🛎🛎 ثبت نام کارگاه تجزیه و تحلیل شغل به سبک حرفه ای ها شروع شد.

🗓 تاریخ برگزاری: ۱۰ آذر ماه
⏰ از ساعت ۹:۰۰ تا ۱۷:۰۰
💯 ۸ ساعت آموزش کارگاهی
👨‍🏫 مدرس: دکتر حسن هژبرافکن

✅ با استفاده از تکنیک‌های مدون تمام فعالیت‌ها و کارهای ضروری برای هر شغل بدون آنکه از قلم بیفتند و یا در مورد آنها اغراق کنند؛ را استخراج می‌کنید.

🍱 به همراه پذیرایی ناهار و میان وعده

📄 با ارائه مدرک
🎁🎁 تخفیف ثبت نام زودهنگام

لینک اطلاعات بیشتر👇🏻
http://yun.ir/6xd3ue

تماس با شماره 09016082174 و یا ارسال عدد 3️⃣

اصلاح بخش‌هایی از تعاریف و مواد ۹ و ۱۲ آیین نامه آموزش #ایمنی #کارفرمایان ، #کارگران و #کارآموزان

شماره۱۷۷۱۴۶ ۱۴۰۱/۸/۸

https://t.me/laborrelations
به استناد مواد (۸۵) و (۸۶) قانون کار جمهوری اسلامی ایران، با هدف ارتقاء فرهنگ ایمنی، ایمن‌سازی و پیشگیری از حوادث ناشی از کار مشمولین قانون کار، " اصلاح بخش‌هایی از تعاریف و مواد ۹ و ۱۲ آیین نامه آموزش ایمنی کارفرمایان، کارگران و کارآموزان "، موضوع در جلسه مورخ ۱۴۰۱/۰۷/۱۸ "شورای عالی حفاظت فنی" مورد بررسی و موارد به شرح زیر تصویب گردید:

مرجع ذیصلاح: در این آیین‌نامه مرکز تحقیقات، تعلیمات، حفاظت فنی و بهداشت کار ستادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و گروه‌های تابعه می‌باشند.

تبصره: مرکز تحقیقات، تعلیمات، حفاظت فنی و بهداشت کار ستادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی می‌تواند به منظور بسط و گسترش آموزش، از مجریان حقوقی مورد تأیید مرکز ستادی استفاده نماید.

ماده۹: دستورالعمل اجرایی این آیین‌نامه؛ تمامی مراحل فرآیند اجرا، نظارت و برگزاری دوره‌های آموزشی، احراز و تأیید صلاحیت مجریان و مدرسان آموزش را شامل می‌شود، توسط کمیته‌ای متشکل از اعضای ذیل تدوین می‌گردد و دستورالعمل فوق با توجه به آیین اجرایی آموزش مورد تأیید خواهد بود:

ـ رییس مرکز تحقیقات، تعلیمات حفاظت فنی و بهداشت کار به عنوان رییس کمیته

ـ معاون اجرایی مرکز تحقیقات، تعلیمات حفاظت فنی و بهداشت کار به عنوان دبیر کمیته

ـ مدیر کل بازرسی کار یا نماینده تام‌الاختیار وی

ـ یک نفر از اعضای هیأت علمی دانشگاه

ـ یک نفر نماینده انجمن صنفی مسوولین ایمنی کشور

ـ یک نفر نماینده کارگران

ـ یک نفر نماینده کارفرمایان

ـ یک نفر بازرس کار از ادارات کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان‌ها به انتخاب مدیرکل بازرسی کار

ـ یک نفر نماینده از گروه‌های تحقیقات و تعلیمات حفاظت فنی و بهداشت کار استانها به انتخاب رئیس مرکز

ماده۱۲: چگونگی برگزاری و اجرای دوره آموزشی در تمامی مراحل از ابتدا تا انتها دوره آموزشی ایمنی کارفرمایان، کارگران و کارآموزان مانند احراز، تأیید و ارائه گواهی صلاحیت مجریان و مدرسان آموزش ایمنی کار، برنامه‌ریزی و نظارت بر اجرای دوره، صدور گواهی‌نامه بر عهده مرکز تحقیقات تعلیمات حفاظت فنی و بهداشت ستادی می‌باشد.

اصلاحات آیین‌نامه مذکور به استناد مواد (۸۵) و (۸۶) قانون کار جمهوری اسلامی ایران در یکصد و هفتاد و نهمین جلسه شورای عالی حفاظت فنی در تاریخ ۱۴۰۱/۰۷/۱۸ تدوین شده و در تاریخ ۱/ ۱۴۰۱/۸ به تصویب وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی رسیده است.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ـ سیدصولت مرتضوی

با سلام و احترام یکی از اعضا شبکه انجمن صنفی مدیران نیازمند یک نمونه نسخه از جامعه پذیری در سازمان است
همکارانی که در این زمینه فعالیت داشته اند متشکر می شویم ارسال فرمایند با سپاس

جزئیات #ترمیم #حقوق #بازنشستگان و #موظفین #کشوری اعلام شد
براساس بند (۱-۲) ماده واحده قانون مزبور، مبلغ مقطوع ۹۰۰ هزار تومان به حقوق بازنشستگان و موظفین مشمول قانون #بودجه ۱۴۰۱ از تاریخ اجرای قانون که ابتدای مهرماه ۱۴۰۱ است و همچنین به میزان ۵ درصد حقوق شهریورماه، برای تعداد یک میلیون و ۵۸۹ هزار نفر از بازنشستگان و وظیفه بگیران ذینفع (بازنشستگان قبل از ۰۱/۰۷/۱۴۰۱) اضافه شده است.
شیرمحمدی به افزایش ۵۰ درصدی مبلغ کمک هزینه عائله مندی بازنشستگان کشوری اشاره کرد و گفت: این مبلغ از ۴۰۷ هزار و ۳۸۹ تومان به مبلغ ۶۱۱ هزار و ۸۴ تومان افزایش یافته است و تعداد افراد مشمول این کمک هزینه ۹۶۷ هزار ۸۹۰ نفر است.
http://www.farhangiannews.ir/view-36347.html

کانال روابط کار انجمن صنفی مدیران ومشاورین منابع انسانی
https://t.me/laborrelations

توسعه یا چپاول
نقش دولت در تحول صنعتی
نویسنده : پیتر اوانز
مترجمان : عباس زندباف و عباس مخبر

۵ راه برای استفاده از داده های استعداد برای کسب مهارت های دیجیتال

کارگاه کارمندیابی ریفرال، الگوی نوین استخدام

👈 اگر بعد از ایجاد فرصت های شغلی در سازمان نگران پیدا کردن کارکنان جدید هستید؟
👈 اگر علی رغم انتشار آگهی های استخدام متعدد باز هم از نبود نیروی متخصص کلافه شده اید؟

مشکل کمبود نیروی انسانی خود را با پیاده سازی سیستم ارجاع داخلی حل کنید!

🗓 تاریخ برگزاری: ۲۸ آذر ماه
⏰ ساعت برگزاری: ۱۶ تا ۲۰
🔥۴ ساعت آموزش کارگاهی همراه با معرفی نرم افزار
✅ مخاطبان: مدیران و معاونین منابع انسانی، مدیران، متخصصان و کارشناسان منابع انسانی و جذب و استخدام
مدرس: دکتر حسن هژبرافکن

لینک اطلاعات بیشتر و ثبت نام:

http://yun.ir/hp34a3

دریافت مشاوره و هر گونه سوال
ارسال عدد 1️⃣ یا تماس با شماره 09016082174

آریاز: مرجع آموزش تخصصی منابع انسانی

📣 #نشست1131 #رهبری #توانمند_محور
سرفصل ها:
●انقلاب توانمندی ها
● روان شناسی #مثبت_گرا و توانمندی ها
● فلسفه و مقایسه دو رویکرد توانمند محور و مبتنی بر مشکل
● چرا توانمندی ها مهم هستند؟
گروه #مدیران_حرفه_ای| #انجمن_صنفی #مدیران_منابع_انسانی
استاد : محمد #فروهر
⚡️ زمان : دوشنبه ۲۱ آذر ماه ۲۱ تا ۲۲:۳۰
👈 در https://t.me/hrmSupergroup

مخاطبان:
مدیران و کارشناسان
🌐 تجمیع بیش از یکهزار نشست تخصصی
https://t.me/HRMIR
🌎 http://www.farhangiannews.ir
linkedin : https://lnkd.in/emZbPi8j
Instagram : https://b2n.ir/instmahjoub
Twitter : https://b2n.ir/twitmahjoub
Clubhouse : https://www.clubhouse.com/@hrmir

کتاب هنر فریب
قابل توجه علاقمندان به مهندسی اجتماعی
(social engineering)