предложений много. После нескольких просмотров выбрал автомобиль с пробегом 65 000 км — это давало комфортный запас по батарее (гарантия 8 лет или 160 000 км).
💀 Что же в итоге?
За год проехали 10 000 км. Для машины «выходного дня» это немало — на работу езжу на поезде.
В основном это поездки по магазинам, окрестностям, музеям. Плюс пара дальних поездок по Нидерландам, в Бельгию и Германию.
⚡️ Электричество и деньги
Показания немного расходятся. Машина показывает расход 1 670 kWh. Приложение, что на зарядку ушло 1 869 kWh. Разница это потери при зарядке 10–12%.
76% зарядок были дома по цене 0,25€ за кВт⋅ч. С учетом платных станций за год потратил 555€. По расчетам приложения это дало 693€ экономии по сравнению с бензином.
В пересчете получается 55€ за 1000 км. Для Нидерландов это дешевле общественного транспорта, особенно если ехать вчетвером.
Звучит красиво. Но в реальности все сложнее 🙂
К электричеству нужно добавить обязательные расходы и, по-хорошему, амортизацию.
1️⃣ Постоянные расходы
Страховка — 43€ в месяц. Дорожный налог — 22€ в месяц. В 2025 году действовала скидка 75% на налог для электромобилей. В 2026 году останется только 25%.
С учетом электричества стоимость пробега уже составляет 132€ за 1000 км.
2️⃣ Ремонты и обслуживание
За год было несколько расходов: пряжка ремня — 107€, фонарь — 60€, фильтры салона — 30€.
Никаких замен масла, свечей или сложных ТО. И пока не было ситуаций из серии «что-то застучало».
После ДВС это ощущается неожиданно спокойно.
3️⃣ Дополнительно
Премиум-пакет Tesla — 9,99€ в месяц. Техосмотр — 50€.
Мойки и парковки в расчет не включаю, это можем опустить.
⛱️ Итоговая математика
Если собрать все вместе, получается 165€ за 1000 км.
Сверху можно добавить амортизацию. Но даже с ее учетом километр на электромобиле выходит вдвое дешевле, чем на бензиновой машине.
А с учетом установленных солнечных панелей, в ясный день можно ездить практически «бесплатно».
💭 Что понял за год
🔹 Электромобиль это удобно. Не нужно прогревать, меньше обслуживания и сюрпризов.
🔸 Экономия есть. Не магическая, но заметная. Траты на бензин в дальней поездке перестают быть весомой статьей расходов.
🔹 Электромобиль это тихо и экологично. Безумно доволен, что не нужно дышать выхлопными газами и нет пятен от масла возле дома.
🔸 Ездить тихо — это кайф. Возвращаться на бензин после электрики не хочется.
Для меня электромобиль скорее про комфорт и предсказуемость, чем про «отбить каждую копейку».
#car #thoughts
Чуть больше года назад пересел на электромобиль. Давно хотелось попробовать «электричку» и понять, как это ощущается и сколько стоит.
После сравнений и раздумий остановился на Tesla Model 3. Год назад цены на б/у просели, и 4–5-летнюю машину можно было взять за 18–22 тыс. €.
Авторынок в Нидерландах активный, предложений много. После нескольких просмотров выбрал автомобиль с пробегом 65 000 км — это давало комфортный запас по батарее (гарантия 8 лет или 160 000 км).
💀 Что же в итоге?
За год проехали 10 000 км. Для машины «выходного дня» это немало — на работу езжу на поезде.
В основном это поездки по магазинам, окрестностям, музеям. Плюс пара дальних поездок по Нидерландам, в Бельгию и Германию.
⚡️ Электричество и деньги
Показания немного расходятся. Машина показывает расход 1 670 kWh. Приложение, что на зарядку ушло 1 869 kWh. Разница это потери при зарядке 10–12%.
76% зарядок были дома по цене 0,25€ за кВт⋅ч. С учетом платных станций за год потратил 555€. По расчетам приложения это дало 693€ экономии по сравнению с бензином.
В пересчете получается 55€ за 1000 км. Для Нидерландов это дешевле общественного транспорта, особенно если ехать вчетвером.
Звучит красиво. Но в реальности все сложнее 🙂
К электричеству нужно добавить обязательные расходы и, по-хорошему, амортизацию.
1️⃣ Постоянные расходы
Страховка — 43€ в месяц. Дорожный налог — 22€ в месяц. В 2025 году действовала скидка 75% на налог для электромобилей. В 2026 году останется только 25%.
С учетом электричества стоимость пробега уже составляет 132€ за 1000 км.
2️⃣ Ремонты и обслуживание
За год было несколько расходов: пряжка ремня — 107€, фонарь — 60€, фильтры салона — 30€.
Никаких замен масла, свечей или сложных ТО. И пока не было ситуаций из серии «что-то застучало».
После ДВС это ощущается неожиданно спокойно.
3️⃣ Дополнительно
Премиум-пакет Tesla — 9,99€ в месяц. Техосмотр — 50€.
Мойки и парковки в расчет не включаю, это можем опустить.
⛱️ Итоговая математика
Если собрать все вместе, получается 165€ за 1000 км.
Сверху можно добавить амортизацию. Но даже с ее учетом километр на электромобиле выходит вдвое дешевле, чем на бензиновой машине.
А с учетом установленных солнечных панелей, в ясный день можно ездить практически «бесплатно».
💭 Что понял за год
🔹 Электромобиль это удобно. Не нужно прогревать, меньше обслуживания и сюрпризов.
🔸 Экономия есть. Не магическая, но заметная. Траты на бензин в дальней поездке перестают быть весомой статьей расходов.
🔹 Электромобиль это тихо и экологично. Безумно доволен, что не нужно дышать выхлопными газами и нет пятен от масла возле дома.
🔸 Ездить тихо — это кайф. Возвращаться на бензин после электрики не хочется.
Для меня электромобиль скорее про комфорт и предсказуемость, чем про «отбить каждую копейку».
#car #thoughts
❤10🔥5👍3
🗳 Муниципальные выборы в Hoorn
18 марта в Hoorn пройдут выборы в городской совет.
Поскольку у нас гражданство ЕС и мы зарегистрированы здесь как жители, нам официально пришло приглашение голосовать.
Приглашение — бюллетень, с которым нужно прийти на участок в пределах муниципалитета с удостоверением личности и проголосовать.
Муниципальные выборы — это серьезно и про конкретные вещи: парковки у дома, застройку района, налоги, зеленые зоны, миграционную политику на местном уровне. Особенно чувствительно, когда ты мигрант, и не все партии одинаково смотрят на вопросы интеграции.
В Hoorn 16 партий и повестка довольно полярная:
🔸 кто-то за ужесточение миграционной политики, кто-то — за расширение программ поддержки;
🔸 кто-то за больше зелени и меньше машин в центре;
🔸 кто-то за активную застройку и до 40% социального жилья в новостройках;
🔸 кто-то за приоритет интересов «местных» и обязательную интеграцию.
Чтобы не читать 16 программ подряд, есть удобный инструмент Voting Compass, который после ответов на 30 вопросов помогает понять какая партия ближе и уже дальше можно нырнуть в детали.
Вопросы конкретные и локальные:
🔹 Автомобили следует по возможности держать подальше от центра города Хоорн.
🔹 Муниципалитету было бы выгоднее сократить расходы, чем повышать местные налоги.
🔹 Все дома в городе Хоорн должны быть как можно скорее отключены от газоснабжения.
🔹 В городе Хорн должно быть больше зелени, даже если для этого придется убрать парковочные места.
🔹 В Хорне следует проводить больше мероприятий, даже если они могут доставлять неудобства.
🔹 В городе Хорн не должно быть центра для беженцев.
🔹 Вместо того чтобы принимать более строгие меры против проблемной молодежи, муниципалитету следует выделять средства на мероприятия для молодежи.
🔹 Велосипедистам необходимо по возможности предоставлять приоритет, даже если это происходит за счет потока автомобильного движения.
И есть исторически чувствительный вопрос для Hoorn и всей страны:
Фигура противоречивая: основатель Батавии (ныне Джакарта), ключевая роль в колониальной политике Нидерландов.
Дискуссия вокруг памятника идет давно и выходит за рамки локальной политики.
Если любопытно, рекомендую почитать статью.
После прохождения теста можно увидеть, как каждая партия ответила на те же вопросы, где совпадения, где расхождения, и дальше изучить программу подробнее.
За полчаса картина становится довольно ясной: кто тебе близок, кто нет и почему.
Я уже на 90% определился с выбором. Осталось углубиться в детали и зафиналить.
Процесс выборов прозрачен: предварительные результаты обещают в тот же вечер, на следующий день — пересчет по кандидатам, через неделю — открытая проверка итогов.
В целом ощущение очень понятной, открытой и хорошо организованной системы.
🌷Ждем 18 марта и пойду голосовать. Буду держать в курсе.
#Hoorn #Netherlands #municipalelections #expatlife
18 марта в Hoorn пройдут выборы в городской совет.
Поскольку у нас гражданство ЕС и мы зарегистрированы здесь как жители, нам официально пришло приглашение голосовать.
Приглашение — бюллетень, с которым нужно прийти на участок в пределах муниципалитета с удостоверением личности и проголосовать.
Муниципальные выборы — это серьезно и про конкретные вещи: парковки у дома, застройку района, налоги, зеленые зоны, миграционную политику на местном уровне. Особенно чувствительно, когда ты мигрант, и не все партии одинаково смотрят на вопросы интеграции.
В Hoorn 16 партий и повестка довольно полярная:
🔸 кто-то за ужесточение миграционной политики, кто-то — за расширение программ поддержки;
🔸 кто-то за больше зелени и меньше машин в центре;
🔸 кто-то за активную застройку и до 40% социального жилья в новостройках;
🔸 кто-то за приоритет интересов «местных» и обязательную интеграцию.
Чтобы не читать 16 программ подряд, есть удобный инструмент Voting Compass, который после ответов на 30 вопросов помогает понять какая партия ближе и уже дальше можно нырнуть в детали.
Вопросы конкретные и локальные:
🔹 Автомобили следует по возможности держать подальше от центра города Хоорн.
🔹 Муниципалитету было бы выгоднее сократить расходы, чем повышать местные налоги.
🔹 Все дома в городе Хоорн должны быть как можно скорее отключены от газоснабжения.
🔹 В городе Хорн должно быть больше зелени, даже если для этого придется убрать парковочные места.
🔹 В Хорне следует проводить больше мероприятий, даже если они могут доставлять неудобства.
🔹 В городе Хорн не должно быть центра для беженцев.
🔹 Вместо того чтобы принимать более строгие меры против проблемной молодежи, муниципалитету следует выделять средства на мероприятия для молодежи.
🔹 Велосипедистам необходимо по возможности предоставлять приоритет, даже если это происходит за счет потока автомобильного движения.
И есть исторически чувствительный вопрос для Hoorn и всей страны:
Должна ли статуя Яна Питерсзоона Куна остаться на площади Роде Стен?
Фигура противоречивая: основатель Батавии (ныне Джакарта), ключевая роль в колониальной политике Нидерландов.
Дискуссия вокруг памятника идет давно и выходит за рамки локальной политики.
Если любопытно, рекомендую почитать статью.
После прохождения теста можно увидеть, как каждая партия ответила на те же вопросы, где совпадения, где расхождения, и дальше изучить программу подробнее.
За полчаса картина становится довольно ясной: кто тебе близок, кто нет и почему.
Я уже на 90% определился с выбором. Осталось углубиться в детали и зафиналить.
Процесс выборов прозрачен: предварительные результаты обещают в тот же вечер, на следующий день — пересчет по кандидатам, через неделю — открытая проверка итогов.
В целом ощущение очень понятной, открытой и хорошо организованной системы.
🌷Ждем 18 марта и пойду голосовать. Буду держать в курсе.
#Hoorn #Netherlands #municipalelections #expatlife
hoorn.kieskompas.nl
Kieskompas Gemeenteraadsverkiezingen 2026
Ik heb zojuist het #Kieskompas Gemeenteraadsverkiezingen 2026 ingevuld! Doe jij dat ook? #GR2026
👍13❤1🔥1
😎 Что нового в проектном менеджменте: Новости февраля 2026
Февраль получился концентрированным: крупные вендоры перестраивают инструменты; а AI из “помощника” превращается в исполнителя; параллельно рынок ищет баланс между скоростью изменений и управляемостью — и это напрямую влияет на роль PM.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
🤖 Atlassian добавила AI-агентов в Jira
25 февраля Atlassian представила функцию «Agents in Jira». В Jira задачи можно назначать не только людям, но и AI-агентам. Они работают в тех же бордах, получают тикеты и выполняют рутинные операции.
👉 AI становится участником процесса, а не фичей в интерфейсе.
📖 Тренды PM на 2026 год
Обзор отмечает, что в 2026 году PM-ы стремятся к интеграции AI в процесс, сокращают циклы разработки и активнее используют гибридные методологии.
👉 Ключевой вектор меняется с “использовать ли AI?”, к “как встроить AI в поток создания ценности?”.
👾 AI-фичи в популярных PM-сервисах
Monday.com, Asana, ClickUp и Wrike добавляют генеративные функции: авто-создание задач, прогнозирование рисков, умные сводки. Инструменты управления проектами превращаются в системы координации, где план не только фиксируется, но и постоянно пересчитывается.
👉 Тут тоже заметен вектор с AI помощника по запросу, к участнику который берет на себя часть задач.
🥇 Проектное управление трансляцией Олимпийских игр
PMI опубликовал классное интервью с техническим PM BBC о подготовке вещания к Зимним играм. В нем рассказывается, как шли годы подготовки, координация участников, синхронизация сотен подрядчиков, запуск инфраструктуры и техническая работа по запуску центра трансляций Зимних игр.
👉 В таких проектах критически важна предварительная и тщательная подготовка. Ибо второго шанса нет, а факап увидят миллиарды зрителей.
🙃 Революция циклов обновлений: Переход Atlassian Jira на сезонные релизы
Еще одна новость от Atlassian. Компания объявила отказ от непрерывных обновлений Jira в пользу предсказуемых “сезонных” окон. Причина — усталость от постоянных изменений в организациях.
👉 Компания не успевает внедрять изменения и обучать корпоративных клиентов. Рад что вместо мелких обновлений вернутся крупные релизы.
🛣️ Экспансия Microsoft Planner: Интеграция Copilot и трансформация коммуникаций
Microsoft завершила обновление Microsoft Planner с интеграцией Copilot и форматом Task Chat вместо классических комментариев.
👉 Управление задачами больше сливается с непрерывной коммуникацией.
🏰 Пражский саммит monday.com: AI как цифровая рабочая сила
Monday.com представила стратегию “Digital Workforce”: AI-агенты должны не помогать, а выполнять. И их новый продукт Vibe быстро растет, что подтверждает спрос на no-code надстройки поверх корпоративных данных.
👉 Фокус смещается с интерфейсов на автоматизированные действия.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ AI в инструментах — Jira, Planner и Monday превращают AI из ассистента в полноценного исполнителя задач.
2️⃣ Обновления под контроль — Atlassian отходят от бесконечных апдейтов и возвращают предсказуемые релизы.
3️⃣ PM-тренды 2026 — Вопрос больше не в “нужен ли AI?”, а “где он усиливает поток ценности?”.
4️⃣ Олимпийский кейс — Большие программы выигрывают за счет тщательной подготовки и точной координации.
5️⃣ Коммуникация = управление — Task Chat и Copilot убирают грань между таск-трекером и рабочим диалогом.
6️⃣ Digital Workforce — Агентные модели становятся новой нормой: часть операционки уходит алгоритмам. Monday Vibe стремительно растет.
👉 Февраль показывает: Индустрия встречает в весну с четким пониманием: выигрывают те, кто использует AI для удаления шума и фокусируется на разговорах и решениях.
В мире, где AI-агенты способны самостоятельно генерировать графики, отчеты и транскрипты, и поддерживать их актуальность — Ценность PM перемещается в сферу интеграции решений.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости января 2026
🔹 Главные новости 2025 года
#work #projectmanagement #news #ai #futureofwork
@HorbikThoughts
Февраль получился концентрированным: крупные вендоры перестраивают инструменты; а AI из “помощника” превращается в исполнителя; параллельно рынок ищет баланс между скоростью изменений и управляемостью — и это напрямую влияет на роль PM.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
🤖 Atlassian добавила AI-агентов в Jira
25 февраля Atlassian представила функцию «Agents in Jira». В Jira задачи можно назначать не только людям, но и AI-агентам. Они работают в тех же бордах, получают тикеты и выполняют рутинные операции.
👉 AI становится участником процесса, а не фичей в интерфейсе.
📖 Тренды PM на 2026 год
Обзор отмечает, что в 2026 году PM-ы стремятся к интеграции AI в процесс, сокращают циклы разработки и активнее используют гибридные методологии.
👉 Ключевой вектор меняется с “использовать ли AI?”, к “как встроить AI в поток создания ценности?”.
👾 AI-фичи в популярных PM-сервисах
Monday.com, Asana, ClickUp и Wrike добавляют генеративные функции: авто-создание задач, прогнозирование рисков, умные сводки. Инструменты управления проектами превращаются в системы координации, где план не только фиксируется, но и постоянно пересчитывается.
👉 Тут тоже заметен вектор с AI помощника по запросу, к участнику который берет на себя часть задач.
🥇 Проектное управление трансляцией Олимпийских игр
PMI опубликовал классное интервью с техническим PM BBC о подготовке вещания к Зимним играм. В нем рассказывается, как шли годы подготовки, координация участников, синхронизация сотен подрядчиков, запуск инфраструктуры и техническая работа по запуску центра трансляций Зимних игр.
👉 В таких проектах критически важна предварительная и тщательная подготовка. Ибо второго шанса нет, а факап увидят миллиарды зрителей.
🙃 Революция циклов обновлений: Переход Atlassian Jira на сезонные релизы
Еще одна новость от Atlassian. Компания объявила отказ от непрерывных обновлений Jira в пользу предсказуемых “сезонных” окон. Причина — усталость от постоянных изменений в организациях.
👉 Компания не успевает внедрять изменения и обучать корпоративных клиентов. Рад что вместо мелких обновлений вернутся крупные релизы.
🛣️ Экспансия Microsoft Planner: Интеграция Copilot и трансформация коммуникаций
Microsoft завершила обновление Microsoft Planner с интеграцией Copilot и форматом Task Chat вместо классических комментариев.
👉 Управление задачами больше сливается с непрерывной коммуникацией.
🏰 Пражский саммит monday.com: AI как цифровая рабочая сила
Monday.com представила стратегию “Digital Workforce”: AI-агенты должны не помогать, а выполнять. И их новый продукт Vibe быстро растет, что подтверждает спрос на no-code надстройки поверх корпоративных данных.
👉 Фокус смещается с интерфейсов на автоматизированные действия.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
1️⃣ AI в инструментах — Jira, Planner и Monday превращают AI из ассистента в полноценного исполнителя задач.
2️⃣ Обновления под контроль — Atlassian отходят от бесконечных апдейтов и возвращают предсказуемые релизы.
3️⃣ PM-тренды 2026 — Вопрос больше не в “нужен ли AI?”, а “где он усиливает поток ценности?”.
4️⃣ Олимпийский кейс — Большие программы выигрывают за счет тщательной подготовки и точной координации.
5️⃣ Коммуникация = управление — Task Chat и Copilot убирают грань между таск-трекером и рабочим диалогом.
6️⃣ Digital Workforce — Агентные модели становятся новой нормой: часть операционки уходит алгоритмам. Monday Vibe стремительно растет.
👉 Февраль показывает: Индустрия встречает в весну с четким пониманием: выигрывают те, кто использует AI для удаления шума и фокусируется на разговорах и решениях.
В мире, где AI-агенты способны самостоятельно генерировать графики, отчеты и транскрипты, и поддерживать их актуальность — Ценность PM перемещается в сферу интеграции решений.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости января 2026
🔹 Главные новости 2025 года
#work #projectmanagement #news #ai #futureofwork
@HorbikThoughts
TechCrunch
Jira’s latest update allows AI agents and humans to work side by side | TechCrunch
Atlassian is unveiling "agents in Jira," which gives users the ability to assign and manage work given to AI agents the same as humans.
❤5👍3👏1
😎 AI и рынок труда: новый риск для “белых воротничков”
Появилось интересное исследование от Anthropic, которое пытается измерить, насколько реальные рабочие задачи уже выполняются AI — и насколько больше он потенциально может делать.
Сейчас AI делает лишь малую часть того, что теоретически способен делать. Но если разрыв между возможностями и реальным использованием начнет закрываться — рынок офисных профессий может сильно измениться.
1️⃣ AI способен выполнять большую часть офисных задач
По оценке исследователей, современные модели могут теоретически выполнять:
🔸 до 94% задач в компьютерных и математических профессиях
🔸 около 90% задач в офисной и административной работе
Но в реальности AI используется пока лишь для небольшой доли этих задач.
2️⃣ Самые уязвимые — не те, кого обычно называют
Если раньше автоматизация угрожала физическому труду, то сейчас ситуация обратная.
Наибольшая “AI-экспозиция” у профессий вроде:
🔸 программистов
🔸 финансовых аналитиков
🔸 юристов
🔸 офисных специалистов
🔸 сотрудников поддержки
3️⃣ Проблема может начаться не с увольнений
Интересная деталь из исследования: главный эффект — не сокращения, а замедление найма.
В профессиях, где AI может выполнять много задач, вероятность найти работу снизилась примерно на 14% после эпохи ChatGPT.
Авторы вводят термин, который звучит громкоGreat Recession for white-collar workers .
Если занятость в наиболее “AI-подверженных” профессиях упадет хотя бы вдвое — эффект будет сопоставим с крупным экономическим кризисом.
💭 Что из этого важно для PM и knowledge workers
👆🏻 AI не заменяет профессии целиком. Он начинает с задач.
✌🏻 Главный сдвиг выглядит так: 🔸 меньше рутинных задач; 🔸 меньше джуниорских ролей; 🔸 больше ответственности на одного человека.
🤌🏻 И, возможно, новый тип команды: не 10 человек — а 3 человека + несколько AI-агентов.
👉 Парадокс в том, что самые “цифровые” профессии могут почувствовать изменения раньше остальных.
Потому что именно их работа лучше всего описывается текстом, данными и алгоритмами — а значит легче автоматизируется.
#ai #futureofwork #work #thoughts #projectmanagement
Появилось интересное исследование от Anthropic, которое пытается измерить, насколько реальные рабочие задачи уже выполняются AI — и насколько больше он потенциально может делать.
Сейчас AI делает лишь малую часть того, что теоретически способен делать. Но если разрыв между возможностями и реальным использованием начнет закрываться — рынок офисных профессий может сильно измениться.
1️⃣ AI способен выполнять большую часть офисных задач
По оценке исследователей, современные модели могут теоретически выполнять:
🔸 до 94% задач в компьютерных и математических профессиях
🔸 около 90% задач в офисной и административной работе
Но в реальности AI используется пока лишь для небольшой доли этих задач.
2️⃣ Самые уязвимые — не те, кого обычно называют
Если раньше автоматизация угрожала физическому труду, то сейчас ситуация обратная.
Наибольшая “AI-экспозиция” у профессий вроде:
🔸 программистов
🔸 финансовых аналитиков
🔸 юристов
🔸 офисных специалистов
🔸 сотрудников поддержки
3️⃣ Проблема может начаться не с увольнений
Интересная деталь из исследования: главный эффект — не сокращения, а замедление найма.
В профессиях, где AI может выполнять много задач, вероятность найти работу снизилась примерно на 14% после эпохи ChatGPT.
Авторы вводят термин, который звучит громко
Если занятость в наиболее “AI-подверженных” профессиях упадет хотя бы вдвое — эффект будет сопоставим с крупным экономическим кризисом.
💭 Что из этого важно для PM и knowledge workers
👆🏻 AI не заменяет профессии целиком. Он начинает с задач.
✌🏻 Главный сдвиг выглядит так: 🔸 меньше рутинных задач; 🔸 меньше джуниорских ролей; 🔸 больше ответственности на одного человека.
🤌🏻 И, возможно, новый тип команды: не 10 человек — а 3 человека + несколько AI-агентов.
👉 Парадокс в том, что самые “цифровые” профессии могут почувствовать изменения раньше остальных.
Потому что именно их работа лучше всего описывается текстом, данными и алгоритмами — а значит легче автоматизируется.
#ai #futureofwork #work #thoughts #projectmanagement
Fortune
Anthropic just mapped out which jobs AI could potentially replace. A 'Great Recession for white-collar workers' is absolutely possible…
The red jobs are what AI is doing now, Anthropic says. The blue ones are what it's coming for next.
❤6👍5🔥3🫡1
😅 Про гибкость и отказ от планов
В последнее время ловлю себя на том, что мне нравится делать что-то спонтанно, жить менее запланировано и иногда отказывать от планов.
Не в смысле хаоса — а в смысле гибкости.
Не «поленился» или «забыл». А осознанно пересмотрел план, исходя из ресурсов, настроения и контекста.
Несмотря на то, что люблю все планировать заранее: поездки, выходные, встречи, активности. Сейчас все чаще оставляю возможность для решения и отмены намеченных планов день в день.
Одна из таких историй была в январе 2023 года.
Перед релокацией в Нидерланды решили сделать короткую поездку в Амстердам на разведку.
Все было спланировано заранее:
✈️ куплены билеты на самолет
🏨 забронировано жилье
🚆 куплены билеты на поезд
Но к самой поездке погода в Амстердаме резко испортилась: проливной дождь, сильный ветер, серое небо.
Глянув поздно вечером городские камеры, осознали, что желанная поездка рискует превратиться в разочарование и, взвесив плюсы-минусы, решили никуда не лететь.
Для меня оно было ключевым и на 100% верным. Оно было принято без драмы, без «надо же было такому случиться». Кажется, больше всех удивилась подруга, которая должна была везти нас в аэропорт.
И таких решений в жизни стало больше.
🔸 Иногда это про отменить запланированную поездку, поход в музей.
🔸 Иногда — наоборот сорваться куда-то в последний момент.
🔸 Иногда — просто оставить день пустым.
И чем дальше, тем больше нравится мысль, что план — это не расписание, а возможность.
#thought #life #work #travel #netherlands
В последнее время ловлю себя на том, что мне нравится делать что-то спонтанно, жить менее запланировано и иногда отказывать от планов.
Не в смысле хаоса — а в смысле гибкости.
Не «поленился» или «забыл». А осознанно пересмотрел план, исходя из ресурсов, настроения и контекста.
Несмотря на то, что люблю все планировать заранее: поездки, выходные, встречи, активности. Сейчас все чаще оставляю возможность для решения и отмены намеченных планов день в день.
Одна из таких историй была в январе 2023 года.
Перед релокацией в Нидерланды решили сделать короткую поездку в Амстердам на разведку.
Все было спланировано заранее:
✈️ куплены билеты на самолет
🏨 забронировано жилье
🚆 куплены билеты на поезд
Но к самой поездке погода в Амстердаме резко испортилась: проливной дождь, сильный ветер, серое небо.
Глянув поздно вечером городские камеры, осознали, что желанная поездка рискует превратиться в разочарование и, взвесив плюсы-минусы, решили никуда не лететь.
Для меня оно было ключевым и на 100% верным. Оно было принято без драмы, без «надо же было такому случиться». Кажется, больше всех удивилась подруга, которая должна была везти нас в аэропорт.
И таких решений в жизни стало больше.
🔸 Иногда это про отменить запланированную поездку, поход в музей.
🔸 Иногда — наоборот сорваться куда-то в последний момент.
🔸 Иногда — просто оставить день пустым.
И чем дальше, тем больше нравится мысль, что план — это не расписание, а возможность.
#thought #life #work #travel #netherlands
❤20
😎 Муниципальные выборы в Hoorn. Часть 2
🗳 Сходил 18 марта на выборы и отдал голос за партию, которая понравилась своей предвыборной программой.
Посмотрел на процесс со стороны и решил поделиться наблюдениями.
📚 Во-первых, выборы проходят удивительно буднично — без лозунгов, транспарантов и музыки. Голосовали в библиотеке, и меня удивила пара деталей:
1️⃣ Голосовать нужно не галочкой, а точкой, и не ручкой, а красным карандашом.
2️⃣ Бюллетень огромный — больше формата А3, сложенный гармошкой.
3️⃣ Голосуют не за партию в целом, а за конкретного кандидата. Тут я явно прошляпил условия — пришлось выбирать на месте.
📊 Партия, за которую голосовал, набрала всего 3 места из 35.
Заметно, что в Hoorn, да и в целом по Нидерландам, преимущество получают местные партии, представленные только в этом муниципалитете.
Люди, кажется, верят, что они будут верны своим идеям и меньше подвержены влиянию «большой политики».
🗓 Официальное утверждение результатов и распределение по кандидатам ожидается 26 марта 2026 г., а состав совета установят 1 апреля.
👍 Каких-то значимых изменений не ожидаю, но в целом за таким открытым процессом любопытно следить и приятно поучаствовать.
#life #expatlife #netherlands #localpolitics #municipalelections #hoorn
🗳 Сходил 18 марта на выборы и отдал голос за партию, которая понравилась своей предвыборной программой.
Посмотрел на процесс со стороны и решил поделиться наблюдениями.
📚 Во-первых, выборы проходят удивительно буднично — без лозунгов, транспарантов и музыки. Голосовали в библиотеке, и меня удивила пара деталей:
1️⃣ Голосовать нужно не галочкой, а точкой, и не ручкой, а красным карандашом.
2️⃣ Бюллетень огромный — больше формата А3, сложенный гармошкой.
3️⃣ Голосуют не за партию в целом, а за конкретного кандидата. Тут я явно прошляпил условия — пришлось выбирать на месте.
📊 Партия, за которую голосовал, набрала всего 3 места из 35.
Заметно, что в Hoorn, да и в целом по Нидерландам, преимущество получают местные партии, представленные только в этом муниципалитете.
Люди, кажется, верят, что они будут верны своим идеям и меньше подвержены влиянию «большой политики».
🗓 Официальное утверждение результатов и распределение по кандидатам ожидается 26 марта 2026 г., а состав совета установят 1 апреля.
👍 Каких-то значимых изменений не ожидаю, но в целом за таким открытым процессом любопытно следить и приятно поучаствовать.
#life #expatlife #netherlands #localpolitics #municipalelections #hoorn
❤6👍3
🌳 Бытовые хлопоты
Пришла весна (и видимо возраст) и все больше желания прикоснуться к земле)
В этом году амбициозный план привести в порядок место перед домой, посадить сирень и кусты.
Уже удалось навести немного порядка, почистить плитку и посадить камелию. Ожидаю, что через 10 лет она разрастется до 1,5-2 метров.
Сирень хочется, чтобы пахло домом и Беларусью.
Работы и планов много, буду держать вас в курсе)
А фоточки закину в комментарии.
Кстати, магнолия, которую в прошлом году спас и высадил в грунт, уже зацвела.
Ну и газон выглядит что прижился.
#home #house #netherlands
Пришла весна (и видимо возраст) и все больше желания прикоснуться к земле)
В этом году амбициозный план привести в порядок место перед домой, посадить сирень и кусты.
Уже удалось навести немного порядка, почистить плитку и посадить камелию. Ожидаю, что через 10 лет она разрастется до 1,5-2 метров.
Сирень хочется, чтобы пахло домом и Беларусью.
Работы и планов много, буду держать вас в курсе)
А фоточки закину в комментарии.
Кстати, магнолия, которую в прошлом году спас и высадил в грунт, уже зацвела.
Ну и газон выглядит что прижился.
#home #house #netherlands
👍8❤3
😎 Что нового в проектном менеджменте: Новости марта 2026
Март продолжает линию февраля — AI закрепляется в операционке, инструменты переосмысливают роль PM, компании начинают ограничивать хаос изменений.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
🔹 68% удаленных сотрудников в США стали продуктивнее
Опрос показывает рост продуктивности на удаленке. Это сигнал для PM, что гибрид окончательно закрепился, а контроль смещается в сторону доверия и метрик.
👉 Управление становится менее «про присутствие», и больше — про результат.
🧭 Atlassian Command Center: управление портфелем в реальном времени
Strategy Collection связывает стратегию, задачи и финансы в единую систему с «живыми» данными.
👉 Портфельное управление становится проактивным: решения принимаются до возникновения проблем, а не после.
👾 Notion и переход к автономным AI-агентам
Notion и другие платформы запускают кастомных AI-агентов, которые работают 24/7 и выполняют операционные задачи.
👉 Инструменты превращаются в операционные системы, где задачи выполняются без участия человека.
📊 Рынок труда PM: рост несмотря на волатильность
Спрос на PM растет, несмотря на волатильность, особенно в гибридных и удаленных командах.
👉 Роль не исчезает — она усложняется.
🧩 Тренд на упрощение процессов
Профессиональное сообщество критикует перегруженные процессы и избыточные инструменты.
👉 Простота становится конкурентным преимуществом: меньше инструментов — больше ясности и скорости решений.
🔹 97% PM-специалистов уже экспериментируют с AI
Но только 46% готовы доверить ему автономные решения.
👉 Главный барьер — не технологии, а доверие.
🔹 PMI: до 80% задач будет поддерживаться AI к 2030
AI забирает операционку, усиливая роль PM в стратегии и изменениях.
👉 Фокус роли смещается в стратегию.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
🔹 AI становится частью операционки, а не экспериментом
🔹 Инструменты переходят от учета к выполнению задач
🔹 Роль PM смещается от контроля к принятию решений
🔹 Простота процессов становится конкурентным преимуществом
🔹 Главный барьер — доверие к AI, а не его возможности
💡 Вывод месяца: AI не заменяет PM, а меняет фокус роли
Практически во всех источниках повторяется одна идея — меньше ручной работы; больше решений в условиях неопределенности; выше требования к данным и управлению стейкхолдерами.
AI перешел из “интересного эксперимента” в “обязательный слой” в project management. Но конкурентное преимущество остается у тех, кто умеет не только пользоваться инструментами, но и принимать решения.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости февраля 2026
🔹 Новости января 2026
🔹 Главные новости 2025 года
#work #projectmanagement #news #ai #futureofwork
@HorbikThoughts
Март продолжает линию февраля — AI закрепляется в операционке, инструменты переосмысливают роль PM, компании начинают ограничивать хаос изменений.
Собрал самые показательные новости месяца 👇
🔹 68% удаленных сотрудников в США стали продуктивнее
Опрос показывает рост продуктивности на удаленке. Это сигнал для PM, что гибрид окончательно закрепился, а контроль смещается в сторону доверия и метрик.
👉 Управление становится менее «про присутствие», и больше — про результат.
🧭 Atlassian Command Center: управление портфелем в реальном времени
Strategy Collection связывает стратегию, задачи и финансы в единую систему с «живыми» данными.
👉 Портфельное управление становится проактивным: решения принимаются до возникновения проблем, а не после.
👾 Notion и переход к автономным AI-агентам
Notion и другие платформы запускают кастомных AI-агентов, которые работают 24/7 и выполняют операционные задачи.
👉 Инструменты превращаются в операционные системы, где задачи выполняются без участия человека.
📊 Рынок труда PM: рост несмотря на волатильность
Спрос на PM растет, несмотря на волатильность, особенно в гибридных и удаленных командах.
👉 Роль не исчезает — она усложняется.
🧩 Тренд на упрощение процессов
Профессиональное сообщество критикует перегруженные процессы и избыточные инструменты.
👉 Простота становится конкурентным преимуществом: меньше инструментов — больше ясности и скорости решений.
🔹 97% PM-специалистов уже экспериментируют с AI
Но только 46% готовы доверить ему автономные решения.
👉 Главный барьер — не технологии, а доверие.
🔹 PMI: до 80% задач будет поддерживаться AI к 2030
AI забирает операционку, усиливая роль PM в стратегии и изменениях.
👉 Фокус роли смещается в стратегию.
💭 Саммари для тех, кому лень читать
🔹 AI становится частью операционки, а не экспериментом
🔹 Инструменты переходят от учета к выполнению задач
🔹 Роль PM смещается от контроля к принятию решений
🔹 Простота процессов становится конкурентным преимуществом
🔹 Главный барьер — доверие к AI, а не его возможности
💡 Вывод месяца: AI не заменяет PM, а меняет фокус роли
Практически во всех источниках повторяется одна идея — меньше ручной работы; больше решений в условиях неопределенности; выше требования к данным и управлению стейкхолдерами.
AI перешел из “интересного эксперимента” в “обязательный слой” в project management. Но конкурентное преимущество остается у тех, кто умеет не только пользоваться инструментами, но и принимать решения.
📚 Прошлые выпуски
🔹 Новости февраля 2026
🔹 Новости января 2026
🔹 Главные новости 2025 года
#work #projectmanagement #news #ai #futureofwork
@HorbikThoughts
Business Insider
68% of Remote Workers in the USA Report Higher Productivity Despite Mixing Personal Tasks with Work — Jooble Survey
NEW YORK, March 18, 2026 (GLOBE NEWSWIRE) -- A new study by global job search platform Jooble challenges long-standing assumptions about remot...
🔥8❤3
🤖 AI сегодня — это уже не плюс в навыках
Сейчас мы проходим путь AI-грамотности. Как когда-то с интернетом, Excel или Word.
Сначала — nice to have, потом — базовый уровень компетенции
1️⃣ Но есть нюанс 👇
Большинство используют AI как один инструмент под всех задач, а-ля google.
Открыть ChatGPT → задать вопрос → получить ответ.
Один инструмент под все почти гарантирует посредственный результат.
🛑 Это тупиковая ветка. Ценность уже смещается в другое.
2️⃣ Не инструменты — а системы
Настоящая ценность — не в том, чтобы “использовать AI”.
А в том, чтобы собирать систему: инструменты + агенты + процессы + данные.
👉 Под конкретные задачи, с конкретной логикой работы.
3️⃣ В качестве иллюстрации приведу пример
Раньше был токарь, станок и ручная работа → аналог “одного AI-инструмента”.
Потом появился оператор ЧПУ и программируемый станок. Достаточно задать программу и наблюдать как идет работа → система из AI инструментов, агентов и данных.
👉 С AI мы движемся именно туда.
4️⃣ Важно понимать текущую стадию
Сегодня AI — это еще не ЧПУ-станок. Это набор инструментов для энтузиастов: сам выбираешь инструменты; настраиваешь агентов; строишь процессы, собираешь данные.
👉 По сути, каждый может собрать свой “AI-станок”. Но дальше придут индустриальные решения и заменят самодельные конструкции.
🎓 Это будет следующий этап — когда важно не собрать, а выбрать, изучить и внедрить.
5️⃣ Резюмиру или Куда все идет
Под каждую задачу — свой инструмент, сверху — слой агентов, все связано данными и процессами.
👉 Именно там появляется кратный рост продуктивности 🚀
💬 Как вы сейчас используете AI?
Как один инструмент для всех задач или уже как систему?
#ai #thoughts #education #productivity
Сейчас мы проходим путь AI-грамотности. Как когда-то с интернетом, Excel или Word.
Сначала — nice to have, потом — базовый уровень компетенции
1️⃣ Но есть нюанс 👇
Большинство используют AI как один инструмент под всех задач, а-ля google.
Открыть ChatGPT → задать вопрос → получить ответ.
Один инструмент под все почти гарантирует посредственный результат.
🛑 Это тупиковая ветка. Ценность уже смещается в другое.
2️⃣ Не инструменты — а системы
Настоящая ценность — не в том, чтобы “использовать AI”.
А в том, чтобы собирать систему: инструменты + агенты + процессы + данные.
👉 Под конкретные задачи, с конкретной логикой работы.
3️⃣ В качестве иллюстрации приведу пример
Раньше был токарь, станок и ручная работа → аналог “одного AI-инструмента”.
Потом появился оператор ЧПУ и программируемый станок. Достаточно задать программу и наблюдать как идет работа → система из AI инструментов, агентов и данных.
👉 С AI мы движемся именно туда.
4️⃣ Важно понимать текущую стадию
Сегодня AI — это еще не ЧПУ-станок. Это набор инструментов для энтузиастов: сам выбираешь инструменты; настраиваешь агентов; строишь процессы, собираешь данные.
👉 По сути, каждый может собрать свой “AI-станок”. Но дальше придут индустриальные решения и заменят самодельные конструкции.
🎓 Это будет следующий этап — когда важно не собрать, а выбрать, изучить и внедрить.
5️⃣ Резюмиру или Куда все идет
Под каждую задачу — свой инструмент, сверху — слой агентов, все связано данными и процессами.
👉 Именно там появляется кратный рост продуктивности 🚀
💬 Как вы сейчас используете AI?
Как один инструмент для всех задач или уже как систему?
#ai #thoughts #education #productivity
🔥7
Страхование
Страхование в 🇳🇱Нидерландах — национальный вид спорта.
Застраховать можно буквально все: от дома и вещей (включая брендовую одежду) до ответственности за ущерб третьим лицам и даже похорон.
1️⃣ Мы тоже участвуем в этом “соревновании” 🙂
Помимо обязательных страховок (здоровье, дом, машина), взяли несколько дополнительных — чтобы сбалансировать риски и чувствовать себя спокойнее.
И это уже не первый раз, когда они оказываются полезными. В первый год жизни в Нидерландах страховка нас уже выручала. На этой неделе — снова повод воспользоваться.
2️⃣ Выходишь спокойно и видишь, что твой 🚲 велосипед “заботливо” увален на землю, а дисплей разбит 💥 вдребезги.
К счастью, здесь на помощь приходит страховка велосипеда. Мы сделали ее предусмотрительно, но в первую очередь от угона, но, как оказалось, повреждения она тоже покрывает.
3️⃣ В первой серии разговора со страховой дошли до того, что они компенсируют ремонт — до 50% от стоимости велосипеда.
Сейчас я на этапе поиска мастерской и получения сметы. В идеальном сценарии: согласуем стоимость → получаем выплату → ремонтируем.
4️⃣ Да, процесс не самый быстрый и приходится тратить личное время, но 💸 экономия на ремонте получается существенная.
Пока сам до конца не понимаю, чем все закончится — буду держать в курсе.
💬 Если тема интересна, напишите в комментарии.
Могу отдельно разобрать: сколько мы тратим на страховки и что действительно имеет смысл покрывать, если подходить к этому рационально.
#life #thoughts #netherlands #bike
Страхование в 🇳🇱Нидерландах — национальный вид спорта.
Застраховать можно буквально все: от дома и вещей (включая брендовую одежду) до ответственности за ущерб третьим лицам и даже похорон.
1️⃣ Мы тоже участвуем в этом “соревновании” 🙂
Помимо обязательных страховок (здоровье, дом, машина), взяли несколько дополнительных — чтобы сбалансировать риски и чувствовать себя спокойнее.
И это уже не первый раз, когда они оказываются полезными. В первый год жизни в Нидерландах страховка нас уже выручала. На этой неделе — снова повод воспользоваться.
2️⃣ Выходишь спокойно и видишь, что твой 🚲 велосипед “заботливо” увален на землю, а дисплей разбит 💥 вдребезги.
К счастью, здесь на помощь приходит страховка велосипеда. Мы сделали ее предусмотрительно, но в первую очередь от угона, но, как оказалось, повреждения она тоже покрывает.
3️⃣ В первой серии разговора со страховой дошли до того, что они компенсируют ремонт — до 50% от стоимости велосипеда.
Сейчас я на этапе поиска мастерской и получения сметы. В идеальном сценарии: согласуем стоимость → получаем выплату → ремонтируем.
4️⃣ Да, процесс не самый быстрый и приходится тратить личное время, но 💸 экономия на ремонте получается существенная.
Пока сам до конца не понимаю, чем все закончится — буду держать в курсе.
💬 Если тема интересна, напишите в комментарии.
Могу отдельно разобрать: сколько мы тратим на страховки и что действительно имеет смысл покрывать, если подходить к этому рационально.
#life #thoughts #netherlands #bike
👍8