🖥远程技术职能工作
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远程-居家-到岗/欢迎关注-岗位持续更新中 更多岗位 @Linbei66888
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#远程
#项目经理
#不限制地区


资深产品/PM项管 (25-35k)

😜上班时间:9休4

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#远程 #安全工程师
安全工程师(防守与安全运营方向)
❤️职位名称:‌ 安全工程师 / 资深安全工程师(防守/运营方向)
❤️‌所属部门:‌ 信息安全部 / 安全运营中心 (SOC) / 红队
❤️‌汇报对象:‌ 安全总监 / 攻防团队负责人
不限国籍
📤上班时间:工作时间不低于9H 双休(根据团队内部排班制定)
📤语 言:中文
📤薪资范畴:5000-8000U
📤福利待遇 : 远程地区不限 房补500U(户籍国家远程无房补)
🪙岗位职责
📌安全防护体系运营与策略调优
1️⃣负责公司公网业务(Web/API/云基础设施)的日常安全防

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#前端
#Go
#日本
#先远程后到岗

日本技术公司岗位介绍
💵 薪资 :
30-50k,特别优秀者可面议
🌎 国籍:不限
🎓
学历:全日制本科
📆
上班时间:9 小时大小周
📍地点:日本 东京办公室

🎯 基本要求:
年龄38岁以下
❗️ 计算机相关专业本科及以上❗️必须全日制统招学历

🎁 Benefits | 员工福利:
1. 公司提供住宿
2. 每日餐补
3. 薪资结构:各种激励奖金13薪
4. 年休假: 每年15天带薪年假
5. 每月至少一次团队日常活动
6. 工作签证
7. 公司报销入职所用单程机票
8. 节假日提供节日红包
9. 生日红包

🎯 岗位: 前端开发工程师
🎯 岗位: GO开发工程师
#远程 #到岗 #马来西亚

新项目召聘
需要从0到1建立新团队
项目为博彩平台 / 加密货币线上娱乐

先远程后到岗马来
(需接受后期到岗马来才投简历)
国籍不限,需中文流利,并有1-3年以上岗位经验

招聘以下岗位:
市场总监 4,000U - 15,000U
运营总监 4,000U - 12,000U
招商主管 2,500U - 5,000U
客服主管 2,500U - 5,000U
风控主管 2,500U - 5,000U
推广主管 2,500U - 5,000U
运营主管 2,500U - 5,000U

分红:每月績效獎金、年度盈利分紅
福利:餐費補助、社保補助、夜班津貼、年终奖金、生日礼金、结婚礼金

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远程出入款 客服

国籍需求:越南,缅甸,台湾,马来西亚
学历要求:大学及以上
设备需求:需自己有电脑
语言需求:流利中文,打字在一分钟50字以上
上班时数:9小时
月休天数:2天 (未休当天薪资双倍)
薪资待遇:800U + KPI 300U  晚班+100U 津贴
(KPI为扣分制,若没犯错300U可以全拿)

上班时间:
早班 08:00-17:00 / 午班 16:00-01:00 / 晚班 00:00-09:00

其他注意事项:
1. 需接受视讯面试+能提供打字测试影片
2. 面试通过后要能提供护照照片+身份证照片
3. 能提供所在办公国家与地点区域 (不需给详细地址)

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4. 需能配合电脑监控等
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#到岗 #泰国 #産品

产品专家   1名

XB:不限
NL:30-40
GJ:不限
YYXQ:不限
XL:国内外重点大学本科及以上学历.
XZDY:年资100-200万人民币(可面议)
GZDD:TH

GWXQ:
1、本科以上学历、工科、计算机、金融等相关专业,8年以上工作经验;
2、熟悉IT互联网产业先进技术以及相关信息,深度了解互联网、大数据、云等行业动态;
3、有成功的IT互联网行业产品执行和管理经验;
4、熟悉产品设计全过程,有团队管理经验;
5、具备优秀的产品规划、项目协调及谈判能力;
6、有高度的工作热情和责任感,能承受较强的工作压力。

GWZZ:
1、根据公司战略,制定公司产品的中长期发展战略,制定产需求计划,把握和控制需求的实现方向,相关领域的市场分析、产品调研分析、同类产品研究、实际应用等等;
2、负责产品需求进度管理,负责公司产品的方案制定和产品定位及架构,拟定公司产品整体规划和设计要求,带领产品团队开展产品规划、路标规划,项目立项等工作;
3、跟踪行业技术与应用发展趋势;
4、负责推动团队达成对产品目标的一致理解,并协调各部门资源推进产品迭代,保证产品的按时保质上线;
5、负责产品团队的建设和人才培养,打造具有凝聚力和战斗力的产品团队。
到岗迪拜办公室
远程居家推广
不限国籍地区 可以在国内办公
#日本

【日本招聘|多个职缺】

📌 为合法办理日本工签,学历均需本科及以上
提供住宿(1-2 人一间)及员工餐

大阪
▼ 后端(1人)
▼ 运营专员(3人)
▼ 数据分析师(1人)
▼ 高级测试开发工程师(1人)
▼ 产品经理(1人)

横滨
▼ 高级Cocos前端工程师(1人)
▼ rust 工程师(1人)
▼ 产品经理(1人)
▼ 高级测试工程师(1人)
▼ 人事主管(1人)——暂缓
9/1
#远程 #推广 #可中国籍 #可国内远程

远程BC盘居家推广
招推广专员 & 推广团队主管
➡️不限制国籍 不限制办公地点
➡️可以中国籍 可以国内远程

远程推广专员 基础底薪:1000 USD / 月

3个月累计有效会员达到80人及以上,基本底薪调至 1300 USD / 月

完成有效会员目标 可领取底薪100% 1000USD
完成有效会员50%以上 可领取底薪50% 500USD
完成有效会员小于50% 可领取底薪0% 0USD

个人净盈利=个人总盈利 - 推广底薪 - 平台费用
个人净盈利(USD)提成比例如下
15,000 USD 6%
15,001-30,000 USD 8%
30,001-50,000 USD 10%
50,001-80,000 USD 12%
80,000 USD以上 15%


—————————————————

团队主管 基础底薪 1500 USD / 月

A:团队完成有效会员目标
B:团队扣除推广底薪后净盈利达到15,000 USD
A + B同时达标 1500 底薪 + 提成5%
A或B单项达标 1000 底薪 + 提成3%
A + B均未达标 800底薪,无提成
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#菲 solaier 要求外籍

HRBP组长-1位-急招
HRBP专员-1位-急招
C端运营主管-无限
C端运营组长-无限
客服
风控
出入款
#第三国远程 #産品经理

产品经理|第三国远程
工作模式: 第三国远程
工作经验: 3年以上
项目方向: 包网 / 海外盘
薪资:25krmb

岗位职责
负责包网及海外盘相关产品的需求规划、功能设计及持续优化。
能独立负责产品模块,从需求分析、原型设计、PRD到开发上线全流程跟进。
熟悉后台业务逻辑,并能协调UI、开发、测试推动项目落地。
根据实际运营需求持续优化产品流程、后台功能及用户体验。


必备条件
3年以上产品相关工作经验,有包网、海外盘实际项目经验。
熟悉以下业务板块,并至少有 2个板块以上的深度实战经验:
会员管理
财务管理
资金管理
活动系统
代理系统
风控系统
能独立完成业务流程梳理、产品原型及PRD。
熟悉前后台产品逻辑,对资金流、会员体系、代理体系等业务有较强理解。
有实际产品上线经验,能够独立推进项目,不接受仅有辅助型产品经验者。
优先考虑
有成熟包网平台完整项目经验
做过多个海外市场项目
熟悉棋牌、电子、真人、体育等游戏业务
有从0到1产品搭建或大型后台重构经验


简历请注明:参与过的项目类型、负责模块及具体工作内容及附上産品原型图。

视频面试,录取后要视频验证是否为本人